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アイデアを生かせる【人事(採用担当)】未経験歓迎/土日祝休み
- 正社員
- 給与 【経験者】 月給:25万円〜+賞与(年2回) ※上記に固定残業20時間分(37,200円〜)を含む。超過分は別途支給。 【未経験者】 月給:22万円〜+賞与(年2回) ※上記に固定残業20時間分(32,800円〜)を含む。超過分は別途支給。 ※あなたの経験やスキルを最大限に考慮いたします。 ※試用期間は1〜6ヶ月間有(期間中の待遇に変動なし) ★未経験入社1年でも給与UP可能!! ★入社2年で月給28万円、入社3年で月給35万円の先輩もいます♪ <月収例> 35万円/27歳(入社3年・未経験入社) 28万円/26歳(入社2年・未経験入社) 昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
- 東京都
【成長企業の未来を支える人事業務】◆新卒・中途者向けの採用業務、入社後の研修・フォロー、SNSを使った採用プロモーションなど幅広く担当
◆応募者の管理、データ入力
◆面接日時の調整
◆面接業務
◆入社案内
◆研修・フォロー業務
◆SNSによる採用プロモーション
◆求人媒体の管理、分析
◆求人原稿のライティング
ほか
※100%内勤のお仕事です。
※ゆくゆくは採用計画の立案や研修企画などにもアイデアを生かせます。
新しい意見や提案は大歓迎!
「こんな採用イベントはどうかな」「こんな教育サポートもしてあげたい」などチームで活発に意見を交換。自由にアイデアを出し合い、やりたいことを具体的に形にできる環境です。20〜30代中心の、和気あいあいとした雰囲気も魅力。入社年次や役職を問わず、フラットに意見を出せるのでモチベーションも上がります♪
人を育て、自分も成長できる職場
応募の受付から面接、研修まで、応募者の方と接する機会が多いポジションです。人を支え、新しいキャリアのスタートを応援できるやりがいは人事職ならでは。説明会を通して自社の魅力に改めて気付いたり、新人研修を担当することで自身のビジネスマナーを振り返ったり、自分の人間的成長にもつなげられるでしょう。
応募方法
◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
【注意】
キャリアメールアドレスの場合、メールが届かない可能性がございますので、必ずドメイン設定より【@dsp.hrmos.co】の受信設定をいただくか、PCメールアドレスをご登録のうえ、ご応募いただくようお願いいたします。
会社情報
代表者
代表取締役/上川 晋一郎
事業内容
◆HRS事業
◆人材サービス事業
・人材派遣事業(派 13-302899)
・人材紹介事業(13-ユ-302430)
◆福祉介護事業
◆プロモーション事業
本社所在地
東京都千代田区神田錦町2-9 安田グリーンパーク7F