香川県 高松市 家族手当の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ■主な業務内容としては、下記を想定しています。 -新技術の研究および新製品開発 現在では製品化出来ていない新技術の研究や、その技術を取り入れた新製品の開発業務です。 ※弊社では研究開発に取り組める環境として、高松市内にQCインライン研究所を保有しており、約30名前後のスタッフが日々研究開発を行っています。 -既存製品のカスタマイズ 製品化された新技術を既存製品へ取り込むことで、性能のバージョンUPを行っていきます。（webシステムを活用することで、既存設備・システムの相互連携化など） 【組織のミッション】 製造業向けの検査装置の専門メーカーとして、国内では確固たる地位を確立しつつありますが、年々顧客のニーズも多様化、高度化しています。こうした顧客の声に応え続けるためにも、また、社内の次世代メンバーの育成のためにも、今回の増員募集を行っています。企業としても、自己資本比率は80%と財務基盤は盤石な一方で、毎年8～10億前後を研究開発費として計上してする研究開発型企業です。約200名弱の従業員数でありながら、60億弱の売上実績を誇る、少数精鋭の企業体で、待ち受けではない、技術的にも尖った方をお待ちしています。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

■職務内容　　産業用ボイラにおける設備設計・施工管理業務をご担当頂きます。 ■具体的には ・自社プラントの機械・電気設備の設備計画 ・納入現場の施工図作成、機械・電気設備における搬入計画や図面作成 ・現場での搬入指示や現場管理業務（人員管理、工程管理、安全管理など） ・営業のフォローなど 設備設計・施工管理エンジニアとして、 納入現場における施工図作成、搬入計画図作成、 現場管理、営業フォローなど幅広く担当頂きます。現場管理、図面作成、工事業者指導他 事業内容・業種 機械部品

◎安心の研修体制あり！ 【仕事内容】 既存のお客様が中心！幅広い業界のものづくりメーカーに、”機械制御パーツ”と呼ばれる部品などを提案します。 【具体的には】 幅広い分野の生産設備に欠かせない「機械制御パーツ」を提案します。 1人の担当社数は20～30社、エリア担当制でお客様を訪問し、幅広い商品の中から、ご要望やニーズに応じて最適な商品を提案します。 ※営業アシスタントが営業スタッフの事務作業を強力サポート！メーカー、SEの同行もあります。 【安定基盤の上に伸び伸びと成長できる社風が自慢！】 上司や先輩との距離も近いので、営業戦略を練ったり、提案方法を相談することも。 何でも気軽に話せる社風が社員の伸びやかな成長を後押ししています。 安定基盤の上で、長く活躍できる会社です。 取引先は1500社以上！既に長くお付き合いいただいているお客様中心です。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 ■ネットワーク/サーバ/クラウド等の設計・構築・保守・運用 （自社持ち帰りの請負案件から企業様向けの案件まで案件が幅広くございます。） 【案件実績】 ■公共系NW基盤リプレース ■ECサイトリプレース ■監視カメラ運用基盤開発 ■CI環境設計構築 ■大規模Webサービスインフラ運用 【求めている人材】 ■組織（チーム）として活動していきたい方 ■PG→SE→PL→PM→責任者といったキャリアアップ思考の方 ■年齢にとらわれずエンジニアとして活動していきたい方 ■先端技術への関心が高く常にチャレンジしたい方 ■自社での勤務を希望される方（自社の開発センターでの勤務が可能です。） 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 ■主な業務内容としては、下記を想定しています。 将来の製品化に向けた開発プロジェクトにおいて、検査装置の要素技術となる光学系開発を担当する業務に携わっていただきます。 カメラ、ＬＥＤ照明などといった光学部品の設計や、それらを組み合わせた光学技術の検討・検証などが担当となります。検査装置におけるコア技術となる重要な役目であるからこそ、新しいアイデアをチャレンジでき、やりがいがあるのが、この業務の特徴です ※弊社では研究開発に取組める環境として、高松市内に開発拠点を保有しており、日々研究開発を行っています。 【当社の特徴について】 弊社は、無地面および印刷検査装置において国内シェアトップ、世界シェア 3 位の企業です。製造業向けの外観検査装置と厚さ計を専門に開発・設計・製造・販売・保守サービスを行っているファブレスメーカーです。