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千葉県千葉市中央区資格取得支援医療・福祉の求人情報・お仕事一覧
73 件

1～25件 (全73件中)

正職員

【介護福祉士】　ＳＯＭＰＯケア　ラヴィーレ千葉椿森/5114aa1

給与: 月給261,300円～
勤務地: 千葉県千葉市中央区

ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊・入社時研修　研修施設での集合研修で　7日間しっかり学びます。・事業所、ホームでは先輩社員と　一緒に行う実務研修（OJT）にて　手厚くサポートいたします。・入社後も定期的なフォローアップ　研修で、不安や悩みを解消！　継続してスキルアップを目指せます。＊キャリアアップで収入UP＊勤続年数に関わらず、資格に応じて給与アップします。・実務者研修の費用は全額会社負担！　その他一部資格は取得後に　報奨金が付与※されるなど、　資格取得支援制度が充実　（※社内規定あり）・介護福祉士の資格取得のための　講習会を実施、資格取得後は　特別手当を毎月支給します！＊安心してはたらける制度＊・福利厚生で各種優待制度が充実　各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど・規則違反などに対して、社員が直接　通報・相談できる窓口の設置・24時間繋がる電話相談や産業医との　面談などメンタルサポート制度・がん検診の費用補助＊ライフサポートの充実＊・育児休暇は最長3年間取得可能・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能・子供の看護のための休暇も取得可能・介護休業は家族1人につき、　通算623日間まで取得可能・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア　ラヴィーレ千葉椿森

提供元：

パート・アルバイト

★2024年4月より賃金大幅アップ★地域最大級！！≪登録ヘルパー募集≫【ＡＬＳＯＫの介護】

給与: 時給1,510円～2,030円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

1回30～90分。家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。ご利用者様のお宅に訪問し、訪問介護員(登録ヘルパー)として身体介護・生活援助のサービスをお願いします。慣れるまでは先輩スタッフが同行して丁寧にお教えするので大丈夫！不安に思うことなどがあれば、なんでも管理者にご相談ください。主婦（夫）活躍中！資格があれば勤務可能です！ブランクある方も経験を思い出しながら始めましょう。ご利用者様としっかり向き合えるのが訪問介護の魅力。最初は洗濯・掃除・買物代行・食事作りなどの生活援助から始めて、慣れてきたら身体介護という働き方も可能です。希望する働き方はお気軽にご相談ください。週1日だけ、2ケアだけでもOK！家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。ライフスタイルに合わせて、子育てがひと段落したら勤務時間を増やしたり、正社員になったり、キャリアアップも目指せます！人の役に立ちたい方にオススメ◎ご利用者様との交流を通して、まごころ込めたサービスを提供します。「できるだけ、住み慣れた我が家で過ごしたい」というご利用者様の願いに応えるのが私たちの役目。「ありがとう」そんな感謝の言葉をいただけた時の喜びはひとしおです♪ 当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

ＡＬＳＯＫ介護株式会社かたくり千葉中央（訪問介護）

提供元：

正職員

【看護師/常勤】大和証券グループの運営する有料老人ホームー治療ではない、高齢者の暮らしを支える看護。今まで培われた知見とスキルが活かせるお仕事です

給与: 月給240,000円～320,000円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

私たちは、不自由を介助する一律の介護ではなく、その方の尊厳を守り、よろこびのある暮らしをつくることを目指しています。グッドタイムリビングの看護師は、ゲストの健康管理、服薬管理、訪問診療医の回診に随行し情報の申し送り、簡易な医療処置、急変時の緊急対応や医療機関との連携等を行います。またケアアテンダント（介護職）からの医療的な相談に対応したり、感染症の予防対策を講じたり、ゲストと会話をしながら日常の健康に関する情報収集なども大切なお仕事です。ゲストお一人おひとりの尊厳を守り、心と身体の状態を細やかに把握しながら、単なるお世話ではなくゲストの将来像である目標を定め、目標に向かってプログラムを立てチームで実践します。病院の看護師はドクターの指示のもと「退院」を目的の治療することに対して、グッドタイムリビングの看護師はケアアテンダントやケアマネジャーや他スタッフと共に、チーム一丸となり、ゲストにとって安心とよろこびのある暮らしを提供しています。

