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営業 辻中グループ合同募集の求人情報・お仕事一覧

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営業 辻中グループ合同募集の関連求人情報・お仕事一覧

10万点以上の商品が武器!【ルート営業】ノルマなし/経験不問

【”国内外のトレンド”を発信する存在!】◎ホテルや料亭、居酒屋などの外食産業のお客様へ、こだわりのオリジナル商品やPB商品などを提案! ★ノルマを設けないことでのびのび成長! 担当エリアへの営業、配送 新メニューの提案 PC入力、伝票整理  納期、価格の調整業務 グループミーティング 等 《どんなお客様?》 ホテル、レストラン、結婚式場、料亭、 居酒屋など、外食産業全てのお客様が対象です! 《お届けする商品は?》 食品や食品関連商品全般です。 10万点を超えるメーカーの商品のほか 自社工場でつくるオリジナル商品、PB商品など お客様のニーズに合わせた商品を提案します! 《教育研修制度》 新しい食の提案をするためには 幅広い知識が必要不可欠です! e-learningやWeb動画サイトを使い、 素早く情報をキャッチすることができ、 いつでも学べる環境を整えています。 また、研修を目的とした『食事会』を お客様のお店で実施することも! ざっくばらんな雰囲気ですので、 モチベーションUPにも繋がります。 ある1日の流れ ◎ 出社後、届いた注文を確認しPC入力   ▼ ◎ 連絡事項の伝達・グループミーティング   ▼ ◎ ルート営業・配送・商談  (新しいメニュー提案なども!)   ▼ ◎ 帰社後、伝票整理・翌日の準備・   学びの時間(勉強会等) 地域ごとに異なる”食文化”がおもしろい! 各地域・エリアの市場調査を行い、 お客様への商品提案がバシッとはまった時は、 この仕事の面白さを感じられます! また、情報発信もどんどん行います! 「次の展示会の開催時期は…」 「○○がトレンドですよ!」 「写真映えする商品は○○です!」など 地域の食文化に詳しくなれるのも醍醐味です! 応募方法 【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】 『この求人に応募する』ボタンより、 必要事項を入力し送信してください。   ※ご応募いただく個人情報は、  採用業務にのみ利用し、  他の目的での利用や第三者への  譲渡・開示することはありません。   ※応募に関するお問い合わせ等は 『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 ※選考・採用は各社ごとに行います。 会社情報 代表者 代表取締役社長 西原 一将 事業内容 業務用総合食品卸  ホテル、レストラン、結婚式場、料亭、割烹、居酒屋などの外食産業全般や医療・介護施設、製菓製パン業態への食材の営業及び配送・顧客管理 【 商社とメーカーの融合体 】 ■商品を仕入れて販売するという商社機能 国内に約60拠点、海外に6拠点を構え、10万点ものアイテムを取り扱っています。 ■自社工場でものづくりをおこなうメーカー機能 合計16社21工場を構え、他にないオリジナルの商品開発と製造に取り組んでいます。 【 様々なニーズに応える自社製品 】 (例) 魚介類を中心に、漬魚や焼物、揚物、小鉢珍味などの加工品 厳選した国産丸大豆を100%使用した「豆乳」、「ゆば」製品 鶏卵や食肉類の加工品 安全で高品質な乾物類や海産物の加工・製造 さつま揚げ、すり身、つみれなどの魚肉練製品 手作り蒸しプリンの製造・販売 熊本特産の馬刺しを中心とした馬肉加工製品 ほか 本社所在地 各社により異なります
西原商会グループ合同募集
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マイナビ転職

全国転勤なし★飛び込みなし【リフォーム営業】未経験歓迎♪

【リフォーム営業】新規開拓なし!セキスイハイムのオーナー様中心!成約率が高いことが特徴なので、安心して働ける環境です☆ 【具体的には】 ◆セキスイハイムを購入されたお客様が中心です。 ※新規飛び込み、新規TELアポでの営業活動ナシ。 ▼補償契約に基づき定期訪問を行い点検の実施 ▼ニーズをヒアリングしてリフォームのプランニング・提案 ▼リフォーム工事の際の工事監理 ▼リフォーム後のアフターフォロー セキスイハイムグループのバックボーン 新規TELアポ・飛び込みを行う営業ではなく、住宅供給数トップクラスの「あったかハイム」など当グループで購入いただいたお客様が営業対象。 「家族が増えたから部屋数を増やしたい」「高齢者のためにバリアフリー化を図りたい」などの想いを叶えるためのサポートを行っていきます。 応募方法 ★マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください★ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 事業内容 不動産事業・住宅事業・住生活サービス事業・リフォーム事業・海外事業 本社所在地 -
セキスイハイムグループ合同募集
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マイナビ転職

フレッシュな意欲を歓迎!未経験OKで挑戦しやすい【ルート営業】

《飛び込み営業や個人ノルマなし/充実の研修制度》■生コンクリートやセメント製品の営業 ◎じっくり型の育成計画なので成長を焦らなくてもOK! ■お客様フォロー・提案 ■発注依頼に対する納期の調整 ■納入確認のための現場立会い 【PR POINT】 個人ノルマはなく、チーム全体で目標を達成するスタイル 飛び込みもなく、新規開拓よりも既存顧客との関係強化が中心 工事のたびに発注をいただけるお客様も多く、問い合わせ対応から始められます 【3年目以降】 徐々に外勤の機会が増えていきます。困ったことがあれば上司や先輩が常にサポートし、細やかなフォローアップを行いますのでご安心を。 ▼ 【資格取得にも挑戦】 コンクリート技士や主任技師などの資格取得を会社がバックアップ。試験前には社内勉強会も開催され、合格すれば毎月手当が支給されます。 応募方法 ◆マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください◆ (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 会社情報 代表者 事業内容 大同建材産業株式会社 ⇒セメント・生コンクリート・二次製品の販売 三和産業株式会社 ⇒各種セメント品の販売 本社所在地 東京都中央区銀座2丁目3番6号 (大同建材産業株式会社/三和産業株式会社)
大同ホールディングスグループ合同募集
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マイナビ転職

