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神奈川県第二新卒歓迎施設の求人情報・お仕事一覧
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1～3件 (全3件中)

正社員

【神奈川/栗平】※土日祝休※施設管理職候補（夜勤なし/年収415万円以上/平均残業20h程度）

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 神奈川県川崎市

【業務内容】現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進します。 ■スタッフのシフト管理 ■拠点の売上/利益管理 ■提供サービスの企画/立案【拠点情報】拠点に所属するスタッフは約20名、 1に日10名以下のスタッフが出勤します。デイサービスご利用者様は1日20名～25名程になります。【デイサービスとは】介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。【入社後の流れ】入社後6か月間は研修・OJT期間となります。管理者の基で拠点運営のノウハウを取得頂き、 7か月目からは管理者として拠点運営に携わって頂きます。入社2年目は、複数の拠点を管理して頂くセンター長としてご活躍頂けます。 ※資格取得制度も充実しているので、着実にキャリアを築き上げることができます。事業内容・業種施設

株式会社ニチイ学館

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正社員

【横浜】福祉用具の営業｜未経験歓迎｜既存顧客中心｜年休120日｜設立20年の老舗企業◎

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 神奈川県横浜市緑区

■高齢者や身体障がい者の方を対象に、福祉用具の販売・開発・レンタルを手掛ける老舗企業のグループ会社■少子高齢化が進む中、確実に成長が見込める業界/フレックスタイム制/年休120日/高い育休取得率で働きやすい環境◎ 【仕事の内容】既存のお客様を中心に、要介護のご高齢者や障がい者の方の身体状況に応じ、最適な福祉用具をご提案いただきます。【お客様】・居宅介護支援事務所等のケアマネージャー【商材】電動ベット、車いす、杖などの福祉用具【提案】ケアマネージャーさんを通じて、福祉用具のご案内や見積もり提示、受注、納品【教育体制】まずは先輩社員の方の同行から始めていただき、慣れてきたら徐々に担当を増やし、最終的に1日5～6件程度のお客様を回っていただきます（入社後に福祉用具専門相談員の資格を取得いただきます）【同社の魅力】 ■福祉/介護の住宅改修工事も提案でき、かつ20年以上の実績がある為地域での知名度の高い会社です ■ワークライフバランスを保てる環境です。高い育休の実績もあります残業時間も月20時間程度で、遅くても19時30分頃には帰社されている方が多いです。事業内容・業種施設

高住研キヨタ株式会社

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正社員

未経験歓迎の【ルート営業】土日休み可/ノルマ無し/若手活躍中

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 神奈川県横浜市

■売上ノルマなし＆研修充実福祉用具レンタルの提案など高齢者福祉に貢献する仕事です。　 ※成長産業＆ダスキンのFC事業なので安定して働けます【具体的には】ケアマネージャーさんへの福祉用具の提案や介護を必要とする利用者さんへの福祉用具のご案内、納品、設置など・利用者さんの日常生活でのお困りごとを解決し快適な生活を実現する仕事です。・介護保険の申請や書類作成など、事務処理のほとんどは社内の事務スタッフが担当します。事業内容・業種施設

利他の株式会社

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「第二新卒歓迎」の条件を外すと、このような求人があります

神奈川県施設の求人情報・お仕事一覧

正社員

アプリエンジニア（社内SE）

給与: 300万円～400万円※ご経験・スキルに応じます
勤務地: 神奈川県横浜市神奈川区

■担当業務：157事業所のヒューマン・ケア・ネットワークを持つ当法人本部にて、採用業務を主とする人事総務をご担当いただきます。具体的には、新卒および中途採用、障がい者雇用、社宅管理などの人事・採用業務全般をお任せいたします。・新卒採用業務（年間約20名）　・担当のサービス事業部における中途採用業務　・障がい者の採用　・定着監理、社宅の管理業など ※年々変化する市況感に合わせ、採用計画の立案や採用手法の検討、打ち出し方の決定などを日々試行錯誤する業務となります。事業特性上年間の入退職も多く発生するため、職員の定着などにも関わっていただきます。【キャリアパス】採用だけでなく、希望すれば将来的に労務関連、人事全般まで関わることが可能です。小さな組織なので希望やチャレンジは叶えやすい組織です。【配属部署】現在採用担当として働いるのは3名です。長年当法人にて採用担当を担っており、今までのノウハウの蓄積があるため、それをしっかりと伝承していきたいと考えています。事業内容・業種施設

