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コンサルタント・金融・不動産 ITインフラ企業の求人情報・お仕事一覧

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1~1件 (全1件中)

【20代歓迎】【IT業界経験者歓迎】ITインフラ企業のITサポート職|夜勤無し|土日休み|東京都|リーダー候補

パソコンのセットアップスタッフとして下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ●OA機器のキッティング ●運用保守管理(在庫管理、入出荷対応、キッティング、 etc・・・) ●キッティングツールの作成 ●現場の統括(3~5人ほど) など ジャルクはICT機器の搬入から設置サービス、データ消去や廃棄処理まで、 ワンストップでサービスを提供しています。 【キッティングとは】 キッティングとは、PCやスマートフォンなどのデバイスに各種設定やソフトウェアのインストールなどを行う作業全般のことを言います。 お客様がすぐに業務で使用できる状態にまで準備を行います。 【未経験でも活躍できる】 ●常に3~5人くらいのチームで動きます→わからないことが聞ける環境になっています ●社内外問わずコミュニケーションが活発です ●わきあいあいと明るい雰囲気の方が多いです
ITインフラ企業
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マイナビジョブ20's
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コンサルタント・金融・不動産 ITインフラ企業」に似ている求人を探すとこのような求人があります。

コンサルタント・金融・不動産 ITインフラ企業の関連求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】サーバー・ネットワークインフラ企業のITエンジニア|年間休日125日

お客様先で導入されているサーバーやネットワークの保守・運用を手がけるお仕事です。 【未経験でも安心】 「サーバー」や「ネットワーク」とは何か、という方でもゼロから教えていくので問題ありません。 大手IT企業の社内ベンチャーとしてスタートした同社は、ノウハウを活かした充実の研修を用意しています。 2ヶ月を目安に、IT業界の登竜門「CCNA」という資格取得を目指します。 その他、社長自らビジネスマナーを教えてくれます。 【主な仕事内容(一例)】 クライアント企業先に導入されている、サーバーやネットワークの安定稼働を守る運用・監視のお仕事を担当します。 何かトラブルがあった際の状況の確認・報告や、不具合に対する問い合わせの対応などを行います。 その他、「パソコンの画面が落ちた」「ネットワークにつながらない」といったお困り事に対応することも。 ゆくゆくは、開発・設計に携われるように成長のサポートをさせていただきます。 【研修の流れ】 はじめに3週間の研修で基本をマスターして頂き、少しずつITの勉強を進めていきます。 約2ヶ月間で「CCNA」の資格取得を目指します。 ビジネスマナーなど基礎から教わって、実際の仕事をイメージしながら練習します。 研修後は、先輩のいるチームへ配属となり、10~20人程度のプロジェクトチームで仕事を進めていきます。 先輩社員に教えてもらいながら、少しずつ配属先での仕事を覚えて頂きます。 【社風】 仲が良く、帰社日に関係なく社員が自然と集まります。 勉強会を開催したり、最新ゲーム機でリフレッシュしています。 社長との距離も近いので、ゲームをすると社長が一番盛り上がっています。
サーバー・ネットワークインフラ企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】法人向けITインフラサービス会社のインフラエンジニア職|東京都

【1カ月の丁寧な研修】 タイピングやExcelなど基礎を固めた上でステップアップしエンジニアに。 ヘルプデスク・運用保守などの案件からスタートも可能。 【具体的には】 ■まずは1カ月の社内研修 タイピングやWord・Excelの使い方から始めて、「ネットワークとは」といった基礎知識を習得します。 ■実践研修 実際のプロジェクトに参加してエンジニアデビュー 研修で学んだ知識を活かせる仕事からスタートし、先輩の指導のもとで、実践的なスキルを身につけましょう。 【教育研修制度】 ■研修カリキュラムはオリジナル 大手IT企業の研修も担当したことがある一流の現役SEが直接お教えします。 講義を聞くだけでなく、実際のサーバやネットワーク機器を操作できるので、実践的なスキルが身につきます。 ■講師はこの道16年の現役SE 現場の話もたっぷり聞けるので、安心してデビューできます。 研修後も手厚くサポート。すぐに質問・相談して解決します。 ■プロジェクトへの配属後も、営業担当がこまめにフォロー。 現場で困ったこと、人間関係の悩みなど、いつもでも何でも相談してください。 親身に話を聞き、行動します。 ■現場でわからないことが出てきたら、研修講師に質問して解決できます。 技術面はもちろん、今後のキャリアのことなど、何でも相談に乗ります。 【デビュー後もスキルアップ&キャリアアップを後押し】 ■中・上級者向けの研修カリキュラムも今年からスタート。 学習のために使えるサーバ・ネットワーク機器もさらにレベルアップできます。 ■将来的には、サーバ・ネットワーク・クラウドなどの分野で専門性を磨いていく道、リーダー・マネージャーを目指す道など、各自の適性・希望に応じたキャリアにチャレンジできます。 【プロジェクト例】 ●データセンターのカスタマーサポート ●メディア企業のヘルプデスク ●ゲーム会社のミドルウェアアップグレード ●大手アニメ制作会社のネットワーク・サーバー設計・構築 ●生保系業務や金融系のシステムの設計・構築・運用保守 ●大学向けインターネット接続環境の構築・運用 など
法人向けITインフラサービス会社
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マイナビジョブ20's

サーバーサイドエンジニア_Wallet Station(リモート可/在宅勤務可能)【東京都】

【業務内容】 PMOとしてインフキュリオンの顧客導入や機能改善プロジェクトにおけるプロジェクト管理をご担当いただきます。 Wallet Stationは、企業の「オリジナルPay」をスピーディに構築するためのBtoB SaaSプラットフォームです。コード決済、取引処理、残高管理やユーザ認証など、決済システムのコア機能をAPIで提供しています。店舗での決済やユーザの資産を扱うシステムのため、セキュリティや処理速度など高い技術力が求められる開発環境です。 金融のデジタルトランスフォーメーションは急速に進んでおり、APIの提供などによってバンク機能のオープン化を進めています。今後は、あらゆる企業が金融機能を自社サービスに組み込み、より便利な顧客体験を提供する時代がやってきます。業務を通じて、各プロジェクトの品質向上・効率化を推進いただくことを期待しております。 新機能開発、機能改善、導入開発など様々なPJに対する支援に携わることができるため、幅広く業務経験を積むことができます。 【具体的には】 ・各プロセスレビューを通じた開発課題の管理、調整などのプロジェクト支援活動 ・各プロジェクトにおける横断的かつ継続的なプロセス改善および組織最適化サポート ・各プロセスにおける議事録の作成、レポート作成 ・業務効率化のための運用改善提案 ・各種データの管理や運用、分析 【魅力・得られる経験】 ・自身の経験がプロダクト拡大にダイレクトに影響し、事業牽引・組織成長を肌に感じる事ができます。 グループ会社含み全社を俯瞰し、課題抽出と解決のための施策立案と実行を横断的にスピード感をもって経験することができます。 裁量を持ちながらPDCAを回しながら、組織の成長実感を感じていただく事が可能です。 ・リモートワーク中心の働き方が可能です。 在宅業務による生産性向上と、対面コミュニケーションによるチームの関係性強化や共同作業の効率アップといった効果を場面ごとに使い分けるハイブリッドなワークスタイルを推奨しています。 【技術スタック】 ◆Wallet Station 言語/フレームワーク └バックエンド  :Java(SpringBoot),Kotlin,Ruby (Ruby on Rails) └フロントエンド :JavaScript(Vue.js/TypeScript),Thymeleaf └モバイル    :Dart(Flutter), Swift, Kotlin, C#(Xamarin) データベース   :Microsoft SQL Server, Google BigQuery インフラ     :Azure,GCP 環境構築     :Ansible,Terraform,Docker,Firebase CI/CD       :Bitrise, Azure DevOps, Github Actions デザイン     :Figma, AdobeXD,Illustrator, Photoshop ソースコード管理 :GitHub プロジェクト管理 :JIRA 情報共有ツール  :Slack ◆Xard 言語 └バックエンド  :Go └フロントエンド :Elm, TypeScript データベース   :MySQL, DynamoDB,S3 インフラ     :AWS 環境構築     :Terraform,Docker,AWS Fargate CI/CD       :CircleCI ソースコード管理 :GitHub プロジェクト管理 :JIRA 情報共有ツール  :Slack その他      :Datadog 事業内容・業種 コンサルティングファーム
株式会社インフキュリオン
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マイナビAGENT

