株式会社岩ごころの求人情報・お仕事一覧

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1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護業務全般 ・バイタル測定、お薬カレンダーのセット等 ※同ステーションは精神疾患を持たれた方を中心に看護を行っております。精神症状や身体状況の観察、悩み事への相談を通して、ご利用者様の自立支援を行っていただきます。 ■訪問件数：4～5件／日 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.訪問看護 【仕事内容】 ■看護師業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

ユニット型・従来型の特別養護老人ホーム 在宅復帰を目指す特養の介護スタッフを募集します。 【主な業務】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備) 入浴の担当は当番制です。1日当たり、3～10名程のお客様の入浴介助を行います。 ※スタッフの人数により無理がないように調整しています。 冬至の時期にはゆず湯風呂を準備したり、浴槽につかりゆっくりしていただきたい、あたりまえの生活を大切にする為に個浴のみです。 ・レクリエーション企画、実施 月1回のおやつレク・ユニットごとのTV体操・工作レク・音楽療法など様々な企画をしています。 おやつレクは管理栄養士・厨房が介護スタッフと共に主体となって実施しています！ 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力いただきます ・グループ会社で開発している見守りシステムを活用しており業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【多職種連携】 ・ケアマネ・相談員による集団体操フォロー ・食形形態/口腔状況異常時、言語聴覚士・歯科衛生士・管理栄養士のフォロー ・管理栄養士によるミールラウンド ・理学療法士による介助方法・移乗等のフォロー、定期的なラウンド 【こんなことを大切に】 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 また、多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元気」にするケアを目指します。

ユニット型・従来型の特別養護老人ホーム 在宅復帰を目指す特養のケアマネジャーを募集します。 【主な業務】 ・計画作成業務 ・関連機関との連携 ・ご家族様との相談、応対 ・付随する事務作業 ・多職種会議への参加 ・ユニット回り、フォロー 【多職種連携】 ・ケアマネ・相談員による集団体操フォロー ・食形形態/口腔状況異常時、言語聴覚士・歯科衛生士・管理栄養士のフォロー ・管理栄養士によるミールラウンド ・理学療法士による介助方法・移乗等のフォロー、定期的なラウンド 【こんなことを大切に】 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 また、多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元気」にするケアを目指します。

ユニット型・従来型の特別養護老人ホーム 在宅復帰を目指す特養の介護スタッフを募集します。 【主な業務】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備) 入浴の担当は当番制です。1日当たり、3～10名程のお客様の入浴介助を行います。 ※スタッフの人数により無理がないように調整しています。 冬至の時期にはゆず湯風呂を準備したり、浴槽につかりゆっくりしていただきたい、あたりまえの生活を大切にする為に個浴のみです。 ・レクリエーション企画、実施 月1回のおやつレク・ユニットごとのTV体操・工作レク・音楽療法など様々な企画をしています。 おやつレクは管理栄養士・厨房が介護スタッフと共に主体となって実施しています！ ・夜勤業務 （夜間記録入力、起床/就寝介助など) 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力いただきます ・グループ会社で開発している見守りシステムを活用しており業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【夜勤体制】 ・1ユニット10名程度のお客様を職員1名体制で対応。 ・夜間巡視はシステムを活用。 ・緊急時のフロー、看護師オンコールを整備しており、宿直者・管理者・看護師等連携して対応可能です。 【多職種連携】 ・ケアマネ・相談員による集団体操フォロー ・食形形態/口腔状況異常時、言語聴覚士・歯科衛生士・管理栄養士のフォロー ・管理栄養士によるミールラウンド ・理学療法士による介助方法・移乗等のフォロー、定期的なラウンド 【こんなことを大切に】 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 また、多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元気」にするケアを目指します。

入居者様の健康を『食』を通じてサポートしていただきます。 【主な業務】 ・献立作成 ・食事形態管理 ・調理、盛り付け、洗浄業務、衛生管理 ・食事イベントの提供 ◎管理栄養士の方には以下の業務もお任せします！ ・利用者の健康管理を担う栄養ケア、マネジメント（ミールラウンド） ・多職種会議への参加 ・入居者様カンファレンスへの参加 ●ご飯を口から食べる食事ケア ●四季を感じる食事作りやイベント開催 を大切にしていますので、栄養士と介護職、相談員等で連携して業務にあたる事もあります。 まずは業務に慣れていただきながら、経験や資格によってお任せする範囲を広げていきます！ 【多職種チームの構成員】 ケアマネジャー：1人・理学療法士：1人・言語聴覚士：1人・歯科衛生士：1人・看護師：5人・相談員：3人・管理栄養士1人　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【こんなことを大切に】 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 また、多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元気」にするケアを目指します。