グッドタイムリビング株式会社グッドタイムリビング千葉みなと／海岸通

提供元：

パート・アルバイト

駅から徒歩圏内！働きやすさ◎【介護スタッフ/パート/夜勤専従】―大和証券グループの運営する有料老人ホームー　月6回から相談可能です♪

給与: 時給1,350円～
勤務地: 千葉県千葉市中央区

夜間帯の介護業務全般をお任せします。最初は業務に慣れていただくため、日勤帯で勤務いただきますのでご安心下さい。夜間帯の介護業務全般をお任せします。＜「グッドタイムリビング」とは？＞当社は関東・関西での30施設の有料老人ホームを運営する会社です(^^)/ 大和証券グループなので安定性もバツグン！住宅型有料老人ホームの夜勤帯の介護業務・食事・排泄・入浴の介助などの日常生活のサポート・夜間の見守りなど＜働きやすさの理由＞ ◆インカム、ICT機器（スマートフォン）などを活用 →分からない事があればインカムですぐに聞けます！また、スマートフォンを活用しているので、従来の手書きの日報作業も入力でラクラク(^^♪ ◆介護リフトの活用で身体の負担を軽減トイレや洗面、浴槽などの移動時に介護リフトも導入しているので、身体への負担を軽減した介護が可能です！時には人の力でゲスト（入居者）を支える事もありますが、身体への負担を少なくする介護方法を研修でしっかり教えるので、腰の痛みも軽減できます♪ ★職場見学も受け付け中(^^)/★ 選考前に現場を見て話を聴いてから考えたいという方は見学からどうぞ。 WEBエントリーの方は備考欄に「見学希望」と記入してください♪ ＜こんな方が在籍中です！＞ ■経験者活躍中 ■有資格者活躍中 ■ブランクOK ■主婦（夫）活躍中 ■第二新卒も歓迎 ■既卒歓迎 ■20代活躍中 ■30代活躍中 ■40代活躍中

グッドタイムリビング株式会社グッドタイムリビング千葉みなと／海岸通

提供元：

パート・アルバイト

≪生実ケアセンターそよ風／デイサービス／機能訓練指導員／パート募集！≫

給与: 時給1,400円～1,700円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

【デイサービスでの機能訓練を行うお仕事です】・機能訓練（個別トレーニング・集団体操等）・機能訓練計画の作成及び実施、評価・機能訓練記録の入力・アセスメント等書類作成・介護業務等 ※送迎業務・添乗業務可能な方歓迎します。 ※個別機能訓練加算を取得する場合は自宅訪問等もあります。エリア全体の機能訓練協議会もあり情報共有や相談出来る環境があります。

株式会社SOYOKAZE 生実ケアセンターそよ風(通所介護)

提供元：

正職員

≪生実ケアセンターそよ風／居宅介護支援／ケアマネジャー／正社員募集！≫

給与: 月給250,000円～290,000円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

【ケアマネジャーのお仕事です】・利用契約の締結・サービスの連絡、調整・各種書類作成・各種書類申請代行・各種研修への参加（入職時、新任研修あり） ※居宅訪問等運転業務があります。併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。

株式会社SOYOKAZE 生実ケアセンターそよ風　居宅介護支援

提供元：

パート・アルバイト

賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／日勤のみ／20代・30代・40代・50代活躍中／『2024年6月から給与UP!』/ds027j09e03-03

