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兵庫県 神戸市 中央区 人材コーディネーター(営業)・キャリアカウンセラー・コンサルタント 残業少ないの求人件数 11

兵庫県 神戸市 中央区 人材コーディネーター(営業)・キャリアカウンセラー・コンサルタント 残業少ないの求人情報・お仕事一覧

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1~10件 (全11件中)

【20代歓迎】総合人材会社のコーディネーター兼営業職|創業150年麻生グループの安定基盤|三宮勤務

同社神戸支店にて大手及び地元優良企業等に向けた人材派遣のコーディネーターおよび営業職としてご活躍頂きます。 コーディネーターは登録スタッフとクライアント企業、双方の希望条件をマッチングし、就業開始に結びつけていただくお仕事です。 また、営業職として企業の経営課題や採用課題、必要な人材要件のヒアリングを詳細に行い、マッチした人材をご提案いただくこともあります。 【具体的に】 ■コーディネーター ●登録スタッフへのキャリアカウンセリング お仕事を探している登録スタッフに対して、職歴やスキル、今後目指したい姿、就業条件などを丁寧にヒアリングしていただきます。 ●登録スタッフとお仕事のマッチング業務 求人内容をもとに同社が管理する登録スタッフの中から条件を満たした方へお仕事の紹介をします。 ●スタッフのフォロー 紹介した派遣スタッフが問題なく勤務できているかフォローをしていただきます。 企業の担当者と定期的な面談を重ね、スタッフの勤務態度や仕事の進捗に問題がないか確認したり、スタッフ側には気持ちよく働けているか確認しながらフォローをしていきます。 ■営業職 ●既存のお客様の拡大や新規営業にも取り組んでいただきます。 新規はTELアポ実施、既存は、企業様からのお問い合わせ・受注対応を行っていただきます。 【同社の特徴】 ●入社後は、研修を通して業務における基礎知識から学ぶことができるため、安心してスタートすることができます。 仕事の結果のみならず、一人ひとりのプロセスをしっかりと見て評価します。 また若手を中心とした、社員間の連携もよく取れている、風通しのよい会社です。 ●業界内において高い知名度を持つ同社には、全国でクライアントからのニーズが数多く寄せられています。 同社の強みは顧客から頼られ、それに対しグループとしてのノウハウや組織力を駆使して確実に対応できることです。 仕事の面白みや、やりがいを実感してほしいと考えています。 ●チームワークと雰囲気がよく、皆で一緒にゴールをめざしています。
株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
提供元:
マイナビジョブ20's

【20代歓迎】スポーツ業界特化の人財コーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)

【人材紹介】 体育会出身者の就職・転職サービスを展開している同社にて、法人・個人双方へのコンサルティング業務を担当します。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 サービスは、新卒学生向け・中途採用向けの2つに分かれています。 どちらのサービス配属になるかは、エントリーの際の希望と適性にて決定します。 ●法人向け 中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 ●個人向け 「スポナビ」「スポナビキャリア」登録ユーザーや、就職活動・転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【想い】 「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」 その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。 企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。 その結果、感動を生み出すこと。 私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えています。 【入社後の流れ】 入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。 しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 【キャリアパス】 同社では明確なキャリアパス(リーダー~サブマネージャー~マネージャー~シニアマネージャー~執行役員)を用意しています。実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップに繋げています。 抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。 また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。 ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら、自身に適したキャリアパスを目指すことができます。
株式会社スポーツフィールド
提供元:
マイナビジョブ20's