【WEB面接可】【ビジネス構築コンサルタント】新規ビジネス構築★Fintech業界の最先端企業★

★株式会社インフキュリオンコンサルティングへの出向になります★ 【業務内容】 国策として推進されている”キャッシュレス”は、今後の日本における社会変革や課題解決のための社会基盤です。その社会基盤の構築とその先の便利で豊かな社会実現のために、私たちは金融機関・通信キャリア・ITプラットフォーマー・流通のみならず、国や各地方自治体といったあらゆると組織と連携し、新規事業を開発しています。当社はキャッシュレス業界にて10年以上の豊富なコンサルティング実績を活かした外部専門家目線に加え、自ら決済・Fintech関連事業を運営することによる事業者目線の双方をかけ合わせた、本質的なビジネス支援を強みとしています。 今回は、同社がもつあらゆる知見とアセットを活用して、クライアントの新規事業戦略立案~サービス企画・設計、および付随システムの構築までをトータルでお任せいたします。クライアントの新規事業立ち上げパートナーとして事業戦略をゼロから考え、外部パートナーと連携しシステム構築、アプリ開発など成果物のリリース、その後のマーケティングまで責任を持ってご支援していきます。自身が発案した事業/サービスが”カタチ”となり、ユーザーに使われていくまでの全ての過程に携わることができるため、成果が目に見えるやりがいのある環境です。また当社は現在約40名の組織であり少数精鋭でプロジェクトチームを結成するため、裁量と権限の幅が非常に大きいのが特徴です。スピード感を持って成長したい方、将来的に起業を目指している方は特にご活躍いただけます。 【業務内容】 ・クライアントの課題ヒアリング、現状分析 ・市場・ユーザー調査 ・新規事業における中長期経営計画・事業計画の策定 ・サービス方針の検討・策定 ・フィジビリティ調査、検証 ・要件定義策定、業務構築 ・クライアントおよび協力会社を含めたプロジェクトマネジメント ・アライアンス先との折衝 ・顧客獲得戦略の策定 ・KPI達成に向けたマーケティング戦略の策定、実行 など 【クライアント例】 大手上場企業の通信事業者、航空系事業者、流通事業者、ITプラットフォーマー、金融事業者、地方銀行など 事業内容・業種 コンサルティングファーム
株式会社インフキュリオン
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マイナビAGENT

【大阪】サスティナビリティ評価支援などを提案するコンサルタント

【業務内容】 ・民間企業に対して、EcoVadis(エコバディス)やCDPを中心とするサスティナビリティ評価支援コンサルティング。 その他、サスティナビリティレポート作成やTCFDへの対応など、クライアントのサスティナビリティ活動の推進全般を担当いただきます。 ・サスティナビリティ報告書等の開示支援業務 ・クライアント企業の非財務情報チェック ・スコア向上のためのアドバイス及び伴走支援。 ・顧客アプローチのためのサイトによる情報発信やセミナーのフォロー活動、問い合わせ対応といった市場開拓業務 サスティナビリティへの取り組みはステータスとなってきているため、幅広いお客様からニーズを絶えずいただいております。 当社の社風環境にも記載の通り、基本的にプロジェクトチーム制で、リーダーを中心に、チームメンバーで活発に意見交換しながら進めていくスタイルのため、サステナビリティ分野が初めての方でもご安心ください。 【研修】 EcoVadisのコンサルタント養成講座を受講いただくとともに入社時研修で専門知識を学んでいただきます。コンサルティングも基本的にチームで対応するので、先輩について学ぶ事もできます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
株式会社ブレインファーム
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マイナビAGENT

【WEB面接可】業務構築コンサルタント(リモート可/在宅勤務可能)【東京都】

【職務内容】 今回募集する業務構築コンサルタントでは、決済関連の新サービス立ち上げにおけるオペレーションモデル設計・構築やデジタル技術やソリューションを活用した抜本的な業務改革(BPR)を提案・実行していただきます。 単なる業務構築ではなく、クライアントの事業戦略を理解した上で、オペレーションモデル構築に必要な機能や強化すべき機能を定義し、あるべきオペレーションモデルをデザインしていただきます。 クライアントの挑戦を後押しするポジションとして、クライアントの企業活動全体を俯瞰し、グループ全体最適を見据えた組織・人材のアロケーションや業務プロセスモデルの方針策定・検討から携わっていただきますので、経営指標の設定や経営管理体制全般の改革などの経営者視点でのコンサルティングや、クライアントの経営層・マネジメント層への提言も行っていただきます。 【具体的には】 ■サービス立ち上げに係るオペレーションモデル策定/検討/構築支援■デジタル/RPA対象業務検討および環境構築/開発/投資効果検証/アーキテクチャ検証など業務プロセス改革にかかる一連の業務 ■カスタマーエクスペリエンスの充実に向けた施策の?案・実行 ■AI/データアナリティクスを活用した業務の高度化 事業内容・業種 コンサルティングファーム
株式会社インフキュリオン
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マイナビAGENT

【不動産業界経験者歓迎!法人向けワークスペースコンサルタント】理想のワークスペースを提案

【仕事内容】 企業の経営者・財務担当・総務担当に、ワークスペースの在り方を提案するポジションです。 ワークスペースの集約・分散・立地は、人材戦略・財務戦略・ブランディングなどの観点から、企業により多種多様なニーズがあります。 ワークスペースの在り方を最適化することは、企業の活性化、ひいては、従業員の活力に繋がります。 企業を、人を、日本全体を、不動産という側面から活性化する。『日本株式会社の不動産部をめざす』というグループのヴィジョンは、そんなことを意味します。 そんなザイマックスグループの営業のプロフェッショナルとしてご活躍いただける方を募集しています。 【具体的には】 ■企業に対して、オフィスの移転・新規出店・拡張・縮小を提案 ■オフィスの使い方に応じたサテライトオフィスや貸し会議室の併用提案 ※現在『ZXY Share』という時間貸しオフィスを都内41か所に展開中! ■経済状況、不動産市況等の観点から営業戦略を立てPDCAを回す ■アポ~ヒアリング~提案~物件ご案内~契約交渉・締結まで全て担当 ■商材は世の中のオフィスの空き区画全て ■担当顧客は100社程度で、平均2社/日の訪問 その他、グループの成長と連動してミッションを拡大しています。 ■同グループ各社のサービスを顧客ニーズに合わせて提案 ■新しい使い方の可能性を秘めた不動産と、不動産を使いたい人を新しい探し方でマッチング 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社
株式会社ザイマックスインフォニスタ
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【Accessエンジニア】★マイクロソフトとも協業中★残業ほぼなし

【ほぼ100%エンドユーザーからの直請け】Accessを中心とするシステム構築や運用保守、SQL Server、Azureへのアップサイジング等をお任せします! Access用いて企業の業務効率化を促進していきましょう。 ■Accessを基本ベースとする社内システムの構築および運用保守 ■AccessからのアップサイジングによるSQL Server、Azure AQL Databaseの開発 ■クライアント先企業のシステムリニューアルやDX推進 ■Microsoft社製品との組み合わせによるアプリ開発 など Accessの活用事例 顧客・案件管理 見積・請求管理 売上管理 勤怠管理 など Microsoft環境でのエキスパートも目指せます 創業からMicrosoftの技術にコミットしてきた当社。その技術力は米国本社からも認められ、日本マイクロソフト社との連携による開発も展開しています。Accessを極め、Excelなどとの連携をはかりながら、Microsoft環境の中でさらなる実績を重ねることで、エキスパートとしての成長も可能です。 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 <<応募書類の取り扱いに関して>> 個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役 濱松 毅 事業内容 Access簡易開発 Access & SQL Server(Azure SQL Database)使用/クライアント・サーバーシステム Microsoft製品全般の開発 保守、インフラ整備 パッケージ 【インフォース10ヶ条】 インフォース社員としての価値観 1.チャレンジ精神を持ち、結果にこだわる (やったことがないこと、 高い目標に挑戦し、 成し遂げてこそ成長がある) 2.スピードは品質に勝る (品質に拘ることは大切だが、納期厳守が最重要。何事も迅速な対応を心掛ける) 3.組織の成功が、自分の成功 (組織が成功してこそ個人の利益がある。組織の為にどうあるべきかをまず考える) 4. 個々が経営意識を持つ (利益が損失を上回れば継続できるが、反対であれば消滅に向かうことを認識する) 5.ルールを厳守する (ルールがあるからこそ秩序がある。 疑問があれば提案 検討、改善を図っていく) 本社所在地 東京都中央区新川1-17-27 横川ビル5階
株式会社インフォース
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マイナビ転職

