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大手不動産会社の求人情報・お仕事一覧

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1~4件 (全4件中)

【20代歓迎】大手不動産会社の収益不動産営業|東証プライム上場|土日休み|駅直結|名古屋

定期的に利益を生み出す不動産(テナントビル・住宅)を購入し、リノベーションを行い、不動産としての価値をさらに高め、投資家・一般法人への販売を行う営業。 圧倒的成長を続けるオープンハウスの注力部門です。 銀行や信託銀行等と関係を構築し、収益性の高い物件を買収、安定的な賃料収入を得ながら売却時の差益で収益の最大化を目指すお仕事です。 ●育成について 入社2か月間は研修期間としており、専属研修担当の丁寧な研修がありますので未経験からでも安心です。 先輩上司の接客、案内を見ながら営業を体得、不動産・ローン知識等の座学、実務や接客マナー、社内システムの使い方の研修をします。 【経験・業界一切不問】 未経験でも活躍できる「商品力」と「仕組み」があります。 総合商社等、日本トップクラスのキャリアの方もいれば、製造職・アナウンサー等、全くの未経験の方も在籍。 【キャリアパス】 同社は他の不動産企業とは違い、「営業として、ただ売ればいい」文化ではありません。 その人の実績・適性を踏まえ、最も活躍できる場所を提供します。 実績次第で早期のマネジメント層への昇格もあれば、営業以外へのキャリアアップもあります。 【コロナの影響について】 業界として厳しいと言われていますが、そもそも同社のルーツはリーマンショックにあります。 不況の中で作り上げたビジネスモデルはコロナ禍でも社会のニーズを的確に捉えており、この状況下でも売上を伸ばし続けています。 【中途入社の声】 「ビジネスモデルを理解したら、ここしかない」 「仕事は楽ではないけど、それを全部帳消しにできるぐらいのやりがいと達成感がある」 「将来性がすごい」「働き方は悪いと思ってたけど、むしろ業界でもトップクラスに良い」 「子供の予定で困らない。イベントは全部参加できている」 「今頑張らなくて将来困るより、今成長できるココでキャリアを積んでおいたほうがいい」 【働く環境】 ネットの評判を気にされる方もいるかと思いますが、過去の話です。 今では環境も改善し、外資系コンサル/有名アナウンサー/総合商社/超大手広告代理店/メガバンク等の日本トップクラスのキャリアの方も続々入社。 新卒の入社したい企業ランキングにもランクインしています。
大手不動産会社
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【20代歓迎】大手不動産会社の一般事務職|東証一部上場|東京都|転居を伴う転勤なし

西新宿事業所で注文住宅部門にて事務業務を担当します。 【具体的な仕事内容】 ●お問い合わせ対応 ●データ入力・確認 ●担当部署への振り分け ●資料作成 【配属組織について】 入社後は、先輩社員からOJTがあります。 20代~40代まで幅広い社員が活躍しています。 中途入社の方も多く入社されているため、適宜フォローがある環境です。 【働く環境】 年間休日120日、土日祝休み、残業月15時間程度と非常に働きやすい環境です。 契約社員での入社になりますが、正社員登用制度もあります。 【同社の特徴】 住友不動産は大手不動産デベロッパーです。 売上1兆135億、経常利益2,343億円、連結で従業員数13,758名の東証一部上場企業。 業績も好調で、8期連続で過去最高益を更新中です。 事業としてはオフィスビル・分譲マンション・高級賃貸マンション・商業施設・新築戸建・リフォーム事業・ホテル・イベントホール等、幅広い事業を扱っています。 その中でも収益の7割はオフィスビル賃料のため、安定した収益基盤があります。 今後もオフィスが無くなることは考えにくいため、安定した収益源があります。
大手不動産会社
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【20代歓迎】《第二新卒大歓迎!未経験入社90%》2年目平均年収:619万円『やる気のある人、募集中』営業系総合職

【仕事内容】 (1)戸建営業:名古屋市内をメインエリアとして独自の優良物件を持つ同社の物件をお客様に提案します。 (2)用地仕入れ営業:同社の子会社、オープンハウスディベロップメントにおいて、土地の仕入れ営業に従事いただきます。 (3)マンション営業:今後伸びが期待されるマンション事業部において、マンションの販売をお任せいたします。 (4)収益不動産営業:不動産(テナントビル・住宅)を購入し、リノベーションを行い、価値を高め、投資家・一般法人への販売を行っていただきます。 【経験・業界一切不問】 中途入社の90%が業界未経験。2ヵ月間の研修制度を経て配属となります 。 幅広い業種・職種経験者が在籍しています。(メーカー、広告、IT、携帯販売、居酒屋、教員、警察、自衛隊、消防士、美容師、歯科衛生士、工場etc) 【キャリアパス】 同社は他の不動産企業とは違い、「営業として、ただ売ればいい」文化ではありません。 その人の実績・適性を踏まえ、最も活躍できる場所を提供します。 実績次第で早期のマネジメント層への昇格もあれば、営業以外へのキャリアアップもあります。 【コロナの影響について】 業界として厳しいと言われていますが、そもそも同社のルーツはリーマンショックにあります。 不況の中で作り上げたビジネスモデルはコロナ禍でも社会のニーズを的確に捉えており、この状況下でも売上を伸ばし続けています。 【中途入社の声】 「ビジネスモデルを理解したら、ここしかない」 「仕事は楽ではないけど、それを全部帳消しにできるぐらいのやりがいと達成感がある」 「将来性がすごい」「働き方は悪いと思ってたけど、むしろ業界でもトップクラスに良い」 「子供の予定で困らない。イベントは全部参加できている」 「今頑張らなくて将来困るより、今成長できるココでキャリアを積んでおいたほうがいい」 【働く環境】 ネットの評判を気にされる方もいるかと思いますが、過去の話です。 今では環境も改善し、外資系コンサル/有名アナウンサー/総合商社/超大手広告代理店/メガバンク等の日本トップクラスのキャリアの方も続々入社。新卒の入社したい企業ランキングにもランクインしています。
大手不動産会社
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【20代歓迎】【未経験者90%・経験不問】《名古屋支社から東海支社へ!》|営業系総合職|平均年収1,025万円