社会福祉法人秀峰会

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正社員

【東京・神奈川】【未経験歓迎】お客様相談担当◆お客様の人生の大切な選択に関わるお仕事◆ベネッセG

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 神奈川県川崎市

【反響営業がメインのお仕事】 ◎高齢者向けホームのご入居の問い合わせのあったお客様に対し、ニーズのお伺いからご見学同行、ご契約締結までアテンドいただく、入居営業のお仕事です。 ◎ホームでのご生活を十分に理解し、ホーム長とも連携を図りながら活動いただきます。関係する様々な部署との連絡、調整、ミーティングなども随時行なっていきます。 ■仕事内容： ※アポイントの日程は、専門チーム（コンタクトセンター）が調整します。＜アポイント当日＞ ◎ ご入居相談、ホームのご見学案内 ※複数のホームを見学される方も多いです。＜申し込みまで＞ ◎ご入居に際してのアセスメント、ご契約内容のご説明と締結 ◎体験利用～ご入居スタート時のフォロー＜その他＞ ◎担当ホーム・エリアの販売計画の作成 ◎近隣向け内覧会、現地見学会、入居相談会、地域セミナー等の運営 ◎ご退去時のフォロー　等 ※必要に応じて関係機関（病院、行政、地域包括支援センター、民間紹介会社等）への営業活動も行っていただきます。 ※部内はもちろん、入居促進を担当するホームや様々な職種のメンバーと日々コミュニケーションを取りながら業務にあたっています。事業内容・業種施設

株式会社ベネッセスタイルケア

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正社員

【本厚木】創作料理屋でのホール・接客　◎未経験歓迎/車・バイク通勤可能

給与: 360万円～400万円※前職での給与、経験、スキル等を考慮し決定します。
勤務地: 神奈川県厚木市

【仕事内容】創作料理屋「薫風－くんぷうー」にてフロアー、接客業務をお任せします。地域一店を目標に掲げ、日々営業を行っております。将来的には飲食店での活用できる資格取得や役職者への昇格などを目指すことも可能です。【具体的な業務内容】■ホールでの配膳や会計など接客業務■シフト管理やアルバイトスタッフ教育■売上管理など運営全般事業内容・業種施設

株式会社メディカル東友

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正社員

社内SE（店舗IT化推進マネージャー）

給与: 300万円～400万円※
勤務地: 神奈川県横浜市神奈川区

【職務内容】 ■伝票起票やデータ入力 ■金融機関等への外出 ■現金、入出金管理 ■月次管理 ■決算処理ゆくゆくは予算業務や予実管理をお願いいたします。事業内容・業種施設

企業名非公開

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正社員

【横浜】介護業界の営業職／営業経験1年以上～／残業月10時間程／研修制度◎

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 神奈川県横浜市青葉区

≪介護付有料老人ホームでの入居相談員/営業職≫ ◇当社施設（フローレンスケア）への入居を検討されているお客様に対するサポート業務◇ 【具体的には】 ≪介護付有料老人ホームでの入居相談員/営業職≫ ◎フローレンスケアへの入居を検討されているお客様に対するサポート業務 ■施設見学の対応 ■契約業務 ■営業活動等 ※入社後はOJTを1～3か月間ほどかけてしっかりと行います。【仕事のやりがい】 ■施設探しはお客様の人生に深く関わるとても大切な仕事です。お客様の見学から契約に至るまで、多岐にわたる業務をお任せします。無事に契約が済み、お客様が我々のホームで安心して生活している姿を見るときや「あなたに出会えてよかった」と言って頂けたとき、胸が温かくなります。事業内容・業種施設

