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厚生年金保険 大王製紙株式会社の求人情報・お仕事一覧

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1~7件 (全7件中)

【東京】ペット用品の量販店営業☆プライム上場☆土日祝休み

【募集背景】 ■当社グループは、長期ビジョンである2026年度の達成目標「売上高8,000億円~1兆円」の実現に向けて、家庭紙No.1ブランド「エリエール」の強みを生かし、ホーム&パーソナルケア部門国内事業部の事業の強化ならびに2023年秋から新たに参入したペットケア事業の拡大を進めています。そのために、当社にないスキル・経験をもった人財に入社いただき、営業職として事業の推進を担いっていただきます。 ※詳細は選考過程、もしくは、内定時にご説明いたします。 【業務内容】 当社が2023年秋から展開を始めたペット用品の営業を担当してしていただきます。 ペット専門代理店と協働して、ホームセンター、GMS、ドラッグストアなどの量販店、ペット専門店といった販売店の本部への営業活動になります。 【具体的には】 ■棚割商談による「取扱い店舗数・棚フェイスシェアの拡大」 ■企画獲得商談による「店頭展開のボリューム最大化」提案 ■企画の店頭状況や実績の検証 ■販売店店舗に訪問し、ラウンダーとともに商品を手に取っていただける売場づくり ■売上・利益目標への進捗管理 <仕事の魅力> ★営業、マーケティング、商品開発が一体となった組織の中で、従来の営業の枠を超えて議論・提案できる。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
大王製紙株式会社
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営業|営業【大阪府大阪市】

【募集背景】 ■当社グループは、長期ビジョンである2026年度の達成目標「売上高8,000億円~1兆円」の実現に向けて、家庭紙No.1ブランド「エリエール」の強みを生かし、ホーム&パーソナルケア部門国内事業部の事業の強化ならびに2023年秋から新たに参入したペットケア事業の拡大を進めています。そのために、当社にないスキル・経験をもった人財に入社いただき、営業職として事業の推進を担いっていただきます。 ※詳細は選考過程、もしくは、内定時にご説明いたします。 【業務内容】 当社が2023年秋から展開を始めたペット用品の営業を担当してしていただきます。 ペット専門代理店と協働して、ホームセンター、GMS、ドラッグストアなどの量販店、ペット専門店といった販売店の本部への営業活動になります。 【具体的には】 ■棚割商談による「取扱い店舗数・棚フェイスシェアの拡大」 ■企画獲得商談による「店頭展開のボリューム最大化」提案 ■企画の店頭状況や実績の検証 ■販売店店舗に訪問し、ラウンダーとともに商品を手に取っていただける売場づくり ■売上・利益目標への進捗管理 <仕事の魅力> ★営業、マーケティング、商品開発が一体となった組織の中で、従来の営業の枠を超えて議論・提案できる。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
大王製紙株式会社
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営業|営業(年間休日120日以上)【愛媛県】

【仕事内容】 ホーム&パーソナルケア用品(エリエール)を扱う営業としてご活躍いただきます! 対量販店の営業活動では、ルート営業としてティシューや紙おむつ、生理用品などのエリエール製品をより多くのお客様に買っていただけるよう新商品提案や棚位置の提案、販促提案を行っていただきます。 対病院・施設の営業活動では、既存のお客様のアフターフォローや代理店との取組みから新規先を紹介していただく等により新規の病院・施設様へのエリエール製品の提案を行っていただきます。 【今回の募集について】 当社は段ボール原紙や印刷用紙などあらゆる種類の紙製品をはじめ、赤ちゃんからお年寄りまで幅広い年代の人々の暮らしを支えるパーソナルケア用品まで、様々な分野で社会に貢献する、国内トップクラスの総合製紙メーカーです。 製紙業界を取巻く環境が変化する中、構造改革やグローバルな事業展開を進めていく上で営業力をさらに強化すべく、アグレッシブに判断し、行動できる、意欲あふれる人財を求めています。 特に今回募集となるホーム&パーソナルケア営業部門では、更なる発展・成長を目指し、「相手の気持ちに寄り添う ソリューション営業活動を強化」します。 「今後伸長する介護市場に向けた事業拡大」、「コンシューマ向けの新規事業の立ち上げ」等、活躍のフィールドを拡大することに伴い、一緒に成長できる方を募集します! また当社ではアジア諸国をはじめとする、グローバル展開に積極的に力を入れており、今後グローバルにご活躍いただくことも可能です。 当社の営業方針は「自ら生産したものは 自らの手で売る」です。 より多くの人々に快適な暮らしを提供し、世界的なメーカーに成長するためにお客様の声に耳を傾けることを大切にしています。 そんな当社と一緒に、チャレンジ・成長してみませんか? ※総合職での採用となるため、将来的に全国の営業所や海外勤務の可能性もあります。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
大王製紙株式会社
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【東京】<エリエール>の知的財産管理☆プライム上場企業☆土日祝お休み

【仕事内容】 1) 出願、権利化及び権利活用業務 大王製紙の全事業分野の特許を中心とした知的財産に関する出願及び権利化業務全般(発明発掘、先行技術調査、出願、中間処理、権利維持管理、特許ポートフォリオマネージメント、権利活用及び権利行使など) 2) 第三者特許対応 第三者特許に伴うリスク検討及び対応策検討(クリアランス調査、鑑定、回避検討、異議、無効化、侵害訴訟対応など) 3) 競合他社分析及び知財戦略 競合他社・彼我分析や知財ランドスケープ分析に基づく知財戦略立案やその遂行 4) 契約書関連業務 ライセンス契約、秘密保持契約、共同開発契約、量産契約等に対する知財観点での契約審査(知財条項に関する文言作成やチェックや、それに伴う条件交渉など) 5) マネージメント業務 管理職として、上記した様々な知財業務に伴うマネージメント業務の遂行(労務管理、特許グループの特許実務のマネージメント、さらには部下に対する教育及び指導など) 募集背景 当社は、新聞用紙、印刷・出版用紙、情報用紙、包装用紙、段ボール原紙、家庭紙など2万種以上の紙をパルプから一貫生産する総合製紙メーカーである。特に、今後成長が期待される家庭紙分野(ティッシュ、トイレットペーパー、ペーパータオル、キッチンペーパー、紙おむつ、ナプキンなど)や、セルロースナノファイバーなどの新素材分野などに注力を進めている。 知的財産部は、従来の紙事業はもちろん、家庭紙事業及び新素材事業に関しても、コーポレート部門の一員として、特許、意匠、商標、著作権といったすべての知的財産業務を担当している。 成長が期待できる家庭紙事業においては、中国、タイ、インドネシア、トルコ、ブラジル等の新興国において、知財活動を積極的に進めており、特許権利化をはじめとした知財業務のグローバル対応能力を有し、かつ知財実務及びマネージメントの両輪で推進できる人材の獲得の必要性が出てきている。 さらには同家庭紙分野におい日本を含またアジア市場において競合他社との間で警告侵害訴訟やライセンス交渉などの係争の蓋然性が高まっており、グローバル視点で第三者特許リスク低減を図るとともに、係争対応実務を管理職としてリードできる人材の獲得が急務となっている。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
大王製紙株式会社
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【東京】<エリエール>の法人営業☆プライム上場企業☆土日祝お休み

