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社内システムエンジニア 家族手当 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報・お仕事一覧

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社内SE|システムを中心とした開発寄与およびマネジメント【愛知/犬山】

【職務内容】 資材部にて使用している既存の社内システムの維持・管理から業務をキャッチアップしていただき、徐々に今後新たに導入するERP/EDI立上げに関わる業務をお任せします。 【立上げにあたっての課題】 既存システムはフルスクラッチで開発されたシステムにつき、外部のERP/EDIパッケージを導入していくにあたって、業務フローの見直しや既存システムの機能をどのように適合していくかが課題となっています。そのため、業務の清流化のための提案および周辺システム開発ができる方を募集しています。 【働き方】 残業は20~30時間程度、在宅勤務も週に2~3回併用しながらの勤務が可能です。 【犬山事業所における資材部とは】 犬山事業所は村田機械の5つある事業部のうちクリーンFA(半導体製造搬送)、L&A(物流搬送)、工作機械の3事業部の主要拠点です。資材部は横断組織として各事業部の製品に必要な部品を手配しています。村田機械はお客様に合わせカスタマイズを行うため、日々様々な部品や特注品の手配があります。村田機械のQCD(品質・価格・納期)を支えるのが資材部です。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

(第二新卒歓迎)DX推進|情報系学部卒の方歓迎/東証スタンダード上場/年間休日126日【大阪府】

【企業担当のおすすめポイント】 ■20代中盤での年収が500~600万円と給与水準が高く、多くの方にとって年収アップを叶えることが可能です。 ■1か月の平均残業時間は20時間以下、年間休日126日、有給休暇も取りやすく、働きやすい環境です。 ■東証スタンダード市場に上場して負いr、経営基盤が安定しています。また、主力製品が国内トップクラスのシェアのため、売上が安定しています。 ■AI、オンライン販売、半導体などの普及に伴い需要が急速に拡大しており、直近の賞与支給実績は6カ月分と業績が好調です。、 ■今回の募集は大学卒業後1~5年目の方をメインターゲットにした募集のため、若手で製品開発の経験が少ない方でも応募を歓迎しています。 【業務内容】 設計士がCADで図面を書いていますが、その設計を自動化することで、業務効率をUPさせるシステムを作る部門です。社内の技術各部署の悩みを解決すべくソリューションを提供することが、こちらDX推進職の役割です。 システム開発は社内開発とベンダーさんへ依頼の2パターンあり、社内開発は主にExcel VBAで開発を進めています。 【組織構成】 設立2年目の若いチームであり、発足したばかりの新しいチームだけに、情報共有しながら仕事を進めています。 40代部長、30代係長、20代メンバー2名の4名体制です。 【導入先の例】 ワコール新京都ビル/うめきたグランフロント大阪/ザ・リッツカールトン東京/パナソニック東京汐留本社ビル 【働き方データ】 ■休日:土日祝 ■年間休日:126日 ■残業時間:平均20時間以下/月 ※会社全体だと9.5時間/月が平均 ■有給休暇:平均12.5日/年使用 ⇒働きやすい環境のため、平均勤続年数は13年と長いです。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

ソフト開発|自社ソフト製品開発(リモート可/プライム上場自動装置メーカー)【愛知/小牧】

【業務概要】 食品・製薬業界で必要とされる包装機械/半導体製造装置の開発や、それら関わるソフト開発を手掛ける同社にて、自社ソフト製品の開発をお任せします。付加価値の拡大により、単品機械を複数導入頂いていた顧客の生産ライン全体を同社製品に刷新できたり、売上や事業への貢献度も高いです。 【製品例】 ■画像処理ビジュアルプログラミングツールFacilea:プログラミングスキルなしで誰でも簡単に、生産ラインで使用される画像検査システムを構築することができるツール ■生産支援システムRinops:SmartWatchを活用して、工場の生産状況やトラブル発生状況を把握できるシステム。省人化をサポートします。 【デジタル戦略部について】 デジタル戦略部を社長直下に立上げ、そのトップはIT業界から召喚し、全社のDXを推進しています。今後は製品のDX(ソフトとハードの新たなビジネスの創出等)と業務のDX(オペレーションのレベルを引き上げ事業活動の効率性を上げ、競合優位性を確立する事)の両輪を目指し、日々ソフト製品の開発に取り組んでいます。 【同社の特徴】 ◇同社は真空管製造装置や蛍光灯製造装置などの自動機械装置の開発、設計、製造からスタートしました。 ◇創立約80年の年月の中で、今では自動機械装置は140商品群、空気圧機器・流体制御機器は7,000商品群、50万アイテムを揃えるに至りました。 ◇取り扱う機械部品の種類が広い事に加え、今後設備投資が拡大される半導体業界向け設備や、自動車や産業車など等々多岐に渡り、事業が拡大し安定しております。 【魅力ポイント】 ◎プライム上場企業として、設立から一貫して自動化技術・流体制御技術の研究開発に取り組む自動化設備の総合メーカーです。 ◎創立80年の歴史でリストラ無し、入社者満足度も高い環境。自動包装システムは、高い技術や性能を評価され国内シェアトップクラス(全体の8割)を誇ります。 ◎愛知が誇る超優良企業の基盤を活かし、自由度高く開発に取り組めます。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

