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社内システムエンジニア 第二新卒歓迎 百貨店・スーパー・CVS・ホームセンターの求人情報・お仕事一覧

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1~2件 (全2件中)

【神奈川】社内SE 連結売上高354億円安定企業★残業10H程度★年間休日120日以上

■仕事内容 関東セントラルキッチンの社内SEとして、社内システムの開発・運用・保守・管理業務をメインに、幅広い業務に携わっていただきます。 ・社内システム開発 当キッチンの製造ラインから上がってくる要望を受け開発、導入 例)現場へ渡す帳票のレイアウト変更や、個別で作っているツールの表示内容変更、など ・社内システムサポート 当キッチン内システムの保守、運用、PC関連の問い合わせ対応 例)PCが動かない、インターネットが繋がらない、など <作業割合> 社内システム開発   50% 社内システムサポート 50% <開発環境> 言語:VB.net、VBA、C# 使用DB:SQL Server、Oracle ■この求人の特長 社内SEとして、色々なシステム構築に携われる面白味があります。 自社開発なので業務調整がしやすく、メリハリのある働き方ができます。 実際に導入、改善したシステムがどのように会社や現場の方々に役立っているのかを非常に実感出来る環境です。 また、直接現場に行き従業員の話を聞いて作業を行います。 従業員全員がプログラムや機器類に特化しているわけではないため、どれだけ相手のニーズを聞き取れるか、相手にわかりやすく伝えられるかが難しい点ではあります。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
株式会社ナリコマフード
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【広島工場】社内SE ★残業10H程度★年間休日120日以上

■仕事内容 広島セントラルキッチンの社内SEとして、以下の業務をご担当いただきます。 ・社内システム開発 当キッチンの製造ラインから上がってくる要望を受け開発、導入 ・社内システムサポート 当キッチン内システムの保守、運用、PC関連の問い合わせ対応 ・社内インフラ対応 当キッチン・事務所のPCやネットワーク等の維持管理/整備、PC・プリンター等の発注業務 他にもこんな業務があります。・改善要望や全体施策でのシステム改修 ・システム構築(機器選定・コーディング含) ・全社的な方針に対する、データメンテナンス ・新規プロジェクトに対する全体施策対応、企画立案したプロジェクトの遂行 帳票の数字の乖離などのトラブル対応に当たっていただいたり、 「商品数の登録が多く、こういうものが帳票として出たら助かる」などの現場から上がってくる依頼にご対応していただくことを期待しています。 <作業割合> 運用/保守/改修 90%(その内50%は現場からの要望で開発、50%は既存システムの改修) インフラ対応   10% <開発環境> 言語:VBA、.NET 使用DB:SQLServer、Oracle 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
株式会社ナリコマフード
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社内システムエンジニア 百貨店・スーパー・CVS・ホームセンターの求人情報・お仕事一覧

【大阪工場】社内SE(メンバークラス)★残業10H程度★年間休日120日以上

■募集の背景 365日全ての献立が違うナリコマのお食事サービスを支えているのが、大量調理を行うセントラルキッチン。 西日本エリアの旗艦キッチンとなる<大阪セントラルキッチン>に新設されたシステム課にて、社内SEのメンバーとして活躍していただける方を増員募集いたします。 これまでは生産管理部にて大阪工場のシステムを管轄しておりましたが、大阪工場のシステム課を新設し、システムに関連する業務をより円滑に進めることを目指しております。 ■仕事内容 大阪セントラルキッチンの社内SEとして、以下の業務をご担当いただきます。 ・社内システム開発 当キッチンの製造ラインから上がってくる要望を受け開発、導入 自身で企画立案したプロジェクトの遂行 ・社内システムサポート 当キッチン内システムの保守、運用、PC関連の問い合わせ対応 ・社内インフラ対応 当キッチン・事務所のPCやネットワーク等の維持管理/整備 他にもこんな業務があります。・改善要望や全体施策でのシステム改修 ・システム構築(機器選定・コーディング含) ・全社的な方針に対する、データメンテナンス ・新規プロジェクトに対する全体施策対応、企画立案したプロジェクトの遂行 帳票の数字の乖離などのトラブル対応に当たっていただいたり、「商品数の登録が多く、こういうものが帳票として出たら助かる」などの現場から上がってくる依頼にご対応していただくことを期待しています。 <作業割合> #製造システムの構築、改修(40%) ・アジャイル開発中心 ・設計書やエビデンスは最低限 ・スケジュールに余裕を持って作業可能 #現場からの問合せ対応(30%) ・システムやデータに関すること ・インフラに関すること 上記作業の他に、全体の業務のうち約30%程度、新しいことを企画する、やりたいことを整理する時間を設けております。 大阪工場全体の最適化に向けて、やってみたいことを提案することも可能です。 <開発環境> 言語:VBA、VB.NET、C#.NET 使用DB:SQLServer、Oracle ■組織編成 大阪セントラルキッチンは383名(正社員119名、パートスタッフ264名)が勤務しています。 配属となるシステム課は課長1名ですが、生産管理部と連携した業務が多くあります。 生産管理部は4名(40代3名、20代1名)が勤務しております。 チームワークがよく、協力しあって業務を進めています。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
株式会社ナリコマフード
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★管理職候補|社内SE(インフラ管理課)★YONEX★年休122日/残業平均10~20H★【東京都】

