正社員
人事システムの導入支援担当|【東京】
- 給与
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 勤務地
- 東京都大田区
<人事システムの導入支援担当/羽田本社/C5001>
【業務詳細】
【業務内容】
同社のグローバルでの人事管理システムの導入支援に関して以下の業務を想定しています。
1) 日本の各社における運用のサポートを担当
2) 海外各社への導入プロセスのサポートを担当
3) グローバル人事施策を実現するためのシステム機能の拡張やそのグローバル展開をサポート
上記を実行するにあたり、OJTをベースに必要な知識を習得して頂きます。
【募集部門】
コーポレート 人事統括部人財戦略部人財戦略部
【募集背景】
(未経験OK)同社はグローバルカンパニーとして今後更なる成長を加速していくために、グローバルで人財情報を一元化して有効活用していく人事システム(荏原グループ全体のタレント管理システム(HCM:SAP社のSuccessFactors (SFs))を構築しています。このシステムによりグローバルで人財情報を一元管理し、システムの機能を拡大する事で、適所適材を実現し人財を有効に活用していく事が必要となります。本ポジションではこの人事システム(HCM)のグローバル展開を支援・サポートする人財を求めています。
【キャリアステップイメージ】
グローバルでの人事システム構築経験や、その延長線上としてのグローバル人事経験を積むことが可能です。また、希望に応じて他の人事部門でのキャリアを歩むことも可能です。現在急成長している事業会社の日本本社において、人事の変革を担いそのやりがいを感じて頂けるポジションだと考えております。
【当部門の役割・業務概要・魅力】
グローバルでの人事システム構築経験や、その延長線上としてのグローバル人事経験を積むことが可能です。また、希望に応じて他の人事部門でのキャリアを歩むことも可能です。現在急成長している事業会社の日本本社において、人事の変革を担いそのやりがいを感じて頂けるポジションだと考えております。
【ご応募おすすめ情報】
■標準ポンプ国内シェアNo1
ビルやマンションなどの建築設備で使われる一般的なポンプ「標準ポンプ」が国内シェア1位。標準ポンプ等の年間生産台数は世界で約100万台以上。
■海外グループ会社数74社
国内会社を合わせると荏原グループ全体で117社。アジアだけでなく欧州、中東、北米など全世界に拠点があります。
■100年以上の歴史
荏原製作所は、1912年にゐのくち式渦巻ポンプを作る企業として創業。日本で初めてポンプの国産化に成功しました。
■高い技術力
世界トップレベルの優れた技術と豊富な経験を基に、お客さまのニーズに応え、世界各地の社会・産業インフラを支える製品とサービスを提供しています。
【荏原製作所の未来】
■ブランドステートメント
その先へ。さらなる高みへ。私たちは決して現状に満足することなく、常にさらなる高みを目指し挑戦し続けます。時代のその先をしっかりと見据えながら、期待や想像を超える製品やソリューションをご提供していくことを約束します。
■サステナビリティ
CO2約1億トン相当の温室効果ガスを削減、世界で6億人に水を届ける等、事業活動を通して持続可能な社会に貢献しています。また、ICAC5(IoT、Cloud、AI、Car、5G)への寄与や、半導体14Åへの挑戦を通して、安心・安全でスマート暮らしを支え、継続的な成長を目指しています。
事業内容・業種
産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)