大阪府 守口市 年間休日多めの求人情報・お仕事一覧

208 件

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、表面/界面やナノ構造等に関する高度な材料分析・観察・評価解析技術の開発と、その技術を用いた次世代機能材料／デバイスに関する研究開発となります。 ・期待する役割は、①材料・デバイス開発技術者との密連携により開発課題となっている現象を紐解き方向性を示していくことです。加えてその推進のために、②必要となる高度解析技術を実践的なレベルで構築すること、③AI、計算シミュレーションとの融合を推し進め、定量的で具体性のある開発指針を提示すること、となります。 ●具体的な仕事内容 主にナノ材料や反応系の材料デバイスを中心に、新材料の機能発現メカニズムや特性阻害要因の解明に向け、下記の業務を実施。 ・表面/界面における材料組成/構造や物性の解析、材料ナノ構造の解析、および解析を通じたナノレベルでの性能影響因子の抽出 ・in-situ解析技術、operando解析技術の構築、および動作環境での材料変化の把握 加えて、解析技術の更なる高度化や新たな価値創造に向けて、下記のいずれかまたは複数の業務を実施。 ・計測インフォマティクスを活用した解析/観察技術の高度化、定量化 ・他の先端計測技術や理論解析の組み合わせによる、材料特性発現に係る総合的なメカニズム解明 ・解析データのAI・計算シミュレーション統合によるマテリアルズ・インフォマティクスの先鋭化と加速 ●この仕事を通じて得られること ・当社事業（車載向け電池事業や各種デバイス事業）に直結する材料・デバイス課題に携わることで、実践経験の中でコア技術の伸長が図れます。 ・AI人材、計算シミュレーション人材、材料解析人材が一体となってテーマを推進しており、技術融合による新たな価値創造を経験できるとともに、それが事業に繋がっていく実感も得られます。 ・日本を代表する企業で世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・また、様々な材料デバイス開発部署と連携しており、希望すれば連携先業務にも踏み込んだ活動ができますので、相互に刺激を受けながら種々の経験を積むことが可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 ■MRを中心に製品の問い合わせ業務 ■お客様相談室としてドクター・薬剤師・患者様からの問い合わせ製品資材の作成 ■学会・研究会の準備、事務仕事 ■先生からの依頼を受けての資材作成 ■MR研修、資料作成 ■必要に応じて文献検索　等 【配属部署】 50代男性2名、30代女性1名 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員：20名程度 ■対象年齢：0歳児～2歳児 ■開所日：月曜日～土曜日 ■開所時間：07：00～20：00 事業内容・業種 保育所・幼稚園

●担当業務と役割 主な担当業務は、国内外の顧客や自社拠点への製品輸送を確実、効率的に行えるように、フォワダーと協業した輸送効率化・CO2排出削減の取組み、貿易コンプライアンス(輸出管理　関税法)順守強化、システム化(DX)促進を実践、チームマネージメントを担っていただけることを期待しています。 ●具体的な仕事内容 ・リチウムイオン電池および生産設備の輸出入手続きに関する業務とシステム化(DX)改革 ・最新の国内外の輸出入ルールや輸送規制を遵守するための活動 ・ロジコスト合理化やリードタイム削減、輸送時のCO2排出削減活動を海外拠点と協力関係の下に推進 ●この仕事を通じて得られること 多種多様な用途、国内外のお客様への製品提供を通じて、地球規模での問題に向き合い、社会へ貢献している実感を得ることができます。 国際的な輸出入ルールや輸送規制に対応していくことで、危険品（リチウムイオン電池）の輸送全般の知識が身につきます。 ●職場の雰囲気 ・経験年数が長い社員から新卒まで年齢層は幅広く、男性・女性社員はほぼ同数です。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う事ができる活発な組織です。 ・リモートワークが可能なことから、必要に応じて出社するという業務スタイルの方が多いです ●キャリアパス ・初期配属の部署の業務にとどまらず、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例を挙げると、グローバルＳＣＭ部では国内・海外の工場および販売会社とのサプライチェーン管理を行っており、多様な業務に携わることで成長するチャンスがあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、リチウムイオン電池の次世代プロセス技術の要素開発になります。 ・プロセス技術の基礎研究に留まらず、量産化を見据えた応用開発まで担当領域になります。 ●具体的な仕事内容 ・ラボスケール～量産スケールのプロセス・設備の開発。 ・材料の混練・分散、塗布・印刷、切断、接合、塑性加工などのプロセス技術分野の開発が中心になります。 ・実験だけではなく、数値解析、CADなどの開発ツールを用いて効率的に開発を推進していきます。 ●この仕事を通じて得られること ・最先端の電池開発と連動し、また、非常に大きな規模で生産を拡大していく事業分野において、プロセス技術開発を担当することで、利便面・環境面の両面で社会に大きなインパクトを与える機会・経験が得られます。 ●職場の雰囲気 ・研究開発部門であり、比較的若い世代が多いです。また、新卒採用者だけでなく、異業種経験のある方も半数を占めています。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・実験系業務は会社でしか行えませんが、資料まとめや特許調査などの業務にはテレワークを活用しています。 ●キャリアパス ・個人のスキル・志向に応じて、新たな要素技術を次々に手掛けていき配属部門でのキャリアを磨いていくことや、開発フェーズに応じて、より事業に近い部門で自らの担当する要素技術を量産化まで見届ける、といった多様なキャリアパスがあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 主な担当業務は、エナジーソリューション事業部を担当するITメンバーとして下記業務の推進となります。 ・業務プロセス改革をIT面から牽引 ・SAP（ERP）の維持・運用および現行業務の分析 ・S/4HANA導入への構想・企画 ・海外会社との連携 ●具体的な仕事内容 ・ERPを中心とした基幹システムの長期戦力をグローバル目線で立案し実行 ・S/4HANA導入への構想・企画 ・各種プロジェクト支援 ・SAP（ERP）の維持・運用および現行業務の分析 ●この仕事を通じて得られること サスティナブルな世界を目指したエナジー事業の中でスマートファクトリーの構築などITに対する期待は高い。 そのような中で社内SEとしてグローバルに高度なITを活用したプロジェクトを推進し高度な先端IT技術力を習得できる。 また、世界的に幅広く供給拠点・販売拠点を擁しており、グローバルに活躍することができる。 ●職場の雰囲気 ・年齢層の高い世代と比較的若い世代が多く中間層が少ない状況ですが、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・業務の担当領域に比べ組織メンバーが少ないため、積極的にキャリア採用を進めています。そのため、色々な経験を持った組織になっています。 ・自由裁量に任されている部分も多く、現状はテレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 ●キャリアパス ・日本国内の業務にとどまらず、海外を含む様々な拠点での職務も経験でき、新しい技術やスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 (1)調達管理業務 　　・コンプライアンス（下請法、情報セキュリティ、CSR）の知識を活かした管理・徹底 　　・調達KPIに関するPDCA進捗管理 　　・金型資産、システム管理 　(2)調達インフラ活用推進 　　・ITスキルを活かした基幹システムの導入推進と活用促進　　 ●具体的な仕事内容 　(1)管理業務 　　・コンプライアンス順守の推進（下請取引の適正化推進等） 　　・金型資産、システム管理 　(2)調達インフラ活用推進 　　・基幹システムの導入推進と活用促進　　 ●この仕事を通じて得られること ・部門や職能等の組織を横断した活動が多いため、人的ネットワークが広がりやすく、協業を通じて成果の共有と達成感を実感できます。 ・コンプライアンスに関する専門知識を研修や実践を通じて習得することができ、自己のスキル向上に繋げることができます。 ・ITスキルを活かしたしくみ作りや業務改善に取り組むことで、今後のキャリア形成に必要な企画力・実践力を磨くことができます。 ●職場の雰囲気 ・少人数の人員構成のため、年齢や役職に関係なくフラットに意見やアイデアを言い合える職場です。 ・他の部門と連携することが多く、部門横断的に新たなしくみや運用を企画し、各メンバーが提案し、創意工夫に日々取り組んでいます。 ・ワークスタイルは、出社とテレワークとの両スタイルで業務を進めるスタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署で全社的な業務の経験を積んだ後、事業部門における調達企画管理業務を幅広く経験いただくことでスキルアップを図ることができます。 ・調達管理業務にとどまらず、事業部門での新材料開発・合理化活動推進などを担当する「契約業務」や部材購買発注実務・発注システムのDX化や在庫削減によるCF創出を担当する「購買業務」など、調達に関する様々な職務を経験いただいて、調達職の総合的なスキルを身につけられるキャリアパスも用意しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、車載、蓄電、民生用リチウムイオン電池に関する、機構部品の品質管理、サプライヤ指導(日本，海外）になります。 ・品質、技術、オペレーション、この3点に長けたメーカーが、市場からは求められています。生産体制を拡充して量産化を進める中、品質の管理や向上の重要性は一層高まっています。 ・製品に不具合が起こった後の対応だけではなく、不具合を未然に防ぐことができる仕組みをつくる。それが新しい品質管理の仕事には求められます。従来の「品質管理」の可能性を拡張することも、この仕事の大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・電池の国内外での製造拠点(日本、米国、中国)に納められる、電池用部材の品質管理が対象になります。 ・技術部門、調達部門及びそれぞれの工場と連携し、電池用部材に求められる品質を確保するためにサプライヤの監査や指導を行うことが大切な仕事です。 ･世界各地に様々なサプライヤが存在しており、それぞれ特有の文化、風土を有していますが、リチウムイオン電池用部材においては不具合を起こさないためには、一定以上の高水準の品質管理体制が求められます。 ・長年のリチウムイオン電池メーカーとしての経験と品質管理手法をもとに、各部材、サプライヤに合わせたきめ細かい対応を行います。 ●この仕事を通じて得られること ・地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。品質管理の仕事は、電池の安全性やデリバリーに直結しているので、自身の職務での頑張りが、環境負荷を和らげることにつながります。 ・日本を代表する企業で、世界中で求められる自動車用、蓄電用、民生用のリチウムイオン電池を生産するために、高品質な電池部材を確保し安定供給していくことで、次世代の環境に考慮した新しい生活をつくりだている役割を担っているという実感が持てます。 ・パナソニックの品質管理職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・メンバーはリチウムイオン電池に関して長年の経験を有する人、他業種の経験の経験者、中途入社者等幅広く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行える活発な組織です。 ・国内、海外のサプライヤや自社工場に出張し、よりよい品質を確保するための指導や協議を行う機会が多くあります。 ・生産現場対応とテレワークをフレキシブルに組み合わせて業務を進めるというスタイルです。 ●キャリアパス ・品質管理に関する必要なスキルアップについては入社後も継続的にバックアップしていきます。 ・パナソニックは米国や中国にも拠点を構えており、海外で働く機会も得ることができます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、新技術を盛り込んだリチウムイオン電池を試作することです。 ●具体的な仕事内容 ・電池の試作はその開発レベルに応じて、その規模は変化しますが、一般的に「極板作成」「電池組立」「検査」の３工程にわかれ、それぞれの工程で業務を行っていただきます。 ・極板工程は各種正極/負極材料をインク状に加工、塗布・圧縮・切断していくことで作成していきます ・組立工程はそれらの極板をセパレータを介して組合せ、外装缶・封口板で封入して作成します。 ・検査工程はこの電池を適切な充放電を行うことで活性化させ、また不良をあらかじめ除去していきます。 ・試作ですので変化点が多く、手作業を伴うことが多く発生します。 ●この仕事を通じて得られること ・パナソニックエナジーのミッションである「幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会を実現」するためには、電気自動車や、再生可能エネルギーの拡大に必須の蓄電システムの普及が不可欠です。我々が担当しているリチウムイオン二次電池はこうした環境型商品の基幹部品であり、業務を通じて社会課題の解決に貢献することが可能です。 ・リチウムイオン電池事業において試作は最先端かつ様々な材料・設備・プロセスを用いて自分の手で電池に仕上げてことで、ご自身の業務を通じて成長できるとともに、この開発を通して社会課題の解決を実感することができます。 ●職場の雰囲気 ・ベテラン社員が多く様々な知見・経験の共有がスムーズにできます。 ・電池以外の製造現場から来られた方も多く、様々な知見を引き出してもらえるとともに新たに来られてもすぐに溶け込める組織です。 ・開発技術と常に密接に業務を推進しており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 当部署のミッションは、当社グループのお客様向けサービスの開発・運用のスピードアップやユーザー体験の向上を支える、クラウドをベースとした共通ソフトウエア基盤を開発・運用することです。 具体的には、家電商品や住宅設備のIoT化やユーザー認証、ビッグデータ蓄積～分析・活用、エコ開発実現のためのマイクロサービス整備など幅広く取り組んでおり、下記のような業務の実施、あるいはリーディングをお任せいたします。 ・新技術調査・活用企画やソリューション提案 ・共通ソフトウエアの開発や運用、およびそれらのマネジメント ・当社グループ内の製品・サービス開発への導入推進 ●具体的な仕事内容 ■業務概要 当グループの事業は、家電・住宅・車載・B2Bビジネスなど多岐に渡っており、人々の暮らしとビジネスに関わるあらゆる事業（製造・販売）を世界中で展開しています。 当社は、それら全ての事業運営にITのプロとして深く関わり、大規模かつ高度な情報システムの構築に戦略・企画段階から参画しております。 当部署では、当社グループのB2CやB2B事業を支える、クラウドをベースとしたサーバーシステムの企画・提案、開発・運用を幅広く担当しております。 ■本ポジションのミッション 当部署のミッションは、当社グループのお客様向けサービスの開発・運用のスピードアップやユーザー体験の向上を支える共通ソフトウエアプラットフォームを開発・運用することです。具体的には、家電商品や住宅設備のIoT化やユーザー認証、ビッグデータ蓄積～分析・活用、エコ開発実現のためのマイクロサービス整備など幅広く取り組んでおり、下記のような業務の実施、あるいはリーディングをお任せいたします。 ・新技術調査・活用企画やソリューション提案 ・共通ソフトウエアの開発や運用、およびそれらのマネジメント ・当社グループ内の製品・サービス開発への導入推進 また、個々人のスキルやキャリア志向についてコミュニケーションし、柔軟な役割の配置をおこなっております。当社グループ内の関係部門や先進クラウドソフトベンダーと協業することが多く、それぞれの社員がお客様ニーズや技術など新たな発見をしながら進めております。 ●この仕事を通じて得られること ・個々人のスキルやキャリア志向についてコミュニケーションし、柔軟な役割の配置をおこなっております。当社グループ内の関係部門や先進クラウドソフトベンダーと協業することが多く、それぞれの社員がお客様ニーズの把握や技術スキルの向上など自己成長を実感できます。 ・当社グループ全体を対象としたソフトウエア基盤を提供しているため、多くの事業分野のサービス開発や運用に関わることが出来ます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・当社の中長期事業展開に応じて、世界中の資源プロジェクトから最適な調達体制を構築する業務です。 　既存プロジェクトだけでなく、今後立ち上がる新規プロジェクトも含めてスタディした上で、コスト、ESG、品質などを勘案した最適サプライチェーン構築を目指します。 ・中長期的観点を視野に入れつつ、短期的な調達業務についても対応頂く可能性があります。 ・資源調達のスペシャリストとしてグローバルに活躍いただきます。 ●具体的な仕事内容 ・中長期的な調達戦略の立案・推進 　世界中の既存の資源プロジェクトに加え、今後開発される新規プロジェクトの調査、各プロジェクトの評価を行い、中長期的な最適な調達戦略、サプライチェーン構築を立案し、実行します。 　また、必要に応じて協業なども含めた新たな調達手法にも果敢にチャレンジ頂きます。 ・短期的な調達戦略の実行 　当該年度、及び翌年度の短期的な視点でも、各資源会社からの調達戦略を立案、実行頂きます。 ●この仕事を通じて得られること 当社の日々の事業活動が低炭素社会の実現に大きく寄与していることが実感できます。電池用の資源は大半を海外から購入していますが、資源相場は世界情勢により日々大きく変動するため、 ダイナミックな世界の動きを肌で感じていただけます。また、日々の業務では海外とのやり取りも多く、グローバルな業務をしていることも実感できます。 中長期的な取組みの業務では事業環境を俯瞰し、分析して戦略を立案する力が養われます。 ●職場の雰囲気 ・キャリア採用者の多い職場です。 ・定期的なミーティングは欠かさず行い、メンバー間の連携は良く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行える活発な職場です。 ・国内外のサプライヤー訪問等出張が多いです。海外出張の頻度は業務にもよりますが数か月に1回程度です。 ●キャリアパス 初期配属の部署の仕事にとどまらず、希望も踏まえ中長期的に様々な業務を経験できます。 グローバルな事業展開・拡大の中で、将来的にアメリカなど海外勤務の可能性もあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 　担当する業務は、モノづくり（製造・生産技術）の人材育成のカリキュラム立案、育成プログラムの開発 期待する役割は、受け身ではなく、自らのアイデアでの課題形成と施策立案、具体的な実践的推進のリーダーシップです。 ●具体的な仕事内容 　①モノづくり社員（製造・生産技術）の階層別カリキュラムの制定と改訂 　②具体的な教育プログラムの作成と講師 　③②を保管するための他部門、他社都のアライアンス体制の構築 　④実践指導型の教育 ●この仕事を通じて得られること 　パナソニックエナジーのモノづくり企画職は、ものづくり全般の中心的なインテグレータ、イノベーターとして活躍できるポジションです。 　人材育成のカリキュラム構築、後輩指導の中で、事業への大きな貢献ができます。 ●職場の雰囲気 ・色々な部署から集まったメンバーで、多様性を活かす職場です。キャリアで活躍されている方も多く、バラエティに満ちた職場です。 ・一方で、それぞれが専門を持って業務を進めますので、やりがいのある大きな仕事にチャレンジが出来る職場です。 ●キャリアパス ・企画部門は多くの部門との調整やリーダーシップ力を要します。ここでの経験で視野を広げ、キャリアパスの中では、ライン業務への転換やプロジェクトマネジメントの経験も積んでいただきます。 全社での配置を前提にキャリアパスを柔軟に形成できます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 主な担当業務は、パナソニック エナジーの技術、設計、開発領域の業務プロセス改革、ITシステム活用の企画立案推進となります。 そのために、課題把握と真因追及に対する分析、対策立案、、関連部門との連携、調整能力が重要となります。 これらを推し進めるリーダシップを持った人材が必要となっています。 ●具体的な仕事内容 ・技術、設計、開発業務のプロセス改革プロジェクト推進マネジメント ・ITシステム活用の向上、刷新の企画立案推進 ・システム運用、サポートレベル維持、向上 ●この仕事を通じて得られること ・今後全世界に求められる環境課題への対応に直接貢献する事業に携われる事ができる喜びを感じる ・日本国内のみならず、海外含めた全世界での活躍が可能 ●職場の雰囲気 ・パナソニックグループの組織の中でも、トップクラスの「風通し良い」職場です ・現時点では年齢構成は高めではあるものの、若手・中堅・ベテランが互いを支援しながら業務を進める意識がある ・放置や業務過多といった偏重はなく、それぞれが助け合う意識が強い ●キャリアパス ・人財不足感もあり、様々な領域（業務・システム・事業）の役割を担う可能性あり、幅広い知識習得が可能 ・特定の領域への深化も良し、幅広い知識習得も良しで、キャリアの価値観は多様化できる 事業内容・業種 総合電機メーカー

