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東京都 中央区 年間休日多め 電気・電子・機械(部品含む)の求人情報・お仕事一覧

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1~25件 (全81件中)

【東京】PL・SE(水環境/スマート農業向けIoTシステム)

【配属先部署の担う役割】 IT技術でクボタのDX推進に貢献する。具体的には、長期ビジョンGMB2030のスマート農業、水環境プラットフォーム、資源回収ソリューションなどの実現に貢献する。 【具体的な仕事内容】 クボタの水環境プラント・機器向けIoTソリューション「KSIS」及び、ほ場水管理システム「WATARAS」の要件定義~開発、運用保守にPL/SEとして携わります。※KSIS:KUBOTA Smart Infrastructure SystemWATARAS:Water for Agriculture Remote Actuated System ※仕事の進め方など※ 【流れ】事業部や研究開発部門からシステム開発依頼があり、その要件を確認し、要件定義から設計・開発・テストまでを行う。開発規模に応じてプログラミングは協力会社に任せることもあるが、内容によっては自らプログラミングを行う。 【関わる部門】事業部、研究開発部門など 【体制】 1案件2~5名ほどの小規模チームで進めることが多い。 【働くスタイル】 不明点・疑問点はグループや事業部内の有識者に相談しながら進めている。事業部側で検討段階の相談が来ることもあるため、企画フェーズの内容を一緒に検討することも多い。 【使用言語・環境など】 Azure(PaaS、FaaS、IaaS)、Java(Spring boot)、.Net、Vue.js、PostgreSQL、SQL Databaseなど 【入社後のキャリアパス】 最初は既存システムの改良開発を担当してもらう想定だが、新規案件の相談も来るため、将来的にはDX推進リーダーとして、クボタの新たなサービス開発に貢献して頂きたい。 【現在の課題と目指す姿】 新技術を用いてアプリケーション開発ができる人財、AI・データ分析が行える人財を育成し、クボタのDXを推進するエンジニアの数を増やすこと。DX推進のためには、これまで企業の基幹系業務を担ってきたエンジニアのリスキリング(クラウド技術、ローコード開発技術(例えば、PowerBI,i-Reporter等)、アジャイル開発)が必要。 事業内容・業種 機械部品
株式会社クボタ
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マイナビAGENT

サービスエンジニア|サービスエンジニア(原則転勤なし)【東京都】

お客様先に出かけてガス発生装置のメンテナンス業務を担当していただきます。 【業務詳細】 大企業や様々な工場の生産ラインの多くに、ガスが利用されており、同社のガス発生装置のメンテナンス業務を担当します。入社後は研修を通して製品知識を学んでいきます。 【製品例】 酸素、オゾン、窒素ガスの発生装置 ┗空気中からガスを取り出す技術で、継続して純度の高いガスを製造する装置です。 【入社後は】 OJTにて、業務を教えていきます。中途入社の方の比率も高く、またベテランの社員が多いので、先輩方からスキルを吸収していってください。 【働きがい】 同社ではメンテナンス業務だけではなく、新規受注製品の生産も行なっているため、自社製品のモノづくりに幅広く携わっていただければと考えています。空気中から必要とするガスを製造する装置は、大手企業をはじめ様々な工場の生産に利用されていますので、やりがいをもって業務に取り組めるはずです。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 事業内容・業種 総合電機メーカー
コフロック株式会社
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マイナビAGENT

与信管理・債権管理担当者|【東京】

【業務内容】 ・連結債権管理(債権保全・債権回収含む) ・顧客与信管理(与信審査・財務分析含む) ・与信管理システム導入・維持管理 ・グループ子会社への支援、指導 事業内容・業種 総合電機メーカー
太陽誘電株式会社
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(未経験歓迎)サービスエンジニア|外資系企業/入社後3~5年かけて研修/平均年収900万【東京都】

【業務内容】 ギヤを製造するための工作機器のメンテナンス業務をお任せ致します。 【詳細】 ■顧客先への機械据付(建設工事は含まない)、試運転 ■納入後の技術指導、保守点検、修理 ※歯車は機械の製造において必要不可欠なパーツです。製造業の発展に貢献して頂く仕事になります。 【当社の強み】 ■業界知名度が高く、ブランド力と技術力で高いシェアを誇ります。 ■親会社は米国に拠点を置くGleason社。高い質を担保としたトータルギヤソリューションを行っています。 【働き方】 残業時間:月30時間時間程度 ※移動時間を含む 休日  :土日祝 年間休日:120日 休日出勤:月1回程度発生。出勤分の給与を受け取り勤務、もしくは振替取得のいずれかを選べます。 事業内容・業種 機械部品
Gleason Asia株式会社
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マイナビAGENT

法人営業|前職給与保障/福利厚生充実/丸の内再開発PJ参画などで事業安定【東京都】

【仕事内容】 鉄道や道路、社会インフラをつくるために必要な『ケーソン』『連壁』工法の営業をお任せします。基本的には大手建設会社など、既存のお客様から相談を頂き提案する営業スタイルです。 ※業界未経験の方は、現状で技術用語を理解できなくても問題ございません。ご入社後に先輩社員などへ確認しながら、業務を進めていくことができます。 【仕事の流れ】 ①お客様からの依頼をいただく ②プロジェクト内容、制作物、レンタル品、必要な商材・工法などを打合せ ③社内にて図面作成 ※簡単な図面作成や図面チェックのためにAUTOCADを使用することがあります ④見積作成、お客様へのプレゼン ⑤お客様からの注文をいただく ⑥納品・引き渡し ※プロジェクトの提案営業以外にも、基礎工事等の建設現場にて使用する機材レンタルに関連する業務も行ないます。 ※提案先は大手ゼネコンなど既存顧客が中心です。 【募集背景】 2023年以降も丸の内再開発プロジェクトへの参画を始め安定的な需要が見込まれており、提案の質を落とすことなくお客様のご要望にお応えする必要があるため、営業職の新たな戦力としてご活躍頂ける方を募集します。 事業内容・業種 機械部品
東京機材工業株式会社
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【東京/群馬】内部監査 東証プライム上場/セラコン世界TOP3のシェア/年間休日126日

【業務内容】 ・本社部門及び国内外のグループ会社に対するコーポレートマネージメント監査(業務監査)、内部統制、コンプライアンス、リスクマネジメント、IT・情報セキュリティ等に関する各種監査 ・J-SOX評価(経営者評価) 事業内容・業種 総合電機メーカー
太陽誘電株式会社
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施工管理|月平均残業時間20時間/転勤なし/直近8年間 入社後定着率100%【東京都】

【仕事内容】 大規模インフラの工事に不可欠な建機や資材を製造・販売・レンタルする同社にて、レンタル用資機材の現場組立て・納品の施工管理をお任せします。 【詳細】 ■施工計画の作成 ■工程・品質・予算・安全管理 ■書類作成 【働き方】 ■同社が扱う大規模インフラは都心等が建設現場となるケースが多く、基本的に夜間の工事は行えません。そのため、残業時間を1月あたり20時間程度に抑えられております。 ■現場は全国各地に及ぶので、案件ごとに出張が発生します(1泊2日から数カ月)。プロジェクト終了後は、1週間ほどの長期休暇を取ることも可能です。リフレッシュしてから、次の仕事に臨めます。大型案件は数年単位に及ぶケースもありますが、将来の都市計画を知ることができ、大きなやりがいを実感できます。 ■転勤がなく、私生活と両立ながら腰を据えて働くことができます。直近8年間の、同部署の社員定着率は100%です。 事業内容・業種 機械部品
東京機材工業株式会社
提供元:
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【東京/中央区】法人営業(計測制御機器) / 国内シェア40%/ 利益率40%の製品/ 年間125日

■職務内容: 営業として、自社開発製品である計量機器、サーボモーター、トルクメーター等の営業をご担当いただきます。 営業先は、関西地方の担当エリアの自動車部品メーカー、産業用機器メーカー等(メカ・エレクトロニクス企業、研究所等)をメインに、 新規顧客の開拓、既存顧客への提案営業、特注製品の受注営業を行います。 (新規営業4割:既存営業6割) ※現在取引をしている顧客の深耕と出展した展示会での新規顧客の開拓がミッションとなっております。 ■研修体制: 入社後一ヶ月間は本社にて商品知識等を座学で勉強し、その後、営業所にて先輩社員と営業同行し、商談スキルや市場動向を身に付けて頂きます。 教育体制は整っており、異業界や文系卒の中途入社の方も、OJTと研修をしっかり受けて活躍しています。 ■同社の特徴・魅力: ◇1970年の創業の「計る」からスタートした精密機器・計測機器メーカーであり、 トップレベルの技術力を誇ります。最近では従来の「計る」に加えて、トルク計付きサーボモータなど他社が手がけていない分野に注力しています。 ◇産業用機器のトルク分野はニッチ業界ではございますが、売上100億円くらいの市場となります。 その中で同社は約40%のシェアを誇ります。取引社は3500社を超え、多くの企業様から問い合わせをいただいている状況です。 そのため価格勝負ではなく、製品本来の力で営業がることができるため、利益率40%という高い数字を誇っております。 また、利益をしっかり社員に還元する仕組みがあり、業績賞与を近年連続で支給されています。 ◇接待、休日出社はございません。直行直帰も推進されており、残業も月20~30時間程度であり、安定して働くことができます。 ◇年間休日125日、財形貯蓄では5%の利子補給を実施。独自に企業年金制度にも加入し、安定した生活に向けた資産形成をバックアップしています。 事業内容・業種 総合電機メーカー
ユニパルス株式会社
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【WEB面接可】【東京】開発支援/ダクタイル鉄管(水環境ソリューション)