【業務内容】 同社の情報システム部 ITインフラ課において、社内ネットワーク、 サーバ等インフラ管理・運用業務及びITインフラにおける同社海外現地法人との窓口をご担当頂きます。 《具体的には…》 ・ITインフラ構成全体の企画・立案 (オンプレミス・クラウド環境混在) ・同社海外現地法人とのコミュニケーション (基幹システム統合、情報セキュリティ等) ・ネットワーク、サーバ管理業務 ・外部委託先の選定・管理 《採用背景》 2023年1月に社内基幹システムの入替(SAPへの入替)を行い、同システムの安定稼働に向けた不具合解消をベンダーとともに対応しております。 今後の展開としては、同社のほか、当該システムを同社グループ(海外現地法人:台湾、北米、ヨーロッパ:ドイツ・イギリス、工場:インド・タイ等)に順次導入することを計画しており、現地との打合せから導入支援、フォローに伴うインフラ支援が必要となっています。 【配属先情報】 配属先となる情報システム部には現在20名ほど在籍しており、(1)開発課(2)運用課(3)インフラ管理課 の3組織に分かれております。 今回は《インフラ管理課》での募集であり、現在6名ほど在籍しています。 【同社の魅力】 ◎スタンダード上場/従業員数2,403名(2022年3月期 連結)のグローバルスポーツメーカーです。自己資本比率も直近5年で約70%と、非常に高い水準を維持しております。 ◎中国・台湾・アメリカ・ドイツほか8ヵ所に海外現地法人の拠点があり、グローバル展開を進めております。バドミントン・テニス・ゴルフを3本柱に世界的な地位を確立しています。 ◎平均勤続年数15.1年(2023年3月現在)、全社平均の月所定外労働時間13.3時間(2022年度)、家族手当・住宅手当有(支給要件あり)と、離職率も低く、腰を据えて働きやすい環境です。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
ヨネックス株式会社
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社内SE|業務用システムの運用・保守 ★YONEX★英語力を活かす!年休122日★【東京都】

【業務内容】 同社の情報システム部において、同社内の既存システム(会計、販売等)に関する運用業務をご担当頂きます。 《具体的には…》 ・社内システム運用業務全般 ・システム運用におけるマスタ登録、マニュアル作成 ・システム利用者からの問合せ、サポート業務 ・エラー原因調査などの障害対応 ・業務効率化に向けた社内システムの改善・提案 《採用背景》 2023年1月に社内基幹システムの入替(SAPへの入替)を行い、同システムの安定稼働に向けた不具合解消をベンダーとともに対応しております。 今後の展開としては、同社のほか、当該システムを同社グループ(海外現地法人)に順次導入することを計画しており、現地との打合せから導入支援、フォローまでが必要となりますので、増員が必要な状況です。 【同社の魅力】 ◎スタンダード上場/従業員数2,403名(2022年3月期 連結)のグローバルスポーツメーカーです。自己資本比率も直近5年で約70%と、非常に高い水準を維持しております。 ◎中国・台湾・アメリカ・ドイツほか8ヵ所に海外現地法人の拠点があり、グローバル展開を進めております。バドミントン・テニス・ゴルフを3本柱に世界的な地位を確立しています。 ◎平均勤続年数15.1年(2023年3月現在)、全社平均の月所定外労働時間13.3時間(2022年度)、家族手当・住宅手当有(支給要件あり)と、離職率も低く、腰を据えて働きやすい環境です。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
ヨネックス株式会社
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社内SE/WEBシステム専門【福岡県】

