八剣伝 引野店(マルシェ株式会社 フランチャイズ)の求人情報・お仕事一覧

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同社はふすまや障子の張替え業のフランチャイズ事業を展開しながら、優良なフランチャイズサービスでありながら本部構築や加盟店開発のノウハウのない他社FCの加盟店開発も手掛けています。 インサイドセールスとして、自社ブランドの内勤営業、または他社ブランドのFC展開を担当する内勤営業としてお客様からの問い合わせに対応する反響営業を中心にお任せします。 【お仕事の流れ】 ■HP、LP等webからのお問い合わせに対し、お客様の事業状況等をヒアリング ●「収益が上がらない」「独立を考えている」「何となく興味を持った」等お問い合わせいただいた経緯、状況のヒアリング ●FC加盟や各ブランドのメリットなどをお伝えしながらお客様の関心度を高めていきます。 ■商談のご案内、セッティング ●最終的な契約締結等の商談を行う営業とのアポイントメントの調整 ●日程などのご案内 【お仕事の特長】 具体的な商談や数字の話は別の営業が担当します。 安心して商談へ進めるために、お悩みを聞いたり、ブランドごとの魅力等を発信してサポートするお仕事です。 ゆくゆくは、新規開拓にチャレンジすることも可能です。 【お仕事の魅力】 ■1人ひとりの頑張りだけを純粋に評価 数値目標の達成状況に応じてしっかり評価します。 商談やアポイントメントに繋がった際にはインセンティブを支給し、収入面でもやりがいを感じながら成長することができます。 実際、直近で小さい子どもを持つメンバーが、入社1年目でチーフに昇進するなど、年次や経験、働き方に関係なく、成果をしっかりと評価しているので、キャリアアップしていける環境です。 ■業界未経験者も活躍できるサポート体制 入社後はOJTを中心とした研修やトークスクリプトもご用意しております。 ブランドごとの魅力や同社独自の営業ノウハウなど必要な知識やスキルをしっかり身に付けらます。 お客様とのやり取りが上手くいかないといった困った時には先輩や上司がロープレをしながらアドバイスするなどきめ細かくフォローしてくれる体制が整っています。

同社では、住宅にまつわるお客様の「困った」を解消する、襖・障子・網戸の張替本舗「金沢屋（全国シェアno.1）」、おうちの御用聞きサービス「家工房」のフランチャイズ本部事業を行っております。 現在約500のFC加盟店を抱えており、 このFC加盟されている全国のオーナー様に対し、スムーズな加盟店運営をサポートすることがミッションです。 オーナーの多くは「脱サラし自分で事業を立ち上げたい」「生まれ育った地域に恩返しをしたい」といった思いで事業を立ち上げられた個人事業主。 集客、技術力の向上、ビジネスの安定化など開業前後のさまざまなお悩みに応え、円滑な加盟店運営を支援していただきます。 FC店のエリアやオーナーの特長を理解し、人気店を育てましょう。 【具体的には】 ●インストラクター業務（集客・営業・技術などの指導） ●開業支援（オープン時の応援サポート） ●運営サポート（数値管理・分析、経営課題の解決、行事の企画など） ●エリア会議、FC全国大会の企画・開催 ●直営店の運営 ※FC事業の17名が、チーム制で約500店舗を管理しています。 ■店舗の立ち上げ準備 開業に向けてオーナーの研修を実施。 教え上手な既存オーナーに研修をお願いしたり、人気店を見学場所にしたりします。 研修では、開業の心構えや集客方法、サービス提供のコツなどを座学で伝え、既存店で実務体験も行ないます（計12日間）。 ■オープン後のサポート オープンから3日間は、オーナーと一緒に店舗に立って店舗運営をサポート。 その後も経営課題を話し合い、集客のコツや売上の伸ばし方などをアドバイスします。 【入社後研修】 入社後は、横浜の直営店で3～6ヶ月の研修を行います。 事業内容や基礎知識を座学で丁寧にレクチャー。 また先輩と一緒に行動してサービス内容を学びます（襖や障子の張り替え方、お年寄りの困りごとの解決方法など）。 もちろんオーナーへのアドバイス例なども細やかに教えるため、未経験でもご安心ください。 【魅力ポイント】 ●「事業をはじめる」という人生の大きな決断に携わる仕事 ●目の前のお客様から「助かった」「ありがとう」と言っていただけるお仕事です ●金沢屋・家工房のオーナーはお互い質問に答え合うなどとても雰囲気が良く、向上心の高い方が多く、そのような方々と信頼関係を築くことができます

