富山県 営業 障がい者積極採用の求人情報・お仕事一覧

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【職務内容】 ■同社派遣スタッフの労務管理業務 　出勤状況の確認、有給管理、安全衛生活動 　就業希望者に対しての工場見学 　社宅の手配 ■同社派遣スタッフの給与計算や各種手続きの業務 　システムを使用して出勤状況を入力する給与計算業務 　スタッフの各種保険関係や雇用契約書等の手続き業務 ■取引先企業への営業　各種ご提案や業務改善といったサービスのご案内 　取引先からの派遣スタッフの要請に関する業務 　取引先企業の労務、人事に関しての改善や提案業務 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

■障がい者グループホームでの管理者業務 ・施設、スタッフの管理業務、シフト作成、新規入居対応、ご家族様対応、行政関係各所対応、ご利用者様の生活全般の支援など ◆障がい者グループホームの運営のプロフェッショナル！全国展開による豊富な運営ノウハウあり！ ◆業界水準を大幅に超える好待遇 ◆安心のキャリアＵＰ ◆年間休日数114日以上◎ワークライフバランスを担保＆子育て世代も安心 ◆就労支援員、就労支援経験者、社会福祉士や精神保険福祉士の資格も活かせます♪ 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

当社の営業スタッフとして、一般産業向けの機械および化学工場向けの不浸透黒鉛製品のルート営業を行っていただきます！　★既存顧客中心だから安心◎ ■業務内容：一般産業向けの機械、化学工場向けの不浸透黒鉛製品の営業活動 ■営業スタイル：ルート営業 ■エリア：全国各地のお客様 ＼営業が初めてで不安…そんな心配いりません！／ 営業未経験の社員も第一線で活躍中！ わからないことがあれば、先輩社員からのサポートがあるので安心して挑戦してください★ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　香山 豊彦 事業内容 一般産業機械・設備、化学産業機器の設計、製作、設置、設備メンテナンス 《関連会社》 日本カーボン株式会社（東証プライム市場 上場） 本社所在地 富山県富山市高内122

＜佐川急便＞でのカスタマーサービスのお仕事！ 具体的に… ●お客様からの電話応対 ●PCを使った入力作業　など 難しい作業はありません！ 事務やコールセンターなどでの経験がある方はスキルを活かせます♪ 職場復帰したい主婦(主夫)さんも歓迎！ 【注目ポイント】 安心の大手企業ならでは！佐川急便の魅力をお伝え！ 佐川急便は創業以来、社員の『がんばり』に常に応えようとしています。 努力や成長を公正に評価し、広くチャンスがあること。 弊社の“家族”として大切にし、気持ちよく暮らせるようにすること。 そのために ◆昇給制度、賞与などしっかりと稼げる制度 ◆育児休暇・介護休暇 ◆佐川急便利用時の配送割引 ◆保養施設や国内外の契約リゾート施設の割引 などの福利厚生に力をいれています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【 既存顧客との信頼を育む営業スタイル 】◆官公庁や民間企業への各種工事の提案を担当。定期訪問や電話連絡で身近な相談相手のように寄り添います！ 橋や道路の工事など、 さまざまな街のアップデートを提案！ ＜ 主な業務内容 ＞ ▼お客様先への定期訪問 └官公庁や民間企業様 ▼Webサイトで入札案件をチェック └官公庁案件のみ ▼見積り・資料作成 ▼受注後の契約手続き など ※受注後は施工管理・工事部・積算などと 　チームで案件を進行します。 ＜ テレアポ・飛び込みはありません！＞ 既存のお客様に定期訪問や電話連絡をし、 他愛ないコミュニケーションから信頼を築き ご縁とチャンスを結ぶのが当社の営業スタイル。 無暗なテレアポや飛び込みなどはありません。 自分という『個性』を活かしてお客様に寄り添いたい。 そんな方にぴったりの環境です。 ＜ 技術を駆使して街をアップデート！＞ 官公庁からのご依頼を受けて、 橋の補強や高速道路のほ装などを中心とした 工事を任されます。 私たちの暮らしに不可欠なインフラを より安全・安心にするための、 大切な街づくりの一環です。 チームと連携しながら、 一緒に次代の街を創り上げていきましょう！ 応募方法 *・マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください・* 最後までご覧いただき誠にありがとうございます。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　伊野 幹雄 事業内容 ほ装工事業・土木工事業・とび土木工事業 富山県知事（特-4）第9528号 本社所在地 富山県富山市新屋12-2