【20代歓迎】リクルートグループのコーディネーター職|条件充実|若手多数活躍中|神戸

同社は「働きたい人」と「働き手を探す企業」のそれぞれのニーズに合わせた多様な人材サービスを提供することで、就業機会の創出をおこなう人材総合サービスグループです。 「人材コーディネーター」は、登録スタッフとクライアント企業、双方の希望条件をマッチングし、就業開始に結びつけていただくお仕事です。 【業務内容】 ●仕事紹介(企業とスタッフを繋ぐ架け橋となる業務) ●営業との連携 【具体的には】 ●登録スタッフへのキャリアカウンセリング お仕事を探している登録スタッフは「次は新しい職種に挑戦したい」、「自宅近くのお仕事はあるかな」と、期待や不安を抱えています。 まずは職歴やスキル、今後目指したい姿、就業条件などを丁寧にヒアリングしていただきます。 ●登録スタッフとお仕事のマッチング業務 同社のクライアントサービス(営業)が、人材派遣を中心とした依頼をクライアント企業から受けると、すぐに人材コーディネーターへ連絡が入ります。 求人内容の詳細をクライアントサービスとすり合わせた後、同社が管理する100万人を超えるの登録スタッフの中から条件を満たした方へお仕事の紹介をします。 様々な企業で雇用ニーズが増えており、同社への依頼が増加中です。 特に、スピードを強みとする同社の特徴がありますので、沢山の方々にお仕事を紹介する業務がメインになります。 今後は、サービスの強化を図っていくため、未経験からでもしっかり育てていく環境を整えています。 「人の役に立ちたい」という想いをお持ちの方はもちろん、長く働き続けたいという希望がある方も、新たなキャリアに挑戦するチャンスです。
総合人材サービス会社
提供元:
マイナビジョブ20's

【20代歓迎】人材紹介会社のコンサルティング営業職|創業150年麻生グループの安定基盤|三宮勤務|転勤なし

同社神戸支店にて大手及び地元優良企業等に向けた人材派遣の営業、もしくは人材紹介のコンサルティング営業としてご活躍頂きます。 顧客企業の経営・採用課題を定義し、それらの課題に対し「人」を主軸とした提案を行っていきます。 【具体的に】 ●企業の経営課題や採用課題、必要な人材要件のヒアリングを詳細に行い、マッチした人材を紹介します。 人材を通して企業の課題を解決していく事がミッションです。 ●現在、お客様からのお問合せを頂く事が多いため、地場の企業様を中心に、新規開拓はもちろん、既存顧客に対して、しっかりと長期的なリレーションを築いていく事が大切となっています。 新規はTELアポ実施、既存は、企業様からのお問い合わせ・受注対応を行っていただきます。 ●営業先は既存:新規=5:5です。 【コロナ渦でも業績堅調】 コロナ特需案件や公共事業の受注案件もあり、時代のニーズに応じて、お客様の様々なニーズに対して柔軟に対応しております。 例:役所の相談窓口の臨時対応やコールセンター増員等 【同社の特徴】 ●入社後は、研修を通して業務における基礎知識から学ぶことができるため、安心してスタートすることができます。 仕事の結果のみならず、一人ひとりのプロセスをしっかりと見て評価します。 また若手を中心とした、社員間の連携もよく取れている、風通しのよい会社です。 ●業界内において高い知名度を持つ同社には、全国でクライアントからのニーズが数多く寄せられています。 同社の強みは顧客から頼られ、それに対しグループとしてのノウハウや組織力を駆使して確実に対応できることです。 仕事の面白みや、やりがいを実感してほしいと考えています。 ●チームワークと雰囲気がよく、皆で一緒にゴールをめざしていること
株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】人材紹介会社のコンサルティング営業職|麻生グループの安定基盤|神戸|総合職採用

