株式会社SEシェア 正社員の求人情報・お仕事一覧

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【上場企業から継続依頼を受ける安定企業】◆動作確認、メンテナンス、部品交換など時計修理に関する業務全般をお任せします　◎資格取得支援あり！ ▼時計の外装の点検、動作の確認 ▼見積り作成、スケジュール調整 ▼修理、部品交換、メンテナンスの実施 ▼修理後のランニングテスト　など 仕事に慣れるためにも、まずは電池交換など簡単な業務からお任せします。 ※ベテランの経験者の方は、自分の力量にあった業務から取り掛かれます。 有資格者の先輩が資格取得をしっかりサポート！ 日々の業務によるスキルアップだけでなく、目に見える形での成長も実感できるよう「時計修理技能士」などの資格取得を全面的にバックアップ！有資格者の先輩が隙間時間にノウハウをお教えし、最短・最速で試験合格を目指せます。 もちろん資格取得の頑張りは、評価にもしっかり反映！資格取得時には報奨金もございます！ 応募方法 ◆マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください◆ （下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック） ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 平野 龍太 事業内容 時計・宝飾品等リユース事業 （古物商許可番号：第306601407586号） 本社所在地 〒110-0005 東京都台東区上野5-22-11 プラチナビル5階

【業務内容】 ・seawise社が提供する、船主（Ship Owner）向けのサービスの営業（主に国内担当） ・リード獲得、商品説明、クロージングまでの一連の活動を設計し、実務を通じた改善を図る ・上記に係る国内・海外の関連会社/代理店とのアライアンス管理 ・海外顧客、ユーザとの接点あり 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

seawise社が提供する船主（Ship Owner）向けサービスのフィールドセールス 顧客との関係性構築、サービス説明、クロージングまでの一連のセールス活動の実務をお任せします。 ＜具体的な業務内容例＞ ・チームメンバーと顧客先往訪 ・営業活動 (顧客との関係性構築) ・見積書や提案書の作成 ・クロージングに向けた各種提案 ・契約手続き ＜期待する役割＞ ・船主への丁寧なフォローアップを通じたクロージングの早期化 ・継続案件の勝ち取り ＜顧客について＞ ・主な顧客は、船舶を所有する船主（Ship Owner）。 ・国内顧客と海外顧客両方抱えており現在は国内が多い。今後は海外顧客にも力を入れていく。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【業務内容】 ・seawise社が提供する、船主（Ship Owner）向けのサービスの営業（主に国内担当） ・リード獲得、商品説明、クロージングまでの一連の活動を設計し、実務を通じた改善を図る ・上記に係る国内・海外の関連会社/代理店とのアライアンス管理 ・海外顧客、ユーザとの接点あり 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

●常駐先（京都市伏見区）の大手機械メーカーでの開発支援をお任せします。 常駐先社員と協力し、指示を受けて業務に取り組むため、経験に不安がある方でも安心です。 ●常駐先企業の既存システムとERPシステムとのI/F開発が主なミッションとなります。 ●I/F開発支援案件終了後 （1）同企業同部署で継続勤務（保守業務など） （2）同企業別部署で勤務（生産管理システムを扱うなど） （3）別企業で勤務（大阪の企業※在宅勤務可）

常駐先（東大阪市）の大手上場企業（金融）で、業務システム開発支援をお任せします。 金融業界向けシステムの構築／検証をチーム（6名）で行います。 5～11年の長期案件メイン。 待機なし＆定着率高めの安定企業 ●30年以上にわたる大手企業との取引が、信頼の証です。案件も無くなることがなく、コロナ禍でも待機社員が出ておりません。 ●長らく退職者がおらず、定着率が高いです。優しくて面倒見の良い社員が多いです。経験が浅くともOJTでサポートします。 ●今後も人員、案件を増やし、事業を拡大していく方針です。