年商：約 80 億、従業員：約200 名、国内外拠点数：7拠点、27 期連続黒字の企業です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【具体的には】 髪の毛に対する悩みを持ち始めた方を顧客とし、同社の商品力と研修にて培ったヒアリング力で、髪の悩みに関するカウンセリング及びそれを解決する為の最適な商品プランの提案を担っていただきます。 ■テレビCMをみて問い合わせくださったお客様へ、1名につき2時間程度じっくりとカウンセリングを実施して商品プランの提案につなげます。（成約率は約50％程度） ■お客様の悩み、また悩みを解決した上で叶えたいことをヒアリングして商品を提案・オーダーします。 ■商品の完成後は、付け心地やイメージとの違いはないかなど丁寧に確認後お渡しいただきます。 ※研修について：入社後、東京本社にて1ヶ月程度研修を行い商品や毛髪についての知識と販売・営業について学んでいただきます。先輩社員との営業同行やOJTを通じて、一人前の営業社員として育成します。（OJTは約半年ほど実施） 【職場環境・やりがい】 ■毛髪業界のパイオニアとして常にお客様に満足を提供することが最大の目的です。 ■提案後、髪の毛に悩みを持ち始めた方が明るく自身を取り戻される様子はやりがいにつながります。ただモノを売るのではなく、お客様の人生を豊かにする仕事です。 ■アットホームで商品発案の申請もできる風通しの良い職場環境です。中途採用の社員も多く、新卒社員との間に隔たりはありません。 ■業績結果に応じ、奨励金（歩合）が支給されます。さらに、自分の頑張りが昇進・昇格に反映される環境が整っています。 事業内容・業種 クリニック

【職務内容】 ■建設プロジェクトで使われる生コンクリート・セメント等の建設資材の営業をお任せします。ゼネコンや建設現場等の既存のお客様へのご提案、手配、納入等のフォローがメイン。 【具体的には】 〇既存顧客への提案、フォロー（アポを取って訪問し打合せ） ※他県のお客様の場合は出張等有り 〇電話、メール、FAXにて各種調整 〇事務アシスタントとの連携 〇現在の契約内容の確認 〇契約書作成 〇付随する庶務業務 ★老舗ならではの安定した販路への提案が可能。長年のお付き合いのお客様と徐々に関係性を構築していく事にやりがいを感じられるお仕事です。 【入社後について】 課長の補助として業務を遂行するため業界未経験でも安心です。 【営業目標について】 チームで取り組む営業スタイル大規模な建設プロジェクトは2～3年にわたることもあり、手配・納入を繰り返しながら、お客様と信頼関係を積み重ねていくことが大切になります。長期的な視点が必要なため、個人ノルマは設定せず、チームでお客様に対応しています。短期的な数字に追われることなく、お客様にしっかり寄り添うことができます。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【東証プライム上場「三菱電機株」100％出資のグループ企業（エンジニアリング・保守部門）/年休127日/有給20日以上/社会インフラを支える技術】 ■担当業務：プラントエンジニアリング（電気設備の保守・保全） ■業務内容：三菱電機（株）製品であるプラント設備の保守・保全業務を行っていただきます。 ■担当業界について：同部門は部門（担当顧客業界）を大きく4つ分けており、今回の募集では、 「社会システム（公共・電車）」か「電力産業（発電・変電）」分野の 担当顧客をお任せする予定です。（①エンジニアリング技術部／②施設技術部／③社会システム技術部／④電力産業技術部） ■担当範囲：四国メインで担当いただきます。 ■転勤：転勤の可能性はございますが、当面はございません。 ■働き方： ◎働き方：事務所での勤務もございますが、基本的にお客様先での現場で業務いただきます。（常駐ではございません）出張も発生する働き方で、複数名または個人で案件にご対応いただきます。 ◎出張期間：案件にもよりますが、日帰り出張から長ければ数ヶ月にわたる出張があります（出張手当あり）。基本的には1日～数日間の案件が多いです。 ◎休み・残業：案件によって休日出勤もございます（指定休日・代休制度あり）。残業は担当顧客や時期によって異なりますが、平均30H程度です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 香川（高松市）の同社お取引先である、SIerに常駐して様々な開発プロジェクトに携わっていただきます。 【PJによってはシステム構想から】 クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。 【開発の進め方】 PJによりますが、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム開発で進めます。 【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】 １．話題性の高いモノづくりに携わることができます。 ２．PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。 ３．様々な技術を試せる環境で働くことができます。 ４．各々の技術力の成長ができる環境です。 ５．ライフワークバランスが取りやすいです。 【働く環境】 リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。 例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。 現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。 また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。 技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。 【豊富な研修制度】 自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。 技術研修数：1,092研修 ヒューマン&ビジネス系研修：155研修 《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》 階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。 さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用OK！多様なニーズに対応しています。 その他にもさまざまなプログラムを用意しております。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 ■主な業務内容としては、下記を想定しています。 センサや MEMS などのデバイスを利用した、新規事業創造のための要素技術開発から製品開発を行います。他社に真似できない独自の差別化技術を創出し、世の中にない新しい価値を持った製品の開発業務に携わっていただきます。 ・製品の企画・構想 ・システム設計・開発 ・ソフトウェア・ハードウェア ・機械設計エンジニアとの協働 ・プロジェクトの進捗管理 ※弊社では研究開発に取組める環境として、高松市内に開発拠点を保有しており、日々研究開発を行っています。 【当社の特徴について】 弊社は、無地面および印刷検査装置において国内シェアトップ、世界シェア 3 位の企業です。製造業向けの外観検査装置と厚さ計を専門に開発・設計・製造・販売・保守サービスを行っているファブレスメーカーです。年商：約 80 億、従業員：約200 名、国内外拠点数：7拠点、27 期連続黒字の企業です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【業務内容】 こちらは四国（香川・高松）でのメンテナンス職のオープンポジションとなります。 これまでのご経験やご意向を考慮し、最適なポジションをご提案します。 フクシマガリレイに興味がある方は是非ご応募ください。 ※ご経験により勤務地が上記以外となる可能性がございます。 【フクシマガリレイの魅力】 将来、管理職にチャレンジ可能です！ 「全国のスーパーやコンビニに入っている冷蔵庫やショーケースの老舗メーカーです！」 ◎平均年齢36.2歳・若手・ベテランとバランスよく在籍しております。 ◎最年少部長35歳と早くからマネジメントなどの経験も積んでいただけます。 ◎管理職の49%が中途入社で新卒中途関係なく活躍できる社風となっております。 ◎中途社員研修やメンター制度もありキャリアアップを目指していける環境です。 是非ご応募の程何卒よろしくお願いいたします。 ◎巣ごもり需要や、共働き世帯の増加により冷凍・冷蔵食品は売上を伸ばしており、比例して業務用冷凍・冷蔵庫のニーズも伸長しております。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【フィールドは日常生活のすべて】 ビジネスフィールドは、日常消費という幅広い領域。『美容』という“ライフスタイル”を担う『Hot Pepper』をはじめとする自社メディアを駆使し、美容室・エステ・ネイルサロン等の集客支援や顧客の事業拡大のための最適なプランニングを考え、企業と利用者の架け橋となる仕事を行っていただきます。 【仕事の流れ（例）】 ▼市場調査：足で稼いだり、SNSや他社サイトから担当エリアや担当店舗を分析して戦略を立案します。 ▼店舗訪問：「集客を増やしたい」「客単価が上がらない」等、課題の吸い上げ ▼課題解決提案：PR手法や広告掲載の提案はもちろん、新メニューの開発や料金設定の見直し、時には店舗の採用計画や経営戦略にも携わったりと色々です。 ▼広告掲載後の効果測定から、次回に向けた施策の検討・提案　等を繰り返し行います。 【卒業後の進路】 現管理職も含め、契約社員出身が多数在籍しております。正社員に残る方もいれば、起業、転職をされる方もおり様々です。正社員採用試験は年に2回あり、約50%前後が正社員に登用されております。正社員として登用される実績がある方でも自分のキャリアのために転職をしたり、グループ内での異動を希望したり、本当に自分自身のキャリアに向き合える3年間になります。 ★卒業生例：某大手IT会社/某大手人材会社/外資系大手メーカー等多数 事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告