未経験OK!【リフォーム営業】…セキスイファミエス東北株式会社

【ルート営業だから安心】関係性が構築できているオーナー様に“より良い暮らし”をご提案 家を建てた時に気づかなかった「今や未来の暮らしやすさ」を伺い、オーナー様ひとりひとりに寄り添うお仕事です! 【仕事の流れ】 ▼お困りごとの対応や築5年毎の定期診断を実施 ▼オーナー様の暮らし方を把握し、より良い生活をご提案 ▼ご契約の締結や工事頂く協力業者さんの手配 ▼リフォーム後のフォロー 「稼ぎたい!でも、未経験で不安…」という方こそ! あくまで当社のオーナー様(既存のお客様)がいる状態からはじまり、ニーズのあるお客様にご案内します!「あ、セキスイさんね」と、お話しも聞いてもらいやすいんです!受注数や額に応じたインセンティブは、多い方だと年間200〜300万円になる方も…♪ 営業職にハードルを感じている方もはじめやすい仕事と環境ですよ! ■社員の暮らしを守る!安心の制度&環境 当社は業界を牽引する企業としての責任と、社員の暮らしを守る責任から、“働きやすさ”には注力しています! ◎完全週休二日制で年間休日120日 ◎残業は月20〜30時間程度(全額手当支給) ◎有給休暇は1時間単位や半日単位など柔軟に取得可能 …などの環境を整備していますので、安心してご活躍いただけます! 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守致します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ご質問はお気軽に!■□ ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら、「質問する」ボタンよりご質問下さい。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小林 謙一 事業内容 ■住宅リフォーム事業全般 セキスイハイム・セキスイツーユーホームを中心に一般住宅、アパートなど、様々な建物のリフォーム工事を行っています。 本社所在地 宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-1 アゼリアヒルズ11階
セキスイハイム東北グループ合同募集
提供元:
マイナビ転職

[IT_130]ビジネス個社コミュニケーション担当者、ビジネス個社ITディマンド担当者

【業務内容】 (60%) IT部門を代表して、各ビジネスIT責任者(CIO相当)とコミュニケーションを図り、ビジネスとの良好なリレーションを構築・維持する。 各ビジネスへIT部門からの提案・実施する。また、各ビジネスからの意見・要望を取りまとめIT部門へフィードバックし、意見・要望が実現するようファシリテートする。 (40%) ビジネスからのITディマンドに対して、ITチームと連携しながら、目的を達成するための取りまとめ役 【想定キャリアパス】 担当となったビジネス法人のBusiness Relationship マネージャまたは、IT Demand マネージャ 【アピールポイント】 定期的にCxOクラスのエグゼクティブとMtgを行うことができ、経営者的視点、思考を効率的に学習する機会が他のIT職と比べ非常に多いです。 【英語の使用頻度】 頻度は低いでが、Deloitte Global資料の確認、他メンバーファームIT担当者とのやり取りが発生する場合があります。 事業内容・業種 その他(人材サービス)
デロイトトーマツグループ合同会社
提供元:
マイナビAGENT

好きな街で活躍!全国募集【営業】★20〜30代活躍中★育成枠採用

【研修・OJTあり】不動産会社様・マイホーム購入希望のお客様へ金融商品のご提案をお任せします。◆どんなニーズにも応える幅広いラインナップ ▼不動産会社様に対して ・新規事業者への挨拶と関係性構築 ・住宅ローン商品のご提案 ・新商品や活用事例の情報共有 ・定期訪問で関係性の構築 ▼不動産会社様からご紹介いただいたお客様に対して ・住宅ローン商品を詳しくご案内 ・ご要望にマッチした商品の組合わせをご提案(ローンだけでなく保険商品も含む) ・ローン契約書の取付、不備チェックや内容確認などの契約フォロー ・お問い合わせ対応 ※審査担当や事務担当と連携。チームで業務を進めます。 業界経験なしでも安心できる環境★ 【サポート】  └本社主催の研修で金融・住宅ローンの基礎を学び、   本社社員・先輩社員が同行し、OJTを実施。 【商品力】  └フラット35・14年連続業界トップクラスの実績。 【インセンティブあり】  └年収600万円/26歳、年収900万円/27歳、年収1800万円/30歳の先輩も在籍しています。 応募方法 ■最後までお読みいただき、ありがとうございます 私たちの仕事に関心を持っていただいた方は、 「マイナビ転職」の応募フォームからエントリーをお願いいたします。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 事業内容 ─ 本社所在地 ─
SBIアルヒFC加盟店合同募集
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マイナビ転職

【20代歓迎】リクルートグループの人材派遣領域企業の営業職|年間休日125日|関西

既存・新規顧客の組織・人的課題に対する最適な提案営業や、派遣先で働く同社スタッフの方の就業サポート・キャリア支援(定期的な面談や電話・メールでのコミュニケーション含む)、およびそれに伴う事務手続き全般を担当します。 【企業向け対応】 ●新規および既存顧客への営業活動 ●新規求人受付(求人ニーズの確認) ●求める人材要件のヒアリング ●社内、他部署との連携による人選 ●職場見学の実施 ●問合わせ対応、契約手続きなど ※企業が抱える「人材にまつわる課題」を解決するために、幅広くサポートしていきます。 【担当スタッフ対応】 就業中の派遣スタッフの方が安心して勤務できるよう、定期的な面談、クライアントへの報告を実施。 ●定期的な派遣スタッフの方との面談(対面中心)就業における困りごとや、キャリアについての希望などを確認 ●再契約時、派遣スタッフの方・クライアント双方への意向確認と手続き ※派遣スタッフの方が能力を発揮しながら安定的に就業する事が、顧客企業からの信頼を高め、リピート案件が増加するという好循環を生みます。 そのため、突破力よりもホスピタリティや誠実さ、調整能力が求められることが特徴です。 【3年間の成長】 ●課題設定力 ●視座・視界 ●マネジメント力 ●論理的思考力や推進力 人材ニーズは潜在的なことが多く、幅広い業界業種のクライアントを担当するため、課題を引き出す力や人事や経営者の方と話すことで中長期的なものの見方が身に付きます。 リクルートグループならではの、スピード感を持った成長が可能。マネジメントスキルや本質を理解する力やPDCAを回すスタンスが身に付きます。 また、「Will-Can-Must(WCM)制度」を構築。個人のやりたい領域「Will」と個人の得意な領域「Can」、そして会社から望まれている領域「Must」を言語化、接続感がもてるようにミッションを設定しています <<完全未経験からOK。しっかりと教育します>> 同社では約半年程度の研修カリキュラムが組まれており、OJTと並行しながら実施されます。 「派遣営業とはなにか」という根本的な部分からクライアント先の職場見学等も含めたカテゴリー別の研修も実施。 さらにはブラザーシスター制度もあり、先輩社員がマンツーマンでつきます。 未経験の方でも安心してお仕事いただける環境が整っています。
リクルートグループ
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】リクルートグループ企業の販売系総合職|書類選考なし|福利厚生充実|関西