【仕事内容】 プログラマーとして、主に下記業務を担当いただきます。 エンジニア歴10年以上の先輩社員が一緒に作業しながら、丁寧に指導いたします。 あなたの思い描くキャリアパスや仕事への想いなどを自由にお聞かせいただけると嬉しいです。 まずはざっくばらんにお話ししましょう。 ■自社開発：生産管理・販売管理システムのパッケージソフトの開発・カスタマイズを行います。 顧客のニーズに合わせて、既存システムのカスタマイズや新規機能の追加などを行います。 ■受託開発：クライアントの要望に応じたシステムの設計・開発を担当します。 プロジェクトごとに異なる業界や業務内容に応じて、開発を行っていきます。 【教育制度について】 基本的には社内研修にて、プログラミングの技術を習得していきます。 ※外部研修を受けていただくこともあります。 同社のエンジニアは40～50代がメインとなるので、ベテランの方が多くサポート体制が整っています。 未経験の入社実績もあり、今回は育成枠での採用となり、経験がない方もご安心ください。 【同社について】 2024年11月に社内開発をメインに行っているグループ会社と合併しました。 そのためこれまでSES事業を中心に行っていましたが、社内開発にも挑戦できる環境となりました。 自社開発、受託開発、パッケージソフトの開発など、多岐にわたるプロジェクトに携わることができ、エンジニアとして幅広い経験を積むことができます。

【企業課題をクリエイティブで解決】WEBサイト/映像/パンフレット等のプランニング、制作進行★ ▼プランナー WEB、映像、DTPなどのプランニング・制作進行を担当。ご自身の強みのある媒体に特化することも、媒体を横断的に担当することも可能です。 ▼チーフプランナー 各種ツールのプランニング・制作進行に加え、２〜３名のメンバーのマネジメントやフォローにも携わります。 お客様の事業を支える、クリエイティブ。 ”採用”に特化した制作会社は珍しく、 全国各地のお客様から反響を頂いています。 私たちの仕事はツールを「作る」ことですが、 その先には人材の雇用があり、その方の活躍で、 お客様の事業の活性に繋がります。 お客様の事業、そして社会の活性化に繋ぐ、 それが私たちが手掛けるクリエイティブです。 応募方法 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 当社へ興味を持っていただけた方はマイナビ転職の応募フォームよりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　伊藤弘行 事業内容 主に採用に関する広報物(WEBサイト、映像、パンフレット、イベント装飾等)の企画制作会社です。 本社所在地 愛知県名古屋市中区丸の内三丁目21番25号 清風ビル8F南

《社会貢献性が高い事業環境、グローバルな舞台で活躍！》国内外への営業活動と社内での本船全体管理をお任せします！ ◆本船の運航管理業務 ・本船や寄港地代理店への連絡や指示、運航採算管理 ・国内外港での荷役立ち合い ◆集荷営業および船腹調達 ・国内外の商社や各種メーカーへの輸送提案、運賃見積り、輸送契約の交渉 ・国内外の船主からの船腹調達 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 高橋　亮明 事業内容 ■海運事業 自社運航の自動車専用船（PCTC)による日本発北中南米、東アフリカ航路の定期サービス、また、フィリピンをはじめとした東南アジア、中東向けに在来船の定期サービスを提供しております。 ■複合物流事業 SEVEN SEALSの海外ネットワークを利用し、様々なエリアへお客様のニーズに見合う海上輸送を実現します。 当社のサービスは、豊富なネットワークを利用し世界各地への輸送を可能にしています。 一般コンテナから特殊コンテナによる輸送、また北米・欧州・アジアの主要都市、アフリカ・輸送が難しい後進国への自社混載輸送サービスをご提供しています。 お客様の物流ニーズに合わせた形で安全かつ安心して海上輸送を任せて頂けます。 各港向け海上コンテナの船積手配をはじめ、各種コンテナのバンニング・プラン作成、国内陸送の手配、通関手続きなど、お客様のニーズに合わせて輸送手配を提供いたします。 本社所在地 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1　横浜ランドマークタワー31F

