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人事・労務・採用 書類選考なし 自動車・自動車部品・輸送用機器の求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】東証プライム上場企業のグループ会社の接客販売職|転勤無し

【業務内容】 ●車の購入 ●自動車保険の加入 ●燃料の給油補助・洗車・オイル・タイヤなどの通常のメンテナンス ●車検 ●修理箇所の整備 ●車の売却・廃車 ●レンタカーの取り扱いなど 【業界について】 現在、ガソリンスタンド業界は大きな変革期に差し掛かっています。 将来的には燃料油販売が減少していく中で、同社は従来の"ガソリンスタンド"から脱皮をし、急速に変化をしている最中です。 新たなビジネスとして「車検販売」 「中古車買取・販売」「保険販売」など幅広い事業に進出しています。 給油や洗車といった、いわゆる"ガソリンスタンド"的なサービスの枠を超えて地域にお住まいの方の車をトータルでサポートできる仕組みを構築しています。 【キャリアアップ例】 ●現場での接客販売(3~4年)→店長→マネージャー ●現場での接客販売(3~4年)→車の営業販売 ●現場での接客販売(半年~1年)→本社勤務 など 適性とご希望に応じて、幅広いキャリアアップが見込めます。 【入社後の研修について】 ●入社時研修(ビジネスマナー研修・外部研修) ●SS現場研修(約3か月) ●危険物・損害保険募集人資格 ●内部研修(リース・保険基礎知識) ●出光興産ロイヤルマネージャー資格 など 【同社の特徴】 ■年齢に関係なく評価される社風 20代でSS店長として店舗運営を任せてもらうこともあります。 成果に応じて特別賞与なども支給されることもあります。 若いうちに力をつけて、ぜひその実力を発揮してください。 ■福利厚生面 ●年1回の社内旅行 ●甲子園内野席、1塁側スタンド年間シート ●リゾートホテル(エクシブ)の利用 など多くの社員が利用しています。

出光興産特約販売店

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人事・労務・採用 自動車・自動車部品・輸送用機器の求人情報・お仕事一覧

【岡山】研究所事務※未経験歓迎◎世界中の大手自動車メーカーと取引◎完全週休二日制◎手当充実

【転勤なし/完全週休2日】当社研究所の事務のお仕事です。 具体的には… ・来客対応、準備 ・食堂の運営補助 ・出張精算などの業務 ・勤怠管理などの労務業務 ・新規入社者及び派遣の受入 ・セキュリティカードの管理など設備管理 必須条件 ・企業での事務経験 ・普通自動車第一種運転免許 ・高卒以上 入社後の流れ… まずはOJTにて基礎知識の部分から指導していきます。 入社前の専門知識などは必要がありません。 また、この事務のお仕事は転勤もありません。 年間休日115日+有給休暇の取得率も高いので家庭との両立も可能ですよ。 地域密着で長く働いていただけます。 事業内容・業種 自動車部品

内山工業株式会社

★大阪★大型機械トップクラス【人事総務】年間休日130日

【大型コンベヤメーカーの人事担当として活躍!】新卒採用をメインにお任せします。総務は簡単な作業のみとなるため、未経験の方もご安心ください! まずは新卒採用からお任せします。OJT指導を通じて、少しずつ業務の幅を広げていただきたいです! ■採用業務(高卒/新卒/中途) ・採用計画の立案 ・会社説明 ・面接調整 ・内定者フォロー ■入社後研修の実施 ■総務業務(簡単な作業のみ) 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 梶原 浩規 事業内容 各種コンベヤ及びその付帯設備の設計、製作、販売、並びに関連工事の施工、 太陽光発電所の分譲販売、太陽光発電システム機器の販売、据付 立体駐車装置の販売、設計、製造、建設、アフターサービス 運営委託管理業務 本社所在地 東京都千代田区神田鍛冶町三丁目6番地3 神田三菱ビル5階

