熊本県 菊池郡菊陽町 管理・事務 有形商材の求人の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 二輪生産工場（熊本）における、施設管理業務をお任せいたします。（担当領域：建築） 【具体的には】 安定的な生産を支えるべく、熊本製作所内の生産施設における、 ●メンテナンス・修繕・レイアウト変更・増築等、営繕活動に伴う、 仕様決定・工事計画の立案・推進業務 ●外部お取り引き先への発注・調整業務 ●海外新規工場の建設における立上げ支援 など、幅広い業務をお任せいたします。 ※施設内の各部門、建設企業等とのやり取りが多く発生いたします。 ※海外工場の立ち上げ支援など海外出張が発生する可能性もございます。 ※将来的には、海外駐在が発生する可能性もございます。 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

【業務内容】 ①既存製品および新規移管製品の製造技術、量産化、品質管理業務 ②原材料の二社購買、サプライヤー管理 ③JASM対応および化成品自動化の設備構築に関わる業務 ④工場内のデジタル化、スマートファクトリー構築 事業内容・業種 総合化学

【配属先部門の担う役割】 有明工場における予算編成や原価計算、決算業務並びに監査対応、工場経理業務、固定資産管理等の工場の経営管理に関する業務を担います。 【入社後の具体的な仕事内容】 船舶用エンジンや、圧力容器・熱交換器等のプロセス機器の製作を担う当社の有明工場における経理担当として、下記の幅広い業務を担当していただきます。 ・工場の予算(受注、収益、固定費、資金、操業度)編成及びフォロー ・原価計算、決算の実施及び会計事務、並びに監査等への対応 ・工場の一般経理業務 ・工場の固定資産取得、除却、帳簿残高管理 主には固定資産管理、そして工場の固定費関連の取り纏めを担当していただきながら、業務ローテーションにて原価計算を含む工場経理に纏わる一連の業務に携わっていただきます。（会計システムはSAP S/4HANAを使用しております。） ■組織構成 脱炭素化事業本部　プロセス機器ビジネスユニット　管理部　経理グループ：4名 20～40代が活躍する定期的な意見交換や情報共有を行う馴染みやすい組織です。 働き方改革を積極的に行っており、残業時間の削減はもちろん、男性でも育児休暇の積極取得を推奨する等、今後も働きやすい環境を目指して改革を進めています。 【仕事の進め方】 デスクワークだけではなく、固定資産計上における工場現場の確認等も業務としてございます（工場での製作進捗の確認等）。また主にプロセス機器の製作プロジェクトにおける経理に纏わる業務サポート（プロジェクトの予実管理サポート）等もございます。 【出張の有無】 ほとんどなし 【転勤】 当面なし（但しご本人様の成長を鑑み、経理部門内でローテーションを行い、スキルの向上を図っていただく場合がございます。※ご本人様のご意向を伺って打診いたします。） 【事業の目指す姿】 ものづくりの現場がスムーズに進捗するよう、数字管理を含めた経理業務を強化すべく、組織力の向上を目指します。 【募集背景】 現メンバーの出向に対応する増員募集 【本ポジションの魅力ややりがい】 工場経理担当として1つのことだけに集中するのではなく、幅広い業務に携わることができるため、ゼネラリストとしてさまざまな知識やスキルを身に付けることができます。また多くの方から頼りにされるポジションであるため、やりがいを持って日々の業務遂行ができるポジションです。 有明工場では海外のプロジェクトも担っているため、世界情勢次第ではありますが、海外視察に行くチャンス等もあり、ものづくり企業ならではの醍醐味もあります。 【募集ポジション】 ・担当者/リーダークラス 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【配属先部門の担う役割】 日立造船有明工場の人事関連業務 【入社後の具体的な仕事内容】 日立造船有明地区の窓口として、工場で働く職員の人事に関する業務について担当していただきます。具体的には、次のとおりです。 ・一般人事に関する業務…人事異動・人事考課・昇格・昇給等の調整・実施、表彰・式典に関する業務、その他一般人事に関する業務 ・労働政策に関する業務…労働組合との折衝・調整・連絡およびそれに伴い行う業務、その他労働政策に関する業務 ・採用・教育に関する業務…求人活動・採用選考の実施、集合教育・検定試験等の実施、入社式等の計画・実施、その他採用・教育に関する業務 ・福利厚生に関する業務…寮・社宅の運営・管理、地区行事の運営、その他福利厚生に関する業務 ・給与・賞与・退職金等に関する業務 ・その他業務 【仕事の進め方】 デスクワークだけではなく、工場で働く多くの職員や社外の人とコミュニケーションを図りながら仕事を進めていただきます。社内外問わず円滑なコミュニケーションを図ることができる方、自ら積極的に取り組み、チャレンジ精神のある方、協調性のある方を求めています。 【出張の有無】 社外会合への出席や官公庁への届出業務等があります。 【転勤】 当面の間は無し、キャリアアップのため将来的には他事業所へのローテションの可能性あり 【事業の目指す姿】 工場で働く職員をサポートし、地域社会と共存した誰もが働きやすい職場環境を作っていきます 【募集背景】 組織力強化を目指した増員募集 【本ポジションの魅力ややりがい】 工場の人事担当者として幅広い業務に携わることができるため、ゼネラリストとしてさまざまな知識やスキルを身に付けることができます。多くの方から頼りにされるポジションであるため、やりがいを持って日々の業務遂行ができます。 【募集ポジション】 担当者 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

・紙・フィルムを扱う専門商社のIT統括部で、当社事業のシステム基盤、ネットワークインフラを支える社内SEとしてご活躍を期待します。 ・システムは、基幹システムからオープン系システム、またサーバー、PCの管理、ネットワーク、セキュリティと幅広く業務に携わる事が可能です。 ・業務上、管理部門だけでなく社内の営業部門とも連携を取る必要があります。専門知識の習得に意欲的であるほか、人とコミュニケーションを取ることが好きな方のご応募をお待ちしております。 ・自社のIT課題解決に向けて、現場とコミュニケーションを取りながら改善を重ねていく事で、現場から感謝される事も多いです。 ・社外（ベンダー等）との交流も多いです。 専門知識の習得に意欲的であるほか、人とコミュニケーションを取ることが好きな方のご応募をお待ちしております。 事業内容・業種 総合商社