残業少ない 住宅総合メーカーの求人情報・お仕事一覧

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精油などのアロマ商品、ハーブティーなどを扱う同社にて、営業職を募集します。 首都圏エリアでのバラエティショップ等へ向けた、既存顧客中心の深耕営業と、販路拡大を目指した新規顧客への開拓営業を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■既存客の深耕営業 首都圏エリアのバラエティショップ、生活雑貨店等への商品提案や取扱い店舗の拡大提案 └商品を卸すだけでなく、店頭演出や販売戦略の提案もお願いします。 ■新規開拓営業 展示会、WEBお問合せ、テレアポ等を活用したアプローチ └新しい導入店舗の開拓に挑戦していただきます。 └販路拡大のために、今後はより新規開拓に力を入れていきたいと考えています。 └商品によってアプローチするお客様の層などが異なってくるので、この商品はこのバラエティショップで売上が伸ばせそう、などご自身でアンテナを張りながら営業活動を行っていただきます。 └輸入商品など幅広いアイテムを扱っているので、お客様に幅広い提案をすることができます。 【入社後の流れ】 ▼各部署の業務説明や、商品・製造研修など（2週間程度） └自社でアロマテラピースクールを併設しており、アロマの知識は入社後に身に着けていただくことができます。 └研修後に現場での営業活動がスタートできるため、業務状況を理解しやすい環境です。 ▼配属後の業務について └最初は既存の顧客を担当し、現場や仕事の流れを学びつつ、新規開拓も行います。 【業務の醍醐味】 「天然の香り(（ロマ）」の市場は拡大余地があり、自分が提案した商品を全国に展開していくやりがいを感じる事が出来ます。 お客様の声を社内にフィードバックし、新たなヒット商品を自分の手で生み出す事も可能です。 お客様のビジネスに貢献し永続的な関係を築く事を目指しますが、決まった営業ルールに捉われず、主体的な考えを持って活動する事が可能です。 【同社の強み】 同社の商品はリラクゼーションサロン等でも使われており、ヒット商品は雑誌やメディアでも高く評価され、大手生活雑貨店でも広く取り扱われています。 また精油出荷量・品ぞろえもトップクラスのため、幅広い提案を行うことができます。 お客様に喜んで頂くことをビジネスの支柱とし、従業員や家族も大切にする企業風土です。 ※年数回出張

近畿圏及び西日本エリアでのバラエティショップ等へ向けた、既存顧客中心の深耕営業と、販路拡大を目指した新規顧客への開拓営業・店舗運営を行います。 【業務内容】 ①同社アロマ商品の提案営業と販売拡大の営業活動（7割） ■既存客の深耕営業 首都圏エリアのバラエティショップ、生活雑貨店等への商品提案や取扱い店舗の拡大提案 └商品を卸すだけでなく、店頭演出や販売戦略の提案もお願いします。 ■新規開拓営業 展示会、WEBお問合せ、テレアポ等を活用したアプローチ └新しい導入店舗の開拓に挑戦していただきます。 └販路拡大のために、今後はより新規開拓に力を入れていきたいと考えています。 └商品によってアプローチするお客様の層などが異なってくるので、この商品はこのバラエティショップで売上が伸ばせそう、などご自身でアンテナを張りながら営業活動を行っていただきます。 └輸入商品など幅広いアイテムを扱っているので、お客様に幅広い提案ができます。 ②大丸心斎橋店舗の管理・運営・売上向上（3割） └店舗の販促向上施策の企画・実行・検証 └百貨店担当者との販売計画の折衝 【入社後の流れ】 ▼東京本社で業務説明や研修（約2週間） └自社でアロマテラピースクールを併設しており、アロマの知識は入社後に身に着けていただけます。 └研修後に現場での営業活動がスタートできるため、業務状況を理解しやすい環境です。 ▼店舗運営について └スタッフとの連携や協力体制の構築が大切なため、スタッフを巻き込む調整力を養います。 【業務の醍醐味】 「天然の香り(アロマ)」の市場は拡大余地があり、自分が提案した商品を全国に展開していくやりがいを感じる事が出来ます。 お客様の声を社内にフィードバックし、新たなヒット商品を自分の手で生み出す事も可能です。 お客様のビジネスに貢献し永続的な関係を築く事を目指しますが、決まった営業ルールに捉われず、主体的な考えを持って活動する事が可能です。 【同社の強み】 同社の商品はリラクゼーションサロン等でも使われており、ヒット商品は雑誌やメディアでも高く評価され、大手生活雑貨店でも広く取り扱われています。 また精油出荷量・品ぞろえもトップクラスのため、幅広い提案を行えます。 お客様に喜んで頂くことをビジネスの支柱とし、従業員や家族も大切にする企業風土です。 ※年数回出張