●具体的な仕事内容 主にクラウド系SI・開発（AWS、Azure、SaaS、PaaS、ローコード等の活用含む）システムの受注推進、受注後の要件定義、基本設計等の上流工程およびプロジェクトマネジメント全般をお任せします。 ・システム開発全般の幅広い知識を活かし、提案力・実装構築を実施します。 　※プログラミングは外部ベンダー委託、もしくは内部メンバが対応します。（プログラミング経験があれば尚良いです） ・組織メンバ２名程度＋関連部門をマネジメントしながらのプロジェクト運営となります。 【プロジェクトについて】 ・業界を問わず様々な顧客へ、小規模～大規模なシステム開発・SIまたはサービス開発に従事します。 ・規模としては案件によりますが、数千万程度のものが多いです。 【勤務地について】 神奈川・東京・大阪拠点(詳細は勤務地欄参照)いずれかより選択可能です。 神奈川が主要拠点となりますが、東京・大阪でもオンラインにてチームメンバーとコミュニケーションを取りながら業務に従事いただくことが可能です。 ●職場の雰囲気 ・組織の平均年齢は30歳程度で、リーダークラスには30代・40代が多いです。2年目～10年目前後の若いメンバも多く活気があります。女性も多く所属しており活躍しております。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・フルフレックス制度を導入しているため、ワークライフバランスが取りやすく、働きやすい環境です。 ・女性への卵子凍結費用の費用補助や、男性育児休暇取得率も90%を超えるなど、中長期長期的な視点でキャリアを形成していく事について会社としても多くの支援を用意しています。 ・出社/リモートワークのハイブリッドワークが基本で、出社頻度は週3回程度です。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 総合電機メーカー

産業用の電動ネジ締め装置や電動プレス機器、自動組み立て装置を設計・開発している同社にて、組立作業の人的及び業務マネジメントと治工具の保全管理業務をお任せ致します。 【具体的な業務】 ●組立検査フロアの標準作業の管理業務 ●治工具の設備の保全業務 【入社後のOJTについて】 約3ケ月間は自部署内でいろんな仕事に従事して全体像の把握。その後に作業管理と保全業務の準備や資料作成等を上司の指示のもと実際に仕事を進めていきます。 ※その他、階層（職能）別研修、職種別研修もあります。 【配属先の特徴】 生産部 標準品組立課 26名 パート18名、社員8名（課長ー係長2名ーメンバー5名）メンバーは20代。 生産拡大のため、さらに既存メンバーや係長と一緒にパート社員や工程をまとめていく方を募集しています。 【同社の強み】 ●安定性：全ての国内自動車メーカーと取引。 エンジンやトランスミッションの製造において必要不可欠な設備のため安定した受注が見込まれます。 ●売上高：創業以来、黒字経営。業績好調のため、賞与＋決算賞与も支給実績あり。 ●働き方：完全週休二日制・年休120日・残業10H～20H

●担当業務と役割 ・電池性能シミュレーションの要素技術開発 ・シミュレーションを活用した最適電池設計提案 ●具体的な仕事内容 ・新規電池の挙動を高精度にシミュレーションするための新規モデル開発 ・充放電時の電池内部状態のCAE解析と電池性能向上のための指針提案 ●この仕事を通じて得られること ・世界最先端の電池開発に携わることで、地球規模の問題解決に挑戦している実感を得ることができます。 ●職場の雰囲気 ・R&D部門になります。比較的若い世代が多いです。 ・多様な専門分野の技術者が各人の知識経験を活かし活躍しており、入社後してから電池を学ぶ人も多いです。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・テレワークなども活用し、ライフスタイルに沿い、個性を活かした活躍ができます。 ●キャリアパス ・希望に応じて研究開発から量産まで総合的なスキルを身につけるキャリアパスを形成することができます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、パナソニック エナジーの直轄品質部門として全社の品質戦略を企画・立案する。 ・電池のモノづくりプロセスに要求されるグローバルなISO、IATFなどの対応方針や取組みを立案し事業部へ展開するとともに、 　事業部の品質保証活動を支援することでパナソニック エナジーの品質戦略を実現する。 ・電池に関する「品質保証活動」になります。 ・製品に不具合が起こった後の対応だけではなく、不具合を未然に防ぐことができる仕組みをつくる。それが新しい品質保証の仕事には求められます。 ●具体的な仕事内容 事業場の品質保証部門、開発部門、製造部門と連携して、品質を向上させる業務。 ・車載用電池製品・部品に関する品質保証業務全般 ・当社車載事業において業界をリードする品質力の確保の企画推進 ・主要カーメーカ様・Tier１様と連携した品質活動の推進 ・再発防止活動、根本的な対策を行う業務。 ●この仕事を通じて得られること ・車に占める電池の領域は拡大する一方で、パナソニックエナジーでは車載事業を重要な柱として位置づけており、パナソニックエナジー社の総合力だからできる新しいEV、HEV車の価値創出や車作りにかかわれる。 ・高品質で競争力のある電池を開発・製造する会社で、品質保証の第1人者として、新たな分野への投資・開拓する機会は多く、エナジーの生産性・国際競争力を押し上げ、社会に貢献することができる。 ・地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。Panasonicの品質管理職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・様々な経歴を持った方がおられ、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う自由活発な職場です。 ・事業部や関連部門とのコミュニケーションも円滑で、課題に対して周知を集め一丸となり対応しています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、事業部や関連部門とのコミュニケーションを通じて総合的なスキル習得いただけます。 ・海外工場への指導、長期派遣などもあり、グローバルに活躍できます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、動画像コーデックに関する技術開発、知財化、及び、標準化活動団体への技術提案活動になります。 ・画質とデータ削減量のバランスを取りつつ、実用化までを想定した技術仕様までに落とし込む事が、市場から期待されています。 ・標準化活動の中で、優位性のある技術提案活動に加え、関連企業の技術との融合を検討するなど、周囲と協調した活動が期待されています。 ●具体的な仕事内容 ・動画像コーデックに関する標準化活動の状況把握や想定課題を抽出し、課題を解決するためのアイデア創出、及び、技術開発を行います。 ・創出したアイデアや開発技術に関する知財化検討及び出願を実施します。 ・年4回開催される標準化会合にて開発技術を提案し、関連企業と協議の上、技術仕様書へ反映させます。 ・当社関連事業に携わる事業部に、標準化動向や技術仕様に関する情報を展開します。 ●この仕事を通じて得られること ・動画像コーデック技術は、ネット動画配信などのエンタメ業界から、セキュリティや自動車業界などのBtoB事業での活用など、幅広い事業にて展開されており、その中でネットワークトラフィック削減、及び、それによる消費電力削減など、グローバルな社会課題解決に繋がる可能性がある仕事です。 ・標準化活動を通じ、この業界における関連企業や大学とのグローバルな人脈を形成できる仕事です。 ●キャリアパス ・動画像コーデックの標準化技術開発にとどまらず、動画像コーデック技術を活用した新たなソリューションなどを開発し、事業貢献、社会貢献いただける可能性があります。 ・標準化活動を通じて身に着けたスキルを活かし、他の業界での標準化活動や知財開発に携わることも可能です。 ・グローバルな海外研究所との共同開発を通じて、将来、海外で活躍できる機会があります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、リチウムイオン電池用の材料開発/極板開発になります。 ・この中でも守口拠点では正極材料(活物質、バインダー、導電材)、集電体(Al箔、Cu箔)、電解液、新規負極材料(Si系等)、セパレーターの開発を行います ・社外の材料メーカーや設備メーカー、社内でも設計開発部門、工場技術、生産技術部門との連携が必要になります。 ・関連する部門が多いので、関連部門を巻き込んで新規開発から量産導入までを主導して推進して頂くことを期待しております。 ●具体的な仕事内容 ・正極材料(活物質、バインダー、導電材)、集電体(Al箔、Cu箔)、電解液、新規負極材料(Si系)、セパレーターの開発に関して、材料メーカー様とのディスカッションを通じて開発方向性を決定、 　開発した材料の性能評価、改善方向性の検討を進めます。開発した材料に関してはセル設計部門と連携して電池の中での最適な使い方、レシピを検討します。 ・電極材料に関しては、混錬／塗布などの極板作成工程での最適化を進め、ラボ評価から大規模試作までを主導し、工場技術／プロセス開発部門と連携して量産化まで牽引します ・海外拠点やグローバルなサプライヤー様との連携が必要であるため、グローバルでのコミュニケーション能力が必要となる業務もあります（必須ではない） ●この仕事を通じて得られること ・エナジー社のミッションである「幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会を実現」するためには、電気自動車や、再生可能エネルギーの拡大に必須の蓄電システムの普及が不可欠です。我々が担当しているリチウムイオン二次電池はこうした環境型商品の基幹部品であり、業務を通じて社会課題の解決に貢献することが可能です。 ・リチウムイオン二次電池事業において当社のポジションは高く、技術開発の最先端、最前線で皆さんがお持ちのスキルを発揮していただくことで自信のスキルを伸ばすことが可能です ・我々がコンタクトするお客様、サプライヤー様も業界トップ、最前線でご活躍されており、このようなステークホルダーと直接やり取りすることでビジネス経験を培うことが可能です ・リチウムイオン電池事業において材料開発は競争力の源泉であるだけでなく、循環型社会およびカーボンニュートラルの実現のキーファクターです。