【業務内容】 ■当部署は上下水道、農業用水、工業用水等に使用されるダクタイル鉄管に関する技術的な対応を行っています。内容は、水道管路の配管設計、ダクタイル鉄管に関する技術的内容の説明が主です。 【業務詳細】 ■ダクタイル鉄管による管路設計に関する検討業務をご担当頂きます。 ■ダクタイル鉄管に関する技術説明対応。 ■ダクタイル鉄管に関するソリューション事業に対する開発支援業務 【仕事の進め方について】 ■仕事の流れ 営業から、事業体や水道コンサルタント等からのダクタイル鉄管管路の配管等に関する検討依頼を受領し、その内容を確認する。適切な検討方法を選択し、検討書や図面を作成し提出します。事業体やコンサルタント等向けのダクタイル鉄管に関する説明会の講師依頼がきた場合、説明要望に応じた資料(PPT等)を用意し講師として対応します。 開発部門である技術部から新製品の工事現場での試験施工がある場合、現場での状況確認等の立ち合いを行います。また、新製品の配管設計に関する助言を求められることもあります。 ■仕事の体制 設計業務に関しては設計内容による担当制をとっています。 事業体等の説明対応を主におこなっている担当者は地区担当制をとって対応しています。 ■仕事の進め方 不明点・疑問点は自部門のメンバーのみならず他部署メンバーに確認する機会もあります。教え合うことが当たり前となっているため、質問しやすい環境です。営業との距離が近い部門であるため自身の対応で製品の受注が決まることもあります。営業部門と戦略を練りながら検討をすすめていくことも多いです。 【キャリアパスについて】 ■ダクタイル鉄管の技術的知見を習得したのち、市場の開拓や自らがリーダーとなり社内プロジェクトを取りまとめるような業務を遂行していきます。東西の拠点があり、転居を伴う異動の可能性があります。(東京、兵庫) 【本求人のやりがいについて】 ■水道用ダクタイル鉄管国内№1メーカーであることから事業体やコンサルタントから頼られる場面が多くあり、専門技術者として対応することで関係構築をしながら需要拡大につなげていく面白さがあります。 ■業界団体や学識者と交流することもあり、自分の見識を広げることもできます。 ■社内外のプロジェクトにも携わることもあり、一丸となって成果をだす達成感を得る場面もあります。 事業内容・業種 機械部品
株式会社クボタ
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マイナビAGENT

監理|プラントの施工監理(プライム上場)【東京都】

【配属先部署の担う役割】  海外顧客向け新設水処理設備・ポンプ場の機電を担当し、受注後のプラント設計・検査・工事・試運転業務を行う部門です。 【具体的な仕事内容】 海外現地工事の施工監理を行って頂きます。 ・施工計画作成(メソットステートメント作成) ・設計図書デザインレビューに参画 ・工事発注仕様書(購入仕様書)作成 ・工事業者のサーベイ/選定 ・施工計画 ・現地施工監理 (安全作業計画・リスクアセス・施工審査・客先/工事業者打合せ・施工/検査記録・安全衛生管理・品質管理・本社へ適宜報告) ※仕事の進め方など ・現地工事期間は、概ね半年~1年程度のプロジェクトが多いです。 ・プロジェクト受注前積算業務の助勢として、施工費の積算を行っていただきます。 ・プラント受注後、施工監理者が任命され、施工監理業務を開始します。 ・プロジェクト設計期間中、設計担当者が作成する設計図書のデザインレビューに参画します。 ・設計作業終盤に(施工図が準備できた段階)、工事業者発注に関わる業務を行っていただきます。 ・現地工事が始まる直前に現地入りし、現地工事責任者として現地施工監理を開始します。  また現地工事体制は、技術系・事務系の現地スタッフを加えて構成します。 ・現地施工監理では、日常の施工計画や監理業務の他、工事全般のQCDSマネジメント業務を行っていただきます。 【入社後のキャリアパス】  ・海外営業所に駐在し、該当エリア全体の施工監理を行うことがあります。 【現在の課題と目指す姿】  水処理設備とポンプ場プロジェクト案件の拡販を進め、売上・利益の拡大を目指しています。 また海外現地クボタスタッフの教育を強化し進め、小規模プロジェクトは海外現地で完結出来る事を目指しています。  各担当者において、プロジェクト担当件数が複数重なればマンパワー不足の状態となる事、また現地スタッフへの教育が計画より遅れスタッフの力量向上が計画に対し未達となっているので、業務差配と業務標準化の開拓を行っていきたいと考えております。 【募集背景】  水処理設備やポンプ場のプラント施工監理は、当設備の知識および業務手順の経験を持っている方が良いので国内プロジェクトで同設備を取り扱う部門からの異動がベストではあるが、現状他部門においても当施工監理者が不足している状況から、やる気のある中途採用者による人員増強を行う必要があるため。 【ポジションのやりがいや魅力】 ・プラントの施工監理業務なので、過去の経験を即戦力として生かせます。 ・プラントの設備全般を取り扱うので、一製品に限らず幅広い設備を対象にしやりがいがあります。 ・プラントの施工監理およびマネジメント業務なので、プロジェクトの施工が完了し客先へ引き渡す度に達成感があります。 ・施工監理者の経験を経て、将来部門の管理者になる事があります(施工監理者が昇格出来ない慣習はない) 事業内容・業種 機械部品
株式会社クボタ
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《デザインマネージャー》モバイルPC・決済端末担当|《東京》

募集者の名称 パナソニック コネクト株式会社 配属部門 デザイン&マーケティング本部 デザイン統括部 第2エクスペリエンスデザイン部 ●具体的な仕事内容 ・モバイルノートPC「レッツノート」、頑丈PC「タフブック」、決済端末のデザイン開発 ・インダストリアルデザイナー、UXデザイナー、UIデザイナーが協働するチームのマネージメント ・お客様起点の優れたUXを創出するためのデザイン思考/人間中心設計を駆使した活動のリーディング ・組織の活動方針策定と推進、人材の育成計画と実行、予算や日程の管理、組織課題の把握と解決 ●職場の雰囲気 ・出社/リモートのハイブリッドワークが基本で出社頻度は週3回程度です。 ・担当する事業部の拠点は大阪にもあります。オンラインに加え、出張による直接コミュニケーションも行います。 ・20代のメンバーも多く在籍しており、約半数はキャリア入社者となっています。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論や相談を行う活発な組織です。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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内部監査【PISC 内部統制室】|【東京】

募集者の名称 パナソニック インフォメーションシステムズ株式会社 配属部門 内部統制室 ●担当業務と役割 ・当社の内部監査(業務監査、セキュリティ監査等)ならびに金融商品取引法における内部監査人 ・当社内における内部統制推進 ・パナソニックグループ内の情報システムに係る内部統制監査(IT全般統制、IT業務処理統制)およびシステム監査における内部監査人 ●具体的な仕事内容 (グループ内) ・金融商品取引法および会社法に基づく、パナソニックグループ内の情報システム領域の内部統制監査ならびに外部監査法人における内部統制評価に係る対応補佐 (自社内) ・自社及び国内外連結子会社の内部統制における行政ならびに業務プロセス改善等の業務 ・内部監査(業務監査、情報セキュリティ監査など)におけるアシュアランス&アドバイザリー業務 ・金融商品取引法および会社法に基づく、当社内の情報システム領域のIT全般統制に係る内部統制監査および外部監査法人における内部統制評価に係る渉外対応ならびに被監査部門への助言 ●この仕事を通じて得られること 自社においてパナソニックグループに向けたITサービス事業のみに留まらずグループ外の事業会社向けITサービス事業領域に対する内部監査ならびに国内・海外の子会社(中国)に対する往査を通じて幅広い視野と経験、人脈づくりを積んでいただくことで、将来的にはマネジメント職へのキャリアアップも可能です。 一方、パナソニックグループ内での情報システム領域の内部統制(IT全般統制、IT業務処理統制)の監査業務に携わることにより更なる幅広い視野と経験を積むことも可能です。 ●職場の雰囲気 ・オフィスはフリーアドレスを採用しています。 ・仕事分野の特性上、中高年層の比率が高い組織ですが男女問わず中途入社者も活躍いただいております。年齢や役職に関係無く、フラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・会社制度として、フレックスタイムを推奨しており、時間の自由度が高いです。またテレワークも選択が可能で出社との併用で仕事いただくことが可能です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けられるキャリアパスを用意しています。 ・当社グループは海外主要国をはじめグローバルに拠点・体制を構えており、グループ全体でのジョブローテーションも可能な人事制度があり、また職種変更も可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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国内No.1 映像監視システム ArgosViewの設計・開発|【東京】