【仕事内容】 (1)戸建営業:名古屋市内をメインエリアとして独自の優良物件を持つ同社の物件をお客様に提案します。 (2)用地仕入れ営業:同社の子会社、オープンハウスディベロップメントにおいて、土地の仕入れ営業に従事いただきます。 (3)マンション営業:今後伸びが期待されるマンション事業部において、マンションの販売をお任せいたします。 (4)収益不動産営業:不動産(テナントビル・住宅)を購入し、リノベーションを行い、価値を高め、投資家・一般法人への販売を行っていただきます。 【経験・業界一切不問】 中途入社の90%が業界未経験。2ヵ月間の研修制度を経て配属となります 。 幅広い業種・職種経験者が在籍しています。(メーカー、広告、IT、携帯販売、居酒屋、教員、警察、自衛隊、消防士、美容師、歯科衛生士、工場etc) 【キャリアパス】 同社は他の不動産企業とは違い、「営業として、ただ売ればいい」文化ではありません。 その人の実績・適性を踏まえ、最も活躍できる場所を提供します。 実績次第で早期のマネジメント層への昇格もあれば、営業以外へのキャリアアップもあります。 【コロナの影響について】 業界として厳しいと言われていますが、そもそも同社のルーツはリーマンショックにあります。 不況の中で作り上げたビジネスモデルはコロナ禍でも社会のニーズを的確に捉えており、この状況下でも売上を伸ばし続けています。 【中途入社の声】 「ビジネスモデルを理解したら、ここしかない」 「仕事は楽ではないけど、それを全部帳消しにできるぐらいのやりがいと達成感がある」 「将来性がすごい」「働き方は悪いと思ってたけど、むしろ業界でもトップクラスに良い」 「子供の予定で困らない。イベントは全部参加できている」 「今頑張らなくて将来困るより、今成長できるココでキャリアを積んでおいたほうがいい」 【働く環境】 ネットの評判を気にされる方もいるかと思いますが、過去の話です。 今では環境も改善し、外資系コンサル/有名アナウンサー/総合商社/超大手広告代理店/メガバンク等の日本トップクラスのキャリアの方も続々入社。新卒の入社したい企業ランキングにもランクインしています。
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【20代歓迎】不動産会社のキャリア採用スタッフ|東京都|経験者歓迎

母集団形成からクロージングさらにはKPIを用いた進捗管理までお任せします。 【具体的には】 ●採用戦略の立案ー実践 ●上記分析及び分析に基づいた戦略の見直し ●KPI数値管理 ●エージェント交渉 ●採用管理システムからの採用フロー設計 ●面接官教育トレーニング ●面接官/候補者フォロー ●入社案内 ●受入れ業務
不動産会社
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【20代歓迎】【川崎近辺で圧倒的な知名度】不動産会社の営業事務|残業5~10時間程度|資格取得が目指せる

【業務内容】 分譲マンションの管理組合の運営サポート業務などを行っていただきます。 ●理事会、総会の資料・議事録作成 ●報告書の作成 ●会計資料のチェック ●点検・作業業者の手配 ●状況に応じて担当物件の現地確認・対応(月1程度) ●管理組合からの問い合わせ対応(電話・メール) ●理事会、総会の司会サポート 【入社後の研修内容・サポート体制】 先輩社員が付き、業務の流れについて習得していただきます。 定期的な研修開催もあり、業務を覚えると同時に、不動産知識スキルの向上も目指せます。 【やりがい・魅力】 管理組合の方とコミュニケーションを取りながら関係を構築しています。 信頼していただけると、リフォームのご提案を承諾してくださったりと、より多くのサポートができるようになります。 【資格取得が目指せる】 入社後、管理業務主任者と宅地建物取引士の取得を目指していただきます。 勉強会実施、資格取得するとお祝い金(10万円)が支給されるなど、サポート体制を整えています。 【身に付くスキル】 ●事務スキル ●コミュニケーションスキル ●提案スキル 【会社組織としての特色】 ●社風はフラットな組織で、中途社員・新卒社員が分け隔てなくコミュニケーションを取り、アットホームな雰囲気です。 ●明確な評価制度により、成果を残せばその分の報酬は社員に還元するというスタンスで考えています。 【「かわさき☆えるぼし」認定企業】 介護・育児看護休暇制度の導入(該当社員には別途5日有給付与、時間単位で取得可能)女性活躍推進への取り組みにも力を入れています。
不動産会社
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【20代歓迎】不動産会社の営業系総合職|東証プライム上場の急成長企業|転勤なし|大阪

総合職採用です。 ■個人営業(火・水休み):個人のお客様に一戸建てを紹介し購入いただく仕事です。 ●【OH】戸建仲介営業 戸建仲介営業は各営業センター勤務 オープンハウスの物件は「都心部」「駅近」「割安」が特徴的。 30代の共働き夫婦が主なお客様。 テレワークの普及によりおウチ時間が増え、お問い合わせも急増中。 集客活動から業務スタートし、予算・エリア他ご希望条件をすり合わせながら実際に物件を案内します。 ※取引額は数千万円にも上り、お客様に喜んで頂ける大きなやりがいがある仕事。 富裕層にも対応できるビジネススキルが身につきます。 ■法人営業※オープンハウスディベロップメントに配属 不動産流通大手、信託銀行、地場不動産会社等へ訪問し、不動産情報を取得します。 ●【OHD】戸建用地仕入営業(水、日休み)関西支社勤務 関西エリアの戸建用地仕入業務を行います。 その後、得た情報を選別して、地域の特性やお客様のニーズをもとに現地で土地の調査や収支を見積もり、購入判断をします。 ※戸建事業の最上流工程を担い、業界屈指のスピード感で土地購入判断をできるところが魅力です。 ●【OHD】収益不動産営業(土日休み)関西支社勤務 定期的に利益を生み出すテナントビル等の不動産を購入し、リノベーションを施すなどで不動産としての価値をさらに高め、再び市場に流通させています。 取扱う物件は、共同住宅、オフィス、店舗等多岐に渡り、金額も数千万円から数十億円までバリエーションは様々。 ※担当者がプロデューサーとなり、社内外の専門家と協力しながら物件を仕上げていくところが醍醐味です。 ■海外不動産営業(土日休み)関西支社勤務 ●【OH】富裕層向け米国不動産コンサルティング営業(BtoC)※英語力不要 日本国内のお客様に商談の機会をいただき、米国不動産の魅力説明、資金計画のシミュレーション作成、資産運用のコンサルティングを行います。 ※2017年に始動した新規事業 ※販売後も毎月レポートをお届けし、情報提供や将来的な売却のアドバイスも行うことで、オーナーに高い満足感を持っていただきながら、お客様の投資利益創出に貢献します。
不動産会社
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【20代歓迎】【富裕層向け住宅提案】創業以来黒字経営を続ける不動産会社の完全反響営業職|転勤なし│年収525万~

【業務概要】 同社の展開する高級ブランド住宅の販売に取り組んでいただきます。 【業務詳細】 ●完全反響営業 反響を受け、要望をヒアリング。 HPや広告をみた方から住宅の資料請求や内覧希望の反響に対応。 お会いして予算・立地・間取りなどの希望をお聞きします。 主なお客様は30〜40代のファミリー層。(年収1000万円〜2000万円) 営業1名当たり月10〜20組を担当します。 ※他社が建築した物件を販売する不動産仲介会社に比べ問い合わせは約10倍、月200~300件。 お客様の購入意欲は高く、成約率は7〜10%(業界平均3〜5%)と高くなっています。 ●商談 お客様の希望に合う物件を紹介し、間取り・仕様・住宅ローンを説明。 内覧にご案内して契約成約までの期間は1週間ほどが中心です。 トップセールスは月5件ほどを成約。 はじめは商談には上司が同行するため、新人も入社1ヶ月で初契約を取得できます。 ※当然、出した結果に対しては高額なインセンティブが支給されます。 【商材の強み】 ●自社一貫体制 同社は、用地仕入から設計、販売まで同社で一貫して行っているため、ブランド力も強く、お客様のご希望を反映しやすいことが特長です。 【対象エリア】 ●富裕層が多い城南エリア、城西エリア(新宿区、渋谷区、中野区、杉並区、世田谷区、大田区、文京区、練馬区) 【お仕事の特徴・やりがい】 ■完全実力主義/インセンティブ制度 ●1棟毎の成約でインセンティブが発生(明確な基準あり) ※実力次第では20代で年収1,000万円以上稼ぐことも可能です。 【キャリアパス】 少数精鋭のため、完全実力次第で役職・ポスト・昇給を実現できます。 ビジネスパーソンとしても早期成長できる環境です。 エキスパートやマネジメント等、適性に合わせたキャリアアップが可能です。 【安心のサポート体制】 入社後3~6ヶ月間は導入研修、営業研修を実施。 (同社物件の現場見学や業界知識、商品知識、営業ノウハウの研修) その後、OJTにて先輩社員の指導のもと、営業同行を行います。
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【20代歓迎】創業約100年老舗不動産会社の営業職|関東圏|転勤なし