【20代歓迎】大手電機メーカーグループ会社のシステムエンジニア|経験浅でもOK

主に電機メーカーの流通業向けソフトウェアの受託開発を担っていただきます。 【具体的には】 量販店やコンビニエンス等のPOSシステムのソフトウェアを開発し、全国販売網からのカスタマイズ要件にも対応。 技術的な知識はもちろん、お客さまの要望を開発へと繋げてください。 【主な導入先】 ●コンビニ ●スーパー ●レストラン ●百貨店 など 【業務の流れ】 POSシステム提案/コンビニやスーパー、百貨店などの小売業を営むお客さまのニーズを電機メーカーの営業、SEが確認する。  ↓ ソフトウェア開発の要件定義、設計、開発、評価、出荷を担当する。(お客様への導入は、別関連会社が行います。) 開発中は、電機メーカーを含めてレビューを行い、お客様の要求を満たしているか確認を行います。 ●開発期間中は、スケジュール管理や進行具合をチェック、スムーズな導入を進めていきます。 ●導入後も、新システムへのバージョンアップやカスタマイズの提案を行います。 【研修制度】 ●デジタルコンテンツにより、いつでも・どこでも効率よく学習できる環境があります。自社教材による教育により、過去の開発実績を学ぶことできます。 クラウドやAIに関係した認定資格取得の支援を積極的に実施しています。主要開発拠点にて、開発手順を経験し、学ぶことができます。 【自己啓発支援】 ●外部技術者教育研修 ●e-Learning環境を活用した技術者研修
テックインフォメーションシステムズ株式会社
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マイナビジョブ20's

★ミドルシニア歓迎/再雇用制度有|PMO(社内プロジェクトの管理・改善)在宅週4/退職金有※H06

◎離職率2%/在宅週4日/フルフレックスの働きやすい環境! ◎残業月平均20h程度/年間休日126日以上/家族手当・家賃補助・退職金あり/昼食補助あり(250円/就業日)/賞与月数5.9ヶ月~ ■職務内容: 三菱電機グループの品質を担保するべく活動する、当社の技術統括部門の一員として ICTシステムやサービスに関連したソフトウエア開発管理の技術的な支援を担当いただきます。 当社の経営の根幹を支える品質・コスト・納期の着実な実行のためのプロジェクト管理強化を統括し、管理プロセス構築や各事業と連携したプロセス実践を推進しています。 【具体的には】 ・ICTシステムやサービス開発のプロジェクトの牽制、管理強化 ・ICTシステムやサービス開発へのソフトウエア開発プロセスの実践と推進 ・ICTシステムやサービス開発のプロジェクト管理のプロセス構築と改善 実際の開発に直接携わるというよりは、当社のシステム開発全体における品質強化を見据え第三者視点でプロセスや体制自体を見直す立場となります。 【魅力】 高度化するICTシステムやサービス開発における品質・コスト・納期の事業成果の達成に意欲的に取組むメンバーと共に、ソフトウェア開発プロジェクトの管理技術のみならず、システム・サービス開発を深く習熟いただき、成長を実感できる職場です。 【配属部署】 技術統括部 プロジェクトマネジメント・品質保証部 プロジェクトマネジメント課 部:32名(兼務11名を含む)、課:5名(2024年2月時点) 【キャリアパス】 当部門での業務を背景に、下記のスキルを身に着けることが可能です。 ・ソフトウェア開発プロセスのシステム・サービスへの導入手法 ・システム・サービス開発における品質管理と品質保証技術 ・システム・サービスの開発部門メンバとのコミュニケーション力とファシリテーション力 当社では、毎年上長と面談をおこない、その年の業績目標や行動目標(育成目標)を決める制度があり、入社後にご自身のご経験やご希望を踏まえてキャリアパスを設定していくことができます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱電機インフォメーションネットワーク(MIND)株式会社
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【品質推進・企画】ソフトウェア開発管理/働きやすさ◎/離職率2%/在宅可/賞与5.9ヶ月~

品質推進・企画【24H07】本社 ◎離職率2%/在宅勤務3日可/フルフレックスの働きやすい環境! ◎残業月平均20h程度/年間休日126日以上/家族手当・家賃補助・退職金あり/昼食補助あり(250円/就業日)/賞与月数5.9ヶ月~ 【業務内容】 三菱電機グループとしての高品質を担保するべく活動する、当社の技術統括部門の一員として ICTシステムやサービスに関連したソフトウエア開発管理の技術的な支援を担当いただきます。 当社の経営の根幹を支える品質・コスト・納期の着実な実行のためのプロジェクト管理強化を統括し、管理プロセス構築や各事業と連携したプロセス実践を推進しています。 【具体的には】 ・ソフトウエア開発プロセスの構築・改善 ・ICTシステムやサービス開発へのソフトウエア開発プロセスの実践と推進 ・マネージメント・システムのアセスメント(ISO9001・ISO20000) 【当求人の魅力】 高度化するICTシステムやサービス開発における品質・コスト・納期の事業成果の達成に意欲的に取組むメンバーと共に、ソフトウェア開発プロジェクトの管理技術のみならず、システム・サービス開発を深く習熟いただき、成長を実感できる職場です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱電機インフォメーションネットワーク(MIND)株式会社
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【AIエンジニア】生成AI環境の導入・構築や評価・改善/三菱電機グループの研究所等と連携し調査・計画

【東京】AIプロ【24H46】本社 ◎離職率2%/在宅勤務3日可/フルフレックスの働きやすい環境! ◎残業月平均20h程度/年間休日126日以上/家族手当・家賃補助・退職金あり/昼食補助あり(250円/就業日)/賞与月数5.9ヶ月~ ◆AI技術者(AI環境の導入・構築や評価・改善)◆ 生成AI活用の実現に向けた施策を具体化・推進し、 当社内での運営効率化とビジネス貢献を実現していきます。 ◆具体的な業務イメージ ・三菱電機グループの研究所等と連携した、AI活用に向けたPoCの計画と実施 ・PoCや業界トレンド調査に基づく、AI活用のビジネスモデルの立案 ・生成AIの活用環境の構築(汎用LLMの導入等)、学習データの整備、学習、評価 ◆環境について AI技術を活用した、高度化するICTシステムやサービスの開発・運用保守の業務変革に意欲的に取組むメンバーと共に、三菱電機グループの研究所等と連携し、調査・計画からAI環境の構築・学習データの整備・学習・評価の一連のPoCを経験いただける職場です。 ◇変更の範囲(業務内容):会社の定める業務 採用背景 当社内の各事業部でAI活用が進められつつありますが、統一的な方針や社内連携が不足している状況にありました。 これを受け昨年度に当AI活用プロジェクトグループを新設し、当社AI活用方針立案、基盤整備、AI利活用の情報展開を促進すべく、実行計画を策定してきました。 この内、24年度上期予定のPoCではLLM(Large Language Model)の導入評価やデータ加工等の業務を含み、早期立ち上げに向けてLLMの知識やプログラミング経験のある方にお力添えいただきたく、今回求人をオープンしました。 【当求人の魅力】 三菱電機グループの研究所等と連携し、高度化するICTシステムやサービスの開発・運用保守の将来的な業務変革につながる、AI技術基盤構築に関する先行的なPoCや基本的なAI技術の導入評価等、AI活用推進に関する業務を広く対応いただけます。 【具体的には】 ・下記のスキルが身につきます - 三菱電機グループの研究所等と連携した先行的なAI活用開発 - 業界トレンド調査に基づくビジネス展開を想定したPoC - ICTシステム・サービスへのAI導入 - ICTシステム・サービスの開発部門メンバーとのコミュニケーション力とファシリテーション力 【配属部署について】 技術統括部 AI活用プロジェクトグループ └プロジェクトグループ:9名 社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。 雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。 管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱電機インフォメーションネットワーク(MIND)株式会社
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ITスペシャリスト、アソシエイトエンジニア(デジタルプロデュース部)