【仕事内容】 同社の事業内容や現在の自社ECサイト・通販システム・ネットワーク環境について理解を深め、経験に合わせて自社ECサイトの機能性・デザイン性の向上に取り組んで頂きます。 ■ECサイト改善に際しての要件定義や、外部制作会社への伝達/進捗管理などのディレクション業務、納品物の検証及びテスト、不具合が発生した際の対応/ヒアリング/改修管理などを担当します。 ■将来的にはWEB]販促の運用部門と協力して、自社ECサイトの継続的なUI/UX改善業務をお任せします。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
株式会社ハーブ健康本舗
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社内SE|業務用システムの開発 ★YONEX★英語力を活かす!年休122日★【東京都】

【業務内容】 同社の情報システム部において、自社の既存システム(販売、会計、貿易等)に関する、開発・設計業務をご担当頂きます。 《具体的には…》 ・システムの計画・開発・改善・保守 (要件定義、基本設計、詳細設計) ・外部委託先の選定・管理 ・情報システム全般に対する予実管理、効果の掌握・報告 《採用背景》 2023年1月に社内基幹システムの入替(SAPへの入替)を行い、同システムの安定稼働に向けた不具合解消をベンダーとともに対応しております。 今後の展開としては、同社のほか、当該システムを同社グループ(海外現地法人)に順次導入することを計画しており、現地との打合せから導入支援、フォローまでが必要となりますので、増員が必要な状況です。 【同社の魅力】 ◎スタンダード上場/従業員数2,403名(2022年3月期 連結)のグローバルスポーツメーカーです。自己資本比率も直近5年で約70%と、非常に高い水準を維持しております。 ◎中国・台湾・アメリカ・ドイツほか8ヵ所に海外現地法人の拠点があり、グローバル展開を進めております。バドミントン・テニス・ゴルフを3本柱に世界的な地位を確立しています。 ◎平均勤続年数15.1年(2023年3月現在)、全社平均の月所定外労働時間13.3時間(2022年度)、家族手当・住宅手当有(支給要件あり)と、離職率も低く、腰を据えて働きやすい環境です。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
ヨネックス株式会社
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【神戸工場】社内SE 連結売上高354億円安定企業★残業10H程度★年間休日120日以上

■仕事内容 神戸セントラルキッチンの安定稼働のためのシステム構築をお任せいたします。 <作業割合> 運用/保守/改修 60% 新規PJ案件   30% インフラ対応   10% <作業詳細> ■運用/保守/改修 ・日々の運用の中で利用するシステム関連全般の問合せ対応 ・登録ミス、イレギュラー対応等によるデータリカバリ ・改善要望、全体施策でのシステム改修 ■新規PJ案件 ・全体施策対応 ・自身で企画立案したプロジェクトの遂行 ■インフラ対応 ・PC、プリンター等の発注業務 ・セントラルキッチン内ネットワーク整備 ・通信障害発生時の暫定対応(恒久対応は本部のインフラチーム対応) <開発環境> 言語 :C#.NET、VB.NET、Java、Excelマクロ(VBA) DB :SQLServer、Oracle その他:RPA、BIツール 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
株式会社ナリコマフード
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社内SE|インフラ管理課 ★YONEX★年休122日/導入支援・体制構築に携わる★【東京都】

