正社員
【20代歓迎】総合人事コンサルティング会社の人事コンサルティング業務|大手総合商社100%出資子会社|東京
- 660万円 ~ 910万円
- 東京都港区
【職務概要】
豊田通商グループ各社に対する人事コンサルティング業務を担当頂きます。
●定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案
●提案後の人事制度設計から定着支援
●規程改訂や法令対応支援
●日常発生する各社の人事問題の助言
【具体的には】
●人事制度設計
顧客ニーズや各社が抱える問題解決に向けた、等級/賃金/評価制度設計(改訂)など、各種人事制度設計(改訂)の提案およびコンサルティング業務
●制度運営 適正化支援
各種アセスメント実施や定性・定量分析による、各社の制度運営上の課題の見える化や適正化に向けた支援
●規程改訂、法令対応支援
人事制度設計に伴う関連規程の作成(改訂)、人事関連規程の適法化支援など
●営業活動
グループ各社への定期訪問や各種サービスの提案活動
●人事問題の助言
各社の規程と法令を照らし合わせた解釈・運用、懲戒処分の判断含めた労務対応
※グループ内コンサルタントや、弁護士などと情報を共有しつつ、解決案を考えます
【仕事の特徴】
決められたスケジュールは社内会議など以外はありません。
複数事案をお客様、部内メンバーと調整しつつ、毎日のスケジュール調整をし業務を進めていきます。
【仕事のやりがい】
各社の人事担当者のみならず、意思決定者である経営層を相手にすることが多くあります。
各社の抱える経営課題を人事面からアプローチし解決することで、お客様からも感謝いただく事があります。
【仕事の厳しさ】
お客様は人事のプロとして対等に接してくださる分 厳しい意見、要望をいただくこともあります。