HPやチラシ等を見てご来店されたお客様のニーズに沿った住宅のご案内や、展示会場で同社特有の住まいの魅力を伝えていただきます。 【具体的には】 ●お客様のご案内 ご来店されたお客様のご要望をヒアリング。 分譲または注文住宅のいずれかのご希望に沿ったご案内をいたします。 ●展示会場でのご案内 ライフスタイルを考慮したデザイン性の豊かな住宅や、 高いコストパフォーマンスを実現している住宅等、同社ならではの魅力を伝えていただきます。 ●集客のための地道な活動 POPづくりやチラシのポスティング、個人宅への訪問・アポ取り等の他、展示場の掃除 【同社の魅力】 TVCMやWEB広告等を積極的に展開している同社。 認知度は高く、HPやチラシ等を見たお客様からのお問い合わせも1人の営業につき月3、4組ほどと多数いただいています。
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【20代歓迎】不動産会社のIT戦略課のお仕事|転勤なし|愛知県

IT戦略課にて、以下の業務の中からスキルレベルに応じた業務を実施していただく予定です。 ●システムやサービスの導入におけるプロジェクトマネジメント業務 ●システムやサービスの運用管理業務 ●社内IT運用における業務効率化ツール(マクロやバッチ処理等)の開発/運用 ●ネットワーク運用業務
不動産会社
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【20代歓迎】不動産会社のコンサルタント営業職|東京都|転勤なし

マンション売買におけるオーナーと購入・運用を検討しているお客様のマッチングをお任せします。 【具体的には】 ■物件仕入れ  ●顧客/業者からの紹介による物件の仕入れ (電話営業/DMの反響/インターネットからの査定依頼) ■物件情報の登録・公開 ●インターネット広告の打ち出し ●公開準備 ■購入希望者への提案/商談 ●お客様対応 ●物件資料の送付 ●商談内容の記録 ●購入のお申し込み ■決済/引き渡し準備 ●契約書類の作成 ●入出金の依頼/管理 ●(決済完了後)決算金の計算 ●物件引き渡し 【お仕事の特徴・やりがい】 ■独自のデータベース ●社内の専門部署で開発 ●リアルタイム更新 ●不動産のプロ視点でデータが集約 ●商談でリアルに使える情報をスピーディに取得可能 ●契約時に必要な項目のフォローあり ■商談は電話・オンライン中心 ●効率よく多くのお客様と接点を持つことが可能 ●スピード感をもってスキルを磨くことができる 【安心のサポート体制】 入社後直後:コンプライアンス研修、営業研修(不動産用語・基礎知識) ~入社3日:経営理念研修、営業研修(取引の流れ・システムの使い方) 4日目以降:営業研修(電話営業の基本) 研修終了後:OJT中心 【成長のための各種サポート】 ●先輩による仕事の進め方やノウハウ共有(随時) ●知識習得のための社内勉強会・外部セミナー(随時) ●物件・顧客データベースの全員への開放 蓄積してきたノウハウを全員に共有しています。
不動産会社
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【20代歓迎】不動産会社の戸建施工管理職|転勤なし|東証プライム上場の急成長企業

【未経験から一生モノのスキルを磨ける】 オープンハウスの木造戸建住宅を建てるための、スケジュール作成をはじめ、職人さん、業者さんとのコミュニケーションをとり、品質管理、工期短縮、コストや安全管理などをお任せします。 【業務内容】 ●住宅工事のスケジュールを作成・管理 ●作業者(職人)への指揮・監督 ●品質管理 ●お客様との打合せ ●要望を住宅へ反映 ●コストや安全管理 など IT効率化を進めています。 本業務に集中できるようスケジュールや資材管理などは、アプリで一元化しています。 【入社後の流れ】 先輩スタッフがマンツーマンで教育担当になるので、未経験でもご安心ください。 ゼロから丁寧にレクチャー・アドバイスを行うので分からないことは、すぐに聞いてくださいね。 チーム制を採用しています。 最大4人体制でチームを組んで担当していきます。 お互い刺激し合いながら成長できる環境です。 【将来のキャリアパス】 ジョブローテンションを導入し、本人の希望や適性に合わせて多彩なキャリアパスが描けるのが同社の大きな特徴です。 今回は施工管理職からのスタートですが、経験を積んだあとは、設計職や施工企画などへの ジョブチェンジも可能です。意欲次第で幅広いキャリアを実現できます。 【どんな時代でも必要とされるスキルをGET】 施工管理は多彩なスキルを磨くことが可能です。 ●住宅建築に関する知識やスキル ●折衝・交渉力 ●段取り力・リスクへの考え方 etc. 幅広いビジネススキルを身につけることは、今後のキャリアにもきっと役立つはずです。 同社で、どんな時代でも必要とされる“市場価値の高い”人材を目指しましょう。 【不動産業界って忙しい?そんなことありません】 「不動産業界だと残業が多いのかな?」そんな不安を抱く方もいるかもしれません。 でもご心配いりません。急成長を続けているグループだからこそ、生産性や効率性を徹底追及しています。 特に残業時間抑制マネジメントを徹底しています。残業は決して多くはありません。 ぜひ効率化のノウハウも学んでくださいね。
不動産会社
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【20代歓迎】CMでおなじみの賃貸仲介会社のハウジングコーディネーター職|神奈川勤務

同社のハウジングコーディネーターとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 ●来店されたお客様へ希望のヒアリング ●お部屋紹介 ●お部屋案内 ●お部屋情報の作成(WEBサイト、HP、物件図面など) ●契約書等の作成 ●オーナー対応 ●重要事項説明、鍵のお渡し等の事務手続き代行業務 ●リノベーションの提案 ●建替えのサポート 等 ●物件写真の撮影 等 【人生の転機をサポートする仕事】 インターネットで写真や間取り等の物件情報をいくらでも集められる時代ですが、同社がお客様にご提供しているのは「人」が介在するからこそ生まれる価値です。 ご来店されるお客様は、進学や就職、結婚等、人生の転機を迎えようとしている方も多くいらっしゃいます。 同社の仕事というのは、「人生の転機に立ち会う仕事」だと考えております。 【お仕事の特徴】 同社の仕事の面白さは、カウンターでお客様に物件を紹介するだけでなく、物件のオーナーへのアプローチも行える点。 お客様に喜んでもらうためには、物件を紹介するスタッフがオーナーとも深いお付き合いができていることが重要だと考えているからです。 オーナーに代わり物件を管理したり、事務手続きを請け負ったりはもちろんですが、古くなった物件に対するリノベーションのご提案等も行います。 お部屋が紹介できれば、入居者様も、オーナーも同時に笑顔にできる。 たくさんの人の役に立っているという実感を感じながら働ける職場です。 また、営業ではありますが、個人ノルマはありません。※ただし数字目標はあります。 目標は店舗ごとに決まっているため、店舗のメンバーで一丸となり、チームで達成に向けて取りくめる環境です。 【やりがい】 10代の学生の方から80歳を超えたオーナーまで、幅広い年代の方々と出会えるお仕事。 契約の際、入居者様とオーナー様の双方から「ありがとう」と言ってもらえることが一番の醍醐味であり、やりがいです。 【教育体制】 前職は、居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員等営業未経験の方が多数入社し活躍しています。 不動産の知識も入社後に学べば問題ございません。 未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながらOJTを行います。
不動産会社
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【20代歓迎】不動産会社のビル管理フロント営業職|ノルマなし|チームワーク重視|転勤なし|年間休日122日