同社神戸支店にて大手及び地元優良企業等に向けた人材派遣の営業、もしくは人材紹介のコンサルティング営業としてご活躍頂きます。 顧客企業の経営・採用課題を定義し、それらの課題に対し「人」を主軸とした提案を行っていきます。 【具体的に】 ●企業の経営課題や採用課題、必要な人材要件のヒアリングを詳細に行い、マッチした人材を紹介します。 人材を通して企業の課題を解決していく事がミッションです。 ●現在、お客様からのお問合せを頂く事が多いため、地場の企業様を中心に、新規開拓はもちろん、既存顧客に対して、しっかりと長期的なリレーションを築いていく事が大切となっています。 新規はTELアポ実施、既存は、企業様からのお問い合わせ・受注対応を行っていただきます。 ●営業先は既存:新規=5:5です。 【コロナ渦でも業績堅調】 コロナ特需案件や公共事業の受注案件もあり、時代のニーズに応じて、お客様の様々なニーズに対して柔軟に対応しております。 例:役所の相談窓口の臨時対応やコールセンター増員等 【同社の特徴】 ●入社後は、研修を通して業務における基礎知識から学ぶことができるため、安心してスタートすることができます。 仕事の結果のみならず、一人ひとりのプロセスをしっかりと見て評価します。 また若手を中心とした、社員間の連携もよく取れている、風通しのよい会社です。 ●業界内において高い知名度を持つ同社には、全国でクライアントからのニーズが数多く寄せられています。 同社の強みは顧客から頼られ、それに対しグループとしてのノウハウや組織力を駆使して確実に対応できることです。 仕事の面白みや、やりがいを実感してほしいと考えています。 ●チームワークと雰囲気がよく、皆で一緒にゴールをめざしていること
株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】スポーツ業界特化の人財コーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)

【人材紹介】 体育会出身者の就職・転職サービスを展開している同社にて、法人・個人双方へのコンサルティング業務を担当します。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 サービスは、新卒学生向け・中途採用向けの2つに分かれています。 どちらのサービス配属になるかは、エントリーの際の希望と適性にて決定します。 ●法人向け 中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 ●個人向け 「スポナビ」「スポナビキャリア」登録ユーザーや、就職活動・転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【想い】 「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」 その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。 企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。 その結果、感動を生み出すこと。 私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えています。 【入社後の流れ】 入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。 しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 【キャリアパス】 同社では明確なキャリアパス(リーダー~サブマネージャー~マネージャー~シニアマネージャー~執行役員)を用意しています。実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップに繋げています。 抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。 また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。 ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら、自身に適したキャリアパスを目指すことができます。
株式会社スポーツフィールド
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】スポーツ業界特化の人財コーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)

【人材紹介】 体育会出身者の就職・転職サービスを展開している同社にて、法人・個人双方へのコンサルティング業務を担当します。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 サービスは、新卒学生向け・中途採用向けの2つに分かれています。 どちらのサービス配属になるかは、エントリーの際の希望と適性にて決定します。 ●法人向け 中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 ●個人向け 「スポナビ」「スポナビキャリア」登録ユーザーや、就職活動・転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【想い】 「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」 その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。 企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。 その結果、感動を生み出すこと。 私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えています。 【入社後の流れ】 入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。 しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 【キャリアパス】 同社では明確なキャリアパス(リーダー~サブマネージャー~マネージャー~シニアマネージャー~執行役員)を用意しています。実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップに繋げています。 抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。 また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。 ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら、自身に適したキャリアパスを目指すことができます。
株式会社スポーツフィールド
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】人材会社の営業職|人材コーディネーター|正社員|勤務地相談可|姫路・神戸

●人材サービス業界での営業のお仕事を行っていただきます。 企業と求職者を結び付け、双方の課題を解決できるやりがいあるお仕事です。 【人材派遣】 ●新規営業 ●既存営業 ●求職者の登録面談 ●スタッフへの求人紹介 ●企業への人材提案 ●職場見学の同行 ●スタッフの入社立ち会い、相談業務など ●その他不随業務
株式会社マインズ
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】リクルートグループのコーディネーター職|条件充実|若手多数活躍中