日本コンベヤ株式会社

【人事】未経験可/採用業務メイン/転勤なし/残業月15程度

鉄道の車両向け放送装置・機器・画像機器のメーカーの当社にて、中途・新卒採用に関する業務全般をお任せします。 【雇入れ直後】 入社数か月〜半年はOJTを受けながら、 以下業務を習得していただきます。 中途採用 ■エージェントとのやり取り ■候補者の対応・面接日程調整 ■内定後の事務手続きやメール対応 ■面接の実施 ※ゆくゆくは派遣社員の面談もお任せします。 新卒採用 ■採用戦略の策定、実行 ■大学訪問、会社説明会の実施 ■学生との日程調整や面談、面接の実施 ■内定後の事務手続きやメール対応 【変更の範囲】 会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 飯田 充男 事業内容 鉄道車両用情報通信機器の設計・製造 本社所在地 東京都港区高輪3丁目25番23号 京急第2ビル4階

八幡電気産業株式会社

<経験者募集>【 採用企画 】★年休121日 ★資格取得支援あり

《 採用力強化のため、戦略的な企画を立案・実行する仕事 》市場動向・トレンドの分析と調査、企業説明会や採用イベントの企画・実行などをお任せ。 市場動向・トレンドの調査と分析 企業説明会や採用イベントの企画・実施 採用関連のデータ収集と分析 求人情報の作成補助・改善提案 新しい採用ツールの導入 社内の採用業務関係者への情報共有・教育 など *前職で培った採用に関する知識・経験を活かしながら、当社の採用業務の要としてご活躍いただけることを期待しています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 加藤 眞 事業内容 ・自動車内装品の製造(シートカバー等) ・縫製関連の製品および部品の製造 ・販売 ・不動産賃貸業 本社所在地 愛知県豊田市大林町8-20

興和工業株式会社

【京田辺】人事労務(給与・社保)

【仕事内容】 ■当社では、人事・労務業務を継続して安定稼働できる体制の構築を進めており、定常の労務業務に加え、デジタル活用による定型業務の効率化や人事システム移管などをご担当いただける方を増員募集します。 適性やご希望を鑑みて、下記いずれかの業務をご担当いただきます。 ・給与・賞与計算、勤怠管理、年末調整・社会保険関連業務 ・福利厚生制度の運用、改定 ・人事システム(POSITIVE)移管に関する導入運用 ・デジタル活用による業務効率化・改善 社内問い合わせのチャットボット化や、RPA活用による定型作業の自動化など 【将来的なキャリアパス】 適性とご希望に応じて、課内でのリーダーやマネジメント、または人事部内での他領域へのローテーションなどの可能性がございます。 【やりがい・魅力】 ・人事労務チームでは今後、IT活用による業務効率化や自動化を積極化する方針です。複数の業務改善テーマや人事システム移管プロジェクトも予定しており、全社としてもDX推進への意識が高いため、主体的に周囲を巻き込みながらスピード感を持ってテーマを遂行できる環境があります。 ・労務業務のみならず、他人事領域の業務経験やシステムの知見を得ることができます。役職者もメンバーの提案を傾聴し、挑戦を応援する風土があるため、裁量と自由度を持ちながら、やりたいことを実現できる環境があります。 事業内容・業種 自動車部品

株式会社椿本チエイン

【WEB面接可】オープンポジション(機電系職種)※最適なポジションでご案内します

【業務詳細】 ■ご経験・ご志向を拝見し、最適なポジションでご案内いたします。特定職種ではなく、ヤマハ発動機のエンジニアとして働くことに興味を持っていただける場合は、こちらからご応募ください。 【事業内容】 ◆ランドモビリティ:二輪車、中間部品、海外生産用部品、四輪バギー、レクリエーショナル・オフハイウェイ・ビークル、スノーモビル、電動アシスト自転車、電動アシスト自転車ドライブユニット(e-Kit)、電動車いす、自動車用エンジン、自動車用コンポーネント ◆マリン:船外機、ウォータービークル、ボート、プール、漁船・和船 ◆ロボティクス:サーフェスマウンター、半導体製造装置、産業用ロボット、産業用無人ヘリコプター ◆金融サービス:当社製品に関わる販売金融及びリース ◆その他:ゴルフカー、発電機、汎用エンジン、除雪機 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

