東京都 電気・ガス・エネルギーの求人情報・お仕事一覧

164 件

【業務内容】 ・海外市場（北米、欧州、アジア）のマーケティング 上記に伴い、以下の業務有り。 ・本社関連部門、海外子会社、駐在員とのコミュニケーション ・海外出張（長期出張の可能性あり） 【やりがい】 ・成長分野の海外事業にて戦略立案・実行の主役として携われる。 　自らのアイデアを生かして、将来に向けた事業全体の方向性、個別戦略などを提案できます。 ・若手社員の裁量が大きい 　海外事業は発展途上で、若手社員が活躍しやすい風土です。 ・グローバル業務スキルの獲得 　少数精鋭での海外事業の実務経験を通して、真のグローバル感覚および総合力が養われます。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【業務内容】 下水処理場内での脱水汚泥の熱処理プラント(乾燥、炭化、焼却、廃熱発電等)のプロセスエンジニアリングとプロジェクトマネジメント業務 (客先への技術提案、引合設計、受注設計、試運転、案件毎のQCD管理) 【業務のやりがい】 同社は、本事業領域(下水汚泥の熱操作設備)のトップシェアのエンジニアリングメーカーであり、バイオマス資源である脱水汚泥の有効利用技術プラントの納入により、温室効果ガス排出量の削減への貢献を実感できます。 また、当部は、汚泥の熱処理プラントのエンジニアリング業務を進める上での中心部門(責任部門)であり、社内関係者と協力の上、1つのプロジェクト全体を取り纏めていくことにやりがいを感じることができます。 【採用背景】 業務拡大 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【業務内容】 太陽光発電システムや蓄電池などの省エネ商材を中心に手がける同社で個人のお客様へのご案内とアポイントをお任せします。最初はアポイントの約束ができればOK！商談や契約は先輩にバトンタッチできるのでご安心ください。 【扱う商材】 太陽光発電システムや蓄電池など、環境にやさしいエネルギー商材がメイン。そのほか、お客様のご要望に応じて光回線やリフォームなども提案できます。 【お客様はどんな方？】 新築戸建や築浅の住宅を購入したばかりのご家庭がメイン。年齢は20代～30代、年収300万円台後半～600万円台の一般層で、光熱費を抑えるサービスに興味を持つ方が少なくありません。 【分業制でスタートしやすい体制です！】 ▼訪問先の決定 社内で共有している地図を見ながら営業メンバーで相談し、訪問するエリアを決定します。留守だったお宅、決裁者の方が自在だったお宅などの情報も共有しているので、スムーズに連携できます。 ▼アポイントの取得 お客様のお宅を訪問し、ご挨拶してから自社のサービスをご紹介。「もしよろしければ、システムを設置した際のシミュレーションを無料でお持ちします」といった提案をし、次回のアポイントを取ります。その際、お宅の図面などをいただいておくと後がスムーズです。 ▼クローザーに引き継ぎ 最初のうちはアポイントを取るところまでを担当。後は先輩社員のクローザーに引き継ぎ、契約をまとめてもらいます。 ＜クローザーになったら＞ ▼訪問・提案 アポインターがアポイントを取得したお宅を訪問し、お宅の図面をもとにシミュレーションを作成して提案します。 ▼契約 提案内容にご納得いただければ契約。ご自宅の状況を確認し、工事の日程などを決定します。 ▼工事 工事は別部署のスタッフが担当しますが、引き渡しの際は立ち会います。 【入社後の流れ】 入社後は、商材や提案方法などを研修でレクチャー。太陽光発電とは？蓄電池とは？設置のメリットは？といった内容からスタートし、提案内容のトークスクリプトや録音などを活用しながら知識を身につけていただきます。その後は先輩社員に同行して実際の提案を見ながら覚え、1～2ヶ月でひとり立ち。ら少しずつ提案に慣れていきましょう。アポイントが取れるようになったらクローザーの業務にも挑戦。商談をまとめられるようになると収入も一気にアップします。契約件数などの成果により、将来的には主任や支店長などのポジションに挑戦する機会も。企業規模の拡大に伴いポジションが増えていくため、キャリアアップのチャンスも広がります。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【仕事内容】 太陽光発電システムに関する保守・メンテナンス業務です。 外勤および内勤にて業務を行っていただきます。 ＜保守＞ ・点検、保全作業 ・見積作成、業者（協力店）手配 ＜修理＞ ・点検、調査 ・修理作業 ・大規模改修工事の施工管理 ・見積作成、業者（協力店）の手配 【補足】 出張頻度としては、月平均2～3回程度 1回の出張では、平均1泊～2泊 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【職務内容】 太陽光発電設備の建設、設備改修工事の施工管理をお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ■施工管理 太陽光発電設備の設置がスムーズに進むようにスケジュール管理や現場で指示や施工後の修繕対応などをしていただきます。 例) ・資材・協力会社の選定 ・図面設計 ・納品管理 ・工事全体の進捗管理 ・役所調査 など ■営業、資料作成 現場の取りまとめ役として営業担当とのすり合わせや、営業とお客様の打合せに同席し、実際の工程や費用感などを一緒に決めていただきます。 例) ◎基本的に現場は社用車で1時間程度の場所です。出張は月4回程度です。 ◎日が落ちると目視確認や動作確認を正しく行えないため、残業時間も月20時間以内と少な めです! 【1日のスケジュール例】 8:30 出社後、メールチェック ↓ 9:30 社内会議/資料作成等 ↓ 10:00 現場対応等 ↓ 12:00 休憩 ↓ 13:00 現場対応等 ↓ 17:00 業務内容レポートを作成し、上長へ報告 ↓ 17:30 退勤 【研修制度】 独り立ちまで徹底サポート！あなたを一人にはしません。 ▼配属先部署でのOJT研修では基礎から丁寧にレクチャー。 ▼あなたの経験やスキルに合わせた「オーダーメイド」の指導！ 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【仕事内容】 お客様の要望に応じた空調、照明などの省エネ機器等の企画提案営業を行っていただきます。お客様からニーズを頂き、最適なプラン提案を行っていきます。お客様がどの程度エネルギーを使用しているのかを調査し、その調査結果をもとに、価格やエネルギー効率、デザインなどを複合的に考えながらニーズを模索、解決に導きます。※調査は別部門が担当しています。 【営業スタイル】 既存顧客に対するルート営業が基本となっており、その他問い合わせをいただいた企業様への新規アプローチがあります。競合となる他社が少なく、製品販売～工事や導入後フォローまで行っている企業は少ないため、受注の為の営業活動ではなく、顧客のニーズを叶えるコンサルティングに集中しやすいのが特徴です。ただ、テレアポや飛び込みなどは殆ど無く、ルート営業となりますので安心して就業できる環境でございます。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