同社は、産業用エレベーターの開発設計・製造・据付・メンテナンスを行う会社です。 今回は、電気設計職としてご活躍いただきます。 【お仕事の概要】 お客様の使用用途や導入スペースに合わせて、オーダーメイドで1台丸ごと設計をお任せします。 人が乗るエレベーターや、荷物用のエレベーターなど設計するものは様々です。 主な導入先は、工場や倉庫、学校などで、大手企業との取引も複数あります。 【具体的には】 ●社内の建築設計担当とのやり取り ●回路設計（ハード）とプログラム設計（ソフト） ●使用部品の選定 ●現地での調整や確認 【入社後の流れ】 まずはOJTとして設置現場での調整作業からご経験いただき、入社後半年から1年をかけて、1台丸ごと設計をお任せします。 エレベーターの回路や制御を学び、簡単な回路変更やプログラム変更作業からスタートします。 経験を積めば、時代にマッチした制御や新技術の開発までお任せします。

同社は、産業用エレベーターの開発設計・製造・据付・メンテナンスを行う会社です。 今回は、機械設計職としてご活躍いただきます。 【お仕事の概要】 お客様の使用用途や導入スペースに合わせて、オーダーメイドで1台丸ごと設計をお任せします。 主な導入先は、工場や倉庫、学校などで、大手企業との取引も複数あります。 2週間で約1台設計する見込みで進めていただきます。 経験を積めば、部品設計や新技術の開発までお任せします。 【具体的には】 ●社内の建築設計担当とのやり取り ●寸法や図面の作成 ●各部品の 手配指示 ●使用材料の選定 ●強度計算等 【入社後の流れ】 まずはOJTや簡単な寸法変更からスタートし、入社後半年から1年をかけて、1台丸ごと設計をお任せします。 先輩社員が丁寧に指導をしますので、分からないことは何でも聞きやすい環境です。 経験を積めば、時代にマッチした部品設計や新技術の開発までお任せします。 物流需要の増加や科学技術・IOTの発達等によって、今後より新しいエレベーターの開発が期待されている分野です。

自動車のボディをはじめとした非鉄金属を溶かす際に使用し、一般的に1,000℃～2,000℃の高温度に耐えることができる特殊な容器「ルツボ」を製造・販売する同社で営業担当（既存メイン）をお任せします。 【営業手法】 既存顧客のニーズをヒアリングし、適切な製品を提案、見積り、工場との納期調整・設置立ち合いまでの一連の業務をお任せします。顧客提案の際は、製造部門の担当者が同行します。 お客様に合わせてカスタマイズをしながら製品作成を進めていきます。 【顧客】 自動車業界（完成車メーカー・部品メーカー）や鉄鋼メーカーなど、長くお取引いただいている企業様が多くいらっしゃいます。 商材が消耗品のため、定期的に交換する必要が発生します。 【入社後】 OJT中心に、先輩社員が製品のキャッチアップ営業同行しフォローする為商品知識、営業経験のない方でも安心して働くことができます。 【職場環境】 ●業界で十分なシェアを獲得しているので売り上げ及び将来性が安定しています。 ●WLBをしっかり保つことができます。 ●様残なバックグラウンドを持った方が活躍されていますので、業界知識などは不要です。 ●商材の詳細が分からない場合は技術担当の方が打ち合わせ等で同席してフォローしてくれますので、安心です。 ●離職率も非常に低いです。長期就業ができる環境です。