給与: 時給1,105円～
勤務地: 千葉県千葉市中央区

20代・30代・40代・50代活躍中！・ご利用者の生活支援や身体介護・体操やレクリエーションの実施・機能訓練の補助・各種記録（PCやタブレット入力あり）・送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり）など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケア千葉院内の湯

提供元：

更新

パート・アルバイト

【千葉市中央区/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、夜勤ケアスタッフとしてスキルアップしませんか？

給与: 時給1,360円～1,510円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

お願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！具体的には、17時～9時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は2～2.5です。介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜勤専門スタッフ！自立度の高い方～重度ケアまで！学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。学研独自の運営ガイドライン・マニュアルで夜勤業務の流れは共有されています！ガイドラインには日常の介護業務や安否確認の手順の他、緊急時フローや災害時の対応なども明記されています。学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

株式会社学研ココファンココファン蘇我

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正職員

【千葉市中央区/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、サービス提供責任者にチャレンジしてみませんか？

給与: 月給270,200円～287,600円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

あなたにお願いしたいのは、サービス提供責任者として訪問介護全体のマネジメント！具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービスを含めた教育研修、訪問介護計画書の作成、モニタリング、カンファレンス、ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整など、責任者としての業務全般です。スキルアップするなら「サービス提供責任者」から！ケアを計画・評価・見直す視点が高まります！訪問介護計画書を作成して、ケアの目的・目標とケアの方法をスタッフ間で共有し、計画通り実行できているかを定期的に評価・見直す、というプロセスによりケアの品質が向上していきます。サービス提供責任者は初めての方も「学研式サ責業務ガイドライン」があるので安心です学研独自の訪問介護運営ガイドラインの中には、アセスメントの具体的な留意点、訪問介護計画書作成のポイントなど業務手順の詳細、考え方が具体的に記載されています。学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

株式会社学研ココファンココファン蘇我

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正職員

【ＡＬＳＯＫ介護】サービス提供責任者募集！経験不問◎日勤のみ・充実の研修制度あり！

給与: 月給242,000円～
勤務地: 千葉県千葉市中央区

訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。〇お仕事内容〇 ■訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ■ヘルパーさんの人員の配置・育成などのデスクワーク ■ご利用者さまのへのサービス業務ケアプラン通りにサービスが行えるよう、コーディネート業務全般を担当。その他、幅広く対応をお願いいたします。介護の資格を活かして経験を積みたいという方にも安心してスキルアップが出来る体制が整っています！「訪問介護の経験はあるけど・・・」「久しぶりの仕事で不安」という方も、スタッフがフォローするのでご安心くださいね。今までの経験を活かしながら、更にステップアップできる環境をご用意しています。研修・教育体制が充実◎未経験でも安心して働くことができます ALSOK介護の独自のカリキュラムに沿った研修があり、サービス提供責任者を未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。今後のことや不安なことがあれば、いつでもお聞かせくださいね！働きやすい環境づくりを推進しています! 育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実していて、出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。弊社では退職金や福利厚生などが充実しています。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

ＡＬＳＯＫ介護株式会社かたくり千葉中央（訪問介護）

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正職員

介護職（正社員）メディス千葉浜野（千葉県千葉市）

給与: 月給204,000円～218,000円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

### 仕事内容入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。・入浴、食事、排せつなどの介助・食事準備、清掃などの支援・アクティビティなどの余暇活動の支援・上記に付随する業務 ※施設定員：88名