【仕事内容】 ホーム&パーソナルケア用品(エリエール)を扱う営業としてご活躍いただきます! 対量販店の営業活動では、ルート営業としてティシューや紙おむつ、生理用品などのエリエール製品をより多くのお客様に買っていただけるよう新商品提案や棚位置の提案、販促提案を行っていただきます。 対病院・施設の営業活動では、既存のお客様のアフターフォローや代理店との取組みから新規先を紹介していただく等により新規の病院・施設様へのエリエール製品の提案を行っていただきます。 【今回の募集について】 当社は段ボール原紙や印刷用紙などあらゆる種類の紙製品をはじめ、赤ちゃんからお年寄りまで幅広い年代の人々の暮らしを支えるパーソナルケア用品まで、様々な分野で社会に貢献する、国内トップクラスの総合製紙メーカーです。 製紙業界を取巻く環境が変化する中、構造改革やグローバルな事業展開を進めていく上で営業力をさらに強化すべく、アグレッシブに判断し、行動できる、意欲あふれる人財を求めています。 特に今回募集となるホーム&パーソナルケア営業部門では、更なる発展・成長を目指し、「相手の気持ちに寄り添う ソリューション営業活動を強化」します。 「今後伸長する介護市場に向けた事業拡大」、「コンシューマ向けの新規事業の立ち上げ」等、活躍のフィールドを拡大することに伴い、一緒に成長できる方を募集します! また当社ではアジア諸国をはじめとする、グローバル展開に積極的に力を入れており、今後グローバルにご活躍いただくことも可能です。 当社の営業方針は「自ら生産したものは 自らの手で売る」です。 より多くの人々に快適な暮らしを提供し、世界的なメーカーに成長するためにお客様の声に耳を傾けることを大切にしています。 そんな当社と一緒に、チャレンジ・成長してみませんか? ※総合職での採用となるため、将来的に全国の営業所や海外勤務の可能性もあります。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
大王製紙株式会社
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営業|営業(年間休日120日以上)【広島県】

【仕事内容】 ホーム&パーソナルケア用品(エリエール)を扱う営業としてご活躍いただきます! 対量販店の営業活動では、ルート営業としてティシューや紙おむつ、生理用品などのエリエール製品をより多くのお客様に買っていただけるよう新商品提案や棚位置の提案、販促提案を行っていただきます。 対病院・施設の営業活動では、既存のお客様のアフターフォローや代理店との取組みから新規先を紹介していただく等により新規の病院・施設様へのエリエール製品の提案を行っていただきます。 【今回の募集について】 当社は段ボール原紙や印刷用紙などあらゆる種類の紙製品をはじめ、赤ちゃんからお年寄りまで幅広い年代の人々の暮らしを支えるパーソナルケア用品まで、様々な分野で社会に貢献する、国内トップクラスの総合製紙メーカーです。 製紙業界を取巻く環境が変化する中、構造改革やグローバルな事業展開を進めていく上で営業力をさらに強化すべく、アグレッシブに判断し、行動できる、意欲あふれる人財を求めています。 特に今回募集となるホーム&パーソナルケア営業部門では、更なる発展・成長を目指し、「相手の気持ちに寄り添う ソリューション営業活動を強化」します。 「今後伸長する介護市場に向けた事業拡大」、「コンシューマ向けの新規事業の立ち上げ」等、活躍のフィールドを拡大することに伴い、一緒に成長できる方を募集します! また当社ではアジア諸国をはじめとする、グローバル展開に積極的に力を入れており、今後グローバルにご活躍いただくことも可能です。 当社の営業方針は「自ら生産したものは 自らの手で売る」です。 より多くの人々に快適な暮らしを提供し、世界的なメーカーに成長するためにお客様の声に耳を傾けることを大切にしています。 そんな当社と一緒に、チャレンジ・成長してみませんか? ※総合職での採用となるため、将来的に全国の営業所や海外勤務の可能性もあります。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
大王製紙株式会社
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営業|営業(年間休日120日以上)【大阪府大阪市】

【仕事内容】 ホーム&パーソナルケア用品(エリエール)を扱う営業としてご活躍いただきます! 対量販店の営業活動では、ルート営業としてティシューや紙おむつ、生理用品などのエリエール製品をより多くのお客様に買っていただけるよう新商品提案や棚位置の提案、販促提案を行っていただきます。 対病院・施設の営業活動では、既存のお客様のアフターフォローや代理店との取組みから新規先を紹介していただく等により新規の病院・施設様へのエリエール製品の提案を行っていただきます。 【今回の募集について】 当社は段ボール原紙や印刷用紙などあらゆる種類の紙製品をはじめ、赤ちゃんからお年寄りまで幅広い年代の人々の暮らしを支えるパーソナルケア用品まで、様々な分野で社会に貢献する、国内トップクラスの総合製紙メーカーです。 製紙業界を取巻く環境が変化する中、構造改革やグローバルな事業展開を進めていく上で営業力をさらに強化すべく、アグレッシブに判断し、行動できる、意欲あふれる人財を求めています。 特に今回募集となるホーム&パーソナルケア営業部門では、更なる発展・成長を目指し、「相手の気持ちに寄り添う ソリューション営業活動を強化」します。 「今後伸長する介護市場に向けた事業拡大」、「コンシューマ向けの新規事業の立ち上げ」等、活躍のフィールドを拡大することに伴い、一緒に成長できる方を募集します! また当社ではアジア諸国をはじめとする、グローバル展開に積極的に力を入れており、今後グローバルにご活躍いただくことも可能です。 当社の営業方針は「自ら生産したものは 自らの手で売る」です。 より多くの人々に快適な暮らしを提供し、世界的なメーカーに成長するためにお客様の声に耳を傾けることを大切にしています。 そんな当社と一緒に、チャレンジ・成長してみませんか? ※総合職での採用となるため、将来的に全国の営業所や海外勤務の可能性もあります。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
大王製紙株式会社
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1~7件 (全7件中)
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厚生年金保険 大王製紙株式会社の関連求人情報・お仕事一覧

【東京】営業職/長期的に働きたい方大歓迎

大手新聞各社や出版社などに対して紙商材の提案はもちろん、帳票、伝票の作成やメーカーとの打ち合わせ、問屋との委託契約交渉、機密書類の入札など、他にも紙に関する知識をしっかりと身につけていただきます。 また、「経費削減」「環境対策」「印刷物の質」といった顧客が抱える課題に応じて課題解決型の提案をしていただきます。(新規30%:既存先70%) ■一日のスケジュール 配属部署やその時々の状況によって異なりますが、大体1日3件~4件担当のクライアント先に訪問し、その他の時間で資料の作成や新規開拓を行っていただきます。 ■入社後について 入社から3ヶ月~半年間は、帳票、伝票の作成・処理、受発注業務、先輩社員の営業同行などを通じて、まずは営業事務の業務を通して営業全般の業務の理解を深め、商品知識を身につけていただきます。その後は、徐々に先輩社員からお客様を引継ぎ一緒になってお客様対応をしていきます。将来的には、新規営業も行っていただく可能性もありますが、奥の深い紙の知識をしっかりと身につけていただいてから業務に入りますので、安心して長く働ける環境です。 ■業務の魅力 自分の納めた紙が、書籍や雑誌、新聞・出版・カタログ・チラシなど、日常で必要不可欠なものとして世の中にでていく点にやりがいを感じる方が多いです。また、自分の提案内容によっては、環境保全につながることもあるため、社会貢献度の高いサービスでもあります。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
東京紙パルプ交易株式会社 ※大王製紙グループ
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【大阪】紙商材の提案営業<月間平均残業時間:10~20時間程度>