同社では、住宅にまつわるお客様の「困った」を解消する、襖・障子・網戸の張替本舗「金沢屋」、 おうちの御用聞きサービス「家工房」のフランチャイズ本部事業を行っております。 現在金沢屋は全国シェアNo.1。全国284店舗（2021年6月末段階）のFC加盟店が存在します。 「脱サラし自分で事業を立ち上げたい」「生まれ育った地域に恩返しをしたい」といった加盟店オーナー希望者さまに 金沢屋や家工房のご説明や契約締結までのフォローを行うことが主な仕事となります。 お問合せに対応する100％反響型で、売り込みは不要です。 【具体的には】 ■FC加盟検討者に説明会を実施 アポインターがアポ取得から説明会の日程調整までを担当します。 その後、説明会に参加した方の対応からが営業の仕事です。 説明会では、開業の心構え、事業のメリットなどをご案内します。 利益はどれくらいになるのか、必要な資金は、どれだけニーズがあるのかなどの質問に対してお答えしていきましょう。 ■契約締結のご説明 開業準備にあたって契約までの流れなどをご案内し、必要な手続きを行います。 契約後の研修などはSVが担当するので引き継ぎます。 ※1人あたり月30～40件ほど対応します。 ※全国への出張がありますが、現在はWebでの説明会が中心です。（出張の頻度は月に1回程度） 【入社後の流れ】 各FCの開業研修を1週間受講いただき、基礎知識を学びます。 その後、事業説明会のトークスクリプトを覚えながら、先輩とロープレで練習。 先輩のプレゼンを見たり、アドバイスを受けながら習得していきましょう。 最終的に責任者がロープレでチェックして、合格すればデビューです。 【お伝えするFC事業について】 最初に担当するのは、自社ブランドです。 将来的には他社ブランドの営業をお任せすることもあります。 【仕事のポイント】 自社ブランドだけでも月1000件ほどの問合せがあるほど、オーナー希望者は多くいます。 特にお話させていただく方は、独立・開業を希望されるサラリーマンの方がメイン。 その方の人生を左右する決断に関わる仕事のため、悩みに寄り添い、納得していただくことと大切にしています。

ミスタードーナツ、びっくりドンキーなど大手外食チェーン店を複数展開しています。 1986年にオープンしたミスタードーナツのフランチャイズ事業をはじまりに、 現在では10業態・39店舗を手掛けるまでに成長しました。そんな同社で店長候補を募集します！ 【業務内容】 ●店舗での接客・調理・レジ対応など ●パート・アルバイトの管理・育成 ●材料の発注や売上管理など店舗運営全般 【キャリアアップ】 スタッフ→副店長→店長→エリアマネージャーとキャリアアップしていけます。 キャリアアップしていくと、下記の業務を積極的にお任せしていくので、 マネジメントや数字管理のスキルなども身に付けることができます。 ●パート・アルバイトの管理、育成、採用 ●予算に応じた店舗管理 【働きやすい環境です】 店長のシフトは事業部責任者が管理しており、現場で仕事を抱え込み過ぎないように会社として体制を整備しています。 年に2回・5日間連続休暇、残業月20時間程度など、ワークライフバランスも充実させることができます。 「固定残業制度の廃止」「フリーコース（転居を伴う転勤あり）」「エリアコース（転居を伴う転勤なし）」など、 現場の社員の勤務希望を反映できるよう働き方を日々アップデートしています。 【頑張りがしっかり評価されます】 年齢や学歴に関係なく、各店舗への予算と個人の目標設定を半年毎に行いその結果や能力に対して、賞与・昇給に反映しています。 頑張った人が評価されるための明確な指標により、目指すべき場所があること具体的な目標設定ができることも、 情熱を持って働くための原動力になると考えています。 【充実の研修・セミナー】 社内・社外・本部による様々な研修を行っています。 また、本部のライセンス取得・更新におけるセミナーにも積極的に参加しています。 ライセンスの取得により、スキルアップ・キャリアアップが可能です。 また、フランチャイズブランド主催の研修にも参加することができます。 店長クラスとの積極的な意見交換の場や、各々のスキルアップを目指せる環境を作ることでキャリアプランをサポートしています。 【同社について】 ミスタードーナツ、びっくりドンキーなど大手外食チェーン店を複数展開しています。 コロナの状況でも業績好調で、2023年も新規店舗のオープン予定で安定した経営基盤を築いています。

