東京都 台東区 クラウドエンジニア 正社員の求人情報・お仕事一覧

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1.保育園 保育園での看護業務及び保育業務、それに付帯する業務。 その他ほけん便り等の作成や衛生管理等もお願いします。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【業務内容】 ■入社後まずは座学での税務基礎研修を行い、その後に法人税務顧問業務をお任せします。 ■法人税務顧問業務では、月次巡回監査を行い、クライアントとコミュニケーションを取り、会計帳簿や税務処理が適切に行われているかを確認、支援をしながら、クライアントを理解し、信頼を獲得していきます。 ■また、同社は中小、スタートアップのクライアントが多いため、経営者と関わることが多くなります。 ■そのため、経営者の右腕となり、どうしらたらクライントがより成長、発展していくかを自分事で考え、経営者の想いくみ取りながら、経営支援を行うことが非常に重要です。 【具体的には】 ■法人税務顧問業務 月次巡回監査、申告書作成、決算業務、年末調整、確定申告、税務相談　他 将来的には融資支援、経営計画策定、MAS監査などを行う、経営支援型コンサル業務にも携わっていただきます。 【研修で業務に必要な知識を身に着け、安心してスタート出来る】 ■入社後まずは業務やスーゴルで仕事を行うにあたって必要となる、知識やルールなどを研修にて学び、並行して先輩社員のアシスタントとして実務を経験していきます。 ■同社では信頼して任せることを大切にしているので、実務を通して経験を積み、成長出来る機会が豊富にあります。 【キャリアステップ】 ＜入社～6カ月＞ 社内ルールや税務、財務、会計ソフトの使い方等の知識を、座学で行う研修（全40回）で身に着けます。 同時に先輩のアシスタント業務（帳簿や決算書の作成、訪問同行など）にて、OJTを通して実務を経験していきます。 ＜6カ月～1年＞ 先輩や上司のサポートを受けながら、入社6ヶ月を目安に1～3社の小規模事業者を担当クライアントとして持ちます。 引き続きアシスタント業務も行いながら、様々な業界業種、規模の大きなクライアントを対応し、経験を積んでいきます。 ＜1年～3年＞ クライアント規模を大きくし、担当クライアント数も20社～30社程に増やし、法人税務顧問業務のみならず、状況に応じて融資支援、経営計画策定にもチャレンジすることが出来ます。 ＜3年目以降＞ 年商1億円規模など、担当するクライアント規模も大きくなり、30社程のクライアントを担当します。 さらに法人税務顧問業務を行いながら、経営支援型コンサル業務にも携わり、活躍の幅を広げていきます。 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

クレジットカード・キャッシュカード・ポイントカード・ICカード・磁気カードなどを製造から印刷、販売までを一貫して行っている同社にて、各種プラスチックカードやそれに付随する商品（カードリーダー、ソフトウェアなど）の販売・提案営業を行っていただきます。 【業務内容】 ●商材：各種プラスチックカード（非接触ICカード／学生証／ポイントカード／メンバーズカード／診察券など）やカードリーダー、関連ソフトウェアなど ●顧客：官公庁／行政機関／銀行／学校法人／病院／大型商業施設／一般企業など 【業務の魅力】 ポイントカード、会員カードをご注文いただくスーパーマーケット様や大型商業施設様をはじめ、社員証や通行証をご注文いただく一般企業様まで、お取引先様の事業やご要望は多岐に渡ります。 同社は多種多様なプラスチックカードを取り扱っていますので、それぞれのお取引先様のニーズに合わせたカードの提案が可能です。 業界トップクラスの品質基準・セキュリティ技術・商品ラインナップを持ち、知識、経験がついてくることで成果もあがる環境です。 【組織構成】 総計22名（男性13名、女性9名）（20代5名、30代4名、40代4名、50代5名、60代4名） 【働き方】 ●年間休日は115日ですが、指定の土曜5日間を一斉休業にし、計画有休として設定。トータルの年間休日は120日とメリハリも十分。 ●有給取得がしやすい企業です。平均有給取得日数(2022年度)：16.4日、平均有給取得率(2022年度)：87％ ●年間では土曜出勤日が数日ありますが、有休に充てている社員がほとんどです。 ●残業時間をゼロにすべく、業務の効率化と残業なしの実現に取り組んでいます。 「仕事もプライベートも大切にしたい」という想いを叶えることができるはずです。 【同社の魅力】 ●同社では、「実力主義」の評価制度を導入し、頑張りを「見える化」。モチベーションを高く保って働けます。 ●同社は若手社員の「やってみたい」という気持ちを応援。年齢ではなく、能力や仕事に懸ける想いを大切にしています。積極的に行動を起こし、たくさんのチャンスを掴んでください。 ●安定経営も特徴です。自己資本比率は約80％を占めています。

