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東京都 セレンディップ・ホールディングス株式会社の求人情報・お仕事一覧

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1~4件 (全4件中)

コンサルタント|業務改善コンサルタント※シニアコンサルタント(グロース上場)【東京】

【職務内容】 業務改善コンサルタントとして、クライアントの生産性向上を DX の観点で支援していただきます。グループ会社や外部協力会社と連携し、DX ソリューションの企画や導入提案をお任せします。 ■案件 製造業における基幹システム、生産管理システム導入における構想策定から導入、さらに使いこなしのための立ち上げ支援。 ■役割 製造業における業務知見を活かし、プロジェクトマネージャーの指示のもとプロジェクトの担当タスクを完遂していただきます。 【働き方】 リモートワークや時短勤務の制度が整っており、柔軟で多様な働き方に対応しています 【中途社員も多数活躍】 ほとんどが中途入社の社員です。各分野の専門家が集い、チームで顧客の事業成長を支援する体制です。 【職場環境】 社内の風通しは良く、サービス内容や業務改善など、職種や役職に関わらず提案できる環境です。フラットな組織風土が根付いているので、高い自由度の中で働くことができます。《キャリアアップ》同社グループはM&Aにより急成長中。キャリア形成上多くのチャンスが広がっています。M&A、PMI、コンサルティング、グループ会社役員等のチャンスがあります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
セレンディップ・ホールディングス株式会社
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ITコンサルタント|企画(構想)~運用開始(経験者)【東京/転勤無】

【業務概要】 ITコンサルタントとして、クライアントの生産性向上をITの観点で支援していただきます。グループ会社や外部協力会社と連携し、ITソリューションの開発や導入提案を実施します。 【案件について】 営業担当が獲得し、ITコンサルタントにつなぎます。1人あたり担当は2社程度。構想策定から運用開始まで一気通貫でご担当していただきます。 【支援範囲】 企画(構想)~運用開始までです。要件定義以降はグループ会社であるセレンディップテクノロジーズのメンバーも参画します。 【働き方】 リモートワークや時短勤務の制度が整っており、柔軟で多様な働き方に対応しています。 【キャリアアップ】 同社グループはM&Aにより急成長中。キャリア形成上多くのチャンスが広がっています。M&A、PMI、コンサルティング、グループ会社役員等のチャンスがあります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
セレンディップ・ホールディングス株式会社
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ITコンサルタント|ITソリューションの開発や導入提案等(未経験歓迎)【名古屋】

【業務概要】 ITコンサルタントとして、クライアントの生産性向上をITの観点で支援していただきます。グループ会社や外部協力会社と連携し、ITソリューションの開発や導入提案を実施します。 【案件について】 営業担当が獲得し、ITコンサルタントにつなぎます。1人あたり担当は2社程度。構想策定から運用開始まで一気通貫でご担当していただきます。 【支援範囲】 企画(構想)~運用開始までです。要件定義以降はグループ会社であるセレンディップテクノロジーズのメンバーも参画します。 【働き方について】 リモートワークや時短勤務の制度が整っており、柔軟で多様な働き方に対応しています。 【配属先について】 コンサルティング事業部12名のうち、ITコンサルティングチームは4名。 メンバーは20代から50代と幅広く在籍。 社内の風通しは良く、サービス内容や業務改善など、職種や役職に関わらず提案できる環境です。フラットな組織風土が根付いているので、高い自由度の中で働くことができます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
セレンディップ・ホールディングス株式会社
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コンサルタント|業務改善コンサルタント※マネージャー採用(グロース上場)【東京】

【職務内容】 業務改善コンサルタントとして、クライアントの生産性向上を DX の観点で支援していただきます。グループ会社や外部協力会社と連携し、DX ソリューションの企画や導入提案をお任せします。 ■案件 営業担当が引合いを獲得し、マネージャーが提案し、受注の際はプロジェクトマネージャーを担当いただきます。1人あたり担当は 2 社程度。構想策定から運用開始まで一気通貫でご担当していただきます。 ■業務範囲 企画(構想)~運用開始までです。要件定義以降はグループ会社であるセレンディップテクノロジーズのメンバーとも連携します。 【働き方】 リモートワークや時短勤務の制度が整っており、柔軟で多様な働き方に対応しています 【中途社員も多数活躍】 ほとんどが中途入社の社員です。各分野の専門家が集い、チームで顧客の事業成長を支援する体制です。 【職場環境】 社内の風通しは良く、サービス内容や業務改善など、職種や役職に関わらず提案できる環境です。フラットな組織風土が根付いているので、高い自由度の中で働くことができます。 【キャリアアップ】 同社グループはM&Aにより急成長中。キャリア形成上多くのチャンスが広がっています。M&A、PMI、コンサルティング、グループ会社役員等のチャンスがあります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
セレンディップ・ホールディングス株式会社
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東京都 セレンディップ・ホールディングス株式会社」に似ている求人を探すとこのような求人があります。

東京都 セレンディップ・ホールディングス株式会社の関連求人情報・お仕事一覧

未経験歓迎【情報システム/東京】自社勤務/残業5h以下/リモート(週2)/WLB◎/夜勤ナシ

【業務内容】 情報システム担当者として、社内情報システムに関する企画/設計、管理/保守をはじめ、幅広い業務で活躍していただきます。 部署人数は3人となります。 【具体的な仕事内容】 ■社内ネットワーク管理 目黒本社をはじめ、各拠点(桜新町、自由が丘)のネットワーク、セキュリティの設計、保守管理をネットワーク業者と協働して行います。価格、納期等を業者と交渉することもあります。 ■社内情報端末管理 パソコン、複合機等の設定、保守管理を各業者と協働して行います。価格、納期等を業者と交渉することもあります。また、マルウエア対策、感染時対応等が発生する場合もあります。 ■社内システム管理 社内で利用するアプリケーションの設定、保守管理を各業者と協働して行います。基本的にはクラウドシステムを利用していますが、セキュリティポリシー、業務に合わせた細かい設定を行います。また、Kintoneアプリケーションの作成、保守管理も主要業務の1つです。 ■情報セキュリティ管理 刻々と変化するサイバー脅威、それに応じて変更される法令等に対応すべく、最新動向調査、対応検討/実施といったPDCAを回しています。状況に応じた対応が必要となります。 そのほか、情報システムに関連する機器、サービス、備品等の購入に関する業務もお願いします。また、社内に周知徹底する場面も多いため、各部署との連携を常にとることも必要になってきます。 ☆週2回程度リモートワーク可能☆ 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社
株式会社ランディックス
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【売買仲介営業 / 東京】☆営業・接客経験者歓迎☆100%反響営業!城南エリア富裕層特化!残業20h