世界有数の金融グループであるMUFG(S&Pグローバル,2020年4月)は、3,400万人の個人、130万社の法人のお客さま(MUFGレポート,2019)のお取引情報をはじめとする膨大なデータを活用し、店舗におけるお客様対応・事務、本部バックオフィス業務も含めた多岐にわたる業務の高度化・効率化のため、画像・音声認識、自然言語処理、ロジック処理などあらゆる形態でAI・MLを活用しています。三菱UFJ銀行をはじめとする事業部門と至近距離で協働し、ビジネス理解及びデータ分析タスクの設定、モデル構築を主体的に推進し、MUFGのビジネス変革・デジタライゼーション(DX)に大きく貢献いただける方を募集しています。 【役割・責任】 ■AI技術を活用した業務の効率化・高度化を実現するプロジェクトにおいて、機械学習モデルの開発および実装、保守を担当していただきます。 ■データサイエンティストと協業し、PoCで検証したAIモデルを、プロダクション環境向けに整備実装し運用保守まで実施 ■エンジニアチームに対する技術的なリーダーシップ提供(ツール・インフラ整備・利用指南・コードレビュー・設計等)、およびコーチング・メンタリング 【配属想定部署概要】 ・AI、分散台帳、AR/MRやLow-Code Platformsなど、各種先進技術研究とその実用化推進 ・分散系Webアプリケーション標準フレームワークなど、共通機能の企画・開発・保守・管理 ・社内外ハッカソンやR&D施策の企画立案・推進、それらを通じた人材育成と変革マインド醸成推進 ・学術機関、外部コミュニティなどとの連携推進、研究成果などの情報発信 【配属想定部署の人員構成】 約30名が在籍。応募者に所属いただくライン(AIライン)は約20名。若手社員から中堅社員まで幅広く在籍。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社
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【AIエンジニア】生成AI環境の導入・構築や評価・改善/三菱電機グループの研究所等と連携し調査・計画

【東京】AIプロ【24H46】本社 ◎離職率2%/在宅勤務3日可/フルフレックスの働きやすい環境! ◎残業月平均20h程度/年間休日126日以上/家族手当・家賃補助・退職金あり/昼食補助あり(250円/就業日)/賞与月数5.9ヶ月~ ◆AI技術者(AI環境の導入・構築や評価・改善)◆ 生成AI活用の実現に向けた施策を具体化・推進し、 当社内での運営効率化とビジネス貢献を実現していきます。 ◆具体的な業務イメージ ・三菱電機グループの研究所等と連携した、AI活用に向けたPoCの計画と実施 ・PoCや業界トレンド調査に基づく、AI活用のビジネスモデルの立案 ・生成AIの活用環境の構築(汎用LLMの導入等)、学習データの整備、学習、評価 ◆環境について AI技術を活用した、高度化するICTシステムやサービスの開発・運用保守の業務変革に意欲的に取組むメンバーと共に、三菱電機グループの研究所等と連携し、調査・計画からAI環境の構築・学習データの整備・学習・評価の一連のPoCを経験いただける職場です。 ◇変更の範囲(業務内容):会社の定める業務 採用背景 当社内の各事業部でAI活用が進められつつありますが、統一的な方針や社内連携が不足している状況にありました。 これを受け昨年度に当AI活用プロジェクトグループを新設し、当社AI活用方針立案、基盤整備、AI利活用の情報展開を促進すべく、実行計画を策定してきました。 この内、24年度上期予定のPoCではLLM(Large Language Model)の導入評価やデータ加工等の業務を含み、早期立ち上げに向けてLLMの知識やプログラミング経験のある方にお力添えいただきたく、今回求人をオープンしました。 【当求人の魅力】 三菱電機グループの研究所等と連携し、高度化するICTシステムやサービスの開発・運用保守の将来的な業務変革につながる、AI技術基盤構築に関する先行的なPoCや基本的なAI技術の導入評価等、AI活用推進に関する業務を広く対応いただけます。 【具体的には】 ・下記のスキルが身につきます - 三菱電機グループの研究所等と連携した先行的なAI活用開発 - 業界トレンド調査に基づくビジネス展開を想定したPoC - ICTシステム・サービスへのAI導入 - ICTシステム・サービスの開発部門メンバーとのコミュニケーション力とファシリテーション力 【配属部署について】 技術統括部 AI活用プロジェクトグループ └プロジェクトグループ:9名 社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。 雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。 管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱電機インフォメーションネットワーク(MIND)株式会社
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マイナビAGENT

★ミドルシニア向けオープンポジション|PMO・品質・運用/65歳までの再雇用有/在宅可能/家族手当有

◎離職率2%/在宅週4日/フルフレックスの働きやすい環境! ◎残業月平均20h程度/年間休日126日以上/家族手当・家賃補助・退職金あり/昼食補助あり(250円/就業日)/賞与月数5.9ヶ月~ ■職務内容: ご経験に併せて、適切なポジションでご案内させて頂きます。 <配属事例> ・プロジェクトマネジメント技術者(プロジェクト管理プロセス構築・改善)【PMO】 ・三菱電機およびグループ会社向け大規模システムの運用責任者【運用スペシャリスト】 ・ソフトウエア開発管理技術者(開発プロセス構築・改善・推進等の品質管理業務) ・リモートアクセスサービスのインフラエンジニア 【会社紹介】 当社は全国に事業拠点を構え、三菱電機グループのICT分野を担っています。三菱電機向けのシステム開発も行っています。 また、三菱電機グループだけではなく、一般外販のお客様へのサービス提供・インフラ構築も推進しております。 「ネットワーク」「クラウド」「セキュリティ」「アプリケーション」の4つのサービスを軸に、お客様に企画提案から運用保守まで、ワンストップで提供します。また、自社のデータセンターを持っており、メーカーフリー・回線ベンダーフリーでお客様が求めるICT環境をご提供できます。これまで培ってきた信頼と高品質のサービスが当社の強みです。 ※ICT: Information and Communication Technology 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱電機インフォメーションネットワーク(MIND)株式会社
提供元:
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【AIエンジニア】生成AI環境の導入・構築や評価・改善/三菱電機グループの研究所等と連携し調査・計画