グリーンライフ東日本株式会社メディス千葉浜野

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正職員

ブランクOK◎介護の資格を活かしてスキルアップしたい方◎【介護福祉士/正社員】―大和証券グループの運営する有料老人ホームー　入社初日に有休付与★

給与: 月給238,300円～294,300円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

＜「グッドタイムリビング」とは？＞当社は関東・関西での30施設の有料老人ホームを運営する会社です(^^)/ 大和証券グループなので安定性もバツグン！住宅型有料老人ホームの夜勤帯の介護業務・食事・排泄・入浴の介助などの日常生活のサポート・夜間の見守りなど＜働きやすさの理由＞ ◆インカム、ICT機器（スマートフォン）などを活用 →分からない事があればインカムですぐに聞けます！また、スマートフォンを活用しているので、従来の手書きの日報作業も入力でラクラク(^^♪ ◆介護リフトの活用で身体の負担を軽減トイレや洗面、浴槽などの移動時に介護リフトも導入しているので、身体への負担を軽減した介護が可能です！時には人の力でゲスト（入居者）を支える事もありますが、身体への負担を少なくする介護方法を研修でしっかり教えるので、腰の痛みも軽減できます♪ ★職場見学も受け付け中(^^)/★ 選考前に現場を見て話を聴いてから考えたいという方は見学からどうぞ。 WEBエントリーの方は備考欄に「見学希望」と記入してください♪ ＜こんな方が在籍中です！＞ ■経験者活躍中 ■有資格者活躍中 ■ブランクOK ■主婦（夫）活躍中 ■第二新卒も歓迎 ■既卒歓迎 ■20代活躍中 ■30代活躍中 ■40代活躍中

グッドタイムリビング株式会社グッドタイムリビング千葉みなと／海岸通

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パート・アルバイト

賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／20代・30代・40代・50代・60代活躍中／『2024年6月から給与UP!』/yu001j09e03

給与: 時給1,205円～
勤務地: 千葉県千葉市中央区

20代・30代・40代・50代・60代活躍中！・ご利用者の生活支援、身体介護・体操やレクリエーションの実施・介護記録の作成など ▼職場環境 ※「千葉院内の郷」は60室の介護付き有料老人ホームです。 ※日中帯は6~8名、夜勤帯は2～4名の勤務体制です。 ※食事は厨房スタッフが作るので、調理が苦手な方も安心して就労いただけます。 ▼働きやすいポイント・職場の8割が女性スタッフ・女性専用更衣室あり・1食350円で美味しい食事が食べられる・残業なしの文化・モダンできれいな職場

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケア千葉院内の郷

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パート・アルバイト

【看護師/パート・アルバイト】週3日～勤務OK！大和証券グループの運営する有料老人ホームー治療ではない、高齢者の暮らしを支える看護。今まで培われた知見とスキルが活かせるお仕事です

給与: 時給1,700円～1,700円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

グッドタイムリビング株式会社グッドタイムリビング千葉みなと／海岸通

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パート・アルバイト

賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／20代・30代・40代・50代・60代活躍中／『2024年6月から給与UP!』/yu001j09e03-04

給与: 時給1,155円～
勤務地: 千葉県千葉市中央区

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケア千葉院内の郷

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正職員

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／20代・30代・40代・50代活躍中／『2024年6月から給与UP!』/yu001j09e01-01

給与: 月給235,000円～284,000円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

20代・30代・40代・50代活躍中！・ご利用者の生活支援、身体介護・体操やレクリエーションの実施・介護記録の作成など ▼職場環境 ※「千葉院内の郷」は60室の介護付き有料老人ホームです。 ※日中帯は6~8名、夜勤帯は2～4名の勤務体制です。 ※食事は厨房スタッフが作るので、調理が苦手な方も安心して就労いただけます。 ▼働きやすいポイント・職場の8割が女性スタッフ・女性専用更衣室あり・1食350円で美味しい食事が食べられる・残業なしの文化・モダンできれいな職場

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケア千葉院内の郷

提供元：

正職員

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／20代・30代・40代・50代活躍中／『2024年6月から給与UP!』/yu001j09e01

給与: 月給245,000円～294,000円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケア千葉院内の郷