工藤建設株式会社

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正社員

【神奈川・未経験歓迎】お客様相談担当◇お客様の人生の大切な選択に関わるお仕事／ベネッセGの安定

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 神奈川県横浜市

■業務内容老人ホームへの入居を検討し、Webや電話から問い合わせを頂いたお客様に対して、ホームの見学案内からご入居当日の契約締結まで一連の流れを行います。契約後もお客様と繋がり続け、定期的にフォローする中で、ご入居者様だけでなくご家族も含めて支えることができ、笑顔にすることのできる仕事です。また、ホームでのご生活理解し、ホーム長とも連携を図りながら活動いただきます。関係する様々な部署との連絡、調整、打合せなども行います。 ■職務詳細・ご入居相談、ホームのご見学案内（入居後の生活をイメージを持って頂きやすいように、担当エリアのホームやシリーズの特徴をご説明）・担当ホーム・エリアの販売計画の作成・ご入居に際してのアセスメント、ご契約内容のご説明と締結・生活プラン（ケアプラン）のご提示・体験利用～ご入居スタート時のフォローやご退去時のフォロー・近隣向け内覧会、現地見学会、入居相談会　等の運営事業内容・業種施設

株式会社ベネッセスタイルケア

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正社員

プロジェクトマネージャー【グリーンハウスグループ】の情報システム開発（社内SE）

給与: 300万円～400万円※ご経験・スキルに応じます
勤務地: 神奈川県横浜市神奈川区

【業務内容】 ■給与計算全般 ■社会保険全般 ----下記はご経験があればお任せ致しますが、ご経験が無い場合は教育をさせて頂きます---- ■労務管理（就業規則、給与規定） ■給与システムの構築 ■給与システムの管理【組織構成】 ■係長 1名以下スタッフ4名事業内容・業種施設

企業名非公開

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正社員

【神奈川】ベネッセの有料老人ホーム　施設長候補　※異業種からの転職者が多数活躍中

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 神奈川県横浜市

■業務内容　ベネッセの有料老人ホームの運営をお任せします。・ホーム運営管理／スタッフマネジメント・育成・定着（1ホームのスタッフは40～50名）／入居促進（ホーム見学対応等　※営業職と連携）・収支等のホームの数値管理／社内外関係各所との調整（地域活動への参加も）　等 ■ホーム長着任まで：入社後1年以内にホーム長着任を目指します。（1）入社後３日間の中途入社研修で、サービスの考え方や介護の基礎的な知識・技術を習得（2）介護職員初任者研修資格を取得しつつ介護職のシフト勤務に入り、ベネッセのホームのサービスを理解。ホーム長と一緒に動きながらホーム運営を学ぶ（3）ホーム長着任決定後、着任するホームの前任ホーム長よりOJT・引継ぎ（4）着任後半年の間に新任ホーム長研修を受講。ホーム運営に必要な基礎知識の習得、制度の理解、専門知識を身に着ける研修、マネジメント研修等事業内容・業種施設

株式会社ベネッセスタイルケア

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正社員

【首都圏】医療機関営業◇各種サービスより最適な提案営業が可能／医療の知見を活かす／営業未経験者活躍中

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都新宿区

■業務概要：地域の医療機関向けに、ベネッセグループ各社の様々な商品・サービスをご案内し、地域の高齢者のお困りごとや問題解決のための提案をする営業職です。【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】（1）営業活動（担当エリアの医療機関・福祉機関へ訪問／電話／資料送付）（2）介護に関するセミナー等の実施　※担当地域の機関からのご要望により、地域の介護セミナー等を実施（3）担当エリアの市場調査、マーケット分析、提案資料や資材作成・主な営業先：福祉機関のケアマネジャー、医療機関の医療ソーシャルワーカーなど・提案サービス：紹介センター『ベネッセの介護相談室』／『高齢者向け配食サービス』／同社が運営する有料老人ホーム…等 ■業務補足：アプローチ先…主な顧客は「医療機関の医療ソーシャルワーカーなどの専門職の方」になります。担当エリア…東京・神奈川・千葉の強化を予定しています。市区町村毎にエリアが割り振られ、担当エリア内で営業活動を行って頂きます。営業手法…外出（訪問）が多いお仕事です。公共交通機関を利用することももちろんありますが、効率的に業務を推進頂くために【自転車】で近隣の事業所をまとめて訪問することも多いです。営業比率…新規営業7～8割／既存営業2～3割を想定しています。商材の社会貢献性が高く、ベネッセグループという安心もあるため比較的営業はしやすい環境です。 ■1日の業務の流れ（例） ≫メールチェック、資料準備　≫担当エリア内の福祉機関を訪問（エリアにより自転車、自動車、公共交通機関を活用　≫帰社後、問い合わせ対応、日報等 ※エリアごとにチームが分かれており、チームミーティングを実施。振り返りを丁寧に行い、チームで共有しています事業内容・業種施設