【同社の直接無期雇用とは】 リクルートグループが提供する「未経験からの販売・営業職へのチャレンジ」を応援するものです。 ※直接無期雇用:リクルートスタッフィングに社員として⼊社し、同社が厳選したプロジェクトで販売・接客職として就業する新しい働き方。 GoodRoot社員として、まずは販売・カウンターセールス職でモバイル提案を担当いただきます。 【お仕事内容(例)】 ●携帯・スマホの販売 ●携帯ショップのラウンダー(店舗を回り勉強会等を実施) ●PCでのデータ入力(書類作成、在庫管理など) ●店内POPやディスプレイの企画・制作 ●電話応対 など 配属先は大手携帯会社などから同社が業務委託を受けているプロジェクト、且つ店舗は家電量販店内が中心。同じ会社に所属する同僚や上司等と協力してお仕事を遂行。 相談しやすく働きやすい体制が整っており、チームワークを持って業務に取り組むことができます。 また、現住所から通勤可能な店舗への配属が確約。転居を伴う異動もなく、安心してお仕事していただける環境があります。 ※適性によってはその他販売職や営業職への配属可能性もございます。 ※派遣案件への配属可能性もございます。 【安心のデビューを叶える、充実の体制あり】 ●入社前研修(2日間) 未経験者を想定したオンライン研修で、ビジネスマナーや接客スキルを習得していただきます。 ●配属先決定後研修(約1週間) 取り扱う商材についてお客様に説明できるよう、商品の知識等を学びます。 ※配属先によって期間や内容は異なります ●就業中のサポート 配属先の各プロジェクトには、プロジェクトの管理者(同社の社員)がいるので、働き始めてから出てきた不安や疑問について相談できます。 充実したフォロー体制で、みなさんのステップアップを全⼒でサポートしていきます。 【キャリアプラン】 リクルートグループの中核を担っている同社。豊富な受託案件の中で、適性を見ながらご自身のキャリアイメージを描いていただけます。 ●店長、SV(スーパーバイザー)など、プロジェクト管理者へのキャリアアップ ●扱う商材や店舗を変える等の新たなチャレンジ(家電量販店でのPOSレジサービス販売、クレジットカードの販促等) ●営業職へのキャリアチェンジ(IT系ルート営業、大手QR決済サービスの提案営業等)
リクルートグループ
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】リクルートグループの人材派遣領域企業の営業職|年間休日125日|関西

既存・新規顧客の組織・人的課題に対する最適な提案営業や、派遣先で働く同社スタッフの方の就業サポート・キャリア支援(定期的な面談や電話・メールでのコミュニケーション含む)、およびそれに伴う事務手続き全般を担当します。 【企業向け対応】 ●新規および既存顧客への営業活動 ●新規求人受付(求人ニーズの確認) ●求める人材要件のヒアリング ●社内、他部署との連携による人選 ●職場見学の実施 ●問合わせ対応、契約手続きなど ※企業が抱える「人材にまつわる課題」を解決するために、幅広くサポートしていきます。 【担当スタッフ対応】 就業中の派遣スタッフの方が安心して勤務できるよう、定期的な面談、クライアントへの報告を実施。 ●定期的な派遣スタッフの方との面談(対面中心)就業における困りごとや、キャリアについての希望などを確認 ●再契約時、派遣スタッフの方・クライアント双方への意向確認と手続き ※派遣スタッフの方が能力を発揮しながら安定的に就業する事が、顧客企業からの信頼を高め、リピート案件が増加するという好循環を生みます。 そのため、突破力よりもホスピタリティや誠実さ、調整能力が求められることが特徴です。 【3年間の成長】 ●課題設定力 ●視座・視界 ●マネジメント力 ●論理的思考力や推進力 人材ニーズは潜在的なことが多く、幅広い業界業種のクライアントを担当するため、課題を引き出す力や人事や経営者の方と話すことで中長期的なものの見方が身に付きます。 リクルートグループならではの、スピード感を持った成長が可能。マネジメントスキルや本質を理解する力やPDCAを回すスタンスが身に付きます。 また、「Will-Can-Must(WCM)制度」を構築。個人のやりたい領域「Will」と個人の得意な領域「Can」、そして会社から望まれている領域「Must」を言語化、接続感がもてるようにミッションを設定しています <<完全未経験からOK。しっかりと教育します>> 同社では約半年程度の研修カリキュラムが組まれており、OJTと並行しながら実施されます。 「派遣営業とはなにか」という根本的な部分からクライアント先の職場見学等も含めたカテゴリー別の研修も実施。 さらにはブラザーシスター制度もあり、先輩社員がマンツーマンでつきます。 未経験の方でも安心してお仕事いただける環境が整っています。
リクルートグループ
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】リクルートグループ企業のセールスプロジェクト運営職|エリア限定職|書類選考なし|関西

【グッドルート社員とは】 リクルートスタッフィングに配置エリア・職務を限定した無期雇用社員として入社し、提案力の必要なセールス職(販売・営業)として就業します。配置エリアや職務が限定なので、いわゆる【配属ガチャ】の心配はなく、最初にお選びいただいたエリア内で顧客接点のある業務に就いていただくことが確定している新しい人事制度です。 ◎リクルートグループでの安定した雇用と福利厚生 ◎入社前研修や入社後のキャリア研修・オンライン自学研修なども充実 ◎多様なプロジェクトに会社が適性を見ながら配置を行うため色々な経験が可能、キャリアの幅が広がります ◎直接の上長だけではなく、困ったことがあれば人事に直接相談できるサポート体制をとっています 【お仕事内容(例)】 ●家電量販店やショッピングモール内のショップなどでのスマホ販売 ●百貨店内で家庭用愛玩ロボットの販売 ●スマホ本体の代理店向け営業 ●法人から申し込みいただいた回線の設定詳細について法人様と詰める作業や、資料作成・工事手配・工事立ち合い等 ●法人向けの回線(ネット・電話)営業※代理店経由や反響営業が中心 他多数 ※本人希望や適性を見て配属先決定となります。 販売プロジェクトでは短期昇格も可能。一定の実績や本人希望・適性により、マネジメント職への配置実績がございます。 ※2023年4・5月入社の方で2024年より数名マネジメント職に配置決定済) 【安心のデビューを叶える、充実の体制あり】 ●入社前研修(2日間) 未経験者を想定したオンライン研修で、ビジネスマナーや接客スキルを習得していただきます。 ●配置先決定後研修(約1週間) 取り扱う商材についてお客様に説明できるよう、商品の知識等を学びます。 ※配属先によって期間や内容は異なります ●就業中のサポート 配置先の各プロジェクトには、プロジェクトの管理者(同社の社員)がいるので、働き始めてから出てきた不安や疑問について相談できます。充実したフォロー体制で、みなさんのステップアップを全力でサポートしていきます。 【キャリアプランについて】 リクルートグループの中核を担っている同社。適性を見ながらご自身のキャリアイメージを描いていただけます。 ●店長、SV(スーパーバイザー)など、マネジメント職へのキャリアアップ ●扱う商材や店舗、職種を変える等の新たなチャレンジ
リクルートグループ
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【充実した待遇・サポート制度有】リクルートG企業の販売職&営業職|書類選考無|短期昇格実績有|首都圏

