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ワンランク上のサービスを提供する都心型フィットネスクラブで、会員様のフィットネスサポート業務全般をお任せします。 【具体的には】 トレーナー業務 トレーニングマシンの使用説明やアドバイス 会員様個人にカウンセリング、およびトレーニングメニューの組み立て グループエクササイズ指導、他 【将来のキャリアパス】 ●マネージャー 店舗の運営やスタッフの指導・管理等、マネジメント業務にも携わります。 一例としてチーフ→サブマネージャー→マネージャーといったキャリアを歩めます。 ●ディレクター 店舗でのマネージャーとは対なるポジションです。 ジムやプールの各インストラクターの技術力向上を行うセクションの責任者です。 ●本社 人事や総務の管理部門や広告、営業企画等、現場をサポートする重要なポジションです。 ●社内専属パーソナルトレーナー トレーナーとしての道をさらに極めていけるポジションです。 ●別グループ会社への異動 将来的に本社・グループ企業間で他職種に挑戦することができるチャレンジ制度も整っています。（在職1年以上の社員向け） 【同社の魅力】 ●担当者制フィットネスクラブ フィットネスパートナーが会員様一人一人をジム・スタジオ・プール・栄養の4分野についてサポートしております。 1人ひとりと、じっくりと継続的にコミュニケーションを図ることのできる環境となっています。 ●大手不動産企業の安定性と高級感の信頼 ●豊富な研修制度 【職場環境について】 平均年齢は30歳で非常に若手が活躍出来る環境です。 残業時間も月10時間程度と短く、予定を立てやすい環境です。 女性社員の比率も多いため、産休育休実績や時短で働くママさんが多いことはもちろん、男性の育休実績も豊富にございます。 【教育研修制度】 豊富な研修制度が御座います。 入社後本社にて会社説明や接客研修を行い、店舗配属となります。 店舗配属後は約2か月間、OJT研修を行います。 先輩スタッフのすぐ横で、基本的なお仕事の流れを習得していきましょう。 接客マナーや基本的な店舗運営に関わる知識を習得していただいてから実務に入ることが可能です。

同社ブランド店舗〈ANTEPRIMA〉での接客販売業務をご担当頂きます。 店舗へ訪れたお客様に直接アンテプリマの世界観をお伝えし、最適なご提案をして下さい。 【教育研修制度】 ●販売スキルの習得 入社初年度に受講していただきます。 ロールプレイングを中心とした実技研修とOJTでスキルアップ。ブランドのコンセプトや商品知識を身につけることで、自信をもってお客様に合った商品をご提案できます。 【同社で働く魅力】 ●制服はフルコーディネートを用意 あなたもアンテプリマの広告塔として、コーディネートも楽しみながらその魅力を発信してください。制服はシーズンごとで用意しますので、ショップスタッフは貸与する制服のみ着用しています。 ●プライベートも充実 残業0を推進、年休120日、育休産休から復帰率ほぼ100％、中途入社の先輩も多く長く働きやすい環境です。 ワークライフバランスが整っているので充実の制度を利用しながら、女性スタッフが活躍しております。 【年代を超えて愛されるブランド】 同社コレクションは、洗練されたシンプルなデザインと、さりげない女性らしさが持ち味です。 上質なイタリアンテイストに細やかさを加えたアイテムは、年代や時代を超えて愛されています。 同社は設立以来「接客を通じて、お客様にアンテプリマの世界観を伝えること」をモットーに成長を続けてきました。 ”商品のすばらしさをお客様の心へ届けるには、その魅力を知り、伝えられる人になる” そして、”社員全員が、共に成長できる環境をつくること” また、同社では給与体系を見直し、経営者と社員が直接話せる場を設け、伝える喜びと伝える技術の向上に取り組んでいます。 独自の研修や経営陣との対話を図れるセミナーも、誇りと自信をもった接客に繋がっています。 イキイキと働く社員が多いのは同社の大きな自慢。ブランドを愛し、仕事を通して成長したい想いを持った人が、その気持ちをより高められるよう、今後も社内一丸となりサポートします。