株式会社ベネッセスタイルケア

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未経験可／有料老人ホームのマネージャー／年収600万円以上可

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都新宿区

ご入居されているお客様やそのご家族様が安心して穏やかに過ごせるサービス創りや、専門職スタッフのマネジメント・育成など、運営業務全般を幅広くお任せします。 ■マネージャー就任までの流れ ※福祉未経験／マネジメント経験ありの方の場合 ▼STEP1 …6日間の入社時研修（オンラインなど）で、同社の概要、サービスの考え方、人事制度などを学びます。 ▼STEP2 …ホームでの業務と並行し、『介護職員初任者研修』の資格取得を目指して講座を受講していただきます。（※業務時間内）2カ月弱ほどで取得する方が多いです。 ▼STEP3 …的確な指示・対応を行うために、実際の現場で介護のシフト（※夜勤含む）に入り、介護スタッフの働き方やホームのサービス内容を把握していただきます。 ▼STEP4 …配属先のマネージャーからホーム運営を学びます。入社から数カ月～7カ月を目安にマネージャーに就任いただきます。 ■主な業務内容【1】サービス品質の維持・向上住みやすいホーム創りを目指し、介護（ケア）業務だけでなく、サービスや居住環境整備など、ご入居者様の生活の場を創り上げていきましょう。【2】スタッフの育成・サポートスタッフを育成し、希望を考慮しながら働きやすい職場を創っていきます。一緒に成長していけるやりがいも感じられます。【3】入居率の維持・向上ビジネス視点を持ってホームを運営していきます。入居率の維持、向上を目指す上で、自分のアイデアを積極的に反映できる環境です。事業内容・業種施設

株式会社ベネッセスタイルケア

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神奈川県第二新卒歓迎施設の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、神奈川県第二新卒歓迎施設の求人情報をまとめて掲載しています。神奈川県第二新卒歓迎施設の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。

神奈川県 第二新卒歓迎 施設の求人情報・お仕事一覧3 件

【神奈川/栗平】※土日祝休※施設管理職候補（夜勤なし/年収415万円以上/平均残業20h程度）

【横浜】福祉用具の営業｜未経験歓迎｜既存顧客中心｜年休120日｜設立20年の老舗企業◎

未経験歓迎の【ルート営業】土日休み可/ノルマ無し/若手活躍中

アプリエンジニア（社内SE）

【東京・神奈川】【未経験歓迎】お客様相談担当◆お客様の人生の大切な選択に関わるお仕事◆ベネッセG

【本厚木】創作料理屋でのホール・接客 ◎未経験歓迎/車・バイク通勤可能

社内SE（店舗IT化推進マネージャー）

【横浜】介護業界の営業職／営業経験1年以上～／残業月10時間程／研修制度◎

【神奈川・未経験歓迎】お客様相談担当◇お客様の人生の大切な選択に関わるお仕事／ベネッセGの安定

プロジェクトマネージャー【グリーンハウスグループ】の情報システム開発（社内SE）

【神奈川】ベネッセの有料老人ホーム 施設長候補 ※異業種からの転職者が多数活躍中

【首都圏】医療機関営業◇各種サービスより最適な提案営業が可能／医療の知見を活かす／営業未経験者活躍中

未経験可／有料老人ホームのマネージャー／年収600万円以上可

神奈川県第二新卒歓迎施設の求人情報・お仕事一覧
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【本厚木】創作料理屋でのホール・接客　◎未経験歓迎/車・バイク通勤可能

【神奈川】ベネッセの有料老人ホーム　施設長候補　※異業種からの転職者が多数活躍中