【業務内容】 ◆不動産市場の中から富裕層向けの物件情報を収集。 ◆現地で物件の写真を撮り、キャッチコピーや説明文を工夫し、  自社サイトほか様々な不動産情報サイトに投稿。  ハウスメーカーなどへ訪問し、物件の紹介をすることも。 ◆買いたいお客様からの問い合わせに対応。 ◆双方の条件を刷り合わせ、アドバイスしながら手続きや契約をサポート。 【1日の流れ】 9:20~  出社、朝礼、上長と打ち合わせ、メールチェック 10:00~ ネット集客(新規物件が出ているか確認)、下見や案内 13:00~ 休憩 14:10~ メーカー訪問や案内 17:00~ 追客 18:30  終業 ※残業時間は10~20時間程度 【年収モデル】 リーダー/ 20代・男性 2年目 800万(宅建あり) プレーヤー/ 20代・男性 6年目 1500万(宅建あり) プレイヤー/ 20代・女性 1年目 450万(宅建なし) プレイヤー/ 20代・男性 3年目 650万(宅建あり) プレイヤー / 30代・女性 5年目 800万(宅建なし) 【キャリアパス】 2~4年後:リーダー 4~6年後:店長クラス 6~10年後:部門長クラス ■こんな人におすすめ! ・営業としてのスキル、専門知識をつけたい! ・成長企業で裁量を持って働きたい! ・年収アップを目指したい! 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社
株式会社ランディックス
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【法務サポート/東京】第2新卒歓迎!水日休み/残業20h以下/有給の取得しやすい職場です◎

【業務内容】 法務部門のメンバーをサポートしていただきます。 【業務詳細】 契約書等の不動産関連書類の作成・確認業務のほか、法務関連業務、営業事務などを担当いただきます。 ・契約業務・物件管理業務 ・契約や合意書などのドラフト作成および確認 ・法制度調整 ・電話対応等 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社
株式会社ランディックス
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【不動産開発営業 / 東京】☆営業・接客経験者歓迎☆城南エリア富裕層特化!残業20h

東証グロース上場企業である同社の100%子会社「株式会社グランデ」に出向いただき、不動産の仕入れ営業をお任せします。 ■業務内容: 世田谷・目黒・渋谷などの「城南エリア」をメインに不動産仕入れ業務をお任せします。 仕入れる物件は、平均1.5億円の住宅用地です。今後は収益事業をさらに加速させていくため、1~4億円程度の収益用地も積極的に仕入れていきます。 ■業務の流れについて: (1)アプローチ:新規開拓営業 (2)商談 (3)仕入事業計画の作成 (4)稟議 (5)仕入れ (6)販売 ※販売部門が別にありますので、販売活動は主な業務にはなりません。3~5名程度のチーム制を採用しており、サポート体制が整っています。 ■1日の流れ 9時20分:出社、打ち合わせ・当日の確認 10時:外回り(4~5件訪問) 16時:帰社 事務処理、計画書作成・申請手続き 19時30分:退社 └残業1日平均1時間ほど ■仕入れの目標: ・目標数字 (新人):仕入れ年間4億(平均3件の仕入れ) (2~3年目):仕入れ年間6億(平均5件の仕入れ) (ベテラン):仕入れ年間10億(平均7件の仕入れ) ■充実なインセンティブ制度 ・インセンティブ:物件の確定利益の3%(個人の実績による) ・年収例: 1200万円/40代(入社1年目・リーダー職) 1100万円/30代(入社2年目、リーダー職) 950万円/20代(入社3年目・プレイヤー) ■魅力: 同社のみでしか取り扱っていない物件が多く、営業が売りやすい仕組みが整っています。また、社長の考えに基づき、実績に基づく正しい評価を実施することを徹底しているため、社員のモチベーションも高く、低い離職率と髙い売り上げを誇っています。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社
株式会社ランディックス
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【不動産開発営業 / 東京都】リーダークラス/城南エリア富裕層特化/残業20h

東証グロース上場企業である同社の100%子会社「株式会社グランデ」に出向いただき、不動産の仕入れ営業をお任せします。 ■業務内容: 世田谷・目黒・渋谷などの「城南エリア」をメインに不動産仕入れ業務をお任せします。 仕入れる物件は、平均1.5億円の住宅用地です。今後は収益事業をさらに加速させていくため、1~4億円程度の収益用地も積極的に仕入れていきます。 ■業務の流れについて: (1)アプローチ:新規開拓営業 (2)商談 (3)仕入事業計画の作成 (4)稟議 (5)仕入れ (6)販売 ※販売部門が別にありますので、販売活動は主な業務にはなりません。3~5名程度のチーム制を採用しており、サポート体制が整っています。 ■1日の流れ 9時20分:出社、打ち合わせ・当日の確認 10時:外回り(4~5件訪問) 16時:帰社 事務処理、計画書作成・申請手続き 19時30分:退社 └残業1日平均1時間ほど ■仕入れの目標: ・目標数字 (新人):仕入れ年間4億(平均3件の仕入れ) (2~3年目):仕入れ年間6億(平均5件の仕入れ) (ベテラン):仕入れ年間10億(平均7件の仕入れ) ■充実なインセンティブ制度 ・インセンティブ:物件の確定利益の3%(個人の実績による) ・年収例: 1200万円/40代(入社1年目・リーダー職) 1100万円/30代(入社2年目、リーダー職) 950万円/20代(入社3年目・プレイヤー) ■魅力: 同社のみでしか取り扱っていない物件が多く、営業が売りやすい仕組みが整っています。また、社長の考えに基づき、実績に基づく正しい評価を実施することを徹底しているため、社員のモチベーションも高く、低い離職率と髙い売り上げを誇っています。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社
株式会社ランディックス
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【東京/WEBマーケティング】WLB◎土日休/残業5h以下/週2回リモートワーク可能

城南エリアに特化した高級不動産を扱う同社メディアのマーケティングのお仕事です。 ■会社の中での役割 「城南エリアの高級不動産の仕入れ~販売~建物の提案」という、他不動産会社には無い圧倒的な価値を言語化~企画を行い、ランディックスから不動産を買いたい、というお客様を増やす事をミッションにしているポジションです。 ■業務内容 城南エリアを得意とするランディックスの同社メディアのマーケティング施策、プロダクト開発のディレクション、グロースハック業務を担っていただきます。 社内の営業部や土地の仕入れ部門など、多くの関係者と共にマーケティング施策の実行、プロダクト開発の中枢を担います。 ■具体的には以下が業務になります ・CV数増加、成約数を増加させる施策の選定 ・ユーザ課題の調査、施策の企画・設計 ・施策の要件定義&開発スケジュール調整 ・進行管理 ・リソース調整 ・数値振り返り、ネクストアクションの策定 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社
株式会社ランディックス
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マイナビAGENT

【不動産の売買仲介営業(リーダー候補) / 東京】城南エリア富裕層特化!残業20h

【業務内容】 ◆不動産市場の中から富裕層向けの物件情報を収集。 ◆現地で物件の写真を撮り、キャッチコピーや説明文を工夫し、  自社サイトほか様々な不動産情報サイトに投稿。  ハウスメーカーなどへ訪問し、物件の紹介をすることも。 ◆買いたいお客様からの問い合わせに対応。 ◆双方の条件を刷り合わせ、アドバイスしながら手続きや契約をサポート。 【1日の流れ】 9:20~  出社、朝礼、上長と打ち合わせ、メールチェック 10:00~ ネット集客(新規物件が出ているか確認)、下見や案内 13:00~ 休憩 14:10~ メーカー訪問や案内 17:00~ 追客 18:30  終業 ※残業時間は10~20時間程度 【年収モデル】 リーダー/ 20代・男性 2年目 800万(宅建あり) プレーヤー/ 20代・男性 6年目 1500万(宅建あり) プレイヤー/ 20代・女性 1年目 450万(宅建なし) プレイヤー/ 20代・男性 3年目 650万(宅建あり) プレイヤー / 30代・女性 5年目 800万(宅建なし) 【キャリアパス】 2~4年後:リーダー 4~6年後:店長クラス 6~10年後:部門長クラス ■こんな人におすすめ! ・営業としてのスキル、専門知識をつけたい! ・成長企業で裁量を持って働きたい! ・年収アップを目指したい! 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社
株式会社ランディックス
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マイナビAGENT

エンタメ業界をITで支える!【社内SE】リモートOK*年休122日

【エンタメのDXを加速させる!】社内システムの運用管理、ヘルプデスク業務など「攻めの社内SE」として幅広く活躍★スキルに合った業務からスタート! ◆社内システム構築・サービスの試験 ◆システム導入、サポートなど ◆システムのマニュアル作成 ◆業務プロセスの見直し、IT化の提案 ◆カスタマーサクセス(公式LINEやメルマガ配信も含む) など、各種社内システムの運営、管理業務全般をお任せします。 「システム刷新」&「DXを加速」する社内SEとして活躍 近年、キャスティング案件の規模感や種類が多様になり、 タレントの分析情報をより活用する必要が生まれています。 そこで最新技術を積極的に導入し、 業務の効率化や機能・サービス改善を行うのがミッションです! 「瞬時にタレント情報がわかる!」など、 システム利用者からの声を直接いただけることも! 応募方法 『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください。 *応募の秘密は厳守いたします。 *個人情報は選考、および採用後の人事管理業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 大杉 陽太 事業内容 あらゆるキャスティング業務 アスリート/文化人のマネージメント業務 本社所在地 東京都渋谷区渋谷2-8-12 ラ・グリスィーヌ3階
株式会社ハンディ
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アカウント営業|物件賃料適正化(年間休日120日以上)【東京都】

【仕事内容】 飲食や小売、学習塾、医療・福祉、物流など、お客様の多くが店舗を持つサービス業界の企業様。 当社は、それら店舗の賃料を適正化することで、お客様が成長軌道を描くための「投資原資創出」を支援してきました。 過去には年間で1億円以上の利益貢献をした事例もあるなど、お客様に貢献できるのは、営業として何よりもの喜びです。 本ポジション(既存顧客の担当)ではこの賃料適正化を主としながらも、「いかにお客様から相談してもらえるか?」を重視しています。 商品ありきではなく、お客様の課題やお困りごとの解決に専念したフォロー、提案型営業をお願いします。 <具体的には> ・定期的な客先訪問 当社からの情報提供に加えて、お困りごと、出店計画、経営状況等のヒアリング。雑談が思わぬビジネスチャンスになることもよくあります。常にビジネスライクな話ではなく、ひとりの人間として長期的な関係構築を心掛けてください。 ・サービス紹介、ご提案 場合によっては社内の人や情報をうまくコーディネートして、今はないサービスをオーダーメイドでご提案することすらあり、セールスというよりもご要望を形にしていくコンシェルジュ的役割となります。 ・契約締結、受注後フォロー、プロジェクト管理/定期報告 当社のサービスはいずれも受注して終わりではなく、受注してからがスタート。プロジェクトがうまく進行するようにコンサルタントを動かす必要がありますし、書類のご準備などお客様のご協力も欠かせません。社内外で多くの関係者に関わり、お客様への価値提供までしっかりと伴走します。大変なこともありますが、最後にはお客様から感謝されることの多い仕事です。 <提案例> ・店舗/オフィス/物流拠点等の賃料適正化 ・戦略的撤退(原状回復工事、後継テナント仲介) ・物件価値向上リノベーション ・出店用地リサーチ ・購買費削減コンサルティング ・店舗管理業務のアウトソーシング ・契約書管理のクラウド化 など 将来的には、戦略的に新たな顧客の開拓も行っていきますが、当面は既存のお取引先との関係を深め、ロイヤルカスタマー=当社のファンを増やしていくことが私たちのミッションとなります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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システム開発プロジェクトマネージャー

Huluサービスにおける大規模な機能開発から、ユーザー体験を大きく向上できる小さな改善まで、様々なプロジェクトの推進をご担当いただきます。 エンジニア、UXデザイナー、QAチーム等、多数のステークホルダーと協力し、プロジェクトのゴールに向けて力を発揮いただくことを期待しています。 また、ご経験によってはプロジェクトマネジメントの枠に囚われず、新たな施策立案・実行等、プロダクトのグロースにも積極的に関わっていただきたいと考えています。 ■開発プロジェクトの推進 ■要求仕様定義及び設計 ■KPI設定 / 効果検証実施 ■課題管理 ■業務フロー構築 ■サービスグロース施策の立案・実行 ■競合調査 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
HJホールディングス株式会社
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情報システム部門 (HD勤務:システム企画 リーダークラス)|【東京】

