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アルバイト・パート
【店舗スタッフ】ルクア大阪で勤務♪駅チカで通いやすい★バイトデビュー大歓迎◎
- 時給1300円
- 大阪府大阪市北区
調理・販売が未経験の方でも、分かりやすいマニュアルや店長・先輩スタッフの丁寧なフォローが有るので、安心してお仕事始められます。
調理
お惣菜、お弁当の仕込み、カツサンド作りなど簡単な調理や洗い物、清掃などお願いします。
販売
お客様と楽しく会話をして、笑顔で接客お願いします。
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
提供元：
該当求人150件
第二新卒歓迎 とんかつ新宿さぼてん
150 件
正社員
【さぼてんの店長候補】飲食経験を活かして★バイト⇒"大手企業"の正社員へ！早期昇進も◎
- 月給27万5300円～33万1900円 ※みなし残業代含む
- 栃木県小山市
▼お仕事内容
STEP[1]※1～2ヵ月程度
まずは一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
STEP[2]
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
★早期昇進の可能性あり！★
⇒1～2年で店長を目指せます。
オフィスワークなら、5～10年で3～5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたいetc…
そんな方にピッタリな環境です♪
★将来性のあるキャリアプラン★
店長⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒本社の幹部候補へ！
スキルと経験に応じて"昇給・昇進"の道も！
大手企業だからこその"安定感"もPOINT
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【店舗STAFF】<全員面接>飲食バイト経験があればOK★正社員未経験から⇒"店長"へ‼賞与2回
- 月給19万1900円～29万5400円 ※みなし残業代含む
- 栃木県小山市
＜STEP①＞※1～2ヵ月程度
まずは、一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
＜STEP②＞
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
＼応募理由は何でもOK‼／
★人と接するのが好き
★食べることが好き
★体を動かすのが好き
《1～2年で店長を目指せる環境です★》
オフィスワークなら、5~10年で3~5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたい
⇒いつかは飲食店のオーナーを目指したいetc…
あなたの"夢"を教えてください♪
昔、<喫茶店のマスター>を夢見た採用担当が《全員》と面接します!
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
アルバイト・パート
【店舗スタッフ】フードコートだから接客少なめ◎メニューもシンプル♪主婦さん多数活躍中
- 時給1000円＋交通費規定支給 ◆昇給あり ※当社規定あり ※その他エリアや出勤可能日数によって変動アリ ◆車・バイク・自転車通勤OK
- 沖縄県那覇市
未経験・ブランク有の方も大歓迎！
・料理の提供と食器の回収
・洗い物や備品の補充
・簡単な盛り付けと調理
・カウンター越しに注文を受けてお会計 など
★フードコート内のお店なので配膳・テーブルの片付け等なし！
★未経験で不安な方は洗い場やキッチン内の補助業務からスタートOK◎
それぞれ、適性や希望に応じてできる事からスタート可能です！
お気軽にご相談ください！
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
提供元：
正社員
【店舗STAFF】<全員面接>飲食バイト経験があればOK★正社員未経験から⇒"店長"へ‼賞与2回
- 月給25万3600円～32万6700円 ※みなし残業代/地域手当含む
- 神奈川県相模原市緑区
＜STEP①＞※1～2ヵ月程度
まずは、一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
＜STEP②＞
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
＼応募理由は何でもOK‼／
★人と接するのが好き
★食べることが好き
★体を動かすのが好き
《1～2年で店長を目指せる環境です★》
オフィスワークなら、5~10年で3~5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたい
⇒いつかは飲食店のオーナーを目指したいetc…
あなたの"夢"を教えてください♪
昔、<喫茶店のマスター>を夢見た採用担当が《全員》と面接します!