募集者の名称 パナソニック ネットソリューションズ株式会社 配属部門 映像ソリューション事業部 映像ソリューション開発部 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、映像ソリューション製品ArgosViewの製品開発になります。開発言語は、C#、JavaScriptが中心となります。 ・開発範囲は、製品に加えて、顧客向け、業界向けのソリューションにも広がります。既存システムに映像を組み合わせるためのAPIや、データ連携用APIの開発を通して、映像活用シーンを拡大していきます。 ・製品の方向性や、事業拡大に対しても、アイディアを発することが可能です。独自のアイディアを具現化して、新たな価値を創るチャンスがあります。 ●具体的な仕事内容 ・大阪(淀屋橋)、東京(築地)が開発拠点になります。 ・社内研修で、事業や製品、開発環境や手法の理解を行っていただき、開発チームでの業務に入っていただきます。 ・当初は出社して開発となりますが、業務の状況や製品理解の深さなどから、テレワークを組み合わせた働き方になります。 ・製品開発では、概要設計、詳細設計、コーディング、テスト、といった一連の開発プロセスを行います。各フェーズのレビューを通して、製品品質の向上はもちろん、自身の技術向上も行っていきます。 ・連携ソリューション開発では、連携対象である AIシステム等の調査から、連携の設計、開発、テストのプロセスを行います。1ターンがコンパクトであり、トライ&エラーを推奨しています。ご自身でアイディア出し、連携先調査からこのターンを主導して推進することも可能です。 ●この仕事を通じて得られること ・開発に携わっていただく製品は、VMS(ビデオマネジメントシステム)国内市場No.1(※1)製品であり、多くの社会インフラやビル、工場で導入頂いています。ご自身の職務での頑張りが、これらの環境の安全安心や省人化を支えることにつながります。 ・ご自身の発想で新しい機能やソリューションを提案・開発し顧客に提供する経験が得られます。今後の映像ソリューションでは、映像とAIの組み合わせで様々な活用シーンが生まれることが想定されます。この映像の可能性をご自身の手で切り開くことができるポジションです。 ※1 富士経済『2017、2018、2019、2020、2021、2022 セキュリティ関連市場の将来展望』,『DXを実現するセキュリティ関連技術・市場の将来展望2023』(2016~2022年(実績)) ●職場の雰囲気 ・映像製品開発を行うメンバーはベテランが多く、ほとんどが中途入社者です。その道のプロフェッショナルがおり、多くを学ぶことができます。 ・社内の別製品では、若手世代の開発者が多く、社内での技術交流などで、互いに切磋琢磨できる環境があります。 ・自身でアイディアを出し具現化するなど、新しいことに挑戦できる職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例を挙げると、ソフトウェア開発の部門に配属され、その職のマネージャ、プロダクトマネージャというキャリアアップに加え、専門職としてのアップするパスがあります。加えて、製品を導入するSE職などにも、本人の希望などにより異動が可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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社会保障分野、マイナンバー制度に係る業務システムの事業企画・提案~開発SL(担当クラス)|【東京】

【配属組織名】 社会ビジネスユニット 公共システム事業部 公共ソリューション推進第一本部 公共ソリューション推進第二部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 政府の基盤整備事業として、マイナンバーカードの海外での利用、旅券のオンライン申請の推進、死亡相続ワンストップサービスの拡充等の実現に向け、社会課題を解決するソリューションやサービスを企画・開発していく業務を担当していただきます。 【募集背景】 コロナ禍におけるデジタル活用で浮上した課題に対し、マイナンバーカードの普及、デジタル庁の創設等を背景に、政府による国民向けサービス及び各種デジタル政策・施策の検討が急速に進められています。 このような背景の中、従来型のSI事業・技術に捉われず、お客様を含む社内外のステークホルダー、専門家と協創し、制度・システムの両側面から、迅速な提案、開発業務を先頭に立って遂行していただけるシステムエンジニアを募集いたします。 【職務概要】 上記システムの提案や構築において、以下のような業務に従事いただきます。 ▼提案 ・顧客の制度検討支援、調査研究及び実証実験等の受託、各種案件のRFI/RFP等への対応(ヒアリングや提案に係る検討、費用対効果の検証、各種資料作成) ・各種官公庁等の主催するWG等への参画、社外専門家へのヒアリングや他省庁とのステークホルダーへのレクチャ対応等のフロント業務 ▼構築 ・上流設計として、開発方式、生産技術、アーキテクチャ設計等の選定及び適用 ・顧客との仕様調整を含む業務・アプリケーション設計 ・構築作業におけるベンダコントロール等の工程・品質マネジメント業務 ・社内外のステークホルダーを含む仕様調整、テストの推進 【職務詳細】 具体的な業務は①~⑤に記載の内容で、PM/PLの指導の下、プロジェクトに従事していただきます。 ①受注前活動(フロント対応)  ・受注前のシステム提案活動(見積、提案書執筆など)  ・研究会、WG等への参加 ②プロジェクトの立ち上げ~要件定義、概要設計  ・上流設計工程における顧客・ベンダーとの仕様調整  ・開発手法、アーキテクチャ、前提となるプラットフォーム等の検討、提案 ③設計・プログラミング・テスト  ・品質、コスト、スケジュール等の各種マネジメント ④総合テスト、フィールドテスト  ・日立/顧客内のみならず、社内外の連携先機関とのステークホルダー間での調整、課題解決、総合テストの実施 ⑤システム移行・運用  ・顧客のシステム移行、運用支援に係る作業管理、インシデント対応 ※ポジションについては、アプリケーション開発、ハードウェア・ソフトウェア・ネットワーク等のインフラ構築・運用保守等、応募者の方のご経験及びキャリア志向等を踏まえて、具体的な検討を行います。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・数十~数百億円規模のシステム開発を通じて、マネジメントスキルを身に着けることが出来ます! ・国民生活に直接寄与するサービスの実現を通じて、社会の変化を肌で感じることが出来ます! ・プロジェクトマネージャの他、法制度面の知見をもった方、アプリケーション開発に特化した方、インフラ構築でのスペシャリスト等、多種多様なキャリアをもった方が協力し、事業を推進しています。 【働く環境】 ①配属組織/チーム  組織規模は社員約20名程度(外注先を含めると、100名超)です。  在宅勤務比率が高い環境にありますが、各々が責任を持って職務を遂行しています。  管理職含め、年齢層は比較的若い方が多く、組織としての歴史も浅いため、様々なバックグラウンドを持った方が  集まっています。 ②働き方について  顧客先への常駐、PJルーム等の分散拠点はありませんが、顧客先の施設等への全国出張を伴う場合がございます。 【想定ポジション】 担当者クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社日立製作所
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マイナビAGENT

金融分野(メガバンク/国内勘定系) 基盤更改プロジェクトのインフラエンジニア |【東京】

【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融第一システム事業部 金融システム第二本部 第二部 【配属組織について(概要・ミッション)】 ◆組織概要  金融機関システムの構築と社会インフラの支えに貢献する重要な役割を担っている組織で、社員は以下の魅力を持ったポジションで活躍することが期待されいています。 1. 社会インフラの安全と効率性   金融機関システムは、日常生活において欠かせない社会インフラの一翼を担っています。当社はその重要性を認識し、信頼性とセキュリティを重視しながら、システムの構築と運用に取り組んでいます。あなたの持つITスキルを活かし、社会の安全と効率性を高める貢献を行うことができます。 2. 高度な技術と知識の獲得   当社では最新のテクノロジーとベストプラクティスを積極的に導入しています。金融機関システムの要件に応えるために、常にスキルアップに努め、新たな知識と技術を習得します。また、学習体験プラットフォームの提供やセミナーへの参加など、成長機会を提供し続けます。 3. 多様なプロジェクトへの参画   当社は、金融機関システムに関わる幅広いプロジェクトに参画しています。これにより、あなたは異なる業務要件や技術要素に触れる機会が得られます。例えば、オンライン取引システム、リスク管理システム、市場系取引システム、預金・為替・融資システム、共通基盤システムなど、様々なプロジェクトに携わりながら、経験を積むことができます。 4. チームワークと成長   当社では、チームワークを重視し、お互いの成長をサポートし合う環境を提供しています。プロジェクトチームと協力しながら、お客様のニーズに適切に対応し、優れたソリューションを提供することが目標です。また、定期的な研修やキャリアパスの構築など、社員の成長をバックアップします。 ◆ミッション  金融機関システムとして、宝くじ受託銀行のシステムの基盤を共通化プロジェクトのプロジェクト・リーダまたはチームリーダとして推進することをミッションとします。  このミッションは、サマージャンボ・年末ジャンボ・ナンバーズ・ロトといった身近な宝くじを取り扱うシステム開発であり、お客様や販売員との距離が近く、それぞれが持つニーズや課題をヒアリングしソリューションを検討していく段階から参画しているので、システム計画から開発までWILLを感じることができます。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・宝くじ受託銀行向けのシステムの立案・開発・保守 ・扱う製品は多数   VMware、Linux、Windows、日立ミドルウェア製品、Oracle、SQLServer、Java、Tomcat、   ApexOne、シェル開発など ・オンプレミスだけでなく、パブリッククラウドサービス(AWS)とのハイブリッド構成を採用し、システムに求められる  セキュリティ・堅牢化要件に応じた最適なインフラを採用し、常にモダナイゼーションを志向しています。 【募集背景】 ・宝くじ受託銀行システム領域の基盤共通化やマイグレーションプロジェクトを控え、プロジェクトを率いるリーダ・サブリーダ層の強化が必要なため。 【職務概要】 ・金融分野、主に宝くじ受託銀行システム領域の基盤共通化プロジェクトにおいて、プロジェクトのPL、またはチームリーダとしてチームをまとめるポジションを担って頂きます。 (当社受託のプロジェクトのピーク時体制は約50名で、3~5チームに編成予定) 【職務詳細】 ・顧客向けのシステム開発及びプロジェクト管理(社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む)支援 ・開発、品質、コストの計画、管理、実行 ・顧客折衝や日立グループ内の各種調整 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・中規模のシステム開発の経験を積むことができる。 ・5~10名規模のSEが携わる中規模システム開発の経験を積むことができる。 ・高い技術力を持つメンバと、切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境がある。 ・実力、経験に応じて将来的に多様な分野(金融、産業、社会・公共など)でのキャリアパスも経験可能。 【働く環境】 ・配属組織/チーム:5~10名のチーム、30~40代が中心 ・働き方:在宅勤務可、ただし、構築フェーズやテストフェーズが出社がメインになる時期あり ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社日立製作所
提供元:
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【東京】ヘルスケア製品の提案営業 プライム市場上場メーカー/シェアNO.1/評価制度◎/転勤ほぼ無し