《経験や資格は最大限評価！90％以上の社員が入社時に給与UP！》　◆多様な建設プロジェクトの中から希望に沿った案件をお任せ　★定着率も90％以上！ 施工管理として、関係各所と連携しながら工事を円滑に進めます。 ◆工事の工程・品質・安全管理 ◆協力会社の選定・手配 など ★案件、役割、働き方、勤務地などはあなたの希望を優先して決定！ ★「残業が長くなった」「違う役割も任されるようになった」など、就業先に不満があれば営業担当が迅速に対応します！ スキマ時間を活用できるオンライン面談にも柔軟に対応 面談は「来社による対面」と「WEB面談」の2種類から選べます。現在は、90%程度の方がWEB面談を利用されており、中には「車での通勤中が最もリラックスして話せる」という方もいらっしゃいました。応募後は面談の日時とやり方を決め、WEB面談の場合はメールでZoomやGoogle MeetのURLをお送りします。 未経験でも月給30万円、経験者の平均月収40万円以上！ 未経験でも月給30万円以上スタート！資格を取得して年収1,000万円も可能です。経験者の場合は経験・資格・スキルを最大限評価して給与を提示。経験豊富な方は月給60万円以上のスタートも可能！ちなみに現在の最高月収は120万円です。資格をお持ちの方はもちろん、入社後に取得すれば大幅に昇給！年齢やブランクも不問です。 応募方法 ★即日内定・応募の翌週から勤務も可能！ ★面談保証求人 施工管理経験者の方とは、原則全員と面談。 当社に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください！ 在職中の方の応募も増えています。 ◆◇「応募フォーム」よりご応募ください◇◆ (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) 書類選考の上、こちらからご連絡いたします。 ※お電話・ご郵送でご連絡いただいても結構です。 ※応募の秘密は厳守します。 会社情報 代表者 代表取締役　坂東 威志 事業内容 ◆建設業全般に特化した労働者派遣事業及び職業紹介業 ＜労働者派遣業＞ 厚生労働大臣許可番号（派 13-304577） ＜有料職業紹介業＞ 厚生労働大臣許可番号（13-ユ-304387） 【加盟団体】 ◎東京商工会議所　会員番号：C2351528 本社所在地 東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティビル2F

＜ 泊りがけの出張なし＝日帰りのみ／仕事以外はフリータイム♪ノビノビ働ける ＞入社後まずはビルなどの施設管理・清掃作業をお任せします！ ■空調・排気・排水などのビル設備維持管理・清掃 ■お客様提出用の報告書作成　など ※四国4県を担当しますが、 　泊りがけの出張はありません！ ※将来的に作業員や外注業者への指示出し・ 　経営幹部として経営/運営にも携われます♪ ※報告書作成時にPCを使いますが 　文字入力ができる程度でOKです◎ ＼ うれしい&楽しい福利厚生でプライベートも充実 ／ ■社有の2馬力ボート 免許不要で乗れますし、 竿もあるので手ぶらでOK◎ 休みの日には釣りに行こう！ ■社有のバイク（ホンダGB250） ホンダの名車GB250クラブマンを 社有車として保有しています。 休みの日にはツーリングを♪ ■社内にマッサージチェアを設置 仕事の疲れを癒してくださいね。 応募方法 <スマホ・アプリからのご応募も歓迎します> 当社にご興味を持っていただいた方は、応募フォームより必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ■ご質問はお気軽に 応募に関するお問い合わせがございましたら、質問ボタンより内容をお送りください。 会社情報 代表者 代表取締役　山下 由一郎 事業内容 ■クリーンサービス事業部 施設等における各種設備保守/更生工事及び付随する関連業務及び各種清掃作業 ■エンタテイメント事業部 コスプレイヤー向けの撮影等のエンタテイメントサービスの提供/各種イベントの企画運営 本社所在地 香川県高松市屋島西町308