「日本橋 天丼 金子半之助」の会社が手掛ける期待の業態「天ぷらめし」店での店舗運営に携わります。プライベートも大切できる、働きやすい環境です。 「日本橋 天ぷらめし 金子半之助」の 既存店・新店のスタッフとして 店舗運営を行います。 高級感ある店構えにカウンター形式が特徴。 ８〜10品の揚げたての天ぷらをメインに、 ご飯、味噌汁、漬物を 楽しんでいただくスタイルの店で、 ☆天ぷらを揚げる揚げ場業務 ☆ホール業務 …をメインにお任せします。 女性店長も活躍中♪早期ステップアップが可能です 年齢年次に関わらず、 副店長・店長と早期ステップアップが可能。 入社1年以内で店長に昇格した先輩も多数います。 また、金子半之助では、 女性メンバーはもちろん、 女性店長やマネージャーも多数在籍！ 男女問わず活躍でき、 ステップアップできる環境があります◎ 互いにサポートし合う、あたたかい社風です お客様はもちろん、 取引先や仲間にも感謝の気持ちを持つことを、 創業時から大切にしてきた当社。 チームワークの良さが特徴です。 また、店長やマネージャーとの距離も近く 何でも気軽に相談できる社風も。 さらに、グループ全体で 毎月中途採用を行っているので、 同期とともにスタートする心強さもあります。 応募方法 ◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。少しでもご興味のある方はまずはお気軽にご応募ください！ ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役／大塚大介 事業内容 「天ぷらめし 金子半之助」「稲庭うどんとめし 金子半之助」「日本橋 天丼 金子半之助ほか、飲食店運営 本社所在地 東京都千代田区神田神保町 3-2 高橋ビルディング5階

ヴィンテージから最新デザインまで。世界各国からセレクトした豊富なアイテムの中から、お客様に最適なメガネを提案する仕事です。 ◆この仕事の目的は対面での接客 お客様の好みやライフスタイルなどを伺い、最適なフレームを提案 ◆その為に 仕入れ、加工、調整、店頭ディスプレー、 デザイナーを招致してイベント開催 SNSでの情報発信や、プレスリリースの作成 幅広い仕事をして準備していきます。 感度の高いお客様にご満足いただくのがポイントです ご愛顧いただくお客様は、企業の経営者や芸能人、スタイリストなど、ファッション感度が高く身につけるものに対するこだわりをお持ちの方が多いのが特徴です。リピーターも多いので、それぞれのお客様の好みを把握し、常にご満足をいただくことがポイント。海外からのお客様も多いので、英会話力があれば活かせます。 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 （下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック） ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 会社情報 代表者 岡田 哲哉 事業内容 国内、国外の眼鏡・サングラス・アクセサリーなどの輸入・販売・卸 本社所在地 東京都渋谷区神南1-7-7 アンドスII 3F

＜揚げたての天ぷらを白めしとともに＞『天ぷらめし』専門店での接客と調理をお任せします。★店舗数拡大予定！拡大期の初期メンバーとして活躍を◎ 「日本橋 天ぷらめし 金子半之助」の既存・新店で ・接客 ・天ぷらの調理や仕込み ・店舗マネジメント （食材発注や備品・売上・シフト管理） …をお任せします。 ８〜10品の揚げたての天ぷらをメインに、 ご飯、味噌汁、漬物を提供。 決して作り置きなどはせず、 出来立てをカウンターからお出しします！ 「天ぷらめし」新たな食の楽しみに。 うまい天ぷらで沢山白めしを食べさせたい。 そんな思いから生まれた『天ぷらめし』。 ありそうで、なかなか食べれるお店が少ない この『天ぷらめし』業態を、 金子半之助では今後店舗数を 急拡大させていきたいと考えています。 そのため店長・マネージャーへの ステップアップのチャンスも豊富です！ 毎月の給与+“達成金”でモチベーションUP！ 店長昇格後の月給は31万円〜38万円◎ そして毎月の売上目標に到達すれば 月給とは別に達成金が支給されます。 また店長職にも5段階のランクがあり、 昇格も随時行われているため、 早期のキャリアアップや収入アップも 叶えられる環境です。 応募方法 ◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。少しでもご興味のある方はまずはお気軽にご応募ください！ ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役／大塚大介 事業内容 「日本橋 天丼 金子半之助」「天ぷらめし 金子半之助」「稲庭うどんとめし 金子半之助」ほか、飲食店運営 本社所在地 東京都千代田区神田神保町 3-2 高橋ビルディング5階