自動車のボディをはじめとした非鉄金属を溶かす際に使用し、一般的に1,000℃～2,000℃の高温度に耐えることができる特殊な容器「ルツボ」。 ルツボを製造・販売する同社で顧客のメンテナンスの管理をお任せします。 【業務詳細】 ●焼却設備の耐火物（坩堝/耐火煉瓦の張替えなど）の定期メンテナンスの管理（※実際に作業する方は別にいらっしゃいます。） ●メンテナンスにかかわる図面作成、施工指示 ●顧客への営業・見積業務や、施工計画の立案などにも携わっていただきます。 【働き方】 直行直帰可 【出張頻度】 半月程度／月（出張手当有） 【職場環境】 ・業界で十分なシェアを獲得しているので売り上げ及び将来性が安定しています。 ・WLBをしっかり保つことができます。 ・様残なバックグラウンドを持った方が活躍されていますので、業界知識などは不要です。 ・商材の詳細が分からない場合は技術担当の方が打ち合わせ等で同席してフォローしてくれますので、安心です。 ・離職率も非常に低いです。長期就業ができる環境です。

◆生産技術職 【仕事概要】 工場内生産ラインの機械メンテナンス、新しい機械の導入を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 　・生産工程の省力化・省人化を検討し、設備の改造・導入を行う 　・製品の品質的な問題を解決するため、工程改善を行う 　・新製品の生産を可能にするため生産設備を準備する 　・生産設備の不具合点を改善する 　・生産設備の故障を修理し、改善する 【仕事のやりがい】 生産技術は、工場などの製造現場において「高品質」「高効率」「低コスト」を実現するのが仕事です。 これらの目的を達成するために、製品を量産化するための設備の導入、生産工程の設計・改善、品質維持の仕組みづくりを行います。 「高品質」「高効率」「低コスト」を実現させたときには非常にやりがいに繋がります。

AI/IoT社会の到来により、電子機器を始めとした多くの領域でのニーズ増加が見込まれており、人材強化を行っています。 精密プレス加工品に関する知見をもとに、同社で開発・製造される製品のめっきに係る業務を担当します。 【具体的には】 ■マシンOP ■治具製作 ■マシンのメンテナンス ※電子機器用及び車載用コネクタメーカー等が顧客です。

同社の研究開発職として、自社製品であるプラスチック添加剤等の受託開発、新規製品開発に係る業務をお任せします。 【具体的には】 ■製品開発（プラスチック添加剤の配合設計） ※展開している自社製品の改良がメイン ■営業と同行し顧客との打ち合わせ ■受託加工　 ●お問い合わせいただいたお客様と協働し、受託加工 ※基本は一人で対応しますが、複数社同時並行する可能性もあり ■工業薬品の混合、造粒 ●溶媒置換等の新規受託製造における製造条件の検討 ●ポリオレフィン等の安定剤マスターバッチの新規開発 ●製造条件の検討　など 【同社について】 同社は創業から、プラスチックの寿命を延ばすのに使用されるプラスチック添加剤の製造販売を中心に事業活動しています。 長年培った技術力が認知・評価されており、国内では大手自動車メーカーの内装等にも採択されております。 現在は、ベトナムへの事業展開をしながら、海外への販路拡大にも挑戦しております。

■エッジ材などの家具部材を提供する同社にて、顧客に要望／課題をヒアリング・提案する営業業務をお任せします。 ■既存：新規＝8：2　 ■外勤（顧客への部材提案）：内勤（見積や資料作成／サンプル準備）＝3日：2日／週 お客様は、住宅設備メーカー／家具メーカー／店舗内装関係企業などをメインになります。 営業1人あたり、20～30社程度ご担当いただきます 【商材】 エッジバンド（プラスチック製小口テープで家、家具等の断面化粧に使用されるエッジ材）。 専門性を追求した押出成形技術により、国内 でTOPシェア製品となっております。 【働き方】 ■週毎に予定を上長に提出しており、スケジュールの裁量性があります。直行直帰なども可能です ■残業は月20～40H程度。19時には大半の社員は退勤しており、ワークライフバランスを保てます。 【同社の特徴】 同社は、木材／家具製品などの角を保護し美しく見せる木目調の塩ビテープ『パネフリバンド』や、室内ドア用部材などの家具／建築用の樹脂を中心とした製品群を中心に取り扱っております。 そのため、顧客は大小問わず多くの家具メーカーや販売を行う代理店など、様々な顧客との取引がございます。 また、家具の生産は海外シフトも進んでいるため、アジア圏の家具生産メーカーなどへも営業を行っております。