【仕事内容】 企業や官公庁などを訪問いただき同社製品のプレゼンテーションを行う提案型営業です。 ・提案営業:商社や販売店などの代理店様からご紹介いただいた企業や官公庁などを訪問し、整水器の説明会を開催。5名の小規模な場合や100人規模での説明会を開催する場合もございます。整水器で生成される水の効能や魅力をPRして頂きます。例えば、昼食会形式の説明会では、同社の整水器で生成された電解水素水を利用して作ったお弁当をお客様に試食して頂きながら、気軽に器械の説明をお聞き頂きます(お弁当は提携業者製)。説明会ではデモンストレーションを行います。 ・新規開拓:新規開拓といっても大半が代理店様(商社、保険会社等)からのご紹介です。展示会などにも参加し、代理店開拓もお任せいたします。 ■営業スタイル:【全営業社員にiPadを配布】 同社の説明会は、iPadを用いたスクリーン映像での説明、また簡単なお水の実験を組み込んだデモンストレーションですので、参加者様には、楽しみながらお聞きいただける内容です。楽しかった!わかりやすかった!と評判のお声も頂いております。 ■同社のコア技術:「カラダに良い水=電解水素水」を手軽に生成できる、電解水素水整水器を皆さまのご家庭にお届けしています。同社の整水器は薬事法に規定された家庭用管理医療機器であり、胃腸症状の改善に効能効果が認められています。また、同社独自の技術により、安定した水質の電解水素水を生成することができ、製品力が非常に高いことも特徴です。 事業内容・業種 機械部品
株式会社日本トリム
提供元:
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《PM/PL》SaaS開発や大規模システム開発の推進|【東京】

<《東京》《PM/PL》SaaS開発や大規模システム開発の推進【PCO 現場ソリューションカンパニー】> 募集者の名称 パナソニック コネクト株式会社 配属部門 現場ソリューションカンパニー 現場サプライチェーン本部 ビジネスインテグレーション総括部 現場サプライチェーン開発部 ●具体的な仕事内容 ・現場最適化ソリューションのCYTIS Shift/Trace/Viewerや受託システム等の開発プロジェクトのマネージメントを担当いただきます。 ・基本的に開発の全工程に携わっていただきますが、全て内製する場合もあれば、開発規模によって設計~結合試験までを外部ベンダーへ委託する場合もあります。 【開発環境】 ・クラウド:AWS、Azure ・OS:Linux、Windows ・言語:Java、Python ・DB:PostgreSQL ●職場の雰囲気 ・入社5年目までの若手社員が半数近くを占め、女性やキャリア採用もそれぞれ約1/3在籍します。また、ベテランと若手が一緒になった開発プロジェクトチームを構成しており、気軽にコミュニケーションができる活気のある組織です。 ・リモートワーク勤務を中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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ITソリューション(DMP)の企画・開発・導入・運用|【東京】

<【東京】パナソニック国内家電マーケティング情報を一元管理するITソリューション(DMP)の企画・開発・導入・運用【PISC アナリティクスプラットフォーム部】> 募集者の名称 パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社 配属部門 データ&アナリティクスソリューション本部 アナリティクスプラットフォーム部 ●担当業務と役割 パナソニックグループの国内家電販売(B2Cビジネス)のデジタル・マーケティングに関する顧客情報を一元管理するITソリューション(DMP・MA)の企画・開発・導入・運用を推進します。 パナソニックの一般顧客サイト「Club Panasonic」やECサイト「Panasonic Store+」などの業務アプリケーションとも連携し、ビジネス部門と協働しながら機能追加や刷新を図り、マーケティング戦略の立案支援や現場でのデータ活用を推進する主要メンバーとして活躍いただきたいと考えています。 ●具体的な仕事内容 システムの運用を通じてパナソニックグループの多様な現場業務を理解いただくと共に、システムの改善から大規模機能追加までの企画立案~構築・運用をユーザー部門、ビジネスパートナーと共に実施します。 ●この仕事を通じて得られること パナソニックにおける業務知識やデータ活用のノウハウなど、個人のスキルとして優位性のある内容を習得できる環境があります。そのため、次のステップへ進む場合でも有利になります。 また、自社独自の研修(IT、マネジメント)や資格取得奨励金に加え、パナソニックグループ共通の育成体系(階層別および情報システム職種)やキャリアデザインセミナー、語学?強化?援(語学学校の受講料補助含む)など、学習の機会が充実。継続的にスキルアップが図れます。 ●職場の雰囲気 東京:浜離宮と大阪:京橋OBPに部門拠点があり、30代~50代の幅広いメンバーが在籍しています。 今までの経験を活かしながらキャリアアップ・スキルアップを図っていただけるのはもちろん、キャリア入社された方も在籍しているため、困りごとがあった時も同じ目線の相談相手として頼りにすることができます。 リモートワーク利用者も多く、多様な働き方にフィットする職場です。 ●キャリアパス 同社はグローバルで事業を展開しているパナソニックグループのIT会社で、グループ内の様々な事業運営にITのプロとして深く関わっています。大規模かつ高度な情報システムの構築に多彩な側面から参画しているため、入社後に幅広い業務、システム・技術の知識を身に付ける機会があり、グローバルに活躍できるチャンスもあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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国内顧客に対する電池商品の販売(直販/再販)【PEC 営業本部】|《東京》

募集者の名称 パナソニック エナジー株式会社 配属部門 直轄 営業本部 国内営業総括部 ●具体的な仕事内容 ・所属は国内営業総括部の大阪(守口)もしくは東京(浜離宮)の拠点となります(各1名) ・戦略立案からプロモーション活動、価格交渉、納期調整、品質対応等の活動を通じて、お客様へのお役立ちを通じてビジネス拡大を目指します。 ・当社、国内・海外拠点との連携を通じて、お客様をグローバルでサポートしていきます。 ●この仕事を通じて得られること 脱炭素における電動化を通じ社会に貢献することができます。また日系グローバルのお客様を通じ、世界規模で仕事に向き合っている実感を得ることができます。仕事を通じの社内外の製造業への幅広い人脈・知識を身に着けていく事が出来ます。 ●職場の雰囲気 ・ベテラン層が多い組織ですが年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。本人次第で大きな裁量権も与えられます。 ・顧客および社内(大阪、徳島など)の出張が頻繁にあります。 ・必要に応じてテレワーク勤務も設定可能です(週1日程度) ●キャリアパス ・国内営業としての採用ですが、能力および希望により将来的に海外勤務や企画職能等での活躍も可能 事業内容・業種 総合電機メーカー
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《SE/デリバリー》BlueYonderソリューションの開発・導入|【東京】

募集者の名称 パナソニック コネクト株式会社 配属部門 サプライチェーン事業総括部 ソリューション導入推進部 ソリューション導入課 ●具体的な仕事内容 BlueYonderソリューションの開発・導入 ・BlueYonderのクラウド型SaaS業務アプリケーション(生産計画、倉庫管理など)のお客様へ導入に向けた、提案、要件定義、基本/詳細設計、コンフィグレーション、テスト、導入、運用 ・お客様部門のAs-Isの理解とTo-Beの考察、BFD等開発ドキュメント作成、ソリューションご提案に向けたコンサルテーション ・海外(インド、アメリカ)の開発部隊と機能確認・検証、仕様調整の打合せ(英語)をリード ●職場の雰囲気 ・約半数が海外駐在経験者で、様々なバックグラウンドの者が活躍しております。年齢や役職に関係無くフラットに議論、相談ができる環境・文化です。 ・基本的には個人の裁量に任せていますが、メンバー間のコミュニケーションを重視し、出社頻度は週3回程度です。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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《人事 (HRBP) 》 現場ソリューションカンパニー担当【PCO 人事総務本部】|《東京》

募集者の名称 パナソニック コネクト株式会社 配属部門 人事総務本部 現場ソリューション人事部 ●具体的な仕事内容 現場ソリューションカンパニーにおける人事担当(HRBP)として、人事施策の推進   ・ヘッドカウントコントロールを中心に採用、育成、幹部開発等の推進と担当役員、組織責任者、従業員との対峙   ・人事事業戦略、要員計画の立案・実行   ・各部門への新人事制度導入に向けた企画立案・実行   ・人材確保(採用)施策推進(特にキャリア採用確保に向けた戦略支援)   ・職能人材育成体系構築(研修含む)、組織開発、コミュニケーション強化取組み   ・労務管理やコンプライアンス等の人事推進 ※上記業務において、ご経験・キャリアに応じてチームで分担致します。ご相談の上、メンバー(1~2名)のマネジメントも行っていただくこともあります。 ●職場の雰囲気 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・在宅・出社のハイブリッドでウェルバランスでの業務推進が可能です。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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金融機関向けアプリケーション開発【PCO 現場ソリューションカンパニー】|【東京】