『Shake Shack』で接客やキッチン業務、店舗運営等をお任せ！ ★マネージャーやプロモーション担当へのキャリアUPも可能 ★産休・育休の取得率9割以上 ◆接客 ◆キッチン業務 ◆売上管理・在庫管理 ◆設備、衛生の管理 ◆店舗マネジメント など ☆経験者の方は、 短期間（1年以内）で研修等を受けて 店長へ昇格いただくことも可能です。 ☆オペレーションを習得する中で沢山のチームメンバーと 円滑にコミュニケーションをとりながら関係性を構築します。 お洒落でサスティナブルなお店で活躍♪ ★こだわりの商品！ 素材にこだわったハンバーガーやオリジナルビールなど。 映える商品が多く、トレンドに敏感なお客様もいらっしゃいます。 ★店舗は？ 店舗周辺の環境にフィットするようデザインされていて、 壁板を再利用したり、生の植物を壁に植えたりとユニーク。 洗練された空間で毎日気分もUP♪ 好きな街でずっと活躍したい！そんな願いも叶います！ 当社では、社員の志向に合わせて、 転勤の有無に応じてコースを選択していただけます。 同じ地域で働ける【エリア社員】を選んだ場合は、 転居を伴う転勤などはありません。 仕事と家庭を両立しながら 無理なく長くキャリアを積むことができます。 応募方法 ■□マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください□■ 当社に興味をお持ちいただけた方は、 下記の『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 代表取締役社長　塚田　龍平 事業内容 飲食店業、パン・菓子・惣菜調理食品、アイスクリームなどの食品の製造および販売 本社所在地 東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1

同社の製品であるウォーターサーバーの店頭プロモーションをお任せします。 ブースを設置する場所は、ショッピングモール、地域密着型のスーパー、イベント会場などになります。 【具体的には】 ●お客さまへお声がけ ノベルティの配布や試飲をきっかけに、ウォーターサーバーのお話を聞いていただけるよう、お客さまへアプローチ ●生活を快適にするご提案 単にモノを売るだけではなく、お客さまの生活を快適にするための付加価値を、想像しやすいようにご案内することが、大切 ●ご成約の手続き 【お仕事の特徴】 直行直帰がメインとなります。2～4名のチーム制で行います。 チーム内で柔軟に役割分担し、1人だけ伸び悩んでいても置き去りにせず、情報共有しながらスキルを伸ばす社風です。 個人ノルマがないので、ライバルではなく仲間として連携しながらチームの目標数字達成を目指していただきます。 目標達成するとチーム全員にインセンティブを支給されます。 【入社後の流れ】 2週間の座学研修を経て、2～4名体制でプロモーション会場へ現場に立ちます。 その後1カ月程度は先輩のフォローを受けながら、OJTにて実践的な提案の仕方を学習します。 実際にお客さまへの提案を徐々に始めて独り立ちを目指します。 その後も月に2回、東京本社にて研修を行っているので、継続してスキルアップできる環境です。 【キャリアアップ】 販売経験1～2年後には、以下キャリアを選択していくことが可能です。 ●キャリアアップ：販売担当からチームリーダー、係長、課長とキャリアアップしていけます。早い方だと入社半年でリーダーになった社員もおり、年収も500万円程まで上がります。 ●キャリアチェンジ：ウォーターサーバーの開発やマーケティング、お客様相談室、営業代理店の指導など、ご希望できます。 【転勤について】 基本的にはございません。 【同社について】 環境保全活動、地域振興活動への寄付支援なども行っています。 粟井英朗環境財団とともに、地場産業とのタイアップ、新商品･新事業の開発に取り組んでいます。 また、地場産品とのコラボやセット販売により、富士山の自然の恵みを全国にお届けしています。 (例：お米･野菜などの食品／その他嗜好品／サプリおよび特保関連商品)

