仕事内容

同社の営業職として、下記の業務をお任せします。 ■具体的には 組織運営・経営課題・業務フローのヒアリング 業務改善プロセスの策定（品質向上、効率化、集約化） ※オペレーション部門や関係部門とミーティングなどを通して検討 BPOの提案（人事や契約書関連などの事務案件、コンタクトセンター案件） ※BPOはBusiness Process Outsourcingの略で、企業の業務を外部企業に委託することです。 コスティング作成 契約書の確認・作成・締結（リーガルチェックは法務部門で実施） 受注・運営後の新たな改善提案 ■提案内容 クライアント企業が直面している課題だけではなく、何が課題の根本なのかを考え、その根元の課題に対して最適なソリューションの検討・提案を行います。 具体的には、コールセンターや人事や営業事務などを代行するだけではなく、業務フローの構築やRPA・AIなどのデジタルソリューションを活用することで、自社開発のクラウド型PBXの導入提案など多くのソリューションをかけあわせることができます。 柔軟なサービス提案であるからこそ、利益向上、コスト削減、サービス品質向上、サービスの利用継続、企業のファンづくりなど様々な企業課題に応えていくことができることが強みになっております。 ■主なクライアント 官公庁、病院など公共機関 保険、クレジットカード、銀行などの金融業界 IT業界、自動車や家電などのメーカーなど 化粧品、WEBサービス、ECなど流通・小売業界など ■働き方 従業員全員がライフスタイル、ライフイベントに合わせて、安心して働ける会社を目指しております。 年間休日120日（全社員共通） 産休/育休実績（産休取得：123名／育休取得：167名（うち男性12名）※2022年度実績） 育児休業からの復帰率：100％ 時短勤務：お子様が12歳になるまで取得可能 テレワーク実施（週1～3回程度 ※職種により異なる）

応募資格

大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校 【必要なスキル・経験】 ●法人営業経験（2年以上） ●ビジネスシーンでExcel、PowerPointを使用した経験

給与

年収420万円～599万円

勤務時間

就業形態：定時間 【就業時間】9：30～18：30 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月30時間程度

待遇・福利厚生

財形貯蓄,確定拠出年金401k,社員持株会制度,慶弔見舞金制度,リモートワーク／テレワーク,福利厚生サービス（会員制割引サービス）,●確定拠出年金制度（企業型）＝401K,●社員持株会,●財形貯蓄制度,●団体長期障害所得補償保険,●がん療養プラン（がんのみ補償特約付就業継続支援保険）,●福利厚生会員サービス（ベネフィットステーション）,●慶弔見舞金制度,●育児・介護休暇制度,●育児・介護支援サービスなど,●社員報奨制度（年間MVP）など,●テレワーク手当：テレワーク実施日に支給,【働き方をもっと自由に】,従業員全員がライフスタイル、ライフイベントに合わせて、安心して働ける会社を目指しております。,●年間休日120日（全社員共通）,●産休,育休実績（産休取得：123名,育休取得：167名（うち男性12名）※2022年度実績）,●育児休業からの復帰率：100％　,●時短勤務：お子様が12歳になるまで取得可能,●年間平均有給休暇：12.12日　※2022年度実績,●残業事前申請（過重労働防止）,●IDカードでのドアロックと勤怠ツール連携による勤怠管理（サービス残業防止）,●テレワーク実施（週1～4回程度）※職種により異なる,【認定資格】,●「ホワイト企業認定」で最⾼ランクのプラチナ認定取得,●「えるぼし認定」取得および最高評価となる3段階目認定取得,●経済産業省によるDX認定事業者の認定取得

会社概要

勤務地・交通

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