大手新聞各社や出版社などに対して紙商材の提案はもちろん、帳票、伝票の作成やメーカーとの打ち合わせ、問屋との委託契約交渉、機密書類の入札など、他にも紙に関する知識をしっかりと身につけていただきます。 また、「経費削減」「環境対策」「印刷物の質」といった顧客が抱える課題に応じて課題解決型の提案をしていただきます。(新規30%:既存先70%) ■一日のスケジュール 配属部署やその時々の状況によって異なりますが、大体1日3件~4件担当のクライアント先に訪問し、その他の時間で資料の作成や新規開拓を行っていただきます。 ■入社後について 入社から3ヶ月~半年間は、帳票、伝票の作成・処理、受発注業務、先輩社員の営業同行などを通じて、まずは営業事務の業務を通して営業全般の業務の理解を深め、商品知識を身につけていただきます。その後は、徐々に先輩社員からお客様を引継ぎ一緒になってお客様対応をしていきます。将来的には、新規営業も行っていただく可能性もありますが、奥の深い紙の知識をしっかりと身につけていただいてから業務に入りますので、安心して長く働ける環境です。 ■業務の魅力 自分の納めた紙が、書籍や雑誌、新聞・出版・カタログ・チラシなど、日常で必要不可欠なものとして世の中にでていく点にやりがいを感じる方が多いです。また、自分の提案内容によっては、環境保全につながることもあるため、社会貢献度の高いサービスでもあります。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
東京紙パルプ交易株式会社 ※大王製紙グループ
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【名古屋】営業職【第二新卒歓迎/長期的に働きたい方大歓迎!平均残業時間10時間】

大手新聞各社や出版社などに対して紙商材の提案はもちろん、帳票、伝票の作成やメーカーとの打ち合わせ、問屋との委託契約交渉、機密書類の入札など、他にも紙に関する知識をしっかりと身につけていただきます。 また、「経費削減」「環境対策」「印刷物の質」といった顧客が抱える課題に応じて課題解決型の提案をしていただきます。(新規30%:既存先70%) ■一日のスケジュール 配属部署やその時々の状況によって異なりますが、大体1日3件~4件担当のクライアント先に訪問し、その他の時間で資料の作成や新規開拓を行っていただきます。 ■入社後について 入社から3ヶ月~半年間は、帳票、伝票の作成・処理、受発注業務、先輩社員の営業同行などを通じて、まずは営業事務の業務を通して営業全般の業務の理解を深め、商品知識を身につけていただきます。その後は、徐々に先輩社員からお客様を引継ぎ一緒になってお客様対応をしていきます。将来的には、新規営業も行っていただく可能性もありますが、奥の深い紙の知識をしっかりと身につけていただいてから業務に入りますので、安心して長く働ける環境です。 ■業務の魅力 自分の納めた紙が、書籍や雑誌、新聞・出版・カタログ・チラシなど、日常で必要不可欠なものとして世の中にでていく点にやりがいを感じる方が多いです。また、自分の提案内容によっては、環境保全につながることもあるため、社会貢献度の高いサービスでもあります。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
東京紙パルプ交易株式会社 ※大王製紙グループ
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【人事/労務課長 】年休122日!科学分析用濾紙のトップシェアメーカー

~2017年に創業100年を迎えました/日本初の濾紙メーカー/安定企業から成長企業への変革期/給与社保、労務経験をお持ちの方で制度業務に挑戦されたい方のご応募歓迎~ 創業103年を迎え、次の100年を目指した変革期を迎えており、新しい人事制度の企画運用、業務改善に向けた増員採用です。多角的に人事業務を経験し、「次期管理職候補」としてキャリアを積んでいただきます。 【業務内容】 労務の業務を主としながら、制度企画運用に関わっていただきます。 <詳細> ■実務担当者が行う給与計算や社保事務のフォローやチェック・進捗管理 ■入退職手続き、マイナンバー管理など ■給与計算や社保事務は、アウトソーシング(BPO)へ移管予定で、新体制や業務効率化の設計にも携わっていただく予定となります。 【業務の面白み】 当社は縦割りの組織ではなく、人事に関する幅広い知識、経験を身に着けられる環境です。未経験の分野は経験の豊富な課長やメンバーの方にサポートをいただきながら進めていただきますので、若いうちから人事としてのキャリア形成を行いたい方には最適な環境です。 【配属組織】 労務グループと人材開発グループに分かれており、それぞれ約3名程度所属しています。今回は労務グループへの配属を予定しています。20~40代の方々が活躍されております。10年、20年と長期的に在籍しているメンバーも多数おり、離職率も低く安定した環境で就業可能です。 【当社の魅力】 ■創業107年の揺るぎない技術 科学分析用濾紙においては国内市場8割のシェアを占め、トップメーカーとしての地位を確立。全国25営業拠点と約180社の代理店を通じ、日本全国、そして海外にも。特にアジア・オセアニア地域を軸にアメリカ、ヨーロッパに積極的に販売を拡大をしています。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
東洋濾紙株式会社
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【人事/採用・研修担当】年休122日!科学分析用濾紙のトップシェアメーカー

創業100年を超え、次の100年を目指した変革期を迎えており、人事機能の強化に向けた増員採用です。今回は、採用・研修担当として、事業の根幹である人材確保・育成を担っていただけるメンバーを募集しております。 ■採用業務:新卒・中途採用におけるチャネル選定など、採用戦略立案をメインに、効果測定、採用実務をお任せします。 ■研修の企画・カリキュラムの作成:「誰を対象に、何を目的として、どんな内容が必要なのか」の企画段階から積極的に携わっていただきます。 ■研修後の効果測定・フォローアップ:育成研修を通じて、現場や事業が抱える課題解決を担うため、各部署との連携や調整力が身につきます。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
東洋濾紙株式会社
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マイナビAGENT

【人事/労務管理リーダー】年休122日/科学分析用濾紙のトップシェアメーカー

国内唯一のJIS規格を有し、国内シェア80%以上の「分析用濾紙」を持つ当社は、創業100年を超え、次の100年を目指した変革期を迎えております。そんな当社にて、以下業務をお任せいたします。 【業務内容】 ■実務担当者が行う給与計算や社保事務のフォローやチェック・進捗管理 ■入退職手続き、マイナンバー管理など ■給与計算や社保事務は、アウトソーシング(BPO)へ移管予定で、 BPO担当として新体制や業務効率化の設計にも携わっていただく予定。 ■21年4月から新人事制度を運用開始しており、詳細設計の適宜改善を 一緒に携わって頂きます。(最初は労務8:人事制度2の業務割合予定) 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
東洋濾紙株式会社
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【東京】SAPコンサルタント

【開発実績】 ■Web・Openシステム開発  銀行システム開発 某社社内セキュリティシステム開発(Java) ■ERP・CRMシステム開発 電力自由化開発(SAP、ABAP) POS(Point Of Sale:販売時点情報管理)システム開発(SAP、HANA) 【基本的にはチームで参画します】 場合によっては一人常駐のことも可能性としてありますが、会社の方針としてはチーム参画を重視しています。 【希望に合った案件にチャレンジできます】 「技術進歩の早い業界であることから、エンジニアたちには常にスキルを磨き続けてほしい」と考える同社では、チャレンジングな案件にもアサイン可能です。スキルアップのために未経験の領域をチャレンジしたいといった要望も叶えることができ、理想のキャリアに近づくことができます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
i 株式会社
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【東京】アプリケーションエンジニア/社員希望の案件に100%アサインします!