図面データ活用クラウド「CADDi DRAWER（ドロワー）」の活用支援を基軸としたモノづくり企業の課題解決を推進頂きます。 クライアントへの導入支援を通じてモノづくり現場で従事する全てのステークホルダーに対して業務効率化/高度化を促しポテンシャル解放を実現します。 モノづくり産業の複雑かつ多層化が進んだバリューチェーンの課題解決に寄り添うため、モノづくりビジネスの本質に迫ることが出来ます。 【具体的な業務内容】 ■・クライアントの事業課題解決及び事業成長に向けたデータ活用（モノづくりバリューチェーンに存在する各種データ連携）に関するコンサルティング及び活用支援 ■DRAWER活用支援によるクライアントの業務効率最大化及び業務高度化のための打ち手の立案・実施（PDCA推進） ■カスタマーサクセス業務を実現する業務フレームの開発およびナレッジの型化推進 ■国内屈指の社内エンジニアとのDRAWER機能強化・顧客提供価値最大化に向けた協業 ■顧客提供価値とDRAWER事業計画を高次にバランスさせるアカウントプランの立案と推進 【魅力・やりがい】 ただのSaaSのカスタマーサクセスに閉じない、モノづくり産業特有の複雑かつ高度な課題解決に取り組むことが出来ます。 また、業務を遂行するにあたりモノづくりに関する知見や課題解決の手法が身につきます＆活かせます。 数あるSaaSプロダクトにおいて、グローバル上位レベルの成長スピードを続ける事業創りの中核的な役割で携わることが出来るロールです。 自社の社内エンジニアと2人3却でプロダクトの成長と事業開発を推進出来ます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ ＜ミドル層からの未経験スタート多数＞オフィスビルの受付・設備管理業務等をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ■モニター監視業務 ■巡回業務 ■鍵・扉などの管理 ■サービスセンターでの受付業務（※テナントや来館者の対応など） ■設備管理業務（電気・空調・衛生・防災設備などの日常設備点検） ■オフィスビルの開館・閉館業務 ◎専門知識が必要な業務や、危険を伴う作業は専門業者に対応を依頼！ 初期対応のみお任せします。 ◎本社でビル設備の基本知識やAED等の使い方を学んだあと、 担当ビルへの配属となります。 「職業訓練校を卒業したけど、経験がない…」 そんな方も歓迎いたします◎ ＜サポート体制が充実しています！＞ 入社後は既存の物件でじっくりと実務を身に付けられるうえ、 先輩の指導や指導員による実地訓練、24時間受付中の教育相談センターをご用意。 あなたのスタートをしっかり支えていきます。 【ここがオススメ！】 設備不具合の一次対応・業者取次ぎなど 第二の転職先として入社した40・50代も 安心の教育体制◎資格取得も徹底サポート 住友不動産の専属特約店◎安定したお仕事量 ＜職種名＞ オフィスビル管理スタッフ ＜仕事内容＞ ＜ミドル層からの未経験スタート多数＞オフィスビルの受付・設備管理業務等をお任せいたします。 ＜勤務地＞ 新宿区・渋谷区・港区・中央区・千代田区・豊島区・文京区・台東区・品川区・中野区 ＜給与＞ 月給23万5,000円以上 ＜勤務時間＞ 【平日】17：00～翌8：00 （実働14時間） 【土日祝】8：00～翌8：00（実働22時間）※1ヵ月単位変形労働時間制（週平均40時間以内） ＜雇用形態＞ 正社員 ◆住友不動産専属特約店・アイザワビルサービス◆ 都心のオフィスビルをはじめ、幅広い管理業務を手がけている 総合ビルメンテナンス会社です。 ＜住友不動産のパートナー企業＞としての固い信頼関係があるため、 安定した管理物件数やお仕事の提供を保っております。 ◆ビル管理の仕事とは◆ 「ビル管理」は、ビルのテナントや利用者が 安全にビル内で過ごせるようサポートするお仕事です。 具体例1）設備点検業務では… 空調や電気などに異常がないか、点検項目に沿って点検 具体例2）エレベーターなどビルの設備に不具合が発生したら… 現場に駆けつけて現状を確認・専門の業者へ連絡 など、難しく聞こえるかもしれませんが、 当社ならではの教育カリキュラムにて 未経験の方でもしっかりとサポートいたします◎ ◆社員の約97％は転職者！