同社がフランチャイズにて展開をしている店舗の運営業務全般をお任せします。 初めは同社が運営する「はなまるうどん」の店舗での就業となり、 飲食店の運営全般に携わっていただきます。 具体的な業務内容は以下の通りとなります。 ①接客業務 ②調理業務　 ③売上・人員管理　 ④食材の仕入・商品管理　 ⑤従業員マネジメント 等 未経験からでも研修制度があるため、安心して業務に取り組むことができます。 入社後は本社にて3日間のオリエンテーションに加えて、 試用期間中は月に1回本社で面談形式の研修が御座います。 そのため、未経験の方もしっかりサポートをさせて頂きます。 【会社説明】 飲食店事業以外にも「スクールIE」「スタジオアリス」「AZUL by moussy」といった様々な業種の店舗を展開しており、今年の3月からは新事業として民間学童の「えすこーと」も開校いたします。 また店舗事業以外にも不動産事業として収益不動産の所有や管理もおこなっており、昨今の激しい経済情勢に影響されない経営基盤を有しています。 創業から86年様々な挑戦をおこなってきましたが、今後も新たなFCへの加盟やオリジナル業態の開発といった新規事業の計画もありますので、新たな分野への挑戦に興味がある方も大歓迎です。

≪ 事務スタッフさん大募集 ≫ 学習塾のフランチャイズ事業に関する 運営サポートをお願いします！ 具体的には ◎各教室との電話対応 ◎データ入力・CHECK ◎在庫確認 ◎イベント備品の準備など どの作業もあなたのスキルに合わせて 丁寧に教えていくので、はじめての方も経験が浅い方もご安心を♪ ＼ こんな方にピッタリ！／ そろそろ育児が落ち着いて、 「久しぶりにお仕事しようかな～」という方も歓迎♪ ブランクある方もOKです◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 長く働き続けて下さる方、大歓迎です！

／ お仕事に慣れてきたら… シフトはめちゃくちゃ融通できます！ ＼ まずは【ホール】【キッチン】どちらで働きたいか ご希望をお聞かせくださいね♪ 【ホール】 まずは「元気な声で挨拶」からスタート 慣れてきたら≪オーダー取り≫や≪レジ≫もお任せ◎ 【キッチン】 「包丁持ったことない…」という方でも大丈夫 まずはお皿を用意したり、カンタンな盛り付けから◎ ※お仕事は、一括採用後に希望・適性に応じて決定します。 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

【ホール】 まずは「元気な声で挨拶」からスタート!! その後メニューを覚えたり、料理を運んだり…。 慣れてきたら≪オーダー取り≫や≪レジ≫もおまかせ◎ 未経験スタートも大歓迎(´∀`)ﾉ お仕事は丁寧にお教えするので、ご安心くださいね♪ 【注目ポイント】 ▼▽▼超融通シフトで働きやすさバツグン!!▼▽▼ ━━━プライベート優先で働こう♪ ≪短時間≫OKだから、 『子育てしながら』『学校行事を優先』で 働くのも大歓迎です( *´艸｀) 1人で不安な方は<友達同士での応募OK!!> バイトデビューでもご安心ください◎ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

≪≪未経験スタートも大歓迎★≫≫ 「包丁持ったことない…」という方もご安心を♪ お仕事は丁寧にお教えします！ ▼キッチン ◇お皿を準備 ◇洗い物 ◇料理の盛り付け　など 慣れてきたら… 大阪王将メニューのお料理作りにも挑戦していきましょう♪ 【注目ポイント】 ▼▽▼超融通シフトで働きやすさバツグン!!▼▽▼ ━━━プライベート優先で働こう♪ ≪短時間≫OKだから、 『子育てしながら』『学校行事を優先』で 働くのも大歓迎です( *´艸｀) 1人で不安な方は<友達同士での応募OK!!> バイトデビューでもご安心ください◎ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

／ お仕事に慣れてきたら… シフトはめちゃくちゃ融通できます！ ＼ まずは【ホール】【キッチン】どちらで働きたいか ご希望をお聞かせくださいね♪ 【ホール】 まずは「元気な声で挨拶」からスタート 慣れてきたら≪オーダー取り≫や≪レジ≫もお任せ◎ 【キッチン】 「包丁持ったことない…」という方でも大丈夫 まずはお皿を用意したり、カンタンな盛り付けから◎ ※お仕事は、一括採用後に希望・適性に応じて決定します。 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

