仕事内容

【案件の決定権は100％あなたに！】スキルや経験、あなたの希望に応じて、平均25件程の案件からやりたい仕事をあなたが選べます！◆フルリモートOK 大手Slerや事業会社70社以上と直接取引をしており、豊富な取引先から平均25件程の案件があなたに届きます。担当のキャリアアドバイザーと相談しながら、貴方自身が100%自由に案件を選べます！ また、「面談後にオファーが出た場合も断ること」や「参画後に案件を継続するか離脱するか」も自ら決めることが可能です！ 満足度100%のキャリアアドバイザーのサポート体制！ 経験豊富なキャリアアドバイザーが徹底的にサポート！希望のプロジェクトに参画できる可能性を高めるために、「スキルシートの添削」や「面談練習」など、エンジニアの魅力を最大限にアピールできるようサポート！ また、案件参画した後も「キャリア相談」や「単価交渉」など全面的にバックアップしています！ 透明性×納得感100%の単価評価制度を導入！ 昇給や賞与の基準や計算式もすべて公開されており、現状の成績や予想額も社内システムのFairgrit(R)から24時間365日いつでもどこでも確認できます。自分の頑張りが評価に直結するため高いモチベーションで働けます！ 応募方法 【マイナビ転職の求人をご覧いただき、誠にありがとうございます】 まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。（『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください） ※応募の秘密は厳守します。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　河井 智也 事業内容 ■システムエンジニアリングサービス 幅広いスキルを持ったモチベーションの高い優秀なエンジニアが、お客様のビジネスの力になると確信しております。 ■SaaS事業（Fairgrit(R)） SES業界特化型の統合業務効率化SaaSサービスの企画・開発・運営を通じて、自社のミッション実現を加速させて参ります。 ■SESコンサルティング 株式会社エージェントグローがSES事業で圧倒的な成果を出しているノウハウを惜しみなく提供しております。 本社所在地 東京都港区六本木1-4-5　アークヒルズサウスタワー6F

応募資格

◆ITエンジニアの実務経験6ヵ月以上◆ジャンル・フェーズ・言語・雇用形態は不問 「スキルに見合った収入を得たい」「案件をたくさんの候補から選びたい」方は大歓迎！ 【こんな方も歓迎】 ◇第二新卒者 ◇転職回数が多い方 ◇ブランクがある方 【このような悩みがある方はぜひ！】 □評価基準が不透明で、自分の評価に納得できない □残業が多く、ワークライフバランスが保てない □案件を満足に選べず、やりたい仕事ができない ◆採用担当者にも元ITエンジニアがいます！ ITエンジニアならではの悩みや不安、抱いている理想像など、あなたの想いをぜひ率直に聞かせてください！ ＼ワークライフバランスが抜群！／ ◆年間休日130日 ◆残業月平均8.3時間 ◆有給消化率99% 10名以上の積極採用！ 「SES業界に、新基準を」ミッションを実現するためには、会社規模を拡大しビジネスモデルを日本全国に広めることが必要不可欠。そこでエンジニアの募集を行ないます。 2024年12月までに従業員数600名達成が目標。2024年4月までに20名以上の入社が確定していますが、今回は10名以上の積極採用です。

給与

給与 月給30万円〜90万円+賞与（目安：月給1.5ヶ月〜2ヶ月） ※案件の契約内容（月単金など）や昇給、賞与額はすべてシステム上で開示 ※経験やスキルなどを考慮して決定 ※上記月給には、みなし残業代（月30時間分／5万7000円〜17万1000円）を含む。超過分は追加支給 ＜業界最高水準の還元率！＞ 創業当初から還元率11%アップさせて還元率78%まで上がり、業界トップクラスの給与水準となりました。これは確かな利益が出るスキーム上に描かれています。利益が出せるからこそ、継続して還元できるのです。 また、還元率には含まれていない「退職金制度」「食事券7,600円分」「月給保証」「休暇取得時の賞与保証金」「各種手当」などの福利厚生・保証制度が充実しています。 【2023年度の平均年収（首都圏）】 20代：525万円（昨対比106%） 30代：580万円（昨対比103%） 40代以上：630万円（昨対比103%） ※平均年収は毎年上昇しています。 昇給・賞与 昇給年1回（2023年度の最高額は15.4万円。平均昇給率は4.45％） 賞与年2回（2023年度の最高額は310万3,982円。在籍年数1年以上のエンジニアは98.7%が支給対象）※個人成果による

勤務時間

9：00〜18：00（実働8時間） ※クライアント先により異なる ◎月の残業時間は、平均8.3時間（2023年度時点）です。 ◎当社の残業代は高水準に設定（基本給ではなく、総支給額から算出）。会社から見れば「残業＝デメリット」であり、残業時間低減を、より確実なものとしています。 ◎残業時間が月10時間を超えるとアラートが届く仕組みとなっており、高稼働になる前にフォローできる体制を整えています。

待遇・福利厚生

各種社会保険完備,,月給保証制度,⇒弊社の2023年度の平均稼働率は99.4％。万が一待機になっても、毎月の給与は全額支給されるので安心して働けます！,,下限保証制度,⇒休暇取得時に下限時間を割って単価が下がっても会社が賞与を保証しているので、休暇を取得しやすい環境です。※2023年度は2,716万円の賞与を保証, ,飲食店やコンビニで使える「食事チケット」,⇒月3820円の自己負担で7600円分のチケット支給,確定拠出型年金,⇒月5000円を負担、自己拠出可能,資格取得支援制度,⇒資格取得に関する費用負担※難易度により報奨金支給,優良図書購読制度,⇒スキルアップに役立つ書籍を費用負担,ストックオプション,年間休日130日,,完全週休2日制（土日）,祝日,年末年始休暇,夏期休暇（5日）,有給休暇（初年度10日） ※年間消化率99%（2022年時点）,慶弔休暇,産前・産後休暇,育児休暇,生理休暇,ライフサポート休暇,,※産前・産後休暇／育児休暇の取得率は100%！,※育児休業復帰率100%！男性の取得実績あり（2023年時点）,,《3児の母も活躍中！子育てとも無理なく両立できる》,時短制度を使い最初は9：00〜16:00、子どもが保育園に慣れてきたら9:30〜17:30と柔軟に対応可能！,,《プライベートも充実》,メンバーの休みの楽しみ方もそれぞれ！野菜やハーブの世話、家族団らんなど、プライベートも楽しんでいます！

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