■ 募集ポジションについて BASEは2019年10月に東証マザーズへ上場しており、 上場企業として求められるコーポレートガバナンス体制のさらなる強化に取り組んでおります。 J-SOX、内部監査対応をさらに効率化し事業部負担の軽減をしながらも、自走できる組織・強いグループ組織の実現のための基盤づくりを全社リードするため、より様々な領域へのチャレンジを見据え、共に挑戦していただけるメンバーを募集します。 ■業務内容詳細 以下の業務に付随する業務に携わっていただきます。 J-SOX、内部監査部門のマネージャー就任を前提としています。 【J-SOX対応業務】 ・内部統制評価の計画立案／実施 ・監査法人との連携 ・内部統制報告書の作成 ・プロセスの統制文書化支援 【内部監査業務】 ・内部監査の計画立案、実施 ・経営陣や各部門への結果のフィードバック ・社内への改善の提言、改善状況のモニタリング ■得られるキャリア ・J-SOX、内部監査業務における実践的な知識 ・成長フェーズの会社において、自ら思考し社内体制を構築していく経験とリーダーシップ ■ チーム構成 組織拡大に伴うManager候補の募集です。 現在、該当部署のManagerは法務等の他部門のManagerを兼務していますが、グループ会社の拡大や事業規模の拡大に伴い、専任のManagerとして、最適な内部統制を一緒に構築していける方を募集しています。 現状のチーム構成は以下の通りです。 ・内部監査 Manager：1名 ・内部監査 担当者：1名 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【案件完全選択制：営業のフィルタリングなく案件を選べます！】Webシステム・スマホアプリ・ゲームの開発、AWS構築など、自分で選んだ案件で活躍！ ＼ESESの案件完全選択制はココが違う／ 営業がフィルタリングをした案件から選ぶのではなく、案件リストを自分で見て、やりたい仕事を選べます！ ＼キャリアのプロがサポート／ 「案件が多すぎて迷ってしまう」「相談しながら決めたい」という方には、業界を熟知した営業のアドバイスを受けられるので安心です◎ 【プロジェクト例】 ◆スマホゲームの開発/C#、Unity ◆通信系基幹システム開発/Java ◆IoT関連Webサービス開発/React、TypeScript ◆音楽配信システムの開発/PHP Laravel ◆フリマアプリWeb開発/Ruby on Rails、AWS ◆電子チケット関連システムの開発/Vue.js ◆Salesforce/SAP/ServiceNow/OutSystems開発　など 還元率77％の高待遇！転職者の95％が給与UPを実現 エンジニアの受注単価を公開し、単価の77％をエンジニアに還元。業界高水準の利益率をベースに、業界屈指の高待遇を実現しています。単価も評価基準も透明なため、納得感も抜群。還元率は今後80％に高めていきます！ ★2022年の最高昇給額は月12万円。転職者の多くが入社1年目で年収100万円以上UPを実現しています！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　白川 聖悟 事業内容 ■SES事業 ■IT研修事業（ウズウズカレッジ） 本社所在地 東京都港区虎ノ門5丁目11番2号 オランダヒルズ森タワー 16階

■開発プロジェクトにおけるアプリケーション開発 　‐機能開発における設計～実装～リリースまでを一気通貫でご担当いただきます 　‐バックエンドの開発が中心になりますが、興味やご経験に応じてフロントエンド開発もお任せします ■ユーザーからのフィードバックに基づく改善 ■本番エラー監視、改善 ■日常的なリファクタリング ■クラウドサービスの活用やコンテナ化など技術ドリブンな開発環境の改善 【募集ポジションについて】 本ポジションでは、ネットショップ作成サービス「BASE」の開発を担っていただく方を募集します。ネットショップ作成サービス「BASE」はリリースして約8年が経ちましたが、ビジネス規模を拡大されているショップオーナーさんを支えるプロダクトであり続けるためには、引き続きスピーディな機能開発が必要です。特にコロナを機にユーザー数・アクセス数が急増し、ネットショップへの需要も拡大する背景から、今後さらに開発スピードを上げていく方針です。 ▽エンジニアリング組織のミッションとしては、下記の3つを掲げています。 ■はじめてネットショップを作る方がショップを開設し、成長していくことを支えるサービスであり続ける ■無限に増える「BASE」を利用するショップのトラフィックを適切に受け止めて、決済を無事に完了させる ■成長した「BASE」を利用するショップが「BASE」を使い続けられるよう、多様なニーズに応える機能改善をし続ける 「BASE」というサービス性を維持した開発を続けるため、常に技術の最新トレンドを意識しながらの既存のコードの改善や、今後、アクセス数が10倍になった際でも耐えられることを意識した開発できる方、そのような課題を解決しながらエンジニアとして成長していきたい方を探しております。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

■ネットショップ作成サービス「BASE」の新規機能開発 / 既存機能アップデートのUI/UXデザイン ■コンポーネントやデザインガイドラインの運用管理 ■デザインレビュー・デザイン相談会への参加 【募集ポジションについて】 BASEのUI/UXデザイナーは「難しいことをかんたんに」するユーザー体験を実現するため、日々プロダクトのデザインをしています。 プロダクトで今まで磨いてきたシンプルな体験は資産であり、一度難しくなったものをかんたんにすることはとても難しいです。BASEのUI/UXデザイナーはかんたんな体験を守りながら、ユーザーの課題解決や新たな価値を提供する機能開発を行なっています。 いまBASEグループは、次の10年に向けての新たな価値を作ろうとしている、新しい挑戦ができるフェーズです。「BASE」のUI/UXデザイナーは、PdMやエンジニアと協業しながらプロダクトを成長させ続けています。 また、デザインチームはサービスが拡大していく中でも一貫したプロダクト体験を実現し、サービスのブランドをより強くするという重要な役割を担うチームでもあります。 コンポーネントを作成するだけでなく、デザインを言語化し、チームでの運用を前提としたデザインガイドラインの策定・アップデートを行なったり、担当領域に閉じないデザインレビューや相談会を実施しながら体験の一貫性を実現しています。 本ポジションでは、ネットショップ作成サービス「BASE」のUI/UXを担当するデザイナーを募集しています。 ■チーム構成 BASE事業のデザイン組織は、Product DesignとCommunication Designの2つのチームで組織が構成されています。 その他に新規事業のデザイン組織があり、社内のデザイナーは全体で約20名。そのうちの6割ほどのデザイナーがBASE事業に所属しています。 本ポジションの方にはBASE事業のProduct Designのチームに所属いただく想定です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

■ 募集ポジションについて BASEグループは2012年に設立され「Payment to the People, Power to the People.」のミッションの下に、2019年東京証券取引所マザーズ（現グロース市場）に上場をいたしました。 誰もが簡易に利用できるペイメントサービスの開発・提供により、個人ならびにSMB （ Small and Medium Business ）をエンパワーメントし、個人やスモールチームが活躍できる世界の構築に向け事業展開をしていることから、投資家・株主の皆様に対して事業に対する想いや情報提供を丁寧に行うことが特に必要となっております。 BASEならではのエクイティ・ストーリーの立案と戦略的なIRを実行し、投資価値の最大化に向けて活躍いただけるメンバーを募集します。 IRは、投資家に対しては会社を代表する立場として、社内に対しては投資家を代表する立場として、双方向のコミュニケーションを円滑にすることで、BASEグループの中長期的な企業価値の向上を担う役割が求められています。会社によっては、社外に向けた情報発信のみを担当する場合もありますが、当社では、投資家からいただいたご意見を、適切な形で経営陣にフィードバックし、経営戦略やそれを踏まえた次の情報開示に反映することも、同様に重要なIR業務と位置付けています。そのため、当社では経営陣と密なコミュニケーションをとりながら業務を進めることができます。 また、IR担当者に求められる役割は会社によって大きく異なりますが、当社においては、過去の実績だけではなく、事業環境や短期・中長期の経営戦略等を踏まえ、決算発表でどのようなメッセージを発信するべきか、まずはIR担当者から経営陣に提案することが求められます。そのためIR担当者は、自身で事業KPIや業績を分析し、各事業の責任者から事業戦略の進捗状況をヒアリングすることに加え、自ら積極的に情報収集をする必要があります。 さらに、毎四半期の決算発表にとどまらず、年に1度、統合報告書としてサステナビリティに関する取組みの発信も担っています。 将来的には、上記の業務を一貫して担えるIRを目指していただきますので、非常に幅広い業務を経験でき、高い視座を持って働けるポジションです。 その中でも、ご入社後まずはコアとなる投資家に向けた情報発信（主に決算説明会資料等の作成）に関連する業務から担っていただく予定です。 ■想定業務内容 ・投資家とのコミュニケーション ※ ・外部向けエクイティー・ストーリーの立案及びプレゼンテーション作成 ・その他財務数値、KPIの分析、整理 ・上記に加えご本人のスキルに応じて、ファイナンスや経営企画等にも携わっていただきます ※将来的にはスピーカーとして面談対応を行っていただきます。 ■ チーム構成 現在チームはCFO直下で1名での体制となっております。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

