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”旅館・ホテル”での就業経験がある方を積極採用中！ 当社は、「デジタルマーケティングに力を入れたいが何をしたらいいのか分からない」そんな悩みを抱えている美容院やネイルサロン、飲食店、ホテル、旅館などのローカルビジネスを対象に、集客・売上最大化の支援を行っていきます。 【業務内容】 お店のパートナーとして寄り添い、マーケティングDXの推進による「ローカルビジネスの活性化」に向けた施策の立案や実行をしていくことで、地域社会の事業を牽引していきます。 クライアントの成功（業績・利益率の改善）に徹底的にコミットし、マーケティング課題の解決に取り組んでいきます。 ※評価基準には『お客様の満足度評価』が含まれますので、顧客に寄り添って本質的な提案がしたい方にはおすすめです。 【将来的には】 コンサルタントとして経験を積んだ後は、新規事業開発、マネジメントなどのキャリアを築いていくことも可能です。 【当社のSaaS型ツール『C-mo（シーモ）』】 ニーズ調査から新規顧客の獲得、固定客化に向けたアプローチができ、専門スキルがなくても簡単に日々のマーケティング活動の効率化ができます。 ローカルビジネス（地域に根付いた店舗ビジネスの総称。食・美・旅・衣などのジャンルがある）の課題として低い利益率が挙げられます。その要因は、生産性の低さやDX化の遅れによるもの。ローカルビジネスは参入障壁が低く競合店舗が乱立しやすい特徴がありますが、「他店と差別化できない」「コンサルタントを雇いたいけど価格が高い」…など、課題が尽きることはありません。 そんな悩みに応えるために生まれたのが同社の『C-mo』。安価でコンサルのサービスを受けることができると同時に、DX化も実現できる、まさに一石二鳥のツールです。 【チーム組織構成】 コンサルティング本部　約100名（平均年齢30歳） ◎ほとんどのメンバーが業界・職種未経験！同じ目線でサポートしてくれる先輩ばかりです。 ◎フラットな組織でしがらみもなく、自由に発言ができる社風で、社員同士の仲の良さも自慢の一つです。 ※こちらのポジションは選考途中でC-moの担当かC＋の担当、どちらかにアサインされます。 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

WEBマーケティングのアナリストとして、Webマーケティングの課題抽出や戦略設計をお任せします。 クライアント課題に対し、ソリューション提供にとどまらず事業成長にも携わっていただきます。 【具体的には】 ●サイト分析 ●解決策の立案 ※コンサルタントと協業で行います。 ●PDCA（仮説→実行→効果検証→次プラン）サイクルの実施 （Googleアルゴリズムやユーザーの消費行動プロセスを考慮） ＜具体業務一例＞ ●マーケット調査 ●ユーザー調査 ●キーワード解析 ●サイト解析 ●KPI策定 ●戦略設計 ●ロードマップ資料の策定 ●実行計画策定 【体制】 セールスマーケティングが獲得した顧客のクライアントワークをマーケティングコンサルタントがハンドリングし、 アナリスト（本ポジション） がサイト分析を行い、クライアントワークに活かします。 【キャリアパス】 ■スペシャリティ系 ●シニアコンサルタント →アナリストMGR →アナリスト部門統括部長 ■組織開発系 ●シニアアナリスト →経営企画／事業企画 →アナリスト組織開発MGR ■ゼネラル系 ●シニアアナリスト →アナリストMGR →既存事業グロース責任者／新規事業責任者／事業推進室長 ■事業本部異動 ●シニアアナリスト →DX事業への異動 ※いずれも昇進／昇格／異動実績あり

【概要】 当社のノウハウや強みを活かしながらクライアントと連携し、LLMや関連ソフトウェアの開発を推進いただきます。 【詳細な業務内容】 ■70B規模以上のLLMのFine-tunig ■大規模コーパスからのLLM訓練用データ作成 ■LLMを活用したEmbeddingModelやRerankingModelなどの開発 ■業務特化型SLMの開発 【本ポジションで提供できる機会】 ■大規模なクローズドデータを活用したLLMの開発ができるため、大規模データがあるからこそ作れるもの、改善できることなどのメリットがあります ■ユースケースや運用シーンを前提とした開発になるため、実際に使われることを具体に意識した開発となりより貢献時間を感じていただくことができます ■多くの業務で活用されるため、組織に対して大きなインパクトをあたえる仕事になります ■実際の使用者となる複数の部門からのフィードバックを得ながら開発をすることができます 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

新卒採用業務をお任せします。 【具体的には】 ■エンジニア新卒採用業務 ●広報戦略 ●採用戦略 ●育成戦略 ■母集団形成 ●イベントなどの集客／企画・運営 ■リクルーティング業務 ●選考官として面接／面談 ●採用計画や採用手法の検討 ●面接や採用合否の決定等 ■事業や組織状況に応じた組織戦略や人員計画の策定 ■育成計画や人事制度設計等 ※昨年は、計画より大幅なエントリー数と採用決定を実現しました。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●採用活動を一気通貫しながら戦略策定に携わることができる ●レポートラインと非常に距離が近いポジションで戦略構築の経験が積める ●事業開発を人事という立場でアプローチできる ●各事業・組織に応じて臨機応変に対応する事業責任者同等の視座が求められる ※事業や組織ごとにベストな人事戦略が異なる状況です。 ●候補学生の言語化しきれないニーズを圧倒的深度で汲み取る必要がある ●自社の情報を適切なタイミングで・適切なステークホルダーから提供し、最高の選考体験を実現させる役割 【キャリアパス】 ●人事責任者（CHRO） ●事業開発サイド

