埼玉県 美容・ブライダル・ホテル・交通 資格取得支援の求人情報・お仕事一覧

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【未経験者は小型バス・固定ルートからスタート／入社3年後に報奨金100万円】 ■コミュニティバス（東京営業所） 港区内を走る路線を担当。車両は7mのポンチョバスや9mの中型バスで全体の100%がAT車です。 ■企業送迎バス（全営業所） 新宿駅、渋谷駅、田町駅を発着する企業送迎バスを担当。車両は9mの中型です。 ※原則、上記2つの両方を担当しますが企業送迎専任を希望することも可能です。 　 ＜未経験スタートの方は＞ 小型バス『ポンチョ(AT車）』の運転から！ ワンボックスカーをひと回り大きくしたサイズで11席程度。 小回りがきいて運転しやすいため、初めてでも安心です。 ＜経験者は＞ 企業送迎バスなどからスタートで、さらに経験を積んでいただき、将来は貸切バスにもステップアップできます。 きちんと稼げて評価される環境があります！ 平均月収はコミュニティバスで29万円と高水準で賞与も年2回！ ★勤続3年経つと報奨金100万円を支給！(規程有) 休日は全員の希望を聞いて調整。稼ぎたい方もプライベートを大切にしたい方も活躍できます！ 応募方法 ★面接保証求人！ 応募条件を満たす方とは、原則全員とお会いします。 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆ (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) 選考の上、こちらからご連絡いたします。 ◎お電話での問合せも歓迎です！(03-6757-6250) ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※ご質問は、お気軽にどうぞ。 ※応募の秘密は厳守いたします。 会社情報 代表者 代表取締役　茂木 一郎 事業内容 【一般旅客自動車運送事業】 港区コミュニティバス「ちぃばす」 渋谷シャトルバス 大和田シャトルバス 横浜タウンバス 貸切バス 高速バス 水陸両用バス ≪保有車両数≫ 東京営業所86両、横浜営業所18両、埼玉営業所25両 本社所在地 東京都港区芝浦4-20-47

【少人数制の20日間研修で運転士デビュー！入社後、会社負担で大型免許取得】東京西部・埼玉南部の西武線沿線を中心としたエリアでの乗務です。 ◆路線バスの運転 └西武線沿線が中心です ◆コミュニティバスの運転 └地域に密着したエリアを運行します 【運転以外にもこんな業務があります】 ◆運転前点検（計器・エンジン・タイヤなど） ◆停留所業務（扉の開閉・運賃の回収など） ◆停留所の車内案内 ◆忘れ物・不審物などのチェック　など 研修後も「みならい乗務」期間を経て運転士デビュー！ 20日間の研修後、実際のルートでハンドルを握る「みならい乗務」を実施。指導乗務員の運転に間近で触れながら、徐々に自身が運転にチャレンジします。 ★未経験スタートの場合… 約1カ月の「みならい乗務」の後、指導乗務員と営業所の管理職から「GOサイン」をもらえたら運転士デビューとなります！ 女性運転士が続々デビュー！ 男性の育休実績も豊富 ＼女性運転士が活躍中／ ママさん社員を含め、女性運転士が増えています。家庭・育児と両立しながら働ける環境も整っています。 ＼男性の育休取得率76％／ 女性の産休・育休取得実績は100％です。男性の育休取得率も78％で平均期間は8週間。男女ともにライフステージの変化に対応した働き方が可能です。 応募方法 マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください ※お電話で直接ご連絡いただいても結構です。 （04-2995-8115） ※電話受付は【平日9:00〜17:00】となっております。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ 個人情報は採用業務にのみ使用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護を徹底します。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／塚田正敏 事業内容 ◇路線バス事業 西武線沿線を中心とし、東京都北西部から埼玉県南西部で運行しています。 ◇高速バス事業 主に新宿・池袋・練馬・川越 等から新潟・北陸方面へ ◇空港連絡バス事業 石神井公園・川越から羽田空港へ 所沢・大宮から羽田・成田空港へ ◇観光事業 西武グリーンツアー（バスツアー）・貸切バス営業 ・旅行業 【事業規模】 ◇営業所 11営業所（東京都5・埼玉県6） ◇車両数 849両 ◇系統数 路線バス470系統、高速バス12路線、深夜急行1系統 本社所在地 埼玉県所沢市久米546-1

