大陽日酸エンジニアリング株式会社の求人情報・お仕事一覧

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【業務概要】 石油化学プラントの、環境保全・新エネルギープラントの設計、調達、建設、プラントメンテナンスを一貫して施工している同社にて、配管やタンク等の設備設計をご担当頂きます。 【詳細】 ■小配管、メンテナンスの設計、タンク設計 ■顧客と図面打合せ ■設計外注（採寸、図面化）に関連する業務 ■配管の取替、改造に必要な購入品の選定 ※案件は数千万～数十億のものが多く、短くて受注から半年～1年で納品となります。2～3のプロジェクトを平行して担当頂きます。 【キャリアパス】 将来的には設計のスペシャリスト、又は全体の工程を管理するプロジェクトマネージャーとしてキャリアアップ。将来的に海外案件を担当する可能性もございます。 【配属先部署】 ■徳山工事事務所には、21名が在籍しています。事務所長（50代）、20代1名、派遣社員19名で構成されています。 ■設計部全体の残業時間は月平均30時間程度と、業界平均と比較するとかなり短いです。 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：125日 ■残業時間：平均30時間／月（2023年度） ■有給取得日数：平均16日／年（2023年度） ■その他：フルフレックス、在宅勤務可能、基本的に転勤なし ⇒平均勤続年数は14年（2023年度）と長く、とても働きやすい環境です。 【モデル年収】 （主任）500万～600万程度　（課長補佐）600万～700万程度　（管理職）700万～1,000万程度　※賞与、残業手当など各種手当を除いた金額 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務内容】 生産設備等の電気系の保全業務をお任せ致します。 【詳細】 ■生産設備等の電気系保守メンテナンス全般 ■新ライン立ち上げの工程設計、制御回路設計など生産技術的な業務 ■製造ラインの管理業務 【当社の特徴】 同社の製品は日野自動車を始めとする4大トラックメーカーの車やエレベーターなどに採用されています。特に、トラック用サスペンション部品であるスタビリンカは同社の主力製品であり、世界トップクラスシェア（シェア60～70％）を誇っています。競合はヨーロッパの1社のみと非常に安定したマーケットでのご活躍が期待できます。 【働き方データ】 出張、休日の急な呼び出し等は発生しません。 ■休日：土日休み ■年間休日：121日 ■残業時間：平均25時間程度／月（2023年度実績） 事業内容・業種 機械部品

【業務概要】 石油化学プラントの、環境保全・新エネルギープラントの設計、調達、建設、プラントメンテナンスを一貫して施工している同社にて、プラントの電気設計をご担当頂きます。 【詳細】 ■案件は数千万～数十億のものが多く、短くて受注から半年～1年で納品となります。 ■2～3のプロジェクトを平行して担当頂きます。 ■手を動かす業務の大半を顧客や製作ベンダーに外注しているため、コミュニケーションを取りながら課題を解決していきます。 【キャリアパス】 将来的には設計のスペシャリスト、又は全体の工程を管理するプロジェクトマネージャーとしてキャリアアップ。将来的に海外案件を担当する可能性もございます。 【配属先部署】 ■設計本部機械設計部電気グループには13名（グループ長（50代）、60代1名、50代1名、40代3名、30代6名、20代1名）が在籍しております。 ■プロジェクト本部全体の残業時間は月平均20時間程度と、業界平均と比較するとかなり短いです。 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：125日 ■残業時間：平均20時間／月（2023年度） ■有給取得日数：平均16日／年（2023年度） ■その他：フルフレックス、在宅勤務可能、基本的に転勤なし ⇒平均勤続年数は14年（2023年度）と長く、とても働きやすい環境です。 【モデル年収】 （主任）500万～600万程度　（課長補佐）600万～700万程度　（管理職）700万～1,000万程度　※賞与、残業手当など各種手当を除いた金額 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務概要】 石油化学プラントの環境保全・新エネルギープラントの設計、調達、建設、プラントメンテナンスを一貫して施工している同社にて、施工管理をご担当頂きます。 