◆ 当社は実績・経験を活かした教育制度のもと、 社員の知識や能力のレベルアップを手厚くサポートしております。 そのため、 「未経験から手に職つけたい」 「正社員として、キャリアを形成していきたい」 など、”第二の転職先”としてお選びいただくことも多い当社。 定着率もよく、中には勤続10年の社員も多数在籍しております。 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 ▼実際に活躍するスタッフの声！ 前職の業界が不安定だったことと、 体に無理のない勤務形態で長く働きたいと思い、転職を決意。 全くの未経験で不安でしたが 手厚い研修や、スタッフのサポートのおかげで、 今では自信を持ってスムーズに対応できます。 ビル内での不具合に対応できた時は、達成感でいっぱいになります。 18時以降は問い合わせも少なめ。 落ち着いた雰囲気なので休憩もしっかり取れ、体に無理なく勤務できています。 気づけば、働き始めて4年以上も経っていました。 安定した環境でゆとりをもって働ける、そんな環境です。 ＜給与＞ 月給23万5,000円以上 ＜月収例＞ 月8日休み＋明け休みの場合（※休日出勤・残業の場合） 月27.1万円 ＝月給23.5万円＋残業代3万6,000円 ＜年収例＞ 夜勤係員/入社2年/35歳 年収375万円（月給23万5,000円+賞与+資格手当+残業手当） ■試用期間：3か月 ※試用期間中の待遇に変更はありません。 ■交通費規定支給（月額2万円まで） ■昇給あり ■賞与年2回（2ヶ月分以上） ■残業手当 ■入社祝い金10万円（3ヶ月勤務後支給） ※60歳未満の方が対象となります。 ＜資格・役職手当あり＞ ■ビル設備管理技能士1級 1万円／月 ■ビル設備管理技能士2級 5,000円／月 ■建築物環境衛生管理技術者 1万円／月 ■防火管理技能者手当 3,000円／月 ■危険物保安監督者 3,000円／月 ■建築士1級・2級　 3,000円/月 ■消防設備士甲・乙4類 3,000円／月 ■役職手当（班長・サブリーダー・リーダー） 5,000円～2万円／月 ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 【本社】東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル4階 ◆勤務地エリア ・品川区 ・渋谷区 ・新宿区 ・台東区 ・中央区 ・千代田区 ・豊島区 ・中野区 ・文京区 ・港区 ※上記エリアのビルにて、ご勤務いただきます。 ※ご希望の勤務地がございましたら、面接時にぜひご相談ください。 ＜勤務時間＞ 【平日】17：00～翌8：00 （実働14時間） 【土日祝】8：00～翌8：00（実働22時間）※1ヵ月単位変形労働時間制（週平均40時間以内） ■3日に1勤務／ローテーションの交替制です。（月間10回程度の出勤） 《勤務例》 月…17時～翌8時 火…明け休み 水…休日 木…17時～翌8時 金…明け休み 土…休日 日…8時～翌8時 月…明け休み 　　・ 　　・ 　　・ ※夜勤の経験を通じて業務知識を習得し、希望・適性により、日勤に転換する道もあります。 ※休日出勤がある場合があります。（別途手当支給） ※残業が発生する場合があります。（別途残業代支給） ＜休日・休暇＞ ■月9～11日 ※休日出勤・残業をお願いする場合がございます。別途支給あり。 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ＜福利厚生＞ ■社会保険完備 ■資格手当 ■退職金制度 ■制服貸与 ■副業応相談 ■永年勤続表彰（2年、5年、10年、20年） ■定年後嘱託制度あり ■本社指導員による研修・日常業務相談 ■設備専門指導員による設備トラブル対応教育 ■夜間専門指導員による個別対応指導 ■24時間教育相談指導員による相談窓口対応 ■入社祝い金10万円（3ヶ月勤務後支給）※60歳未満の方が対象となります。 ■屋内の受動喫煙対策：有り(ビルにより喫煙室あり) ＜定年制＞ 60歳 ＜再雇用＞ あり：定年後嘱託制度あり 教育制度 ～導入教育～ ■入社教育 ・設備・管理教育（4日間カリキュラム） ・新任警備員教育（法定20時間、4日間カリキュラム） ■OJT教育 配属ビルにおいて1カ月～1カ月半程度の教育訓練を行います。 ～ブラッシュアップ研修～ 入社後6ヶ月、12ヶ月、24ヶ月のタイミングで ブラッシュアップ教育を実施します。 それまでの業務知識の振り返りや、 同時期入社社員との意見交流の場としても活用しています。 勤務の流れ 【例：17時～翌8時の勤務の場合】 17時・・・引継ぎ（業者の入館情報の共有など） 18時・・・巡回 21時・・・休憩 22時・・・閉館作業、事務作業など 翌0時・・・巡回（ビルに残っている人がいないかなど） 翌2時・・・モニター監視など 翌6時・・・メーターの検針、開館作業など 翌8時・・・お疲れ様でした！ 【応募情報】 ＜応募資格＞ 高卒以上、未経験者大歓迎！職業訓練校を卒業した方にも◎　★50代の方が活躍中！　★異業種出身の方多数！ ▼人柄重視の採用です 「前職でオフィスビルに訪問した際、 受付の方が丁寧に対応してくださったのが印象的で、この仕事に興味を持ちました。」 そんな志望理由の方も◎ 協調性があり、職場の人と良好な関係が築ける方は歓迎！ 前職でのご経験や人となりを生かし、ぜひ当社で活躍しませんか？ ▼こんな方も歓迎 大型ビルや商業施設の管理業務、建築・空調・電機業界での業務経験が活かせます。 もちろん大型ビルや商業施設の管理業務経験者や、関連する各種資格取得者も歓迎！ また、下記の有資格者や資格取得を目指している方も歓迎！ ■防災センター要員講習 ■自衛消防技術認定 ■救命技能（普通・上級） ■第3種電気主任技術者 ■建築物環境衛生管理技術者 ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 ＜面接場所＞ 【本社】東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル4階 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル4階 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社アイザワビルサービス　施設管理部 ＜事業内容＞ 各設備の監視、運転、日常点検を実施し、併せてテナントへのサービス提供を通じて、 ビルの安全かつ快適な運営 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 マンション管理人・ビル設備管理人などの仕事を多数ご紹介。 年齢関係なく未経験から始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ！】 ・人と接するのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方 【給与アップが目指せる資格】 ・消防設備士 ・電気主任技術者 ・危険物乙4 ・ボイラー技士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・宅地建物取引士

プロジェクトにアサインされている開発チームをリードいただき、プロジェクトを成功に導いていただくリードエンジニアを募集しています。 ※プロジェクト内には別にPMがアサインされております。 同社の開発の特徴は、フィリピンやベトナムの支社に在籍する海外エンジニアと協業し、Global Teamでクライアントへソリューションを提供しているところです。 海外との棲み分けとしては、日本側が主に上流工程を担当し、実装・テストの工程を海外のエンジニアが担当することが多いですが、案件によっては海外エンジニアに要件定義段階から顧客折衝に参加してもらうこともあります。 【具体的な業務内容】 ■プロジェクト進捗管理 ■メンバーの稼働管理(海外拠点メンバー含む) ■クライアントコミュニケーション(進捗報告など) ■仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー ■コードレビュー 【開発環境】※よく使う開発環境例 フロントエンド：React, Vue.js サーバーサイド：PHP(Laravel), Ruby(Ruby on Rails), Python (Django, Flask) DB：MySQL(Aurora), PostgreSQL インフラ：AWS,GCP アプリ：Android(Kotlin), iOS(swift) ※未知の技術にも積極的にトライしていきたい方を歓迎します。 【同社の開発案件の特徴】 ■SEOによるインバウンドの案件がほぼ100% ■ほぼ全ての案件がクライアントからの直請け(プライムベンダー) ■上流工程から実装、テストまでの全工程を内製化しており、ワンストップでサービスを提供 ■スマホアプリ開発やEC開発を始め、toCサービスの開発が多数 ■未知の領域、未知の技術に対して積極的に挑戦できる環境を用意 ■平均残業時間は20時間未満であり、定時帰りも可能 ■原則自社開発であり、客先常駐案件は原則なし (今後も100%無いとは言い切れませんが、現段階で常駐しているエンジニアは０人です) 事業内容・業種 Web制作