創業75年のCMでもお馴染みの老舗住宅設備メーカーのグループ会社です。 今後は新規サプライヤー開拓を行いつつ、社内のデータを整理・分析して部署としての方針を固めていくことになりました。 業務・組織改革に携わっていただける営業支援業務（データ分析・購買・資材調達）を担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 マーケティング業務をメインに担当いただきます。 ●マーケティング業務（データ分析など） 社内に蓄積されている購買データを分析いただきます（主にExcelを使用）。 分析したデータをもとに、営業職に対して時期や内容に合わせて提案商材のアドバイス・舵取りを行います。 ●サプライヤーへの見積依頼、発注などの事務業務 ●価格、納期の交渉業務 ●新規サプライヤー開拓 ●サプライヤー評価（経営状況、技術力、品質管理など） ●適正価格の確認 ●業務改善　など 【入社後の流れについて】 入社後まずはデータ分析の手法を習得していただきます。 未経験でも、教育担当者がマンツーマンで指導しますのでご安心ください。 業務についてはOJTで教育を行いますが、業界や商材についての研修も別途ございます。 【配属部署について】 池袋拠点全体で120名程度が在籍しています。 購買部では5名の社員が働いており、男女比は3:2、平均年齢は30代です。 【魅力点】 ●安定基盤の企業！ 給湯器を始めとする住宅設備機器のメーカーのグループ会社として、全国展開をしており、全メーカーの住設販売と施工、アフターフォローなどを担っています。 給湯器メーカーのグループ会社として、ブランド力と施工の技術力でお客さまのニーズに合った製品の提案やメンテナンス事業を展開。 創業75年の歴史を持つメーカーとともに業界内での知名度も高く、売り上げも着実に伸ばしており、確かな施工実績を積み重ねています。 ●管理職候補としての採用！ 今回のポジションは将来の管理職候補としての採用です。 今年度に、年功序列ではなく能力や成果で昇進・昇給ができるよう制度の改革が行われました。 老舗企業ではありますが社内改革が行われ、より長期就業しやすい環境へと変化しています。

エクシオグループ100％出資の安定企業での技術職です。 電気工事の施工管理を担っていただく業務の募集です。 【具体的には】 ●発注者、協力会社との折衝 ●安全管理 ●工程管理 ●必要資材の調達、管理 ●関係する役所や社内向けの資料作成、提出 依頼案件の工程を文章にまとめ、安全基準に関するスケジュール調整を行います。 上記のようなお仕事を行っていただきます。 【組織構成・環境】 同社の関西地中線部は52名の組織です。 ■構成内訳 ●60代：3名 ●50代：11名 ●40代：18名 ●30代：7名 ●20代：13名 時には厳しく、時にはアットホームなメリハリのある環境です。 【仕事の魅力】 ●未経験でも安心 全く未経験の方でも3ヶ月の研修期間があり、先輩からのマンツーマン指導で安心して入社できます。 ●資格支援制度の充実 実際の現場で仕事をしながら、並行して電気工事士や電気設備施工管理などの資格取得を目指していただきます。 資格補助もあり、自身のスキルアップが目指せます。 ●キャリアアップが明確 同社の電気工事は、比較的高電圧の配電設備の工事を担当いただくため、電気工事士としてのキャリアアップにつながります。 【キャリアステップ】 ご入社後3～5年をかけて電気工事施工管理者として独り立ちしていただきます。 その後、部署全体の管理ポジション等も目指していただけます。 誰でもできる仕事ではないからこそ、手に職をつけれるやりがいを感じる仕事です。