同社は「働きたい人」と「働き手を探す企業」のそれぞれのニーズに合わせた多様な人材サービスを提供することで、就業機会の創出をおこなう人材総合サービスグループです。 「人材コーディネーター」は、登録スタッフとクライアント企業、双方の希望条件をマッチングし、就業開始に結びつけていただくお仕事です。 【業務内容】 ●仕事紹介(企業とスタッフを繋ぐ架け橋となる業務) ●営業との連携 【具体的には】 ●登録スタッフへのキャリアカウンセリング お仕事を探している登録スタッフは「次は新しい職種に挑戦したい」、「自宅近くのお仕事はあるかな」と、期待や不安を抱えています。 まずは職歴やスキル、今後目指したい姿、就業条件などを丁寧にヒアリングしていただきます。 ●登録スタッフとお仕事のマッチング業務 同社のクライアントサービス(営業)が、人材派遣を中心とした依頼をクライアント企業から受けると、すぐに人材コーディネーターへ連絡が入ります。 求人内容の詳細をクライアントサービスとすり合わせた後、同社が管理する100万人を超えるの登録スタッフの中から条件を満たした方へお仕事の紹介をします。 様々な企業で雇用ニーズが増えており、同社への依頼が増加中です。 特に、スピードを強みとする同社の特徴がありますので、沢山の方々にお仕事を紹介する業務がメインになります。 今後は、サービスの強化を図っていくため、未経験からでもしっかり育てていく環境を整えています。 「人の役に立ちたい」という想いをお持ちの方はもちろん、長く働き続けたいという希望がある方も、新たなキャリアに挑戦するチャンスです。
総合人材サービス会社
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マイナビジョブ20's

マイナビジョブ20’sの【CA(キャリアアドバイザー)】未経験OK

【年休128日/完全週休2日制】新卒・第二新卒者など若年層採用に特化した人材サービスのCAとして、求職者の転職活動のサポートをします。 登録面談(求職者に対し、面談・転職相談) 職業紹介(求人のご紹介、応募承諾の獲得) 日程調整(面接日調整、連絡、進捗確認 等) 応募書類の添削(履歴書、職務経歴書等の応募書類へのアドバイスや添削) 面接対策(書類選考通過後の模擬面接・トレーニング) 入社までのフォロー 採用ニーズが広がる「第二新卒」市場を牽引! キャリアのある転職希望者に比べ、社会経験が少ない分、柔軟性に優れ、企業風土に順応しやすく、能力開発の余地も非常に大きいととらえられている「第二新卒」。 新卒者に比べ社会人としての常識や、一定のビジネススキルを備えていることも大きな魅力に感じられており、採用ニーズは年々広がりを続けています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 河原 輝篤 事業内容 労働者派遣事業 /派13-307111 有料職業紹介事業 /13-ユ-308164 求人・採用活動に関するコンサルティング 宣伝、広告、ピーアール業および広告代理店業 ウェブコンテンツ、制作物等のデザインおよび制作業 ビジネスプロセスアウトソーシング業 本社所在地 東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー27F
株式会社マイナビワークス
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マイナビ転職
1~10件 (全11件中)
兵庫県 神戸市 中央区 人材コーディネーター(営業)・キャリアカウンセラー・コンサルタント 残業少ないの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、兵庫県 神戸市 中央区 人材コーディネーター(営業)・キャリアカウンセラー・コンサルタント 残業少ないの求人情報をまとめて掲載しています。兵庫県 神戸市 中央区 人材コーディネーター(営業)・キャリアカウンセラー・コンサルタント 残業少ないの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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【兵庫県/神戸市西区】就業17:20まで☆精神科病院における精神保健福祉士のお仕事です♪<正社員>

精神科病院における精神保健福祉士としての業務全般 ■入退院の支援 ■医療に関する支援 ■ご家族への支援 ■その他付随業務 事業内容・業種 病院
給与
月収 19.6万円~ 程度 備考: 【基本給】3年制大学・専門学校卒:196,000円~、4年制大学卒:201,000円~※給与は経験等を考慮します。 【昇給】年1回(55歳まで、以降は定期昇給による増減はなし) 【賞与】年2回(夏季6月・冬季12月) 計3.0ヶ月分支給(過去実績)
勤務地
兵庫県神戸市西区
医療法人実風会 新生病院

