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法務・コンプライアンス寮・社宅ありの求人情報・お仕事一覧
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正社員

東証プライム上場企業を支える！【法務】★年休121日★完休2日

給与: 給与月給250,000円〜450,000円 ※経験・年齢を考慮の上、決定します。 ※試用期間6カ月あり。試用期間中の待遇に変更はありません。昇給・賞与昇給　年1回(4月) 賞与　年2回(7月・12月)
勤務地: 静岡県

契約という立場で国内および海外グループ会社も含め全社を支える、契約業務をお任せします！　★フレックスタイム制／年休121日《契約書の確認》 ◆海外企業（ベンチャー、技援先）とのライセンス契約 ◆海外拠点との技援契約、出向契約 ◆取引先との売買契約、守秘義務契約 ◆業務委託契約《契約相談》 ◆役員・従業員からの契約相談（弁護士への照会）《訴訟・紛争解決》 ◆海外企業との訴訟、紛争解決応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者取締役社長：加藤充明事業内容自動車照明器、航空機部品、電子装置・部品等の製造・販売本社所在地東京都港区高輪四丁目8番3号

急募フレックス勤務年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり完全週休2日制残業月30時間以内第二新卒歓迎オフィス内禁煙・分煙 3年連続売上UP

提供元：

正社員

【法務】契約書作成・審査・交渉/法務相談対応など法務業務全般

給与: 給与【月給制】25万〜37万円【基本給】25万〜37万円 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します ※試用期間3カ月　同条件昇給・賞与【昇給】年1回【賞与】年2回（7月、12月）※業績によって決算賞与あり
勤務地: 大阪府

◆「法務担当者」としての法務関連業務をお任せします！◆業務全体の9割以上は、契約書の作成や審査◆入社時点で食品の知識はゼロで大丈夫です ■各種契約書の作成・審査・交渉（和文/英文） ■社内法務相談 ■社内規定の整備 ■社外弁護士との折衝 ■グループ会社への法務業務支援　 ■M&A関連法務対応 ■コンプライアンス対応 ■社内研修など ☆安心安全な「食」を守るお仕事です。応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　池田直之事業内容当社は120年の歴史を持つ日本を代表する食品メーカー、池田糖化工業グループ内の人事、総務、情報システム部門を担う会社です。池田糖化工業グループ：食品中間原料（カラメル、着色料、甘味料、香味料、調味料、調味食品、乾燥食品、デザート素材等）の製造及び販売当社グループ製造品は、カップ麺やお菓子、飲料、プリンといったデザートなど多くの加工食品の原料として使用されています。自社ブランドを持つカラメル色素や当社が開発したプリンソースは、多くのシェアを誇っています。当社グループの社員数は1500名を超え、業界ではよく知られた会社です。日本中のほとんどの人が、当社の製品を一度は口にしたことがあるといっても過言ではありません。本社所在地広島県福山市箕沖町95-7

急募転勤なし年間休日120日以上産休・育休取得実績あり完全週休2日制オフィス内禁煙・分煙女性管理職登用実績あり退職金制度あり育児中の社員在籍中管理職・マネジメント経験歓迎

提供元：

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「寮・社宅あり」の条件を外すと、このような求人があります

法務・コンプライアンスの求人情報・お仕事一覧

正社員

企画・推進｜アライアンス業務（／WEB選考完結／軽自動車No1シェア）【静岡／浜松】

給与: 400万円～700万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 静岡県浜松市

【業務の概要】提携先との商品やパワートレイン等の相互補完、商品の共同開発や生産領域での協業、プロジェクトの立ち上げ推進など。【業務内容】・提携先との新規協業事項の企画・立案・提携先との契約書に関わる骨子、原案の作成・締結・提携先向け海外四輪OEM供給事業の業務・部署内の管理業務（予算、支払等）【部のミッション】社内と協業先を繋ぐ窓口として、社内と協業先のニーズを捉え、相互がWin-Winとなるような企画を立案し推進する役割。営業、渉外、人事、技術等、幅広いジャンルの経験を持った社員が在籍しています。【キャリアプラン】・役職：チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。・身に着けられる知識・交渉能力、英語力、契約に関する法律知識・環境：基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。部内駐在実績拠点：インド　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【入社後の教育】　　　　　　　　　　　　　　　　　 OJTで業務の立ち上がりをサポートします。各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修を受講いただくことも可能です。社内には以下のような研修・教育があります。・全社教育：役職者研修、部門別研修　等・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなどの講座を多数用意しております。従業員価格で受講することができます。【スズキならではの仕事のやりがい】スズキの中でも数少ない協業関連の業務をおこなう部門であり、責任もありますが、成果が会社の方針や業績にも結び付くやりがいのある仕事です。また、常に新たな取り組みが生まれ、刺激に事欠かない緊張感と面白さがあります。幅広い知識やスキルが求められますが、自身の成長に繋がるチャレンジングな仕事ができます。事業内容・業種自動車