募集者の名称 パナソニック コネクト株式会社 配属部門 パナソニック コネクト株式会社 ビジネスソリューション総括部 ビジネスソリューション3部 ●具体的な仕事内容 プロジェクトリーダーとして開発プロジェクト推進およびアプリケーション設計・開発実務をお任せします。 【業務内容】 ・金融業界向けアプリケーション(Webアプリ(画面・業務処理)/Androidアプリ)の設計・開発 ・プロジェクトリーダーとして開発プロジェクトの推進 【期間】6ヵ月~1年のプロジェクト期間が主流 【開発人数】外部パートナー含め3名~10名 【開発規模】3千万円~1億円 【開発環境】Windows/Linux、Java、Oracle/SQL Server等 ・当社プロジェクトでの経験を積んだうえで、将来的には、プロジェクトマネジャーとして、プロジェクトおよび開発品質をマネジメント ・案件受託状況に応じて、金融機関における潜在的な課題やニーズの分析を行い、ソリューションの企画・提案なども実施 ●職場の雰囲気 ・職場の年齢層は30~50代が中心ですが、20代の登用・活躍も促進しており、20代でプロジェクトのリーダーを務めているケースもあります。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行われている職場です。 ・キャリア入社メンバーも複数名在籍しており、新しい環境で悩んだときに同じ目線で相談できるメンバーがいます。 ・個人の裁量で業務を進めることができ、様々なことにチャレンジする意欲がある方は活躍できる職場です。 ・コミュニケーション活性化を目的に出社を推奨していますが、リモートワーク環境、制度も整っており、週数日程度のリモートワークの実施も可能です。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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グローバルERP刷新プロジェクトメンバー※管理職クラス|【東京】

募集者の名称 パナソニック インフォメーションシステムズ株式会社 配属部門 パナソニック インフォメーションシステムズ株式会社 グローバルソリューション事業部 グローバルSCM部 ●担当業務と役割 パナソニックグループ海外会社の仲間たちと共に、以下の3つの推進プロジェクトに参画いただきます。 ①部品事業領域を担当する海外販社において、過去に事業個別に導入されたERP(SAP, Oracle-EBS, 等)をまとめてS/4へグローバルに統一 ②コンシューマ事業領域の海外販社のERPをS/4化プロジェクトの推進支援においてグローバル共通KPIの適用を見届け、グローバルガバナンス導入による業績向上に貢献 ③海外製造会社の基幹システムをS/4へとモダナイゼーションすることで、業務の標準化とデータ活用に向けた経営基盤構築に貢献 ●具体的な仕事内容 ・パナソニックグループ海外会社へのERP導入における、SAPコンサルタント業務(仕入、生産管理、販売管理、会計機能、および BASIS) ・親元である日本の事業会社の業務部門が先導するプロジェクトを、海外会社のIT部門と共に推進するプロジェクトマネジメント ・海外と日本のパナソニックグループ内のグローバル受発注の仕組みを考え、導入していく実働 ●この仕事を通じて得られること ・当該プロジェクトを経験することにより、海外メンバーと協力してシステムを導入するプロジェクト推進・管理スキルの向上が図れます。また、システム企画、FIT&GAP等パッケージ導入スキルの向上が図れます。 ・海外メンバーとコミュニケーションをとりながら、システム構築、運用を推進することにより、語学スキル、コミュニケーションスキルを高めることができます。 ・テクニカルスキルを習得したい人には積極的に支援する風土があります。 ・海外への出張だけでなく、より現地に密着した仕事を経験したければ、現地への出向・駐在へ進める可能性が十分にあります。 ●職場の雰囲気 年齢構成は20代前半から50代半ばまでと幅広い層が在籍しています。同社は、多数のキャリアパスを用意しており、キャリア入社かどうかの区別なく、活躍できる環境があります。 既に、キャリア採用で入社した多くのメンバーが活躍しています。 更に、同社はダイバーシティを尊重した職場づくりを心掛けており、様々な国籍の方々が様々な働き方で、多様性をごく当たり前のこととして業務に携わる風土があります。 出社+リモートワークのハイブリッドな働き方をしています。 ●キャリアパス 経験・スキルに応じてプロジェクトの推進リーダー(PL/SPL)への抜擢、将来的にはグローバル案件のプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャや、資質・実績に応じチームリーダ(ラインマネージャー)として活躍するキャリアステップも描け、海外駐在を視野に入れたキャリアパスの可能性もあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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法務(コーポレート法務担当)【PEC リーガルセンター】|【東京】

募集者の名称 パナソニック エナジー株式会社 配属部門 パナソニック エナジー株式会社 事業法務部 ●担当業務と役割 担当業務としては、国内外において法律の制改定や法手続きが関わる業務全般となりますが、主に、①電池に関する各国法制改定の動向調査・影響分析・政策提言(特に、米国、中国、日本、欧州等)、②国内外の訴訟・紛争対応、③グループ内会社再編や投資案件対応、④取締役会や経営会議などの会議体における適切な意思決定のための法的サポート、⑤グループのガバナンス体制の構築などを、チームメンバーと協働して取り組んでいただき、戦略法務の実践を期待しています。 ●具体的な仕事内容 先輩の指導を受けながら以下の業務に取り組んでいただきます。 ・関係各国の法案の検討、各国政府への政策提言 ・国内外訴訟紛争対応 ・会社再編や投資案件など各種プロジェクトへの参画 ・取締役会運営、意思決定サポート ・海外関係会社含むガバナンス体制の強化 ・会社法等の法務研修の企画、実施 ●この仕事を通じて得られること ・先輩の指導を受けながら、プロジェクト対応、訴訟紛争等対応する中で法的専門性と企業法務の知識を高められます。 ・社会的に関心が高く、変化の激しい事業に法務的側面から関与することができ、やりがいを感じていただけます。 ・当課の業務として渉外業務があり、各国の政府への政策提言を通じて、米国などの先端的な法分野にチャレンジできます。 ・会社の経営に重要なインパクトのある大型の投資案件などを担当することができます。 ・渉外法務や海外の訴訟対応・プロジェクト案件などを経験することにより、各国訴訟実務対応能力、グローバルコミュニケーション能力が高まります。 ・優秀な先輩社員たちが丁寧に指導しますので、企業法務経験が無くても心配する必要はありません。 ●職場の雰囲気 ・当課は比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。常にチームで仕事をするスタイルでお互い助け合い、切磋琢磨する雰囲気の職場です。 ●キャリアパス 初期配属の部署(コンプライアンス課)の仕事にとどまらず、リーガルセンター内や本社・他の事業会社での法務や他職務を含めたジョブローテーションの検討が可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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法務(コンプライアンス担当)【PEC リーガルセンター】|【東京】

募集者の名称 パナソニック エナジー株式会社 配属部門 パナソニック エナジー株式会社 コンプライアンス課 ●担当業務と役割 海外拠点を含むパナソニックエナジー グループ全体のコンプライアンス行政や各種施策の落とし込みで、主に、①反カルテル・贈収賄等を中心とした教育プログラムの整備やセミナーの企画・実施、②贈収賄や競争法・下請法等順守のための社内ルールに基づく各種審査やルールの整備(同業他社との接触の審査、取引先との接待・贈答の審査等)、③国内・海外事業場(北米、APAC、インド等)のコンプライアンス業務の実施状況の確認等のコミュニケーションの実践を、コンプライアンス課メンバーと協力しながら担当いただければと思います。 ●具体的な仕事内容 ・コンプライアンス教育プログラム・セミナー・社内報等の企画策定・実施 ・社内ルールに基づく各種の予防施策の運用 ・国内・海外の傘下事業場とのコミュニケーション ・事業場からのコンプライアンス相談対応 将来的には、内部通報対応はじめ、不正・違反問題が起こった場合の調査対応、社内ルールや仕組みの策定・改善等にも活躍の幅を広げていただければと思います。 ●この仕事を通じて得られること ・セミナー等の企画・実施等を通じ、一人一人がコンプライアンスを身近に感じ実践、結果、自ずとコンプライアンスが実現できている、そんないい会社づくりへ、自分たちの力で直接、貢献することができます。 ・競争法、贈収賄、内部通報、不正対応に関する法的知識や、コンプライアンス活動推進の知見やスキルを高めることができます。 ・世界の海外会社の法務メンバーとのやり取りや切磋琢磨を通じて、グローバルなコミュニケーション力を磨くことができます。 ●職場の雰囲気 パナソニックエナジーのリーガルセンターは若手・ベテランや男女のバランスがよく、また、およそ半数はキャリア入社者です。帰国子女や弁護士資格保有者も複数いるユニークな環境です。子育て中の人も多く、テレワークと出社を各自が自分の勤務スタイルにあわせて併用しながら、自由かつフラットな雰囲気で働いています。コンプライアンス課はチームワークが良く、気軽に相談しながら、仕事を進めています。 ●キャリアパス 初期配属の部署(コンプライアンス課)の仕事にとどまらず、リーガルセンター内や本社・他の事業会社での法務や他職務を含めたジョブローテーションの検討が可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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清掃スタッフ/時給1200円 土日祝休み フルタイム 品川駅近のオフィスビル お掃除スタッフ 50~70代活躍中

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勤務地
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日常清掃スタッフ/月22万円以上も!50 60代の未経験でも正社員登用 空調完備の綺麗な施設での勤務 清掃スタッフ