【開発実績】 ■Web/Openシステム開発 銀行システム開発 某社社内セキュリティシステム開発(Java) 某医療メーカーのポータルサイト開発(PHP、JavaScript) 電力自由化スマートメーター開発(Java、Oracle、Linux) ・ERP、CRMシステム開発 電力自由化開発(SAP、ABAP) POS(Point Of Sale:販売時点情報管理)システム開発(SAP、HANA) 在庫/購買管理システム運用支援開発支援業務(SAP) 食品製造企業のコールセンターシステム(Salesforce) ・ スマホ/アプリ開発 漫画購読アプリ(Android、Java、Git) S社スマホのミドルウェア開発(Android、C、C++、) 【希望に合った案件にチャレンジできます】 「技術進歩の早い業界であることから、エンジニアたちには常にスキルを磨き続けてほしい」と考える同社では、チャレンジングな案件にもアサイン可能です。スキルアップのために未経験の領域をチャレンジしたいといった要望も叶えることができ、理想のキャリアに近づくことができます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
i 株式会社
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マイナビAGENT

【内装施工管理】東京駅前の大型商業ビル等を手掛ける大手ゼネコンの一次協力会社での施工管理/土日祝休

【業務内容】 当社が受注してきた工事案件を作業完了まで一貫管理 ・作業員や材料手配 ・工程、施工方法等、ゼネコンとの打ち合わせ ・現場での施工管理業務 ・現場の安全管理及び、品質管理 【具体的には】 ・一都五県の現場を巡回しながら、初めは4件~5件の施工管理をお任せいたします。 ・幅広く大手から中堅のゼネコンなどの1次受けとしてランドマークとなる現場の管理を行っていただきます。 ・将来的には施工管理業務だけではなく、営業職も兼務していくキャリアも叶えることができます。 ⇒例えば、見積の作成から工事の受注までの一連業務など 【先輩の声】 ・準大手のゼネコンから転職をし、初めのうちは複数の現場の図面や納まりなどの情報や進捗状況を正確に把握していくことや、また現場の納まりなどを専門業として細かい部分に目を向ける必要があるのが難しい部分ではございました。各現場の職長と信頼関係を築くことで情報の共有、連携し乗り越える事が出来ました。 年間通して10現場以上、同時に大小5現場くらいは担当しました。1週間で終わるような改修工事もあれば1年以上掛かる工事もあり様々です。 様々な現場(学校、体育館、ホール、マンション、商業施設、オフィスビル)を担当(営業活動~施工管理・精算業務)することで経験を積みスキルアップする事で要領やコツを覚え今では中核的な立場となりました。 働き方についても、残業時間が少なく有給も使い環境ですので、長期的に働くことができる会社であると自負しております。 【入社後のフォロー体制】 ※ご入社後は、現場研修等しっかりとサポートをさせていただきますので、安心してご入社くださいませ。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)
株式会社 助友
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【テックリード】(東京・フルリモート)

エンジニアとして、PdM、CSなどのサービス運営に関わるチームメンバーとともに、子育て環境の新しいインフラをつくるプロダクトの機能改善/新機能開発、運用保守をしていただきます。 課題整理、要件定義などの上流工程から設計、実装、テスト、運用などの幅広い領域について、他の職種のメンバーと共にプロダクトの改善を行っていただきます。 チーム規模は比較的小さく、その分メンバーが裁量を持って業務にあたれる環境となっておりますので、主体的に業務を推進していただければと思います。 【具体的な業務内容】 ▽既存プロダクトの新機能開発、既存機能改修 ■現状のプロダクトの課題把握、解決策の立案 ■解決策実現に向けた要件定義、設計、開発 ■単体テスト、シナリオテスト、リリース作業 ▽プロダクトの運用保守 ■営業、CS、顧客からエスカレーションされる課題、改善要望への対応 ■各種フレームワーク、OSなどのアップデート ■定期リリース作業 【ご担当いただくサービス】 ■インターネット写真販売サービス「はいチーズ!フォト」 ■オンラインアルバム制作ツール「はいチーズ!アルバム」 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
千株式会社
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【福岡県/北九州市小倉南区】訪問エリア:北九州市内・訪問看護ステーションにて看護師の募集<正社員>

1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにて看護業務全般 ・利用者様のご自宅にお伺いし、状態観察、内服管理他を行なっていただきます ・利用者様に応じて内容に変化はありますが、主にご自宅での看護業務を中心に担当していただきます *訪問エリア:北九州市内 *自家用車持ち込み可能な方※必須(ガソリン代別途支給) 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
株式会社支
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マイナビ看護師

【東京都/目黒区】オンコール年5、6回!年収540万!充実の研修制度で未経験でも安心/学芸大学支店

1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ~1年間有期雇用・2年目99%正社員登用!!~ 【安心の教育体制】 入職された方にはプリセプターがつき完全に独り立ちするまで、様子を見ながら訪問件数を増やしていきます! 【若いスタッフが活躍しています】 平均年齢30歳と若さあふれる会社です。 【業界トップの休日数】 年間休日は117日!※業界平均112日 9-10連休を取得して海外旅行に行くスタッフもいます! 【オンコール体制】※人員が増えれば回数頻度が減ります オンコールについても年5~6回のみの当番! ※業界平均は月に5-6回 ※オンコール手当平日3万、土日祝5.5万、年末年始GW7万付与 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
LE.O.VE 株式会社
提供元:
マイナビ看護師

【東京都/台東区】オンコール年5、6回!年収540万!充実の研修制度で未経験でも安心/浅草支店

1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ~1年間有期雇用・2年目99%正社員登用!!~ 【安心の教育体制】 入職された方にはプリセプターがつき完全に独り立ちするまで、様子を見ながら訪問件数を増やしていきます! 【若いスタッフが活躍しています】 平均年齢30歳と若さあふれる会社です。 【業界トップの休日数】 年間休日は117日!※業界平均112日 9-10連休を取得して海外旅行に行くスタッフもいます! 【オンコール体制】※人員が増えれば回数頻度が減ります オンコールについても年5~6回のみの当番! ※業界平均は月に5-6回 ※オンコール手当平日3万、土日祝5.5万、年末年始GW7万付与 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
LE.O.VE 株式会社
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【東京都/新宿区】オンコール年5、6回!年収540万!充実の研修制度で未経験でも安心/四ツ谷支店