■担当業務： 停電が発生した際に電力を供給する非常用発電設備や熱効率を高めたコジェネ設備の保守保全業務をお任せします。 ■業務詳細： 入社後はまず研修やOJTにてじっくり基本的な技術を身に着けていただきます。プラントエンジニアリング業界で独り立ちするには数年かかるため、先輩がマンツーマンでしっかりサポートします。保守保全する設備を停止する条件として休日出勤が多いですが、平日に代休、振替休日を設定、取得しやすい環境です。 ■担当エリアについて: 東日本地区が担当エリアですが、応援で他地域へ駆けつけることもあります。 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備

【具体的な業務内容】 ■製造業全体の認知度向上・ブランディングのための広報戦略策定から実行まで ■PL・事業戦略から広報戦略/ロードマップの策定・コミュニケーションプランの立案 ■ブランドガバナンス、危機管理広報マネジメント（各種ガイドラインの設計、社内浸透/研修） ■自社メディア管理、情報発信施策のリード ■メディアリレーション、パブリシティの獲得（CADDi DRAWERのサービス広報） ■インナーコミュニケーション施策 ■ソーシャルアカウントの運営や自社コンテンツの企画/制作 ■ステークホルダー別対外イベントの企画/運営 【魅力・やりがい】 「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」という大きなミッションを掲げるキャディが、日本発の世界に誇れるグローバルカンパニーになっていく上で、広報PRができることの可能性はとても大きいと思います。 製造業の第一線で活躍しているメーカー様や加工会社様のサクセスをつく理、その声を拾って世の中との接点・切り口を企画し、この新しい市場を押し上げていく。 まだない認知・認識をコミュニケーションの力でつくっていける余地が無限大です。 今後数千人規模の組織になっていくにあたって、広報もコーポレート広報、プロダクト広報、採用広報、インナーコミュニケーション、危機管理、IRなどスペシャリティを持ってグローバルに連携しながら全社の経営課題を解決する広報組織づくりを進めていかなければいけません。 どうあるべきか、どう仕組み化していくか、どこをアウトソースするか。全体設計・最適を考えながら一緒に創っていきましょう。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

キャディのSaaS事業、図面データ活用クラウド”CADDi DRAWER”のパートナー営業を行うポジションです。 パートナー企業の開拓～受注迄の全てのプロセスの構築を担います。 【具体的な業務内容】 ■パートナー企業向けの拡販戦略・計画・施策の立案 ■パートナー企業の選定・開拓・教育・営業支援 ■案件のマネジメント ■顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し ■全国の主要代理店の開拓及び関係性・信頼構築 ※出張あり 【入社後のイメージ】 まずは、プロダクトや業界の理解を深めていただきます。 都度戦略や施策についてディスカッションしながらキャッチアップと同時戦略や施策の改善活動も実施いただきます。経験に応じて、お任せする業務内容等は都度相談いたします。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

訪問看護でのリハビリ業務全般 【1日の流れ】 ・出社、ミーティング（スタッフみんなで1日の仕事を確認します） ・訪問（2件程度） ・休憩（事業所でみんなで食べます） ・訪問（3件程度） ・帰社、記録の記入（1日の出来事を記録へ記入します、カフェスペースを設けておりスタッフ同士コミュニケーションを取れます） ・管理者へ報告（気になることや気付いたことを管理者に相談して共有します） ※訪問の空き時間は必要に応じてケアマネジャーへの営業あり 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス