【20代歓迎】不動産開発企業のコンサルティング営業職｜年休120日以上｜東京勤務｜転勤無し
- 給与
- ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。
- 勤務地
- 東京都大田区
土地を所有するオーナーに対し、不要になってしまった土地を課題に合わせて売却プランなどを提案する営業を担当いただきます。
【業務内容】
●ヒアリング
自社のリストをもとに、まずは電話で不動産オーナーにアプローチ。
それぞれの不動産に関するお悩みや、物件そのものの状況について詳しく伺います。
●商談
電話で興味をお持ちいただいたお客様との商談へ。
さらにニーズを深堀りしながら、タイミングを見て売却について提案します。
オーナーに納得いただける条件を提示しながら、細かい条件までしっかりと話し合います。
●成約
契約が成立。
必要書類の手配などを行います。
●再販売
購入した物件は一度更地にして再度販売します。
個人のお客様よりも、物件開発を行う不動産会社などへの販売が中心であることも、成果が出しやすい理由です。
【研修体制】
中途入社の場合でも半年～3年の研修期間を準備しています。
離職率の高い業界だからこそ、同社では育成に時間を惜しみません。
初成約までは必ず先輩社員が同行するなど、会社全体でフォローする体制が整っています。
【社会貢献性】
担当して頂く業務は、何らかの理由で不要、活用ができなくなった土地の買取と再生のであり、現在空き家の増加が社会問題になるなど1都3県だけでこうした不動産は30万件あり、市場規模は3兆円規模と言われています。
今後も人口は高齢化していく中で、こういった空き家問題は明らかに増加していくと見込まれるため、市場自体も伸びていくことが予想されています。
【身につくスキル】
オーナーやその家族、市役所・町村役場、司法書士など、さまざまな関係者との調整を行いながら進めていくため、不動産・法律知識はもちろん、交渉・調整スキルが磨けます。
【インセンティブについて】
個人売上利益の7.5％～22.5%をインセンティブとして支給します。
※年に数回開催する営業キャンペーン期間中は、通常のインセンティブとは別途支給の賞金もあり。
転勤無し残業月30時間以内職種未経験OK第二新卒歓迎中途入社5割以上従業員人数（~10名）年間休日120以上完全週休2日制