提供元：

パート・アルバイト

日勤のみ・充実の研修あり◎ケアマネの募集【ＡＬＳＯＫ介護】

給与: 時給1,470円～
勤務地: 千葉県千葉市中央区

居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般（アセスメント～給付まで） ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ■社内外の研修・会議への参加ご利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。ご利用者さまとそのご家族にしっかり向き合い、話に耳を傾けることからお仕事が始まります。状況を把握して相手が何を望んでいるのか、きちんと汲み取っていければ大丈夫！信頼関係が、より良いケアプランに繋がります。研修・教育体制が充実しており、未経験でも安心して働くことができます。初心者もベテランも活躍中！入社後、週1回、1ヵ月間に渡る独自のカリキュラムに沿った研修を受けていただきます。マンツーマンでの個別研修なので、未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。他の業務に邪魔されることなくその日はみっちり受講◎今後のことや不安なことがあればその時にお聞かせくださいね。働きやすい環境づくりを推進しています! 育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実していて、出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。払われるお給料のほかに、弊社では退職金や福利厚生などが充実しています。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。当社は利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

ＡＬＳＯＫ介護株式会社かたくり千葉中央（居宅介護支援）

提供元：

更新

パート・アルバイト

【千葉市中央区/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか？

給与: 時給1,360円～1,510円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2～2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」！自立度の高い方～重度ケアまで！学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます！サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です！学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

株式会社学研ココファンココファン蘇我

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正職員

【千葉市中央区/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン。介護経験を活かしてリーダー職にチャレンジしてみませんか？

給与: 月給268,100円～284,600円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

あなたにお願いしたいのは、生活支援リーダーとしての業務。介護と住まいをコーディネートしてください！自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。そこで提供される、安否確認や生活相談、フロントサービスなど生活支援サービスの業務シフトの管理、スタッフマネジメントを担当いただきます。生活支援リーダーは学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です！サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。生活支援リーダーの役割は多岐に渡ります。学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント！サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか？という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです！学研なら「ガイドライン」があるので安心です！学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

株式会社学研ココファンココファン蘇我

提供元：

正職員

★資格必須★日勤のみ◎訪問介護が初でも丁寧に教えます！訪問ヘルパーの募集【ＡＬＳＯＫの介護】

給与: 月給202,000円～232,000円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

スタッフ同士で連携する場面も多数。力作業もありますが、無理のないように配慮するので心配いりません。ご利用者様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を通じて自立した生活が送れるように支援を行うお仕事です。また、サービス提供責任者の補佐も行っていただきます。ご利用者様とご家族の笑顔のためにできること。それは、丁寧なコミュニケーションを取ることで解ります。日常の何気ない会話のなかで、ご利用者様やご家族が何を求めているのか。その気持ちを汲み取ってあげてください。それが、より質の高いサービスの提供に繋がります。資格を活かして働きたい方にオススメ！研修制度もあり、訪問介護のお仕事が初めての方でも安心。お持ちの介護福祉士、実務者研修、介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級・2級、初任者研修の資格を役立てるチャンス！ベテランさんも多数在籍していて、わからないことは先輩が丁寧に教えてくれます。アットホームな職場なので、質問しやすいです。様々なメリットをご用意しました。職場までの交通費も会社が支給するので「あんしん」です。日頃の頑張りは昇給という形でしっかり評価。賞与も支給するのでモチベーション維持もしっかりサポート。また当社では様々な研修制度があるので、スキルアップにもうってつけです。当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