同社プロジェクトにおいて企業、自治体、文教向けサーバを主体とした設計、構築業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■企業、自治体、文教向けサーバーを主体とした設計、構築業務の遂行 ■マルチベンダーSIerとして、幅広いメーカ・製品・SLから選定・設計 ■業種・規模に捉われることなく、お客様が抱える課題解決や新規ビジネスの創出 【魅力・やりがい】 ■地域DXや自治体GX等デジタル技術やカーボンニュートラル実現を通じて地域課題の解決に貢献できます ■提案から構築、保守まで一貫したプロセスを対応することができます 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

～ピカラ光ねっとのCMでおなじみ県内随一のIT企業／四国電力の連結子会社／情報・通信事業を軸にビジネスを展開する成長企業～ ■職務詳細： 新規事業開発部でデータ分析関連事業などの新規事業の開発・提供等の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・データ分析、AI、３次元データなどに関連する新規事業の企画、開発 ・開発した新規事業の提供（例：実際のお客さまへのデータ分析支援サービスの提供など） ※ジョブローテーション制度による職務変更の範囲：当社業務全般 ■職場環境： ◇週3日のリモート勤務相談可能です。 ◇平均残業時間は20時間程度。毎週水曜日のノー残業デーや、休暇取得促進などで残業を削減できるよう努めています。 ◇全員が育児休暇を取得でき、育休復帰率100％と復帰後も柔軟な勤務体系で働き続けられる環境を整えています。 ◇入社3年の定着率も過去10年間で97％と働きやすい環境です。 ■当社について： 情報システム開発からデータセンターなどのプラットフォーム、さらには法人・個人向けの通信サービスまで、お客さまのご要望に応じたIT環境をワンストップでご提供しております。 今後、進化が期待されるＩoT（Internet of Things)やビッグデータ、AI（人工知能）など新しい技術にも積極的に対応し、快適な暮らしと豊かな社会を実現する「総合ＩＴインフラ事業者」を目指しております。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

■業務内容： 飲食店やスーパー、コンビニ等に設置されている業務用冷凍冷蔵庫や冷凍・冷蔵ショーケースの修理・メンテナンス業務をお任せいたします。 ■取引先・顧客： 地場の小売業者から日本の有名な大手外食チェーンまで多岐にわたります。 ■製品について： 飲食店の厨房などで主に利用される「業務用冷凍冷蔵庫」や、スーパーの売場で生鮮食品などを陳列する「冷凍・冷蔵ショーケース」です。 ■キャリアアップ： 入社後1ヶ月間の研修があるため、経験が浅くても安心して業務に携われます。また、電気や溶接技術を競う場として年に1回、技能大会を開催する等社員の技術向上には全社をあげて取組みを行っております。 ■組織風土：平均年齢36.2歳（上場平均41.1歳）最年少部長35歳　若手・ベテランとバランスよく在籍。　管理職の49%が中途入社で新卒中途関係なく活躍できる社風。チームワークを促進する評価制度です。中途社員研修やメンター制度もありキャリアアップを目指していける環境です。全社として顧客に寄り添う方針で明るく前向きな方が多い会社です。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

同社は大きく「医療に関する領域」、「食品に関する領域」、「水に関する領域」に分かれております。その全領域に携わっていただきます。 院内感染防止や食中毒防止、水質の衛生維持に不可欠な殺菌･消毒剤ピューラックスや飲用水滅菌装置（ピューラックス注入装置）の提案・販売をご担当頂きます。 提案先は、病院や介護施設、福祉施設、学校、幼稚園、保育園、飲食店や食品工場、官公庁（水道局も含む）、大型商業施設、ホテル、プールや浴槽施設など多岐にわたります。 ■殺菌消毒剤ピューラックスの提案営業 ■院内感染防止、殺菌のための提案営業（医療に関する領域） ■厨房関連衛生用品の販売、及び衛生に関するコンサルティング（食品に関する領域） ■飲用水減菌装置と水の消毒に関する機器の提案営業、及び水の衛生に関するコンサルティング業務 ■薬液注入装置と周辺機器の提案営業（水に関する領域） 営業スタイルの割合としては、既存顧客約9割の営業です。（エリアによって多少異なります）既存顧客を中心に、フォロー・提案営業を行っていただきます。 簡単な機械のメンテナンスも行っていただきます。 どの領域でも消毒液の実践的な指導方法（衛生指導等）をエンドユーザーにお伝え頂き、お客様の生の声を聞く事ができ大変やりがいがございます。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