【詳細】 ■工程管理 ■安全管理 ■予算管理 ■事務所管理 ■建設工事の見積作成 ■工程計画作成 ■官公庁への申請 【プロジェクトについて】 ■規模：小規模案件では作業員10名程度～、大きい案件だと作業員数百名規模です。 ■エリア：国内/海外どちらも案件があり、海外の場合は東南アジアがメインです。 ■期間：数か月～1年程度 【配属先部署】 建設部建設グループは計9名が在籍しており、グループ長1名（50代）、メンバー8名（60代1名、50代2名、30代4名、20代2名）となっております。 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：125日 ■残業時間：平均20～30時間／月　※施工管理職としては比較的短い残業時間となっております。 ■有給取得日数：平均16日／年（2023年度） ■その他：フルフレックス、在宅勤務可能、基本的に転勤なし ⇒平均勤続年数は14年（2023年度）と長く、とても働きやすい環境です。 【モデル年収】 （主任）500万～600万程度　（課長補佐）600万～700万程度　（管理職）700万～1,000万程度　※賞与、残業手当など各種手当を除いた金額 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務概要】 石油化学プラントの、環境保全・新エネルギープラントの設計、調達、建設、プラントメンテナンスを一貫して施工している同社にて、大型圧縮機の機械設計をご担当頂きます。 【詳細】 ■案件は数千万～数十億のものが多く、短くて受注から半年～1年で納品となります。 ■2～3のプロジェクトを平行して担当頂きます。 ■手を動かす業務の大半を顧客や製作ベンダーに外注しているため、コミュニケーションを取りながら課題を解決していきます。 【キャリアパス】 将来的には設計のスペシャリスト、又は全体の工程を管理するプロジェクトマネージャーとしてキャリアアップ。将来的に海外案件を担当する可能性もございます。 【配属先部署】 ■プロジェクト本部全体は約60名の人員で構成されています。20～50代の幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ■プロジェクト本部全体の残業時間は月平均20時間程度と、業界平均と比較するとかなり短いです。 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：125日 ■残業時間：平均20時間／月（2023年度） ■有給取得日数：平均16日／年（2023年度） ■その他：フルフレックス、在宅勤務可能、基本的に転勤なし ⇒平均勤続年数は14年（2023年度）と長く、とても働きやすい環境です。 【モデル年収】 （主任）500万～600万程度　（課長補佐）600万～700万程度　（管理職）700万～1,000万程度　※賞与、残業手当など各種手当を除いた金額 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務概要】 石油化学プラントの、環境保全・新エネルギープラントの設計、調達、建設、プラントメンテナンスを一貫して施工している同社にて、大型圧縮機の機械設計をご担当頂きます。 【詳細】 ■案件は数千万～数十億のものが多く、短くて受注から半年～1年で納品となります。 ■2～3のプロジェクトを平行して担当頂きます。 ■手を動かす業務の大半を顧客や製作ベンダーに外注しているため、コミュニケーションを取りながら課題を解決していきます。 【キャリアパス】 将来的には設計のスペシャリスト、又は全体の工程を管理するプロジェクトマネージャーとしてキャリアアップ。将来的に海外案件を担当する可能性もございます。 【配属先部署】 ■プロジェクト本部全体は約60名の人員で構成されています。20～50代の幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ■プロジェクト本部全体の残業時間は月平均20時間程度と、業界平均と比較するとかなり短いです。 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：125日 ■残業時間：平均20時間／月（2023年度） ■有給取得日数：平均16日／年（2023年度） ■その他：フルフレックス、在宅勤務可能、基本的に転勤なし ⇒平均勤続年数は14年（2023年度）と長く、とても働きやすい環境です。 