同社管理のオフィスビルをはじめとした、ビル管理のフロント営業をお任せします。 【具体的には】 ■ビルの機能・環境の維持 ●協力会社のトータルマネジメント (業務管理・改善指示、見積徴収・査定、技術検討 等) ■ビルの運営 ●ビルオーナーへの業務報告(管理業務、改修工事等、ビル運営全般) ●積極的な改善提案 ●改善策の検討・仲介業務(入居テナントからの要望等×テナント・ビルオーナー)   【お仕事の特徴・やりがい】 将来的には管理職を目指せるポジションです。 営業目標は部全体で目標を設定しており、チーム体制で取り組んでいます。 個人ノルマはないため、貢献度やプロセスを評価します。
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【20代歓迎】【働きがいのある会社選定!】ベストベンチャー100!不動産売買企業の営業職|インセンティブ制度あり

同社の不動産営業としてお客様のライフプランを共に考えながら、 不動産売買、収益不動産営業、収益不動産開発のいずれかをお任せします。 ■不動産売買 ライフプランを共に考えながら、お客様に新築・戸建てをご提案いただきます。 ■投資営業 投資用の不動産を仲介する仕事です。 取扱い物件:首都圏・関西圏(築浅15年以内&ワンルームの物件がメイン) 価格:1,500万円~4,000万円 投資用セミナー後の営業電話、街中でのキャッチ、訪問営業といった手法で取り組んでいただきます。 ■収益不動産開発 中古マンション、アパート、戸建て物件を仕入れて、業者又はエンドに引き渡します。 業務内容は情報収集や土地調査、物件規模やタイプの検討、コスト算出、事業計画の作成、各種条件交渉など、多岐に亘ります。 【顧客】 大手不動産企業が手を出さないコア層をターゲット。 主に25歳以上の単身男性に営業活動を行います。 ※成約率60%が実現/量より質の営業スタイル 【移動手段】 社用車、レンタカー、新幹線 【研修制度】 ・座学研修(不動産業界・職種の基礎知識研修等) ・提案ロープレ(実技)の実施 【お仕事魅力】 数千万円(3500万円前後)の不動産を扱うため、 お客様である不動産会社や売主様、買主様も契約に対しては非常に慎重です。 時には高い要望を出されることもありますが、難題を一つ一つクリアし、 無事に契約となった際には、大きな達成感が得られるのがお仕事の魅力です。 【将来のキャリアパス】 副主任(直近3ヶ月で2本契約)→主任(直近3ヶ月で3本契約)→係長(直近3ヶ月で4本契約)→課長代理→課長→次長→部長 課長代理以上はチームのマネジメントをしていただきます。 また、社員の80%は営業未経験からのスタートです。 言われたことを素直に聞き、愚直にやり切れる人は、必ず成長し活躍できるようになっています。 【組織構成】 30代男性1名、20代男性41名、20代女性5名で構成され20代が活躍する環境です。 ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。 誰かが悩んだ時は一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。 少数精鋭の組織であり、スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら目標に向かって励んでいます。
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【20代歓迎】CMでおなじみの賃貸仲介会社のハウジングコーディネーター職|福岡採用

同社のハウジングコーディネーターとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 ●来店されたお客様へ希望のヒアリング ●お部屋紹介 ●お部屋案内 ●お部屋情報の作成(WEBサイト、HP、物件図面など) ●契約書等の作成 ●オーナー対応 ●重要事項説明、鍵のお渡しなどの事務手続き代行業務 ●リノベーションの提案 ●建替えのサポート 等 【人生の転機をサポートする仕事】 インターネットで写真や間取りなどの物件情報をいくらでも集められる時代ですが、同社がお客様にご提供しているのは「人」が介在するからこそ生まれる価値です。 ご来店されるお客様は、進学や就職、結婚など、人生の転機を迎えようとしている方も多くいらっしゃいます。 同社の仕事というのは、「人生の転機に立ち会う仕事」だと考えております。 【お仕事の特徴】 同社の仕事の面白さは、カウンターでお客様に物件を紹介するだけでなく、物件のオーナーへのアプローチも行える点。 お客様に喜んでもらうためには、物件を紹介するスタッフがオーナーとも深いお付き合いができていることが重要だと考えているからです。 オーナーに代わり物件を管理したり、事務手続きを請け負ったりはもちろんですが、古くなった物件に対するリノベーションのご提案等も行います。 お部屋が紹介できれば、入居者様も、オーナーも同時に笑顔にできる。 たくさんの人の役に立っているという実感を感じながら働ける職場です。 また、営業ではありますが、個人ノルマはありません。※ただし数字目標はあります。 目標は店舗ごとに決まっているため、店舗のメンバーで一丸となり、チームで達成に向けて取りくめる環境です。 【やりがい】 10代の学生の方から80歳を超えたオーナーまで、幅広い年代の方々と出会えるお仕事。 契約の際、入居者様とオーナーの双方から「ありがとう」と言ってもらえることが一番の醍醐味であり、やりがいです。 【教育体制】 前職は、居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など営業未経験の方が多数入社し活躍しています。 不動産の知識も入社後に学べば問題ございません。 未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながらOJTを行います。
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【20代歓迎】【風通しの良い社風】地域密着型の不動産会社の売買営業職|所沢

同社は、所沢を中心とした物件を扱う不動産会社です。 今回は、戸建てや収益物件の購入・売却を検討しているお客様をサポートする「ハウジングアドバイザー」を募集しています。 【お仕事の内容】 問い合わせのあったお客様に対して反響営業を行います。 戸建て、中古マンション、リフォーム、リノベーション、収益物件の購入・売却を検討しているお客様に提案を行います。 現在は、売却を強化しています。 【具体的には】 ●お問い合わせがあったお客様とのアポ組み ●店頭にご来店のお客様やオンライン相談ご希望のお客様の接客 ●申込・契約業務(他社との連携、書類作成)  など お問い合わせは1ヶ月に1人あたり15~20件ほどあります。 平均仲介手数料は1契約あたり200万円です。 【入社後の流れ】 まずは研修で知識と経験を積みます。 物件の調査、物件掲載・写真撮影、お問い合わせ対応、契約書類の作成等、まずは不動産の売買に関連する事務的業務を一通り経験し、売買の流れを覚えていただきます。 ※事務的業務は分業制を敷いているので、一連の流れを覚えたタイミングで事務的業務はほとんどなくなります。 eラーニングやマニュアルを活用した研修や先輩社員とのロープレも実施します。 事務的業務を覚えていただきながら、先輩社員と同行し、OJT形式で営業方法を学んでいただきます。 独り立ち目安は、1年程度です。(経験により変動あり) 【配属先】 配属先の営業社員は現在2名です。 2名とも不動産業界で長年経験のある社員ですが、今回は未経験の方を歓迎していますので丁寧に教育していただける環境です。 風通しのよい社風なので、仕事の相談もしやすい雰囲気です。 【同社の魅力】 ■努力や成果の分だけ報酬あり 売上に対するリターンがしっかりと賞与に反映されるシステムなので、努力や成果にはしっかり報酬で応えます。
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【20代歓迎】不動産会社のコンサルティング営業職|飛び込みなし|転勤なし|東証スタンダード上場|福岡

