該当求人2件

株式会社エスティックエンジニア・ITエンジニアの求人情報・お仕事一覧
2 件

新着

正社員

リーダー職募集！【組み込みエンジニア】年休120日◆時差出勤OK

給与: 給与月給279,500円〜500,000円 ※一律手当6,500円を含めた金額です ※経験・能力・適性などを考慮のうえ優遇します ※試用期間6ヶ月あり（待遇の変更なし）昇給・賞与昇給：年1回（4月） └基本給の2〜2.6％分が毎年昇給賞与：年2回（7月・12月） └4ヵ月分支給実績あり決算賞与：業績による └3ヶ月分支給実績あり
勤務地: 大阪府

【リーダーとして牽引】当社の主力製品であるナットランナシステムの組み込みマイコン用のソフトウェア開発をお任せします！下記ソフトウェアの仕様策定・設計および実装をご担当いただきます。締め付け制御ロボット制御制御通信および締付結果通信ハードウェア制御新規プロジェクトにおいて、0ベースでの設計および実装をリーダー的立場と開発者としての立場で推進していただきます！応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　鈴木弘英事業内容電動工具、産業用ロボット・自動組立ラインの製造ならびに販売本社所在地大阪府守口市東郷通1丁目2番16号

急募中途入社5割以上転勤なし年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能完全週休2日制残業月30時間以内第二新卒歓迎オフィス内禁煙・分煙女性管理職登用実績あり

株式会社エスティック

新着

正社員

第二新卒歓迎！【組み込みエンジニア】年休120日◆時差出勤OK

給与: 給与月給226,500円〜375,000円 ※一律手当6,500円を含めた金額です ※経験・能力・適性などを考慮のうえ優遇します ※試用期間6ヶ月あり（待遇の変更なし）昇給・賞与昇給：年1回（4月） └基本給の2〜2.6％分が毎年昇給賞与：年2回（7月・12月） └4ヵ月分支給実績あり決算賞与：業績による └3ヶ月分支給実績あり
勤務地: 大阪府

【将来のリーダー候補】当社の主力製品であるナットランナシステムの組み込みマイコン用のソフトウェア開発をお任せします！下記ソフトウェアの仕様策定・設計および実装をご担当いただきます。締め付け制御ロボット制御制御通信および締付結果通信ハードウェア制御国内外で高まる顧客ニーズに対応しシェアを拡大中。その中でスキルを磨きつつ、将来のリーダー候補として活躍していただきたいと考えています！応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　鈴木弘英事業内容電動工具、産業用ロボット・自動組立ラインの製造ならびに販売本社所在地大阪府守口市東郷通1丁目2番16号

株式会社エスティック

1 ~ 2件 (全2件中)

「株式会社エスティックエンジニア・ITエンジニア」に似ている求人を探すとこのような求人があります。

株式会社エスティックエンジニア・ITエンジニアの関連求人情報・お仕事一覧

正社員

【名古屋・刈谷】システムエンジニア(制御・組込系)　※転勤なし・定着率94%・残業月平均18H程度

給与: 500万円～800万円※年収は、経験・スキル等を考慮の上、決定致します。
勤務地: 愛知県名古屋市中区

【業務内容】組込み開発エンジニアとして、大手自動車部品メーカー向け案件に携わっていただきます。今回は主に大手SIからの受託にてカーナビゲーションやECU（エンジンコントロールユニット）開発案件プロジェクトに携わる予定です。常駐勤務が中心で、多くは受託開発を行っています(派遣就業も一部有)。刈谷周辺での就業予定となりますが、経験や適性に応じた配置を行います。ゆくゆくリーダーポジションに就きたいなど意欲的な方をお待ちしております。【組織構成】 ECU案件は現在4～5チーム体制の約20名のメンバーで構成されており、3～5名のチームで参画いただくことが多いです。基本は自社メンバーと開発を行い、先々はリーダーとしてメンバー育成もお任せしたいと考えております。【同社の取組み／魅力】・もともとシステムエンジニアであった現社長が同社を創立。トップがエンジニア出身でもある為、技術力向上への取組みや現場理解も同社の魅力です。かつてのリーマンショックの不況時にも一切人員削減は行っておりません。・社員の生活の質が向上する環境作りにも積極的に取り組んでいます。社長へ直接届く社員アンケートも年一度実施し、一緒に制度を作っていくことができます。・スキルを高めたい方向けに、Eラーニングを準備。プログラミングからマネージメントに関する知識取得まで、様々なコースを受講可能です。ヒューマンスキルに関しても様々なセミナーを受講できる体制を整えており、またEラーニングやセミナーで足りない部分は会社負担で書籍購入を行う等、社員の成長を支えています。成長意欲の高い方には最適な環境です。・四半期に一回、目標設定や目線の摺合せを行う場を設けるなど、フォロー体制も充実。配属チーム内で毎月ミーティングを実施、相互理解や改善に寄与しております。・年間休日122日（2021年度）、有給取得率83.7％と高水準。待遇面や会社のバックアップ体制により社員定着率も90％を超えております。・月平均残業時間は18時間程度。現場マネージャーがメンバーの力量に応じて仕事を割り振り、残業が少なくなるように案件管理しています。時間外手当は100％支給しており、サービス残業一切ありません。事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