1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ~1年間有期雇用・2年目99%正社員登用!!~ 【安心の教育体制】 入職された方にはプリセプターがつき完全に独り立ちするまで、様子を見ながら訪問件数を増やしていきます! 【若いスタッフが活躍しています】 平均年齢30歳と若さあふれる会社です。 【業界トップの休日数】 年間休日は117日!※業界平均112日 9-10連休を取得して海外旅行に行くスタッフもいます! 【オンコール体制】※人員が増えれば回数頻度が減ります オンコールについても年5~6回のみの当番! ※業界平均は月に5-6回 ※オンコール手当平日3万、土日祝5.5万、年末年始GW7万付与 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
LE.O.VE 株式会社
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マイナビ看護師

【東京都/江戸川区】オンコール年5、6回!年収540万!充実の研修制度で未経験でも安心/葛西支店

1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ~1年間有期雇用・2年目99%正社員登用!!~ 【安心の教育体制】 入職された方にはプリセプターがつき完全に独り立ちするまで、様子を見ながら訪問件数を増やしていきます! 【若いスタッフが活躍しています】 平均年齢30歳と若さあふれる会社です。 【業界トップの休日数】 年間休日は117日!※業界平均112日 9-10連休を取得して海外旅行に行くスタッフもいます! 【オンコール体制】※人員が増えれば回数頻度が減ります オンコールについても年5~6回のみの当番! ※業界平均は月に5-6回 ※オンコール手当平日3万、土日祝5.5万、年末年始GW7万付与 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
LE.O.VE 株式会社
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【京都】Web開発エンジニア(サーバーサイド)※自社サイト/社内システムの開発

1.NIWAKAブランドサイト、自社運営サイト「結婚スタイルマガジン」等、様々なサイトのバックエンド部分の実装 2.PHP等を使用した各種ツール、管理画面の構築・実装、CMSの運用等 【魅力】 ●ハリウッドスターも着用するNIWAKAのブランドサイトや、月間訪問数240万を超える情報サイトなど、幅広い種類のメディアに携われます。 ●海外にも事業を積極的に拡大中。ECサイトの展開等、挑戦のフィールドが広がっています。 ●5年連続売上増の成長をシステムで支えるやりがいがあります。●Webプロジェクトチームは15名で残業も少なく、ワークライフバランスも整っています。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
株式会社俄
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【東京都/葛飾区】オンコール年5、6回!年収540万!充実の研修制度で未経験でも安心/青砥支店

1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ~1年間有期雇用・2年目99%正社員登用!!~ 【安心の教育体制】 入職された方にはプリセプターがつき完全に独り立ちするまで、様子を見ながら訪問件数を増やしていきます! 【若いスタッフが活躍しています】 平均年齢30歳と若さあふれる会社です。 【業界トップの休日数】 年間休日は117日!※業界平均112日 9-10連休を取得して海外旅行に行くスタッフもいます! 【オンコール体制】※人員が増えれば回数頻度が減ります オンコールについても年5~6回のみの当番! ※業界平均は月に5-6回 ※オンコール手当平日3万、土日祝5.5万、年末年始GW7万付与 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
LE.O.VE 株式会社
提供元:
マイナビ看護師

【リモートワーク・副業可】エンジニアリングマネージャー~全社平均残業時間は15時間~【東京都】

日本を代表する保育Tech企業として、次世代の子育てインフラを一緒に作りませんか? エンジニアとしてデザイナー、ビジネスなどのメンバーとともに、子育て環境の新しいインフラをつくるため、プロダクトの機能改善/新機能開発をしていただきます。 サービスごとに開発組織は編成されています。(エンジニアとデザイナーで構成) VPoE・事業責任者とともに開発内容のテーマを検討し、それぞれのチームごとに月次Issue設計とリリースに向けたチームのタスクマネジメント/組織マネジメントを行っていただきます。 【具体的にお任せしたいこと】 ■開発テーマや具体的な開発タスクの決定 ■ビジネスサイドやオペレーションチームから上がってくる改善要望への対応、既存機能の改修や機能追加 ■プロジェクトに限らず主体的に社内調整を行いプロダクトをリード ■開発した機能についてのテスト&リリース作業 ■開発チームのタスクマネジメント ■開発チームの組織マネジメント(評価、ヒューマンマネジメント含む) ■開発組織づくりのための活動(採用、組織戦略設計など) 【ご担当サービス】 ■保育園向けオンライン写真販売サービス「はいチーズ!フォト」 ■卒業アルバム制作支援システム「はいチーズ!アルバム」 ■保育園・幼稚園業務のICTサービス「はいチーズ!システム」 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
千株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【東京都/荒川区】オンコール年5、6回!年収540万!充実の研修制度で未経験でも安心/南千住支店

1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ~1年間有期雇用・2年目99%正社員登用!!~ 【安心の教育体制】 入職された方にはプリセプターがつき完全に独り立ちするまで、様子を見ながら訪問件数を増やしていきます! 【若いスタッフが活躍しています】 平均年齢30歳と若さあふれる会社です。 【業界トップの休日数】 年間休日は117日!※業界平均112日 9-10連休を取得して海外旅行に行くスタッフもいます! 【オンコール体制】※人員が増えれば回数頻度が減ります オンコールについても年5~6回のみの当番! ※業界平均は月に5-6回 ※オンコール手当平日3万、土日祝5.5万、年末年始GW7万付与 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
LE.O.VE 株式会社
提供元:
マイナビ看護師

【東京都/杉並区】オンコール年5、6回!年収540万!充実の研修制度で未経験でも安心/吉祥寺EAST

1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ~1年間有期雇用・2年目99%正社員登用!!~ 【安心の教育体制】 入職された方にはプリセプターがつき完全に独り立ちするまで、様子を見ながら訪問件数を増やしていきます! 【若いスタッフが活躍しています】 平均年齢30歳と若さあふれる会社です。 【業界トップの休日数】 年間休日は117日!※業界平均112日 9-10連休を取得して海外旅行に行くスタッフもいます! 【オンコール体制】※人員が増えれば回数頻度が減ります オンコールについても年5~6回のみの当番! ※業界平均は月に5-6回 ※オンコール手当平日3万、土日祝5.5万、年末年始GW7万付与 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
LE.O.VE 株式会社
提供元:
マイナビ看護師

【兵庫県西宮市/阪急今津線】 最新のコンピューターを導入している店舗です

【仕事内容】 店舗において調剤業務、服薬指導等を行っていただきます。 ※在宅:居宅100件程度を対応(エリア:東灘、宝塚、尼崎エリア) 【詳細情報】 ■所在地・・・兵庫県西宮市 ■最寄駅・・・阪急今津線「門戸厄神駅」徒歩3分 ■営業時間・・・月火水金/9:00~19:30、木/9:00~17:00 土/9:00~13:00  ■処方科目・・・循環器内科、内科、歯科 ■休日・・・日曜日、祝日 ■事務員・・・1名 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
株式会社萩
提供元:
マイナビ薬剤師