マンション売買におけるオーナーと購入・運用を検討しているお客様のマッチングをお任せします。 【具体的には】 ■物件仕入れ ●顧客/業者からの紹介による物件の仕入れ (電話営業/DMの反響/インターネットからの査定依頼) ■物件情報の登録・公開 ●インターネット広告の打ち出し ●公開準備 ■購入希望者への提案/商談 ●お客様対応 ●物件資料の送付 ●商談内容の記録 ●購入のお申し込み ■決済/引き渡し準備 ●契約書類の作成 ●入出金の依頼/管理 ●(決済完了後)決算金の計算 ●物件引き渡し 【仕事の流れ】 (1)売りたい不動産を仕入れる情報を集める。 (2)集めた情報をもとに不動産を仕入れる。 (3)物件を調査し、広告を企画する。 (4)交渉の中で、売買価格のすり合わせをする。 (5)売買契約書を作成する。 (6)ローンの申し込みをする。 (7)決済し所有権を移転する。 「投資用にふさわしい物件を見つけてきて、物件所有者と投資用としての売買契約を結び、投資用不動産を投資家の方にご案内し、売買のご契約をいただく」ということ。 この一連の仕事を一人で担当するため覚えることは多いのですが、その分、市場価値の高い人材に成長できます。 【お仕事の特徴・やりがい】 ■独自のデータベース ●社内の専門部署で開発 ●リアルタイム更新 ●不動産のプロ視点でデータが集約 ●商談でリアルに使える情報をスピーディに取得可能 ●契約時に必要な項目のフォローあり ■商談は電話・オンライン中心 ●効率よく多くのお客様と接点を持つことが可能 ●スピード感をもってスキルを磨くことができる 【安心のサポート体制】 入社後直後:コンプライアンス研修、営業研修(不動産用語・基礎知識) ~入社3日:経営理念研修、営業研修(取引の流れ・システムの使い方) 4日目以降:営業研修(電話営業の基本) 研修終了後:OJT中心 【成長のための各種サポート】 ●先輩による仕事の進め方やノウハウ共有(随時) ●知識習得のための社内勉強会・外部セミナー(随時) ●物件・顧客データベースの全員への開放 蓄積してきたノウハウを全員に共有しています。
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【20代歓迎】CMでおなじみの賃貸仲介会社のハウジングコーディネーター職|東海地方

同社のハウジングコーディネーターとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 ●来店されたお客様へ希望のヒアリング ●お部屋紹介 ●お部屋案内 ●お部屋情報の作成(WEBサイト、HP、物件図面など) ●契約書等の作成 ●オーナー様対応 ●重要事項説明、鍵のお渡しなどの事務手続き代行業務 ●リノベーションの提案 ●建替えのサポート 等 【人生の転機をサポートする仕事】 インターネットで写真や間取りなどの物件情報をいくらでも集められる時代ですが、同社がお客様にご提供しているのは「人」が介在するからこそ生まれる価値です。 ご来店されるお客様は、進学や就職、結婚など、人生の転機を迎えようとしている方も多くいらっしゃいます。 同社の仕事というのは、「人生の転機に立ち会う仕事」だと考えております。 【お仕事の特徴】 同社の仕事の面白さは、カウンターでお客様に物件を紹介するだけでなく、物件のオーナー様へのアプローチも行える点。 お客様に喜んでもらうためには、物件を紹介するスタッフがオーナー様とも深いお付き合いができていることが重要だと考えているからです。 オーナー様に代わり物件を管理したり、事務手続きを請け負ったりはもちろんですが、古くなった物件に対するリノベーションのご提案等も行います。 お部屋が紹介できれば、入居者様も、オーナー様も同時に笑顔にできる。 たくさんの人の役に立っているという実感を感じながら働ける職場です。 また、営業ではありますが、個人ノルマはありません。※ただし数字目標はあります。 目標は店舗ごとに決まっているため、店舗のメンバーで一丸となり、チームで達成に向けて取りくめる環境です。 【やりがい】 10代の学生の方から80歳を超えたオーナー様まで、幅広い年代の方々と出会えるお仕事。 契約の際、入居者様とオーナー様の双方から「ありがとう」と言ってもらえることが一番の醍醐味であり、やりがいです。 【教育体制】 前職は、居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など営業未経験の方が多数入社し活躍しています。 不動産の知識も入社後に学べば問題ございません。 未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながらOJTを行います。
不動産会社
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【20代歓迎】不動産会社の戸建設計職|建設事業部|建売住宅|東証一部上場の急成長企業|東京都

自社で仕入れた用地へ建設する木造戸建住宅の設計業務をご担当いただきます。 入社後は個々のレベルに応じて業務をお任せします。 まずは、同社の戸建住宅の仕様を覚えていただき、徐々に設計業務へとシフトしていきます。 (早い方で入社後6ヵ月後に物件を担当します。) これまで入社いただいた方々も設計業務未経験からスタートし、将来的に注文住宅設計担当へ異動するなどし、キャリア形成をしております。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●年間供給棟数4,000棟(※昨年実績) ●洗練されたデザインを、手の届く価格で提供する必要があります。
不動産会社
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【20代歓迎】CMでおなじみの賃貸仲介会社のハウジングコーディネーター職|首都圏勤務

同社のハウジングコーディネーターとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 ●来店されたお客様へ希望のヒアリング ●お部屋紹介 ●お部屋案内 ●お部屋情報の作成(WEBサイト、HP、物件図面など) ●契約書等の作成 ●オーナー対応 ●重要事項説明、鍵のお渡しなどの事務手続き代行業務 ●リノベーションの提案 ●建替えのサポート 等 ●物件写真の撮影 等 【人生の転機をサポートする仕事】 インターネットで写真や間取り等の物件情報をいくらでも集められる時代ですが、同社がお客様にご提供しているのは「人」が介在するからこそ生まれる価値です。 ご来店されるお客様は、進学や就職、結婚等、人生の転機を迎えようとしている方も多くいらっしゃいます。 同社の仕事というのは、「人生の転機に立ち会う仕事」だと考えております。 【お仕事の特徴】 同社の仕事の面白さは、カウンターでお客様に物件を紹介するだけでなく、物件のオーナーへのアプローチも行える点。 お客様に喜んでもらうためには、物件を紹介するスタッフがオーナーとも深いお付き合いができていることが重要だと考えているからです。 オーナーに代わり物件を管理したり、事務手続きを請け負ったりはもちろんですが、古くなった物件に対するリノベーションのご提案等も行います。 お部屋が紹介できれば、入居者様も、オーナーも同時に笑顔にできる。 たくさんの人の役に立っているという実感を感じながら働ける職場です。 また、営業ではありますが、個人ノルマはありません。※ただし数字目標はあります。 目標は店舗ごとに決まっているため、店舗のメンバーで一丸となり、チームで達成に向けて取りくめる環境です。 【やりがい】 10代の学生の方から80歳を超えたオーナーまで、幅広い年代の方々と出会えるお仕事。 契約の際、入居者様とオーナー様の双方から「ありがとう」と言ってもらえることが一番の醍醐味であり、やりがいです。 【教育体制】 前職は、居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員等営業未経験の方が多数入社し活躍しています。 不動産の知識も入社後に学べば問題ございません。 未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながらOJTを行います。
不動産会社
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【20代歓迎】地域密着型の不動産会社の賃貸管理職|駅チカ|充実の福利厚生

同社は、所沢を中心とした物件を扱う不動産会社です。 建物管理業務を行っていただきます。 【具体的には】 ●大家様、入居者様、仲介業者、施工業者対応 ・入社者様対応例 物件の水漏れなどのトラブル対応 ・仲介業者対応例 物件についての問い合わせ、入居申込み等の対応 ・施工業者対応例 工事の発注、進捗対応 ・大家様対応 空室対策の提案、所有物件についての状況問い合わせの連絡対応 ※上記は一例です。 ※対面での対応は少なく、電話やメールでのやり取りが多いです。 ●kintoneや不動産関連システムへのデータ入力 ●契約書類・帳票類などの書類作成・送付業務 ●電話対応など 不動産業界の知識や管理経験がなくても、先輩が丁寧に指導するので安心してください。 また、Eラーニングを導入しているので、基礎的な知識から学習することも可能です。 ※会社としては・・・※ 1月~3月の繁忙期では、月に160件程、それ以外の時期では月に40件程のお客様がご来店されます。 繁忙期は大学生が多くなりますが、それ以外の時期はカップル、夫婦、単身者など色々なお客様が来店します。 対応をしたお客様は、およそ5、6割の方が成約します。 1月~3月の繁忙期では、営業一人当たり40件程、それ以外の時期では月に20件程の対応をします。 繁忙期は大学生が多くなりますが、それ以外の時期はカップル、夫婦、単身者など色々なお客様が来店します。 対応をしたお客様は、およそ5、6割の方が成約します。 【組織構成】 男性:20代1名、30代1名、40~50代3名 女性:50代1名 が在籍しています。 【おすすめポイント】 ■DX化を進めています! RPAによる業務の自動化や、kintoneによるシステム構築などを導入し、事務作業や管理方法の効率化を図っています。 会社全体としては残業も少なく、WLBも充実させることが可能です。 ■風通しの良い環境 社員一人一人が業務課題について意見を出し合い、より効率的に、より良くするために改善をしています。
不動産会社
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【20代歓迎】【未経験者歓迎】住友不動産グループ会社のインテリアアドバイザー|転勤なし|年間休日120日

インテリアアドバイザーとして、 お客様に対してインテリアの提案や販売をお任せします。 【具体的には】 常設されるショールームや展示場にて、お客様へ最適なインテリアのご紹介やアドバイスをお任せします。 事前にご予約されているお客様を、ショールームにてお迎えします。 (ショールームは広々とした空間です) ▼ お客様の理想の住空間を細かくヒアリングします。 ▼ お客様が描くイメージを基に、最適なインテリアのご紹介やアドバイスを行います。 ※1ヶ月に担当するお客様は5~6件、年間で約60件を予定しています ※約300社のメーカーと取引があり、数十万円~数百万程度のインテリア商品を取り扱ってます。 【お仕事の流れ】 ●お客様の紹介を受ける ●要望や予算をヒアリングし、プランニング ●ショールームや住宅展示場でインテリア提案 ●受注 ●納品スケジュール調整 ●納品立会い 【将来のキャリアパス】 総合職への登用もしくは、業務委託としてのコーディネーターへのキャリアの2パターンがございます。 総合職の場合はコーディネーターだけではなく、マネジメントや企画業務なども携わります。 業務委託の場合は、勤務時間の拘束や休日の縛りはなく、自由に働くことが可能です! 別グループ会社への異動 正社員登用後は、将来的に本社・グループ企業間で他職種に挑戦することができるチャレンジ制度も整っています。 (在職1年以上の社員向け) 【社風・年齢層】 東京本社をはじめ、各拠点では男女20代~30代の若手コンシェルジュが活躍しています。 その半数以上が未経験入社。 新しく設けられた職種ということもあり、社歴や年齢に関わらずにお互いをサポートし合っています。 あたたかな雰囲気の中、成長していけます。 【入社後の流れ】 充実した研修をご用意しております。 住宅や建築に関する基礎知識からインテリア商品、仕事の進め方やコツなど幅広い知識を身につけられます。 また、研修中は先輩コンシェルジュによるOJT研修を行い、実務を通して理解を深めていただきます。 【同社の特徴】 全国で約500名ものインテリアコーディネーターが在籍しており、個々のお客様に密着しながら新生活をトータルコーディネートできる点が、大きな特徴です。 また、他ディベロッパーからの顧客紹介も受けており、業界を牽引しています。
大手不動産グループ企業
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【20代歓迎】首都圏勤務|野村不動産グループ企業の営業事務職|年間休日124日|転勤無し|残業月10時間程度

営業事務職として、営業サポートのメンバー達と業務を分担しながら支店の事務全般をお任せします。 【具体的には】 ■物件情報/データ入力  不動産情報システムや同社HPへの物件情報掲載 ■来客の一次対応  個人のお客様/取引先業者 等 ■電話対応  受付業務/営業担当への取次 等 ■営業活動報告書の確認と送付  宅建業法で定められている書類をお客様へ送付 ■経理業務/帳票管理  領収書作成/仕分け業務 等 【配属先】 同社の各営業支店 ※配属店舗はご自宅からの通勤を考慮して首都圏(一都三県)の支店から内定後に決定いたします 【働き方】 経済産業省と日本健康会議が共同で認定する 「健康経営優良法人2023【大規模法人部門(ホワイト500)】」 に5年連続で認定されており、働きやすい環境が整っております。 ●年間休日124日 ●月の残業時間は10時間程度 ●20時以降PCが自動でシャットダウン 【キャリアアップについて】 グレードも4つ用意されており、業務幅を広げながら成長していくことが可能な環境です。 また宅建資格を持つスタッフが多く在籍しており、入社後に取得も可能です。 試験前の約半年間は研修を行うため、働きながら宅建資格取得を目指せます。 【職場環境】 社員同士、明るくコミュニケーションを取られています。 長期的に安心して働くことができる環境です。 またフレックス制度や時差出勤をはじめ、育休・産休の取得率も100%です。 残業も少なくワークライフバランスが充実できます。 【仕事と育児・介護の両立支援】 育児や介護をしていて時間に制約のある人も、能力を発揮し、活躍しつづけられるような制度づくり、風土づくりに取り組んでいます。 子育て推進企業として認定され、くるみんマークも取得しております。 ☐具体的な施策 ●育児中 休日申告制度の導入 ●休日保育費用100%補助制度 ●時差出勤勤務制度 ●カムバック制度 ●リモートワーク ●育児コミュニティの開催 ●産前産後・復職後のサポート体制 ●男性社員の育児参加推進 ●女性キャリア研修 ●20時以降PC自動でシャットダウン等
大手不動産グループ企業
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【20代歓迎】インテリア企業の事務職|住友不動産グループ|転勤なし本社勤務|年間休日120日以上