【駅から学校や企業までを運行する送迎バスに乗務！途中にバス停なし！車内で運賃やり取りなし】約2カ月は先輩とのOJTなどで手厚く成長をサポート ◎どんな仕事？ 駅から学校・企業等を送迎するバスを運転します。 お客さまは高校、大学、企業をメインに幼稚園や小中学校です。 ◎ルートは？ 運転時間20分〜40分程の短距離。 途中にバス停がなく、複雑なルートがないから道も安心です！ ＊運賃やり取りなし！簡単なご案内のみなので接客面の負担も少ないです ▼路線研修：入社2カ月目 いよいよ実際の路上へ。最初は乗客０の状態で先輩を乗せて運転に慣れていきます。その後、指導員が同乗のもとお客さまをお乗せして運転にチャレンジ。「数回だけ」ではなく約1カ月は指導員が同乗し手厚くサポートするので、未経験の方もご安心ください。 ▼いよいよ独り立ち：入社3カ月目〜 《仕事のやりがい》地域で必要とされる存在に！ ●交通インフラを支える誇り！ 「バスがないと通学、通勤に困る」という方も多くお客さまの交通手段として欠かせない仕事です。特に送迎バスは決まった方のご利用が多いのも特徴。顔なじみになり「いってきます！」「いつもありがとうございます」などお客さまからのお声を通して、働きがいを実感できます。 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　山内 智矢 事業内容 特定旅客自動車運送事業 運輸に関する受託事業 自動車の運行及びその管理の請負業 本社所在地 埼玉県所沢市久米546-1

【平均月収35万円／希望休もOK／高速バスは中距離・短距離のみ！】水陸両用バスKABAへのステップアップも可能です！！ 都内から山梨や長野方面を結ぶ高速バスと、修学旅行や社員旅行など団体のお客様にご利用いただく貸切バスと、新宿、渋谷、田町駅を発着する企業送迎バスを担当ただきます。まずは高速バスと企業送迎バスからはじめ、徐々に貸切バスにステップアップしていきましょう！ ※企業送迎は貸切バスを担当するようになっても兼務 教育研修制度（続き） まずは高速バスと企業送迎バスの乗務からスタート。 大型バスの運転に慣れながら1、2年経験を積みます。 勤務態度や運転スキルなどを判断し、 合格すれば、一人前の貸切バス運転士に！ 無理なく長く働ける環境をご用意しています！ ★月8日の公休、希望休もOK！ 前月までに休日の希望日を提出すれば、最大限考慮した次月シフトを決定。体力的に無理がないように、労務管理を徹底しています ★無理のないシフト勤務 日勤勤務のみで夜間の運行はなし！目的地での1泊や午後からの出勤など、プライベートの時間も作りやすい柔軟な勤務体系です。 応募方法 ★面接保証求人！ 応募条件を満たす方とは、原則全員とお会いします。 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆ (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) 選考の上、こちらからご連絡いたします。 ◎お電話での問合せも歓迎です！(03-6757-6250) ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※ご質問は、お気軽にどうぞ。 ※応募の秘密は厳守いたします。 会社情報 代表者 代表取締役　茂木 一郎 事業内容 ■一般乗合旅客自動車運送事業 ・高速バス ・港区コミュニティバス「ちぃばす」 ・渋谷シャトル、大和田シャトルバス ・横浜タウンバス ■一般貸切旅客自動車運送事業 ・貸切バス ■特定旅客自動車運送事業 ・企業、学校送迎バス ■不定期航路事業 ・水陸両用バス ■旅行業 ■不動産賃貸業 ≪保有車両数≫ 東京本社85両、横浜営業所18両、江戸川営業所23両、埼玉営業所24両 本社所在地 東京都港区芝浦4-20-47