■ITを用いた業務改革や改善、  およびDX推進を目的とした企画・分析業務 ■システム企画、及び担当PJのマネジメント業務 ・業務分析、システム企画などの上流工程 ・ベンダー管理、プロジェクトマネジメント ・運用支援 ・グループ全体のシステム効率化 ■システム管理全般 ・システムに関わる各種戦略やルール策定 ・社内問い合わせ対応 (ただし、日常的な保守・運用業務は別会社にて対応) 事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
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経理部 経理課 ◎東証プライム上場/世界シェア№1技術を基に他分野へ成長中|【東京】

【職務内容】 ・単体決算及び連結決算 ・会計監査・内部統制監査対応 ・開示業務(会社法・金商法) ・管理会計(予算編成・予実管理) ・税金業務(連結納税・税務調査対応) ・新規投資やM&Aに係る会計・税務対応 ・出納業務 ・グループ会社との連携  ※もちろんですが、入社直後から全てお任せする訳では   ありません。ご自身の得意分野からご担当いただき、   徐々に領域を広げていってほしいです。 事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
提供元:
マイナビAGENT

施工管理・エンジニアリング・試運転|計画・基本設計転勤なし(東証一部)【東京都】

■プラント設備の基本計画・詳細設計・試運転・開発業務をご担当いただきます。 ■取引先は国の官公庁が主となりますが、事業構築においては関連する  民間企業と連携して対応を行って頂きます。 下記いすれか 1)下水グループ 【配属先】水環境事業本部 ソリューション技術部 下水グループ     (部長50代・課長40代・メンバー約21名(20~50代)) 【取扱設備】下水処理場機械設備     (ポンプ場、機械、沈砂、沈殿池、爆気、汚泥濃縮、汚泥消化、      消化ガス貯留、発電、薬品注入、汚泥脱水、汚泥乾燥・焼却、      汚泥溶解・結晶化、脱臭、高度処理、汚泥有効利用、脱水ケーキ貯留、搬送) 2)新事業グループ  【配属先】水環境事業本部 ソリューション技術部 新事業グループ     (部長50代・課長40代・メンバー約12名(20~40代)) 【取扱設備】下水汚泥処理設備      下水汚泥処理設備から排出される汚泥を炭化させ、バイオマス燃料として      有効活用する汚泥燃料化設備や消化ガスを利用したFIT発電設備などに      特化した案件が主となります。 事業内容・業種 機械部品
月島ホールディングス株式会社
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営業部長|企業向け研修・人事評価制度構築事業(年間休日120日以上)【東京都】

【仕事内容】 ■組織 営業組織は主に既存顧客向けのカスタマーサクセス・アップセル/クロスセルを担うフィールドセールスチーム(東京、名古屋、大阪、福岡 ※合計約20名)と、マーケティング部門と連携して新規顧客のリード獲得~ナーチャリングを担う市場開発チーム(東京3名)に分かれます。リード獲得は外部委託しているアウトバウンド電話からの流入に加えて、代理店や提携先からのトスアップ、広告やセミナーといったWebマーケティングからのインバウンド、グループ会社(賃料適正化コンサルティングのビズキューブ・コンサルティングなど)からの紹介など、多様なルートがあります。 ■事業 中核事業はサービス業に特化した研修『グローイング・アカデミー』で、会長である有本がマクドナルド、およびユニクロの教育責任者を歴任してきた知見を体系化したH&Gメソッドをベースにした教育機会を安価に提供しています。設立当初は定額制のスタンダードな研修のみでスタートしましたが、現在では顧客の課題に応じたオーダーメイド型の研修、クラウド学習ツール、店舗訪問型の現場改善コンサルティング、社内大学構築支援にまで広がっています。 当社の特徴としては、研修だけに留まらず、評価制度の構築コンサルティング、運用のためのクラウドサービスも同時に提供することで、一過性の研修で終わらない、より長期で「どんな人でも育つ仕組み」を提供していることにあります。また、現場を知り尽くした講師やコンサルタントが、国内外のグループ会社とも連動しながら、マニュアル制作や海外進出、FC事業開発など、幅広く売上・利益拡大をご支援しています。 ※事例:https://hg-japan.com/result/ ■ミッション 当初のマネジメント範囲は新規、既存合わせた東京拠点の12名程度を想定しており、売上・利益目標の達成が最大のミッションとなります。既存顧客については営業一人当たりおよそ40~50社を担当しており、契約の維持と、顧客課題に応じた追加提案(アップセル/クロスセル)による売上向上が最優先。そのためには、KPI管理に加えて、営業個々の課題に応じた人材育成と、案件単位での営業支援も必要不可欠です。中期では、既存顧客を現在の1.6~1.7倍にする計画であり、マーケティングと連携した戦略的な新規顧客の開拓も優先度の高い戦略となります。 それらに付随して、講師やコンサルティング部門との折衝、サービス開発(研修コンテンツ/コンサルティングメニュー/システムなど)、アライアンス先の拡充、契約・発注等業務フローの見直し、グループ会社との連携など、部門を横断したご活躍にも期待しています。 1年内を目安に、管掌範囲を営業組織全体(全拠点・機能)に広げて頂きつつ、第二創業フェーズにおける顧客提供価値の再定義、営業戦略の策定など、経営幹部としてのミッションをも担って頂きたいと考えています。 ■本ポジションの魅力 ・当社は変革期にあり、社歴や年齢に関係なく、実力次第で入社後早期に戦略策定から関与することが可能です。当然ながらご活躍によっては、早期に経営ボードに名を連ねることもあり得ます。 ・主要機能に外部から優秀な人材が集い始めており、大いに刺激を得られる環境です。また、幹部育成に力を入れており、経営やマネジメントに関する体系的な学びの機会があります。 ・Challengeを奨励する組織風土と変革に対するトップのコミットがあり、聖域なく改革を進めていくことができます。 ・グループ会社を含めた豊富な顧客資産、情報資産があり、大きなポテンシャルがあると同時に、今後はグローバル市場への拡大を志向しており、キャリアパスにおいても幅広いチャンスがあります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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iOSアプリエンジニア (リード候補)

Huluではアプリの開発スピードを上げ、サービス体験とアプリ品質を高めるための開発体制強化を推進しています。iOSアプリエンジニアとして、プロジェクトマネージャーやUXデザイナーと連携し、アプリの設計・開発をリードしていただきます。 【おまかせする業務】 ■複数のチームで構成されるiOS開発チームのリード ■他の開発チームと連携し、Huluのサービス体験向上のためのあらゆる開発、設計 ■開発スピード向上のための開発環境の改善 ■既存課題解決の方針決定 ■アーキテクチャの選定 ■チームビルディング ■アプリエンジニアの育成 【開発環境・技術】 ■Objective-C, Swift ■GitLab ■Bitrise ■Jira/Confluence ■Slack ■Figma ■Repro ■Firebase ■Adjust 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
HJホールディングス株式会社
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マイナビAGENT