社内SE(SAP導入/課長クラス)|月残業15h程度/年間休日126日/在宅可【東京都】

【業務内容】 社内SE業務、主にSAPの導入プロジェクトをお任せ致します。 【詳細】 ■SAP S/4 HANA導入メンバーとして、日本を中心にグローバルメンバーと協業のもとプロジェクト参画 ■SAPに関するERP主要モジュール(FI/CO/SD/MM/PP)およびBW, IBP の業務設計およびシステム構築(設計・導入・展開) ■ご自身の強みに基づいて、担当モジュールやプロジェクト推進などの立場で参画頂きます。 ■導入後は、社内SE・社内コンサルタントとして、ご自身のキャリアプランや志向を考慮しつつ、SAPを中心に活躍する領域を広げて頂くことになります。 例)海外拠点への導入参画・導入済み拠点における機能拡張(BI・AI等)・製造実行システム(MES)導入や基幹システム連携促進・保守運用 など ※顧客毎に形状、材質など一品一葉の要求があるため手間がかかりますが、材料メーカーとしての醍醐味を味わうことができます。技術チームを交え、海外現地法人担当者及びお客様とのWeb会議も頻繁に実施されます。 【組織・文化的な適合】 日米ともに歴史のある企業ですが堅苦しい空気はなく、従業員相互は勿論、日米を跨いだ組織間でも相互尊重しながら柔らかく物事を進めることのできる非常に穏やかな気風を備えています。長時間労働を良しとせず効率的に働く文化が根付いております。 【配属先組織】 Japan IT(情報システム部):全27名 (中途比率 50%弱/定着率 約90%) 【働き方データ】 ■休日:土日祝休み ■年間休日:126日 ■有給休暇:平均18.4日/年(取得率:79.2%) ■残業時間:10~20時間/月 ■在宅勤務:月6回まで ※下記のような考え方をお持ちの方に是非ご応募いただきたいと考えています。 ■グローバルのプロジェクト、海外とのビジネスを経験したい。(プロジェクトメンバーは、早々にUS渡航予定あり) ■同僚や関係者を相互に尊重する風土を大切にしたい。(落ち着いた働きやすい環境でチャレンジしたい 事業内容・業種 半導体

社内SE(SAP導入/部長クラス)|月残業15h程度/年間休日126日/在宅可【東京都】

【業務内容】 社内SE業務、主にSAPの導入プロジェクトをお任せ致します。 【詳細】 ■SAP S/4 HANA導入メンバーとして、日本を中心にグローバルメンバーと協業のもとプロジェクト参画 ■SAPに関するERP主要モジュール(FI/CO/SD/MM/PP)およびBW, IBP の業務設計およびシステム構築(設計・導入・展開) ■ご自身の強みに基づいて、担当モジュールやプロジェクト推進などの立場で参画頂きます。 ■導入後は、社内SE・社内コンサルタントとして、ご自身のキャリアプランや志向を考慮しつつ、SAPを中心に活躍する領域を広げて頂くことになります。 例)海外拠点への導入参画・導入済み拠点における機能拡張(BI・AI等)・製造実行システム(MES)導入や基幹システム連携促進・保守運用 など ※顧客毎に形状、材質など一品一葉の要求があるため手間がかかりますが、材料メーカーとしての醍醐味を味わうことができます。技術チームを交え、海外現地法人担当者及びお客様とのWeb会議も頻繁に実施されます。 【組織・文化的な適合】 日米ともに歴史のある企業ですが堅苦しい空気はなく、従業員相互は勿論、日米を跨いだ組織間でも相互尊重しながら柔らかく物事を進めることのできる非常に穏やかな気風を備えています。長時間労働を良しとせず効率的に働く文化が根付いております。 【配属先組織】 Japan IT(情報システム部):全27名 (中途比率 50%弱/定着率 約90%) 【働き方データ】 ■休日:土日祝休み ■年間休日:126日 ■有給休暇:平均18.4日/年(取得率:79.2%) ■残業時間:10~20時間/月 ■在宅勤務:月6回まで ※下記のような考え方をお持ちの方に是非ご応募いただきたいと考えています。 ■グローバルのプロジェクト、海外とのビジネスを経験したい。(プロジェクトメンバーは、早々にUS渡航予定あり) ■同僚や関係者を相互に尊重する風土を大切にしたい。(落ち着いた働きやすい環境でチャレンジしたい 事業内容・業種 半導体