【製品サポート】自社製品のサポートエンジニアとして力を貸していただけませんか

【業務内容】 同社は、独?の技術、開発?、サイバー攻撃への豊富な対応経験を活かし、自社開発プロダクトや自社で提供するセキュリティサービスを用いて、サイバー攻撃への対応や、セキュリティ監視、対策に関するコンサルティングのセキュリティサービスを提供しています。 『製品サポートチーム』のメンバーとして製品サポート、製品の技術的な調査や導入支援をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■お客様からの問い合わせ対応 自社製品に関するお客様からのお問い合わせに対応していただきます。お問い合わせ件数は約30~40件/月です。 ■製品の技術的な調査 お問い合わせの中には技術的な調査が必要なものがあります。  -お客様環境で製品が動かなかったときの原因調査。例えば自分で再現環境を構築して各種ログを見ながら調べる  -想定外の事象が発生した際の原因調査。例えば製品が通信できないとかあれば、各種ログを見ながら調べる 【商材、サービスの強み】 大手民間企業のお客様が多く、自社開発セキュリティ製品の提供を始め、コンサル、運用とワンストップサービスを行っております。 【配属部署】 コアテクノロジー部 コアテクノロジーグループ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
S&J株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【Webシステムエンジニア/リモート可】上流から一気通貫でスキルUP/平均残業10時間以内/研修充実

大手メーカー・大手SIer・官公庁・銀行・保険・証券等ととプライム~準プライムにて取引のある同社では、自社の開発チームとして案件参加することが多いため設計から製造まで幅広く対応頂きます。 ■案件事例 (1)大手放送局向け社内基幹システム保守開発(元請からのWeb開発案件) ※フルリモート可 ・担当範囲:基本設計の修正~製造・テスト ・環境:PHP/Laravel/AWS/Vue.js/MySQL ・概要:カスタマ機能追加、保守開発(7名チーム体制で参加中/PM1名、PL1名、SE3名、PG2名) (2)大手パッケージベンダー向けのパッケージ開発(元請からの業務システム案件) ※基本的に在宅勤務、週に1回出勤 ・担当範囲:顧客との仕様確認、詳細設計修正、製造、テスト ・環境:PHP/Zend/AWS ・概要:パッケージの機能追加開発(4名チーム体制で参画中/SE3名、PG1名) ■業務の特徴 ・PM・PLとして参画頂ける案件も多数ありキャリアアップが可能。 ・同社ではできない部分を無理にお願いすることはありません。業務量に関しても「テスト段階なので残業が見えている」ような高稼働が見えているプロジェクトを受けることもありません。もし入場したとしても、現場ヒアリングを逐一行なっている為、残業が断続的に続くようであれば交渉ができる環境です。 ■ポジションの魅力 ・エンジニアの技術に応じたグレード評価制度を設けています。明確な基準でグレードと給与が連携しております。 ・代表が直接プロジェクトのPMにヒアリングしている為、状況を詳細に把握しております。残業は報告制になっており、会社がエンジニアの稼働状況をタイムリーに把握できる仕組みがあります。 また研修制度も整っており、ポテンシャル採用の方は入社後3~6ヵ月間は社内研修から入りますので一から成長できる環境があります。 ①社内研修:入社後、社内研修の形で、3~6ヵ月は実際に社内で開発したシステムを疑似PJとして実装から開発していただきます。 ②フォローアップ研修(1~2年程度):社内研修が終了後、自社開発チームの実際の案件にアサインされ実務に入っていきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社G&T
提供元:
マイナビAGENT

【SOC運用推進】SOC業務の運用推進者/自社EDR製品有/フルリモートワーク

当社は、独自の技術、開発力、サイバー攻撃への豊富な対応経験を活かし、自社開発をして提供しているセキュリティサービスを用いて、サイバー攻撃への対応やセキュリティ監視、対策に関するコンサルティングのセキュリティサービスを提供しています。 当社のSOCアナリストは他社とは異なり、分析対象のログが制限されておらず、お客様環境の多くの種類のログを分析します。そのため運用開始までに決めなければならないことが多数あります。 また、お客様やパートナー企業様、自社製品開発担当者などから、分析フローや運用のカスタマイズを依頼されることがあります。 このような業務を現在は現場のアナリストがメインで対応していましたが、運用の建て付けやカスタマイズの検討などを運用推進者にお任せすることで、より業務をスケールしたいと考えています。 【具体的な業務内容】 対応していただきたい業務には以下があります。 ご経験に合わせて徐々に対応範囲を広げていただきたいと考えております。 ■新規サービスをパートナー企業様と連携して立て付ける ■運用中のサービスの改善検討、パートナー企業様/社内の連携 ■社内の工数、コスト管理(工数管理・見積もり) アナリストの業務内容を把握していただくため、入社後1ヶ月程度はアナリストの分析業務を実施します。 その後は分析業務をすることはありません 【分析環境(アナリスト)】 ■OS:Windows, Linux ■サーバー:オンプレミス, AWS, GCP, Azure ■開発言語:bash, zsh, python ■ミドルウェア:Elasticsearch, Kibana, Logstash, Fluentd, Beats, Kafka ■SIEM(ログ種別):Splunk(ファイアウォール製品、FireEye製品、プロキシ製品(クラウドプロキシ含む)) ■EDR製品:CrowdStrike, MDE, ApexOne, MVISION他 【配属部署】 コアテクノロジー部 アナリストグループ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
S&J株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【兵庫県/神戸市垂水区】年間休日120日あり♪訪問看護ステーションにて正看護師の募集<管理職>

1.訪問看護 ■看護師業務全般(管理職) ・訪問看護業務 ・その他付随する業務 ・オンコール対応 ・精神対応  事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
株式会社S&H
提供元:
マイナビ看護師
厚生年金保険 大王製紙株式会社の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、厚生年金保険 大王製紙株式会社の求人情報をまとめて掲載しています。厚生年金保険 大王製紙株式会社の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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【東京都品川区】 薬剤師として幅ひろく経験できる店舗です!

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、在宅対応、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月火木金/9:00~19:00、水/9:00~18:00、土/9:00~17:00 ※13:00~14:00は各曜日閉局 ■処方科目・・・内科 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【年収】420万円~600万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ■賞与:あり(業績による)※S1社員のみ ■昇給:年1回
勤務地
東京都品川区
HYUGA PRIMARY CARE株式会社

【山形県山形市】高収入相談可/土日休み/社割有り/残業少なめ/福利厚生充実/車通勤可/大手チェーン

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理、医薬品の販売などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・山形県山形市 ■最寄駅・・・JR左沢線「東金井駅」 ■営業時間・・・月~金/9:00~13:00、14:00~18:00 ■休日・・・土曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】28.0万円~60.0万円 程度(24歳~45歳モデル) 【年収】480万円~700万円 程度(24歳~45歳モデル) ※前職給与・年齢・経験等を考慮した上、規定により決定します ■地域手当:3.5万円/月(対象:遠隔地での勤務の方)■借り上げ社宅制度:家賃の8割を会社負担(単身者:家賃上限5万円、妻帯者:6.5万円) 賞与(回数):2 賞与補足:7月、12月支給 昇給(回数):1
勤務地
山形県山形市
株式会社ツルハ

【札幌市西区】年間休日120日/未経験可/残業1分単位支給/充実の設備で勤務可能です!