プロジェクトマネージャー

Huluサービスにおける大規模な機能開発から、ユーザー体験を大きく向上できる小さな改善まで、様々なプロジェクトの推進をご担当いただきます。 エンジニア、UXデザイナー、QAチーム等、多数のステークホルダーと協力し、プロジェクトのゴールに向けて力を発揮いただくことを期待しています。 また、ご経験によってはプロジェクトマネジメントの枠に囚われず、新たな施策立案・実行等、プロダクトのグロースにも積極的に関わっていただきたいと考えています。 ■開発プロジェクトの推進 ■要求仕様定義及び設計 ■KPI設定 / 効果検証実施 ■課題管理 ■業務フロー構築 ■サービスグロース施策の立案・実行 ■競合調査 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
HJホールディングス株式会社
提供元:
マイナビAGENT

マネージャー候補【経理】IPO関連業務*裁量大きく経験を活かせる

経理マネージャーの候補として本社をはじめ、グループ企業の経理やIPO準備を視野に入れているので関連業務など 経理財務全般をお任せします。 ・日常経理 ・資金繰り、資金管理、支払業務 ・月次、四半期、年次決算 ・連結決算 ・開示資料作成 ・監査対応 ・メンバー育成 ・マネジメント業務 ・その他上場準備に関わる経理業務 等 ※現状は経理業務の内製化を進めているため、その対応にも携わっていただく可能性もあります。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役会長兼CEO 牟田 成 事業内容 店舗事業 通信販売事業 オークション事業 質融資事業 時計修理事業 本社所在地 東京都港区高輪4-24-58 サマセット品川東京 2F
GTホールディングス株式会社
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経理部 経理課※公認会計士資格保有 東証プライム上場/世界シェア№1技術を基に他分野へ成長中|【東京

【職務内容】 ・単体決算及び連結決算 ・会計監査・内部統制監査対応 ・開示業務(会社法・金商法) ・管理会計(予算編成・予実管理) ・税金業務(連結納税・税務調査対応) ・新規投資やM&Aに係る会計・税務対応 ・グループ会社との連携  ※もちろんですが、入社直後から全てお任せする訳では   ありません。ご自身の得意分野からご担当いただき、   徐々に領域を広げていってほしいです。 事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
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情報システム部門 (HD勤務:社内情報セキュリティ リーダークラス)|【東京】

社内情報システムに関する以下業務を幅広くお願いいたします。 ◆セキュリティ技術対策強化 ・高機能セキュリティ対策の導入 ・セキュリティ監視システムの構築 ・クラウドセキュリティサービスの導入 ・OT設備セキュリティ環境の構築 ◆セキュリティ管理策強化 ・情報セキュリティ関連規定の整備支援 ・グループ情報セキュリティ委員会の立ち上げ ・インシデント対応チームの立ち上げ ◆セキュリティ運用 ・セキュリティインシデント対応 ・セキュリティ関連情報発信 ・セキュリティスコアの定点監視と対策 ・ダークウェブへの情報漏洩調査 ※弊社グループのIT子会社 ファンリードのメンバーと一緒に業務に参画いただきます。 事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
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マイナビAGENT

経理

【おまかせする業務】 その方の能力に応じ、経理業務全般をお任せいたします。 ▽具体的には、下記の通りとなります。 ■月次・年次決算の作成・チェック ■決算財務諸表の作成・チェック ■内部統制全般 ■経営陣へのレポーティング ■税務全般(税理士法人・税務署との向き合い) ■マネジメント業務 etc 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
HJホールディングス株式会社
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情報システム部門 (HD勤務:インフラ リーダークラス)|【東京】

【主にインフラ領域における以下業務】 ■業務改革・業務分析および業務改善 ■システム企画等の上流工程をメインに担当  (ベンダー管理、プロジェクト管理) ■グループ全体のインフラ企画、システム効率化、ルール策定 ■運用支援 (ヘルプデスク対応の取りまとめ) ※構築や運用・保守などの実務は別会社にて対応) ■入社後に期待する役割 ・アナログ面含めたインフラ周りの全体統括を行い、  グループ会社内IT子会社(ファンリード社) メンバーを取りまとめる。 ・太陽HD内のグループ各社の業務標準化推進における  インフラ運用の対象範囲が広がり量が増えている中で、  この効率化をリードする。 ・中期、長期にわたるインフラ基盤整備への計画立案をする。 ■採用背景 弊社は主要産業である絶縁インキ(ソルダーレジスト) において、世界トップ シェアを誇る企業です。製造現場や、ホールディングス組織を含めたバックオフィス全体に関して、IT面での改善すべき課題が多いため継続してエンジニア募集をしております。 インフラ領域に関しても、企業拡大が続く中、海外も含めた共通のインフラ基盤の整備など対応すべき課題が複数ありますので、ご経験豊富な人材に参画いただきたく募集しています。 事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
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営業|法人に向けた研修・教育サービスの提案営業(年間休日120日以上)【東京都】

【仕事内容】 ■ミッション 経営者や担当役員、人事や教育部門の部長クラスへ人財育成に関する課題のヒアリングを深めながら、課題解決提案を行うソリューション営業をお任せします。 ■具体的には フィールドセールスの役割は、ヒアリングを深める中で、経営課題・組織課題をとらえ、解決策を提言すること。 開拓ルートは、当社提携先からのご紹介や、WEBマーケ/インサイドセールス経由のリード、テレアポやお客様からのご紹介、セミナー集客、異業種交流会の他、グループ会社からの紹介など多様です。 〈ソリューション例〉 ・サブスク型研修サービス ・コンサルタントによるインハウストレーニング ・HR-tech(人財育成クラウド、人事評価運用クラウド) ・人事評価制度の構築コンサルティング ・社内大学の構築支援 ・従業員満足度調査 ・業務改善のコンサルティング 商品単位での縦割りは「モノ売り」の営業に繋がると考え、当社では一人の営業担当が、お客様の課題に合わせてすべてのサービスを提案するスタイルを取っています。 自社のコンサルタントとも協力しながら、ベストな提案を模索していきます。 経営者や人事担当者と二人三脚で、人財に関する課題解決を手伝う仕事ですので、やりがいも十分です。 実際に離職率を大きく引き下げた事例や、アーリーステージから支援を続けて上場にまで至ったお客様もいらっしゃり、企業と人の成長を間近で感じられる仕事です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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人材育成コンサルティング営業|既存メイン(年間休日120日以上)【東京都】