【大阪】社内SE(自社開発システムの設計・開発)~東証プライム上場/在宅勤務可/月平均残業15H~

【業務内容】 営業やサービスエンジニアが使用する自社システムの開発において要件定義から設計・開発をご担当いただきます。 ご入社後、まずは開発をメインでご担当いただく予定です。※週1日~3日程度の在宅勤務可能です 【配属先情報】 情報戦略部:部門長以下20名(1課7名、2課4名、ネットワークセキュリティ課4名、事務5名) ※開発テーマも多く、企画~開発まで一貫して経験できる環境です! 【組織構成】 配属予定の情報戦略部は3課に分かれております ・1課が営業向けシステム開発を担当 ・2課がサービスエンジニア向けシステム開発を担当 ・ネットワークセキュリティ課がインフラ・セキュリティを担当。 ご入社後は経験に応じて1課への配属を想定しております。 システム開発の一例として、営業の受注案件獲得後の適切な配送システムの開発や、コールセンターへの入電後、修理内容から最適なサービスエンジニアをアサインするシステム等の開発を行っております。 【働き方】 ・残業は月10時間~15時間程度です。システムリリース前は30時間程度になることが多いです(年に1~2回あるかどうか) ・時短社員も在籍し働きやすい風土ではございます。週に2回出社日が決まっていますが、それ以外は柔軟に在宅勤務をしていただけますので働き方が可能です! 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

社内SE(セールスフォースエンジニア)|【東京】

【採用背景】 日立ハイテクでは、国内外関連会社も含めた日立ハイテクグループ全体でDXを推進しています。 DXにて、従来の営業・サービス・設計・製造などの各部門のサイロ化された顧客データをグループ全体で一元化し、顧客対応を強化する施策を図っています。 2018年から開始したDXプロジェクトにて、「Customer 360」という構想を掲げ、全部門で共通プラットフォームを使用し、顧客に関する情報を一括管理し、リアルタイムに共有できる体制を構築しています。 現在共通プラットフォームのSalesforceの導入は完了し、現場での更なる活用、定着推進に向けて、組織体制を強化しています。 【仕事内容】 デジタル推進本部 ビジネスDX部にて、社内の営業もしくは装置のアフターサービス向けのSalesforceシステム開発・運用をお任せします。 Salesforceシステム開発・運用の主な内容 ・カスタマーサクセス └Salesforceの価値を向上させ活用の定着化、Salesforceを用いたユーザーの成功体験支援を推進します ・エンハンス └ユーザーと共に当社ビジネス課題の把握し、Salesforce標準機能を最大限活用したソリューションを検討、開発してユーザーへ提案します ・ロールアウト └日立ハイテクグループ標準のSalesforceを国内外のグループ会社に対し現地へ訪れて展開します ・新規技術の調査、検証 └Salesforceの自立型AIエージェント「Agentforce」、統合データプラットフォーム「Data Cloud」の調査・検証を行い、日立ハイテクグループへのSalesforce AI導入を推進します 【担当システム】 同社の各部門(営業、サービス、マーケティング、QA、設計、製造など)が共通で使用(約8000名のが使用)している顧客管理システム(Salesforce社)です。国内外のグループ会社も共通で使用しており、2014年ごろから導入して、改修を重ねています。 開発においては、基本的には内製化を進めており、部内で開発業務を行っています。一部Salesforce社や外部ベンダーと協業する機会もあります。 【配属組織について】 デジタル推進本部 ビジネスDX部 ・組織構成:正社員・派遣社員含め20名 20代:7名、30代:8名、40代:2名、50代:3名 うち5名キャリア入社(前職SIerなど) ・組織のミッション └顧客接点(営業やサービス部門など)に関するITシステムの開発・運用、DX推進 └今後3か年では現場でのAIツールの活用、定着、PoCの支援をミッションにDX推進を行います 【業務のやりがい】 ・Salesforce社の事例として取り上げられるなど最先端環境を自由に触れることが可能です ・Salesforce認定資格の取得支援(社内に複数資格ホルダー在籍)が手厚く、知識習得、スキルアップが可能な環境です ・最新技術の勉強会・イベント参加(海外カンファレンス、外部研修など)を推奨している環境です ・グローバル展開のプロジェクトへの関与(海外出張の可能性あり)できるなど、グローバルな経験を積むことが可能です ・メーカー×商社機能を併せ持つ環境で、多様なビジネスモデルの経験が可能です 【教育・育成支援】 キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)など 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

社内システム企画|【WEB面接可】社内SE(海外拠点サポート)(東証一部)【東京都】

■東京本社にて、海外拠点の情報システム全般のサポート業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ①システム全般の管理/企画/構築/運用要員 ・Network, Server, PC, Mobile Deviceの管理/企画/構築/運用 ・IP電話の管理/企画/構築/運用 ・ヘルプデスク管理/企画運営 ・IT資産管理 ・情報セキュリティー 等 ②社内外向けWebアプリケーション等のシステム開発業務 ・要件定義 ・基本設計/詳細設計 ・開発 ・運用/保守 ・サーバー環境設定 ・現地スタッフへの教育 【サポート対象の海外拠点】 ■アメリカ、ドイツ、シンガポール、台湾、韓国、中国 等 【配属先】 ■サポート本部 情報システム部 グローバルアクセスチーム(リーダー以下4名在籍) 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

