埼玉県 朝霞市 朝霞台駅 正社員の求人情報・お仕事一覧

10 件

ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と 　一緒に行う実務研修（OJT）にて 　手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度が充実 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける制度＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート制度 ・がん検診の費用補助 ＊ライフサポートの充実＊ ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、 　通算420日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

難しい業務は一切ありません！ ■ホール巡回（玉・メダルの運搬、賞品交換対応） □パチンコ・スロット台・設備機器のメンテナンス ■後輩スタッフ・アルバイトの教育 □店舗内外の美化・管理 ■集客のための販促企画 最初はお客様への説明・案内応対や、快適な遊技のサポートが主です。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と 　一緒に行う実務研修（OJT）にて 　手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度が充実 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける制度＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート制度 ・がん検診の費用補助 ＊ライフサポートの充実＊ ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、 　通算419日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と 　一緒に行う実務研修（OJT）にて 　手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度が充実 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける制度＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート制度 ・がん検診の費用補助 ＊ライフサポートの充実＊ ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、 　通算421日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

■病院における臨床工学技士業務全般 ・血液浄化業務 ・心カテ、ペースメーカー機器管理業務 ・高気圧酸素 ・手術室機器管理業務 ・その他付随業務等 事業内容・業種 病院

＜病床数＞446床（一般病棟） ＜疾患割合＞脳血管疾患、整形疾患中心／循環器疾患、緩和ケアなどの対応もあり ＜施設基準＞ 脳血管疾患等Ⅰ、廃用症候群Ⅰ、運動器Ⅰ、呼吸器Ⅰ、心大血管Ⅰ、がん患者リハビリテーション料 【リハビリスタッフ】81名（PT45名、OT20名、ST8名） 【オススメポイント】 ★TMGグループの高度急性期病院！ICU・脳卒中センター・てんかんセンターあります！ ★2018年リニューアルOPENしており、建物・設備充実！食堂やコンビニ・カフェなどもあります！ ★多くの診療科をもち、幅広い疾患を学ぶことができます！ ★借り上げ社宅制度あり！ 事業内容・業種 病院

＜病床数＞446床（一般病棟） ＜疾患割合＞脳血管疾患、整形疾患中心／循環器疾患、緩和ケアなどの対応もあり ＜施設基準＞ 脳血管疾患等Ⅰ、廃用症候群Ⅰ、運動器Ⅰ、呼吸器Ⅰ、心大血管Ⅰ、がん患者リハビリテーション料 【リハビリスタッフ】81名（PT45名、OT20名、ST8名） 【オススメポイント】 ★TMGグループの高度急性期病院！ICU・脳卒中センター・てんかんセンターあります！ ★2018年リニューアルOPENしており、建物・設備充実！食堂やコンビニ・カフェなどもあります！ ★多くの診療科をもち、幅広い疾患を学ぶことができます！ ★借り上げ社宅制度あり！ 事業内容・業種 病院

＜病床数＞446床（一般病棟） ＜疾患割合＞脳血管疾患、整形疾患中心／循環器疾患、緩和ケアなどの対応もあり ＜対応症例＞嚥下摂食障害・高次脳機能障害・口腔ケアなど対応 ＜施設基準＞脳血管疾患等Ⅰ、廃用症候群Ⅰ、運動器Ⅰ、呼吸器Ⅰ、心大血管Ⅰ、がん患者リハビリテーション料 【リハビリスタッフ】81名（PT45名、OT20名、ST8名） 【オススメポイント】 ★TMGグループの高度急性期病院！ICU・脳卒中センター・てんかんセンターあります！ ★2018年リニューアルOPENしており、建物・設備充実！食堂やコンビニ・カフェなどもあります！ ★多くの診療科をもち、幅広い疾患を学ぶことができます！ ★借り上げ社宅制度あり！ 事業内容・業種 病院

AS24_09　【朝霞】自動車ランプの仕様設計（ニーズ取得～技術提案～製品設計） 【募集の背景】 100年に一度の大改革と言われている自動車業界の中、スタンレー電気（株）では自動車用ランプの多機能化に伴い、 ランプシステム製品を自動車メーカーに提供する仕事をしています。 市場シーズ/顧客ニーズを正しく把握しそれを社内の技術陣に的確に伝え、営業領域/技術領域を網羅した要件を作り上げ、 それを具現化する為に社内をリードすることを目的とした、「サテライト部」で一緒に働くメンバーを募集しています。 【配属部門の概要】 ・それぞれのカーメーカーの傍に拠点を構え、得意先の要求事項をいつでもどこでも捉える事を主目的として活動しています。 ・得意先の欲しい物/欲しがるであろう物について常に考え、提案し、提供する事で喜びを分かち合える事を目的としています。 ・社内に対しては「得意先の代弁者」として、いかに得意先に喜びを与えられるか、を第一に社内を引っ張っていきます。 【担当する業務（概要）】 ・四輪車/二輪車のランプシステムに対して、得意先要求を集約し社内展開、最適解をまとめ得意先に提案する仕事です。 【担当する業務（詳細）】 ・拠点毎に特定の得意先があり、その顧客に対しての営業活動となります。 ・客先ニーズに対して、市場シーズと現状の技術トレンドを提案、将来の開発機種への搭載を一緒に模索していく業務です。 ・受注を得たランプに対して、社内プロセスに沿った開発をリードし日程管理を行う事で、量産立ち上げまでを一貫して行います。 【担当製品の特長】 ・車両の安全性/死亡事故ゼロに寄与するランプ（ヘッドライト/リアライト等）を、制御システムも込みで開発していきます。 ・ハロゲン電球からＨＩD（放電灯）、ＬＥＤと進化している光源、今後はレーザーによるランプも研究しています。 ・人の視界だけでなく、今後の電動化/自動化に伴う「最適ランプ」とは、という命題にも取り組んでいます。 【仕事の魅力】 自動車の顔の「眼」にあたる部品の開発に関わり、市場に出た時の感動は、ひとしおです。全ての交通環境・関係者に安全と安心を提供する仕事で社会貢献を実感できます。 【入社後のキャリアパス】 海外（タイ、ベトナム、インドネシア、インド等）勤務の経験も可能です。 【配属部署】 サテライト統括本部　自動車サテライト本部　朝霞サテライト部 【働き方について】 完全週休二日制、フレックス勤務（コアタイムあり）、必要に応じて在宅勤務出来る環境があります。 【外出・出張について】 ・得意先の近くの事業所となります。得意先への訪問は外出となります。 ・設計拠点/本社でのミーティングに対して、必要に応じてリモート参加（オンライン）/対面参加（出張）対応します。 事業内容・業種 自動車部品

《企業が抱えるリスクに合った最適な損害保険・生命保険プランをご提案！》◆対応するエリアは埼玉県内◆ノルマ・残業なし◆頑張りは給料に反映 ▼コンサルティング業務 顧客先に訪問し、事業継承・経営者、従業員・損害賠償、 情報漏洩・福利厚生など、お客様の抱えるリスクに対して 最適な保険プランを提案します。 ▼契約手続き 既存のお客様の契約更新・新規契約の手続き業務を行います。 ▼事務作業 電話・メール対応、 資料作成や、見積・契約書作成 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　水野秀一 事業内容 リスクマネージメント業務 　└損害保険代理業・生命保険の募集に関する業務 経営コンサルティング業務 コーポレートカード業務 本社所在地 〒351-0025 埼玉県朝霞市三原1-4-3 KRコンフォートビル202