■業務内容： ①各種業務フローの作成、工事台帳の作成 ②調整不良、リスケの原因調査、分析 ③社内資格管理 ・資格一覧のブラッシュアップ ・施工管理技士取得計画 ・特別教育、技能講習の取得計画 ・各工種主任技術者の配置実績表作成 ④安全品質会議、法律の基礎勉強会、工事資料説明会等 各種会議の企画、案内発信、参加者集計、参加実績集計 質疑まとめ、アンケート回収・分析 ⑤安全品質会議資料作成 ⑥工事見積金額の適正化 ⑦個人ごと、工種事の支援金額集計※現在別担当が従事していますが、慣れて頂いたタイミングでの引継ぎを考えております。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【職務内容と入社後のキャリアパス】 事業の多様化を進める中で増加する業務の効率化を目的とした生成AI関連活動全般の構想策定、ソリューションの比較検討、PoC(概念実証)の企画/実施、システム導入プロジェクトの推進、社内利用促進活動の実施を担う。 ・生成AI利用の前提となる業務課題の把握、構想策定 ・生成AIに関する社内周知、及び活用促進活動の企画、立案、実施 ・社内関係各部、および関係者との調整(海外拠点を含む) ・システム/ツールの導入企画、比較検討、入札、導入プロジェクトの実施 ・国内外の生成AIに関する最新情報の収集 【応募者へのメッセージ】 同社は「長期戦略と中期経営計画（INPEX Vision @2022）」を策定し、ネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の変革に積極的に取り組むことを掲げています。この目標を達成するためには同社におけるIT基盤の整備やデジタル技術の活用を加速し、事業価値の向上を実現する必要があります。こうした状況の中、業務の効率化を目的とした生成AIの取組みを推進すること通して同社グループのイノベーションを共にドライブできる方を募集します。 【部署紹介（部門の業務概要等）】 同社情報システムユニットは、デジタル企画グループ、ITサービスグループ、情報セキュリティグループ、ビジネスソリューショングループの4グループから構成され、同社グループのITインフラ、業務系・操業系・技術系の各領域に渡るアプリケーションの導入・運用およびサイバーセキュリティ、情報管理ガバナンス等を担っています。その中で、デジタル企画グループは中期のデジタル戦略策定、IT予算作成、操業系ITシステム管理、生成AI推進活動を担っています。 【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 デジタル化を中心とした業務の効率化・高度化の必要性は益々高まっており、情報システムに寄せられる期待は非常に大きく、社内各所から寄せられる要望に最大限応えるため、今般、中途採用を実施することとしました。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【職務内容】 ・国内エネルギー事業の付加価値向上に資する、業界内外の多様な事業パートナーとの提携や低炭素・脱炭素に関する新規事業の企画立案・実行 ・エネルギー・環境政策や業界動向などの外部環境の調査・分析 【応募者へのメッセージ】 エネルギーの安定供給、低炭素・脱炭素、異常気象に伴い頻発する自然災害への対応など、エネルギー事業を取り巻く環境や社会からの要請・期待は大きく変化しています。こうした環境変化の中で、エネルギー会社が果たすべき役割や提供すべき価値を共に考え、挑戦していく仲間を募集します。 【部署紹介（部門の業務概要等）】 国内エネルギ―事業に関する基本方針や事業計画の策定、低炭素・脱炭素に関する新規事業の企画立案などを所掌しています。 【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 事業環境の変化への対応を国内エネルギー事業の「進化の機会」と捉え、多種多様な企業とのコラボレーションによる新たな価値創造を目指して、アライアンス戦略や低炭素・脱炭素に関する新規事業の企画立案に取り組みたいと考えています。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【仕事内容】 産業用太陽光発電システムの設計業務です。 ・配置図作成 ・システム図作成 ・単線結線図作成 ・機器配置図作成 ・施工図作成 ・見積書（材料／工事費）作成 ・発電シミュレーション 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