【東京】AIプロ【24H46】本社 ◎離職率2%/在宅勤務3日可/フルフレックスの働きやすい環境! ◎残業月平均20h程度/年間休日126日以上/家族手当・家賃補助・退職金あり/昼食補助あり(250円/就業日)/賞与月数5.9ヶ月~ ◆AI技術者(AI環境の導入・構築や評価・改善)◆ 生成AI活用の実現に向けた施策を具体化・推進し、 当社内での運営効率化とビジネス貢献を実現していきます。 ◆具体的な業務イメージ ・三菱電機グループの研究所等と連携した、AI活用に向けたPoCの計画と実施 ・PoCや業界トレンド調査に基づく、AI活用のビジネスモデルの立案 ・生成AIの活用環境の構築(汎用LLMの導入等)、学習データの整備、学習、評価 ◆環境について AI技術を活用した、高度化するICTシステムやサービスの開発・運用保守の業務変革に意欲的に取組むメンバーと共に、三菱電機グループの研究所等と連携し、調査・計画からAI環境の構築・学習データの整備・学習・評価の一連のPoCを経験いただける職場です。 ◇変更の範囲(業務内容):会社の定める業務 採用背景 当社内の各事業部でAI活用が進められつつありますが、統一的な方針や社内連携が不足している状況にありました。 これを受け昨年度に当AI活用プロジェクトグループを新設し、当社AI活用方針立案、基盤整備、AI利活用の情報展開を促進すべく、実行計画を策定してきました。 この内、24年度上期予定のPoCではLLM(Large Language Model)の導入評価やデータ加工等の業務を含み、早期立ち上げに向けてLLMの知識やプログラミング経験のある方にお力添えいただきたく、今回求人をオープンしました。 【当求人の魅力】 三菱電機グループの研究所等と連携し、高度化するICTシステムやサービスの開発・運用保守の将来的な業務変革につながる、AI技術基盤構築に関する先行的なPoCや基本的なAI技術の導入評価等、AI活用推進に関する業務を広く対応いただけます。 【具体的には】 ・下記のスキルが身につきます - 三菱電機グループの研究所等と連携した先行的なAI活用開発 - 業界トレンド調査に基づくビジネス展開を想定したPoC - ICTシステム・サービスへのAI導入 - ICTシステム・サービスの開発部門メンバーとのコミュニケーション力とファシリテーション力 【配属部署について】 技術統括部 AI活用プロジェクトグループ └プロジェクトグループ:9名 社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。 雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。 管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱電機インフォメーションネットワーク(MIND)株式会社
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データサイエンティスト・エンジニア

世界有数の金融グループであるMUFG(S&Pグローバル,2020年4月)は、3,400万人の個人、110万社の法人のお客さま(MUFGレポート,2023)のお取引情報をはじめとする膨大なデータを活用し、店舗におけるお客様対応・事務、本部バックオフィス業務も含めた多岐にわたる業務の高度化・効率化のため、画像・音声認識、自然言語処理、ロジック処理などあらゆる形態でAI・MLを活用しています。三菱UFJ銀行をはじめとする事業部門と至近距離で協働し、ビジネス理解及びデータ分析タスクの設定、モデル構築を主体的に推進し、MUFGのビジネス変革・デジタライゼーション(DX)に大きく貢献いただける方を募集しています。 【業務内容】 ■データ分析テーマの選定、データ分析プロジェクトの企画・推進 ■データ分析業務(設計・構築、データ解析、可視化、データ分析結果の評価等)を通じた業務革新・効率化 ■AIや機械学習を用いたモデル実装、運用を通じた銀行業務高度化 ■データの構造化・加工・分析処理等のデータエンジニアリング ■生成系AIの活用推進・分析への活用 【役割・責任】 ■MUFG事業部門と協働し、ビジネス課題からデータ分析タスクの抽出、評価基準を設定 ■データの前処理、モデル構築、モデル評価 ■業務特性を鑑みてモデルの運用、評価基準を設定および最適なシステムアーキテクチャを検討する ■当該領域の高い知識とスキルを持つプロフェッショナルとして、組織全体のデータサイエンスやデータエンジニアリングに関するスキル・知識の啓蒙・伝搬を担う。 ■開発エンジニアチームに対する技術的なリーダーシップ提供(ツール・インフラ整備・利用指南・コードレビュー・設計等)、およびコーチング・メンタリング。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社
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【トラストサービスエンジニア】(企画・提案・構築・運用)

TS二【24H21】本社 ◎離職率2%/在宅勤務3日可/フルフレックスの働きやすい環境! ◎残業月平均20h程度/年間休日126日以上/家族手当・家賃補助・退職金あり/昼食補助あり(250円/就業日)/賞与月数5.9ヶ月~ 【業務内容】 セキュリティ事業の中でトラストサービスを提供しています。MINDはトラストサービスに関する国の認定制度である、総務省告示の時刻認証業務の認定と電子署名法に基づく特定認定認証業務の両方を提供している国内唯一の事業者です。MINDでは国が認定するタイムスタンプと電子証明書の両方をワンストップで提供することで、より高いレベルでデータの信頼性と真正性を電子的かつ公的に証明するサービスを展開しています。 ▽上記トラストサービスの中で、応募者様には以下業務をご担当いただきます。 1.働き方改革・Society5.0を支える新サービスの企画およびサービス構築・運用 2.協業先との調整 3.マーケットインでの新サービスの立案 4.客先提案(コンサルティング(客先業務フローをヒアリングし、サービスへの切替提案)) 【顧客】 当該サービスを利用する三菱電機並び三菱電機グループ国内外各社の各部門、一般顧客 【環境】 - OS:Windows、Linuxなど - クラウド:プライベートクラウドなど 【事業部が目指すトラストサービスの姿】 Society5.0社会を支えるMINDトラストサービスにより、25年度までに21年度比5倍のお客様・お客様システム数に提供することを目標とし信頼ある自由なデータ流通への寄与と社会的課題の解決を実現していきます。社会的課題の解決を実現していくためには、よりお客様の課題に沿ったサービス提供やニーズを把握していくためにも同社のMISSIONに共感していただける人材に入社していただきたいと考えています。 【キャリアパス】 ご入社当初は、チームメンバとして実際に経験いただきながら、既存サービス基盤を運営しながらサービス内容の理解を深めていただきます。またスキルに応じて新サービスの企画およびサービス構築(協業先との調整含む)に幅を広げていきますので、どのようなサービスを作るかという企画や要件定義から、実際の構築、提案、運用まで広く携わっていただきたいと考えています。将来的にはチームリーダーまたは管理職をお任せ予定です。同社では、毎年上長と面談を行い、その年の業績目標や行動目標(育成目標)を決める制度があり、入社後にご自身のご経験やご希望を踏まえてキャリアパスを設定していくことができます。 ▽教育・研修 ■OJTによる教育/各自の育成計画にもとづく社内研修受講/e-learning/外部研修 同社では各部門に教育予算があり、スキルアップや技術習得のために積極的に活用されています。外販の教育(専門講師が対面講習)やオンライン講習等教育案内が充実しており、また公的資格やベンダー資格(Cisco、Oracle等)取得補助・お祝い金の制度がございます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱電機インフォメーションネットワーク(MIND)株式会社
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◆Python経験歓迎◆【東京/エンジニア(AIプロ)】|生成AI環境の導入・構築/フルフレックス制

AIプロ【24H46】本社 ◆AI技術者(AI環境の導入・構築や評価・改善)◆ 生成AI活用の実現に向けた施策を具体化・推進し、 当社内での運営効率化とビジネス貢献を実現していきます。 ◆具体的な業務イメージ ・三菱電機グループの研究所等と連携した、AI活用に向けたPoCの計画と実施 ・PoCや業界トレンド調査に基づく、AI活用のビジネスモデルの立案 ・生成AIの活用環境の構築(汎用LLMの導入等)、学習データの整備、学習、評価 ◆環境について AI技術を活用した、高度化するICTシステムやサービスの開発・運用保守の業務変革に意欲的に取組むメンバーと共に、三菱電機グループの研究所等と連携し、調査・計画からAI環境の構築・学習データの整備・学習・評価の一連のPoCを経験いただける職場です。 ◇変更の範囲(業務内容):会社の定める業務 採用背景 当社内の各事業部でAI活用が進められつつありますが、統一的な方針や社内連携が不足している状況にありました。 これを受け昨年度に当AI活用プロジェクトグループを新設し、当社AI活用方針立案、基盤整備、AI利活用の情報展開を促進すべく、実行計画を策定してきました。 この内、24年度上期予定のPoCではLLM(Large Language Model)の導入評価やデータ加工等の業務を含み、早期立ち上げに向けてLLMの知識やプログラミング経験のある方にお力添えいただきたく、今回求人をオープンしました。 【当求人の魅力】 三菱電機グループの研究所等と連携し、高度化するICTシステムやサービスの開発・運用保守の将来的な業務変革につながる、AI技術基盤構築に関する先行的なPoCや基本的なAI技術の導入評価等、AI活用推進に関する業務を広く対応いただけます。 【具体的には】 ・下記のスキルが身につきます - 三菱電機グループの研究所等と連携した先行的なAI活用開発 - 業界トレンド調査に基づくビジネス展開を想定したPoC - ICTシステム・サービスへのAI導入 - ICTシステム・サービスの開発部門メンバーとのコミュニケーション力とファシリテーション力 【配属部署について】 技術統括部 AI活用プロジェクトグループ └プロジェクトグループ:9名 社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。 雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。 管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱電機インフォメーションネットワーク(MIND)株式会社
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データサイエンティスト・エンジニア(ポテンシャル)