■募集ポジションについて BASE株式会社は2022年に10周年を迎え、現在次の10年を見据えて新たな成長構造を構築するフェーズを迎えております。 そのためには将来のグループのあるべき姿を構想し、実現のためのあらゆるファイナンス業務を通じて、経営をリードしていただく経営企画メンバーを募集します。 EC/決済/金融サービスが一体となったBASEでしかできないチャレンジをともに成し遂げましょう。 ■想定業務内容 経営ロードマップの策定と運営 ・予算、中計の策定と運営 ・財務分析、KPI分析と、分析を通じた経営課題の抽出。改善案の提示 ・市場分析、業界分析、競合分析 ・上記に関する経営陣へのレポーティング ・経営管理プロセスの改善 また、ご本人のスキルと希望に応じて、下記のようなにも携わっていただきます。 ・M&Aおよび出資の検討・遂行 ・キャッシュマネジメントと銀行折衝 ・IR関連業務（エクイティストーリーの立案、開示資料作成、投資家面談対応等）の遂行 ■ チーム構成 配属となるFinance Sectionはマネージャー1名、メンバー2名（うち、1名が業務委託）で構成されております。バックグランドや得意分野も異なりますので、それぞれのメンバーが強みを生かしながら連携して業務に取り組んでいます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【 保育業界をはじめとした企業の課題を解決 】■クライアントニーズに合った最適な人材のご提案■提携会社による手厚いフォローあり <ほぼ100％内勤> 保育園を中心に多種多様な業界と取引を行っている当社。『 企業 』と『 求職者 』のマッチングを担うRA/CAとして活躍いただきます。 ■ リクルーティングアドバイザー (企業向け) 新規顧客開拓 既存顧客のフォロー 求人情報のヒアリング 求職者の紹介 条件の交渉 など ＼ ほぼ100%内勤 ／ 自由度高く働ける！ 企業・求職者いずれに対しても、電話/メール/WEBでの対応や提案が基本のため、外出することはほとんどありません。また自由度の高い職場で、慣れてくれば自分でスケジュールを組み仕事を進めることが可能！服装や髪型についても特に厳しい決まりはありません。髪型・ネイルなどオシャレを楽しんで働くのもOKです◎ ※求人広告や広告の運用代行など、 　企業の課題解決につながる様々な提案が可能です。 ■ キャリアアドバイザー (求職者向け) キャリアカウンセリング 求人の紹介 書類の添削・面接対策 面接日程調整 内定後のフォロー など ★面談に対する契約率の実績は10％！ 応募方法 *・マイナビ転職の『 この求人に応募する 』よりご応募ください・* 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 吉原 隆亮 事業内容 人材紹介事業 企業主導型保育事業・認可外保育施設 飲食事業 本社所在地 大阪府大阪市中央区谷町7丁目1番25号

★経験×実績豊富な現役エンジニアが作るエンジニアのための会社★多彩な案件の中から”本当にあなたのキャリアに必要な案件”を提案します！ 現場を知るからこそ叶う、本当の意味でのエンジニア目線の仕組みと環境を構築しているため、あなたの理想とするキャリアを実現できます！ 煩わしい還元率の計算や、よくある”案件選択制”ではなく、SeeDはあなたのキャリアを第一に考えて営業します。 まずは面接で、あなたのやりたいことを教えてくださいね。 本当の意味での案件選択をします！ 数ある案件の中から自分のためになるものを選び抜くのは最善とは言えません。 業界歴が長いメンバーや現役エンジニア社長がきちんと選び抜き、本当にあなたにあった案件を提案します。 応募方法 まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 会社情報 代表者 高橋 俊介 事業内容 SES事業（システムエンジニアリングサービス） システム受託開発事業 ITコンサルティング事業 本社所在地 東京都港区六本木四丁目3番11号 六本木ユニハウス223