S5066/PLM/CADなど設計情報システムの改善及び刷新担当/藤沢事業所

【業務詳細】 ・設計領域の基幹システム(PLM、CAD、情報共有システム)の刷新を含めたシステム構想とその実行 ・アジャイル開発手法やローコードツールの活用を図り、業務システムと業務プロセスの両輪を推進する ・システム刷新において、経験を生かしたプロジェクトマネジメントの役割 【キャリアステップイメージ】 当初1年間程度PLM等の設計関連システムに関するシステム管理と運用サポートを担当 → システムと業務プロセスを理解したところでシステム改善を担当する → システム刷新のプロジェクトへ参画 → 適性を把握した後、将来的には部門を担うマネージャーとしての役割を果たしてもらいます。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 主に設計系のシステムに関して、改善~開発を含めたシステム運用を担っています。さらに、カンパニー全体で利用しているグループウェアやローコードツールの運用や導入も行っており、DX推進も積極的に行っています。 ユーザーに対するコンシェルジュとしての役割も行っており、その期待に答える働きをしています。 設計関連の情報管理や業務プロセスもセンターとなり運用していますので、幅広い分野での活躍が期待されます。 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5(IoT、Cloud、AI、Car、5G)への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

社内SE|製造系システムエンジニア【愛知/犬山】

【業務内容】 村田機械は工場や物流センターにおける自動化設備や工作機械を製造する会社です。 愛知県犬山事業所のものづくりの現場における生産効率向上のためのDX推進やIoTの活用に取り組んでいただきます。 これまでのご経験を考慮し、下記いずれからご担当いただく予定です。 ・生産活動を支援する製造実行システム等の導入・活用・運用支援 ・製造実績や設備稼働データの収集、そのデータを用いた可視化・分析系システム構築、製造現場での活用推進 ・社内の全社IT部門・社外コンサルやベンダーに対する要件定義や情報連携についての提案や構築など <生産技術部システム課とは> ものづくりにあたって必要な作業の自動化や効率化を図るツールやRPA等を作成しています。 全社の基幹システムは本社の別の部署で担当しておりますので、協業しながら業務効率化促進を担っていただきます。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

インフラカンパニーの業務DX推進・ITシステム企画運用|【東京】

I5005-B/インフラカンパニーの業務DX推進・ITシステム企画運用/羽田本社 【業務内容】 インフラカンパニーにおける業務DX推進とITシステム企画・運用業務をお任せいたします。 <業務内容詳細> ・グローバル基幹システムの導入、推進(SAP、GLOVIA、EnterpriseCommerce等) ・カンパニー全体の業務規程、業務フロー、業務マニュアルの刷新 ・カンパニー管下の情報投資案件の審査・調整・管理 ・ITリソース(ポータルサイトなど)の企画・運用・管理 など ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集背景】 同社は2023年に対面市場に向かってそれぞれの事業がパフォーマンスを最大限に発揮する体制となるよう対面市場別カンパニー制へと組織改変させました。 当課の業務もカンパニー制以前は全体を包括的に見ておりましたが、カンパニー制になったことにより各カンパニーにDX推進業務を移管しより細部まで業務が行き届くようになりました。 現在の業務はコーポレートの情報通信統括部と一緒に案件を進めています。今後はコーポレートの情報通信統括部とより一層円滑なコミュニケーションを図り、当課主体で進めていきたいと考えています。 その中で現体制ではメンバーが不足しているため増員での募集です。 【部門詳細・魅力】 インフラカンパニー 企画管理統括部 ビジネス革新推進部 業務改革企画課 ▼インフラカンパニー https://www.ebara.co.jp/infrastructure/company/index.html インフラカンパニーは誰もが安心して暮らせる社会インフラ構築の一翼を担い、時代とともに変化する社会課題に取り組んでいるカンパニーです。その中でIT・DXの側面から、社会を支える社会貢献性の高い業務です。 ▼企画管理統括部 ビジネス革新推進部 業務改革企画課 ビジネス革新推進部には、当課(業務改革企画課)とdX 戦略・新事業推進課があります。2つの課は部の両輪です。当課は主に「守りのDX」を担い、dX 戦略・新事業推進課が「攻めのDX」のポジションです。 募集背景に記載している通り、コーポレート情報通信統括部と一緒に仕事を進めていくため、カンパニーとコーポレート(G全体)の両視点での経験を積むことができます。 【キャリアステップイメージ】 入社後OJT研修を実施し、OJTリーダーのもと実践的に学んでいただきます。 2~3年目を目安にカンパニー及びコーポ情報通信統括部へのローテーションを計画しており、ITスキルを育成するとともに、部門のリーダーとしての役割を担っていただきたいと考えています。 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5(IoT、Cloud、AI、Car、5G)への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