【グッドルート社員とは】 リクルートスタッフィングに配置エリア・職務を限定した無期雇用社員として入社し、提案力の必要なセールス職(販売・営業)として就業します。配置エリアや職務が限定なので、いわゆる【配属ガチャ】の心配はなく、最初にお選びいただいたエリア内で顧客接点のある業務に就いていただくことが確定している新しい人事制度です。 ◎リクルートグループでの安定した雇用と福利厚生 ◎入社前研修や入社後のキャリア研修・オンライン自学研修なども充実 ◎多様なプロジェクトに会社が適性を見ながら配置を行うため色々な経験が可能、キャリアの幅が広がります ◎直接の上長だけではなく、困ったことがあれば人事に直接相談できるサポート体制をとっています 【お仕事内容(例)】 ●端末決済システムの更新に伴う既存顧客向けフォロー営業(インサイドセールス) ●家電量販店やショッピングモール内のショップなどでのスマホ販売 ●携帯ショップ向けラウンダー(オンラインもしくは実店舗で勉強会を実施し結果を報告) ●法人向け回線の新規提案営業(反響中⼼)… 他多数 ※本人希望や適性を見て配属先決定となります。 販売プロジェクトでは短期昇格も可能。一定の実績や本人希望・適性により、マネジメント職への配置実績がございます。 ※2023年4・5月入社の方で2024年より数名マネジメント職に配置決定済) 【安心のデビューを叶える、充実の体制あり】 ●入社前研修(2日間) 未経験者を想定したオンライン研修で、ビジネスマナーや接客スキルを習得していただきます。 ●配置先決定後研修(約1週間) 取り扱う商材についてお客様に説明できるよう、商品の知識等を学びます。 ※配属先によって期間や内容は異なります ●就業中のサポート 配置先の各プロジェクトには、プロジェクトの管理者(同社の社員)がいるので、働き始めてから出てきた不安や疑問について相談できます。充実したフォロー体制で、みなさんのステップアップを全⼒でサポートしていきます。 【キャリアプランについて】 リクルートグループの中核を担っている同社。適性を見ながらご自身のキャリアイメージを描いていただけます。 ●店長、SV(スーパーバイザー)など、マネジメント職へのキャリアアップ ●扱う商材や店舗、職種を変える等の新たなチャレンジ
リクルートグループ
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マイナビジョブ20's

楽天ダイレクトでのプロモーション活動※リーダー候補:スーパーディール部(C&M)

【ポジションの詳細】 日用品直販ECサービス「楽天ダイレクト」(店舗名:楽天24、楽天24ドリンク館、楽天24ヘルスケア館など)のスーパーDEALを活用したプロモーションを全国メーカーや楽天ダイレクト事業部へ提案します。 【具体的には】 ■メーカー・製品別の課題特定とサービス利用促進 ・楽天市場での商品販売におけるメーカーごとの課題を抽出し、スーパーDEALサービスを活用した解決策を提案 ■計画と実施 ・スーパーDEALサービスの内容と期間の設計 ・社内外のさまざまな関係者と協力して計画と実行のためのリソースを交渉し、計画を実行します。 ■フィードバック ・サービス利用による効果をメーカーや関係事業部にフィードバックし、継続的なサービス利用につなげる ※リーダー候補の方は、監督下でチームメンバーの管理や組織全体の戦略立案も担当していただきます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
楽天グループ株式会社
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マイナビAGENT

ビジネス開発マネージャー/リーダー - CEO戦略オフィス、CEOオフィス(CEOSO)

【ポジションの詳細】 楽天グループの技術力や能力を活用し、社会に大きく貢献する新規事業の立ち上げに携わっていただきます。 新規事業の対象分野は、政府・公的機関向けソリューションの提供(航空宇宙・海洋、国家安全保障分野など)です。 新規事業立ち上げの中核メンバーとして、主な業務は以下のとおりです。 ・顧客やパートナーとの交渉、事業開発、営業活動 ・事業計画の作成・管理 ・社内業務運営および管理システムの開発と管理 ・個々のプロジェクトの進捗、品質、コストを管理し、問題を解決する ・チームメンバーの募集とトレーニング 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
楽天グループ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

《営業》道路ソリューション領域【PCO 現場ソリューションカンパニー】|《愛知》

募集者の名称 パナソニック コネクト株式会社 配属部門 現場ソリューションカンパニー 業界SOL事業総括部 中日本営業部 ●具体的な仕事内容 中日本エリアの道路事業者向けのソリューション営業をお任せします 【具体的には】 ・日々のリレーション構築・キーパーソンとの人脈構築 ・公告情報に基づき、ターゲット案件の入札、契約に至るまでの対応 ・顧客動向、技術情報を技術部門にフィードバック、必要に応じて社内プロジェクト(新規サービス立案)の検討 【担当顧客】 中日本エリアの道路事業者、官公庁、関連企業 【担当商材・ソリューション】同社道路ソリューションおよび関連製品 ・道路向けソリューション(ETC・スマートIC・監視カメラ等の設備及びシステム) ・AI技術を活用した道路および関連施設における点検維持補修業務の高度化・効率化の推進 ・センシング技術を基軸とした画像解析技術を活用した現場業務DX化ソリューション 日々私たちが利用している道路は、円滑な交通を支えるだけでなく、日々の物流網を支えるという観点でも欠かせない存在です。 同社は長年ETC・監視システム・センシング技術等のソリューションにおいて実績を重ね、この領域では国内でも高いシェアを持ちます。 リーディングカンパニーである同社において円滑な交通・物流を支える社会インフラに営業という観点から関わることができます。 ●職場の雰囲気 30代のメンバーが多く、風通しの良い雰囲気で活気があり、相談しやすい環境です。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
提供元:
マイナビAGENT