大手不動産グループ会社の一般事務職として、 営業部・インテリア事業部・管理部いずれかの部門の事務作業のサポートをお任せします。 【具体的には】 ●社内外の電話対応 ●専用システムへの入力業務 ●各種管理表入力・更新 ●カタログ、各種書類発送、サンプル依頼、備品補充 ●定例会議議事録作成、出欠確認 ●インテリアフェア準備サポート ●取引先への見積依頼、見積作成、請求書作成 ●入金確認・注文管理 ●売上、原価計上 ●取引先への支払処理 ●その他部内サポート業務 【入社後の流れ】 主に総合職(リーダー)から業務指示を受けながら、仕事を進めて頂きます。 【同社の魅力】 住友不動産グループという安定した基盤がある中で営業事務としての経験を積んで頂くことが可能です。 【将来のキャリアパス】 下記のようなキャリアプランがございます。 ●本社 別部署への異動 ●別グループ会社への異動 将来的に本社・グループ企業間で他職種に挑戦することができるチャレンジ制度も整っています。(在職1年以上の社員向け) 【社風・年齢層】 現在活躍中のスタッフの半数以上が未経験で入社しています。 前職はホテルスタッフや雑貨店の販売スタッフ、金融営業やアパレルの販売スタッフなど業界は様々です。インテリアが好きという気持ちで入社したメンバーばかりです。充実した研修制度を用意しています。 【同社の特徴】 同社では全国で約500名ものインテリアコーディネーターが在籍しており、個々のお客様に密着しながら新生活をトータルコーディネートできる点が、大きな特徴です。 ディベロッパー各社から直接依頼を受け、マンションのモデルルームや店舗をメインに施工を行なっている当社は、 住友不動産グループの安定したバックボーンと施工の質の高さから、安定して事業を展開しております。
大手不動産グループ企業
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【20代歓迎】不動産会社のビル管理フロント営業職|ノルマなし|チームワーク重視|転勤なし|年間休日122日

同社管理のオフィスビルをはじめとした、ビル管理のフロント営業をお任せします。 【具体的には】 ■ビルの機能・環境の維持 ●協力会社のトータルマネジメント (業務管理・改善指示、見積徴収・査定、技術検討 等) ■ビルの運営 ●ビルオーナーへの業務報告(管理業務、改修工事等、ビル運営全般) ●積極的な改善提案 ●改善策の検討・仲介業務(入居テナントからの要望等×テナント・ビルオーナー)   【お仕事の特徴・やりがい】 将来的には管理職を目指せるポジションです。 営業目標は部全体で目標を設定しており、チーム体制で取り組んでいます。 個人ノルマはないため、貢献度やプロセスを評価します。
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【20代歓迎】不動産会社のリフォーム・リノベーション建築プロデューサー職|建築系学科卒|愛知県

リフォーム・リノベーション部門での建築プロデューサー職です。 【具体的には】 入社後は、リフォーム・リノベーション部門へ配属となり、現場での施工管理をお願いします。 協力会社との交渉、職人さんへの指示出しまで、建築の全工程(品質・原価・安全管理など)に関わることができますが、アシスタント体制もしっかりとしているため、過度な残業はなく、完全週休2日を確保致します。
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【20代歓迎】不動産会社の営業職|20代で年収1000万可|1件成約でインセンティブ制度有|昇給12回

お客様の人生の計画に合わせて新築戸建ての注文住宅、新築・中古マンションのご提案から販売までをお任せします。 営業エリアは関東圏がメインです。 ■お仕事内容 ・訪問営業 ・接触、アポイントの取得 ・商談 ・物件紹介(内見) ・契約 1日あたり、100~200件前後のお宅に、訪問営業を行い、10~20名前後の方と接触をします。 週1~3名前後の方と商談いただきます。月の商談は4件前後になります。 商談の際には、ライフプランや住まいについてご説明をしていただき、物件のご提案を行います。 営業部のメンバー全員が、月1件契約をしております。 ■インセンティブ・評価制度 1件の成約で30~100万円のインセンティブが支給されます。頑張りがしっかり還元されるためやりがいをもって働くことができます。 継続的に成約ができれば、主任や係長への昇格が可能です。年齢や経験年数は関係なく、実力で上を目指すことができます。 ■キャリアアップ 昇給も年に12回あり、売った棟数によって昇給します。明確な評価基準があるため、頑張りがしっかりと評価される環境です。 キャリアビジョン:主任→係長→課長→次長→部長 評価基準:主任→3月に3件、係長→6月に6件など ■入社後の流れ はじめは、理想の人生設計やお住まいなど、お客様のニーズをヒアリングするところからはじめます。 興味を持っていただけたら、先輩の同行営業を通じて、売り方のコツを学んでいただきます。 その後、徐々にご自身での提案にも挑戦していきます。 入社2ヶ月で成約に結び付け、高額インセンを獲得した10代の女性メンバーもいます。 「稼ぎたい」という気持ちさえあれば年齢問わず活躍できるフィールドがあります。 ★現場×研修で効率的にスキルアップ 基本的には直行直帰でお客様を訪問し、現場にて経験を積みますが、週に1回出社日があり、ロープレ練習や成約事例の共有を行っています。 現場経験だけでなく定期的に知識をアップデートする機会があるので、効率的にスキルを獲得することができる環境です。
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【20代歓迎】創業以来黒字経営を続ける不動産会社の戸建用地仕入営業職|年収400万円~│転勤なし

同社オリジナル新築戸建て住宅シリーズの用地仕入れ業務を担当します。 土地の売買情報を収集から、収益を瞬時に算出し、交渉を行っていただきます。 【具体的には】 ■情報仕入れ ●大手/地域不動産仲介会社を訪問 ●「新鮮な土地情報」の仕入れ ※訪問件数:10〜20件程度/日 ※電車と徒歩で移動。 ■価格の検討 ●仕入れた情報をベースに調査(立地条件、市場動向、生活利便性など) ●シュミレーションの組立 ●仕入れ価格の検討 ■契約交渉 ●不動産仲介会社と仕入価格の交渉 ●調整 ※契約締結後、住宅プロジェクトに継続参加 【対象エリア】 ●富裕層が多い城南エリア、城西エリア(新宿区、渋谷区、中野区、杉並区、世田谷区、大田区、文京区、練馬区) 【お仕事の特徴・やりがい】 ■完全実力主義/インセンティブ制度 ●1棟毎の成約でインセンティブが発生(明確な基準あり) ※実力次第では20代で年収1,000万円以上稼ぐことも可能です。 【キャリアパス】 少数精鋭のため、完全実力次第で役職・ポスト・昇給を実現できます。 ビジネスパーソンとしても早期成長できる環境です。 エキスパートやマネジメント等、適性に合わせたキャリアアップが可能です。 【お仕事の特徴・やりがい】 不動産業に欠かせない重要なお仕事です。 『第二の経営者』と言えるポジションです。 経営視点で仕事をしたい方には、大きなチャンスがあります。 人気のない土地に付加価値を与えられる醍醐味があります。 その分、業界の流れを読み、正しい判断が必要となり、経営を左右する難しい仕事でもあります。 安く仕入れて、付加価値をつけ、高く売ることができれば、収益は膨大に。
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清掃スタッフ/ユニオングループ 未経験大歓迎!掃き掃除 拭き掃除などシンプル業務 家事を活かせる 清掃スタッフ