同社は、山崎製パンのグループ企業としてパンの製造・販売を手がけています。 つくっているのは『薄皮ミニパンシリーズ』や『シュガーロール』など、きっとあなたも見たことがあるはずです。 「食」に貢献しているため業績は安定。 今回、さらなる体制強化のため募集を行います。 たくさんの人へ「おいしい」を届けるこの仕事。 意欲さえあれば経験は問いません。 同社と一緒に、やりがいある仕事をしませんか。 つくっているのは、食パン、フランスパン、菓子パン、ペストリー。 下記いずれかの工程を担当します。 （1）仕込：原材料を計量し、混ぜて生地づくり （2）成型：生地を発酵させたり、分割して丸めたり （3）焼成：オーブンでパンを焼いていきます （4）包装：パンの袋詰めや、2度目の焼成を担当 「仕込」「成型」「焼成」は5名ほど、「包装」は10名ほどのチームで進行。 ひとりになることはほぼなく、チームで取り組みます。 機械を使う工程もあります。 声を掛け合いながら進めています。 【同社の魅力】 ～未経験歓迎～ 初めての正社員という方も多く、研修とOJTで少しずつ業務を覚えていただきます。 ～山崎製パンのグループ会社～ 大手グループ企業という安定感と、食品メーカーなので業界的にも今後も長く続いていく会社です。 ～福利厚生～ 社員割引や社員食堂もあり、経済的にも安心できる要素があります。 →社員食堂（定食360円、麺290円） ～研修制度～ 入社後も （1） 新入社員研修 （2）中途入社者研修 （3）パン技能検定講習会 （4）職長研修 （5）KYT研修 ～働き方～ 入社後は配属後のポジションで業務を覚えてもらいます。 その後は数年単位で担当がかわり、その間は一つのポジションに集中することができるので、 「覚える業務が多くて難しい…」なんてこともございません。 ～キャリアアップ～ 5年～10年でキャリアアップが可能です。 ご自身のペースでゆっくりと着実に成長することができる環境です。 一般社員→班長→係長→課長（※課長は山崎製パンからの出向社員です）

醤油やつゆ・たれなどを製造・販売する同社の設備保全業務をお任せいたします。 日常の生産設備の保守・点検や、予防保全・計画メンテナンスの実施、安定稼働を目指した改善案の企画・推進を行います。 【具体的な業務】 ●設備の更新・延命措置 ●トラブルシューティング ●ユーティリティー設備のメンテナンスと管理 ●工事業者との工事の打ち合せ ●製造ラインの新規立ち上げ（各種機械・設備の設計、機器選定～仕様確立、導入、試運転） 【入社後の流れ】 OJTを中心に業務を覚えていただきます。 まずは得意分野から徐々にお任せしていきます。 【同社の特徴】 ●幅広い調味料の製造に加え、多種多様な充填ラインを揃えていることから、多数の開発依頼を獲得しています。 ●専用調味料から、店舗展開を見据えた飲食店の味づくりのお手伝い、OEM・PB商品まで、豊富な開発実績を誇ります。 ●「営業・開発・品質管理・製造」が本社に集約しているため、部門間の連携がスムーズに取れる体制です。

ねじ製造における機械のオペレーションをお任せいたします。 ※空調服や防寒作業服の支給もございます。 【具体的には】 製造工程は、大きくわけて2つございます。 ●圧造：ねじそのものを成形 ●転造：圧造を終えたねじに、ねじ山（みぞ）をつくる この工程をチームに分けて作業を進めます。 【入社後の流れ】 ねじを”知る”ことからスタートいただきます。 ●「資材の準備」 ●クレーンを使った「製品の運搬」 ●デジタル計測器を使った「検品」 といった研修を1ヶ月ほど実施します。 ▼ 研修後は適性を考慮し、いずれかのチームに配属となります。 あらゆるものに使われている”ねじ”豊かな生活を支える仕事です。 教育担当の先輩がサポートするので、焦らず、じっくり成長してください。 「機械オペレーション」と聞くと難しそうと思う人もいるかもしれませんが、”機械を操作する”仕事です。 作動中は不具合がないかどうか見回り、できあがった製品を確認します。 とはいえ、単にボタンを押すだけではなく、様々な条件を考慮しながら進めていくのでやりがいも感じていただけます。