生産領域のSAP導入推進/藤沢事業所|【神奈川】

F4109/生産領域のSAP導入推進/藤沢事業所 【業務内容】 ①建築・産業カンパニーの生産領域(主に生産・調達・物流・品質管理)におけるERP導入準備プロジェクト活動[2026年末まで] ・要件定義・各種システムの開発/設計/テスト/ユーザートレーニング ・新システム群への適合のための業務変革活動 ②ERP導入以降における生産領域のIT関連業務[2027年以降] ・各種システムの改廃のための構想策定・企画・要件定義・予算策定・スケジュール管理・実施検証等 ・各種システムのマスタデータの管理 ・工場系ネットワークインフラとシステム連携の保守 ・DXの推進活動 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門について】 建築・産業カンパニー SCM統括部藤沢工場生産ReBORN推進課 【募集背景】 同社グループ会社全体(海外を含む)を対象にERP(SAP)・MES・EDI・PLM他の新規導入/更新の計画、ならびに既存の周辺システムの改修の計画が一斉に進められている中、コーポレートのIT部門のみによる各事業部門対応が今後は極めて困難となります。 このため、各事業部門独自のIT要員の配置またはIT部門の立上げが急務となっています。 【キャリアステップイメージ】 ・2026年末までのERP導入準備期間および2027年末頃までのERP安定稼働確認期間においては、各種システムの立上業務への参画と並行して生産領域の業務プロセス全般に関する知識を習得して頂きます。 ・以降、上述の生産領域における幅広いIT関連業務を担って頂きます。 ・組織リーダとしての適性があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。 ・当面は現部署にて業務に従事頂きますが、業務上の都合により、転勤の可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 建築・産業カンパニーSCM統括部において、事業部門ならではの守りと攻めのDXを牽引する部門としていくために、カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」という重要な役割を担っていきます。 業務標準化とERP展開、設計生産改革、データ基盤整備・分析人材育成、DX人材育成と、幅広い活動を企画し、積極的な投資を行っています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

能力評価|クリーン搬送システムの能力評価業務【三重/伊勢】

世界最先端技術を駆使した半導体生産工場内大規模クリーン搬送システムにおける能力評価業務となります。 【具体的には】 ・実機動作の現状分析(ログの分析) ・搬送シミュレーションソフトAutoModを使ったモデルの開発。 ・シミュレーションモデル作成のための情報作成ツールの開発(AutoCAD、EXCEL)。 ・システムエンジニアと共にシステム提案の実施。 【村田機械の強み】 ★「搬送・保管システム」「クリーン搬送・保管システム」「工作機械」「情報機器」の5事業部で、世界80ヵ国以上に製品を提供しています。 ★搬送・物流機器においては、国内シェア2位、半導体300mmウェハ搬送システムでは世界シェア60%を誇っております。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

ソフトウェアSE|半導体工場向け自動搬送(年間休日120日以上)【愛知/豊橋】

同社は、業界トップクラスのシェアを誇る半導体搬送装置メーカー。 日本はもちろん、海外の大手半導体メーカーにも採用され、スマートフォンやパソコンなどに使用されている半導体の多くは、同社の搬送装置を使って製造されています。 世界最先端技術を駆使した半導体工場内での無塵対応の搬送車・自動倉庫などの搬送コントローラのシステムエンジニアリングを行います。 ソフトウェア部門の最前線に位置し、営業・SEと同行してお客様 ニーズのヒヤリングや技術提案は勿論、受注後の詳細技術打合せや社内への要件定義の伝達から現地でのソフトウェアの導入支援まで、トータルシステムの取りまとめを行います。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

R5001/自社製品のメンテナンス営業/荏原冷熱システム/九州支店

【業務詳細】 ■自社製品のメンテナンス業務に関する営業対応。 主に、保守契約の締結並びに修理、整備受注の促進営業。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ■部門計画値を達成する為の役割ポストとなります。主に、自社製品のメンテナンス業務(見積作成、受注促進~交渉、受注業務)となります。 九州、沖縄地区内での地区営業対応となり、自社製品に対する法人営業となりますのでルート営業が主となります。建築・産業カンパニーに属しますので、グループ製品の販売も行える業務です。 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5(IoT、Cloud、AI、Car、5G)への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

PL/オープン・WEB|【WEB面接可】モバイルアプリケーション開発(東証一部)【東京都】

■モバイルアプリケーション開発、主に社内向けiPhoneアプリの開発業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■要件定義 ■基本設計/詳細設計 ■開発/テスト ■運用/保守 ■サーバー環境設定 ■設計書/手順書作成 等 ※上流(業務提案、業務設計など)から下流(運用保守など)まで幅広くご担当頂きます。 【開発環境】 ■OS :Linux、iOS ■言語:Objective-C ■DB :PostgreSQL,sqlite 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

社内SE|(年間休日120日以上)【福岡県】

【仕事内容】 三菱電機と共に生産拡大中のパワーデバイス/パワーモジュール生産における、ウエハ工程での社内SEを担当頂きます。 直近では下記のようなプロジェクトに携わって頂きます。 ■半導体ウエハ工程のシステム開発・保守業務 ■製造ラインの作業関連、装置管理、品質管理機能の開発/保守 ■利用ユーザ部門とのシステム要件レビュー調整、スケジューリング ■開発依頼ベンダーとの仕様調整、受入検証 【組織構成】 現在は課長含め12名の人員体制です。(20代2名/30代3名/40代2名/50代5名) 事業内容・業種 半導体