大手通信会社の代理店160社中ナンバーワンの定着率で表彰された実績もある同社ショップにて、店舗運営・接客業務を担当します。 顧客の生活・使い方にフィットしたモバイル関連商品を提案します。 【具体的な仕事の内容】 ●出勤 開店前に店舗内を隅々まで確認し、その後は朝礼にて、その日の注意点など必要な情報をメンバー間でシェアします。 ●午前 修理依頼の商品を確認し、在庫が少ない商品を発注します。 顧客の来店が少ない時間帯であるため、主に顧客対応以外の業務を行います。 ●午後12時～ 交替制で休憩を取り、リフレッシュします。 その他、接客の練習や店舗のディスプレイなども行います。 ●午後5時～閉店 来店者が増加する時間帯であるため、接客を第一に優先します。 閉店準備（売上金額のチェック等）も並行して進めます。 ●閉店後 終礼にて、当日の売上を発表します。 また、モチベーションを高めるために、翌日の共有事項や目標などを設定します。 ■中途入社者も新卒同様の研修体制／資格取得フォロー 新卒の方と同様、社会人の基礎から研修を行います。 その後、2～3ヶ月の現場でのOJTにて業務を覚えて頂き、実際の接客を担当頂きます。 「教えて育てる」ということが根付いている社風であり、教育に熱心な先輩社員が多いことも特徴です。 また資格取得のフォローに関しても今まで蓄積してきたノウハウを提供しています。 ■はたらきやすさに関して 大手通信会社の代理店で初めて平日19時閉店を実現しました。 また閉店後の退店は平均30分であり、システム・本社との連携で徹底した勤怠管理を実現しています。 また、6連続休暇の取得率も90％以上とプライベートも充実させることができます。 ■頑張る社員を表彰する制度があります。 ●半期に1度表彰式を行っております。1年間の功績をたたえて社長からの表彰があります。 売上等のMVPはもちろん、ベストサポーター賞という、陰で店舗を支えた方に贈られる賞もあり、様々な視点から社員を評価する風土があります。

【昼勤務のみ】【平均月収33万円(高速・貸切)】【報奨金100万円(規定有)】都内のコミュニティバスや高速バスなど、小型〜大型バスの運転士◆希望休OK 経験、収入、働き方を考えて 自分の好みのバスの運転士になりませんか？ 当社が運行するバスは…… ◆港区内の路線を走るコミュニティバス（全長7ｍの小型のポンチョバスなど） ◆新宿・渋谷・田町駅発着の企業送迎バス（9mの中型バス） ◆都内から山梨・長野方面を結ぶ高速バスや貸切バス（12mの大型バス）　など 　 〇敷地内で運転技術の研修 まずは、営業所の敷地内の駐車場を使って バスの運転に慣れてから、公道で研修を行います。 〇路上研修 教官同乗のバスに、実際にお客様を乗せて走ります。 ▼富士急グループ合同の乗務員研修 教官の見極めに合格で運転手デビュー！ 小型バス乗務に慣れたら、大型へステップアップも可能 バスの種類により全長や幅、機器類も異なります。運転技術やルートを覚えるにも個人差がありますので、当社では、各自のペースや習熟度に合わせた研修を行っています。バス運転士未経験入社の方は、まずは小型・中型のコミュニティバスや企業送迎バスから乗務スタート。その後、高速バスへとステップアップも目指せます。 応募方法 ★面接保証求人！ 応募条件を満たす方とは、原則全員とお会いします。 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆ (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) 選考の上、こちらからご連絡いたします。 ◎お電話での問合せも歓迎です！(03-6757-6250) ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※ご質問は、お気軽にどうぞ。 ※応募の秘密は厳守いたします。 会社情報 代表者 代表取締役 茂木 一郎 事業内容 【一般旅客自動車運送事業】 港区コミュニティバス「ちぃばす」 渋谷シャトルバス 大和田シャトルバス 横浜タウンバス 貸切バス 高速バス 水陸両用バス ≪保有車両数≫ 東京営業所86両、横浜営業所18両、埼玉営業所25両 本社所在地 東京都港区芝浦4-20-47