株式会社エイエイエスティ

正社員

システムエンジニア｜オープン系・業務系システム開発（残業18H程度・資格手当充実）【名古屋】

給与: 500万円～800万円※年収は、経験・スキル等を考慮の上、決定致します。
勤務地: 愛知県名古屋市中区

【業務内容】オープン系・業務系システムにおける各種システム開発をお任せします。スキル・経験に合わせたプロジェクトを担当して頂きます。ゆくゆくはリーダーのポジションに就きたいなど意欲的な方をお待ちしております。【職務の特徴】・顧客は、官公庁、電力、製造業関連が中心で、顧客先での業務の場合、多くは名古屋市内（名古屋駅・伏見・栄近辺）です。・基本設計以降の一連に携わるケースが多く、プロジェクトやご経験/スキルによっては要件定義・見積から携わって頂くことや、持帰り受託開発業務に携わって頂くこともあります。・基本的にチーム（3-5名程度）配属を想定しており、3年半以上続く長期の大規模案件もあり、安定して開発に携われます。【同社の取組み／魅力】 ■スキルアップを応援する社風 Eラーニングを準備。プログラミングからマネージメントに関する知識取得まで、様々なコースを受講可能です。ヒューマンスキルに関しても様々なセミナーを受講できる体制を整えており、またEラーニングやセミナーで足りない部分は会社負担で書籍の購入を行う等、社員の成長を支えています。また、入社後だけでなく、入社前の資格取得に対しても評価をし、一定の在籍期間が超えればお祝い金の半額を支給しています。 ■評価体制四半期に一回、目標設定や目線の摺合せを行う場を設けるなど、フォロー体制も充実。配属チーム内で毎月ミーティングを実施、相互理解や改善に寄与しております。評価は属人的にならないよう全マネージャーでの最終調整会議も行っています。 ■ワークライフバランス年間休日122日（2021年度）、月平均残業時間は18時間程度、有給取得率83.7％と高水準です。待遇面や会社のバックアップ体制により社員定着率も90％を超えております。現場マネージャーがメンバーの力量に応じて仕事量を割り振り、残業が少なくなるように案件を管理しています。 ■社風社長も目を通す従業員アンケートを毎年実施しています。過去には社員制度改定に繋がるなど、風通しのよい職場醸成を整えています。事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

株式会社エイエイエスティ

正社員

産業用カメラ等、画像機器の【エンジニア・カスタマーサポート】

給与: 給与年俸制　400万円〜700万円 ※経験、能力を考慮の上決定します ※試用期間６か月（待遇に変更なし）昇給・賞与昇給/年1回賞与/年2回+決算賞与（3月）
勤務地: 千葉県

《増員募集》◆画像関連機器（産業用カメラ等）の出荷前検査、製品の技術的なサポート、当社製品の組立等をお任せします。 ☆産業用・科学計測カメラ等の出荷前検査をメインにお任せします☆ 　・入荷した製品を、お客様に安心してご使用いただけるよう、動作確認を行います。・出荷後の製品についてのカスタマーサポートもお任せします時には・・・お客様の現場にて技術サポートを行います他、当社製品の組立、部材の選定等応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役　小嶌勇輝事業内容【イメージング事業部】 ◆画像機器及びソフトウェアの輸入並びに国内販売・ラインスキャンカメラ、エリアスキャンカメラ・画像入力ボード・赤外線サーモグラフィカメラ、温度監視・侵入検知システム等・ディープラーニング用ソフトウェア ◆画像機器システム製作【バイオ機器部】 ◆バイオ関連機器・医療機器の開発設計、製造販売、保守・染色体検査前処理装置・白血球分離装置 ◆製品・保守サービスのグローバル展開・米国、英国に関連会社を設立し、世界中の国々へHANABI製品の拡販とメンテナンスを行っております。 ◆クロマトグラフィー製品の販売・ＩＳＯ13485医療機器品質マネジメントシステム取得・医療機器製造許可取得（登録番号：本社12BZ200241　東松戸事業所12BZ200252) 本社所在地千葉県船橋市印内町568番1