PL/オープン・WEB|【WEB面接可】社内SE(Webアプリケーション開発)(東証一部)【東京都】

■WEBアプリケーション開発(社内外向けWebアプリケーションの開発)業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■要件定義 ■基本設計/詳細設計 ■開発/テスト ■運用/保守 ■サーバー環境設定 ■設計書/手順書作成 ■システム入れ替え検討 等 ※上流(業務提案、業務設計など)から下流(実開発など)まで幅広くご担当頂きます。 【開発環境】 ■OS :Windows、Linux ■言語:PHP、java ■DB :MySql、PostgreSQL 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

インフラカンパニーの業務DX推進・ITシステム企画運用(リーダー候補)|【東京】

I5005-A/インフラカンパニーの業務DX推進・ITシステム企画運用(リーダー候補)/羽田本社 【業務内容】 インフラカンパニーにおける業務DX推進とITシステム企画・運用業務をお任せいたします。 <業務内容詳細> ・グローバル基幹システムの導入、推進(SAP、GLOVIA、EnterpriseCommerce等) ・カンパニー全体の業務規程、業務フロー、業務マニュアルの刷新 ・カンパニー管下の情報投資案件の審査・調整・管理 ・ITリソース(ポータルサイトなど)の企画・運用・管理 など ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集背景】 同社は2023年に対面市場に向かってそれぞれの事業がパフォーマンスを最大限に発揮する体制となるよう対面市場別カンパニー制へと組織改変させました。 当課の業務もカンパニー制以前は全体を包括的に見ておりましたが、カンパニー制になったことにより各カンパニーにDX推進業務を移管しより細部まで業務が行き届くようになりました。 現在の業務はコーポレートの情報通信統括部と一緒に案件を進めています。今後はコーポレートの情報通信統括部とより一層円滑なコミュニケーションを図り、当課主体で進めていきたいと考えています。 その中で現体制ではメンバーが不足しているため増員での募集です。 【部門詳細・魅力】 インフラカンパニー 企画管理統括部 ビジネス革新推進部 業務改革企画課 ▼インフラカンパニー https://www.ebara.co.jp/infrastructure/company/index.html インフラカンパニーは誰もが安心して暮らせる社会インフラ構築の一翼を担い、時代とともに変化する社会課題に取り組んでいるカンパニーです。その中でIT・DXの側面から、社会を支える社会貢献性の高い業務です。 ▼企画管理統括部 ビジネス革新推進部 業務改革企画課 ビジネス革新推進部には、当課(業務改革企画課)とdX 戦略・新事業推進課があります。2つの課は部の両輪です。当課は主に「守りのDX」を担い、dX 戦略・新事業推進課が「攻めのDX」のポジションです。 募集背景に記載している通り、コーポレート情報通信統括部と一緒に仕事を進めていくため、カンパニーとコーポレート(G全体)の両視点での経験を積むことができます。 【キャリアステップイメージ】 入社後OJT研修を実施し、OJTリーダーのもと実践的に学んでいただきます。 2~3年目以降はIT専門の部門を設けることを計画しており、マネージャーを担っていただく素養を身に付けていただきたいと考えています 【ご応募おすすめ情報】 ■標準ポンプ国内シェアNo1 ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。 ■海外グループ会社数74社 国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。 ■100年以上の歴史 荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。 ■高い技術力 世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。 【荏原製作所の未来】 ■ブランドステートメント その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。 ■サステナビリティ CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5(IoT、Cloud、AI、Car、5G)への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

インフラエンジニア、社内システムエンジニア(未経験者向け)【愛知/丹羽郡】

面接を通して、以下のいずれかの業務にあたってもらいます。 ・ネットワーク構築・運用業務、 ・基幹システムの開発・運用業務、 ・アプリケーションの導入・運用業務 ※ネットワーク/インフラサーバーの設計・構築・運用・保守のいずれかの業務経験がある方歓迎 ※基幹システム構築や社内システム開発の業務経験がある方歓迎 【求人のポイント】 ・グローバルメーカーで上流工程を担当でき、裁量高くチャレンジできるポジションです。 ・担当領域を極めていただくか幅広い習得技術を経験してもらうか面談などでヒアリングいたします。希望を考慮し、キャリアの選択肢を持つことができます。 ・非上場戦略を置いており、意思決定スピードが速くプロジェクトを進めることができます。 ■採用背景: 全社ITの基幹部署として、情報セキュリティ、システムの安定運用を維持しながら、 ITの側面から会社の変革をリードできる組織にするための組織改革を行いたい。 社内ITが増加している(大型プロジェクトが控えている)ことと、慢性的な若手人員不足状態の為、 情報システムの専門スキルを持った即戦力となる中堅・若手人材の中途採用募集行います。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