【仕事情報】 <仕事内容> 《綺麗な施設で働きやすい♪》2016年にオープンした施設にて、拭き掃きなど日常清掃をお任せします。 《具体的には》 ・1~5階の拭き、掃き掃除 ・ゴミ回収 ・水回りの清掃(トイレ清掃含む) など 丁寧な社内研修で、未経験やブランクがある方もしっかりサポートします。 清掃用具の使い方や効率的な作業方法などイチからお教えするので、 慣れた後は自分のペースでもくもくと作業に集中できますよ。 ★ご家庭での家事経験をお持ちの方ならすぐに活躍いただけます。 ★現在は2人体制での現場です。 【ここがオススメ!】 拭き掃きなど簡単!綺麗を維持する清掃業務 現場は2人体制/協力しながら働ける◎ <職種名> 日常清掃スタッフ <仕事内容> 《綺麗な施設で働きやすい♪》2016年にオープンした施設にて、拭き掃きなど日常清掃をお任せします。 <勤務地> 品川区 <給与> 月給21万円~22万2,560円 +交通費実費支給(上限2万円/月) <勤務時間> 8:00~17:00(休憩1時間) <雇用形態> 正社員 ▼50、60代からでも正社員入社! ミドルシニア積極採用企業で働きませんか? 2016年オープンのキレイな平塚橋特別養護老人ホームで、日常清掃スタッフを募集します。 ☆17時終業、週2日休みの正社員 ☆昇給制度あり ☆未経験からお掃除のプロに♪ 残業ほぼなしで、予定も立てやすく 正社員として安定勤務が可能です。 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《女性活躍中!子育てがひと段落した方にも◎》 安定の正社員待遇で、65歳の定年まで長くご活躍いただけます。 丁寧な研修や各種サポートも充実◎ お仕事に慣れるまでチームでしっかりフォローするので 「子育てでブランクが長くて不安で…」という方もご安心ください。 《利用者様から直接感謝をいただけるお仕事です》 空調完備の施設内でのお仕事です。 キレイな施設だから作業もしやすく、お掃除をすることでストレス解消にも◎ 未経験からできる正社員のお仕事をお探しの方にぴったりです。 <給与> 月給21万円~22万2,560円 +交通費実費支給(上限2万円/月) ※試用期間はありません。 ■昇給あり <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【平塚橋特別養護老人ホーム】東京都品川区西中延1-2-8 ■東急池上線「荏原中延駅」から徒歩8分 <勤務時間> 8:00~17:00(休憩1時間) <休日・休暇> ■週2日休み <福利厚生> ■交通費実費支給(上限2万円/月) ■社会保険完備 ■退職金制度(勤続3年以上の方・57歳までの入社の方に限る) ■制服貸与 ■育児休業実績あり ■介護休業実績あり ■受動喫煙対策:あり(屋内喫煙) <定年制> 65歳 <再雇用> 68歳 同時募集 アルバイト・パート勤務もございます。詳しくはお問い合わせください。 【応募情報】 <応募資格> ■未経験OK ■経験者歓迎 ■女性スタッフ活躍中 ■シニア歓迎!60代も活躍中  <こんな方も歓迎します> ◎未経験からできる仕事をお探しの方 ◎清掃経験があり正社員として活躍したい方 ◎子育てがひと段落してお仕事を再開したいとお考えの方 ◎長く安定して働ける職場をお探しの方 ◎お掃除が好きな方 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報を確認させていただいた後、お電話かメールにてご連絡させていただきます。 ・お電話の場合…そのまま面接を設定させていただくこともございます。 ・メールの場合…まずは履歴書をお送りいただき、改めて面接日時を設定させていただきます。 <面接場所> 品川区西五反田8-8-16 高砂ビル304 品川区西五反田8-8-16 【会社情報】 <応募先> 昭和建物管理株式会社 <事業内容> 設備運転監視業務 設備保全・工事業務 マネジメント業務 管理センター業務 環境衛生業務 警備防災業務 清掃業務 ホテル客室清掃業務 <TEL> 03-3490-7561 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる清掃スタッフの案件を多数ご紹介。 時間の融通が利きやすく、扶養内での勤務や自分の生活スタイルに合わせて働けるのが魅力です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人の役に立ちたい方 ・未経験の方 ・家事スキルを活かしたい方 ・資格をお持ちの方 【給与アップが目指せる資格】 ・ビルクリーニング技能士 ・清掃作業監督者 ・病院清掃受託責任者 ・清掃作業評価資格者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・統括管理者 ・空気環境測定実施者 ・貯水槽清掃作業監督者 ・飲料水水質検査実施者 ・排水管清掃作業監督者 ・防除作業監督者 ・空気調和用ダクト清掃作業監督者
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勤務地
東京都品川区
昭和建物管理株式会社

事務スタッフ/事務スタッフ/未経験OK 高時給1420円 賞与有 土日祝休み 働きやすい職場! 正社員登用あり

【仕事情報】 <仕事内容> 三井住友信託銀行の事務センターで事務作業をお願いします。 【詳しくは…】 ・専用システムへのデータ入力(銀行関連書類の内容を入力) ・書類チェックおよび処理 ・書類の発送業務 ・お客様への電話(書類不備確認や手続説明など) ※配属部門により、業務内容は投信、相続、教育資金贈与信託、住宅ローンなど異なります。 ※お客様と対面での応対はありません。 入社後は、実際の現場に携わりながら業務を少しずつ覚えていただきます。 10名~20名程度のユニットで協力し合いながら進めるので、 業界未経験の方でも先輩がしっかりサポートしてれます。 もちろん、銀行事務経験者の方も大歓迎! 【ここがオススメ!】 女性活躍推進企業◆未経験×40代~活躍中 駅チカ勤務地◎あなたに合った働き方を 17時前にはお仕事終了♪私服勤務OKです <職種名> 事務スタッフ <仕事内容> 三井住友信託銀行の事務センターで事務作業をお願いします。 <勤務地> 港区・品川区 <給与> 時給1,420円以上 <勤務時間> 【月~金】8:50~16:50(実働7時間/休憩1時間) <雇用形態> 契約・嘱託社員 ☆安心、安定!大手信託銀行事務センター勤務☆ データ入力や書類チェック等、業界不問・専門知識不要で 始められる人気の事務のお仕事です。 完全週休二日制で、土日祝休み! 残業少なめ・時給1,420円以上◎ 駅チカで通勤も楽々。 各駅からアクセスも良好です◎ 40代~50代で入社されたスタッフも多数活躍しています! ご家庭と両立しながら安定して働きたい方、 是非お気軽にお問い合わせください♪ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 女性活躍推進企業として「プラチナえるぼし」認定の当社は 子育て中の方も多く、困った時はお互い助け合える職場環境です。 フルタイム勤務で安定した収入を得られます。 ▼やりがいたっぷり 仕事を通じて投信、相続、教育資金贈与信託、住宅ローン等、実生活にも役立つ知識が身につきます! ▼待遇充実 賞与、昇給、育休、介護休業の他、会社が「社員の老後資金の資産形成」を支援する制度もあります。 5年経過された方は、無期雇用を選ぶこともできます。   また正社員転換制度もあるので、定年まで腰を据えて働きたい人にもぴったりです。 <給与> 時給1,420円以上 ※試用期間あり(3カ月/時給1,370円) ※交通費支給あり 《月収例》 例:月収19万8,800円=1,420円×1日7時間×20日 ■賞与あり ※経験や能力により昇給あり <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【三井住友信託銀行 事務センター(品川)】東京都品川区西五反田7丁目10-4 ルーシッドスクエア五反田 ■JR山手線・都営地下鉄浅草線 「五反田駅」より徒歩7分 ■東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩3分 ■東急目黒線「不動前駅」より徒歩10分 ●勤務地2 【三井住友信託銀行 事務センター(芝)】東京都港区芝3丁目33-1 三井住友信託銀行芝ビル ■都営地下鉄三田線・浅草線 「三田駅」A10出口より徒歩3分 ■JR山手線・京浜東北線「田町駅」より徒歩8分 ■都営地下鉄大江戸線 「赤羽橋駅」より徒歩10分 <勤務時間> 【月~金】8:50~16:50(実働7時間/休憩1時間) ※繁忙期には、所属部署によって残業が発生する場合があります。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ☆お仕事説明会を開催中/要電話予約☆ ※ZOOMによるオンライン説明会もあります。 【会場】三井住友信託銀行芝ビル 【所要時間】約1時間30分程度(適性検査含む) 【説明会】 6月 5日(水)14:00 7日(金)10:00 11日(火)10:00 13日(木)14:00 (WEB) 19日(水)10:00 21日(金)14:00 24日(月)14:00 27日(木)10:00 7月 3日(水)14:00 5日(金)10:00 【アクセス】 ■JR「田町駅」三田口(西口)徒歩8分 ■都営地下鉄浅草線「三田駅」(三田線方向A10出口)徒歩5分 ■都営地下鉄三田線「三田駅」(A10出口)徒歩3分 ■都営大江戸線「赤羽橋駅」徒歩10分、日比谷通り沿い ☆日程が合わない方もお気軽にご相談ください!☆ ☆ご予約用ダイヤル:0120-04-5512 〈 受付時間:平日9:00~17:00 〉 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ <休日・休暇> 《年間休日120日以上(2022年度実績)》 ■完全週休2日制(土・日曜日) ■祝日 ■年末年始休暇(12/31~1/3) ■年次有給休暇 ■連続休暇(年1回の取得あり!5日間、土日をあわせると9連休になります) <福利厚生> ■交通費支給(5万円まで/月) ■賞与制度 ■社会保険完備※規定による ■確定拠出年金制度[企業型] ※本人選択 ■みらいサポート制度 ■時間外手当 ■産前産後休暇 ■育児休業制度 ■短時間勤務制度 ■時間外勤務等免除制度 ■介護休業制度 ■会員制保養所(ラフォーレ倶楽部) ■私服勤務  ■正社員転換制度(過去3年間の実績:2023年28人、2022年20人、2021年12人) ■屋内の受動喫煙対策:有り(禁煙) ☆私服でお仕事OKです☆ ジーンズなど、普段着すぎる服装はダメですが、 オフィスカジュアルの恰好ならOK! 派手すぎないならヘアカラー等も大丈夫です。 <定年制> 60歳 <再雇用> 65歳 【応募情報】 <応募資格> 《業界未経験の方大歓迎》■ブランクがある方 ◎子育て中のしゅふさん活躍 ◎40代~50代女性活躍 ☆業界未経験で入社したスタッフが多数活躍中! 子育てと仕事を両立し、25年以上の勤務歴になる方も◎ OJTにてしっかりした研修を行うので、できることからじっくりお仕事を覚えていただけます。 こんな方も大歓迎です。 ・育児が落ち着いたので仕事に復帰したい方 ・ご家庭と両立できるお仕事をお探しの方 ・安定した待遇で長く働ける職場をお探しの方 ・日報や資料作成などの事務作業をしたことがある方 ・仕事を通じて書類のチェック業務等をしたことがある方 当てはまらない方も、興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ステップ1:Web履歴書による書類選考 ステップ2:説明選考会・適性テスト ステップ3:面接1回 ステップ4:内定 ■入社日は7月以降になります。(6月もOK) ■内定後は職場見学で実際の仕事場の雰囲気を感じていただけます。 ■週2回ほど説明会を開催中!日時に関しては、お気軽にご相談ください。 ※【任意】説明選考会・面接時にマスクの着用も可能となります。 ※履歴書(写真貼付)・職務経歴書のご送付をお願いする場合がございます。応募書類の返却はいたしませんので、予めご了承ください。 ※個人情報のお取扱いについては弊社ホームページに掲載しております。 ※ご応募より1週間以内に応募受付完了のメールが届かない場合は、お手数ですが下記フリーダイヤルまで直接お問合せください。 【会社情報】 <応募先> 三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社 <事業内容> 三井住友信託銀行等の受託業務・人材派遣業務 <TEL> 0120-04-5512 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,420円以上
勤務地
東京都品川区
三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社