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
アルバイト・パート
【とんかつのお惣菜製造】<社割有◎>"さぼてん"の味をお得に♪家庭/学校優先*シフト相談OK
- 時給1250円～+交通費全額支給 ◆昇給あり
- 東京都文京区
◆簡単な調理
とんかつは簡単、安全な自動フライヤーで
＜楽々調理×油跳ナシ♪＞
◆販売の流れ
＜まずは明るく挨拶ができればOK！！＞
わからないことがあれば何でも聞いてくださいね♪
①ご注文を伺う
↓
②お会計
↓
③お惣菜・お弁当のパック詰め
↓
④商品のお渡し
他にもこんなお仕事をお任せします♪*
◆パック詰め・陳列
揚げたてのとんかつをパックに詰めて、
お客様にお渡し♪
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
丁寧な研修があるので安心して始められます♪
【注目ポイント】
＜スタッフさんの声(主婦さん)＞
美味しいとんかつやお弁当を社割で買えるので、
夕飯にピッタリで、息子もとても喜んでくれてます！
お仕事内容は普段の調理を活かせるので、スグに慣れる事ができました。
短時間勤務ができるので家庭と両立できて助かっています！
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
長期で勤務できる方歓迎！
提供元：
正社員
【さぼてんの店長候補】飲食経験を活かして★バイト⇒"大手企業"の正社員へ！早期昇進も◎
- 月給27万5300円～33万1900円 ※みなし残業代含む
- 東京都中野区
▼お仕事内容
STEP[1]※1～2ヵ月程度
まずは一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
STEP[2]
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
★早期昇進の可能性あり！★
⇒1～2年で店長を目指せます。
オフィスワークなら、5～10年で3～5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたいetc…
そんな方にピッタリな環境です♪
★将来性のあるキャリアプラン★
店長⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒本社の幹部候補へ！
スキルと経験に応じて"昇給・昇進"の道も！
大手企業だからこその"安定感"もPOINT
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【さぼてんの店長候補】飲食経験を活かして★バイト⇒"大手企業"の正社員へ！早期昇進も◎
- 月給27万5300円～33万1900円 ※みなし残業代含む
- 千葉県松戸市
▼お仕事内容
STEP[1]※1～2ヵ月程度
まずは一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
STEP[2]
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
★早期昇進の可能性あり！★
⇒1～2年で店長を目指せます。
オフィスワークなら、5～10年で3～5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたいetc…
そんな方にピッタリな環境です♪
★将来性のあるキャリアプラン★
店長⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒本社の幹部候補へ！
スキルと経験に応じて"昇給・昇進"の道も！
大手企業だからこその"安定感"もPOINT
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【さぼてんの店長候補】飲食経験を活かして★バイト⇒"大手企業"の正社員へ！早期昇進も◎
- 月給27万5300円～33万1900円 ※みなし残業代含む
- 神奈川県相模原市緑区
▼お仕事内容
STEP[1]※1～2ヵ月程度
まずは一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
STEP[2]
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
★早期昇進の可能性あり！★
⇒1～2年で店長を目指せます。
オフィスワークなら、5～10年で3～5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたいetc…
そんな方にピッタリな環境です♪
★将来性のあるキャリアプラン★
店長⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒本社の幹部候補へ！
スキルと経験に応じて"昇給・昇進"の道も！
大手企業だからこその"安定感"もPOINT
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
アルバイト・パート
【とんかつのお惣菜販売】家庭/学校*シフト相談OK!短時間◎社割有*さぼてんの味をお得に♪
- 時給1250円～+交通費全額支給 ◆昇給あり
- 東京都文京区
◆販売の流れ
＜まずは明るく挨拶ができればOK！！＞
→わからないことがあれば何でも聞いてくださいね♪
=========================
①ご注文を伺う
↓
②お会計
↓
③お惣菜のパック詰め
↓
④商品のお渡し
==========================
他にもこんなお仕事をお任せします♪*
◎簡単な調理
とんかつは簡単・安全な自動フライヤーで
＜楽々調理×油跳ナシ♪＞
◎パック詰め・陳列
揚げたてのとんかつをパックに詰めて、
お客様にお渡し♪
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
丁寧な研修があるので安心して始められます♪
【注目ポイント】
＜スタッフさんの声(主婦さん)＞
とんかつやお弁当を社割で買えるので、
夕食にピッタリで、息子もとても喜んでくれます！
揚げ物は自動化されているので、
油ハネや揚すぎる心配もなくとってもシンプルです！
短時間勤務ができるので家庭と両立できて助かっています！
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
長期で勤務できる方歓迎！
提供元：
正社員
【店舗STAFF】<全員面接>飲食バイト経験があればOK★正社員未経験から⇒"店長"へ‼賞与2回
- 月給25万3600円～32万6700円 ※みなし残業代/地域手当含む
- 千葉県松戸市
＜STEP①＞※1～2ヵ月程度
まずは、一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
＜STEP②＞
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
＼応募理由は何でもOK‼／
★人と接するのが好き
★食べることが好き
★体を動かすのが好き
《1～2年で店長を目指せる環境です★》
オフィスワークなら、5~10年で3~5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたい
⇒いつかは飲食店のオーナーを目指したいetc…
あなたの"夢"を教えてください♪
昔、<喫茶店のマスター>を夢見た採用担当が《全員》と面接します!