ユニット型・従来型の特別養護老人ホームでのリーダー業務。 【主な業務】 ・フロアでの介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備、レクリエーションなど） ・スタッフ教育 ・ミーティングの開催 ・シフト作成等の管理業務 ユニットリーダーはユニットのメンバー(5～7名程度)のまとめ役として、介護業務に加えリーダー業務を担っていただきます。 ユニットリーダーのフォロー役として、複数ユニットを取り纏めるFL(フロアリーダー)や特養部門課長がいる為、ユニット運営での悩みや相談、現場フォロー等は上司に頼りながら成長できる環境です。 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力いただきます ・グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールの活用で業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【夜勤体制】 ・1ユニット10名程度のお客様を職員1名体制で対応。 ・夜間巡視はシステムを活用。　　　　 ・緊急時のフロー、看護師オンコールを整備しており、宿直者・管理者・看護師等連携して対応可能です。 【多職種連携】 ・ケアマネ・相談員による集団体操フォロー ・食形形態/口腔状況異常時、言語聴覚士・歯科衛生士・管理栄養士のフォロー ・管理栄養士によるミールラウンド ・理学療法士による介助方法・移乗等のフォロー、定期的なラウンド 【こんなことを大切に】 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 また、多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元気」にするケアを目指します。

■デイサービスでの介護業務全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助等 ・レクリエーション企画、実施 ・送迎 ・業務記録 ※担当制で業務を分担（例　入浴担当・フロア/レク担当） ＜定員＞30名 ◆プリセプター制度を導入！1対1で丁寧に指導してくださいます ◆資格取得支援制度あり 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

■デイサービスでの介護業務全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助等 ・レクリエーション企画、実施 ・送迎 ・業務記録 ※担当制で業務を分担（例　入浴担当・フロア/レク担当） ＜定員＞30名 ◆プリセプター制度を導入！1対1で丁寧に指導してくださいます ◆資格取得支援制度あり 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【こんなことをお任せします】 グループホームでの計画作成業務 ・計画作成業務 ・ご家族様、関連機関との連携 ・その他付随する事務業務 ・フロアでの介護業務 【入社後のサポート】 入社後3日間同期入社のスタッフとのOFF-JT研修を行います。 その後、3ヵ月経過時に1日研修を行いケアや業務についての不安点や疑問を解消しながら業務に当たることができるように細かなサポートをしていきます。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【介護へのこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・ご飯を口から食べる食事ケア ・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア ・トイレに座る排泄ケア ・車椅子は移動の手段にするケア ・四季を感じる食事作りやイベント開催 ・地域の多世代交流の創出 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 ※定員 18名（1ユニット9名・計2ユニット）

日常の延長線上を支えるケアを目指し、お客様の個性や想いを大切に過ごして頂けるようにお手伝いします。 【こんなことをお任せします】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備など） ・レクリエーション企画 ・簡単な調理、盛付 （湯煎での温め、ご飯の炊飯、みそ汁調理など） 1日の中で、フロア担当、入浴担当、調理担当など、役割を決めてお仕事をしていただきます。 現在は20代~60代のスタッフを中心に、約15名の職員が協力し合って、生活に寄り添ったケアを提供しています。 「介護の経験がなく不安な方」「ブランクがあり久しぶりの勤務の方」も歓迎しています！ プリセプター制度を導入しているため、先輩職員が1対1で業務内容をお伝えしていきます。自信を持って業務ができるようになるまで、全力でサポートしますので安心して就業いただけます！ 【夜勤体制】 9名程度のお客様を職員1名で対応。 夜間巡視はシステムを活用し負担を軽減しています。 併設の小規模多機能ホームにて宿直者が勤務している為緊急時は連携して対応可能です。 施設管理者・看護師とも連絡が取れるようにフローが構築されています。 【介護のこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・ご飯を口から食べる食事ケア ・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア ・トイレに座る排泄ケア ・車椅子は移動の手段にするケア ・四季を感じる食事作りやイベント開催 ・地域の多世代交流の創出 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 ※定員 18名（1ユニット9名・計2ユニット）