マンション管理スタッフ/<時給1200円 午前中のみ>第二の人生に 暮らし をサポートする仕事 マンション管理 60代活躍

【仕事情報】 <仕事内容> マンション管理員として、清掃や受付業務などをお任せいたします。 <具体的には…> ■マンション共用部の日常清掃 ■ごみ出しの補助 ■施設設備の巡回点検 ■窓口受付業務(居住者対応あり) ■作業立会いや、緊急時の一次対応 など ご自分のペースで進められるお仕事が中心なので、 モクモクと作業することが得意な方にもオススメです◎ ※8階建て、39戸の物件となります。 ※WワークOK! ※エクセル・ワード・メールなど簡単な入力作業あり 【ここがオススメ!】 未経験入社が多数!研修充実&シンプル業務 勤務時間・曜日が固定で予定も立てやすい◎ お小遣い稼ぎ・適度な運動に始める方も! <職種名> マンション管理スタッフ <仕事内容> マンション管理員として、清掃や受付業務などをお任せいたします。 <勤務地> 葛飾区 <給与> 時給1,200円 <勤務時間> 【火、水、木(第1・3)、金、土】8:00~11:30(実働3.5時間)※木曜日は第1・第3週のみの勤務となります。 <雇用形態> アルバイト・パート 今回お任せするのは、マンションの清掃や受付、巡回など。 すれ違う入居者様に「こんにちは」とご挨拶をしたり、 入居者様が気持ちよく出発できるよう、エントランスの掃除をしたり… そんな入居者様の”快適な暮らし”を守るお仕事です◎ 難しい業務はなく、ご自分のペースで進めていただけます。 当社で働く従業員のほとんどは、未経験から始めております。 創業40年以上の実績とノウハウで、あなたのスタートを応援します! 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 ◆こんな方にもオススメ 週4~5日・午前中3.5時間の勤務で、 あなたの生活に合わせながら、無理なく勤務が可能です◎ 「年金の足しに、無理なく働きたい」 「定年後、家にいるだけでなく働いていたい」 「午後は趣味の時間に充てたい」 そんな方も歓迎です! ◆安定した基盤で勤務 弊社は1982年の創業より、ビルやマンションの総合管理、清掃管理など 幅広い業務を行ってきました。 その経験と実績をもとにした研修制度をご用意しているので、 未経験の方でも安心して始められる環境です◎ 少しでも気になった方は、お問い合わせください。 <給与> 時給1,200円 ※交通費実費支給(上限1万2,000円) ※給与翌月15日支払い ※試用期間あり(入社後6か月/待遇変動なし) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】葛飾区奥戸 【本社】東京都新宿区市谷台町6ー3 市谷大東ビル2階 ※上記住所は本社所在地です。 ※実際の勤務地は【葛飾区奥戸】のマンションです。 ■JR総武線「小岩」駅から徒歩21分 <勤務時間> 【火、水、木(第1・3)、金、土】8:00~11:30(実働3.5時間)※木曜日は第1・第3週のみの勤務となります。 勤務曜日や時間が固定なので、予定が立てやすく生活リズムも整えられます◎ <休日・休暇> ■月、木(第2・4・5)、日、祝日 ■法定通り有給休暇付与 <福利厚生> ・労災保険 ・交通費規定支給 ・WワークOK ・育児休業、介護休業取得実績あり ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) <定年制> なし <採用担当からのメッセージ> 業務内容はマンション管理員として、マンション共用部の日常清掃 ごみ出しの補助、施設設備の巡回点検、窓口受付業務をメインで行っていただきます。 高所作業や重量物の作業はなく、未経験の方やブランクのある方もすぐにお仕事に馴染めます◎ こちらの求人は火曜日から土曜日までの午前中のみの勤務となりますので、 Wワークでの勤務など、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が出来ます。 ぜひお気軽にご応募ください! 【応募情報】 <応募資格> 【資格・経験不問】■未経験大歓迎! ■ブランクOK ■経験者歓迎 ■ミドル・シニア活躍中 ■中高年層活躍中 ■60代男性活躍中! <こんな方歓迎> 「定年後のお仕事を探している」 「年金の足しに/お小遣い稼ぎに働きたい」 「適度に体を動かしていたい」 など、始める理由は様々です◎ 未経験から始めた50代・60代の方が多数活躍中です! 充実したサポート体制で、あなたのスタートを応援します。 少しでも気になった方は、是非ご応募ください◎ ※WワークOK! ※エクセル・ワード・メールなど簡単な入力作業あり <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> アズマビルサービス 株式会社 <事業内容> ・ビル、マンションや施設の総合管理 ・各種工事 ・清掃管理 など <TEL> 03-5925-8510 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 60歳以上の方でも無理なく働けるマンション管理人(マンション管理士・マンションコンシェルジュ・フロントスタッフ)のお仕事を多数ご紹介。 定年退職後のセカンドキャリアを探している方や異業種からのチャレンジも大歓迎! 未経験からでも始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人と接するのが好き ・コミュニケーションをとるのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方(管理業務主任者など)
給与
時給1,200円
勤務地
東京都葛飾区
アズマビルサービス 株式会社