【業務内容】 同社の情報システム部において、ネットワーク、サーバ等インフラの設計/構築/管理/運用/サポート業務、現在会社が推進するグローバル化・DXに対応する為、ITインフラの最適化を進めていただきます。 ★ご経験とスキルに応じて、お任せする業務内容を決定します。 《具体的には…》 ・ITインフラ構成全体の企画・立案 (オンプレミス・クラウド環境混在) ・ネットワーク、サーバ等の機器に関する業務全般 〈例〉 ◇予算立案支援(入替計画立案) ◇調達・構築(納期調整・構築・テスト) ◇管理・運用(監視・ソフトウェア更新・チューニング・管理表更新) ◇保守(契約管理・障害故障対応・モニタリング・解析) ・Azure 環境管理、Microsoft 365 管理者業務全般 ・社員向け情報セキュリティ研修企画・実施 ・社員向けヘルプデスク業務 ・ベンダーコントロール 《採用背景》 2023年1月に社内基幹システムの入替(SAPへの入替)を行い、同システムの安定稼働に向けた不具合解消をベンダーとともに対応しております。 今後の展開としては、同社のほか、当該システムを同社グループ(海外現地法人:台湾、北米、ヨーロッパ:ドイツ・イギリス、工場:インド・タイ等)に順次導入することを計画しており、現地との打合せから導入支援、フォローに伴うインフラ支援が必要となっています。 【配属先情報】 配属先となる情報システム部には現在20名ほど在籍しており、(1)開発課(2)運用課(3)インフラ管理課 の3組織に分かれております。 今回は《インフラ管理課》での募集であり、現在6名ほど在籍しています。 【同社の魅力】 ◎スタンダード上場/従業員数2,403名(2022年3月期 連結)のグローバルスポーツメーカーです。自己資本比率も直近5年で約70%と、非常に高い水準を維持しております。 ◎中国・台湾・アメリカ・ドイツほか8ヵ所に海外現地法人の拠点があり、グローバル展開を進めております。バドミントン・テニス・ゴルフを3本柱に世界的な地位を確立しています。 ◎平均勤続年数15.1年(2023年3月現在)、全社平均の月所定外労働時間13.3時間(2022年度)、家族手当・住宅手当有(支給要件あり)と、離職率も低く、腰を据えて働きやすい環境です。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
ヨネックス株式会社
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【京都】Web開発エンジニア(サーバーサイド)※自社サイト/社内システムの開発

1.NIWAKAブランドサイト、自社運営サイト「結婚スタイルマガジン」等、様々なサイトのバックエンド部分の実装 2.PHP等を使用した各種ツール、管理画面の構築・実装、CMSの運用等 【魅力】 ●ハリウッドスターも着用するNIWAKAのブランドサイトや、月間訪問数240万を超える情報サイトなど、幅広い種類のメディアに携われます。 ●海外にも事業を積極的に拡大中。ECサイトの展開等、挑戦のフィールドが広がっています。 ●5年連続売上増の成長をシステムで支えるやりがいがあります。●Webプロジェクトチームは15名で残業も少なく、ワークライフバランスも整っています。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
株式会社俄
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社内SE|運用課〈基幹システム運用保守〉★YONEX★年休122日/残業平均10~20H★【東京都】

【業務内容】 同社の情報システム部において、 自社内の既存システム(会計、販売等)に関する運用業務をご担当頂きます。 《具体的には…》 ・社内システム運用業務全般 ・システム運用におけるマスタ登録、マニュアル作成 ・システム利用者からの問合せ、サポート業務 ・エラー原因調査などの障害対応 ・業務効率化に向けた社内システムの改善・提案 《採用背景》 2023年1月に社内基幹システムの入替(SAPへの入替)を行い、同システムの安定稼働に向けた不具合解消をベンダーとともに対応しております。 今後の展開としては、同社のほか、当該システムを同社グループ(海外現地法人:台湾、北米、ヨーロッパ:ドイツ・イギリス、工場:インド・タイ等)に順次導入することを計画しており、現地との打合せから導入支援、フォローまでが必要となりますので、増員が必要な状況です。 【配属先情報】 配属先となる情報システム部には現在20名ほど在籍しており、(1)開発課(2)運用課(3)インフラ管理課 の3組織に分かれております。 今回は《運用課》での募集であり、現在8名ほど在籍、女性も多く所属しています。 【同社の魅力】 ◎スタンダード上場/従業員数2,403名(2022年3月期 連結)のグローバルスポーツメーカーです。自己資本比率も直近5年で約70%と、非常に高い水準を維持しております。 ◎中国・台湾・アメリカ・ドイツほか8ヵ所に海外現地法人の拠点があり、グローバル展開を進めております。バドミントン・テニス・ゴルフを3本柱に世界的な地位を確立しています。 ◎平均勤続年数15.1年(2023年3月現在)、全社平均の月所定外労働時間13.3時間(2022年度)、家族手当・住宅手当有(支給要件あり)と、離職率も低く、腰を据えて働きやすい環境です。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
ヨネックス株式会社
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マイナビAGENT