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【さぼてんの店長候補】飲食経験を活かして★バイト⇒"大手企業"の正社員へ！早期昇進も◎
- 月給27万5300円～33万1900円 ※みなし残業代含む
- 神奈川県平塚市
▼お仕事内容
STEP[1]※1～2ヵ月程度
まずは一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
STEP[2]
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
★早期昇進の可能性あり！★
⇒1～2年で店長を目指せます。
オフィスワークなら、5～10年で3～5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたいetc…
そんな方にピッタリな環境です♪
★将来性のあるキャリアプラン★
店長⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒本社の幹部候補へ！
スキルと経験に応じて"昇給・昇進"の道も！
大手企業だからこその"安定感"もPOINT
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【さぼてんの店長候補】飲食経験を活かして★バイト⇒"大手企業"の正社員へ！早期昇進も◎
- 月給27万5300円～33万1900円 ※みなし残業代含む
- 愛知県名古屋市天白区
▼お仕事内容
STEP[1]※1～2ヵ月程度
まずは一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
STEP[2]
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
★早期昇進の可能性あり！★
⇒1～2年で店長を目指せます。
オフィスワークなら、5～10年で3～5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたいetc…
そんな方にピッタリな環境です♪
★将来性のあるキャリアプラン★
店長⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒本社の幹部候補へ！
スキルと経験に応じて"昇給・昇進"の道も！
大手企業だからこその"安定感"もPOINT
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【店舗STAFF】<全員面接>飲食バイト経験があればOK★正社員未経験から⇒"店長"へ‼賞与2回
- 月給24万600円～31万3700円 ※みなし残業代/地域手当含む
- 愛知県名古屋市天白区
＜STEP①＞※1～2ヵ月程度
まずは、一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
＜STEP②＞
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
＼応募理由は何でもOK‼／
★人と接するのが好き
★食べることが好き
★体を動かすのが好き
《1～2年で店長を目指せる環境です★》
オフィスワークなら、5~10年で3~5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたい
⇒いつかは飲食店のオーナーを目指したいetc…
あなたの"夢"を教えてください♪
昔、<喫茶店のマスター>を夢見た採用担当が《全員》と面接します!
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【店舗STAFF】<全員面接>飲食バイト経験があればOK★正社員未経験から⇒"店長"へ‼賞与2回
- 月給25万3600円～32万6700円 ※みなし残業代/地域手当含む
- 神奈川県平塚市
＜STEP①＞※1～2ヵ月程度
まずは、一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
＜STEP②＞
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
＼応募理由は何でもOK‼／
★人と接するのが好き
★食べることが好き
★体を動かすのが好き
《1～2年で店長を目指せる環境です★》
オフィスワークなら、5~10年で3~5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたい
⇒いつかは飲食店のオーナーを目指したいetc…
あなたの"夢"を教えてください♪
昔、<喫茶店のマスター>を夢見た採用担当が《全員》と面接します!
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【店舗STAFF】<全員面接>飲食バイト経験があればOK★正社員未経験から⇒"店長"へ‼賞与2回
- 月給25万3600円～32万6700円 ※みなし残業代/地域手当含む
- 東京都中野区
＜STEP①＞※1～2ヵ月程度
まずは、一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
＜STEP②＞
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
＼応募理由は何でもOK‼／
★人と接するのが好き
★食べることが好き
★体を動かすのが好き
《1～2年で店長を目指せる環境です★》
オフィスワークなら、5~10年で3~5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたい
⇒いつかは飲食店のオーナーを目指したいetc…
あなたの"夢"を教えてください♪
昔、<喫茶店のマスター>を夢見た採用担当が《全員》と面接します!