【仕事内容】 主に営業がお客様へ提案するためのデザイン図や資料等を作成したり、商品をお客様に知ってもらうためのカタログやパンフレットの制作、HPやSNSでのPR活動等を行います。お客さまとの直接のやり取りは基本的に営業が行なうため、スムーズにやり取りできるようバックオフィスからサポートします。 【業務詳細】 ・エクステリア製品のデザイン図作成 ・ランドスケープ製品のデザイン図作成 ・自社製品のカタログ製作 ・HPやSNS等の更新・運用 ・販促企画立案 ■入社後の流れ： CADなどの使用ソフトについては、ベテラン社員が丁寧に教えてくれるので難しいスキルや経験がなくても大丈夫です。営業など社内の各メンバーと積極的に関わり、連携を取りながら成し遂げられる部署です 【組織構成】男女比5：5 ■組織構成： 現在4名体制 部署内のメンバーは30歳前後で20～30代でも活躍することが出来ます。「デザインに興味がある」「創造力を活かしたい」、「専門学部は出たけど実務は未経験」といった方も大歓迎となります。 【東洋工業の魅力】 同社では、エクステリアやガーデニング、また街の景観を構成するランドスケープ製品を製造販売しています。これらは一般住宅だけでなく、「東京スカイツリー」「博多駅」など地域のランドマークにも数多く用いられています。 また顧客のニーズに応えるための品物を長年培った幅広い業界と連携をとり全国へ業界初となる商品を多数生み出しています。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【仕事内容】 販売会社サービス部門への支援活動 ①保証修理適正化をはじめとした施策展開 ②販社サービス技術力向上支援 ③車両調査支援 ④その他、分室業務 ※入社後約６ヶ月間は大阪で業務の進め方等を学習頂きます。 事業内容・業種 自動車

【業務内容】 営業職としてクライアントの経営課題や事業課題など様々なテーマに合わせて、コンサルティングサービスを軸にクラウドサービスをはじめとするシステムや各種ITソリューションの提案を行っていただきます。 【具体的には】 ▽営業スタイル ■既存顧客のフォロー営業がメインですが、新規顧客の開拓も担っていただきます。（既存8、新規2の割合です） 　‐既存顧客：システム導入後のサポートや新たな課題に対するコンサルテーションを担当いただきます。 　‐新規顧客：圧倒的なシェアを誇っていることから既存顧客からのご紹介や問合せをいただくなどの反響営業がメインです。 ＊展示会などでご来場されたクライアントとの関係性構築～提案などもございます。 ■システム営業とはいえ、経営や業務上のコンサルティング要素も強い業務となります。クライアントの課題を解決するために、コスト削減の観点や売上アップのための観点などで様々なソリューション提案を担っていただきます。＊入社後の研修などで身につけていただけます。 ▽クライアント 自動車のアフターマーケット※を支える事業様が主な対象となります。 ※ 車を購入してからの、給油、自動車アクセサリーの購入、車検、点検整備、部品交換、車の売却、廃棄処理などの市場領域を指します。 主に経営層への営業がメインとなります。 ■整備工場　■鈑金工場 ■車両販売業　■自動車部品商 ■リサイクル業、中古車販売業者など 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【仕事内容】 ■当社の総合職として、ご本人のスキルや希望を考慮して配属先決定致します。営業、生産管理、資材調達、展開図の設計、施工管理、事務や管理系のポジション等がありますので、ご面接の中でお話し頂ければと思います。 【入社後について】 ■入社後はまず、工務職に配属される予定です。工務職では、当社の商品である扉等がしっかりと施工されているかの検査や下請け業者の管理などを行って頂きます。その後、各ポジションでジョブローテンションを回しながら半年～1年程度で配属先を決定致します。 【教育体制】 ■ＯＪＴにて教育を行う予定であり、建築業界に知見のない方も安心してご入社頂けます。 事業内容・業種 機械部品