【モデル年収】 （主任）500万～600万程度　（課長補佐）600万～700万程度　（管理職）700万～1,000万程度　※賞与、残業手当など各種手当を除いた金額 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【JES城西】メンテナンス職(未経験者)／新宿・池袋・板橋 【仕事内容】 当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムと社内資格制度により、業界未経験でも安心して技術を身に付けることができます。 ■業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 修理、部品交換作業 原因追求、故障検証等 法定検査 緊急時の対応 ■仕事の流れ (1)1台につき約1時間を目安に点検します (2)予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います 　(エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります) (3)点検終了後、実施した作業内容をレポートにまとめます ■入社後の流れ ━━　入社後～約1週間　━━ 座学と実機を使用した実技研修を通じて、メンテナンスの基礎知識を習得します。 ━━　現場配属後　━━ 先輩に同行しながら、OJT研修で実務を覚えていきます。 複数名のチームで1つのエリアを担当するので、分からないことがあれば随時先輩に聞きながら学ぶことができます。 ━━　長期にわたる技術研修を継続受講　━━ 「STEP24」という独自の研修プログラムを継続して実施。 社内資格を取得しながら、各メーカー製品の知識を広く深く学んでいくことができます。 ※ご入社後、埼玉県和光市「JES Innovation Center」で研修を実施する予定です。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【企業担当のおすすめポイント】 ■東証プライム上場の王子ホールディングス100%子会社、国内トップクラスシェアの製品も保有しており事業の安定性が抜群です。 ■「貼るカイロ」、洗剤ボトルに貼られているフィルムラベルなど、身近な製品を扱っているため商材のイメージを掴みやすいです。 ■月平均残業2～3時間程度、東日本の工場が宇都宮のみのため、転勤の想定もなく働きやすい環境です。 【事業内容】 宇都宮工場の施設担当者として工場設備（製造機械・建屋・構築物など全般）の電気系保全業務をお任せ致します。 ※製品情報：https://www.ojitac.co.jp/product/ 【詳細】 ＜入社直後にお任せする業務＞ ■設備メーカーや修理業者との折衝業務 ■工場内設備に関する知識習得 ＜将来的にお任せする想定の業務＞ ■定期での保全点検及び部品交換作業 ■ボイラーなどユーティリティ設備の管理 ■トラブル時の機械調査 ■設備投資計画や新規設備の導入 【組織構成】 施設部には7名が所属しています。ベテラン社員が多く手厚いフォロー体制のため、未経験でも安心してご入社頂けます。階層別研修や王子グループでの研修もあり、様々な方と関わりながら知見を深めて頂けます。 【働き方データ】 ■休日：土日 ■年間休日：118日 ■残業時間：2～3時間程度／月 ■その他：転勤の想定なし、日勤のみ、フルフレックス 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【業務内容】 電子部品向け、表面処理技術（外部電極）の開発をご担当頂きます。 「携帯」「自動車」「デバイス」等の最先端デジタル機器に欠かせない部品で、太陽誘電グループの売り上げ6～7割を占める主力部品になります。 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：123日 ■有給休暇：入社後18日付与、2年目以降20日付与 ■残業時間：20～25時間／月 【当社の特徴】 ■当社は安定的経営基盤を持ちながらも、常に高いレベルでの技術構築を目指す企業です。 ■世界トップクラスの電子部品メーカー太陽誘電の主力製品であるコンデンサ、インダクタ、SAWフィルターなどの製品には当社の技術が不可欠です。 ■当社は、積層コンデンサ等の電子部品の表面処理加工・微細加工を主事業としております。今後、IoTの進展やAI、ロボティクス、EVなどの普及により、当社が関わる電子部品の需要は爆発的に増加することが見込まれております。 事業内容・業種 電子部品

【担当業務】 当社製品のメンテナンス業務をお任せ致します。主に以下業務を担当して頂きます。 【詳細】 ■各種ボイラ及び周辺機器の試運転業務 ■定期点検・保守（チェックシートに沿って、電気系統、着火状態、異常音などの点検） ■トラブル対応 ■部品交換　※部品が劣化している場合、交換の提案 ■顧客管理 【やりがい】 ■顧客のニーズを捉え、それぞれの使用目的にあう最善の方法を企画・提案するのもメンテナンスの大事な仕事です。保守契約を結んでいる顧客については年3～4回の定期点検も行っており、一度受注を頂くと最後までフォローすることが可能です。また、当社のボイラは燃料や重量別に種類が多岐に渡っております。将来的に同社製品全種類に対応できるようになるため、業界トップクラスの高度で幅広い知識と技術力が習得できます。 ■ボイラは燃料や重量別に種類が多岐に渡っているため、全種類に対応できるようになるため、数年かかるほど、奥が深く、技術的も高度な技術力が習得できます。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員とともに現場で作業するOJTで経験を積んでいただきます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務概要】 石油化学プラントの環境保全・新エネルギープラントの設計、調達、建設、プラントメンテナンスを一貫して施工している同社にて、施工管理をご担当頂きます。 【詳細】 ■工程管理 ■安全管理 ■予算管理 ■事務所管理 ■建設工事の見積作成 ■工程計画作成 ■官公庁への申請 【プロジェクトについて】 ■規模：小規模案件では作業員10名程度～、大きい案件だと作業員数百名規模です。 ■エリア：国内/海外どちらも案件があり、海外の場合は東南アジアがメインです。 ■期間：数か月～1年程度 【配属先部署】 建設部建設グループは計9名が在籍しており、グループ長1名（50代）、メンバー8名（60代1名、50代2名、30代4名、20代2名）となっております。 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：125日 ■残業時間：平均20～30時間／月　※施工管理職としては比較的短い残業時間となっております。 ■有給取得日数：平均16日／年（2023年度） ■その他：フルフレックス、在宅勤務可能、基本的に転勤なし ⇒平均勤続年数は14年（2023年度）と長く、とても働きやすい環境です。 【モデル年収】 （主任）500万～600万程度　（課長補佐）600万～700万程度　（管理職）700万～1,000万程度　※賞与、残業手当など各種手当を除いた金額 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務内容】 ジッパーテープ生産設備の保全業務をお任せ致します。 【業務の進め方】 ■工場建屋・生産設備・用役設備の保全計画立案と推進 ■故障設備の修繕・復旧作業 ■生産設備・工場建屋の不具合確認・調整・整備・改善 ■夏季・冬季定修期間中の工事施工管理 ■外部業者へ工事折衝・発注・施工管理・検収 ■施工に絡む関係法令の調査・官公庁への訪問・聴取 ■1回／週・月の設備点検 ■安全・品質・環境委員の対応 【扱う設備】 ■押出機　■ジッパーテープ巻取装置　■チラー　■コンプレッサー　■工場建屋 【製品】 ■包装材　■産業材向けのプラスチック製フィルム及びシート　■ジッパーテープ 【職務の特徴・魅力】 ■設備修繕後に「ありがとう」の言葉を「やりがい」として感じられる職場です ■ルーティン作業が少ないため突発的な設備トラブルが発生しても通常業務は圧迫され難いです ■機械・電気問わず通信教育・外部研修を通じて、業務に必要な資格を取得することが可能 ■好奇心・向上心がある方は、幅広い業務を通じてスキルアップ出来る職場だと思います 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：123日 ■残業時間：平均18時間／月 ■有給休暇取得率：80％以上（日数換算：年間15日以上） 事業内容・業種 総合化学