官公庁・大手法人施主・設計事務所向け PHSの開発営業|【愛知】

<《名古屋》官公庁・大手法人施主・設計事務所向け PHSの開発営業にチャレンジ。経験者歓迎!【PHS 営業本部】> 募集者の名称 パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社 配属部門 パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社 東日本特建開発部 ●担当業務と役割 主な担当業務 ・非住宅分野の営業経験に基づき、非住宅向けの建材・水廻り商品に関する「マーケティング」と「販売業務」を担当頂きます。 期待する役割 ・非住宅分野の営業経験を活かした販売実務を行うと同時に、弊社の非住宅事業拡大につながる業務提案を期待します。 ●具体的な仕事内容  ・官公庁・大手法人施主・設計事務所への商品指名活動(提案~図面スペック活動)  ・ゼネコン、内装サブコンへの受注活動  ・商品認知拡大のためのプロモーション企画  ・販売伸長するための新商品に関するマーケティング調査  ・非住宅事業のビジネスプロセス構築や業務プロセスの改善提案、等 ●この仕事を通じて得られること ・高齢社会やカーボンニュートラル等、社会課題の解決につながる弊社製品をお客様にご採用頂くことで、日本の非住宅建築の安全性と快適性に寄与できます。 ・法人営業活動により、弊社のプレゼンス向上やシェアアップに貢献する機会を得られると共に、ご自身のスキル拡充にもつながります。 ●職場の雰囲気 ・弊社において、新しい事業を立ち上げることに挑戦する組織ですので活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・年齢、性別、役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・経験豊富なベテラン社員もいますので、ご自身の能力向上に必要となるアドバイスや指導を適宜受けることができます。 ・勤怠管理をきっちり行い、上司が部下の勤務状況を正しく把握しているので、個人的な業務負荷の偏りを是正し、過重労働にならない組織運営ができています。 ●キャリアパス ・採用時の部署にとどまらず、様々な職務や製品カテゴリーを経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・ご本人のキャリアアップや希望に応じて、他の事業部の営業企画部門や、営業所へ異動する可能性もあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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マイナビAGENT

国内営業【PHS 営業本部】|【三重】

募集者の名称 パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社 配属部門 パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社 東海営業部 ●担当業務と役割 ・住宅設備・建材の営業 ・ルート営業/法人営業/ソリューション営業 ・代理店や販売店には商品のよさをより理解してもらい販売しやすくなるような提案を、工務店には会社の一員となって一緒に歩んでいくような提案を行い、単に商品を売るのではないパートナーとしての信頼関係を構築が必要になります。 ・営業として企画部門や開発部門との調整を行い、マーケットニーズに即した製品をゼロから作り上げるといった実務経験をお持ちの方にとっては特に幅広い活躍の場があります。 ●具体的な仕事内容 ・パナソニックの住宅設備・住宅建材を取り扱う代理店・販売店・工務店唐へ営業および販売促進活動 ・具体的には、住宅設備・建材を取り扱う代理店、販売店、工務店などに対し、ニーズを先取りした商品提案や拡販、業界のトレンドをはじめとした情報提供などによる、ソリューション営業をお任せします。 ●この仕事を通じて得られること ・「くらし」に寄り添い、オールパナソニックでの幅広い商材をもとに人と社会に新たな価値を提供することができます。 50年以上続く確かな基盤・技術に裏付けられた製品でで快適なくらしや住まいづくりを代理店・販売店・工務店を通じ、世の中に提案・提供する住建営業職は日本の豊かなくらしの実現を行っています。 ●職場の雰囲気 ・キャリア入社者も多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦したい!そんな想いがある人は大歓迎です。皆さん1人1人の想いが未来のパナソニックハウジングソリューションズ社の成長につながります。 ・スタッフ部門ではリモートワーク、営業所では直行直帰を活用しております。 ●キャリアパス ・全国の幅広いお客様のくらしに寄り添うため全国に営業所がございます。国内営業として初任地において一定の経験を積んでいただいたのち、営業職としてさらにステップアップもしくはジョブローテーション等、ご自身のキャリア観に合わせてキャリアを積んでいただくことが可能です。(営業責任者・商圏での営業企画・事業部での製品に特化した営業施策企画・海外主にアジア圏でのマーケット開発等) 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
提供元:
マイナビAGENT

生産管理・ロジスティクス または 車載製品のSCM|【神奈川】

募集者の名称 パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社 配属部門 インフォテインメントシステムズ事業部 アドミニストレーションセンター グローバルグローバルSCM革新部 ●担当業務と役割 以下の業務の内、適性のあるものを担当いただきます。 ①インフォテインメントシステムズ製品の先行開発:新規商品の提案やシステム検討を担当します。カーメーカー様との仕様検討や提案活動があり、ステークホルダーと協調しながらプロジェクトを推進することが求められます。 ②インフォテインメントシステムズ製品の量産開発:量産化に向けた車載マルチメディア機器の回路・基板設計や評価・コスト管理、開発日程管理など一連の開発マネジメントを担当します。 ●具体的な仕事内容 グローバルな生産・販売・調達(SCMプロセス)の業務プロセス革新のリード  ・現状プロセスの棚卸、課題整理から対策の洗い出し及び優先順位付けの上、中期実行計画立案  ・具体的な職能横断の改革プロジェクト推進 ●この仕事を通じて得られること ・日本を代表する企業で世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。JITを始めとする厳格な自動車業界のSCM、その改善推進の中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ・サプライチェーンにおけるプロセス改革は、多くの自動車メーカーに車載商品を安定して供給することに繋がり、世界の新しい自動車産業を支えます。パナソニックのSCM部門は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・大半の社員が他事業場からの異動者です。ベテラン社員が多いですが、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・21年4月にできた新しい組織で新しいミッションに取り組んでいます。これまでの経験を活かして新しいことにチャレンジできる活気のある職場です。 ・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 ●キャリアパス ・計画系、実行系含めて幅広くSCM改革の職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・パナソニックの車載事業はアメリカ、アジア含めて世界中に拠点があり、活躍機会はグローバルに広がっています。 ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・テクニカルスキルを伸ばして、プロセス改革のスペシャリストを目指す、あるいは、海外拠点に赴任してSCM責任者として経営、マネージメント力を極めるなど複数のキャリアパスがあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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【20代歓迎】人材系SaaS企業の法人営業職|飛び込み&テレアポなし|東京都