／ お仕事に慣れてきたら… シフトはめちゃくちゃ融通できます！ ＼ まずは【ホール】【キッチン】どちらで働きたいか ご希望をお聞かせくださいね♪ 【ホール】 まずは「元気な声で挨拶」からスタート 慣れてきたら≪オーダー取り≫や≪レジ≫もお任せ◎ 【キッチン】 「包丁持ったことない…」という方でも大丈夫 まずはお皿を用意したり、カンタンな盛り付けから◎ ※お仕事は、一括採用後に希望・適性に応じて決定します。 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

＜ホール＞ お客様のご案内や配膳などからスタート。 慣れてきたら、レジ作業などもお任せします!! ＜キッチン＞ 当社ではすべて手作りのため、 包丁で野菜を切ったり 唐揚げを仕込むところからSTART!! 慣れるまでは自動皿洗い機の対応など 簡単なことからお任せします。 ※各業務を兼務 --------------------- ／ 経験を積み、希望に応じて 店長・料理長へStep Upも可能!! ＼ 上記のお仕事に加え、マネージメント業務、備品の発注やシフト管理、 売上管理や販促・新メニューの考案などを行います！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

━━ 自家製酵母使用のもっちりパンが大人気♪ 常時約90種類のパンとドリンクを販売しています＊ ■販売スタッフ ・レジ対応 ・ドリンク作成 ・焼き立てパンを並べる ・イートインメニューの提供　など ■製造スタッフ ・パンの成型 ・パンのトッピング ・焼成作業　など ※採用後に希望と適性を考慮し配属します ＼大歓迎／ ★土日祝働ける方 ★5時or7時からから出勤できる方 お気軽にお問い合わせください◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆長期で働ける方大歓迎♪

ホテル内での接客に関する業務をお願いします♪ ＜具体的には…＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊予約の電話応対、PCへのデータ入力 ・ホテル内の簡単な清掃 etc. ・締め作業 etc. まずは簡単な業務から始めてお店に慣れていってください。 希望すれば様々なお仕事を学べます★ お仕事はチームで行いますので1人で「アレもコレも…」 なんてことはございません◎ まずは笑顔でお客さまをお迎えできればOKです！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） （長期勤務大歓迎です♪）

【ホール】 まずは「元気な声で挨拶」からスタート!! 慣れてきたら≪オーダー取り≫や≪レジ≫もお任せ◎ 【キッチン】 「包丁持ったことない…」という方でも大丈夫!! まずはお皿を用意したり、カンタンな盛り付けから♪ 慣れてきたら"大阪王将"のメニュー作りに挑戦☆ いま活躍中のStaffも未経験からのスタートでした(´ω｀) 「うまく出来るかな…」その不安な気持ちが分かるから みんな全力であなたをフォローします!! ※お仕事は一括採用後、適性に応じて決定します 【注目ポイント】 ▼▽▼超融通シフトで働きやすさバツグン!!▼▽▼ ━━━プライベート優先で働こう♪ 短時間OKだから、 『子育てしながら』『学校行事を優先』で 働くのも大歓迎です( *´艸｀) 1人で不安な方は<友達同士での応募OK!!> バイトデビューでもご安心ください◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

ホテル内での接客に関する業務をお願いします♪ ＜具体的には…＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊予約の電話応対、PCへのデータ入力 ・ホテル内の簡単な清掃 etc. ・締め作業 etc. まずは簡単な業務から始めてお店に慣れていってください。 希望すれば様々なお仕事を学べます★ お仕事はチームで行いますので1人で「アレもコレも…」 なんてことはございません◎ まずは笑顔でお客さまをお迎えできればOKです！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＜ホール＞ ・接客 ・ドリンク作り ・お料理・ドリンク運び　など ＜キッチン＞ ・お料理の盛り付け ・調理サポート　など ※採用後、適性やあなたの要望を考慮して配属します！ お仕事に慣れるまで、しっかり研修も行って、 丁寧にイチからお教えします★ できることから1つずつ、始めましょう◎ 優しくて面白い先輩達ばかり♪ 困ったことがあっても、スグにフォローしてくれますよ!! 【注目ポイント】 【スタッフ同士の仲がとにかくいいんです★】 学生＆フリーターが中心!! お仕事中はチームワークを発揮して、ワイワイ♪ バイト前後はいろんな話をしてワイワイ♪ いつでも楽しく過ごしています！ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） まずは、一度始めてみませんか？ もちろん、自然と長く働ける環境ですよ♪♪"