【業務内容】 ・グループ社員の働きやすいオフィス環境、福利厚生サービスの整備および運用 ・オフィスファシリティ、固定資産の管理 ・株式事務（自社株売買やストックオプションの管理） ・取締役会および重要会議体事務局の運営 ・株主総会等の企画、準備、運営 ・グループ諸規程の管理 ・稟議および反社チェック申請確認や管理、フロー策定 ・BCP計画の運営、防災備品管理、災害時危機管理体制の運営 ・グループ加入保険の管理 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

■「BASE」におけるプロダクトマネージャー BASEグループではプロダクトマネージャーとは「BASEに関係する全てのユーザーを対象に、ユーザーたちがどのような課題をもち、どのような解決方法が最適なのかを考え抜いてプロダクトを作り続ける人」だと定義しています。 そのようにプロダクトを作り続けた結果、個人やスモールチームといった方々が、その価値に合ったしっかりとした対価を受け取ることができる未来へ導きたいと考えています。 より広い影響力を持った役割を担うためには、デザイナーやエンジニアはもちろん、マーケティングやビジネスデベロッパー、カスタマーサクセス、データアナリストといった多様なメンバーと協力しながらプロジェクトを推進する力が求められます。 いまBASEグループは、次の10年に向けての新たな価値を作ろうとしている、新しい挑戦ができるフェーズです。「BASE」のプロダクトマネージャーは、既存の方法や枠組みに捕らわれず、越境しながら新しい挑戦をすることで、プロダクトを成長させ続けています。 一緒に、誰もがインターネットで楽しみながら主体的に生きていくためのプラットフォームを作り上げませんか？ ■担当するプロダクト ネットショップ作成サービス「BASE」 ■業務内容 プロダクトを主導する立場で、デザイナー・エンジニアだけでなく、ビジネスサイドなどの多くのステークホルダーと協力しながら、新規機能の立案やプロダクトの機能拡大をご担当いただきます。 「ユーザーにとってどんな体験が最適なのか」を考え、そのためにどのようなサービスを作っていくのかを企画することはもちろん、サービスのミッションと成功条件を定義・共有し、成功に向けてプロジェクトを推進していただき、リリース後の効果測定までをお任せする想定です。 ▽担当するプロジェクト例 ■ネットショップ作成サービス「BASE」の新機能提供 ■ネットショップ作成サービス「BASE」の既存機能アップデート ■ネットショップ作成サービス「BASE」の他社プラットフォーム連携機能開発 ※携わっていただくプロジェクトはお持ちのスキルやご経験、ご志向にあわせてご相談させていただきます。 ■ チーム構成 プロダクトマネジメントは約10名のチームです。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

■募集ポジションについて 人事戦略の立案・実行により組織全体のパフォーマンスの最大化し、経営目線をもって企業の成長をリードすることのできる方を募集しています。 事業においては、既存事業を継続して高い成長率を保ちながら伸ばしていくことはもちろん、新規事業や海外展開など非連続的な成長を生み出すことを目指していきます。そのために人事・組織領域の強化は重要な経営課題です。 定性定量データをもとに、人事課題を特定し解決に向けて人事施策の企画・実行をスピード感を持って、一緒に取り組んでいただける方を募集しています。 ■想定業務 ・事業戦略やエンゲージメントサーベイ含むデータを活用した組織課題の分析、優先順位付け ・組織課題に基づいた人事制度の設計、運用、改定　例: ・タレントマネジメント、人員計画に関わる施策の立案、実行、改善 ・DE&Iに関わる施策の立案、実行、改善 ・人材育成施策や教育・研修の企画、実行 ・評価、報酬に関する制度企画 ・採用企画の設計と立案 ・その他、人事に関する全社横断的な課題分析および対応策の立案、実行 ■チーム構成 人事は人事企画、採用領域に分かれており、約10名で構成されています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