■業務内容：高圧受配電盤や制御盤の試験をして頂きます。 ■業務詳細 ●社内試験（浦安工場にて、完成品の試験） ●現地試験調整（現地納入後、完成品の試験） ●現地改造（既設盤の改造など） ※試験概要：耐電圧試験、外観構造検査、電気的動作確認　他 ※現地試験グループは全国各地の社会インフラ施設に製品を納入している為、通算でおよそ月の半分くらいの日数は出張があります。（1回の出張は1日～2週間程度／出張手当は別途全額支給） ■キャリアパス ●社内試験又は現地試験グループに配属されます。 まずは先輩社員と一緒に業務を実施し、2年ほどかけて責任者レベルを目指して頂きます。 その後は評価次第で、試験課長→製造部長or技術部長などへの昇格を想定しております。 ※評価体制：試験課長、製造部長、技術部長、役員が評価（ボーナス、昇格査定） ※評価対象：品質向上に貢献できているか、客先対応他　　 ■組織構成 ●社内試験課：40代男性課長+20代～50代男性3名 ●現地試験課：50代男性課長+50代男性2名 ※同じ工場内に他の課員も多数います（製造：50代部長、20代～70代男性課員13名、女性課員2名） ■教育体制：お客様に信頼して頂けるプロの技術者を育成するため、資格取得の促進、取引先の工場見学、また社内外の勉強会など、多くの学びの場をご用意し、全社的にバックアップ致します。 未経験で入社した社員（勤務年数5年以内）も、多数活躍中です。 ■働き方・待遇◎ ●福利厚生充実：住宅手当（本人賃貸の場合3割負担※上限20,000円）／資格手当：最大20,000円支給（※対象資格合格後毎月支給）／出張手当（宿泊手当）あり・有給休暇の平均取得日数:10.8日（2021年度実績）で有休も取得しやすい環境です。

同社の営業職として、高炉メーカー、製紙会社、電力会社など、比較的大規模な工場設備を持つメーカーのお客様に同社の保有技術である表面改質、補修、形状変更を目的とした肉盛溶接・溶射などの技術を売る提案型の営業活動をお任せします。 【具体的には】 入社当初はご経験に合わせて、下記のような業務をお任せします。 ●お客様（工場生産管理スタッフ）へのご提案 ●お客様との打ち合わせ ●見積書作成 ●報告書作成／社内連携・スケジュール調整 ●現地立ち合いなど ※既存のお客様が9割です。新規に関して、お客様からの紹介や同社に問い合わせ頂いた企業へのご案内となります。 【同社の特徴】 鉄鋼メーカーとして、加工～仕上げまで中間の請負として実施しています。 また溶接、溶射において自社工場を持っており、肉盛溶接が強みです。

焼売、餃子、春巻き等の製造メーカーである同社にて、営業職をお任せいたします。 【具体的には】 ●既存商品の提案 ●新商品の提案 ●棚割りの交渉 ●ニーズのヒアリング ●新商品のプレゼンテーション など ※お話する相手は、スーパー本部のバイヤーさんで、営業1人あたり30～40社程度を担当し、1日でその中の1～2件を訪問します。 バイヤーさんの要望を汲み取った商品提案・商品販売をしてください。 【同社の特徴】 焼売、餃子、春巻等の製造メーカーです。 自社ブランド商材として全国のスーパーで冷凍食品を流通させている他、お惣菜コーナーでPB商材としても販売されています。 自社内に基礎研究機関を持たず、各界の最前線で活躍する食品研究員や機械設備等の専門家から直接アドバイスをもらう独自の手法でノウハウを蓄積。 顧客のニーズに細かく対応することで、業界内でも高品質を追及する食品メーカとして認知されています。

●同社は世界トップシェフ御用達の包丁メーカーです。 世界中で求められている包丁を、オリジナルで一から製造し販売までトータルで行っております。 今回、海外取引をメインに一般顧客への販売も開始することから、事務的なお仕事から販売に至るまでの、様々な業務を将来的には担当していただける方を募集しております。 また、SNSなどを通してのPR業務もご担当頂けると嬉しいです。 【具体的な仕事内容】 ●日本語、英語によるECサイトの顧客対応 ●海外からの仕入れ ●海外販売店とのやり取り（英語） ●売上げ処理 ●海外・国内のお客様からの質問へEメールで回答 ●店舗での販売セールス ●SNS発信・PR ●インスタグラムなどへの写真、テキスト公開など 【今回の募集に関して】 同社は世界中のトップシェフさんが愛用する専門性の高い調理道具を取り扱いますので商品に対して高い知識が必要となります。 しっかりとした専門知識を学んでいただき、製作現場とユーザーさんの架け橋となるような立場で就業いただきたいと考えております。 【安定した経営・世界レベルの製品】 現在同社の包丁は、有難いことに多数のお問い合わせを頂いており、注文から商品のお届けまで1年以上の待ち状況となっております。 国内外問わず、世界トップレベルのシェフ達に愛用される製品は、お客様から好評を頂いており、今後もご期待に沿える商品を造り続けていきます。