学歴不問年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり第二新卒歓迎オフィス内禁煙・分煙交通費全額支給携帯・タブレット支給決算賞与あり U・Iターン歓迎

株式会社エーディーエステック

正社員

社内SE｜★ITインフラやネットワークの構築運用★｜【北海道/札幌市】

給与: 500万円～600万円※給与詳細は、経験・能力を考慮し同社規定により決定します。
勤務地: 北海道札幌市中央区

■派遣先・派遣元・派遣スタッフの情報一元化を実現し、人材派遣の幅広い管理業務をカバーするシステムを開発・提供している同社の社内システム、ネットワーク環境整備などをお任せします。【具体的な業務内容】 [1]同社全体における社内システム、ネットワーク環境整備 [2]情報システム部門における実務を通して会社全体のIT戦略推進の牽引役として活躍 [3]入社時の経験やスキルに応じて業務をアサインします。製品は全て自社開発のため、上流～下流までを経験する事ができ、客先常駐はございません。〈配属先情報〉専任担当が2名おります。そのうち1名の管理者の片腕として活躍いただける方を募集しています。【採用背景】情報システム部門を強化し、社内のセキュリティや資産管理等を盤石なものとし、さらにIT戦略推進を牽引するために、会社の内部を支える人材を採用。 ■人材ビジネスに関わる全ての人を支援するHRTechプラットフォーム事業を展開。 ■主軸パッケージソフトウェア“STAFF EXPRESS”の導入実績は、国内約700社/1万ライセンスに上り、増収・増益を継続中事業内容・業種ソフトウェアベンダ

勤務地限定年間休日120日以上オンライン面接／WEB面接（実績あり）リモート面接OK

株式会社エスアイ・システム

正社員

社内SE｜人材ビジネス向けシステム/自社SaaS開発/業界シェアトップクラス｜【北海道/札幌市】

給与: 520万円～700万円※給与詳細は、経験・能力を考慮し同社規定により決定します。
勤務地: 北海道札幌市中央区

【業務内容】自社開発の人材ビジネス向けシステム「STAFF EXPRESS」シリーズの開発、改修を行っていただきます。要件定義等の上流工程に携わることも可能です。【具体的には】 ●自社クラウドサービス・自社SaaS ●iOS向け・Android向けアプリ ●Windowsアプリケーション等の設計・開発を経験やスキルに応じてお任せします。 ※「STAFF EXPRESS」シリーズは、人材ビジネスの業務のすべてにオールインワンで対応しています。「採用・人材管理」「案件管理」「スタッフ配置」「契約」「勤怠」「給与支払」「請求」「メッセンジャー機能」等、網羅性の非常に高いシステムとなっています。〈開発例〉 ◇人材会社向けシステム『STAFF EXPRESS』 ◇派遣スタッフ向けクラウドサービス『STAFF EXPRESS NEO』 ◇就業先向けクラウドサービス『STAFF EXPRESS PARTNER+』　等《言語》 C#／PHP／Swift／Java／Javascript・Typescript（jQuery・React）等、いずれかの言語の使用経験がある方優遇《DB》 MySQL、PostgreSQL、SQLServer等《OS》 Windows、iOS、Android等《その他》 Docker等事業内容・業種ソフトウェアベンダ