東証プライム上場メーカー／国内トップクラスのシェア過去、営業や接客業での経験者で内定／同社グループの既存顧客に対して提案 【業務内容】 同社のグループ会社にあたる極東開発パーキング（パーキング事業）にて機械式立体駐車場のアフターサービス業務（保全・修理の提案等）をお任せ ※入社後、極東開発パーキングへの出向となります。 基本的に作業については下請け業者にお任せするため、実際に手を動かしてメンテナンスする機会は少なく、顧客折衝や提案がメインです。 【本ポジションの働き方・魅力】 ■未経験からプライム上場メーカーの業務に挑戦可能 メンテナンス部隊の方は全員文系のご出身です。 そのため、知識が全く無い方でもご活躍いただけるような教育体制が整っております。 提案業務がメインになるため、対社外やお客様と折衝のご経験があり、機械に抵抗がない方であれば充分活躍できるポジションになります。 ■年間休日123、平均残業時間10h～20ｈ程度で働きやすさ◎ 基本的には一都三県がメインになるため、出張も少なく、トラブルが発生した際には、まず下請け業者が対応するため急な呼び出しも発生しません。 加えて、年間休日数も120日以上あり、残業も10h～20h程度になるため、ワークライフバランスは整えられます。 【具体的な業務内容】 主に同社グループ会社の機械式立体駐車場を納品している顧客に対して、保全・修理の提案やメンテナンス契約提案などの下記業務がメインになります。 ●見積書や請求書､報告書などの作成 ●現場監理､下請け業者等の指導･教育 ●工具等を使った簡単なメンテナンス作業 ●故障時のトラブル対応 お客様は関東（一都三県）がメインになるため、出張もほぼ無く、まれに東海エリア（静岡・名古屋）も担当いただく可能性はあります。 【組織構成】 現在、アフターサービス担当は6名で構成されており、全員文系のご出身になるため、設備の知識や機械系の知識は入社後に身に着けていただけます。

【仕事内容】 同社ブランド店舗での販売・接客業務を担当頂きます。 具体的には下記業務を担当頂きます。 ●店頭での接客・販売 ●顧客管理 ●商品ディスプレイ・商品管理 ●数値（予算・売上）管理 【教育体制】 入社後はオリエンテーションを実施し、店舗配属後はOJTを通して一から業務内容について学んでいただきます。 パリの本社にて開発された社内独自のアプリがあり、そこにe-learningが定期的に配信され、歴史・商品・お客様対応・社内用語など、様々なことを勉強できる体制が整っています。 また、トレーニングマネージャーによる対面やオンラインでの教育の機会もあり、数値管理の考え方、おもてなしなどを習得できます。 【スタッフ年齢層】 店長30代～50代・スタッフ20代～ 同社のスタッフは社員間の距離が近いのが特徴です。 長期に勤務している方も多く、働き方はもちろん、一緒に働くメンバーに魅力を感じて長期就業が叶っている社員が多いです。 ブランドの立上げが家族経営で始まった歴史から、思いやりや気遣いが社風に反映されています。 相談や意見もしやすい環境があり、非常にコミュニケーションの取りやすい職場です。 【制服】 貸与があり、お洋服代がかかりません。 【キャリアアップについて】 販売スタッフよりストアマネージャーや本社へキャリアアップされた事例もあります。 トレーナー、MD担当、営業、PRアシスタント等に異動された方もいらっしゃいます。 【ブランドについて】 ロンシャンは1948年に創業され、75年の歴史があるブランドです。 1948年、ジャン・キャスグランはフレンチ・エレガンスに対する独自の見方を示し、「ロンシャン」ブランドのもとにモダンラグジュアリーのルールを書き換えました。 革張りパイプ作りのクラフトマンシップをトラベル用品、ハンドバッグ、プレタポルテやシューズに生かし、ロンシャンは今や世界へと進出しています。

【マニュアル完備！約3ヶ月ほどで段階的に指導】接客・調理などの店内オペレーション業務からはじめ、慣れてきたら管理業務などもお任せしていきます バーガーキング各店舗のカウンターにて、接客・調理等の店内オペレーション業務をお任せします。徐々に店舗・スタッフ管理業務などを担当し、業務の幅を広げていきます。 ■接客・お会計 ■調理（マニュアル完備） ■在庫管理・発注 ■売上管理 ■シフト作成 ■スタッフの教育・指導 ■店舗運営の改善 など 年齢や社歴に関係なく昇格のチャンスがあります！ 能力や意欲次第で、早期から副店長や店長をお任せしたいと考えています！バーガーキング本部の明確な昇格基準があるため、副店長⇒店長⇒マネージャーと着実な昇格が可能。入社8ヶ月で副店長になったスタッフもおり、1年以内の昇格も目指せる環境です。副店長は月5万円、店長は月7万円の手当もあり、収入アップも可能です！ 応募方法 「この求人に応募する」ボタンをクリックし、応募フォームよりご応募ください。 ご応募に関するご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 会社情報 代表者 代表取締役　稲毛 一雄 事業内容 ■ファーストフードハンバーガーチェーン「バーガーキング」のFC店舗運営 ■『セトラスホールディングス』グループの福利厚生業務 本社所在地 本社／香川県坂出市林田町4035