【こんなことをお任せします】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備など） ・レクリエーション企画 ・簡単な調理、盛付 （湯煎での温め、ご飯の炊飯、みそ汁調理など） 1日の中で、フロア担当、入浴担当、調理担当など、役割を決めてお仕事をしていただきます。 現在は20代～60代のスタッフを中心に、 約15名の職員が協力し合って利用者様のケアを行っています。 「資格はあるけど、実務経験がなくて心配...」という方も歓迎しています。 プリセプター制度を導入しているため、 先輩職員が1対1で業務内容をお伝えします。 自信を持ってケアできるようになるまで、全力でサポートしますので安心して就業いただけます！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【介護へのこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・ご飯を口から食べる食事ケア ・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア ・トイレに座る排泄ケア ・車椅子は移動の手段にするケア ・四季を感じる食事作りやイベント開催 ・地域の多世代交流の創出 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 ※定員 18名（1ユニット9名・計2ユニット）

日常の延長線上を支えるケアを目指し、お客様の個性や想いを大切に過ごして頂けるようにお手伝いします。 【こんなことをお任せします】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備など） ・レクリエーション企画 ・簡単な調理、盛付 （湯煎での温め、ご飯の炊飯、みそ汁調理など） ・夜勤業務 （夜間記録入力、起床/就寝介助など) 1日の中で、フロア担当、入浴担当、調理担当など、役割を決めてお仕事をしていただきます。 現在は20代~60代のスタッフを中心に、約15名の職員が協力し合って、生活に寄り添ったケアを提供しています。 【夜勤体制】 9名程度のお客様を職員1名で対応。 夜間巡視はシステムを活用し負担を軽減しています。 併設の小規模多機能ホームにて宿直者が勤務している為緊急時は連携して対応可能です。 施設管理者・看護師とも連絡が取れるようにフローが構築されています。 【介護のこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・ご飯を口から食べる食事ケア ・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア ・トイレに座る排泄ケア ・車椅子は移動の手段にするケア ・四季を感じる食事作りやイベント開催 ・地域の多世代交流の創出 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 ※定員 18名（1ユニット9名・計2ユニット）

日常の延長線上を支えるケアを目指し、お客様の個性や想いを大切に過ごして頂けるようにお手伝いします。 【こんなことをお任せします】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備など） ・レクリエーション企画 ・簡単な調理、盛付 （湯煎での温め、ご飯の炊飯、みそ汁調理など） ・夜勤業務 （夜間記録入力、起床/就寝介助など) 1日の中で、フロア担当、入浴担当、調理担当など、役割を決めてお仕事をしていただきます。 現在は20代~60代のスタッフを中心に、約15名の職員が協力し合って、生活に寄り添ったケアを提供しています。 【夜勤体制】 9名程度のお客様を職員1名で対応。 夜間巡視はシステムを活用し負担を軽減しています。 併設の小規模多機能ホームにて宿直者が勤務している為緊急時は連携して対応可能です。 施設管理者・看護師とも連絡が取れるようにフローが構築されています。 【介護のこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・ご飯を口から食べる食事ケア ・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア ・トイレに座る排泄ケア ・車椅子は移動の手段にするケア ・四季を感じる食事作りやイベント開催 ・地域の多世代交流の創出 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 ※定員 18名（1ユニット9名・計2ユニット）

【こんなことをお任せします】 夕方～朝の介護業務 ・定期巡視 ・排泄介助 ・夜間記録入力 ・就寝、起床介助 ・食事介助 【夜勤体制】 ・1ユニット9名程度のお客様を職員1名体制で対応。 ・夜間巡視はグループ会社で開発したシステムを活用。 ・夜間帯も管理者・看護師と緊急時等連携して対応可能です。 ・小規模多機能ホームが併設している為、夜間帯も安心！　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【介護へのこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・ご飯を口から食べる食事ケア ・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア ・トイレに座る排泄ケア ・車椅子は移動の手段にするケア ・四季を感じる食事作りやイベント開催 ・地域の多世代交流の創出 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 ※定員 18名（1ユニット9名・計2ユニット）

グループホームの運営管理 サービスマネージャーとして事業所のマネジメント、サービスを広めていく仕事を担っていただきます。 【業務内容】 ・スタッフとのコミュニケーション、モチベーション管理 ・シフト作成　 ・関係介護事業所との連携 ・簡単な労務管理、小口現金の管理 ・介護保険請求業務 ・介護業務 ・営業活動 ＊関係機関、地域包括支援センター等への営業は、最初から知識は必要としません! (エリア長がサポートに付き、営業戦略やエリア戦略を考えていきます) 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【介護へのこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・ご飯を口から食べる食事ケア ・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア ・トイレに座る排泄ケア ・車椅子は移動の手段にするケア ・四季を感じる食事作りやイベント開催 ・地域の多世代交流の創出 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 ※定員 18名（1ユニット9名・計2ユニット）

【こんなことをお任せします】 グループホームでの計画作成業務 ・計画作成業務 ・ご家族様、関連機関との連携 ・その他付随する事務業務 ・フロアでの介護業務 【入社後のサポート】 入社後3日間同期入社のスタッフとのOFF-JT研修を行います。 その後、3ヵ月経過時に1日研修を行いケアや業務についての不安点や疑問を解消しながら業務に当たることができるように細かなサポートをしていきます。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【介護へのこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・ご飯を口から食べる食事ケア ・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア ・トイレに座る排泄ケア ・車椅子は移動の手段にするケア ・四季を感じる食事作りやイベント開催 ・地域の多世代交流の創出 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 ※定員 18名（1ユニット9名・計2ユニット）

【仕事内容】 ■デイサービスにて機能訓練業務 ・小集団又は個別機能訓練業務 ・個別機能訓練計画書の作成 など 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

◆食器や調理器具の洗浄 ◆厨房の清掃 …などのお仕事をお任せします。 食器洗浄の流れは、 １）下膳されてきた食事後の茶碗や皿、 小鉢、箸、スプーン等を軽く手洗い ２）食器洗浄機へ入れて洗浄 ３）食器保管庫へ片づける ４）後片付け となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【仕事内容】 ■デイサービスにて機能訓練業務 ・小集団又は個別機能訓練業務 ・個別機能訓練計画書の作成 など 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【仕事内容】 ■デイサービスにて機能訓練業務 ・小集団又は個別機能訓練業務 ・個別機能訓練計画書の作成 など 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【仕事内容】 ■グループホームでの介護業務全般 ・バイタル測定、着替え・排泄・入浴・食事等の介護業務 ・お客様の生活全般のサポート ・その他お祭りや季節のイベント対応等 ＜定員＞９名×２ユニット ※転勤：あり　静岡～埼玉 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【完全週休2日】受付業務　お客様との窓口、会社の顔として活躍してください 会社窓口の受付として、 お客様応対、電話対応をお任せします。 ◆お客様応対 ◆電話対応 ◆お客様の食器洗浄、清掃等の軽作業 など ビジネスマナーや人間力の成長につながります！ 会社の窓口として、多くの方と接することで、ビジネスマナーやとっさの対応力、色々なことを学ぶことができます。 常に先を考える力を身に付け、気持ちの良い、丁寧な対応をお願いいたします。 ブランクがあっても大丈夫 育児や家庭内の都合等で社会経験にブランクがあっても丁寧な対応ができれば大丈夫！ 過去のキャリアに加えて、家事等で培った段取力を発揮できる職務です！ 応募方法 ◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします※ 応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役／古川　加代子 事業内容 総合不動産事業（建築・設計・管理、不動産の売買・仲介、宅地の造成・分譲、競売入札コンサルタント、損害賠償代理、駐車場経営、他） 　≪許認可番号≫ 建設業登録・都知事許可（特-29）第86011号 宅建取引免許・都知事（7）第61380号 一級建築士事務所・都知事　第15014号 本社所在地 東京都豊島区東池袋3-20-6　岩波ビル

【仕事内容】 ■デイサービスでの介護業務全般 ・送迎 ・入浴介助（洗い場の介助は2名体制・脱衣場は看護師が対応） ・食事介助（食事準備や配膳、必要な方の食事介助、食事量の記録等） ・トイレ誘導、排泄介助 ・レクリエーション企画、実施 ・業務記録 ※厨房担当・入浴担当・フロア/レク担当など担当制で業務を分担 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【仕事内容】 ■小児専門訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 発達特性のあるお子様と遊びを通した関わりを行います。主に体調確認、沐浴・食事介助などを行っていただきます。 ・平均4～5件/日の訪問 ・訪問エリア：大阪市北区、東淀川区、福島区、都島区、城東区、旭区 ・訪問手段：自転車もしくは電車 ※オンコールなし 事業内容・業種