【ポジション概要】 世界有数の金融グループであるMUFG(S&Pグローバル,2020年4月)は、3,400万人の個人、110万社の法人のお客さま(MUFGレポート,2023)のお取引情報をはじめとする膨大なデータを活用し、店舗におけるお客様対応・事務、本部バックオフィス業務も含めた多岐にわたる業務の高度化・効率化のため、画像・音声認識、自然言語処理、ロジック処理などあらゆる形態でAI・MLを活用しています。三菱UFJ銀行をはじめとする事業部門と至近距離で協働し、ビジネス理解及びデータ分析タスクの設定、モデル構築を主体的に推進し、MUFGのビジネス変革・デジタライゼーション(DX)に大きく貢献いただける方を募集しています。 【業務内容】 ■データ分析テーマの選定、データ分析プロジェクトの企画・推進 ■データ分析業務(設計・構築、データ解析、可視化、データ分析結果の評価等)を通じた業務革新・効率化 ■AIや機械学習を用いたモデル実装、運用を通じた銀行業務高度化 ■データの構造化・加工・分析処理等のデータエンジニアリング ■生成系AIの活用推進・分析への活用 【役割・責任】 ■データ分析案件の担当者として、MUFGの事業部門と協働しビジネス課題からデータ分析タスクの抽出、評価基準策定を支援。 ■データの探索、前処理、モデル構築、モデル評価、プロダクションで稼働しているAIモデルの保守運用 エンジニアチームに対する技術的なリーダーシップ提供(ツール・インフラ整備・利用指南・コードレビュー・設計等)、およびコーチング・メンタリング。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社
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【20代歓迎】【設計構築に携われる】インフラエンジニア|実務未経験OK|実機を用いた充実の研修制度|自社勤務有り

ネットワーク設計・構築案件をお任せします。 SIerから受ける病院や学校、オフィス、店舗、役所など、様々な施設のプロジェクトを担当していただきます。 業務に慣れてきたら、併行して社内での新人・若手メンバーの育成もお任せします。 【案件例】 ●病院:電子カルテのネットワークの構築、診察室から病棟の無線化 ●学校(小~大):授業用PCのキッティング、学内wifiネットワークの構築 ●オフィス:複数拠点のネットワーク構築、ファイアーウォールの構築 など ●ネットワークの設計書類作成、各種ドキュメント作成(リモートワーク) 【自社勤務案件有り】 自社内でネットワークの設計から、実際の設定、検証室を利用した試験などを行う請負業務と客先での案件があります。 希望や適性に応じてプロジェクトを担当いただきます。 【研修】 ご入社後は、約2週間の自社研修を予定しております。 実務経験のある担当者が講師となり、実機を触りながらの実践的な研修を受けられます。 その後、まずは先輩が担当しているネットワーク構築(自社勤務)のサポートからスタートいただく予定です。 【希望の案件を尊重】 多くのクライアントからお問い合わせいただいているため、あなたの希望のキャリア・ステップアップに相応しい案件をご用意することが可能です。 上長と相談しながら、成長に合わせて徐々に高度な案件にチャレンジできます。 【仕事の魅力】 ●入社してすぐ設計・構築からお任せ出来る環境あり 先輩のサポート&豊富な案件があるので、一般的には経験がないとなかなか任せてもらえない上流工程を最初から経験できます。 また、社内にはネットワーク構築ができる実機があるほか、社長自身がずっと携わってきたネットワークをメイン事業としているため、上流工程へのステップアップはもちろん、取扱い機器のベンダーも幅広く、さまざまな経験が積める環境です。 ●各種手当が豊富 勤続半年以上になると、半年毎に支給される「勤続手当」や、通勤手当月1万円以内の社員を対象とした「住宅手当」など、同社独自の各種手当が充実しているのも魅力です。 ●スキルアップをサポート 資格受験費用補助や参考書貸与などの制度もあり、スキルを正当に評価するため合格時にはお祝い金を支給(2~12万円)しています。
IT企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】IT企業の電気電子エンジニア|フォロー体制|充実した研修|年間休日123日

設計補助業務、評価業務、不具合解析・修正、ソフトリリース事務業務など、お客様のニーズに合わせて課題解決していただきます。回路設計、LSI(ASIC)設計、制御設計、ファームウェア設計に関連する補助業務に携わっていただく予定です。 【具体的な事例】 ●列車無線関係における基板へのソフトやFPGA等への書込み、図面作成、部品の手配、製品試験などの開発業務 ●産業用ロボットの構造設計(開発)の支援業務、および測定器(オシロスコープ、デジタルアナライザーなど)を使い、Word、Excel、PowerPointなどを使って報告書にまとめる評価業務 ●電子部品が実装された基板を性能評価するためのポイント引き出し用の半田付けなど 【その他事例】 ■製品分野 ●半導体製造装置 ●自動車関連 ●音響・映像機器 ●鉄道関連  ■技術分野 《回路設計》 ●アナログ/デジタル/RF/電源/CPU周辺/ECU周辺  《論理設計》 ●HDL設計/LSI(ASIC)SOC/FPGA/CPLD/ECU/ファームウェア  《制御関連》 ●PLC/センサー/モーター/各種製造装置/自動車制御  【本ポジションの魅力】 ●整った教育体制とフォロー体制 技術力向上のための基礎技術研修、プロジェクトに合わせた研修制度を用意しています。 またキャリアに悩まれた際には、同社所属のキャリアコンサルタントが自己実現に向けた支援を行っています。 ●スキルアップができる 設計から試作、評価といった製品設計に携わることで、ものづくりの工程の一連の流れを習得することができます。 最初はスキルに応じた業務をお任せしますが、将来的には上流工程から携わっていただきます。 技術力以外にも提案力やマネジメントスキルを身につけていただき、コンサルタントエンジニアとしてのご活躍を期待しています。 ●研修制度と評価制度 研修制度を充実させているため、高い技術力を身につけることができます。 またマネジメント研修など技術力以外の面でもスキルアップのお手伝いをします。 社員の頑張りや自己実現度に対する評価制度を2020年に整備いたしました。 同社所属のキャリアコンサルタントが支援を行うなど、社員の成長に対して全力でサポートしています。
IT企業
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【20代歓迎】IT関連のヘルプデスク|システムサポートエンジニア|自社勤務|東京都

サポートセンターに在籍し、システム運用のサポートやコンピュータ関連機器の保守サービスをお任せいたします。 扱うのは流通・小売系の発注管理システムなど、本部集中型のシステムで、コンビニ、家電量販店、スーパーマーケットチェーン、物流センター等で使用されています。 【具体的には】 ●問い合わせ応対 ●監視業務 ●リモート操作によるメンテナンス ●障害からの復旧リカバリ対応 ●ハード異常時の代替機キッテイング 等 業務は主に電話、リモート操作にて行うため、自社オフィスでの勤務となります。 システムサービス部ではお客様にてご使用されているシステム(主に流通業「小売業・物流業」の基幹システム、店舗システムのパッケージ)が安定稼働できるように24時間365日システムを監視し盤石のサポート体制で、発生するトラブルや問合せを解決する部署となります。 【代表的な一日の流れ】 出社 ▼ メールチェック、前勤務者からの業務引継確認 ▼ システム監視、ユーザー問い合わせ対応、対応履歴作成 ▼ 休憩(昼食等) ▼ システム監視、ユーザー問い合わせ対応、対応履歴作成 ▼ 後勤務者への業務引継 ▼ 帰宅 【キャリアアップ】 最初は監視業務から初め、段階に応じて業務の幅を広げていくので未経験でもスタートできます。 具体的には、担当顧客持った場合、SIベンダーと共にお客様の運用会議に出席します。 運用からの分析結果を顧客に伝え、改善、対応方針を提案もする等、運用業務だけに留まらず成長が可能です。 【未経験でも安心】 取引先は上場企業を含む大手企業となり、トラブルや問合せを解決するなかで直接「ありがとう」と言われるやりがいのある仕事です。 業務を通して自然とコミュニケーションスキルも向上します。チームでフォローし合って案件を進めていくことが多いので、未経験でも安心です。 【研修・教育制度】 入社後はまず、外部研修で、社会人としてのコミュニケーションの取り方やPDCAの基礎研修を受けて頂きます。 その後はITパスポートの内容に沿って、実務でも使える知識の研修を受けながら、OJTにて業務をいちから学んで頂きます。 未経験からでもプロになれるように、しっかりと研修してまいります。
IT企業
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【20代歓迎】IT企業のRPA・データ分析エンジニア|残業月10時間程度|学歴不問