【兵庫県/西宮市】経験不問♪介護施設にて介護職の募集<パート>

【仕事内容】 ■特別養護老人ホーム及び併設ショートステイ、デイサービス、グループホームにおける介護業務全般 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 ・食事、排泄、入浴、更衣の介助 ・レクリエーションの実施 ・入居者とのコミュニケーション ・記録(パソコン入力) 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1100円~1650円
勤務地
兵庫県西宮市
社会福祉法人兼誠福祉会 特別養護老人ホームメヌエット/ショートステイメヌエット/デイサービスメヌエット/グループホームメヌエット

【兵庫県/姫路市】年間休日118日◎デイサービスにおける介護業務兼生活相談員のお仕事です♪<正社員>

デイサービスにおける介護業務全般 ※生活相談員業務も兼任していただきます。 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:清掃、環境整備 ■レクリエーションの企画・実施 ■介護記録の作成 ■ご利用者・ご家族からの相談業務 ■その他付随業務 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 22.0万円~ 程度 備考: ■【月収】<一般職>220,000円~(※試用期間中は【月収】-2万円)、<管理職候補>260,000円~(※試用期間中は【月収】-3万円)  ■昇給:あり※人事規定に基づきます。
勤務地
兵庫県姫路市
株式会社玉屋 自己実現支援型デイサービスお結び

【兵庫県/西宮市】未経験OK×研修充実!☆年間休日118日◎サービス付き高齢者向け住宅で介護職員募集

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助 ・他、日常生活のサポート全般 ・見守り <居室数> ■一般居室:215戸 介護居室:90戸 ★おすすめPOINT★ ◆2020年にオープンしたキレイな施設で、職員も過ごしやすい環境◎ ◆賞与4.5か月実積! 年収300万円以上 頑張りがしっかりと反映 ◆研修制度充実 働きながらスキルアップ・キャリアアップも目指せます スタッフの成長をサポートしてくれます♪ ◆住宅手当、育児手当をはじめ、数々の福利厚生◎ 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 323万円~ 程度 月収 20.9万円~ 程度 ※夜勤5回分含む、別途諸手当 備考: ※基本給:169,000円~285,000円+諸手当(資格手当:5,000円、夜勤手当:7000円/回) ※賞与:あり(過去実績 年2回・計4.50月分) ※特定処遇改善加算、支援補助金別途支給
勤務地
兵庫県西宮市
スミリンケアライフ株式会社 エレガーノ西宮

【兵庫県/神戸市灘区】年間休日118日♪介護付き有料老人ホームで生活相談員募集です!!《常勤》

【仕事内容】 ■生活相談業務全般 ※介護保険関係含む ※3名の生活相談員にて支援していただきます。 ※要介護(支援)認定入居者 約120名 ・自主入居者 約100名 ※転勤ありの求人です。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 355万円~474万円 程度※諸手当・賞与込 月収 21.5万円~28.7万円 程度※諸手当込 備考: ※基本給:198,500円~270,400円+諸手当(資格手当:10,000円~10,000円、食事手当:7,000円~7,000円)  ※賞与:あり(前年度実績 年2回・計4.50月分)
勤務地
兵庫県神戸市中央区
スミリンケアライフ株式会社 エレガーノ摩耶

【兵庫県/神戸市東灘区】年間休日118日/残業少なめ♪有料老人ホームにて介護福祉士の募集です!

【仕事内容】 介護付有料老人ホームにおける介護業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 323万円~ 程度 月収 20.9万円~ 程度 ※夜勤5回分含む、別途諸手当 備考: ※基本給:169,000円~285,000円+諸手当(資格手当:5,000円、夜勤手当:7000円/回) ※賞与:あり(過去実績 年2回・計4.50月分) ※特定処遇改善加算、支援補助金別途支給
勤務地
兵庫県神戸市東灘区
スミリンケアライフ株式会社 エレガーノ甲南