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■流体事業部　小野工場　業務課　海外チーム（上長、チーム員2名） ■流体事業部取扱製品の内、海外顧客向けの受注案件を主に担当します。主業務は、海外営業サポート・受注受付・納期管理・出荷業務・在庫品生産計画立案です。 海外営業サポート：海外向け製品の多くは受注生産のため、海外営業に対し、製品見積（仕様・価格・納期）の情報を提供し受注活動をサポートします。 受注受付から出荷まで：製品仕様・納期を受注受付時に確認し、出荷までの製品納期管理を生産管理部門と共同で実施します。出荷は、海外顧客の要望と海外物流工程を考慮し梱包形態を決定後、場内外注先へ作業を依頼します。 ■入社後のフォロー体制： 課員・貿易専任アドバイザーのOJTの他、社外研修／WEB研修等の研修制度が充実しています。 ■働き方： 残業は月20時間程度です。 事業内容・業種 自動車

【職務内容】 総務の仕事は次のとおり多岐にわたります。 ①人事関係（採用・教育・配置・人事考課・整員受給管理・労務費管理等） ②労務関係（就業管理、労働組合との折衝等） ③総務関係（行政官庁・地域・ＯＢ会等の渉外業務、所内厚生施設管理、土地建物管理、その他イベント運営、庶務等） 総務の名のとおり、他部署の所管に属さない総ての業務を担当することになりますので、様々な方と交流し、幅広い経験を積むことが可能です。 ■配属予定部署： 製造所　総務部総務グループ 事業内容・業種 鉄鋼・金属

所属はセールスマーケティング部となります。米国のシミュレーションソフトウェア（COMSOL Multiphysics）の紹介と新規アポイント獲得がメインです。具体的には、電話、メールを基本とした顧客とのやりとりになります。 ■職務内容： (1)第一線の研究開発に携わる方々との対話を通じて、実現したいことを知り、技術担当に受け渡します。 (2)Webを介したリクエストや問い合わせに的確に迅速に対応することで課題解決に導きます。 (3)ユーザは一流の企業ばかりです。最先端の研究開発を知ることで、市場知識や提案力を高めていくことができます。 (4)CRMやマーケティングオートメーションツールを用いてリーズ拡大のためのマーケティング施策作成、展開にも参画してもらいます。プロスペクトがより興味を引くキャンペーン（セミナーや展示会等）を考え、マーケティングシナリオを作成し実行してもらいます。 ※目標数字等はございません。顧客接点は多いですが、テレアポでの新規開拓もございません。また、基本的には内勤ですが場合によっては技術部門とともに外出訪問する機会もあります。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【職務内容】 総務の仕事は次のとおり多岐にわたります。 ①人事関係（採用・教育・配置・人事考課・整員受給管理・労務費管理等） ②労務関係（就業管理、労働組合との折衝等） ③総務関係（行政官庁・地域・ＯＢ会等の渉外業務、所内厚生施設管理、土地建物管理、その他イベント運営、庶務等） 総務の名のとおり、他部署の所管に属さない総ての業務を担当することになりますので、様々な方と交流し、幅広い経験を積むことが可能です。 ■配属予定部署： 製造所　総務部総務グループ 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【業務内容】 ・経営企画部門にて、事業計画の策定・予算管理 等に係る業務に就いて頂きます。 集計、入力、資料作成 等、事務作業を中心に経営企画部門をサポートして頂く業務です。 ＜具体的には＞ 1）各部署からの予算データの取りまとめ業務 2）予算との実績比較、分析表・集計表の作成（入力）業務 3）会議資料の作成（入力）業務 4）電話応対 5）来客応対 事業内容・業種 機械部品