【職務内容】 ■当社製品（特別高圧計器用変成器）の据付工事における施工管理および現地対応をご対応いただきます。 【具体的な内容】 ■施工計画書の作成・原価積算 ■現地調査，搬入据付立会い（担当エリア：関東圏から東北・中部・関西） ※経験に則した領域から携わっていただくので、ご安心ください。 【本ポジションの魅力】 ■我々が、携わる仕事は、安定したエネルギーを供給・維持するために欠かせない主要な役割を担っています。また、大規模なプロジェクトや環境配慮した再生可能エネルギーの現場に関われる機会があります。業務範囲が「営業や工事会社との調整業務」や「施工管理」「据付工事」と多岐に渡りますが、我々が、モノ作り～据付工事まで行っている製品が電力インフラの一部となり、社会に欠かせない重要な存在となっています。エンジニアとして、成長し社会の発展に貢献しませんか? 【配属先】 ■配属先：計量事業本部　油・ガス変成器製造部　製造グループ ■組織構成：社員37名，シニア社員4名，契約社員6名，派遣社員9名 【教育体制】 ■入社後はOJTを中心に、業務をキャッチアップ頂きます。研修もあり製品や業界知見は入社後に習得可能です。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【コミュニケーション力が活きる仕事】■セールスエンジニア・計装管理・設計施工管理のいずれかを担当 ※専門知識は入社後に指導 ※残業月平均26時間 希望やスキルに応じていずれかを担当 ■セールスエンジニア ・空調機器の修理・点検・メンテナンス ・経年劣化や予防保全の提案 等 契約先は病院・学校・空港などで、1日3〜4件ほど訪問。提案を通じて顧客への対応力を磨けます。 ■計装管理 ・弱電・計装工事の施工管理 ・CADでの図面作成 ・電気計装工 等 お客様のご要望に合わせてカスタマイズし、建物全体の設備管理を円滑にします。図面作成やデスクワークだけに留まらない活躍が可能です。 ■設計施工管理 ・施工図の設計 ・積算 ・施工管理 ・現場監督 等 営業の提案サポートやメーカーとの発注調整なども担い、プロジェクト全体を見渡せるようになります。 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 ＊応募の秘密厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　菅野　範幸 事業内容 業務用暖冷房空調機器・ポンプ・送風機の保守修理及び空調設備設計、施工、販売、環境関連商品及び省エネルギー商品の販売、メンテナンス 本社所在地 北海道札幌市白石区本通19丁目北1-86

【業務内容】 高機能耐火物製造工程で使用する金型の設計をお任せ致します。CADソフトはAutocad、Solidworksを使用致します。 【詳細】 ■製品図面の製図 製品設計部門の指示書に従い、CADを用いて製品図面を仕上げます。 ■図面の管理 製図後の図面の管理を行います。 ■金型の設計 製造工程で使用する型の設計を行います。 【入社後の流れ／今回の募集について】 金型設計職はプロセスに必要な生産設備を考え、設計する仕事です。工法開発や工程設計は他部署にて行っており、金型設計業務に注力できる環境です。 また、入社後研修や座学にてOJT教育を行うため、未経験の方でも安心してキャッチアップ頂けます。 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：126日 ■残業時間：11.6時間／月　※グループ平均 ■有給休暇：平均11日取得／年　※グループ平均 ■転勤なし ⇒平均勤続年数は17年と長く、働きやすい環境です。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【担当業務】 当社製品のメンテナンス業務をお任せ致します。主に以下業務を担当して頂きます。 【詳細】 ■各種ボイラ及び周辺機器の試運転業務 ■定期点検・保守（チェックシートに沿って、電気系統、着火状態、異常音などの点検） ■トラブル対応 ■部品交換　※部品が劣化している場合、交換の提案 ■顧客管理 【やりがい】 ■顧客のニーズを捉え、それぞれの使用目的にあう最善の方法を企画・提案するのもメンテナンスの大事な仕事です。保守契約を結んでいる顧客については年3～4回の定期点検も行っており、一度受注を頂くと最後までフォローすることが可能です。