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
終了間近
アルバイト・パート
【とんかつのお惣菜製造】<社割有◎>"さぼてん"の味をお得に♪家庭/学校優先*シフト相談OK
- 時給1300円～+交通費全額支給 ◆昇給あり
- 東京都世田谷区
◆簡単な調理
とんかつは簡単、安全な自動フライヤーで
＜楽々調理×油跳ナシ♪＞
◆販売の流れ
＜まずは明るく挨拶ができればOK！！＞
わからないことがあれば何でも聞いてくださいね♪
①ご注文を伺う
↓
②お会計
↓
③お惣菜・お弁当のパック詰め
↓
④商品のお渡し
他にもこんなお仕事をお任せします♪*
◆パック詰め・陳列
揚げたてのとんかつをパックに詰めて、
お客様にお渡し♪
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
丁寧な研修があるので安心して始められます♪
【注目ポイント】
＜スタッフさんの声(主婦さん)＞
美味しいとんかつやお弁当を社割で買えるので、
夕飯にピッタリで、息子もとても喜んでくれてます！
お仕事内容は普段の調理を活かせるので、スグに慣れる事ができました。
短時間勤務ができるので家庭と両立できて助かっています！
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
長期で勤務できる方歓迎！
提供元：
正社員
【店舗STAFF】<全員面接>飲食バイト経験があればOK★正社員未経験から⇒"店長"へ‼賞与2回
- 月給25万3600円～32万6700円 ※みなし残業代/地域手当含む
- 神奈川県横浜市港南区
＜STEP①＞※1～2ヵ月程度
まずは、一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
＜STEP②＞
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
＼応募理由は何でもOK‼／
★人と接するのが好き
★食べることが好き
★体を動かすのが好き
《1～2年で店長を目指せる環境です★》
オフィスワークなら、5~10年で3~5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたい
⇒いつかは飲食店のオーナーを目指したいetc…
あなたの"夢"を教えてください♪
昔、<喫茶店のマスター>を夢見た採用担当が《全員》と面接します!
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【さぼてんの店長候補】飲食経験を活かして★バイト⇒"大手企業"の正社員へ！早期昇進も◎
- 月給27万5300円～33万1900円 ※みなし残業代含む
- 東京都品川区
▼お仕事内容
STEP[1]※1～2ヵ月程度
まずは一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
STEP[2]
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
★早期昇進の可能性あり！★
⇒1～2年で店長を目指せます。
オフィスワークなら、5～10年で3～5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたいetc…
そんな方にピッタリな環境です♪
★将来性のあるキャリアプラン★
店長⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒本社の幹部候補へ！
スキルと経験に応じて"昇給・昇進"の道も！
大手企業だからこその"安定感"もPOINT
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
終了間近
アルバイト・パート
【とんかつのお惣菜販売】家庭/学校*シフト相談OK!短時間◎社割有*さぼてんの味をお得に♪
- 時給1300円～+交通費全額支給 ◆昇給あり
- 東京都世田谷区
◆販売の流れ
＜まずは明るく挨拶ができればOK！！＞
→わからないことがあれば何でも聞いてくださいね♪
=========================
①ご注文を伺う
↓
②お会計
↓
③お惣菜のパック詰め
↓
④商品のお渡し
==========================
他にもこんなお仕事をお任せします♪*
◎簡単な調理
とんかつは簡単・安全な自動フライヤーで
＜楽々調理×油跳ナシ♪＞
◎パック詰め・陳列
揚げたてのとんかつをパックに詰めて、
お客様にお渡し♪
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
丁寧な研修があるので安心して始められます♪
【注目ポイント】
＜スタッフさんの声(主婦さん)＞
とんかつやお弁当を社割で買えるので、
夕食にピッタリで、息子もとても喜んでくれます！
揚げ物は自動化されているので、
油ハネや揚すぎる心配もなくとってもシンプルです！
短時間勤務ができるので家庭と両立できて助かっています！
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
長期で勤務できる方歓迎！
提供元：
正社員
【さぼてんの店長候補】飲食経験を活かして★バイト⇒"大手企業"の正社員へ！早期昇進も◎
- 月給27万5300円～33万1900円 ※みなし残業代含む
- 宮城県仙台市青葉区
▼お仕事内容
STEP[1]※1～2ヵ月程度
まずは一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
STEP[2]
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
★早期昇進の可能性あり！★
⇒1～2年で店長を目指せます。
オフィスワークなら、5～10年で3～5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたいetc…
そんな方にピッタリな環境です♪
★将来性のあるキャリアプラン★
店長⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒本社の幹部候補へ！
スキルと経験に応じて"昇給・昇進"の道も！
大手企業だからこその"安定感"もPOINT
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【店舗STAFF】<全員面接>飲食バイト経験があればOK★正社員未経験から⇒"店長"へ‼賞与2回
- 月給23万2100円～30万5100円 ※みなし残業代/地域手当含む
- 宮城県仙台市青葉区
＜STEP①＞※1～2ヵ月程度
まずは、一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
＜STEP②＞
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
＼応募理由は何でもOK‼／
★人と接するのが好き
★食べることが好き
★体を動かすのが好き
《1～2年で店長を目指せる環境です★》
オフィスワークなら、5~10年で3~5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたい
⇒いつかは飲食店のオーナーを目指したいetc…
あなたの"夢"を教えてください♪
昔、<喫茶店のマスター>を夢見た採用担当が《全員》と面接します!