ルーティン化している事務作業を自動化するRPA。 多くの事務の方のお仕事を、エンジニアとしてシステムを開発し、サポートするお仕事です。 エンジニアの3割が外国籍の同社で、海外の最新技術に触れながらグローバルに働けます。 AI開発やビッグデータ解析など、様々なシステム開発を手がけるITベンチャーで、RPAエンジニアとしてキャリアアップしましょう。 【業務詳細】 クライアントの業務内容を理解し、RPA化できる部分をピックアップします。 業務を効率化するためのロボット・シナリオを設計し、構築。 エラーや不具合があれば修正を加え、テストを経て、導入します。 運用開始後は保守を行い、必要に応じて追加機能を実装することも。 場合によっては、ユーザーの教育など運用サポートなどをお願いするケースもあります。 ※業務内容は本人のスキルや経験にあわせて割り当てられます。 ※実務経験のない方は運用・保守などの基本的な業務からスタートします。 【入社後の1ヶ月は】 まずは面談で、これまでどのような業務を担当されてきたかヒアリングします。 スクールなどで勉強しただけで実務経験がない方は、どのようなことを学ばれたかなどを教えてください。 スキルや適性に応じて、無理なく担当できるプロジェクトをアサインします。 わからないところは先輩や上司に質問するなど、コミュニケーションを取りながら進められます。 【1日のスケジュール】 出社後はクライアントからのメールやプロジェクトチームのチャットなどに目を通します。 それらに対応しながらその日にやるべきタスクを整理し、1日のスケジュールを決めます。 ランチ休憩後はミーティングをしたり、コーディングをしたり、その日に必要な業務を進めます。 最後にメンバーと進捗を確認し、退社します。 ※上記は一例です。スケジュール内容は現場やプロジェクト状況によって変動します
IT企業
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【20代歓迎】IT企業のインフラエンジニア|残業月10時間程度|学歴不問|東京都

手がけるプロジェクトはECサイト、電力、公共、金融など多種多様。 幅広い領域を経験することで、エンジニアとしてのスキルが着実にアップします。 開発の目的や各機能に求められる条件を定める「要件定義」や、ユーザが見る画面の内容や遷移を決める「基本設計」、裏側で動く「詳細設計」、その他「テスト」や「運用」、「保守」など、上流から下流まであらゆる工程に携われる機会があります。 どのような業務内容を求めているか、どんなことができるかをしっかりヒアリングし、最大限その希望に沿ったプロジェクトをアサインするため、ミスマッチが起こりにくい点が魅力です。 経験が浅い方を急に難易度の高い業務をお任せすることはないので、ご安心ください。 【プロジェクト例】 ●大規模ECサイトのサーバ更改 ●メガバンク金融システムシステム ●労務管理社内インフラ構築 ●住民管理システム構築 【入社後の1ヶ月は】 まずはこれまでのご経験を伺います。 スキルや希望に合わせてプロジェクトをアサインするので、できることややりたいことなどを、ざっくばらんにお聞かせください。 実務未経験の方は簡単な保守・運用からお任せし、経験豊富な方はより上流工程をお願いします。 【1日のスケジュール】 午前中は、メールチェックなどの業務を行います。 プロジェクトメンバーとのミーティングも適宜行い、それぞれの進捗などを確認。 午後から設計や構築などに集中し、作業を進めます。 最後に翌日のタスクを確認し、退社します。 ※上記は一例です。スケジュール内容は現場やプロジェクト状況によって変動します。
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コンサルタント・金融・不動産 ITインフラ企業の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、コンサルタント・金融・不動産 ITインフラ企業の求人情報をまとめて掲載しています。コンサルタント・金融・不動産 ITインフラ企業の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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【時給】2000円~ ※年齢・経験・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
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ビッグステップ株式会社