また、当社のボイラは燃料や重量別に種類が多岐に渡っております。将来的に同社製品全種類に対応できるようになるため、業界トップクラスの高度で幅広い知識と技術力が習得できます。 ■ボイラは燃料や重量別に種類が多岐に渡っているため、全種類に対応できるようになるため、数年かかるほど、奥が深く、技術的も高度な技術力が習得できます。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員とともに現場で作業するOJTで経験を積んでいただきます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【日光】電子機器向け素材製造（設備保全）_2024134 配属先：古河精密金属工業 製造部 保全課（在籍出向案件になります） ■当課のミッション・業務概要 設備保全の定期メンテナンス計画・実施、保全費支出管理、建屋・設備・ユーティリティ起業計画、工事管理業務 現行設備の改善に関する機械系設計、　設備点検業務 ■付与予定業務 設備投資に関する調査・検討・予算支出管理 機械改善検討：モータや減速機等動力、機械構造、配管、　工事管理 設備保全：定期メンテナンス、故障時の対応（応急・恒久処置） 建屋・ユーティリティ（エアー・水など）の補修、維持管理 ■働くやりがい 生産技術Grは当社ものづくりの中核を担っており、製造技術に関する保全業務は、縁の下の力持ちで表面化されにくいですが、電子機器向け素材製造を通して、社会に貢献している事を感じながら仕事出来ます。 維持管理、使いやすい、保全しやすい設計など設計力が身につくことや、建屋維持管理、環境管理を通して、トータルエンジニアの力が身に着きます。 ■将来的なキャリアパス（5~10年） 所帯が少人数で小さいこともあり、自らが調査・設計・工事対応など幅広く実務を担い、職制に応じ管理面もキャリアを積んでもらいたいと考えています。 ■働き方 時間外労働：0～10時間程度/月 繁忙期：0～15時間程度/月 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【担当業務】 同社製品据付の際の工事管理担当としての業務をお任せいたします。 【詳細】 （1）ボイラープラント据付工事現場管理業務（長期出張あり） （2）ボイラープラント据付施工図面（配置図、フロー図、製缶図等）の作成およびチェック （3）ボイラープラント工事見積積算業務 【身につく知識】 ボイラは多種多様になっており、全種類に対応できるようになるまで数十年かかるほど、技術的に奥が深い製品です。また、 ボイラの設置場所や周辺設備、機器についても、 より効率が上がるように改善提案をすることができ、専門性が磨けます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 電子部品のめっき生産などで必要となる省力機械、設備などの設計開発業務において、PLC制御設計をご担当頂きます。 【詳細】 ■電気制御を行う為の電気制御盤の回路設計およびシーケンサーのプログラミング ■電気配線・電気設計およびシーケンサのプログラミング業務 ※業務上、製造課やプロセス技術部と連携し業務を進めていきます。 【魅力ポイント】 ■設備の導入立上げ等により太陽誘電の海外生産拠点（中国、フィリピン、マレーシア、韓国）への海外出張が年に2回程度ございます。現地には英語を話せる日本人スタッフが駐在しているため、英語力は不問です。 ■近年では、高機能化製品が増えていること、ダウンサイジング化と共に数年毎に新規製品が誕生しており、それに伴い設備のマイナーチェンジ、新規導入の機会も多数ございます。 ■設備については自社で設計をしており、仕様検討段階から携われます。 【働き方データ】 ■休日：土日祝　※土日出勤は殆どなく、生産技術職としては相対的にかなり少ないです。 ■年間休日：123日 ■有給休暇：入社後18日付与、2年目以降20日付与 ■残業時間：平均15時間／月 【組織構成】 配属組織は、機械設計6名、制御設計4名の構成となっております。 事業内容・業種 電子部品