ご自身の業務を通じて、社会課題の解決を実感することができます。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスには比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。また、キャリア入社者が非常に多く新しいメンバーでもすぐに入り込むことができます ・事業拡大を進めていくためには古い慣習を廃して新しく、効率的な取組に変革していく必要があり、失敗を恐れずチャレンジしていく風土があります。 ・各拠点、大幅なオフィス改革を行い、スタイリッシュで効率的な職場で開発活動を推進することができます。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただきながら、ご自身で必要・重要と感じた様々なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・パナソニックは米国のネバダ州、中国の江蘇省に大規模な拠点を構えおり、量産導入に向けては長期出張で導入まで見届けたり、赴任して海外駐在経験をつむことが可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、情報セキュリティ施策の立案・実行推進と社内への統制活動となります。 ・情報セキュリティ事故などが発生しない体制、施策の実行、意識醸成を強化することが重要となってきておりますので、社内の意識、リテラシー向上への取り組みを確実に推進することが求められます。 ●具体的な仕事内容 ・ガバナンス活動の企画立案、実行 ・情報セキュリティ体制の維持、改善 ・リテラシー向上のための施策企画立案、実行 ・セキュリティ事故対応、改善対策実行 ●この仕事を通じて得られること ・今後全世界に求められる環境課題への対応に直接貢献する事業に携われる事ができる喜びを感じる ・日本国内のみならず、海外含めた全世界での活躍が可能 ●職場の雰囲気 ・パナソニックグループの組織の中でも、トップクラスの「風通し良い」職場です ・現時点では年齢構成は高めではあるものの、若手・中堅・ベテランが互いを支援しながら業務を進める意識がある ・放置や業務過多といった偏重はなく、それぞれが助け合う意識が強い ●キャリアパス ・グローバルでの活動が可能な環境であり、特に海外拠点においては、情報セキュリティ以外にも担当できる範囲は多く、能力次第で様々な職務への展開も可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 (1)調達企画業務 　　・調達部門全体施策の立案・統制 　　・各種委員会・プロジェクト等の事務局運営 　　・パートナーズミーティング開催・運営 　 (2)調達インフラ構築・しくみ化 　　・各種業務基準の整備による業務標準化とグローバル購買データの見える化・活用 　　・調達基幹システムを活用した業務効率化推進 ●具体的な仕事内容 ・部門や職能等の組織を横断した活動が多いため、人的ネットワークが広がりやすく、協業を通じて成果の共有と達成感を実感できます。 ・コンプライアンスに関する専門知識を研修や実践を通じて習得することができ、自己のスキル向上に繋げることができます。 ・ITスキルを活かしたしくみ作りや業務改善に取り組むことで、今後のキャリア形成に必要な企画力・実践力を磨くことができます。 ●この仕事を通じて得られること ・部門や職能等の組織を横断した活動が多いため、人的ネットワークが広がりやすく、協業を通じて成果の共有と達成感を実感できます。 ・コンプライアンスに関する専門知識を研修や実践を通じて習得することができ、自己のスキル向上に繋げることができます。 ・ITスキルを活かしたしくみ作りや業務改善に取り組むことで、今後のキャリア形成に必要な企画力・実践力を磨くことができます。 ●職場の雰囲気 ・少人数の人員構成のため、年齢や役職に関係なくフラットに意見やアイデアを言い合える職場です。 ・他の部門と連携することが多く、部門横断的に新たなしくみや運用を企画し、各メンバーが提案し、創意工夫に日々取り組んでいます。 ・ワークスタイルは、出社とテレワークとの両スタイルで業務を進めるスタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、調達企画部の環境、CSR、BCM等の業務を担当する部署への異動し経験とスキルを習得することができます。 　また、事業部門での新材料開発・合理化活動推進などを担当する「契約業務」や、部材購買発注実務・発注システムのDX化や在庫削減によるCF創出を担当する「購買業務」など調達に関する様々な職務を経験いただいて、調達職の総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・燃料電池システム用スタックの開発・設計（主にガス流路を形成する流体流路・構造開発） ・経験に応じて、開発プロジェクトリーダー、マネジメント業務をお任せすることもございます ●具体的な仕事内容 　・方針立案　（ベンチマーク、要素実験及びＣＡＥを活用した事前検証） 　・詳細設計　（製作可能な詳細構造の設計） 　・試作、評価　（試作品の特性評価実験およびデータの分析、CAE結果との整合） 　・量産工法検証　（量産を見据えた、製造プロセスの確認・検証） ●この仕事を通じて得られること ・地球規模での環境課題に向き合っている実感を得ることができ、ご自身の職務での頑張りが燃料電池事業へ貢献し、環境負荷の低減を和らげることにつながります。 ・当社燃料処理器は、世界最高クラスの性能・品質を有しており、市販実績に裏付けられた高い技術に触れることができます。 ・新しい技術開発の中で、特許や論文などの創出ができます。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・また、将来的には、ご自身の希望に応じて他の機器開発や技術戦略の立案に参画頂くなど、多くのパスを選択可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ＜システムズエンジニア(MBSE)> ・SE/MBSEの開発および導入 ・開発上流工程における、製品仕様のデジタル化推進 ・EVパワエレ車載システムにおける、システム設計/検証、およびその技術確立 ●具体的な仕事内容 ・SE/MBSEプロセスおよび開発環境の構築 ・既存のドキュメントベースの設計情報のデジタル化 ・顧客要求分析やシステムアーキテクチャ設計および検証 ・関連部署との調整や連携を含めた推進 ●この仕事を通じて得られること ・ 変化の激しい事業環境のため、多角的な課題に対峙する機会が多く、自己成長の実感や成果を生み出すチャンスが得られる。 ・ 経営(P/L, C/F)と製造現場(詳細な人員配置や経費等)の結びつきの理解が求められるため、経営視点での課題認識力と現場での具体的な活動へ落とし込む提案・推進力が醸成される。 ・ EV市場/カーOEM/競合他社の動向を把握し、当社の優位性を踏まえた戦略立案が要求されるため、全体像を捉えた論理的な戦略構築力、ロジカルな説明力が養われる。 ●職場の雰囲気 ・ 一人一人の個性や考え方を尊重した上で、業務を推進する風土 ・ 各拠点メンバーやお客様と目標達成に向けて透明性をもって議論するこを是としており、信頼関係が構築されていることを実感 ・ 海外勤務経験者、キャリア採用社員含め、中堅・若手社員が入り混じり、自由闊達なコミュニケーション ●キャリアパス ・論理的思考力 ・マネジメント能力 ・粘り強さ、ストレス耐性 ・コミュニケーション能力 　→　協働意識を有し、他者と連携しながら業務を推進できる方 　　　グローバルな環境で挑戦したいという意欲のある方 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・少数のメンバーで構成された組織であり、スピーディーな意思決定のもとに推進する体制となっています。 ・複数のテーマを推進していますが、１つ もしくは 複数のテーマのソフト開発を担当・兼務頂く予定です。 ・具体的な業務内容は、以下の通り 　ー　スマートフォンアプリ（iOS必須）の設計・開発・運用 　ー　クラウドサービスと連携したアプリケーションの開発およびユーザーインターフェースの最適化 　ー　IoT機器と連携したホームオートメーション機能の開発 ●具体的な仕事内容 ・iOS（Swift、Objective-C）でのアプリケーション開発（試作開発含む） ・スマホアプリと連携するクラウドサービス（AWS、Google Cloud、Azureなど）アプリケーション開発（試作開発含む） ・データベース（NoSQLなど）を用いたスマートホーム家電のオートメーション制御ルールの設計 ・家庭内コントローラ（ハブ）との通信プロトコルの設計 ・システムの監視、運用、保守、セキュリティ対策と管理 ●この仕事を通じて得られること ・新規事業の立上げに携わる機会 ・スマートホーム家電を通して最新の技術に触れる機会 ・クラウド技術の実務経験 ・データ解析から機械学習まで、幅広い最先端のスキル ●職場の雰囲気 ・在宅勤務、時差通勤、時短社員制度などもあり、時間の尤度はありますのでかなり働きやすい環境にはあると思います。 ・業務効率化を積極的に進めているため、不要と思われる業務や会議があればその場で意見を出して仕組みを変える柔軟性もあります。 ●キャリアパス ・職場での経験で広い知見が得られます。 ・新規事業の成長に貢献でき、将来的にはプロジェクトのリーダや技術部門のマネージャとしてのキャリアを目指せます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・電池性能シミュレーションの要素技術開発 ・シミュレーションを活用した最適電池設計提案 ●具体的な仕事内容 ・新規電池の挙動を高精度にシミュレーションするための新規モデル開発 ・反応メカニズム解明のための各種性能評価や機器分析 ・シミュレーションを活用した性能向上指針提案と実セルとの整合性検証 ●この仕事を通じて得られること ・世界最先端の電池開発に携わることで、地球規模の問題解決に挑戦している実感を得ることができます。 ●職場の雰囲気 ・R&D部門になります。比較的若い世代が多いです。 ・多様な専門分野の技術者が各人の知識経験を活かし活躍しており、入社後してから電池を学ぶ人も多いです。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・テレワークなども活用し、ライフスタイルに沿い、個性を活かした活躍ができます。 ●キャリアパス ・希望に応じて研究開発から量産まで総合的なスキルを身につけるキャリアパスを形成することができます。 事業内容・業種 総合電機メーカー