インフラエンジニア / SRE - シニアレベル (SRE 業務、開発業務、Azure の経験者歓迎) PHONE APPLI が提供するクラウドサービス (主に PHONE APPLI PEOPLE) のインフラエンジニアとしてシステム基盤の様々な業務を担当していただきます。 サービス価値の向上のため、チームをリードする立場 (※1) として、様々なプロジェクトの推進やシステム運用における課題の解決に向けた意思決定に関わっていただきます。 現在、PHONE APPLI PEOPLE では内部のシステムが着々と増えており、これらを 効率的に安定稼働させ、運用業務をこなしていくこと が目下の課題となっております。 ▽主な業務は以下になります。 ■システムのリリース対応 (※2) ■IaC の推進 ■PaaS 及びマネージドサービスの推進 ■新規のシステム開発プロジェクトへ参画及びインフラの設計、構築、運用 ■既存のインフラにおけるコスト、パフォーマンス、運用負担の継続的な最適化 ■セキュリティの継続的な改善のための施策立案、実施 ■既存のシステム監視の継続的な改善 ■システム障害時の復旧対応 ■SLO, SLI の整備及びそれに伴うステークホルダーとの折衝業務 ■その他、プロダクトマネージャ、プログラマ、QAエンジニアなど他部門のメンバーとの様々な折衝業務 ■カスタマーサポート部門からエスカレーション対応 プログラマ出身者も歓迎しています。現在のメンバーにはプログラマ経験者もおります。 ※1 人事制度としてリードポジションといったものはありませんが、それに相当する等級のポジションとお考え下さい。 ※2 システムのリリース対応は平日夜間及び土日に発生することもあります。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

管理部門として以下のポジションに配属を検討しています。 【人事担当】 ●母集団形成 ●リクルーティング業務 ●面接や採用合否の決定 ●事業や組織状況に応じた組織戦略 ●人員計画の策定、育成計画や人事制度設計　等 【エンジニア新卒採用担当】 ●広報戦略 ●採用戦略 ●育成戦略 ■母集団形成 ●イベントなどの集客／企画・運営 ●選考官として面接／面談 ●採用計画や採用手法の検討 ●面接や採用合否の決定等 ■事業や組織状況に応じた組織戦略や人員計画の策定 ■育成計画や人事制度設計等 【お仕事の特徴・やりがい】 ●事業責任者と同等の目線で採用業務に携わることができる ●各事業・組織に応じて臨機応変に対応する事業責任者同等の視座が求められる ※事業や組織ごとにベストな人事戦略が異なる状況です。 【キャリアパス】 ●人事責任者（CHRO） ●事業開発サイド

【大規模案件や最先端プロジェクトの中から、あなたの適性とキャリアを考慮した案件に配属します】 ■様々な技術に携われる機会があり、 あなたのこれからのキャリアを一緒に考えたうえで、 最適なプロジェクトへ配属いたします。 もちろん、配属後のフォローもしっかり行います。 【プロジェクト例】※一部抜粋 ■Web・アプリ系開発■Webサイト新規構築、Web系、C/S系アプリケーション等の開発■Androidアプリ、スマートフォン分野での各種開発■各種業務系アプリケーションの設計・開発■経営管理・販売管理システム・人事労務システム等の開発■官公庁向け基幹システム開発■他多数【案件事例】 ■大手金融システム開発（OS：Windows／DB：Oracle／開発言語：Java）■料金系システム開発（開発言語／.Net） ■次機種携帯電話開発（OS：Android、Symbian／言語：Java、C++） 他多数 ------------------------------------------------- ■就業形態：下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務（受託契約） ・クライアント企業での勤務（構内請負契約/派遣契約） 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【業務内容】 クライアント企業やそのサービスの脅威分析、セキュリティ教育、 セキュリティレビュー、ガイドライン策定支援、アドバイザリ対応など、 セキュリティ専門家として様々なコンサルティング業務を第一線でご担当いただき、 プロジェクトの中心人物として、提案から納品までクライアントとの調整も含め 幅広くご活躍いただきます。 また、弊社エンジニアや営業、管理職と連携し、サービス改善や新規サービスの開発を行って頂く場合もあります。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

オープンポジションとして以下の配属を検討しています。 【コンサルティングセールス（カスタマーサクセス）】 ●営業戦略 ●営業企画・プランニング ●実行フェーズの提案 ●クロージング ●組織開発（組織戦略の策定および立案支援など） 【既存コンサルタント】 ■顧客ヒアリングによる課題抽出 ■アナリスト（分析官）との協業によるサイト分析及び解決策の立案 ■クライアントワーク ●市場分析 ●戦略立案 ●施策実行 ●効果検証 ●改善 【アドテクコンサルタント】 ■新規顧客開拓のためのセールス活動 ■トレーダー（運用専任者）との協業による、ストラテジックプランニング ■トレーディング業務（運用額が月額100万円以上の案件がメイン） ■クライアントワーク、施策の実行推進までオーナーシップを持って担当 ●Web広告戦略の立案 ●出稿後のデータ分析 ●改善策の提案　など 入社後まずは、セールス・運用の兼務からスタートします。 案件に応じて兼務・専任双方の体制で対応しています。 ※いずれも昇進／昇格／異動実績あり

【業務内容】 ■決算関連業務（月次決算／四半期決算／期末決算） ■経理部門のマネジメント、メンバー採用 ■経理業務フローの整備 ■開示書類作成 ■税務関連業務 ■投資家対応 ■監査法人対応 ■証券会社対応 ■IPO準備 ※経理以外にも総務等の業務をお願いする可能性あり 【就業先情報】 管理部門　経理財務 1名：業務委託のCFO／1名：経理・人事総務担当の計2名 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）