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・北海道札幌市 ■最寄駅・・・札幌市営地下鉄東西線「宮の沢駅」より徒歩5分 ■営業時間・・・月~金/9:00~18:00、土/9:00~13:00 ■処方科目・・・循環器内科、脳神経内科、耳鼻咽喉科 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】25.0万円 以上 【年収】360万円~600万円(24歳~45歳モデル) ※年齢,経験,能力を考慮の上,同社規定により決定します。【給与モデル】30歳経験者:450万円、40歳経験者:500万円 賞与(回数):2 賞与用補足:7月、12月(各2ヶ月分) ※人事考課・業績等による変動あり 昇給(回数):1(5月)
勤務地
北海道札幌市西区
株式会社アインファーマシーズ

栄養士/栄養士 実務経験不問 献立作成等で 健康 を支えるお仕事 大手シダックスグループ

【仕事情報】 <仕事内容> 栄養士としての知識を活かした業務をお任せします。 【具体的には】 ・献立作成 ・調理補助 ・衛生指導 ・食材発注管理 ・店舗管理 ・食事イベント企画 など 実務未経験の方、ブランクのある方も歓迎! 必要なスキル等は研修にてしっかりお教えいたしますので、ご安心ください。 《あなたの頑張りをしっかり評価します》 責任者、SVへのキャリアアップも可能です。 【ここがオススメ!】 《性別不問》50代以上の採用実績多数! 安定の給食業界で腰を据えて働ける <職種名> 栄養士 <仕事内容> 栄養士としての知識を活かした業務をお任せします。 <勤務地> 新居浜市 <給与> 時給1,200円~1,500円 <勤務時間> 詳細は求人下部をご確認下さい。 <雇用形態> アルバイト・パート 愛媛労災病院 内厨房での【栄養士】を募集致します。 他の社員やパートさんと協力しながらのお仕事! 景気に左右されにくい安定の環境◎ *シダックスグループならではの好待遇* ◎正社員登用制度 ◎慶弔見舞金制度 ◎従業員紹介制度 ◎永年勤続表彰制度 ◎施設割引制度など 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《40代~60代のスタッフが多数活躍中》 栄養士としての実務経験者の方はもちろん、 実務未経験の方やブランクのある方も大歓迎! ホテル、旅館、カフェ喫茶店、レストラン、ファミレス、 居酒屋等での調理経験がある方はその経験を存分に活かすことも可能です◎ お子さんがいる主婦(夫)の方や、子育て経験がある方が多数活躍しているので、 お子さん都合の急なお休みなども互いに理解があるので、 働きやすく続けやすい職場環境との声も多数♪ <給与> 時給1,200円~1,500円 ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 愛媛県新居浜市南小松原町13番27号 ■【車通勤OK】JR新居浜駅 車で10分 <勤務時間> 詳細は求人下部をご確認下さい。 08:00~12:30(休憩00分) 実働4.5時間 ※平日のみの勤務 勤務形態:シフト制 土日祝休み ※週3日勤務 希望はしっかりと考慮するので、シフト希望はお気軽にご相談ください♪ <休日・休暇> ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業休暇 ・介護休業休暇 <福利厚生> ・通勤手当(全額/片道2km以上) ・社会保険完備 ・制服・靴貸与 ・食事補助(勤務地による) ・深夜勤務手当(22:00~翌5:00) ・年末年始ファイトマネー ・永年勤続表彰 ・受動喫煙対策:有(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ■40代~60代女性が多数活躍中 ■資格不問 ■ブランクOK ■Wワーク(副業)OK ■必要な経験・知識・技能等 ・不問 ■必要な資格 ・栄養士資格 又は、管理栄養士資格をお持ちの方 ・年齢・経験・性別不問 ・第二新卒や実務未経験の方、ブランクの  ある方も歓迎!  先輩スタッフが優しく丁寧に教えます♪  一緒にお仕事を覚えていきましょう! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、追ってご連絡させていただきます。 《面接は1回(30~60分)のみ!》 ご応募後、弊社よりご登録いただいたメールアドレス・電話番号に ご連絡させていただきますので、 そこで面接の日時を相談しながら決めていければと思います! 希望をしっかり考慮するので、ご希望の日時等があればお気軽にご相談ください。 【会社情報】 <応募先> シダックスフードサービス株式会社 ※愛媛労災病院 内厨房 <事業内容> 社員食堂・学生食堂・保育園・病院・福祉施設などの給食受託運営 <TEL> 082-545-1911 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ただ今ホール業務や調理補助などの飲食バイト採用強化中! 未経験OK・短期・日払い・高収入などあなたに合ったお仕事が見つかります。 調理師、管理栄養士、栄養士の免許をお持ちの方や、学校給食などの調理経験者の方なら時給アップも夢じゃない! ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・料理やお酒に興味があり、食べることが好きな方 ・調理師免許をお持ちの方
給与
時給1,200円~1,500円
勤務地
愛媛県新居浜市
シダックスフードサービス株式会社 ※愛媛労災病院 内厨房