ITサポート|研究開発部門におけるITマネジャー・ITエンジニア (プライム上場)【京都府京都市】

【職務】 株式会社SCREENホールディングスの研究開発部門におけるIT関連の統制・支援・サービス提供業務 【仕事内容】 約250名弱を擁する研究開発部門の以下の業務。 ◇ITサポート全般 ◇ITインフラ設計・構築・運用 ◇各種開発環境の構築・運用支援 ※グループ全体を統率・統括するいわゆる「情シス」の業務ではなく、研究開発部門の支援に特化した業務です。 【求人背景】 AI・IoT・DXが言われて久しい時代に、最先端の研究開発を支えるITを構築・運用できる人財が不足しており、キャリア採用で補充したい。 【求人魅力】 所有スキル・経験に合わせて、エンジニアリングからマネジャーまで広範な業務を担当・経験することが可能。 研究開発部門を一つの会社と見立てた場合に必要なすべてのITに関われます。 最終的には技術開発部門全体を統率・統制し、ITサービス・ITインフラの全体設計や戦略策定にも携わって頂けます。 事業内容・業種 半導体

【滋賀】次期基幹システム導入企画 マネジャー

【仕事内容】 経営戦略統轄部は、SCREENグループの中核である半導体製造装置事業を担うSCREENセミコンダクターソリューションズのIT戦略の企画・展開、各施策の実行と事業業績の達成に向けた施策の立案、管理を行っています。 経営戦略統轄部に所属し、次期基幹システム構築のプロジェクトリーダーとして、数年後に更新が予定されている基幹システム更新の実行、更新後の改善を担当頂きます。 【詳細】 数年後に基幹システムの更新を検討しています。この基幹システム更新に向けた企画、実行を担うプロジェクトリーダーとして、以下をお任せします。 ・次期システムの企画立案、経営層への上申 ・プロジェクトの進捗、予算、要員の管理、プロジェクトメンバーの指導・育成 ・システム構築、導入 ・上記に伴うベンダーの選定、折衝、ベンダーマネジメント システム導入後は、この基幹システムを主管する管理者として、改善、保守に携わっていただくとともに、今後計画されるシステム構築にも関与いただくことを想定しています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

土浦Windows系

東京精密グループの一員として、光学計測機器を中心に精密測定機器のアプリケーションや製造部門向けの計測アプリケーションのほか、特定ユーザー向けの新規アプリケーションの開発をお任せします。 開発は機能ごとに行う為、上流工程から開発に携わっていただく事が可能です。 ■業務詳細: C#を用いたアプリケーション開発 (具体的には) ・WPFを用いたGUIの作成や描画の作成 ・ネットワーク通信(Ethernet)の作成 ・数学的な計算処理(移動平均、三角関数、行列、ベクトル) ご経験に応じて、要件定義や仕様の取りまとめから、実装までの全工程をおまかせします。 ■組織構成: ソフトウェア開発部門には約50名のメンバーが在籍しております。  メンバー間で、制御、通信、グラフィック等の専門分野で分担して業務を行っています。 ■キャリアパス: エンジニアとしての専門性を高め、高度な技術力を身につけていただける環境です。 将来的には、プロジェクトマネージャーなどの役職を目指していただくことも可能です。 担当システムのスペシャリストとしてのキャリアを想定している為、積極的な異動は想定しておりません。 ■研修環境: 入社後はOJTを中心にキャッチアップしていただきます。 また、100種類以上の教育講座等を用意し、受講料の100%を補助するなど、成長面を強力にバックアップしています。 ■就業環境: 同社は働きやすい環境を重視しており、残業は月平均26.7時間程度です。 また、水曜日はノー残業デーを設けており、リモート勤務も週3日程度可能です。 有給取得率は8割以上で、社員食堂の設置や社内サークル活動の資金援助なども行っています。 男女共に育児休暇の取得率向上にも力を入れており、社員が働きやすい環境を整備しています。 ■同社の魅力: 同社は、東証プライムに上場している東京精密の100%出資子会社であり、同グループにおけるソフトウェア開発部門を一手に担っています。 安定した経営基盤を持ち、離職率は3%以下と非常に低く、長期的に働きやすい環境が整っています。 技術的な挑戦を続けながら、安心してキャリアを築いていける職場です。 事業内容・業種 半導体