施設警備スタッフ/<月29万可+賞与2回>芸術の学びが集う大学 内定まで約1週間!1日13名体制 施設警備 駅徒歩2分

【仕事情報】 <仕事内容> 大学内で受付・巡回などの施設警備業務をお任せします。 《具体的には》 ◎防災センター(火災受信機・電気錠操作など) ◎電話対応 ◎出入り口の受付(学生や職員の対応) ◎キャンパス内の巡回 ◎鍵の授受管理 ◎立哨業務(立って監視する業務) など 《1日の流れ/例》 18時 出勤、引継ぎ 19時 出入り口の受付 20時 巡回 21時 防災センター業務 22時 立哨  ・  ・  ・ 上記のように、1日13名体制/1時間単位で担当業務を交代するので、 飽きずにリフレッシュしながらお仕事を続けられます。 〈未経験スタートのスタッフが多数活躍中!〉 イチから丁寧にお教えするので、ご安心ください。 将来的には現場の副責任者へのキャリアアップも可能です◎ 【ここがオススメ!】 99%は未経験◎30~50代を中心に活躍 巡回・受付など1時間ごとに交代しながら◎ 定年65歳・再雇用ありで長く活躍可能! 異動なし!固定の勤務地で勤務 <職種名> 施設警備スタッフ <仕事内容> 大学内で受付・巡回などの施設警備業務をお任せします。 <勤務地> 練馬区 <給与> 月給19万5,500円+当直手当 + 残業代 + 交通費全額支給 ★賞与年2回・昇給 ★平均月収:26万2,060円~29万3,160円も可 <勤務時間> 18:00~翌20:00(実働20時間) 他  <雇用形態> 契約・嘱託社員 ★勤務地となるのは… 写真や文芸、演劇、放送などなど、8つの学科からなる大学です。 “日本の芸術”を創るクリエイターやアーティストを多数輩出した大学なので 「有名人の出身校で働きたい!」なんて方も大歓迎◎ ★お任せするのは… 学生さん・職員の方のご用件に対する受付対応や キャンパス内の巡回など。 上記を1日13名体制/1時間単位で担当業務を交代するので、 身体への負担も少なく勤務していただけます! また、学生たちと接することも多くあるので、 「元気をもらえます」という声もあがります◎ ★働きやすいポイント ・賞与年2回+昇給、当直手当などあり ・大学内の食堂や売店利用OK ・契約社員で働ける/正社員登用あり など… 『日本の未来を支える学生をサポートしたい』 『未経験からできて、社会貢献を感じられるお仕事がしたい』 そんな方にもピッタリです! 当社のスタッフの99%は未経験でのスタート。 40~50代の新人も珍しくありません! 研修はもちろん、現場でも分からないことは なんでも聞いてくださいね◎ 創立60年・社員数は3,000名以上という安定基盤のもとで、 あなたの警備員デビューを応援します! 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 ~スタッフの声~ 【Aさん】 前職はドライバーをしていました。 同時に営業活動もあったので、思い通りのスケジュールで動くことができなかったのですが、 今では1時間ごとにローテーションで業務を行うので、リフレッシュしながら働けていますね。 シフトも無理のないように配慮してくれるので、安心してお仕事できます! 【Sさん】 全くの未経験スタートでしたが、残りの仕事人生、人の役に立つ事がしたいと思いスタートしました。 大学でのお仕事で、毎日学生の活気ある雰囲気の中で働けるので 逆に私が毎日元気をもらっています。 <給与> 月給19万5,500円+当直手当 + 残業代 + 交通費全額支給 ★賞与年2回・昇給 ★平均月収:26万2,060円~29万3,160円も可 ※月給は勤務するシフトにより変動します。(各種一律手当含む) ・賞与あり(年2回) ・昇給あり ・時間外手当支給 ・当直手当支給(1回あたり2,000円) 《平均的な月収例》 ◎当務10回の場合 月給19万5,500円+宿直手当(計20,000円)+残業32時間(計46,560円) =月収26万2,060円 ◎当務11回の場合 月給19万5,500円+宿直手当(計22,000円)+残業52時間(計75,660円) =月収29万3,160円 残業を多くしてしっかり手当で稼ぎたい!という方はご相談ください。 ※試用期間:2ヵ月(待遇の変動なし) ※法定研修:20h(待遇の変動なし) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都練馬区旭丘2-42-1 ・西武池袋線「江古田駅」より徒歩2分 ・都営大江戸線「新江古田駅」より徒歩10分 ※自転車通勤OK <勤務時間> 18:00~翌20:00(実働20時間) 他  ※その他シフトパターンもあり 働き方についてはお気軽にご相談ください。 ※1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均40時間) ・1ヵ月毎のローテーション勤務となります。 ・月のお休みは希望の日程をご相談いただけます。 <休日・休暇> ・毎月のシフトによる(月6~10日休み) ※別途明け休みあり ・有給休暇 ※夏休み・冬休みは長期休暇もOK <福利厚生> ・社会保険完備 ・正社員登用有 ・交通費全額支給 ・制服貸与(黒の靴は各自ご用意いただきます) ・資格取得支援制度 ・法定研修(20h) ・休憩室完備(ベッドや布団のある仮眠室あり) ・大学内の学食、売店を利用可 ・自転車通勤可 ・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) <定年制> 65歳 <再雇用> あり 【応募情報】 <応募資格> ■宿直勤務ができる方 ■18歳以上の方(警備業法による) ■未経験者歓迎  《30代・40代・50代多数活躍中!》 ・安定した環境で働きたい方 ・学生と関われる仕事がしたい方 ・社会的意義の大きい施設で働きたい方 ・ゆくゆくは正社員や現場の副責任者を目指したい方 そんな方にもオススメ! ▼体制強化のため、積極採用中! まずはご質問だけでもOKです♪ お気軽にお問い合わせください! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募の際、ご希望の面接日時をお知らせください。 ★面接可能日時 【月・水・金】10:00~17:00 【火・木】10:00~15:00 <応募の流れ> \応募から最短約1週間で内定も可!/ ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 ▼ ご入力いただいたご希望の面接日時に沿って、 スケジュールを決定します。 ▼ 1次面接 【面接場所】株式会社協栄(東京都中央区日本橋蛎殻町2-13-9) ▼ 2次面接 【面接場所】現場での面接となります。 実際に働く大学の様子を見学していただけます◎ ▼ 内定 皆さまと一緒に働けることを楽しみにしています! <面接場所> 株式会社協栄(東京都中央区日本橋蛎殻町2-13-9) 東京都中央区日本橋蛎殻町2-13-9 【会社情報】 <応募先> 株式会社協栄 施設管理本部 警備部 <事業内容> 施設運営・管理・警備など総合プロデュース業 (1964年創業、従業員数3,000名以上) <TEL> 03-3664-1501 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 施設警備・交通誘導・常駐警備から夜勤警備まで多数ご紹介。 時間の融通が利き、単発ですぐ稼ぎたい人も大歓迎です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・シンプルな作業や立ち仕事が得意 ・人と接するのが好き ・誘導、警備の経験者の方
給与
月給19万5,500円+当直手当 + 残業代 + 交通費全額支給 ★賞与年2回・昇給 ★平均月収:26万2,060円~29万3,160円も可
勤務地
東京都練馬区
株式会社協栄 施設管理本部 警備部

≪30~50代活躍中!≫ドライバー/登録制 免許を活かして 物流 を支える一人に!シフトなど相談OK ドライバー

≪30代・40代・50代活躍中!≫ 【仕事情報】 <仕事内容> ドライバーとしてのお仕事をお任せします。 登録制のお仕事なので、 ・あなたに合ったお仕事は? ・シフト、希望の給与額はどれくらいか? などをご相談のうえ、勤務が可能! 【お仕事例】 ・センター間配送 ・介護施設の送迎 ・郵便配送 など 【ここがオススメ!】 あなたに合わせて日勤・夜勤選べます◎ 「月30万くらい稼ぎたい」など相談OK! <職種名> ドライバー <仕事内容> ドライバーとしてのお仕事をお任せします。 <勤務地> 江戸川区 <給与> 時給2,100円~2,670円 <勤務時間> 週4日以上、1日8時間/24時間の中でシフト制  ※日勤・夜勤など選べます! <雇用形態> 派遣社員 日勤・夜勤など、あなたに合わせてシフトは選べます◎ 面接の際に、ぜひお気軽にお聞かせください! 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 \あなたに合った働き方が見つかる!/ 近年、ドライバーの働き方が改革・注目されており、 セカンドキャリアとして選ばれる機会も増えております◎ もちろん、大手企業とも多数取引のある【アズスタッフ】でも ご希望の収入・働き方を実現できるようサポート! 「月30万円は稼ぎたくて…」 「プライベートも大切にしたくて…」など、 まずはご希望を聞かせてください◎ また、ドライバーのお仕事は社会貢献性もバツグン! 2024年問題としてドライバーの人材不足が懸念される世の中を、 あなたの免許を活かして解決へ後押ししていきませんか? <給与> 時給2,100円~2,670円 ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】江戸川区 (新宿営業所:東京都新宿区西新宿1-20-3 西新宿髙木ビル3階) ※上記住所は営業所の住所です。 ※勤務地は江戸川区になります。 ※登録制スタッフの募集となります。 ※ご希望のエリアなどございましたら最大限考慮します。お気軽にご相談ください。 最寄駅:京成小岩 <勤務時間> 週4日以上、1日8時間/24時間の中でシフト制  ※日勤・夜勤など選べます! 【シフト例】 ①8:00~17:00  ②9:00~18:00  ③10:00~19:00  ④11:00~20:00  ⑤19:00~翌4:00  ⑥20:00~翌5:00  ⑦22:00~翌7:00  ⑧24:00~翌9:00 など ◆休憩はお好きなタイミングで取得可能 ◆配送が早く終わった場合はそのまま帰宅OK/早く帰宅しても給与は減りません◎ <福利厚生> ・日払いOK ・受動喫煙対策あり(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ★登録制スタッフの募集です★ ドライバー未経験OK! 中型・大型免許などをお持ちの方は、資格を活かしていただけます◎ \こんな方、大歓迎!/ ・自分に合った職場を見つけたい方 ・しっかり稼ぎたい方 ・運転技術を磨いていきたい方 ・ミドル世代からの再スタート先に迷っている方 など… 大手企業との取引実績も多数の『アズスタッフ』なら、 あなたにピッタリの再スタート先が見つかるはず! 不安な点は事前に相談できる機会を設けているので、 些細な事でもお気軽にご相談ください◎ <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> <お仕事開始までの流れ> マイナビミドルシニアよりご応募 ▼ 応募時記載いただいた電話番号もしくは メールアドレスに担当者からご連絡いたします。 ▼ お電話等でお仕事マッチング ▼ 面談・必要な書類の提出など ▼ 最短でご希望の日程にてお仕事開始! <面接場所> 新宿営業所/東京都新宿区西新宿1-20-3 西新宿髙木ビル3階 東京都新宿区西新宿1-20-3 西新宿髙木ビル3階 【会社情報】 <応募先> 株式会社アズスタッフ 新宿営業所/dd02 <事業内容> ・人材派遣業 ・人材紹介業 ・採用代行サービス ・人材サービス全般 ・特定技能外国人にかかる登録支援機関業務 【許可番号】 労働者派遣事業許可番号:派13-305007 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-305615 許可・登録番号:19登-002723 <TEL> 0120-975-740 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給2,100円~2,670円
勤務地
東京都江戸川区
株式会社アズスタッフ 新宿営業所/dd02