同社の法人営業職として、クライアントの課題を把握し、最適なサービスを提案いただきます。 【具体的には】 ■クライアントの人材課題のヒアリング 新規の企業に対して、採用や定着に関する課題を電話やメール、直接訪問などで課題のヒアリング 表面的な事象を捉えるだけでなく、企業が抱える課題の原因を探ることがポイントです。 ■採用、定着に即した課題解決の提案 ●アポイント取得~商談 ●1日に約3~4件のweb/訪問商談の実施 ●人材課題に関する自社サービスの提案 ■自社サービスの運用フローの構築とフォロー ■導入後フォローとアップセル ■長期的なクライアントとの信頼関係構築 【お仕事の特長】 一人あたり20~30社程を担当します。契約=完了という仕事ではないので、長期的にお客様と信頼関係を築くことが可能です。 また、顧客紹介やインバウンドに対する完全反響営業のためアウトバウンドのテレアポや飛び込みはございません。 【同社サービスについて】 ■給与前払い福利厚生[速払いサービス] アルバイト・パート・派遣社員ではたらくスタッフに対して、給与の「前払い」ができる福利厚生サービスです。 すでに勤務した分の給与の一部を、スタッフがいつでも引き出せる制度をつくることで、求人応募数・定着率・稼働率・職場満足度が向上します。 ■業務用ポータルアプリ[apseedsポータル] 社内のツールや情報をスマホアプリに集約して、情報伝達と業務連絡をスムーズにします。 メッセージや画像の送受信、希望シフトの回収や確定シフトの表示など、便利な付加機能もいろいろ選べる・使うことができ、スタッフの働きやすさの向上・定着率の促進に貢献します。 ■給与明細電子化[web給与明細サービス] 毎月の紙の給与明細書をペーパーレス化して、モバイルやPC端末に配信できるサービスです。 導入企業は現在使っている給与計算ソフトで算出した毎月の給与計算結果のCSVファイルを読み込むだけ。ペーパーレス化で企業のコスト削減・業務効率化を支援します。 ■契約書電子化[web契約書サービス] 雇用契約書をはじめとして、労働条件通知書/就業条件明示書の電子化も実現できます。 導入企業は、現在使っている基幹システムで作成した契約書データをアップロードするだけ。スタッフは電子化の希望同意、PDF保存、印刷などもおこなうことができます。
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【営業】既存顧客中心◆土日祝休◆年休122日◆福岡

九州・沖縄地区での既存顧客(ハウスメーカー・パワービルダー・工務店など)を中心に、当社が取り扱う建設資材の営業をお任せします。 ■既存顧客への定期訪問による受注拡大  安定受注基盤・人脈などの構築実施 ■新規顧客開拓 └ 主にハウスメーカー・地場工務店・パワービルダー等   九州・沖縄地区での基盤拡大活動 ■その他関連業務 中堅以上の住宅会社が中心となります。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント(株式会社マイナビ)」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長 野原 弘輔 事業内容 ■建設DX推進事業 ■グループ事業会社の経営計画・管理 ■グループ内の新規事業開発 ■内装資材・住宅設備機器等の販売 ■各種工事の企画・調査・設計・管理及び請負業 ■積算支援サービス ■ベトナムでの技能実習生育成学校の運営 ■各種内外装工事・改修工事・環境建材販売 本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿1-1-11 ザイマックス新宿御苑ビル
野原グループ株式会社
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マイナビ転職

学歴・職歴不問★未経験歓迎【人材コーディネーター】年休124日

【3カ月の充実研修あり!】当社で働くスタッフのサポートやクライアント(大手企業などを中心とした企業)への定期的な連絡などの業務をお任せします 【当社で働くスタッフのサポート】 ・面談を通じたキャリア支援 ・受入れ/フォロー/人材育成 ・キャリアアップ説明会の開催 ・自社の採用担当との打ち合わせ ・入社書類作成・社宅手配および事務 【クライアント向け業務】 ・定期的なご連絡/追加案件の獲得 ・派遣スタッフ視点からの業務改善提案 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 外村 学 事業内容 『UTグループ』各社の管理・運営業務 本社所在地 東京都品川区東五反田一丁目11番15号 電波ビル6階
UTグループ株式会社
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樹脂サッシの市販ルート営業【PHS 外廻りシステム事業部】|【東京/愛知/大阪】

●担当業務と役割 ・『樹脂サッシ』の市販ルート営業 ・市販ルート営業は、販売店を通じて、工務店やビルダーに継続的なご採用頂くための仕組みづくりを行い、販売店の新規得意先の開発活動を支援する仕事です。 ・販売チャネルを拡大するために、新規販売店の開発活動をチーム(支店・営業所)で行います。                                                          ●具体的な仕事内容 ・エクセルシャノン製樹脂サッシを取り扱う販売店、工務店、ビルダーへ営業及び販売促進活動                                                                ●この仕事を通じて得られること ・トリプル樹脂サッシの普及拡大の取組を通じて、地球温暖化の低減に貢献が出来る。 ・工務店・ビルダーの高性能住宅化を通じて、施主の光熱費削減や快適な健康生活に貢献できる. ・以上を通じて、住宅関連の国策や補助金等に触れる機会が多く、その知識を得られる。 ・ルート営業を通じて、営業やマーケティングについての知識を得られる。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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販売代理店向けPC営業(レッツノート担当)|【東京】

募集者の名称:パナソニック コネクト株式会社 配属部門:現場ソリューションカンパニー モバイルサービス本部 モバイルソリューション総括部 営業2部 ●具体的な仕事内容 国内大手ディストリビューターに対するノートパソコン(レッツノートやTOUGHBOOK)や周辺サービスの提案営業。 【具体的には】 ・大手販売代理店の営業部門および二次販売店に対して、商品内覧会などを通じて当社新製品の紹介 ・新規案件獲得(価格相談対応、商品確保、同行商談等)などの販売推進活動を通じて、当社製品のシェア向上を目指す ・当社の製造部門(製造工場、販売、SE、CSの各部門)に対して、顧客の声をフィードバックし、顧客満足度向上に貢献する 【担当販売代理店】 ・当社を代表する大手販売代理店を担当。エリアごとに複数名で担当をしており、首都圏を担当頂く予定です。 ●職場の雰囲気 ・営業2部は全国営業組織で同じ目標に向かって全国One Teamとなって営業活動を行っています。メンバーは、ベテラン、若手、キャリア採用、女性社員というダイバーシティのある人員構成で、とても風通しの良い活気ある職場です。 ・担当エリアへの直行・直帰、テレワーク(teams等)、フレックス制度も積極的に活用しています。 ・オフィスはフリーアドレスとなっていて、必要な時に必要なメンバーでミーティングしています。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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空質空調商品の住宅市場開発営業【HVAC マーケティング本部】|《名古屋》