《「好き！」を仕事に！》◆電車を収容するための車両基地と、輸送拠点である駅を結ぶ運転士として活躍を。免許取得のための支援体制は万全です！ メンテナンスや清掃を行うための車両を、駅から車両基地まで運転します。 　▼ 車両基地内での作業のため、電車の入れ換えを行います。 　▼ 最終点検を終えた後、お客さまの待つ駅まで運転します。 ★基本的には、上記の流れを繰り返します。いずれは、構内における作業計画なども立案できるようになりましょう！ 仕事への誇りを持って、自身の役割を担っていけます！ お客さまが期待しているのは、電車の安全で正確な運行であり、なかには「駅でお客さまの姿を見ると気が引き締まります」と話すスタッフもいます。それだけ責任の大きな仕事ですが、ときには電車好きのお子さんが手を振ってくれるようなシーンも。ちょっと気恥ずかしいような、それでいてとても誇らしい気持ちになれますよ。 ほぼ定時で退社できるなど、働きやすさも抜群です！ 基本的に電車はダイヤ通りに運行しており、ほぼ定時で業務を終えられます。また、徹夜勤務もありますが、仮眠などを取る休憩時間もしっかり確保。その後の朝の業務が終われば、以降は完全に自由な時間。余裕を持った人員体制を取っていることから、有給休暇も遠慮なく申請でき、取得率は90％以上におよんでいます。 応募方法 少しでも興味をお持ち頂いた方は、マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　大泉 正一 事業内容 JR東日本の車両・社屋の清掃・整備、車両の構内運転・検査修繕、空調機の取扱整備、ビル管理全般、駐車場の経営、マンションの賃貸 本社所在地 東京都中央区日本橋室町4丁目3番地16号 柳屋太洋ビル

◆JR東日本の普通列車グリーン車もしくは東北・北海道新幹線、北陸新幹線のグランクラスに乗務し、お客さまに快適な「時間」と「空間」を提供します。 グランクラス及び普通列車グリーン車内で、日常よりワンランク上の「時間」と「空間」を提供します。 ★グランクラスアテンダント ・乗務前準備 ・車内でリフレッシュメント（軽いお食事）やお飲み物、アメニティの提供 ・お客さまのリクエストに合わせたサービスやご案内 ・乗務後報告（車内の様子など） ★グリーンアテンダント ・乗務前準備（運行状況確認など） ・車内でのグリーン券の確認や発売・車内販売 ・停車駅や到着時間、乗換えなどに関するご案内 ・乗務後報告（車内の様子、売上計算など） ライフステージに合わせて成長できる環境 月9〜10日休みのシフト制でムリなく活躍できます。産休育休取得はもちろん、時短勤務で子育てとの両立も可能。 また、教育・研修制度にも注力している当社。「サービス介助士」などの専門知識はもちろん、TOEICの学習や受験料なども会社がサポート。スキルアップにも繋げられ、成長していくことが可能です。 応募方法 『この求人に応募する』ボタンよりエントリーしてください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務にのみ利用し、第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　阿部 真臣 事業内容 旅客鉄道会社車内改札及び案内に関する業務、車内販売営業、列車内食堂営業、配送業務 酒類の販売 その他旅客鉄道会社に関する事業の受託業務 社員教育研修に関する業務 本社所在地 〒101-0043 東京都千代田区神田富山町10番地2 アセンド神田7階