ＡＬＳＯＫ介護株式会社かたくり千葉中央（訪問介護）

提供元：

正職員

【介護福祉士】　ＳＯＭＰＯケア　千葉都町　デイサービス/3312ja1

給与: 月給232,300円～
勤務地: 千葉県千葉市中央区

趣味活動や交流、リハビリ、入浴ができる日帰りの介護サービスです。～主なお仕事～・ご利用者さまの送迎・施設内での食事や入浴、排泄介助などの介護サービス・転倒予防やリハビリ体操などのサポート・レクリエーションの企画や準備、実施も行います ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊・入社時研修　研修施設での集合研修で　7日間しっかり学びます。・事業所、ホームでは先輩社員と　一緒に行う実務研修（OJT）にて　手厚くサポートいたします。・入社後も定期的なフォローアップ　研修で、不安や悩みを解消！　継続してスキルアップを目指せます。＊多様なキャリアプラン＊・1年に1度キャリアヒアリングを　実施し、今後の方向性を決めていきます。・施設サービス→在宅サービスへの　ジョブチェンジや職種の選択も可能！　会社を辞めずに様々なスキルを　磨いていくこともできます。＊安心してはたらける制度＊・福利厚生で各種優待制度が充実　各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど・規則違反などに対して、社員が直接　通報・相談できる窓口の設置・24時間繋がる電話相談や産業医との　面談などメンタルサポート制度・がん検診の費用補助＊ライフサポートの充実＊・育児休暇は最長3年間取得可能・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能・子供の看護のための休暇も取得可能・介護休業は家族1人につき、　通算496日間まで取得可能・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア　千葉都町　デイサービス

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正職員

ケアマネ試験今年度合格者も4月から勤務可能！！充実な実践研修が魅力！！

給与: 月給283,550円～
勤務地: 千葉県千葉市中央区

居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般（アセスメント～給付まで） ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ■社内外の研修・会議への参加ご利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。ご利用者さまとそのご家族にしっかり向き合い、話に耳を傾けることからお仕事が始まります。状況を把握して相手が何を望んでいるのか、きちんと汲み取っていければ大丈夫！信頼関係が、より良いケアプランに繋がります。研修・教育体制が充実しており、未経験でも安心して働くことができます。初心者もベテランも活躍中！入社後、週1回、1ヵ月間に渡る独自のカリキュラムに沿った研修を受けていただきます。ワンツーマンでの個別研修なので、未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。他の業務に邪魔されることなくその日はみっちり受講◎今後のことや不安なことがあればその時にお聞かせくださいね。働きやすい環境づくりを推進しています!子育て中の方ブランクがある方も無理なく続けられる環境です育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実！出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。当社は利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

ＡＬＳＯＫ介護株式会社かたくり千葉中央（居宅介護支援）

提供元：

正職員

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／30代・40代・50代活躍中／男性の育休取得実績多数／『2024年6月から給与UP!』/yu001j02e01

給与: 月給300,000円～330,000円
勤務地: 千葉県千葉市中央区

30代・40代・50代活躍中！・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケア千葉院内の郷

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【訪問看護/千葉市中央区】有料老人ホーム（訪問看護事業所併設）での夜勤専任非常勤看護師大募集！1夜勤（概ね）36,000円♪

給与: 時給2,000円～
勤務地: 千葉県千葉市中央区

【夜勤専任】住宅型有料老人ホーム内での訪問看護業務を主にお願いします。（※）具体的には・・・１，訪問看護業務として、　主治医の指示に従い、ゲスト（ご入居者）の必要な医療処置、　健康管理、日常生活の介助など２，訪問看護以外での有料老人ホームの看護業務として、　健康管理、服薬管理、訪問診療医の回診に随行などその他、緊急時対応、ご家族への対応、ケアアテンダント（介護スタッフ）からの医療的な相談対応、感染症の予防対策、ゲストと会話をしながら健康に関する情報収集を行い、チームで情報共有します。（※）将来的には施設外のお客様へも拡大予定

グッドタイムリビング株式会社グッドタイムリビング千葉みなと／駅前通

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【看護師/パート・アルバイト】週3日～勤務OK！大和証券グループの運営する有料老人ホームー治療ではない、高齢者の暮らしを支える看護。今まで培われた知見とスキルが活かせるお仕事です

賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／20代・30代・40代・50代・60代活躍中／『2024年6月から給与UP!』/yu001j09e03-04

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／20代・30代・40代・50代活躍中／『2024年6月から給与UP!』/yu001j09e01-01

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