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正社員

法務・知財｜個人情報保護関連施策の推進業務（WEB選考完結／軽自動車No1シェア）【静岡／浜松】

給与: 400万円～700万円※前職、経験、年齢を考慮し、規定により決定します。
勤務地: 静岡県浜松市中央区

【職務内容】事業部門がグローバルに行うビジネスを個人情報保護の観点から支援する業務に携わって頂きます。（具体的には）・国内外取引に関連する個人情報保護施策・社内体制整備の企画実行・国内外個人情報保護関連法令の調査【部門のミッション】リーガルリスクマネジメントの観点から、迅速に課題解決策を提供実行し、頼られる法務部として、2030年度に向けた成長戦略の実現に貢献することを目指しています。【入社後の教育体制/フォロー体制】配属時に当社の法務業務やビジネスについて導入研修を行います。また、OJTで業務の立ち上がりをサポートします。各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。社内には以下のような研修・教育があります。・全社教育：役職者研修、部門別研修　等・自己研鑽プログラム：英会話やDX、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど無料の講座から従業員価格で受講できるものなど多数あります。【キャリアプラン】 ■役職チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 ■身に着けられる知識・技術・能力法律知識、ビジネス推進力、コミュニケーション力 ■環境基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。部内駐在実績拠点：インド、米国【業務のやりがい】『100年に一度の大変革の時代』といわれる自動車業界において、事業部門が従来の枠組みを超えたビジネスにチャレンジしており、我々法務部も事業部門を支えられるよう組織変革を推進しています。プロジェクト支援、コンプライアンスなど幅広い分野で役割を担い、自ら挑戦できる環境があります。個人情報の取り扱いに悩む事業部門の相談に乗り、解決策を提案し、取引が前進した際には、ビジネスに貢献した実感が得られます。事業内容・業種自動車

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正社員

【総合職/コンプライアンス（組織犯罪対策）サイバー犯罪対応エキスパート】

給与: 800万円～1300万円※経験・年齢を考慮し、決定いたします。
勤務地: 東京都港区

【職務内容】 ■金融システムの健全性を維持すべく、警察を含めた関係機関と連携した金融犯罪防止策・被害拡大抑止策の策定・構築 ■お客様の大切な資産を守る為、フィッシング詐欺に代表されるサイバー犯罪による被害防止 ■インシデント対応（詐欺サイトのテイクダウン等）、サイバー犯罪手口等の調査・分析 ■AIを活用した不正検知システムの開発・運用、全社情報セキュリティ関連規定の策定等事業内容・業種銀行

第二新卒可複数名募集社員数500名以上年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）第二新卒歓迎完全在宅リモート面接OK

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正社員

同社製品における安全法規制・規格適合推進｜【長野】

給与: 600万円～900万円程度　※年齢・経験を考慮して決定します。
勤務地: 長野県塩尻市

＜案件№ 492＞【業務内容】当課では、世界中のお客様にとって安全・安心な製品開発を実現するために、本社機能として、エプソングループ全体の仕組みや体制をつくっていくことがミッションとなります。国によって製品安全に関する法規制が異なりますので、リアルタイムで世界各国の法規制を捉え、各事業の製品開発仕様にインプットしていくことが重要となります。商品企画、開発部門や海外現法とコミュニケーションを取りながら、安全・安心な社会基盤に寄与することを目指して一緒に事業を推進いただくことを期待します。主な業務は下記となります。・世界各国、地域の製品安全、機械安全、EMC、無線等の法規制の情報収集・分析・製品開発への展開・上記法規制に関する工業会活動、業界を通じたロビー活動の推進・グループ全体としての製品法規制対応基盤の整備・強化（啓蒙・教育活動、法規制適合のためのプロセス最適化等）【本ポジションの魅力】・化学、環境、無線・電波等ジャンル関係なく幅広く、世界中の最新の法規制についての知見が得られる・製品ジャンル問わず同社製品の商品開発に上流工程として関わることができる・本社機能なので若手でも事業部側とコミュニケーションを取りながらプロジェクト推進に関われる・対象が世界なので英語でのやり取りも多くグローバルな力が身につく（日常的に海外現法とのやり取りあり）【キャリアパス】・各事業部の製品開発側での安全規制設計・チームリーダー/マネージャー事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