栄養士/栄養士 実務経験不問 献立作成等で 健康 を支えるお仕事 大手シダックスグループ

【仕事情報】 <仕事内容> 栄養士としての知識を活かした業務をお任せします。 【具体的には】 ・献立作成 ・調理補助 ・衛生指導 ・食材発注管理 ・店舗管理 ・食事イベント企画 など 実務未経験の方、ブランクのある方も歓迎! 必要なスキル等は研修にてしっかりお教えいたしますので、ご安心ください。 《あなたの頑張りをしっかり評価します》 責任者、SVへのキャリアアップも可能です。 【ここがオススメ!】 《性別不問》50代以上の採用実績多数! 安定の給食業界で腰を据えて働ける <職種名> 栄養士 <仕事内容> 栄養士としての知識を活かした業務をお任せします。 <勤務地> 静岡市葵区 <給与> 時給1,150円 <勤務時間> 詳細は求人下部をご確認下さい。 <雇用形態> アルバイト・パート 静岡県立総合病院 内厨房での【栄養士】を募集致します。 他の社員やパートさんと協力しながらのお仕事! 景気に左右されにくい安定の環境◎ *シダックスグループならではの好待遇* ◎正社員登用制度 ◎慶弔見舞金制度 ◎従業員紹介制度 ◎永年勤続表彰制度 ◎施設割引制度など 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《40代~60代のスタッフが多数活躍中》 栄養士としての実務経験者の方はもちろん、 実務未経験の方やブランクのある方も大歓迎! ホテル、旅館、カフェ喫茶店、レストラン、ファミレス、 居酒屋等での調理経験がある方はその経験を存分に活かすことも可能です◎ お子さんがいる主婦(夫)の方や、子育て経験がある方が多数活躍しているので、 お子さん都合の急なお休みなども互いに理解があるので、 働きやすく続けやすい職場環境との声も多数♪ <給与> 時給1,150円 ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 静岡県静岡市葵区北安東4-27-1 ■【車通勤OK】静鉄バス 県立総合病院バス停すぐ <勤務時間> 詳細は求人下部をご確認下さい。 08:30~15:30(休憩45分) 実働6.5時間 週2日~ シフト制により変動あり ※勤務日数相談に応じます 勤務形態:シフト制 ※週2日勤務 希望はしっかりと考慮するので、シフト希望はお気軽にご相談ください♪ <休日・休暇> ◆平日のみOK ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業休暇 ・介護休業休暇 <福利厚生> ・通勤手当(全額/片道2km以上) ・時間外勤務手当 ・休日勤務手当 ・深夜勤務手当(22:00~翌5:00) ・社会保険完備 ・制服・靴貸与 ・食事補助(勤務地による) ・永年勤続表彰 ・受動喫煙対策:有(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ■40代~60代女性が多数活躍中 ■資格不問 ■ブランクOK ■Wワーク(副業)OK ■必要な経験・知識・技能等 ・不問 ■必要な資格 ・栄養士資格 又は栄養士免許をお持ちの方 ・第二新卒や実務未経験の方、ブランクの  ある方も歓迎!  先輩スタッフが優しく丁寧に教えます♪  一緒にお仕事を覚えていきましょう! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、追ってご連絡させていただきます。 《面接は1回(30~60分)のみ!》 ご応募後、弊社よりご登録いただいたメールアドレス・電話番号に ご連絡させていただきますので、 そこで面接の日時を相談しながら決めていければと思います! 希望をしっかり考慮するので、ご希望の日時等があればお気軽にご相談ください。 【会社情報】 <応募先> シダックスフードサービス株式会社 ※静岡県立総合病院 内厨房 <事業内容> 社員食堂・学生食堂・保育園・病院・福祉施設などの給食受託運営 <TEL> 052-745-2010 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ただ今ホール業務や調理補助などの飲食バイト採用強化中! 未経験OK・短期・日払い・高収入などあなたに合ったお仕事が見つかります。 調理師、管理栄養士、栄養士の免許をお持ちの方や、学校給食などの調理経験者の方なら時給アップも夢じゃない! ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・料理やお酒に興味があり、食べることが好きな方 ・調理師免許をお持ちの方
給与
時給1,150円
勤務地
静岡県静岡市葵区
シダックスフードサービス株式会社 ※静岡県立総合病院 内厨房

営業支援/事業を一緒に築き上げる"即戦力"としてあなたをお迎えします。 営業支援 シニア積極採用中

【仕事情報】 <仕事内容> 鉄鋼材料を取り扱う当社にて、営業支援に関する業務をお任せいたします。 《具体的には》 ■営業業務 ■経理・総務 ■M&Aにまつわる業務 ■海外貿易にまつわる業務 など あなたが得意とされる分野でお仕事をお任せします。 【ここがオススメ!】 定年は70歳/75歳までの再雇用制度あり 人脈・専門知識・営業力を活かしてご活躍 人生の第2の活躍ステージとして <職種名> 営業支援 <仕事内容> 鉄鋼材料を取り扱う当社にて、営業支援に関する業務をお任せいたします。 <勤務地> 中央区 <給与> 月給26万4,000円~ <勤務時間> 8:30~17:30 ◇週5日・1日8時間/フルタイムでの勤務が難しい方は、勤務時間等ご相談ください。 <雇用形態> 契約・嘱託社員 長年社会人として様々なご経験を積まれてきたあなただから、一緒に築きたい夢があります。 あなたに提供できることはこれぐらいしかありません。 あなたはいつもの時間に朝を迎え、いつもの場所へ出社する。 そこにはいつものメンバーが居て、楽しいことも辛いことも、 心躍るようなことも苦い砂を噛むことも仲間と共有しながら終業を迎え家路につく。 帰宅後、程よい疲れを感じながらも、またいつもの明日を迎えるための眠りにつく。 【ここがポイント(活かせる経験・スキル・資格)】 逆に私たちがあなたから頂くものは非常に多くのものがあります。 人脈、専門知識、営業力、すでに身に付けている大人としての言動や立ち振る舞い。 ・活きた人脈や経験による即効性のある数的貢献 ・豊かな人生経験によって培われた広い視野と見識 ・社会人経験を生かした若手社員の育成 ・論理だけ、感情だけでは人は動かないことの実体験談とその対策法 ・個人の在り方と組織人としての在り方のバランス感覚 名誉職としての顧問や相談役のようなアドバイザーとしてではなく、 一緒に築き上げる戦力としてあなたの力を貸してください。 <給与> 月給26万4,000円~ ■交通費全額支給 ■賞与:年2回(8月・12月/昨年度実績2ヶ月分) ■昇給:年1回 ■決算賞与 ※賞与・昇給は業績による ※試用期間3ヶ月あり(同条件) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都中央区日本橋茅場町3-11-10 PMO日本橋茅場町 4F ◇自転車通勤可 ■東京メトロ日比谷線「茅場町駅」より徒歩1分 ■東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩3分 <勤務時間> 8:30~17:30 ◇週5日・1日8時間/フルタイムでの勤務が難しい方は、勤務時間等ご相談ください。 ◇ご希望の働き方に合わせて、勤務時間や勤務曜日を決定いたします。  お気軽にご相談いただけます。 〈勤務例〉 Aさん(70代・男性スタッフ) 週4日(月・水~金)/10:00~17:30勤務 ※毎週火・土日祝休み <休日・休暇> ■完全週休2日制(土・日) ■年末年始 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 <福利厚生> ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■賞与:年2回(8月・12月/昨年度実績2ヶ月分) ■昇給:年1~2回 ■決算賞与 ■社用車貸与 ■受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙・分煙) <定年制> 70歳まで <再雇用> 75歳までの再雇用制度あり 【応募情報】 <応募資格> 以下の経験をお持ちの方歓迎です。 ・鉄鋼業界のみならず様々な素材メーカー、製造メーカー、商社、卸売業での経験者 ・製造業での経験者 ・小規模から中規模への組織作りを経験された方 ・当社の本業から派生した新規事業を提案できる方 ・IPOに向けての実務経験者 ・M&Aに関する実務経験者 ・海外企業との取引開拓や貿易実務経験者 <応募方法> 弊社はステンレスをはじめ、金属材料の卸売販売をしております。 おかげさまでこの数年、もがきながらも2倍、3倍と胴体の成長はしましたが、 例えるならばその基礎となる脳や骨格、神経経路の成長が追い付いていないのが現状です。 具体的には組織作りや規定作りで基礎固めをし、 豊富な人材営業力を基に新規商材、新規顧客を開拓。 工場を構え加工業へ進出、M&Aによる事業拡大を行い、そしてIPOへ… 履歴書と職務経歴書に添えて、 オーヴァルでどの様なご活躍をされたいか、なるべく具体的にご教示ください。 お仕事の分野は問いません。 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> 株式会社オーヴァル <事業内容> ■ステンレス ■普通鋼 ■アルミ他非鉄金属の販売および加工 <TEL> 03-3686-9001 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
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勤務地
東京都中央区
株式会社オーヴァル