これまで得た経験やスキルを最大限に活かしていただきながら、フルサイクルエンジニアとして以下業務に携わっていただきます。 ■要件定義、設計、テストを含む実装、リリースなど一連のプロダクト開発 ■CS/PdM/事業企画など様々な観点からのフィードバックに基づく改善、アラート対応などプロダクトの継続的な運用、改善 ■コミュニケーションの場や開発フローの改善など、広い視野でアウトプットの質と速度の向上 【開発体制/開発手法】 ■スモールチーム：BASE BANKチーム全体で約25名、エンジニアは約10名でプロダクトごとにエンジニアチームを組成 ■フルサイクルエンジニア：Webアプリケーションの設計・開発、テスト、デプロイの構築、運用設計・インフラ構築のリードだけでなく、要件定義やデータ分析など、ユーザーへの価値提供に関わる一連の工程にフルサイクルエンジニアとして携わる ■チーム成果の最大化：互いが背中を任せ合い、各メンバーの強みを活かしてチームとしてのアウトプットを最大化させるために、特定の領域に閉じずに広く挑戦できる環境作りに注力 ■アジャイル：各チームで2週間ごとにイテレーションを区切り、チームやプロダクトに対する改善のフィードバックを回すアジャイル開発を実施 【使用技術・ツール】 ■バックエンド: Go, PHP(CakePHP), Python ■フロントエンド: TypeScript, Vue.js, Next.js ■データベース: MySQL ■クラウドサービス: AWS (ECS, Fargate, Auroraなど), GCP(BigQueryなど)、すべてTerraformで管理 ■監視ツール: New Relic One, Sentry ■コラボレーションツール: Slack, GitHub, figma, Google Meet, Notion 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

■ 募集ポジションについて BASEの総務チームは「Corporate Service Group」という名称で、日常的に発生する従業員支援中心のオペレーション業務を担っているだけでなく、ガバナンス関連業務、リスク管理業務、ファシリティマネジメント等の幅広い役割の創出、社内に向けたサービス提供の拡充を図り続けるチームです。 上場企業の管理部門として会社を効率的かつ健全に運営するための仕組み作りはもちろん、事業部門や各専門部門のパフォーマンスを最大化させるためのサポートを実現する、コミュニケーション力、バランス感覚、調整力、プロの実行能力を兼ね備えた方を募集しています。 ■業務内容詳細 ・内部統制構築に関する業務 ・取締役会および重要会議体事務局の運営 ・株主総会等の企画、準備、運営 ・グループ諸規程の管理 ・グループ社員の働きやすいオフィス環境、福利厚生サービスの整備および運用 ・オフィスファシリティ、固定資産の管理 ・株式事務（自社株売買やストックオプションの管理） ・稟議および反社チェック申請確認や管理、フロー策定 ・BCP計画の運営、防災備品管理、災害時危機管理体制の運営 ・グループ加入保険の管理 ■ チーム構成 管掌執行役員1名、マネージャー1名、所属メンバー4名 ・今回の募集は、総務法務ガバナンス組織内における将来的なマネージャー候補であり、組織拡大に伴う増員となります。総務・ガバナンス領域全般の幅広い業務（管理職候補ではあるものの、業務理解のため実務を中心としたOJTがあります）に携わりながら、成長を共にしていただける方をお待ちしております。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【募集ポジションについて】 ショッピングサービス「Pay ID」の検索、レコメンド機能の開発を担当するプロダクトマネージャーをお任せします。 220万店舗を突破したネットショップ作成サービス「BASE」の店舗の中からユーザーが“「好き」を逃さない”ために常に機能改善をする必要があります。 お気に入りのショップから新作入荷の通知を受け取ったり、クーポンが配布されたらすぐに通知する機能はすでにリリースしておりますが、ショップと購入者が持続的に関係構築がを築くことができるようさらなる機能改善が必要です。 「Pay ID」のアカウント数は1,500万を超え成長中ですが、ここからのショッピング体験の最適化を一緒にリードいただける方を募集します。 【業務内容】 デザイナー・エンジニアだけでなく、ビジネスサイドなどの多くのステークホルダーと協力しながら、新規機能の立案や検索のアルゴリズム、パーソナライズレコメンドの機能改善といったミッションをご担当いただきます。 「ユーザーにとってどんな体験が最適なのか」を考え、そのためにどのようなサービスを作っていくのかを企画することはもちろん、サービスのミッションと成功条件を定義・共有し、成功に向けてプロジェクトを推進していただき、リリース後の効果測定までをお任せする想定です。 【チーム構成】 Pay ID プロダクトマネジメントチームは、総勢37名で構成されております。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）