【企業担当のおすすめ】 ■東証プライム上場のIHIグループで高年収、福利厚生が充実しています。 ■重工業、電力、建設、自動車、航空、製紙など様々な業界の大手企業と取引があり、事業が安定しています。 ■ジブクライミングクレーン、タワーパーキングシステムが国内トップシェア。六本木ヒルズなど身近な施設に納品・施工しています。 ■年間休日125日、フレックス勤務、在宅勤務可能と働きやすい環境です。 【業務内容】 各種運搬機械（大型クレーン，産業用コンベア等）の製造に関わる機械設計業務をご担当頂きます。ご経験、ご志向性に応じて新製品、もしくは改修品の設計いずれかをお任せ致します。 【詳細】 ■開発設計：設計図の作成だけでなく、部品の性能向上や品質の担保、コスト削減なども検討して頂きます。 ■基本設計：概略の仕様に基づいて、構造を具体化するためにCADを用いて設計を行います。 ■詳細設計：基本設計とデザインの確認を経て、問題がなければ更に具体的な構造や寸法を決めます。 【扱う製品の例】 ジブ・クライミング・クレーン、アンローダー、風車建設用クレーン、港湾荷役用クレーン、火力発電所内の搬送設備 【組織構成】 39名在籍しており、技術情報グループ，基本設計グループ，プロダクト設計グループの3つのグループに分かれています。 【働き方】 ■休日：土日祝 ■年間休日：125日 ■残業時間：平均20時間／月 ■有給休暇：平均16.4日／年消化（入社初年度より22日／年付与）　※2023年度実績 ■在宅勤務可能 ⇒働きやすい環境のため、平均勤続年数は18.0年と長いです。　※2023年度実績 　ライフステージの変化があっても安心して活躍してご活躍頂けます。在宅勤務制度・フレックスタイム制が導入されているため，柔軟な働き方が可能です。 　また、福利厚生も充実しております。（産休や育休、IHIグループが独自に実施しているチャイルドケア休暇制度など） 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【担当業務】 当社製品のメンテナンス業務をお任せ致します。主に以下業務を担当して頂きます。 【詳細】 ■各種ボイラ及び周辺機器の試運転業務 ■定期点検・保守（チェックシートに沿って、電気系統、着火状態、異常音などの点検） ■トラブル対応 ■部品交換　※部品が劣化している場合、交換の提案 ■顧客管理 【やりがい】 ■顧客のニーズを捉え、それぞれの使用目的にあう最善の方法を企画・提案するのもメンテナンスの大事な仕事です。保守契約を結んでいる顧客については年3～4回の定期点検も行っており、一度受注を頂くと最後までフォローすることが可能です。また、当社のボイラは燃料や重量別に種類が多岐に渡っております。将来的に同社製品全種類に対応できるようになるため、業界トップクラスの高度で幅広い知識と技術力が習得できます。 ■ボイラは燃料や重量別に種類が多岐に渡っているため、全種類に対応できるようになるため、数年かかるほど、奥が深く、技術的も高度な技術力が習得できます。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員とともに現場で作業するOJTで経験を積んでいただきます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【担当業務】 当社製品のメンテナンス業務をお任せ致します。主に以下業務を担当して頂きます。 【詳細】 ■各種ボイラ及び周辺機器の試運転業務 ■定期点検・保守（チェックシートに沿って、電気系統、着火状態、異常音などの点検） ■トラブル対応 ■部品交換　※部品が劣化している場合、交換の提案 ■顧客管理 【やりがい】 ■顧客のニーズを捉え、それぞれの使用目的にあう最善の方法を企画・提案するのもメンテナンスの大事な仕事です。保守契約を結んでいる顧客については年3～4回の定期点検も行っており、一度受注を頂くと最後までフォローすることが可能です。また、当社のボイラは燃料や重量別に種類が多岐に渡っております。将来的に同社製品全種類に対応できるようになるため、業界トップクラスの高度で幅広い知識と技術力が習得できます。 ■ボイラは燃料や重量別に種類が多岐に渡っているため、全種類に対応できるようになるため、数年かかるほど、奥が深く、技術的も高度な技術力が習得できます。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員とともに現場で作業するOJTで経験を積んでいただきます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【担当業務】 当社製品のメンテナンス業務をお任せ致します。