【34日間の充実研修で安心スタート！】全国各地の『Raffine』および温浴施設の店舗にて、リラクゼーションセラピストとしてご活躍いただきます 『Raffine』および温浴施設の店舗などにセラピストとして配属。各種業務をお任せします。 ＜おもな業務＞ ■来店対応 ■ボディケアやリフレクソロジーなどの施術 ■お会計 ■予約対応・受付業務　など ☆店舗によっては、ヘッドスパやエステなどの技術を取り入れたボディクリーンなどの施術を行う場合もあります。 多彩なキャリアパス！ スピーディーな昇格OK キャリアアップのために必要な条件を明示。年齢や社歴に関わらず、早期の昇格を目指すことができます。 ワークスタイル自在 業務委託や独立開業などの働き方も応援！結婚・出産・介護などのライフステージの変化や将来の希望などに合わせて、ワークスタイルを選んでいただけます。 プロの技術を学べる充実研修！金銭面も安心♪ 入社後は研修センターにて34日間の研修を実施します。学科、実技から接客、電話対応まで、経験豊富なベテラン講師が細やかに指導。店舗での研修で実力をつけてからデビューすることができます。 また、研修費用と交通費は会社が負担するうえ、期間中の給与も支給するので金銭面の心配もなし！安心して学んでください♪ 応募方法 ＼ここまでお読みいただきありがとうございます／ 「この求人に応募する」よりご応募ください。 『ちょっと気になる』 『まずは話を聞いてみたい』 こんな方も、気兼ねなくご応募ください。 ご質問・不明点なども、お気軽にお問い合わせをお待ちしております。 ※応募の秘密は厳守いたします ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 代表取締役　山本 耕 事業内容 ■リラクゼーション、エステ、ストレッチなど施術の提供 ■リラクゼーションスペース業務提携（商業施設、駅ビル、空港、スパリゾート施設ほか） ■リラクゼーションセラピスト教育 人材派遣（派-13-309655) 本社所在地 東京都豊島区西池袋5-5-21 ザ・タワーグランディア2809

大手通信会社の販売代理店の同社にて、接客サービス全般をお任せいたします。 接客だけでなく、営業や人事、人材育成などにも挑戦できる機会があります。 同社では一人ひとりに合ったキャリアを提案しています。 【具体的な仕事内容】 ●大手家電量販店常駐にて有名通信サービス（Wi-Fi／データ通信カード／スマートフォン等）の提案営業を担当 キャリアステップとして量販店向け法人営業を目指していただきます。 単なるモノ売りだけでなく、量販店店長とのコミュニケーションにより、売り場面積拡大・商品配置転換・レイアウト変更等、売り場環境面でも提案し店舗との信頼関係を築き上げていただきます。 最初に配属する店舗については、皆さんの適性や人柄も考慮したいと考えています。 【入社後の流れ】 入社後2日間の導入研修（会社のルール、ビジネスマナーなど）をwebで実施します。 その後、3日～1週間座学研修（ビジネスマナー、営業の基礎、心構え、コンプライアンスなど）を受けていただき、1～2週間店舗でOJTを実施します。 OJT終了後一人立ちとなりますが、その後も適宜研修などを実施してしっかりサポートしていきます。 【評価制度】 個人の仕事の成績と行動面に対し、公正な評価をします。 成果を上げた人にはその分の評価・処遇を保証します。 昇給・昇格も仕事に対する取り組み・成果が指標となります。 【キャリアアップ制度が充実】 経験を重ねた後、本人の希望や能力・適性に応じてキャリアチェンジが可能です。 決まったキャリアプランがあるわけではなく、一人ひとりと向き合い、その方に合ったキャリアを提案します。 定期的な面談などでコミュニケーションを取りながら、適性や希望を確認していき、しっかりキャリアをサポートします。 ■とある社員の方のキャリア 有名通信サービスの提案営業を担当 ↓ 店舗リーダーに昇格し、マネジメントを経験 ↓ 複数店舗のリーダーを担当し、接客を離れマネジメントに専念 ↓ 人事へのジョブチェンジ。人材採用に携わる。 ↓ 各エリアの新規事業の立ち上げを担当。 【転勤について】 国内転勤の可能性はありますが、本人の了承がない異動がありません。 了承を得てからの異動となりますので希望を聞いた上で、考慮します。