募集者の名称 パナソニック株式会社 空質空調社 配属部門 マーケティング本部 日本マーケティングセンター  市場開発部 住宅市場開発課 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、「全国の地場ビルダー・工務店等に向けての高付加価値商品(高機能エアコン、熱交換換気設備など)の提案営業」になります。 ・顧客からの「空気」に関する要請は高まる一方です。それらの顧客の声に素直に耳を傾け、顧客との共創で、快適で健康的な住空間創りに貢献することが、この仕事の大切な役割になります。 ●具体的な仕事内容 ・パナソニックの各営業部や各エリアの代理店様と連携しながら、「地場ビルダー・工務店・建築設計事務所などへの提案活動」が活動の骨子になります。 ・新商品等の提案活動が中心になりますが、同時に、室内空気に関するお客様の様々な悩み事に対しても専門的な立場で的確なアドバイスを実施します。(=空気アドバイザー的な活動) ・「商品」が私たちメーカーの命です。現場のニーズを的確にものづくり側にフィードバックすることで、新たな新商品創りにも直接的・間接的に参画します。 ●この仕事を通じて得られること ・パナソニックの空質空調事業の成長に貢献できるとともに、お得意先と共に、地球環境課題の解決を図っていることを実感できます。 ・住宅業界の専門家と真摯に向き合いながら仕事を進める中で、住宅や住宅設備に関する多くの実践的スキルが習得できます。 ・昨今の住宅にキーワードである「IAQ(室内空気質)」や「空調の省エネ化」に関する知識を蓄積することは、今後のビジネスライフにおいて自らの大きな強み=武器になると確信しております。 ●職場の雰囲気 ・経験豊富なベテラン陣とキャリア入社社員、20代の若手社員で構成される活気溢れる職場で、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が出来ます。 ・自らが直接的、間接的に「未来の住宅創り」に貢献しているという実感と自負を持ちながら、メンバー全員がいきいきと働いている職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例を挙げると、顧客ダイレクト提案営業の経験を武器として、商品企画・営業企画・ルート営業等への職場ローテーションが想定されます。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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ECコンサルティング部(C&M) マーチャント開発課 セールスコンサルタント/インサイドセールス

【ポジションの詳細】 日本最大級のオンラインショッピングモール「楽天市場」を活用したビジネスチャンスの提案や、企業の販路拡大の意思決定を支援する新規事業開発を担当していただきます 【具体的には】 新規出店を検討している企業のサポート業務をお任せします。電話や対面での商談、セミナーの企画・開催、自治体との提携など、あなたの裁量で幅広い提案が可能です。個人事業主から上場企業まで、様々な業種の企業と関わる機会があります。 入社後は、新規出店営業だけでなく、店舗売上最大化に向けたコンサルティング営業や、楽天グループ内のマーケティングなどにも携わることができ、多彩なキャリアを築くことが可能です。 【配属について】 東京本社を含め、現在7拠点のいずれかに配属される可能性があります。当初の配属は本人の希望を考慮しますが、全国転勤の可能性もありますのでご了承ください。(東京、埼玉、愛知、大阪、兵庫、広島、福岡) 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
楽天グループ株式会社
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業務用空調設備機器(換気・冷暖房)のスペックイン推進業務|《東京》

募集者の名称 パナソニック株式会社 空質空調社 配属部門 パナソニック株式会社 空質空調社 エンジニアリングセンター 開発営業推進部 開発営業グループ ●担当業務と役割 ・国内営業拠点(全国8カ所)をベースとして、担当エリアで業務用空調設備のソリューション提案/スペックイン活動で受注に結び付ける活動を行います。  お客様のご要望や悩み解決を実現していくやりがいのある仕事です。 ・社会環境の変化からお客様のご要望は複雑多岐にわたっており、メーカーの積極的な技術支援が求められています。エンジニアリング体制を拡充し、レベルの高い提案や前線活動の重要性は一層高まっています。 ・メーカーとしてお客様とダイレクトな接点を増やし、求められる空調設備のソリューションを提供し社会の発展に貢献できる仕事です。 ●具体的な仕事内容 ・お施主様/設計事務所様/建設会社様に対する空調(換気・冷暖房)設備の空間ソリューション提案/スペックイン活動が主な活動になります。 ・お客様からお困りごとやご要望を聞き取り、解決に向けた提案、技術支援等を行い、担当営業と共に受注に向けた活動を行います。 ●この仕事を通じて得られること ・換気や冷暖房は社会生活に必要な設備であり、地球規模での問題に向き合い、課題解決を実践している実感を得ることができます。 ・空間ソリューションの実現へ大きく変革する中で「コンサルティング・エンジニアリング」は、その中心的な役割を担い活躍できるポジションです。 ・グローバルに事業を展開しており、成功事例を世界で活躍する仲間に共有することでグローバルに事業貢献する貴重な経験を積むこともできます。 ●職場の雰囲気 ・中途入社者も多く、研修制度も充実していますので、入社後もすぐになじみ、フラットに議論や相談を行える活発な組織です。 ・お客様から求められる空調システムを構築し実現していくため新しいことに挑戦でき、難しい業務である一方で非常にやりがいを感じる業務です。また社内プロジェクトへの参画機会があり、実際に自分たちの目指したい姿に向けて、前向きにスピード感を持って業務にあたっています。 ・テレワークも導入しており、状況に応じて出社/在宅勤務の判断も柔軟に行えるため、時間の有効活用も可能です。 ●キャリアパス ・配属部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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【鳥取県/西伯郡】基本土日休み/残業ほぼなしでライフワークバランス◎の薬局

【仕事内容】 ■薬局における調剤業務・在宅業務を含む業務全般 【詳細情報】 ■所在地・・・鳥取県西伯郡南部町 ■最寄駅・・・JR境線「米子駅」 ■営業時間・・・月~金/9:00~18:00 土/9:00~12:30 ■処方科目・・・総合 ■休日・・・日曜日・祝祭日・年末年始 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【年収】450万円~660万円 前年度の給与を参考にさせていただきます。
勤務地
鳥取県西伯郡南部町
株式会社ハートアークヤマト

薬剤師(群馬県高崎市/アンドウ薬局)

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、レセプト業務、OTC薬の相談・販売、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■処方箋枚数・・・30~40枚/日 ■処方科目・・・小児科、在宅 ■薬剤師数・・・薬剤師2名、医療事務4名 ■休日・・・水曜日、日曜日、祝日、第5土曜日 ■在宅・・・有 (お届け、服薬指導、往診業務など) 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
群馬県高崎市
株式会社アンドウ薬局

【岩手県盛岡市】年間休日120日以上/マイカー可/社宅/キャリアパス◎/未経験相談OK

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・岩手県盛岡市 ■最寄駅・・・JR東北本線「盛岡駅」 ■営業時間・・・月火木金/8:30~18:00、水土/8:15~12:00 ■処方科目・・・耳鼻咽喉科 ■休日・・・日曜日、祝日 ■在宅・・・なし 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】25.0万円~32.0万円 程度(24歳~30歳モデル) 【年収】400万円~620万円 ※上限は店長相当の職位手当(35,000円/月)を含みます。 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■モデル年収:480~500万円程度/30歳経験者(勤務薬剤師) ■賞与:年2回(7月、12月/過去実績:計4ヶ月分) ■昇給:年1回(7月)
勤務地
岩手県盛岡市
株式会社アイセイ薬局

【岡山県倉敷市】9時~18時勤務で当直なし!院内保育完備の病院薬剤師求人です!