人事総務担当/荏原冷熱システム株式会社羽田本社/R4009 【業務内容】 ・先ずは当部門で所掌している以下業務全般を経験していただきます。 【代表取締役印押印、株主総会事務局、環境安全管理(法規制の順守含む)、事務所等賃貸借契約、機器管理(施設設備、事務用品、固定電話、携帯電話)、社用車管理(交通安全、レンタカー含む)、社内行事、庶務、防災、防犯、風紀の維持】 ・各業務の遂行状況により、担当業務に加え取り纏め役業務を割り振ります。 ・前項業務が定着した時点で、全般業務のリーダー役を担ってもらいます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門について】 荏原冷熱システム株式会社人事・総務部総務課 【募集背景】 ・製造・メンテナンス会社の総務部門の継承者となり得る人材を採用し、幅広い業務内容を伝達・経験させる事で、マネージャー候補を育成する。 ・多業務の経験豊富な人材を採用し、社内外各部門にとって最適な業務提供を行えるようになる。 ・総務・庶務業務を従来の形にとらわれず、戦略総務的な思考を取入れ、状況に順応した継続的改善体質を継続する。 【キャリアステップイメージ】 ・入社1年程度で当部門の中で所掌している業務全般を経験してもらいます。 ・2年目に担当業務に加え取り纏め役業務を担っていただき、次期マネージャーとしての基礎を身に着けていただきます。 ・3年目以降に総務部門のマネージャーとして活躍されることを期待しています。 ・子会社総務での幅広い業務範囲を経験する事で、将来的にグループ内での再編があった場合にも十分に活躍できるスキルが身に付きます。 ・当面は当部門での業務に従事していただき、異動・転勤の予定はありません。 ・状況に応じ、国内拠点への日帰り～1泊程度の出張が発生する可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ・当部門では業務遂行に際し、常に社内外各部門にとって最適な業務提供を目指し、影響評価を考慮したサービスを行っています。 ・部門員に継続的改善の姿勢を浸透させ、常に進化することに注力しています。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 タイヤなどゴム製品に使用する化学製品「カーボンブラック」を製造する工場において、カーボンブラックの出荷処理を中心とした物流事務を行って頂きます。 【詳細】 ■輸送会社の手配 ■システムを使用した在庫管理、出荷業務 ■ドライバーとのの配送調整 ■輸送のためのパッキングスケジュールの手配 ■協力会社作業員の作業手順の監視 ※下記業務もご希望に応じてお任せする可能性がございます。 ■物流課エリアの改善…現場の安全規則、作業手順が遵守された状態の維持 ■生産管理とのコミュニケーション、欠品等の防止／機械の状態の把握 ■品質レベル維持のための管理（輸送会社の品質管理、評価等） 【業務の魅力】 カーボンブラックの納品・輸送のために、出荷・在庫・梱包生産計画を立てていくポジションです。自分の計画をもとに工場を動かしていくことができるため、とてもやりがいがある仕事です。 【働きやすい環境】 ■休日：土日祝 ■年間休日：122日 ■残業時間：月15時間以下 ■その他：転勤なし／自己負担3割で借り上げ社宅に入居可能　※物件はご自身で選べます。 事業内容・業種 総合化学

＜仕事内容＞ 納品に至る一連の業務にコミットいただくため、お客様と工場の間に立ち、関係各所と連携をとっていただきます。 具体的には... ・状況に応じた納期の交渉、顧客折衝 ・既存顧客からの問合せに対する最適な提案　等 ※役割について※ 営業や顧客対応センター、単純な事務作業(サポート業務)とは少々異なります。 ご担当いただく顧客に対しての出荷数や納期のコントロールがメイン業務となります。 ＜やりがい・求める人物像＞ 自ら顧客を保有し、関係部署と関わりながら納期のコントロールを行っていただくポジションになります。営業と連携して、自ら担当を持ち主体的に取り組める環境を望んでいる方からのご応募をお待ちしております。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

＜仕事内容＞ 納品に至る一連の業務にコミットいただくため、お客様と工場の間に立ち、関係各所と連携をとっていただきます。 具体的には... ・状況に応じた納期の交渉、顧客折衝 ・既存顧客からの問合せに対する最適な提案　等 ※役割について※ 営業や顧客対応センター、事務作業(サポート業務)とは異なります。 ご担当いただく顧客に対しての出荷数や納期のコントロールがメイン業務となります。 ＜やりがい・求める人物像＞ 自ら顧客を保有し、関係部署と関わりながら納期のコントロールを行っていただくポジションになります。営業と連携して、自ら担当を持ち主体的に取り組める環境を望んでいる方からのご応募をお待ちしております。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【未経験歓迎/スキルを身に着けながら長期的に就業したい方にオススメ/残業５時間程度/平均勤続年数21.6年/福利厚生充実/資格手当などスキルアップのサポート有】 ■職務内容： 原子力事業部業務部総務グループにて、管財管理・車両管理をご担当いただきます。 ご入社後は、これまでのご経験や適性を見て、徐々にお任せしていきますので、ご安心ください。 《組織構成》 総務グループは正社員６名（＋派遣社員２名）、男性４名・女性２名で構成されています。 ■就業環境： 残業は月５時間程度、年間休日124日・完全週休二日制とワークライフバランスとキャリアの両立が叶う環境です。借上社宅制度やカフェテリアプラン制度など、福利厚生も充実しています。女性の育休復帰率は100％、男性の育休取得実績も多数あり、厚生労働省より「えるぼし認定(三つ星)」の認定を受けております。 ■キャリアパス： ご本人の業務スキルや希望に応じ、労務人事グループ・計画グループへの異動も可能です。またご希望に応じ、東京本社の総務グループや労務グループ等への異動も可能です。 社員の資格取得にも力をいれており、ご本人が希望される資格（日商簿記検定やビジネス法務検定、衛生管理者など）に対して、講習会の受講費やテキスト代を負担しています。資格取得時には別途報奨金の支給もございます。 ■当社について： ・当社は創業70年、東京電力100出資子会社であり、東京電力グループの中核企業として、発電関連設備の工事・運転・保守と一貫したエンジニアリングサービスを提供しています。平均勤続21.1年、研修、資格取得支援制度が充実しており働きやすい環境です。 ・社員全員が末永く働ける環境を整えており、今期に入り残業を2割ほど減らし、来期はさらに2割の低減を目指しています。有休も取得しやすく、産休・育休を経た社員もほとんどが復帰しています。長期的にスキルを磨きながら活躍したい方にはマッチした環境です。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）