管理職・エグゼクティブの求人社員数500名以上年間休日120日以上女性活躍中

提供元：

新着

正社員

法務｜法務部で企業法務全般※部長候補【東京／名古屋】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 愛知県名古屋市中村区

【業務内容】法務部で企業法務全般に携わっていただきます。また、部長候補としてゆくゆくはメンバーのマネジメントもお任せいたします。・契約業務（契約書審査・作成業務、リスク確認、社内からの法律相談など）・広告審査業務（社内で作成される全ての広告物の審査、新しい広告表現の開発）・訴訟/係争対応・M＆A対応・コンプライアンス業務【法務・ガバナンス本部について】現在は約20名ほどのメンバーで活動しております。 MTGの法務・ガバナンス本部は通常の法務業務（契約相談、法律対応等）だけではなく、ビジネス（M&Aや新規事業の立ち上げ）、ガバナンス（取締役会運営や稟議制度整備）、コンプライアンスや内部統制、広告審査等と会社、事業運営に伴う様々な業務を担っております。本社機能ではあるものの、前述の通りM&A等ビジネスにも深く関わり、事業部門メンバーに伴走します。【ポジションの魅力】・大手企業出身者、ベンチャー企業出身者ともに学び、活躍できるポジションです └多様なバックグランドのメンバーが在籍しており、困ったら必ず手を差し伸べる風土がございます・言われたことをこなすだけではなく、自分から進んでチャレンジできる環境です └M&Aや新規事業の立ち上げに関わるなど法務としてエキサイティングでやりがいのある業務に携わることができます・海外対応等キャリアの幅を広げることも可能です └今後MTGは1,000億円企業となることを目指しております。直近は国内ビジネスがメインですが、グローバルにもビジネス拡大を続けて参りますので海外案件に挑戦することができます【募集背景】法務・ガバナンス本部　法務部内の体制強化のため増員募集いたします。事業内容・業種その他（医療／介護サービス）

社員数500名以上年間休日120日以上オンライン面接／WEB面接（実績あり）リモート面接OK

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正社員

【法務】弁護士OK！安定した売上基盤！　※丸の内

給与: 1000万円～1400万円※経験およびスキルなど考慮の上、同社規定により決定
勤務地: 東京都千代田区

【案件概要】不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループの法務部にて組織体制強化のための法務対応をお任せします。弁護士資格を活かし企業法務としてスピード感のあるキャリアアップを目指しませんか？法務業務全般 1．リスクマネジメント関連(事業部対応) 　　　　・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック　　・訴訟/行政/トラブル対応　　・ネット系対応 2．契約・文書作成及びチェック 3．コンプライアンス関連(仕組みづくり) 　　　　・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等）　　・ホットラインの運営　　・法改正対応の業務 4．会社法対応（機関運営）　　・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 5．新規事業・M&A関連業務事業内容・業種ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

1000万円以上社員数500名以上年間休日120日以上女性活躍中

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新着

正社員

【兵庫/神戸】グループの内部統制全般に係る業務（H205）

給与: 570万円～1100万円
勤務地: 兵庫県神戸市中央区

【業務内容】入社直後は当社グループの全社リスクマネジメント・コンプライアンスの実務又は内部監査の実務を行っていただき、半年～１年後には当社グループの事業や内部統制制度への理解を深めた上で、部の行動計画の企画・立案を担っていただきたいと考えております。〇リスクマネジメント：グループリスク管理計画の企画、リスクマネジメント委員会の運営等〇コンプライアンス：グループコンプライアンス活動の企画、コンプライアンス教育の企画（役員、管理職、全従業員向け等）、コンプライアンス委員会の運営、内部通報制度の運営〇監査：グループ内部監査計画の企画・実施（J‐SOX、リスクベース監査等）【キャリアパス】・担当業務に関する経験や知識を重ねた上、数年後には部内の他の担当への異動や、本社の管理部門（財務経理部、法務部、総務CSR部など）への異動の可能性があります。・事業部門の企画・管理部門への異動や、海外統括会社への赴任の可能性もあります。【魅力・やりがい】・キャリア採用者が多いため、入社年次にかかわらず、自由に意見を言ったり相談をしたりしやすい環境です。・内部統制強化の取組みを通じて、当社グループの素材・機械・電力といった幅広い業務に携わることができます。・業務に慣れたら、現状を改善するためのアイデアなども積極的に出してほしいと思っていますし、アイデアが採用されたら、その実現に向けて、ある程度の裁量をもって業務を行っていただくこともできます。・社内の関係部署のみならず、国内外のグループ会社の多くの人とも関わりが持てる業務です。海外出張もお願いすることになると思います。事業内容・業種鉄鋼・金属