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時給1,080円
勤務地
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ユニオン・シティサービス株式会社

スチュワード業務/有名ホテルのレストラン等で食器管理やメニューに合う食器の提案<創業40年の安定企業> スチュワード

【仕事情報】 <仕事内容> スチュワード業務としての業務をお任せします。 ホテルやレストランにて 食器類を準備したり、管理するお仕事です。 それ以外にも、食器を洗浄したり 食器の数を把握したり、割れがないがチェックしたり。 仕事に慣れてくれば、料理長へ メニューに使う食器を提案を行うことも。 まさに食器に関わるスペシャリストとして ホテルを裏側から支える、やりがいあるお仕事です。 【ここがオススメ!】 30代~50代まで幅広い年齢層が活躍中 未経験でもすぐ覚えられるシンプル業務♪ <職種名> スチュワード業務 <仕事内容> スチュワード業務としての業務をお任せします。 <勤務地> 宮崎市 <給与> 月給202,200円以上 <勤務時間> 7:00~23:00の間で実働7~9時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 《シフト例》①7:00~16:00  ②09:00~18:00  ③14:00~23:00 <雇用形態> 正社員 国内スチュワード業界で40年。 業界のパイオニアとして業界を引っ張っている当社で増員募集中! 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 ≪主婦(夫)の方、40代・50代のミドル世代が活躍中≫ お仕事は徐々に覚えていただければOK! 入社研修から始まり、一定期間毎やステップアップ毎に研修も実施しており、 現場でしか学べない事はお仕事しながらOJTでもしっかり学んでいただけます◎ 久しぶりのお仕事復帰やブランクがある方でも安心して飛び込んできてください! <給与> 月給202,200円以上 ■試用期間:なし ・給与に一律手当(3000円~5000円含む) ・住宅手当は住宅形態に関わらず全員に支給 ・賞与年2回(6月、12月) ※人事考課規程に準じる  転居を伴う転勤の可能性がある場合/賞与年2.5ヶ月分  エリアを限定する場合/賞与年1.8ヶ月分 ・昇給年1回(4月) <手当> ・交通費規定 ・役職手当 ・住宅手当 ・家族(扶養)手当 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・休日勤務手当 ・各種資格講習手当 など ※・千葉/東京/神奈川/石川/静岡/愛知/京都/大阪/兵庫/奈良/福岡/佐賀/長崎/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 ※入社時は、自宅から通える範囲内での配属です <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】シェラトン・グランデ・オーシャンリゾート【141】(宮崎市) 【本社】東京都中央区日本橋小伝馬町10番1号 ※上記住所は面接地(本社)所在地です。  実際の勤務地は「宮崎市のシェラトン・グランデ・オーシャンリゾート【141】」になります。 宮崎市役所から車で県道11号を約20分(9km)/佐土原駅から県道372号を16分(9.2km) <勤務時間> 7:00~23:00の間で実働7~9時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 《シフト例》①7:00~16:00  ②09:00~18:00  ③14:00~23:00 07:00~23:00の間で1日8時間 *変形労働時間制 1ヵ月間の所定労働時間 ※31日の月:176時間  30日の月:171時間  2月:160時間 1ヵ月単位のシフト制 <休日・休暇> ■週休2日制(シフトによる) ■介護休暇あり 年間休日103日(シフト制によるローテーション) ・年次有給休暇(初年度10日)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇 ・産休、育児休暇取得実績あり <福利厚生> ■社会保険完備 ■住宅手当あり ■寮・社宅あり ■退職金あり ■健康診断 ■独身寮 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■退職金制度 ■共済会制度 ■社宅、家賃補助制度あり ■屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙) <定年制> 60歳 <再雇用> あり 【応募情報】 <応募資格> ※詳細は下記をご覧ください。 2025年3月に大学、大学院、専門学校卒業見込みの方  ※学部、学科、専攻は不問    <人物を重視した選考を行います>  「チームワークを大切にして、状況を俯瞰しながら業務を進められる方」  「こだわりや探究心が強く、専門性を高められる方」  こんな方をお待ちしています。    <こんな経験は活かせるかも?>  ・アルバイトやサークル・部活などで色んな人とコミュニケーションを取りながら物事を進めた経験  ・研究室やゼミなどでとことん専門性を高めた経験       <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンまたはお電話でご応募ください。 ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってお電話またはメールにてご連絡させていただきます。 お電話の場合は受付時に詳細をご案内いたします。 <応募の流れ> 【応募者専用フリーダイヤル】 番号:0120-411-292 受付:10時~20時 あなたの「がんばりたい」を応援(^^)v 充実したサポートが自慢の当社でチャレンジしてみませんか♪♪♪ 〈面接〉 履歴書不要・写真と身分証明書をご持参ください。 マスクの着用をお願いしております。 職場の雰囲気などお気軽にお尋ねください(^^♪ 【会社情報】 <応募先> 株式会社セントラルサービスシステム <事業内容> ■ホテル、レストランにおけるスチュワード業務  食器・什器の洗浄業務、食器・什器の総合管理  厨房清掃業務、厨房衛生管理 ■ホテルの客室および一般清掃業務 <TEL> 0120-411-292 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給202,200円以上
勤務地
宮崎県宮崎市
株式会社セントラルサービスシステム

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 西松屋店舗スタッフ

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 守口市 <給与> 時給1,114円 <勤務時間> 17:00~20:00_1日3h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,114円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 大阪府守口市寺方本通三丁目1番10号 西三荘駅より徒歩20分 <勤務時間> 17:00~20:00_1日3h ※週3日~、月30~60hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン 守口寺方店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,114円
勤務地
大阪府守口市
株式会社西松屋チェーン 守口寺方店

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 西松屋店舗スタッフ

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 京都市西京区 <給与> 時給1,058円 <勤務時間> 15:00~20:00_1日5h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,058円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 京都府京都市西京区川島調子町11-1 バス停「野田町」近隣。サンマルクの隣。 <勤務時間> 15:00~20:00_1日5h ※週3日~、月60~78hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン 京都桂店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,058円
勤務地
京都府京都市西京区
株式会社西松屋チェーン 京都桂店

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 西松屋店舗スタッフ

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 久喜市 <給与> 時給1,170円~時給1,210円 <勤務時間> 18:00~21:00_1日3h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,170円~時給1,210円 17時まで:時給1,170円 17時以降:時給1,210円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲6005番地1 久喜駅よりバスで20分 <勤務時間> 18:00~21:00_1日3h ※週3日~、月30~50hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン モラージュ菖蒲店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,170円~時給1,210円
勤務地
埼玉県久喜市
株式会社西松屋チェーン モラージュ菖蒲店