【職務内容】 主力商品であるボイラをはじめとした産業用機械の提案をしていただきます。訪問先は主に工場となります。 【業務詳細】 ボイラを通じた企画提案。新規顧客の開拓。新商品のマーケット開拓。水処理機器など他産業機械の提案。 【1日の流れ】 例）出社→クライアント様へ出向→クライアント様と商談→帰社→見積他資料作成、関連部署打合せ→退社 事業内容・業種 機械部品

〔金融関連会社〕 未経験でも大丈夫！ 幅広い年齢層の方々が活躍中の職場です！ 【お願いしたいお仕事の内容】 ローン審査が終わった方への電話連絡（審査が通った方へ今後の流れや手続きについての説明）、 手続きに関する事務処理、 電話応対などをお願いします。 ◆土日祝お休み＊残業ほぼナシ！ 駅近で通勤に便利★食堂＆休憩室完備！ オフィカジＯＫ！ ＯＪＴあり！ 先輩社員が教えてくれる！ 同業務者も在籍★長期での就業をご希望の方におススメです♪ 【注目ポイント】 ★WEB登録OK！「お仕事を始めたい」と思ったときすぐに登録できます★ 履歴書不要でスマホ、PCで登録OK◎来社はもちろん不要です！ 「時間のある時」にスムーズに手続きできます♪ 最短で希望のお仕事を始められますよ♪ ※スタッフ登録完了後、お仕事をご紹介をさせて頂きます。 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ◆開始日はご相談可能です！詳しくはお問い合わせください！

【 今は単語が分からなくても大丈夫！教育体制◎】既に取引のある設計事務所や建設会社へ、基礎工事に使われるコンクリート杭(くい)などをご提案！ お客様のニーズや状況に 合わせた製品や工法をご提案します！ 〈 POINT 〉 提案・施工した基礎の上に建物が 建つので、地域の社会を支えるやりがい大！ 〈 入社後の流れ 〉 ▼まずは【OJT】！ 優しい先輩たちが待っています♪ ▼3か月〜2年程 【先輩社員の同行】 ※期間は、成長度合いに応じます！ ※業務や商品知識を身に付けます！ ▼半年〜1年程【現場で施工管理】を行う場合も！ 知識習得のため、行う場合もあります。 ※成長スピードに応じて対応します◎ ★一人立ち後の「1日の流れ」は会社情報内をCHECK！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長／酒井 志行 事業内容 ■建築物(マンション、商業施設、学校、工場など)や 　土木構造物(橋、高架道路など)を支える 　コンクリートパイルの販売・施工 本社所在地 富山県高岡市福岡町福岡新220番地

【テレアポインター】のお仕事！ 女性も活躍しやすい雰囲気の職場です！ 髪型にこだわりのあるアナタは必見！ 髪型自由な職場！ 休憩時間にゆっくりできるスペース完備！ ▼お仕事内容 テレアポインター 【注目ポイント】 ≪女性も働きやすい職場≫ もちろん男性の応募も歓迎ですよ！ ≪無理なく働ける≫ 場合によってはお願いすることもありますが、 残業はほとんどナシ！ ≪髪型自由≫ 基本的に髪色自由で明るすぎたり奇抜でなければOKです！ (規定有)≪未経験でも活躍できる≫ 新しいことにチャレンジするのは不安だけど、 しっかり働く環境が整っています！ イチからスキルUP・ステップUP目指していきましょう！ ≪自分に向いている仕事が探せる≫ 困った事などがあれば、 担当がしっかりサポートします！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ≪長期≫のお仕事です！

【業務内容】 代理店を様々な側面からサポートする業務です。仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。 （具体的には） ・業務計画等の策定、管理 ・代理店の教育、指導、管理 ・販売チャネルの開拓、開発 ・団体、お客様への対応 ・募集管理業務 ・担当代理店における個人情報管理の強化に関する対策の実施 ・保険契約事務に関する各種業務 ※参考サイト：https://aflac-fresh.jp/works/sales/ 【すみ分けと担当代理店数】 代理店営業は、系列企業を持つ代理店を担当する法人代理店営業と、系列企業を持たない個人代理店を中心にエリア戦略を実行する個人代理店営業、金融機関等を担当する金融機関代理店営業に分けられます。ご本人の希望や適性をみて、担当代理店を決定します。また担当代理店数は配属される営業部・支社により異なりますが、企業系列をメインに担当する営業部であれば、営業社員一人当たり10社程度、独立系・個人系をメインに担当する支社であれば、営業社員一人当たり20～30社程度です。 【目標】 担当代理店の年間を通じた売り上げに相当するAPについて、目標を設定します。目標規模は配属される営業部・支社により異なり、担当する代理店に応じて目標が設定されます。また、AP目標以外にもKPIとなるプロセス目標もあり、AP目標を達成するための管理指標も存在します。なお、生命保険を直接販売することに対する目標は設定されません。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）