ヤマハ発動機株式会社

【人事総務(マネージャー候補)】世界No1自動車部品メーカー/在宅勤務有/フレックス可/愛知・茨城

事業所(生産工場)における人事総務マネージャー、またはマネージャー候補として下記のような業務をお任せ致します。 (1)人事関係 ・労務管理全般 ・事業所における人事評価や昇給昇格、人事異動の実務対応 ・事業所における教育育成やモチベーション向上施策への実務対応 等 (2)総務関係 ・より働きやすい就業環境に向けた改善 ・建物設備維持(保全・修繕)、備品管理 等 オートリブは、スウェーデンに本社に置くエアバッグ・ステアリングホイール・シートベルトなどの開発~製造まで行う自動車安全部品メーカーです。その中でもオートリブジャパン中部事業所は、エアバッグやステアリングホイールの生産機能を持ち、約450人の従業員が就業している重要拠点となります。 オートリブのグローバルスタンダードに沿った方針や事業所特有の課題など、様々な事柄に応じて従業員の労務管理やより働きやすい就業環境への対応などの責任を担う総務人事マネージャー(マネージャー候補)として活躍を期待するポジションです。 事業内容・業種 自動車部品

オートリブ株式会社

人事|人事戦略・人材開発・組織開発領域/デジタル統括部【埼玉】

【組織ミッション】 デジタル領域について、組織の持続的な成長に向けた組織開発とグローバル要員管理・統制を実施し、地域を跨いだグローバル要員アサインを行うことで、電動化事業を支えるビジネステーマのスピード展開とグローバル要員の効率的な配置を目指します。 【具体的には】 デジタル統括部において、人事戦略に基づき下記業務のいずれかをお任せします。 ・統括部内人事(要員計画・、採用、人事企画 等) ・統括部の組織開発(人材育成施策、自己研鑽・啓発 等) ・グローバル要員管理(スキル可視化、要員活用のスキームを企画・実行) ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【職場環境・風土】 ・お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ・Hondaでは、ありたい姿を実現するために 働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、キャリア入社社員、経営層などフラットに 意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ・1人の社員の想いから始まるプロジェクトもあり、熱い想いをもった社員には多くの挑戦の機会が与えられ、自分の色を出せる環境があります。 ・そんなHondaの文化に共感いただける方々の応募をお待ちしております。 事業内容・業種 自動車

本田技研工業-Honda-株式会社

グローバルタレントマネジメント スペシャリスト|【神奈川】

<職務内容/Main Tasks> ?経営幹部の発掘、評価測定、育成活動を通じた、現在および将来の経営幹部の育成サポート ?育成活動には経営幹部とのラウンドテーブルやメンタリング、外部のコーチング手配にかかるベンダーとの調整を含む ?日産のビジョン、戦略、組織目標に沿った経営幹部の人財プールの確保 ?重要ポストの分析、将来の人財ニーズのモニタリング、キー人財の評価 ?従業員のパフォーマンス・育成ニーズ・アクションプラン・コーチング活動・後継者計画など人財に関する情報の収集・分析、及びプレゼンテーションの作成 ?アナリティクスおよびレポート機能作成のために、複数データソースを用いたデータ収集の管理・コーディネーション ?日産グローバル組織全体でのトップクラスの人財育成・確保に資するデータ主導型アプローチを構築するための要員計画レポート機能、及びタレントマネジメント指標の活用 <アピールポイント(職務の魅力)/Selling point of this position> ?グローバルなタレントマネジメントプロセスの戦略的ビジョンと人事部門の全体像を見ることができる 事業内容・業種 自動車

日産自動車株式会社

未経験OK!採用や総務など幅広く担当する【 事務系総合職 】

【 無料でサウナが利用可能!】◆労務・経理・人事・総務など、幅広い業務をお任せします!※少しずつ丁寧にお教えしますのでご安心くださね! ■現場で活躍するスタッフの育成・勤怠管理 ■社会保険の手続き ■給与計算 ■新卒・中途の採用活動・教育 ■原価計算/資産管理/資金管理 ■年間に数回ある税務対応・月次決算書の作成 など、幅広い業務をお任せします! 一気に全てお願いする訳ではないのでご安心を! 様々な技術を身につけられ成長できる現場環境です◎ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 取締役社長 新實 真 事業内容 ■自動車用鍛造部品の製造・販売 ■鍛造型の設計・製造・販売 本社所在地 富山県下新川郡入善町福島615

アイシン・メタルテック株式会社

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