船舶艤装工事（船の電気工事）を担当いただき、船に必要な電気系統の取り付け作業を行っていただきます。 小さなものはコンセントや照明、大きなものはエンジンや発電機など、船に必要な全ての電気系統に携わっていただきます。 具体的には、電線を通す電路の取り付けや溶接、発電機や配電盤などの機器まで電線を通す配線作業、配線後に機器と電線を繋ぐ結線作業などを行います。 ※高所作業や色付き電線を使用する作業があります。 ※取引先の造船所での工事となります。 【高い技術力が学べます】 同社は今年で創業76年でこれまでに蓄積されたノウハウで高い技術力を誇っています。 【入社後も安心ください】 未経験から転職された方が多くいらっしゃいます。 船や電気の知識や資格が必要になりますが、入社後に技術指導や資格取得などを行うため未経験でも問題ありません。 【安定した会社で働けます】 競合が少なく、国内で唯一船舶の総合電機メーカーとして設計～アフターサービスまでワンストップで対応しており、多くのお客様に選ばれています。 また最近は船の自動運転など新しいサービスにも進出しておりこの業界を引っ張っている会社です。 【将来的なキャリアアップ】 将来的には管理ポジションも目指していただけます。

大型船舶に搭載（装備）されている電機製品の製造、また、船舶における電気工事を行っている会社で、近年では陸上の電機製品、電気工事やEV（電気自動車）へと事業を拡大しています。 また同社は船舶の配電、制御システムの国内シェアが56%を超えており、国内のトップメーカーとなっております。 こういった各事業を進めていく上で、必要な資材や部材の調達業務を行っていただきます。 具体的には、、、 ●価格交渉 ●発注 ●納期管理 ●不具合への対応 ●代替品、購入ルート調査などを担当いただきます。 【業務の特徴】 基本的には既存取引先との商談・交渉となります。 業界未経験でも一から習得できるよう、部門全体でのフォロー体制が有り、購買の知識、経験を身に付けることが出来ます。 【海外との取引もあります】 造船メーカーや陸上プラントなどに関わる関連企業や海外メーカーとの取引もあります。 【将来的なキャリアアップ】 将来的には管理ポジションも目指していただけます。 【安定した会社で働けます】 競合が少なく、国内で唯一船舶の総合電機メーカーとして設計～アフターサービスまでワンストップで対応しており、多くのお客様に選ばれています。 また最近は船の自動運転など新しいサービスにも進出しておりこの業界を引っ張っている会社です。 【高い技術力があります】 同社は今年で創業76年で大型船舶の電気機器の国内トップメーカーです。 また国内で唯一船舶の総合電機メーカーとして設計～工事まで一括して対応することができます。

同社が新規事業として展開するアプリの企画営業を担当いただきます。 【アプリについて】 下記2つの新規アプリをリリース予定です。 ●スポーツアプリ 現役選手に対して遠征費などをファンや企業がスポンサーとしてサポートしたり、引退後の選手がセカンドキャリアを形成できる機能などがあります。 例：引退後の水泳選手と水泳の授業を受けたい方のマッチング機能など。 ●ペット関連のアプリ ペット用品のフリーマーケットや、その他ペットに関わるサービスを提供できる人と利用したい人のマッチング機能などがあります。 例：トリミングの出張サービスや自宅の庭をドッグランとして提供できる人と利用したい人をマッチングなど。 【業務内容について】 まずはアプリの利用者を増やすための営業手法の検討、実際の営業活動、SNSマーケティングなど幅広く担当いただきます。 例えば、スポーツ選手関連のアプリでいくと、まずはアプリを利用してくれるスポーツ選手の開拓から行っていくので、インスタのDMやスポーツ協会への営業活動などを想定しています。 アプリの新規事業を立ち上げた社員の方と一緒にアプリ事業が軌道に乗るように、業務を推進していただきます。 【こんな方におすすめ】 ●SNSでの情報発信が好きな方 ●新しいことにチャレンジしたい方 ●SNSなどでトレンドを抑えている、流行を追うのが好きな方 ●これまでの営業経験などを活かして、さらにステップアップしていきたい方