★管理職候補|社内SE(ITインフラ課)★YONEX★英語力を活かす!年休122日★【東京都】

【業務内容】 同社の情報システム部 ITインフラ課において、社内ネットワーク、 サーバ等インフラ管理・運用業務及びITインフラにおける同社海外現地法人との窓口をご担当頂きます。 《具体的には…》 ・ITインフラ構成全体の企画・立案 (オンプレミス・クラウド環境混在) ・同社海外現地法人とのコミュニケーション (基幹システム統合、情報セキュリティ等) ・ネットワーク、サーバ管理業務 ・外部委託先の選定・管理 《採用背景》 2023年1月に社内基幹システムの入替(SAPへの入替)を行い、同システムの安定稼働に向けた不具合解消をベンダーとともに対応しております。 今後の展開としては、同社のほか、当該システムを同社グループ(海外現地法人)に順次導入することを計画しており、現地との打合せから導入支援、フォローに伴うインフラ支援が必要となっています。 【同社の魅力】 ◎スタンダード上場/従業員数2,403名(2022年3月期 連結)のグローバルスポーツメーカーです。自己資本比率も直近5年で約70%と、非常に高い水準を維持しております。 ◎中国・台湾・アメリカ・ドイツほか8ヵ所に海外現地法人の拠点があり、グローバル展開を進めております。バドミントン・テニス・ゴルフを3本柱に世界的な地位を確立しています。 ◎平均勤続年数15.1年(2023年3月現在)、全社平均の月所定外労働時間13.3時間(2022年度)、家族手当・住宅手当有(支給要件あり)と、離職率も低く、腰を据えて働きやすい環境です。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
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★プライム案件★【インフラエンジニア】(大手生保向け/toC案件)マルチクラウド環境★13期連続増収

【東京】インフラエンジニア(生保・リーダー) 【プロジェクト内容】 <この事業で目指すこと> インフラ全般の要件定義・設計・構築~保守・運用を中心に事業領域の拡大、また、企画まで一連のITとしてのライフサイクルに携わる、「ワンストップサービス」の提供ができることを目指しています。 <同プロジェクトの魅力や面白み> ・プライム案件、かつ、当社の体制は常時150名を超えております。 ・大手生命保険会社の保険の受発注業務(BtoC)や各企業向けサービス(BtoB)、 また社内の基幹システムから保険営業職員が使用する端末まで(数万台規模)、一連のインフラ環境に携わっており、大規模な環境下でのインフラ経験が積める環境です。 ・「ハイブリッドクラウド」「マルチクラウド」の環境のため、クラウド/オンプレ幅広く経験が積めます。 ・プロジェクト規模が大きい分、リーダー/マネージャー経験を積める環境が多くあります。 ・エンドユーザー様向けに開発や設計に関する提案を直接行えるチャンスがあります。 【業務内容】 <概要> 上記プロジェクトにおいて、以下業務をご担当いただく想定です。 ご経験、ご希望、案件の状況を総合的に踏まえ、参画チームを決定いたしますが、凡そ以下の流れを想定しています。   ■参画当初 インフラ領域の設計/構築から保守を担当いただきます。 <入社後半年~2年目> 当社窓口としてお客様(一次請)とのコミュニケーションや、当社メンバのマネジメントをご担当いただきます。 ■入社後2年以降 適性とやる気、上長面談等を踏まえ、リーダー/マネージャー職、スペシャリスト職を目指して業務実施し、ご活躍いただきたいと考えております。 ※マネジメント経験やご意向によってはご入社後早い段階からリーダーにチャレンジ可能です。 <得られる経験/スキル> ・インフラエンジニアのリーダー/マネージャーとしての経験 ・大規模システムでの設計/構築から保守/運用まで一通りのライフサイクルに携わる経験 ・クラウド環境での業務経験(プロジェクト内の半数以上はクラウド環境での業務です) 【働く環境】 <プロジェクト構成> 150名規模 <働き方> 9:00~17:30出社 ※チームによりリモート勤務あり ※2~3か月に1回程度の周期で、システム変更作業等の夜間、休日作業が発生する場合があります。 <プロジェクト内の雰囲気> 全体的に穏やかな雰囲気のため、どんな方でも馴染みやすい環境になっています。 社内ではTeamsを使用してコミュニケーションをとっており、所属に関わらず気軽に相談できる環境です。 【キャリア/評価】 <キャリアパス> プロジェクトマネージャー、ITスペシャリストのどちらも目指していただける環境がございます! 当社では、どちらの志向性の方もご活躍いただいております。 <評価/教育研修制度> ・評価制度:期初にメンターと目標を設定し、目標の達成度合いや資格取得実績等をもとに評価を実施 ・教育研修制度:各種資格の取得支援、資格取得奨励金制度、技術研修、マネジメント研修など 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
給与
450万円~900万円(35時間みなし残業手当含)
勤務地
東京都中央区
株式会社SI&C