■同ホールディングス会社である株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン(略称:H&G)での雇用となります。 【ミッション】 経営者や人事責任者などのお客様から、人の育成や定着などのお悩みを聞き課題解決の提案として、研修や評価制度づくりを中心に長期的にご支援します。 【具体的には】 最も重要な役割は、お客様への徹底したヒアリングによる課題発見です。店長が育たないと言っていても、原因が育成ではなく評価制度であることもよくあります。 どこまでしっかりヒアリングできるかが一番のおもしろさであり難しさなので、ロープレを重ね、あらゆる先輩のやり方を吸収しながら、自分なりの型を見出していきます。 また、当たり前のことですが、私たちは事前準備も大切にしています。営業経験はまだ足りなくても、基本に対して愚直に取り組める方を歓迎いたします。 クオリティの高いサービスを提供するためにマクドナルドのハンバーガー大学やユニクロ大学の教育責任者を歴任してきた創業者の有本の経験より開発された「グローイング・サイクル」。 この考え方をもとにして、あらゆるサービスを展開しています。 クオリティの高いサービスを提供するために、営業の他、評価制度の構築を行うコンサルタントや、研修講師より受講者と近い立場で成長支援をする講座アシスタントなどあらゆる角度でより高い質のサービスが提供できるような体制を取っています。 【提案するサービス例】 ・サブスク型研修サービス ・インハウストレーニング ・HR-tech(人財育成クラウド、人事評価運用クラウド) ・人事評価制度の構築コンサルティング ・教育制度の構築支援 ・従業員満足度調査 ・業務改善のコンサルティング 【営業の特徴】 商品単位での縦割りは「モノ売り」の営業に繋がると考えているため当社では一人の営業担当が、お客様の課題に合わせて全てのサービスを提案するスタイルを取っています。 自社の別チームのメンバーも協力しながら、ベストな提案を模索していきます。 この仕事のやりがい 経営者や人事担当者と二人三脚で人財に関する課題解決を手伝う仕事ですので、やりがいも十分です。 アーリーステージから支援を続けて上場にまで至った事例や実際に離職率を大きく引き下げたり、企業と人の成長を間近で感じられる仕事です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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新規事業開発課メンバー(DX、AI活用領域の事業立上・推進)|【東京】

太陽ホールディングスグループが取り組む「ICT事業」の確立・拡大に向け、グループ内DX活動の外販化や新規サービス立上げを推進するメンバーを募集いたします!サービス企画やシステム開発、営業・マーケティングなど、様々なノウハウを持つ方、大歓迎です。 【新規事業開発課のミッション】 新規事業開発課は太陽ホールディングスの情報システム部に属しますが、一般的な情シス業務(社内システムの企画や運用など)は行いません。グループ内の化学品製造現場や製薬製造販売にて築いたDX推進ノウハウを「ICT事業」に変換してグループ外に向けプロダクトや事業化し、太陽ホールディングスの次代を担う事業の柱へと成長させる事がミッションです。 【入社直後の想定業務】 現在はグループ会社であるファンリードと生成AIを活用した新規プロダクト「STiV」の事業立上げのためのプロダクトマネジメントや営業推進等を中心に活動しています。 ・STiV製品紹介:https://www.stiv.jp/ 事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
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人財開発トレーナー/コンサルタント|講師・コンテンツ企画・商品開発(年間休日120日以上)【東京都】

【仕事内容】 ■ミッション 人財育成の観点から、クライアント企業の成長を支援する仕事です。 ■具体的には ・各種研修の講師およびファシリテーション。 ・営業担当との協力による顧客課題のコンサルテーション、解決策の提案。 ・インハウス研修(オーダーメイド型の研修)の企画、アカデミーの講座開発、教材/コンテンツ制作 ・クライアント企業/店舗の臨店によるQSC課題の抽出、提案  など 【募集背景】 研修の講師、人財育成のコンサルティングを担う「人財開発部」では、戦力強化を目的として新たなメンバーを募集いたします。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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【東京都品川区】 薬剤師として幅ひろく経験できる店舗です!

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、在宅対応、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月火木金/9:00~19:00、水/9:00~18:00、土/9:00~17:00 ※13:00~14:00は各曜日閉局 ■処方科目・・・内科 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【年収】420万円~600万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ■賞与:あり(業績による)※S1社員のみ ■昇給:年1回
勤務地
東京都品川区
HYUGA PRIMARY CARE株式会社

【山形県山形市】高収入相談可/土日休み/社割有り/残業少なめ/福利厚生充実/車通勤可/大手チェーン

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理、医薬品の販売などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・山形県山形市 ■最寄駅・・・JR左沢線「東金井駅」 ■営業時間・・・月~金/9:00~13:00、14:00~18:00 ■休日・・・土曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】28.0万円~60.0万円 程度(24歳~45歳モデル) 【年収】480万円~700万円 程度(24歳~45歳モデル) ※前職給与・年齢・経験等を考慮した上、規定により決定します ■地域手当:3.5万円/月(対象:遠隔地での勤務の方)■借り上げ社宅制度:家賃の8割を会社負担(単身者:家賃上限5万円、妻帯者:6.5万円) 賞与(回数):2 賞与補足:7月、12月支給 昇給(回数):1
勤務地
山形県山形市
株式会社ツルハ

【札幌市西区】年間休日120日/未経験可/残業1分単位支給/充実の設備で勤務可能です!

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・北海道札幌市 ■最寄駅・・・札幌市営地下鉄東西線「宮の沢駅」より徒歩5分 ■営業時間・・・月~金/9:00~18:00、土/9:00~13:00 ■処方科目・・・循環器内科、脳神経内科、耳鼻咽喉科 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】25.0万円 以上 【年収】360万円~600万円(24歳~45歳モデル) ※年齢,経験,能力を考慮の上,同社規定により決定します。【給与モデル】30歳経験者:450万円、40歳経験者:500万円 賞与(回数):2 賞与用補足:7月、12月(各2ヶ月分) ※人事考課・業績等による変動あり 昇給(回数):1(5月)
勤務地
北海道札幌市西区
株式会社アインファーマシーズ