社員数500名以上年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）完全在宅フレックスタイム制度あり

提供元：

正社員

法務｜【東京都】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都港区

【職務内容】事業拡大に伴い、社内外のリスク管理や内部統制などに対応できる体制強化が喫緊の課題となっているため専任の法務担当を募集しています。顧問弁護士とのやり取りや契約周り・体制整備などリーダーを中心に推進していきますので、その業務サポートをしていただきます。【具体的には】 ■各種契約書の作成、リーガルチェック、交渉支援等の契約締結に付随する各種業務の標準化 ■与信、反社チェック、下請法対応 ■社内からの事業に関する法務照会対応 ■法令順守体制の整備・推進など【キャリア開発の機会と得られる経験】テレビ放送という社会インフラに関わっていくことができます。ドラマやアニメ・ドキュメンタリー・バラエティ、ニュースやスポーツなどのテレビ放送は、人々に新しい発見やドキドキする体験、”ワクワク”する毎日を届ける重要な役割を持っており、社会的インパクトの大きなサービスの信頼性向上に携われる魅力的な仕事です。事業内容・業種その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

年間休日120日以上業界未経験歓迎リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）完全在宅フレックスタイム制度ありリモート面接OK

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正社員

建築関連の【法務担当】年間休日123日／業績回復に伴う増員◎

給与: 給与月給：280,000円〜460,000円 ※最終学歴・経験・能力を考慮の上、決定します。 ※試用期間4ヶ月あり。その間待遇に変更はありません。昇給・賞与 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）
勤務地: 東京都

当社の賃貸物件の施工品質管理徹底のため、法務相談対応やリーガルチェックをお任せします。 ◇設計・建築に関する法務相談対応　建築基準法、建設業法等の設計・建築に関するリーガルチェック ◇設計・施工プロセスの第三者的な立場での確認業務・資料作成 ◇建築物に関する不具合対応業務　建築物で発生する不具合検証と再発防止の推進応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者宮尾文也事業内容アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売リゾート施設の開発・運営ブロードバンド通信事業介護事業、他本社所在地東京都中野区本町2-54-11

急募中途入社5割以上転勤なし年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり完全週休2日制残業月30時間以内オフィス内禁煙・分煙社宅・家賃補助制度

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正社員

IT・内部統制｜（第二新卒可）【東京都】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都豊島区

【職務内容】 ■IT、内部統制システムの設計、構築、運用 ■事業に関するリスクを特定し、対応策を策定 ■各種法令や規制に準拠していることを確認 ■ITシステムが適切に運用されていることを確認（統治・統制） ■クライアント様から要求される監査事項の対応 ■ISMS、プライバシーマークの運用【配属組織】 ■情報システムセキュリティグループに所属となり、全体で6名組織となります。その内、IT・内部統制課で2名体制となります。 ■経営管理部門として、会社が更に発展していくための、情報セキュリティやコンプライアンスのリスクマネジメントに携わっていただきます。【働き方】全社的に残業時間は少なく、当部門での残業時間は10時間程度の想定となります。事業内容・業種保険会社（生命保険・損害保険）

第二新卒可勤務地限定社員数500名以上業界未経験歓迎女性活躍中オンライン面接／WEB面接（実績あり）第二新卒歓迎リモート面接OK

提供元：

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法務・コンプライアンス寮・社宅ありの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、法務・コンプライアンス寮・社宅ありの求人情報をまとめて掲載しています。法務・コンプライアンス寮・社宅ありの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。

法務・コンプライアンス 寮・社宅ありの求人情報・お仕事一覧2 件

東証プライム上場企業を支える！【法務】★年休121日★完休2日

【法務】契約書作成・審査・交渉/法務相談対応など法務業務全般

企画・推進｜アライアンス業務（／WEB選考完結／軽自動車No1シェア）【静岡／浜松】

法務・知財｜個人情報保護関連施策の推進業務（WEB選考完結／軽自動車No1シェア）【静岡／浜松】

【総合職/コンプライアンス（組織犯罪対策）サイバー犯罪対応エキスパート】

同社製品における安全法規制・規格適合推進｜【長野】

法務｜法務部で企業法務全般※部長候補【東京／名古屋】

【法務】弁護士OK！安定した売上基盤！ ※丸の内

【兵庫/神戸】グループの内部統制全般に係る業務（H205）

法務｜【東京都】

建築関連の【法務担当】年間休日123日／業績回復に伴う増員◎

IT・内部統制｜（第二新卒可）【東京都】

法務・コンプライアンス寮・社宅ありの求人情報・お仕事一覧
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【法務】弁護士OK！安定した売上基盤！　※丸の内