【東京都港区】 年間休日117日のドラッグストアでOTC薬剤師を募集中

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理、医薬品一類販売などを行っていただきます。将来的にはスペシャリスト薬剤師(店舗勤務)とエキスパート薬剤師(本社勤務)に別れたキャリアパスがあります。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/9:00~19:00、土/9:00~13:00 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】31.1万円~39.0万円 程度 【年収】440万円~550万円 程度 ※経験・年齢などを考慮して検討させていただきます。 ※モデル年収 勤務薬剤師:30歳~(496万円~520万円)管理薬剤師:30歳~(586万円~600万円)エリアマネージャー:35歳~(630万円~)
勤務地
東京都港区
株式会社富士薬品

【東京都練馬区】駅から徒歩3分!若手薬剤師が活躍する地域密着型薬局にて薬剤師募集!

【仕事内容】 調剤薬局にて、調剤業務、服薬指導などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/9:00~18:00、土/9:00~17:00 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】27.0万円~33.0万円 【年収】400万円~550万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、自社規定により決定いたします ■賞与:年2回 ■昇給:年1回
勤務地
東京都練馬区
有限会社ファルマ

【相模原市中央区】 東京・神奈川を中心に展開している調剤薬局チェーンにて薬剤師積極募集!

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/8:30~17:30 ■処方科目・・・内科(一般内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、腎臓内科、血液内科) ■薬歴・・・電子 ■休日・・・土曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】26.0万円~40.0万円 【年収】392万円~560万円 程度(25歳~40歳モデル) ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。 【モデル年収】:500万円程度(30代調剤経験者、世帯主の場合) 賞与(回数):2 (賞与400,000円×年2回※過去実績) 昇給(回数):1
勤務地
神奈川県相模原市中央区
株式会社ヤマグチ薬局

【宮城県岩沼市】福利厚生充実/年収500万円以上可/車通勤可/スキルアップ◎

【仕事内容】 店舗にて調剤業務(調剤・監査・服薬指導)、OTC接客、商品管理を行っていただきます。 OTC併設の店舗は第一類の一般用医薬品の販売も行っていただきますが、基本的には調剤業務を担当していただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・宮城県岩沼市 ■最寄駅・・・JR東北本線「岩沼駅」より車で5分 ■OTC営業時間・・・9:00~22:00 ■調剤営業時間・・・月~金/9:00~18:00 ■処方科目・・・面 ■調剤定休日・・・土曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【年収】514万円 ■昇給:年1回  ■賞与:年2回(7月、12月) ※【9時間勤務制】年収600万円【8時間勤務制】年収500万円
勤務地
宮城県岩沼市
株式会社クスリのアオキ

【岡山県倉敷市】総合病院門前のため勉強できる環境!職場環境◎定着率が高い薬局です♪

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・岡山県倉敷市■最寄駅・・・JR本四備讃線「児島駅」 ■営業時間・・平日/8:30~17:30 ■処方科目・・総合 ■休日・・・・土日祝 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】25.0万円~45.0万円(22歳~60歳モデル) 【年収】400万円~600万円 程度(22歳~60歳モデル) ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与:年2回(過去実績3.5~4.5ヶ月分) ■昇給:年1回
勤務地
岡山県倉敷市
グリーンファーマシー株式会社