栄養士/栄養士 実務経験不問 献立作成等で 健康 を支えるお仕事 大手シダックスグループ

【仕事情報】 <仕事内容> 栄養士としての知識を活かした業務をお任せします。 【具体的には】 ・献立作成 ・調理補助 ・衛生指導 ・食材発注管理 ・店舗管理 ・食事イベント企画 など 実務未経験の方、ブランクのある方も歓迎! 必要なスキル等は研修にてしっかりお教えいたしますので、ご安心ください。 《あなたの頑張りをしっかり評価します》 責任者、SVへのキャリアアップも可能です。 【ここがオススメ!】 《性別不問》50代以上の採用実績多数! 安定の給食業界で腰を据えて働ける <職種名> 栄養士 <仕事内容> 栄養士としての知識を活かした業務をお任せします。 <勤務地> 新居浜市 <給与> 時給1,200円~1,500円 <勤務時間> 詳細は求人下部をご確認下さい。 <雇用形態> アルバイト・パート 愛媛労災病院 内厨房での【栄養士】を募集致します。 他の社員やパートさんと協力しながらのお仕事! 景気に左右されにくい安定の環境◎ *シダックスグループならではの好待遇* ◎正社員登用制度 ◎慶弔見舞金制度 ◎従業員紹介制度 ◎永年勤続表彰制度 ◎施設割引制度など 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《40代~60代のスタッフが多数活躍中》 栄養士としての実務経験者の方はもちろん、 実務未経験の方やブランクのある方も大歓迎! ホテル、旅館、カフェ喫茶店、レストラン、ファミレス、 居酒屋等での調理経験がある方はその経験を存分に活かすことも可能です◎ お子さんがいる主婦(夫)の方や、子育て経験がある方が多数活躍しているので、 お子さん都合の急なお休みなども互いに理解があるので、 働きやすく続けやすい職場環境との声も多数♪ <給与> 時給1,200円~1,500円 ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 愛媛県新居浜市南小松原町13番27号 ■【車通勤OK】JR新居浜駅 車で10分 <勤務時間> 詳細は求人下部をご確認下さい。 08:00~12:30(休憩00分) 実働4.5時間 ※平日のみの勤務 勤務形態:シフト制 土日祝休み ※週3日勤務 希望はしっかりと考慮するので、シフト希望はお気軽にご相談ください♪ <休日・休暇> ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業休暇 ・介護休業休暇 <福利厚生> ・通勤手当(全額/片道2km以上) ・社会保険完備 ・制服・靴貸与 ・食事補助(勤務地による) ・深夜勤務手当(22:00~翌5:00) ・年末年始ファイトマネー ・永年勤続表彰 ・受動喫煙対策:有(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ■40代~60代女性が多数活躍中 ■資格不問 ■ブランクOK ■Wワーク(副業)OK ■必要な経験・知識・技能等 ・不問 ■必要な資格 ・栄養士資格 又は、管理栄養士資格をお持ちの方 ・年齢・経験・性別不問 ・第二新卒や実務未経験の方、ブランクの  ある方も歓迎!  先輩スタッフが優しく丁寧に教えます♪  一緒にお仕事を覚えていきましょう! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、追ってご連絡させていただきます。 《面接は1回(30~60分)のみ!》 ご応募後、弊社よりご登録いただいたメールアドレス・電話番号に ご連絡させていただきますので、 そこで面接の日時を相談しながら決めていければと思います! 希望をしっかり考慮するので、ご希望の日時等があればお気軽にご相談ください。 【会社情報】 <応募先> シダックスフードサービス株式会社 ※愛媛労災病院 内厨房 <事業内容> 社員食堂・学生食堂・保育園・病院・福祉施設などの給食受託運営 <TEL> 082-545-1911 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ただ今ホール業務や調理補助などの飲食バイト採用強化中! 未経験OK・短期・日払い・高収入などあなたに合ったお仕事が見つかります。 調理師、管理栄養士、栄養士の免許をお持ちの方や、学校給食などの調理経験者の方なら時給アップも夢じゃない! ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・料理やお酒に興味があり、食べることが好きな方 ・調理師免許をお持ちの方
給与
時給1,200円~1,500円
勤務地
愛媛県新居浜市
シダックスフードサービス株式会社 ※愛媛労災病院 内厨房

栄養士/栄養士 実務経験不問 献立作成等で 健康 を支えるお仕事 大手シダックスグループ

【仕事情報】 <仕事内容> 栄養士としての知識を活かした業務をお任せします。 【具体的には】 ・献立作成 ・調理補助 ・衛生指導 ・食材発注管理 ・店舗管理 ・食事イベント企画 など 実務未経験の方、ブランクのある方も歓迎! 必要なスキル等は研修にてしっかりお教えいたしますので、ご安心ください。 《あなたの頑張りをしっかり評価します》 責任者、SVへのキャリアアップも可能です。 【ここがオススメ!】 《性別不問》50代以上の採用実績多数! 安定の給食業界で腰を据えて働ける <職種名> 栄養士 <仕事内容> 栄養士としての知識を活かした業務をお任せします。 <勤務地> 静岡市葵区 <給与> 時給1,150円 <勤務時間> 詳細は求人下部をご確認下さい。 <雇用形態> アルバイト・パート 静岡県立総合病院 内厨房での【栄養士】を募集致します。 他の社員やパートさんと協力しながらのお仕事! 景気に左右されにくい安定の環境◎ *シダックスグループならではの好待遇* ◎正社員登用制度 ◎慶弔見舞金制度 ◎従業員紹介制度 ◎永年勤続表彰制度 ◎施設割引制度など 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《40代~60代のスタッフが多数活躍中》 栄養士としての実務経験者の方はもちろん、 実務未経験の方やブランクのある方も大歓迎! ホテル、旅館、カフェ喫茶店、レストラン、ファミレス、 居酒屋等での調理経験がある方はその経験を存分に活かすことも可能です◎ お子さんがいる主婦(夫)の方や、子育て経験がある方が多数活躍しているので、 お子さん都合の急なお休みなども互いに理解があるので、 働きやすく続けやすい職場環境との声も多数♪ <給与> 時給1,150円 ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 静岡県静岡市葵区北安東4-27-1 ■【車通勤OK】静鉄バス 県立総合病院バス停すぐ <勤務時間> 詳細は求人下部をご確認下さい。 08:30~15:30(休憩45分) 実働6.5時間 週2日~ シフト制により変動あり ※勤務日数相談に応じます 勤務形態:シフト制 ※週2日勤務 希望はしっかりと考慮するので、シフト希望はお気軽にご相談ください♪ <休日・休暇> ◆平日のみOK ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業休暇 ・介護休業休暇 <福利厚生> ・通勤手当(全額/片道2km以上) ・時間外勤務手当 ・休日勤務手当 ・深夜勤務手当(22:00~翌5:00) ・社会保険完備 ・制服・靴貸与 ・食事補助(勤務地による) ・永年勤続表彰 ・受動喫煙対策:有(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ■40代~60代女性が多数活躍中 ■資格不問 ■ブランクOK ■Wワーク(副業)OK ■必要な経験・知識・技能等 ・不問 ■必要な資格 ・栄養士資格 又は栄養士免許をお持ちの方 ・第二新卒や実務未経験の方、ブランクの  ある方も歓迎!  先輩スタッフが優しく丁寧に教えます♪  一緒にお仕事を覚えていきましょう! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、追ってご連絡させていただきます。 《面接は1回(30~60分)のみ!》 ご応募後、弊社よりご登録いただいたメールアドレス・電話番号に ご連絡させていただきますので、 そこで面接の日時を相談しながら決めていければと思います! 希望をしっかり考慮するので、ご希望の日時等があればお気軽にご相談ください。 【会社情報】 <応募先> シダックスフードサービス株式会社 ※静岡県立総合病院 内厨房 <事業内容> 社員食堂・学生食堂・保育園・病院・福祉施設などの給食受託運営 <TEL> 052-745-2010 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ただ今ホール業務や調理補助などの飲食バイト採用強化中! 未経験OK・短期・日払い・高収入などあなたに合ったお仕事が見つかります。 調理師、管理栄養士、栄養士の免許をお持ちの方や、学校給食などの調理経験者の方なら時給アップも夢じゃない! ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・料理やお酒に興味があり、食べることが好きな方 ・調理師免許をお持ちの方
給与
時給1,150円
勤務地
静岡県静岡市葵区
シダックスフードサービス株式会社 ※静岡県立総合病院 内厨房