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【店舗STAFF】<全員面接>飲食バイト経験があればOK★正社員未経験から⇒"店長"へ‼賞与2回
- 月給25万3600円～32万6700円 ※みなし残業代/地域手当含む
- 東京都品川区
＜STEP①＞※1～2ヵ月程度
まずは、一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
＜STEP②＞
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
＼応募理由は何でもOK‼／
★人と接するのが好き
★食べることが好き
★体を動かすのが好き
《1～2年で店長を目指せる環境です★》
オフィスワークなら、5~10年で3~5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたい
⇒いつかは飲食店のオーナーを目指したいetc…
あなたの"夢"を教えてください♪
昔、<喫茶店のマスター>を夢見た採用担当が《全員》と面接します!
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
正社員
【さぼてんの店長候補】飲食経験を活かして★バイト⇒"大手企業"の正社員へ！早期昇進も◎
- 月給27万5300円～33万1900円 ※みなし残業代含む
- 神奈川県横浜市港南区
▼お仕事内容
STEP[1]※1～2ヵ月程度
まずは一連の店舗業務をお任せ♪
■ホール
お出迎え⇒ご案内⇒注文⇒配膳⇒会計⇒バッシングetc
■キッチン
食器洗い/下ごしらえ/とんかつを揚げる/盛付etc
STEP[2]
一連の店舗業務を覚えたら
少しずつ＜マネジメント＞を教えます*
■食材の管理
賞味期限・衛生管理etc
■売上対策
呼び込み（フェアやってます♪）
単価ＵＰ（おかわりいかがですか～？）
回転率ＵＰ（席誘導）etc
■生産性ＵＰ
・シフト管理や人材育成etc
入社から1~2年後には《店長》に！
※経験やスキルによって早期昇進も★
【注目ポイント】
★早期昇進の可能性あり！★
⇒1～2年で店長を目指せます。
オフィスワークなら、5～10年で3～5人程度の
部下を任せられるのが一般的。
しかし、さぼてんの店長になったら
10～20名以上のアルバイトスタッフがあなたの<部下>になります!
⇒若いうちからマネジメント経験を積みたい
⇒自分の裁量で人を動かしてみたいetc…
そんな方にピッタリな環境です♪
★将来性のあるキャリアプラン★
店長⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒本社の幹部候補へ！
スキルと経験に応じて"昇給・昇進"の道も！
大手企業だからこその"安定感"もPOINT
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
【あなたの頑張りをしっかり評価★】
============
・売上が上がった！
・客数が増えた！
・スタッフが長く続いている！
・退職者が少ない！
・人材募集費が０円！
============
売上はもちろんですが
色々な角度からあなたの頑張りを評価します♪
【研修も充実★】
■店舗研修
先輩の店長の元で、
実際の現場の＜接客・調理＞を学びます。
■本社研修
シフト管理やマネジメントなど店舗経営について
イチから学べる環境です♪
提供元：
アルバイト・パート
【とんかつのお惣菜販売】家庭/学校*シフト相談OK!短時間◎社割有*さぼてんの味をお得に♪
- 時給1200円～+交通費支給 ◆昇給あり
- 神奈川県横浜市金沢区
◆販売の流れ
＜まずは明るく挨拶ができればOK！！＞
→わからないことがあれば何でも聞いてくださいね♪
=========================
①ご注文を伺う
↓
②お会計
↓
③お惣菜のパック詰め
↓
④商品のお渡し
==========================
他にもこんなお仕事をお任せします♪*
◎簡単な調理
とんかつは簡単・安全な自動フライヤーで
＜楽々調理×油跳ナシ♪＞
◎パック詰め・陳列
揚げたてのとんかつをパックに詰めて、
お客様にお渡し♪
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
丁寧な研修があるので安心して始められます♪
【注目ポイント】
＜スタッフさんの声(主婦さん)＞
とんかつやお弁当を社割で買えるので、
夕食にピッタリで、息子もとても喜んでくれます！
揚げ物は自動化されているので、
油ハネや揚すぎる心配もなくとってもシンプルです！
短時間勤務ができるので家庭と両立できて助かっています！
【勤務期間】
長期（3ヶ月以上）
長期で勤務できる方歓迎！
提供元：
第二新卒歓迎 とんかつ新宿さぼてんの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、第二新卒歓迎 とんかつ新宿さぼてんの求人情報をまとめて掲載しています。第二新卒歓迎 とんかつ新宿さぼてんの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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- 給与
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事業内容・業種
医療・福祉・介護サービス
- 給与
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