＜【四国（高松/新居浜）】工場（製造設備）・プラント向け製品の国内営業[A19正]＞ 【職務内容】 各種産業用制御機器や制御システムの販売に係わる提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・顧客への制御システム、現場計器、コントロールバルブ、 　調節計やセンサーの技術的な営業 ・マーケット部門と協働での販売促進 ・提案書の作成、見積、価格及び販売契約交渉等の受注活動 ・契約締結、受注売上処理、回収等 ・新規顧客の開拓、既存顧客への深耕 ・製品、サービス納入後の営業的なフォローアップ 　＊ノルマはありません。 ※在宅勤務制度あり。（週2日以上出社。制度利用は業務により判断） 【魅力・特徴】 ■健康経営優良法人に4年連続認定。 ■3年以内ので退職率は4％前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.2年と長期的に勤める社員が多いです。 ■平均年収：約780万円（2023年3月時点） 2015年12月で創業から110年を迎えたアズビルは、「計測」と「制御」 ＝オートメーションを柱として3つの事業を展開しています。 ひとつはオフィスや建物を中心とした「ビルディングオートメーション事業」 もう一つは工場やプラント、生産の現場を中心とした「アドバンスオートメーション事業」、最後は人々の生活に密着した領域の「ライフオートメーション事業」です。 アズビルはこれらの領域でさらなる成長をめざし、IoTやビッグデータ、AIといった 技術革新への対応と長年にわたり現場で蓄積されたノウハウや アズビルならではのサービスを組み合わせ、 国内のみならず、海外市場へも積極的に事業展開しています。 都市、産業、暮らしに貢献するアズビルには、現在、50,000点を超える製品があります。これは、私たちがお客さまのニーズに合わせて、常に新製品の開発や既存製品の改良を進めてきた結果です。 事業内容・業種 機械部品

【職務内容】 歯科医院や歯科技工所への営業(既存8割・新規2割)をお任せします。 【具体的には】 歯医者等で治療の際に使用する被せ物や詰め物には、金、銀、プラチナ、パラジウムといった貴金属が含まれており、当社がそれら貴重な金属類を回収・分析・加工します。この際の配送や営業業務をお任せします。 ☆工業・医療・芸術等の分野で、再利用の価値が生まれます。貴重な資源のリサイクルが、世界の環境保全に繋がっています。 【主な仕事の流れ】 入社後は先輩から引き継いだ既存のお客様を訪問します。（慣れてきたら、他の歯科医院や歯科技工所のニーズも伺っていきます） ⇒お客様との会話を重ねて信頼関係を築いていきます。 ⇒お客様から歯科材料や産業廃棄物を回収します。（歯型を取る石膏・注射針・手袋等） ⇒自社工場に、歯科材料に含まれる貴金属資源の含有量の分析を依頼し再利用に繋げます。（自社とパートナー企業で産業廃棄物を処分） ⇒貴金属を再利用できる状態になったら、お客様に販売します。 個々の頑張りや成果はしっかりと評価される社風です。中途入社3年目で「営業所長に抜擢」された例もあるほどで、社員の様々な貢献への評価がバランスよく取れております！ 【働き方】 ■休日　　：土日祝休み ■年間休日：125日（2023年度実績） ■残業時間：平均2時間／月 ■転勤　　：なし ■賞与　　：年2回（5.18ヶ月 2022年実績） 【教育体制】 ■座学　　　　：入社後、まずは座学で当社の業務の基本や業界の仕組みなどを学んでいきます。 ■工場研修　　：その後、工場研修を行ない「貴金属資源の分析」の基本を学びます。この研修は、お客様と話す内容が深まり、営業スキルにも繋がる大切な研修です。 ■営業同行研修：それらを学んだ上で先輩に同行し、営業の基本を学びます。3カ月程は、同行しながら「お客様との関係性の築き方」「提案の仕方」などを学んでください。 ※面倒見のいい先輩ばかりなので、早く仕事を覚えられます。同行研修を終えたら、先輩の顧客を引き継ぎ独り立ちして頂きます。もちろん独り立ちしてからも、分からないことは何でも相談してください！心配は全く不要です。 事業内容・業種 総合化学

【配属組織名】 四国支社 協創イノベーション第二部　金融システム第一グループ 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 四国地区の地域金融機関(地銀、第二地銀)向け情報システムの拡販、および地域活性化を目的とした地域金融機関他との協創事業、新規ビジネス創出に向けた推進、提案活動。 具体的には以下の業務を行う。 ・社内、日立グループ内外関連部署、顧客との各種打ち合わせ、交渉 ・見積書の作成 ・ソリューションおよび新規ビジネス提案の企画、立案、提案資料の作成 ・業界、顧客分析、マーケティング調査 ・設計部門やＳＥ部門との連携 【サービス・製品について】 ・LUMADA関連 https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/index.html ・金融ソリューション https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/innovation/index.html 【募集背景】 ここ数年における金融業界の変化はすさまじく、AIやフィンテック、ブロックチェーンというワードを耳にすることも増えたのではないでしょうか。私たちの仕事は、そうした世の中の変化に対して常にアンテナを張り、マーケットの一歩先をいく提案をしていくことです。数年にもおよぶ大規模なプロジェクトを動かすことも多く、それだけに社会に与えるインパクトは絶大です。 同部では、この大きな転換の中、お客様のニーズに着実に応えられるよう①情報収集～受注戦略～提案等の積極果敢な活動、②社内外のステークホルダー(お客様、SE、パートナー他）との良好な関係を構築し、協調性のある活動、③ターゲット案件必注に向けた粘り強い活動等に貢献いただける営業人財を更なる体制強化の為、募集します。 是非、積極的なご応募をお待ちしております。 【職務概要】 ・お客様のシステム部門に対するソリューション提案、営業活動 　―既存または新規の金融機関システムに対する提案 ・お客様のビジネス企画部門に対するソリューション提案、営業活動 　―お客様が検討されている新しいビジネスに対して、日立が持つ価値を創出するデジタルソリューションを用いて、同社の技術を組み合わせた提案 【職務詳細】 ・香川、徳島、高知地区の実務担当者として、上司の指示を仰ぎながら、アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適な自事業部門のソリューション（IT・OT・プロダクト）を提案、受注に繋げていただきます。 ・また、営業職のみならず自事業部門で広くネットワークを構築し、自事業部門のソリューションに関する知識・技術動向を理解しながら、既存ビジネスの事業拡大に貢献いただきます。 ・業界のトレンドやニーズ等、価値起点も視野に入れた情報収集・分析し、新たなビジネスの提案ならびに創出を通じて、社会イノベーション事業に貢献いただきます。 ・企画～提案まで一気通貫して行っていただく提案営業になります。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・地域に密着した地域ならではの社会貢献ができ、お客様とも近い距離で課題解決が出来ます。 ・日立製作所及び日立グループにおいて四国地域を代表する四国支社の一員として、若手のうちから裁量を持って活躍できます。 ・それら経験ならびに実績を元に、新たな領域でも提案活動にご活躍いただき、持続的にキャリアを積上げていただきます。 ・お客様と精通していることと、当社のLumada事業におけるDX事業を組み合わせ、新しい金融サービスを世の中に提供する社会意義に貢献し、自分の考え、想いでお客様と自社を動かしていく事が仕事の醍醐味です。 ・社員一人ひとりの成長ステップにあわせた多岐に亘る研修プログラムを用意しています。受講必須の研修に加えて、選抜型の研修や、本人が学びたいプログラムを選択し、上司と相談して受講する研修もあります。自主的な学習意欲を大切にしており、キャリア開発や自己啓発学習を支援するプログラムも充実しています。 【働く環境】 ①ベテランから中堅、若手と、少数精鋭ながら多種多彩のメンバーで構成されたチームです。各々の強みや多様性を活かしつつ、チーム一丸となって盛り上げながら頑張っていきましょう！ ②各々の事情や考え等を最大限考慮し、出社と在宅勤務を柔軟に取り入れた働き方を推進できる職場です。 【想定ポジション】 主任クラス ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 ■大手メーカーでの設計・開発、実験・評価・解析、生産技術業務など、ご本人の志向・経験・適正・将来のキャリアを考慮し案件をご紹介いたします。（一方的に決定することはありません） 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■職務内容： 同社の扱う鋼製建具（シャッター・ドア・間仕切・エントランス製品など）の営業職として業務をお任せ致します。 ■詳細： 【販売部門】配属営業所近郊の地場ゼネコン、工務店等に対して製品PR、見積作成、現場打合せ、製品手配、納期管理などを中心にご担当いただきます。 【メンテナンス部門】管理会社・法人に対してメンテナンスの提案、修理対応等を中心にご担当いただきます。 ■就業環境： 残業時間は月平均20～40時間です。残業が発生しない日もございます。 事業部： ・住店装建材事業部 ・エントランス事業部 ・間仕切事業部 ・ビル建材事業部 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所