同社の営業職として、高炉メーカー、製紙会社、電力会社など、比較的大規模な工場設備を持つメーカーのお客様に同社の保有技術である表面改質、補修、形状変更を目的とした肉盛溶接・溶射などの技術を売る提案型の営業活動をお任せします。 【具体的には】 入社当初はご経験に合わせて、下記のような業務をお任せします。 ●お客様（工場生産管理スタッフ）へのご提案 ●お客様との打ち合わせ ●見積書作成 ●報告書作成／社内連携・スケジュール調整 ●現地立ち合いなど ※既存のお客様が9割です。新規に関して、お客様からの紹介や同社に問い合わせ頂いた企業へのご案内となります。 【同社の特徴】 鉄鋼メーカーとして、加工～仕上げまで中間の請負として実施しています。 また溶接、溶射において自社工場を持っており、肉盛溶接が強みです。

塗料メーカーのルート営業職として働いていただきます。 未経験からでも安心して入社いただける環境があります。 同社は東証プライム上場企業のグループ会社であり、その中でも主に粉体塗料をメイン商材としています。 主に営業先は塗料の販売店となります。 製品について技術的な問い合わせがある場合には同社の技術部門も同伴します。 担当取引先は20～30社ほどとなります。 粉体塗料は液体塗料と比べ環境にやさしく強度や耐久性に長けているため今注目されています。 また、環境・品質への取り組みにも積極的で「人と地球をやさしく彩りたい…地球と人にやさしい製品づくり」をスローガンに掲げ、粉体塗料をはじめとして、ハイソリッド型塗料、水性塗料の開発に注力し、環境保全を優先させた高付加価値の製品づくりを行っております。

数々のヒット商品を生み出した老舗キャンディメーカーで企画営業職を担当いただきます。 基本的にはルート営業が中心となります。 【業務内容】 1）オリジナル商品・ノベルティ商品の提案営業・既存顧客サポート ●全国各地のお土産ショップやお土産問屋、テーマパークなどのお客様に対して、同社商品とのコラボ商品の制作を提案 ●すでにお取引のあるお客様への追加発注のご提案など 例：同社商品とご当地の名産を使用した、オリジナルキャンディの制作など ※現在多くのお客様と取引があるため、既存のお客様への提案が中心ですが、新規のお客様への提案も行う場合がございます。 2）キャンディグリッターの提案 ●＜キャンディグリッター＞を製菓材料として、菓子メーカーや飲食チェーン店等のお客様に企画提案を行います。 例：スムージーの上にグリッターをかける など 【募集部門：特販営業販売部】 ●お土産ショップ・お土産問屋やテーマパークなどで販売されるオリジナル商品、企業様のPRなどに用いられるノベルティ商品などのプライベートブランドを扱う部署です。 大手企業との取引も多数あります。 ●その他、新規事業である＜キャンディグリッター＞も扱っています。 【働き方】 ●完全週休二日制（土日休み）×残業月平均15時間×年間休日121日でプライベートも充実 ●夏季休暇・有給休暇を合わせ2週間連続で休暇取得可能（入社2年目以降） ●平均勤続勤務年数16年で腰を据えて長く働ける環境 【同社について】 ●キャンディ専業メーカーです。自社ブランド製品だけでなく、数多くのプライベートブランド製品も生産しています。 ●現在は長年培ってきたキャンデーづくりのノウハウを活かし、流通各社の＜PB商品＞や企業様オリジナルの＜販促ツール＞、＜キャンディグリッター（キャンディを粉砕したもの）の販売＞など新しいサービス領域にも積極的に進出し、柔軟な事業を展開しています。 【同社の特徴】 「溌剌たる企図心を持ち、おいしさとワクワクを創造して人々の生活を豊かにする」これは同社の企業理念です。 お菓子は、生活のあらゆるシーンで、いつも私たちのそばにあり、なごやかでリラックスした気分や、わくわく感、そして明るい笑顔や楽しみを届けてくれます。 これからも、同社ブランドはお客様の笑顔とともに成長していきたいと願っています。