日常清掃スタッフ/安定の小田急グループ 副業OK!朝の3時間だけ/週3~ 簡単なルーティン作業 商業ビルの日常清掃

【仕事情報】 <仕事内容> 《一人現場》商業ビル(4階建)の日常清掃をお任せします。 《詳しくは…》 ・お手洗いの清掃や備品補充 ・フロアの清掃 ・階段や床の拭き掃き など ★身近にある清掃用具を使って行う日常清掃です。 お願いするのはシンプルな業務が中心なので 家事のご経験がある方は活かしていただけます。 40代~60代のスタッフが活躍中の職場です。 一人現場なので、ご自分のペースでもくもくと作業いただけます。 【ここがオススメ!】 最短で面接翌日に内定が出ることも! スキマ時間を有効活用♪お小遣い稼ぎに◎ <職種名> 日常清掃スタッフ <仕事内容> 《一人現場》商業ビル(4階建)の日常清掃をお任せします。 <勤務地> 町田市 <給与> 時給1,120円 <勤務時間> 7:00~10:00 ※週3日~OK <雇用形態> アルバイト・パート 勤務は週3から、ご希望に合わせて選択可能! お店が開くオープン前の時間帯に自分のペースで働けるので 日々の健康習慣にもぴったりです。 ・Wワークをしたい方 ・扶養内で働きたい方 ・年金の足しにお小遣い稼ぎをしたい方 など、どんな方でも大歓迎! 丁寧な研修やマニュアルもあり、お仕事デビューの方もしっかりサポート! 少しだけ働きたい方、気軽に働きたい方などどなたでも大歓迎です。 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 ☆シニア世代もも活躍中! 当社では、50代・60代を中心に中高年~シニア世代が多数活躍中です。 適度に身体を動かせるので、お仕事を始めてますます健康的になる方も◎ ・力仕事がないから年齢・性別にかかわらず続けやすい ・同年代のスタッフが多いので和気あいあいとした雰囲気で働ける など職場環境の居心地よさもばっちりです。 スキマ時間で少しだけ働きたい、という方はぜひご応募ください。 <給与> 時給1,120円 ■試用期間なし ■研修期間(1ヵ月)待遇の変動なし ■賞与年2回あり※規定あり <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】町田市 【株式会社小田急ビルサービス 町田清掃管理所】東京都町田市原町田6丁目12-20 ※上記は町田清掃管理所になります。 ※実際の勤務地は、【町田市内の商業ビル】になります。 ■小田急線「町田駅」徒歩3分 <勤務時間> 7:00~10:00 ※週3日~OK ※日曜日以外はいつでも勤務OK! 週6日勤務でも《週18時間》だから扶養内で働けます♪ <休日・休暇> ■日曜日 ■ほかシフトによる(勤務は週3日~OK) <福利厚生> ■交通費全額支給 ■社員登用あり ■健康診断※規定あり ■屋内の受動喫煙対策:有り(屋内禁煙) ■社員食堂あり(1食310円~)  【応募情報】 <応募資格> ■未経験OK ■Wワーク歓迎 ■主婦(夫)の方歓迎 ■学歴不問 ■扶養内勤務可 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 ★最短で面接の翌日に内定が出ることも! スグ働けるお仕事をお探しの方もぜひご応募ください♪ ※勤務開始まで2週間ほどかかります 【会社情報】 <応募先> 株式会社小田急ビルサービス 町田清掃管理所 <事業内容> ビル総合管理業(清掃、警備、設備管理、建設工事、地域冷暖房運転管理など) <TEL> 042-724-5567 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる清掃スタッフの案件を多数ご紹介。 時間の融通が利きやすく、扶養内での勤務や自分の生活スタイルに合わせて働けるのが魅力です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人の役に立ちたい方 ・未経験の方 ・家事スキルを活かしたい方 ・資格をお持ちの方 【給与アップが目指せる資格】 ・ビルクリーニング技能士 ・清掃作業監督者 ・病院清掃受託責任者 ・清掃作業評価資格者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・統括管理者 ・空気環境測定実施者 ・貯水槽清掃作業監督者 ・飲料水水質検査実施者 ・排水管清掃作業監督者 ・防除作業監督者 ・空気調和用ダクト清掃作業監督者
給与
時給1,120円
勤務地
東京都町田市
株式会社小田急ビルサービス 町田清掃管理所

調理主任候補スタッフ/SOMPOグループ お料理好きを活かす 経験不問 正社員の募集です 調理主任候補 板橋区

【仕事情報】 <仕事内容> 《写真付きのレシピあり》調理・食器洗浄・片付け・清掃等をお任せします。 《具体的には》 ■調理(朝・昼・夕食をシフトで担当) ■仕込み、盛り付け ■食器洗浄、清掃 ■発注業務 ※主任(リーダー)着任後は、スタッフの指導やシフト管理もお任せします。 《お仕事のポイント》 ・写真付きのレシピに従って調理をします。 ・時間外の調理やお食事の提供はありません。 ・配膳は介護スタッフが担当します。 みんなで分担しながら効率よく進めていきます。 まずはできることからはじめていきましょう◎ 【ここがオススメ!】 未経験×しゅふ活躍中◎賞与&昇給も♪ 残業少なめ!私生活とお仕事の両立に <職種名> 調理主任候補スタッフ <仕事内容> 《写真付きのレシピあり》調理・食器洗浄・片付け・清掃等をお任せします。 <勤務地> 板橋区 <給与> 月給20万9,800円~月給22万4,100円 <勤務時間> 06:00~20:00 ※左記時間帯の中で8時間勤務 <雇用形態> 正社員 【調理主任候補】と聞くと難しく聞こえるかもしれませんが… まずは入社時研修やOJT研修から始まり、 食器洗浄や発注業務など”段階的”にお仕事をお任せしていきます◎ 施設利用者様から、 「いつもありがとう」「美味しかった」と 温かい言葉が溢れる職場です♪ 未経験からでも長く働ける職場をお探しの方大歓迎です! 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 ☆40代・50代を中心に、幅広い年代のスタッフが活躍中! 業務はできることから一つずつお任せしていきます。 「自分にできるかな…」と不安な方もまずはお気軽にお問い合わせください。 ☆丁寧な研修で未経験スタートを応援 食品衛生や高齢者食についても幅広く学んでいただけます! 主任への着任は2年目位が目安となります。 スタッフの指導やシフト管理などをお任せしていきます◎ まずは何よりも、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、 毎日のお食事を楽しんでいただくことが大切です。 私たちと一緒に素敵な空間を作り上げていきませんか? <給与> 月給20万9,800円~月給22万4,100円 ※昇給あり ※交通費支給 ※別途、精皆勤手当(6,000円/月)あり ※規定有り ◆月給は以下の手当を含む。  ・職務手当(4,000円/月) ◆残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) ◆試用期間6ヶ月あり(同条件、3ヶ月を上限に延長の場合有り) ◆ 給与モデル(1)※入社初年度 ◆ 【月給】227,380円 ※精皆勤手当、時間外手当(15,580円/月10時間の場合)含む ◎時間外手当は月10時間を超過した際も別途支給(超過1分~) ◆ 給与モデル(2)※入社3年目以降 ◆ 【月給】273,080円 ※精皆勤手当、職務手当、時間外手当(17,680円/月10時間の場合)含む ◎時間外手当は月10時間を超過した際も別途支給(超過1分~) …………………………………………………… ■昇給あり ※昇給昇格に伴う評価制度有(2月) ■賞与あり(年2回、2ヶ月分) ■主任に昇格後(担当施設に応じた手当有)  職務手当:1万5,000円~/月 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都板橋区坂下3丁目5-2 都営地下鉄三田線「蓮根」駅 徒歩8分 <勤務時間> 06:00~20:00 ※左記時間帯の中で8時間勤務 ※週5日勤務 ※施設平均の残業時間10時間程度/月 ……………………………… 《1日の流れ例/1年目》※9:00~18:00シフトの場合 ◎09:00~/出勤後、ご利用者様の情報ノートの確認やスケジュールの確認      レシピや食数の確認 ◎10:00~/昼食準備      調理、盛り付け(配膳は介護士が行います)      下膳した食器類を洗浄 ◎12:00~/休憩 ◎13:00~/おやつの準備 ◎15:00~/納品物のチェックや夕食準備      夕食の提供 ◎18:00 /退社 <福利厚生> 月最大5万円まで 車・バイク通勤不可 社会保険完備 退職金制度(3年以上勤続で支給) 財形貯蓄制度 集合・調理OJT・施設巡回同行研修 食事補助あり(おかず+ご飯+汁物セット 110円) 労働組合 結婚祝い、慶弔見舞 永年勤続・社長・部長表彰制度 従業員アンケート調査 SOMPOケア施設のご入居優待制度 食楽膳の従業員割引、その他 屋内の受動喫煙対策:有り(屋内禁煙) リフレッシュ特別連続休暇(入社5年ごとに支給) 失効有給休暇積立制度(規定あり) 《子育て支援制度も充実!》 ◎出産祝い ◎育児・産前産後・プレママ休暇 ◎ニューパパサポート休暇 ◎短時間勤務・時間外勤務制限・所定外労働免除・子の看護休暇 ◎保育手当・育児サービス補助 <定年制> 65歳 <再雇用> 70歳まで嘱託で勤務可能 【応募情報】 <応募資格> ■業界や調理未経験、無資格の方 ■介護の知識や経験不問(*ブランクが有る方ももちろんOK) ※65歳未満(65歳定年のため) 【具体的には】 こんな方大歓迎です! ・一から経験やキャリアを積みたい第二新卒 ・フリーター、子育てが落ち着き正社員として働きたい主婦(夫) ・介護福祉・給食業界や高齢者食に興味がある方 ・給食・飲食業界・他サービス業での経験がある方、興味がある方 ・食べる事が好き、お料理が好き、食に関心がある方 ・人と話す事が好きな方 ☆20~50代の男女幅広い年代(若手~中高年)が活躍中 ☆30~40代の主婦(夫)も多く在籍しています" <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 一次面接・二次面接は現地にて行います。 応募から入社までは1か月ほどのお時間をいただきます。 【会社情報】 <応募先> SOMPOケア ラヴィーレ 高島平(SOMPOケアフーズ) <事業内容> ・高齢者施設向け惣菜の開発 ・高齢者施設への配食 ・在宅介護向け介護食品販売 ・高齢者施設での食堂業務の受託 ・SOMPOケアグループ内施設での厨房業務 <TEL> 0120-934-229(平日9:00~18:00) 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ただ今ホール業務や調理補助などの飲食バイト採用強化中! 未経験OK・短期・日払い・高収入などあなたに合ったお仕事が見つかります。 調理師、管理栄養士、栄養士の免許をお持ちの方や、学校給食などの調理経験者の方なら時給アップも夢じゃない! ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・料理やお酒に興味があり、食べることが好きな方 ・調理師免許をお持ちの方
給与
月給20万9,800円~月給22万4,100円
勤務地
東京都板橋区
SOMPOケア ラヴィーレ 高島平(SOMPOケアフーズ)