X11_PDO【運用保守】在宅勤務・フルフレックス可/自社プロダクトHITO-Link
- 給与
- 400万円~552万円想定年収※残業代含まず
- 勤務地
- 東京都江東区
X11_PDO【運用保守】在宅勤務・フルフレックス可/自社プロダクト“HITO-Link(SaaS/HR-Tech)”の安定運用に向けた保守エンジニア
【業務内容】
■企業への導入セットアップ
■アラート対応/障害対応/不具合改修
■ユーザ問い合わせからの仕様調査/切り分け
■運用タスクの自動化
■顧客要望への対応
■リファクタリングなどの改善開発
【利用技術】
■バックエンド: Java (Struts2/Springなど)
■フロントエンド: JSP / jQuery / Vue.js / Vuetify
■SQL(PostgreSQL)
■Apache/Tomcat/PostgreSQL/Elasticsearch/Redis
■AWS基盤全般
■Jenkins/Ansible/Docker
【HITO-Linkシリーズ】
HITO-Linkシリーズは、「エンゲージメントプラットフォーム」のコンセプトを掲げ、人と組織をつなげることを目指しています。HITO-LinkはHR-Tech領域において、入社前から入社後までを1つのプラットフォームで一元管理できる特徴を持っています。
【HITO-Linkリクルーティング(採用管理システム)】新卒採用や中途採用のための採用戦略を実現できるサービスです。候補者の応募から面接の日程調整、選考結果の管理、KPI管理などを実施できる仕組みを提供しています。
API連携により、GoogleカレンダーやOutlook、LINE、Zoom、SmartHRなど、様々なサービスとの連携も実現しています。
【HITO-Link CRM(採用特化型のCRM(Candidate Relationship Management)】
潜在候補者へアプローチする手段としてデジタルマーケティングの仕組みを採用領域に応用した採用マーケティングの活動を支援するサービスです。
+その他のラインナップの追加開発について さらに、追加の新規サービスを開発し、順次リリースする予定もあります。
事業内容・業種
ソフトウェアベンダ
第二新卒可社員数500名以上年間休日120日以上女性活躍中リモートワーク/在宅勤務(制度あり)フレックス出勤/時差出勤(制度あり)オンライン面接/WEB面接(実績あり)第二新卒歓迎完全在宅フレックスタイム制度あり