社内SE(社内情報システムのユーザ部門取り纏め担当者)※フル在宅可能|【東京都】

〈■社内情報システムのユーザ部門取り纏め担当者(社内SE)/東京勤務 ※フル在宅可能〉 品質保証本部 品質企画部にて品質向上を目的としたBIツールやAI活用などを用いたデジタル推進を担当頂きます。 ■組織について 品質企画部は、製品の品質、事業活動の品質に関する重要事項の企画および立案ならびに具体的施策の推進を担っております。 具体的には、品質保証部の品質ガバナンス統制を徹底するための戦略策定・推進、日立製作所の品質保証部からのQA施策の実行・推進やデジタル化の推進などにより、品質不具合を減らすことをミッションとしております。 ■チームについて 品質企画部内には主に5つのチームがあり、①のチームに所属頂きます。 ①品質向上を目的とし、BIツールやAI活用などを用いてデジタル推進を担うチーム ②技術法令・製品安全に関する監査・教育を担うチーム ③品質データの解析・設計分析を軸とし、それらデータを全社へ横展開し、品質指導を行うチーム ④海外グループ会社に対して品質ガバナンス統制を担うチーム ⑤全社の統率や日立製作所との連携を担うチーム ■業務内容 ・品質保証本部の各部署関係者から業務要件をヒアリングし、取り纏めて社内情報システム部門へ開発(新規・改修)を依頼 ・ユーザテスト~本番切替までの品質保証本部内の取り纏め ・システム本番移行後のユーザ運用を各部署関係者へ連絡・指示 ・各部署の品質課題解決のためのBIツール開発・導入や、ツール(エクセルのマクロ構築など)開発 ※基幹システムの開発は別部署で担います。 ※業務ウエイトとしては部署への業務要件や要望のヒアリングなどのコミュニケーションと、実際に手を動かしての開発がおおよそ半々くらいとなります。 ※入社後はご経験やスキルに応じて、まずは強みが発揮できるところ(各部署とのコミュニケーションもしくは開発)からスタートして頂く想定です。 【具体的な業務内容】 ・全社共通プラットフォームの構築 ・BIツール、AIツールを活用したPoC(概念実証)の実施 ■ビジョン/ミッション 「データ利活用の全社推進による製品品質の向上と業務効率向上の基盤づくり」をチーム目標としております。不具合・事故件数を低減し、本来業務にリソースを集中できる状態をつくり、製品事故ゼロ化の実現を目指しています。 ■組織の強み/魅力 ①TableauやQlikSenseなどのBIツールや生成AIなど、最先端のIT技術に携わることができます。 ②業務は現場の方へのヒアリングが起点となり進みますので、各現場の悩みを引き出し、課題解決のための仕事が可能です。そのため、直接的に感謝や品質強化に繋がったという声を聞くことができ、やりがいを感じられる環境です。 ■働き方 ・出社、在宅とご希望に応じて選択可能です(フル在宅で勤務しているメンバーもおります) 今後も在宅勤務制度、産休/育休制度や各種オンラインツールを活用し、ワークライフバランスを考慮しながら、柔軟な働き方を実現していきます。 ※必要に応じて現場訪問や、打ち合わせなどで出社を頂くことがありますが、基本的な業務は在宅にて可能です。 ・残業時間:月20時間程度 【日立ハイテク】 当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、放射線治療・先端医療システム、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。“知る力で、世界を、変えていく”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています 【会社紹介】 参考情報:働き方やダイバーシティ推進について ・数字でわかる!日立ハイテク https://www.hitachi-hightech.com/jp/about/data/ ・ダイバーシティについて https://www.hitachi-hightech.com/jp/about/csr/social/labor_practices/diversity_management/ 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

S5010/ERP導入支援/藤沢事業所

【業務内容】 ・海外グループ会社へのERP導入プロジェクト支援(プロジェクト稼働中)において、周辺業務システムの対応。 主にはERPと周辺システムのI/Fの要件整理・作成、各種テスト及びデータ移行対応を経て  ERP稼働までを実施するため、社内・社外メンバーで構成するチームに参画しての対応。チームにはリーダー又はサブリーダーとして参画。 ・中長期においては更なる事業成長規模に見合った全体最適なシステム及び部内業務プロセスの改善の検討及び実現。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 精密・電子カンパニー 経営戦略統括部ITシステム部基幹システム課 【募集背景】 精密・電子カンパニーにおいて、2025年1月より新しいERPシステムであるSAP/S4HANAの稼働を開始するが、2025年以降も継続して海外グループ会社へのERPシステムの導入を実施する。 弊部ではERPシステムの変更に合わせて、ERPとシステム連携を行う周辺業務システムの対応を担当しており、2025年以降海外グループ会社への同対応を担う人材を募集する。 【キャリアステップイメージ】 ・2027年目途までは海外グループ会社へのERPシステムの導入プロジェクトに従事頂く。並行して部内でのチームリーダに成長頂き、2,3年後を想定した基幹職への昇格を目指して頂く。 ・海外グループ会社へのERP導入プロジェクト支援では必要に応じて1週間程度の海外出張有。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 部門の役割、業務内容: ・事業部内のIT部門としての対応全般 ・業務部門からの要請を受けて、最適な社内システムの開発・維持 ・当座は海外グループ会社へのERPシステム導入対応 魅力: ・弊部では、カンパニー内での事業の為のITソリューションを上流から下流まで一貫して管理しており、製造業でのシステム全体を把握、実感できますので、やりがいがあります。 ・事業所内には工場の製造ラインもあるため、巨大な倉庫、ロボット、自動搬送機などもの作りの現場と直に関係するIT業務に従事する事もできますので、目に見える形で達成感を実感できます。 ・キャリア採用での中途入社の社員が多い部署です。互いの価値観を尊重できる職場環境です。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)
社内システムエンジニア 家族手当 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、社内システムエンジニア 家族手当 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報をまとめて掲載しています。社内システムエンジニア 家族手当 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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