営業支援/事業を一緒に築き上げる"即戦力"としてあなたをお迎えします。 営業支援 シニア積極採用中

【仕事情報】 <仕事内容> 鉄鋼材料を取り扱う当社にて、営業支援に関する業務をお任せいたします。 《具体的には》 ■営業業務 ■経理・総務 ■M&Aにまつわる業務 ■海外貿易にまつわる業務 など あなたが得意とされる分野でお仕事をお任せします。 【ここがオススメ!】 定年は70歳/75歳までの再雇用制度あり 人脈・専門知識・営業力を活かしてご活躍 人生の第2の活躍ステージとして <職種名> 営業支援 <仕事内容> 鉄鋼材料を取り扱う当社にて、営業支援に関する業務をお任せいたします。 <勤務地> 中央区 <給与> 月給26万4,000円~ <勤務時間> 8:30~17:30 ◇週5日・1日8時間/フルタイムでの勤務が難しい方は、勤務時間等ご相談ください。 <雇用形態> 契約・嘱託社員 長年社会人として様々なご経験を積まれてきたあなただから、一緒に築きたい夢があります。 あなたに提供できることはこれぐらいしかありません。 あなたはいつもの時間に朝を迎え、いつもの場所へ出社する。 そこにはいつものメンバーが居て、楽しいことも辛いことも、 心躍るようなことも苦い砂を噛むことも仲間と共有しながら終業を迎え家路につく。 帰宅後、程よい疲れを感じながらも、またいつもの明日を迎えるための眠りにつく。 【ここがポイント(活かせる経験・スキル・資格)】 逆に私たちがあなたから頂くものは非常に多くのものがあります。 人脈、専門知識、営業力、すでに身に付けている大人としての言動や立ち振る舞い。 ・活きた人脈や経験による即効性のある数的貢献 ・豊かな人生経験によって培われた広い視野と見識 ・社会人経験を生かした若手社員の育成 ・論理だけ、感情だけでは人は動かないことの実体験談とその対策法 ・個人の在り方と組織人としての在り方のバランス感覚 名誉職としての顧問や相談役のようなアドバイザーとしてではなく、 一緒に築き上げる戦力としてあなたの力を貸してください。 <給与> 月給26万4,000円~ ■交通費全額支給 ■賞与:年2回(8月・12月/昨年度実績2ヶ月分) ■昇給:年1回 ■決算賞与 ※賞与・昇給は業績による ※試用期間3ヶ月あり(同条件) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都中央区日本橋茅場町3-11-10 PMO日本橋茅場町 4F ◇自転車通勤可 ■東京メトロ日比谷線「茅場町駅」より徒歩1分 ■東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩3分 <勤務時間> 8:30~17:30 ◇週5日・1日8時間/フルタイムでの勤務が難しい方は、勤務時間等ご相談ください。 ◇ご希望の働き方に合わせて、勤務時間や勤務曜日を決定いたします。  お気軽にご相談いただけます。 〈勤務例〉 Aさん(70代・男性スタッフ) 週4日(月・水~金)/10:00~17:30勤務 ※毎週火・土日祝休み <休日・休暇> ■完全週休2日制(土・日) ■年末年始 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 <福利厚生> ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■賞与:年2回(8月・12月/昨年度実績2ヶ月分) ■昇給:年1~2回 ■決算賞与 ■社用車貸与 ■受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙・分煙) <定年制> 70歳まで <再雇用> 75歳までの再雇用制度あり 【応募情報】 <応募資格> 以下の経験をお持ちの方歓迎です。 ・鉄鋼業界のみならず様々な素材メーカー、製造メーカー、商社、卸売業での経験者 ・製造業での経験者 ・小規模から中規模への組織作りを経験された方 ・当社の本業から派生した新規事業を提案できる方 ・IPOに向けての実務経験者 ・M&Aに関する実務経験者 ・海外企業との取引開拓や貿易実務経験者 <応募方法> 弊社はステンレスをはじめ、金属材料の卸売販売をしております。 おかげさまでこの数年、もがきながらも2倍、3倍と胴体の成長はしましたが、 例えるならばその基礎となる脳や骨格、神経経路の成長が追い付いていないのが現状です。 具体的には組織作りや規定作りで基礎固めをし、 豊富な人材営業力を基に新規商材、新規顧客を開拓。 工場を構え加工業へ進出、M&Aによる事業拡大を行い、そしてIPOへ… 履歴書と職務経歴書に添えて、 オーヴァルでどの様なご活躍をされたいか、なるべく具体的にご教示ください。 お仕事の分野は問いません。 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> 株式会社オーヴァル <事業内容> ■ステンレス ■普通鋼 ■アルミ他非鉄金属の販売および加工 <TEL> 03-3686-9001 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給26万4,000円~
勤務地
東京都中央区
株式会社オーヴァル