複数名募集年間休日120日以上

複数名募集

年間休日120日以上

株式会社エスアイ・システム

正社員

社内SE｜人材ビジネス向けシステム／自社SaaS開発／業界シェアトップクラス｜【北海道/旭川市】

給与: 520万円～700万円※給与詳細は、経験・能力を考慮し同社規定により決定します。
勤務地: 北海道旭川市

複数名募集年間休日120日以上

複数名募集

年間休日120日以上

株式会社エスアイ・システム

正社員

コーポレートITエンジニア（販売管理システム）

給与: 650万円～900万円
勤務地: 東京都港区

【業務内容（この全てではなくお持ちのスキルなどを勘案して具体のお仕事内容は変わります）】 ■AWSを基盤とした社内業務アプリケーションの設計／開発／保守 ■EAIツール/iPaasを利用したシステム間連携構築 ■RPAを活用した業務改善の実施【期待する役割】 ■実装にかかるコストとシステムの提供価値のバランスを見極めたアーキテクチャの選定や開発の優先度付け ■要請されるシステムが守るべき品質基準を理解した上での技術的負債のコントロール（割り切りや解消のプランニング） ■システム開発における不確実性の理解を踏まえた、現実的なスケジュールの策定とデリバリーコントロール ■実際のユーザーの近くで高速なフィードバックループを回しながらの継続的な機能／品質改善 ▽仕事のやりがい・働く魅力【やりがい／経験】 ■エンジニアリングの力で、身近に働く人達の生産性や働きやすさを向上させることで、社会貢献性の高いビジネスの成長に対する貢献 ■自分が開発したものが、会社の成長や事業の目標達成に直接的に貢献している実感 ■経営/事業からの多様な要請、直接的なフィードバックをユーザーに近い存在として受けながら、自分たちが作るものが本当に価値あるものになるように開発をしていく経験。【スキル】 ■システムに求められる価値を踏まえた最適なアーキテクチャ設計力 ■内製開発チームのビルディング ■多様なSaaS（Salesforce/ServiceNow/Kintone/KARTE etc）や技術（AWS/Kotlin/Python/Google App Script/Uipath etc）を利用した開発スキル事業内容・業種その他（人材サービス）

株式会社エスティック エンジニア・ITエンジニアの求人情報・お仕事一覧2 件

リーダー職募集！【組み込みエンジニア】年休120日◆時差出勤OK

第二新卒歓迎！【組み込みエンジニア】年休120日◆時差出勤OK

【名古屋・刈谷】システムエンジニア(制御・組込系) ※転勤なし・定着率94%・残業月平均18H程度

システムエンジニア｜オープン系・業務系システム開発（残業18H程度・資格手当充実）【名古屋】

産業用カメラ等、画像機器の【エンジニア・カスタマーサポート】

社内SE｜★ITインフラやネットワークの構築運用★｜【北海道/札幌市】

社内SE｜人材ビジネス向けシステム/自社SaaS開発/業界シェアトップクラス｜【北海道/札幌市】

社内SE｜人材ビジネス向けシステム／自社SaaS開発／業界シェアトップクラス｜【北海道/旭川市】

コーポレートITエンジニア（販売管理システム）

◆【リーダー候補 】ソリューションセールス / 健康経営推進サービス [ ヘルスケア ]

【経営インフラ】IP電話/CTI利活用推進リーダー｜自社サービス（上場企業）【東京都】

【SE/PG】★中途採用定着率100％★微経験者歓迎

PHPエンジニア

【エンジニア】テックリード/アーキテクト｜自社サービス（上場企業）【東京都】

【エンジニア】データ基盤エンジニア

Salesforceを基盤とした社内業務（SFA/CRM）システムの開発マネージャー

アプリケーションエンジニア｜Webアプリケーション開発（年間休日120日以上）【大阪府大阪市】

【経営インフラ】コーポレートITエンジニア｜自社サービス（上場企業）【東京都】

【キャリア領域】テックリード／Salesforceエンジニア

【東京】オープンポジション / セールス [ シニアライフ ]

【システム部】インフラリーダー

【エンジニア】Java/サーバーサイドKotlinエンジニア｜自社サービス（上場企業）【東京都】

コーポレートITエンジニア（顧客情報／営業情報管理システム）

データエンジニア（リーダー候補/キャリア事業）

webアプリケーション(プライム市場)【東京都】｜自社サービス（上場企業）【東京都】

SRE

◆【事業開発領域】ヘルスケア事業マネージャー候補 / 事業企画・事業戦略 [ ヘルスケア ]

株式会社エスティックエンジニア・ITエンジニアの求人情報・お仕事一覧
2 件

【名古屋・刈谷】システムエンジニア(制御・組込系)　※転勤なし・定着率94%・残業月平均18H程度

◆【リーダー候補】ソリューションセールス / 健康経営推進サービス [ ヘルスケア ]