【仕事内容】 ■病院での調剤業務、服薬指導をご担当いただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・岡山県倉敷市 ■最寄駅・・・水島臨海本線「栄駅」 ■営業時間・・・月火水木金土/9:00~18:00 ■処方科目・・・内科、外科、整形外科、皮膚科、脳神経外科、婦人科、リハビリテーション科、放射線科、歯科・口腔外科 ■休日・・・週休2日(日曜日、祝日ほか) 事業内容・業種 病院
給与
【月収】25.6万円~26.6万円 (諸手当込) 【年収】396万円~412万円 (諸手当込) 【賞与】 ■年2回(過去実績 計4.00月分) 【昇給】 ■年1回(過去実績1月あたり0円~2,000円)
勤務地
岡山県倉敷市
医療法人水清会 水島第一病院

【東京都西多摩郡瑞穂町】企業規模拡大中!大手調剤併設ドラッグチェーンの薬剤師求人

【仕事内容】 ■物流センター等における管理業務 (手順書作成・査察対応・品質管理・配送手当・他関連業務など) ■医薬品等の物流に関する運営・管理 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/9:00~18:00 ■休日・・・土曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種
給与
【年収】410万円~500万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、同社規定により決定致します
勤務地
東京都西多摩郡瑞穂町
株式会社スギ薬局

清掃スタッフ/≪山王病院/ホテルのような綺麗な病院清掃≫週3~OK!シニア世代が活躍中 国際医療福祉大学グループ

【仕事情報】 <仕事内容> 港区赤坂にある病院内の清掃業務をお任せします。 《具体的には》 ■フロアの掃除機がけ・モップがけ ■病室清掃 ■ゴミ回収 ■水回りの清掃 ■消耗品の補充 など ほとんどのスタッフは未経験からのスタートです! 綺麗な病院をより綺麗にしていただく…そんなお仕事です◎ 【ここがオススメ!】 乃木坂駅・青山一丁目駅近◎健康維持に最適 未経験歓迎◎午前・午後の短時間もOK! 掃除機やモップ掛け等のシンプルお仕事です <職種名> 清掃スタッフ <仕事内容> 港区赤坂にある病院内の清掃業務をお任せします。 <勤務地> 港区 <給与> 時給1,250円~ +交通費規定支給 <勤務時間> [1]6:30~10:00(実働3.5時間)[2]7:00~16:00(実働8時間/休憩1時間)[3]8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間)[4]13:00~17:00(実働4時間) <雇用形態> アルバイト・パート ”ホテルのような内観”の「山王病院」にて、 掃除機やモップなどを使う【清掃スタッフ】を募集します! \ここがオススメ♪/ ◎医療費補助あり/交通費もしっかり支給 ◎未経験の方でも始めやすいお仕事 ◎千代田線「乃木坂駅」/銀座線・半蔵門線・都営大江戸線「青山一丁目駅」徒歩4分 週3日からの勤務となりますが、 あなたの希望に応じて柔軟に対応いたします! お気軽にご相談ください♪ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 ▼未経験スタートのシニア・主婦(夫)さん活躍中! 当院では50代~60代のスタッフさんが多数在籍しています◎ 「16時または17時」にはお仕事が終わりますので、 プライベートと両立しながら無理なく働ける環境がございます! しっかり稼ぎたいという方はフルタイムでの勤務も可能です。 ▼始めやすいシンプルな仕事内容です! 重たい清掃道具などを使うのではなく、 ご家庭で使い慣れているような掃除機等での清掃となります! 丁寧な研修や、先輩スタッフもサポートいたしますのでご安心ください◎ <給与> 時給1,250円~ +交通費規定支給 ■交通費規定支給 ■深夜手当 <時給詳細> 64歳までの方⇒時給1,250円~ 65歳以上の方⇒時給1,230円~ 70歳以上の方⇒時給1,170円~ 《月収例》 ◎50歳&フルタイム勤務 月収22万円=時給1,250円×実働8時間×22日 ◎65歳&週3日(短時間)勤務 月収6万3,960円=時給1,230円×実働4時間×13日 ※試用期間:なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【医療法人財団順和会 山王病院】東京都港区赤坂8-10-16 ■千代田線「乃木坂駅」より徒歩4分 ■銀座線・半蔵門線・大江戸線「青山一丁目駅」徒歩4分 <勤務時間> [1]6:30~10:00(実働3.5時間)[2]7:00~16:00(実働8時間/休憩1時間)[3]8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間)[4]13:00~17:00(実働4時間) 勤務時間・日数等はご相談ください♪ ※午後の短時間勤務もOKです! ※週3~5日の勤務となります <休日・休暇> ■シフトによる(※週3~5日勤務) ■有給休暇あり ■慶弔休暇あり <福利厚生> ■社会保険完備 ■医療費補助制度 ■制服貸与 ■交通費規定支給 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙 【応募情報】 <応募資格> ■未経験歓迎 ■経験不問 ■主婦(夫)活躍中 ■扶養内OK ◎シニアの方も積極採用中! 《こんな方大歓迎》 ◎家での掃除経験を活かしたい方 ◎チームで協力しながらお仕事をしたい方 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> 日本医療サービス株式会社(勤務地:医療法人財団順和会 山王病院) <事業内容> ■医療福祉グループ施設内管理 <TEL> 03-3402-3320 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる清掃スタッフの案件を多数ご紹介。 時間の融通が利きやすく、扶養内での勤務や自分の生活スタイルに合わせて働けるのが魅力です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人の役に立ちたい方 ・未経験の方 ・家事スキルを活かしたい方 ・資格をお持ちの方 【給与アップが目指せる資格】 ・ビルクリーニング技能士 ・清掃作業監督者 ・病院清掃受託責任者 ・清掃作業評価資格者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・統括管理者 ・空気環境測定実施者 ・貯水槽清掃作業監督者 ・飲料水水質検査実施者 ・排水管清掃作業監督者 ・防除作業監督者 ・空気調和用ダクト清掃作業監督者
給与
時給1,250円~ +交通費規定支給
勤務地
東京都港区
日本医療サービス株式会社(勤務地:医療法人財団順和会 山王病院)