主に以下業務を担当して頂きます。 【詳細】 ■各種ボイラ及び周辺機器の試運転業務 ■定期点検・保守（チェックシートに沿って、電気系統、着火状態、異常音などの点検） ■トラブル対応 ■部品交換　※部品が劣化している場合、交換の提案 ■顧客管理 【やりがい】 ■顧客のニーズを捉え、それぞれの使用目的にあう最善の方法を企画・提案するのもメンテナンスの大事な仕事です。保守契約を結んでいる顧客については年3～4回の定期点検も行っており、一度受注を頂くと最後までフォローすることが可能です。また、当社のボイラは燃料や重量別に種類が多岐に渡っております。将来的に同社製品全種類に対応できるようになるため、業界トップクラスの高度で幅広い知識と技術力が習得できます。 ■ボイラは燃料や重量別に種類が多岐に渡っているため、全種類に対応できるようになるため、数年かかるほど、奥が深く、技術的も高度な技術力が習得できます。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員とともに現場で作業するOJTで経験を積んでいただきます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務概要】 石油化学プラントの、環境保全・新エネルギープラントの設計、調達、建設、プラントメンテナンスを一貫して施工している同社にて、国内外のプラント施設における基礎、架構、建築物・建築設備などの設計をご担当頂きます。 【詳細】 ■工事／設計原価作成 ■概略積算／協力会社への見積引合資料作成 ■土建設計 【キャリアパス】 1級建築士のメンバーの知識や経験を吸収して頂き、将来的にはリードエンジニアとしてご活躍頂く想定です。 【配属先部署】 ■土建グループには、17名が在籍しています。グループ長（50代）、メンバー16名（60代1名、50代3名、40代4名、30代6名、20代2名）で構成されています。 ■プラント部全体の残業時間は月平均30時間程度と、業界平均と比較するとかなり短いです。 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：125日 ■残業時間：平均30時間／月（2023年度） ■有給取得日数：平均16日／年（2023年度） ■その他：フルフレックス、在宅勤務可能、基本的に転勤なし ⇒平均勤続年数は14年（2023年度）と長く、とても働きやすい環境です。 【モデル年収】 （主任）500万～600万程度　（課長補佐）600万～700万程度　（管理職）700万～1,000万程度　※賞与、残業手当など各種手当を除いた金額 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

～親会社の東洋製罐グループは金属缶からPETボトルまで飲料容器で世界有数で、業界最大手◎／同社は製造用の機械器具の制作販売等を行っております～ ■担当業務：清涼飲料、酒類、食品の生産工場において、「充填・密封・殺菌・包装」を行う産業用機械の保守・メンテナンスに付随する管理業務をお任せします。 ■詳細：当社の技術エンジニアとして、主に下記の業務を担当していただきます。 ・アフターメンテナンス(トラブル対応／定期点検／改造など) ・見積もりの作成や資料作成、配置図／部品図面作成 ・設備メーカーの情報収集 ご入社後まずは、先輩社員について回り具体的な仕事内容を覚えていただきます。補助ができるようになってから、業者、部品の手配、見積もりの作成をお任せします。 丁寧に指導しますので、安心して業務を始められる環境です。 ■働き方：取引先の工場が現場になります。そのため、国内出張が数多く発生します。担当するエリアは関東甲信越地方です。大きな案件の場合、1回約1週間～2週間程度で、月に約1回発生するイメージです。小さな案件の場合は、日々直行する形になることもあります。 ■配属部署について：充填設備事業部のサービスエンジニアリング部には、17名ほど社員が在籍しています。40代が中心で、和気あいあいと仕事をしています。 ■特徴・魅力：毎日手に取る飲料や食品の容器を支える仕事です。お客様は、誰もが知っているメーカーばかりで、時には20億円～30億円の案件に関わることもあります。積極的に海外にも設置しているため、将来的に海外の大規模案件に関わることもできます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）