▼業務内容 浄水場や下水処理場、農業集落排水処理場などの公共の水処理施設において、機械設備の更新・改修工事の施工監督業務 【業務詳細】 水処理機器の更新・改修工事において、現場での施工・工程・安全面の管理・監督業務 　∟監督業務を行う場合は、基本的に工事期間中は施工現場に常駐します 　∟現場での施工監督以外の業務として、勤務地の事務所において 　　工事案件の計画、設計、積算などの業務を行うことがあります 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【業務内容】 画像AIなどを活用した制御システムの開発業務（主に上流工程）をお任せ致します。 【開発対象のシステム／アプリケーション例】 ■浄水場の薬品注入率制御システム（AI活用、またはモデル予測制御） ■画像AIを活用したプロセス監視アプリ（水中の懸濁物の沈降速度測定等） ■下水流入量予測アプリ（AI活用） ■下水放流水水質予測アプリ（AI活用） ■焼却炉の燃料・空気量制御システム（AI活用、またはモデル予測制御） 【業務のやりがい】 ■社会インフラ向けに新しい技術を考案するところから、原理検証、製品開発にいたるまで広く携わることができます。 ■業務を通じて、設計（機械、電機）、データ解析、プロジェクトマネジメントのスキルを付けることができます。 【当社の強み】 従来より保有している機械と電気の技術を融合させ、そのシナジー効果を武器に上下水道設備を始めとする国内水処理業界でトップクラスの企業となりました。 それに加え、維持管理においてはICT（コンピュータやインターネットに関連する情報通信技術）を独自に開発しており、これにより水・環境の諸課題に対するトータルソリューションを提案することが可能となりました。 【長期的な就業が可能な環境】 平均勤続年数17.6年、有給消化率50%以上(初年度より20日付与／平均10日程度取得)、全社平均残業時間25時間／月程度にて、オンオフのメリハリある働きやすい環境です。 【働き方改革】 「時間」「場所」「年齢」の概念を撤廃し、一人ひとりの働き方に合わせた多様なワークスタイルを支える職場環境を実現しております。具体的な取り組みとしては、基幹システム再構築とAI導入による業務の高効率化／サテライトオフィスの順次開設（全国10箇所）／在宅勤務制度運用時間の拡大／ノンコアタイムフレックス運用拡大／週休3日制の導入を行っております。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【仕事内容】 工場、倉庫の電力自家消費設備（太陽光発電・蓄電池等）設置工事の施工管理・マイクログリッド設備（自営線、コジェネ、需給調整設備等）設置工事の施工管理・上記設備工事の現場調査、設計 【詳細】 基本的には元請けで下請けはほぼなしです。 受注見込みが高くなった案件の詳細設計を行うための現場調査、積算、工事受注後の 設備機器発注、施工管理、竣工図書作成、工事完了後の保守管理を担当して頂きます。その他にも、自社所有の太陽光発電設備の定期点検も行って頂きます。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

■仕事内容 国内外の風力発電所及び太陽光発電所の操業・保守業務の総括、支援等に携わって頂きます。 (1)各発電所で実施されている操業・保守業務の総括、支援および改善業務 ・各発電所の業務履行状況の確認／操業費用、投資および部品在庫数の検討･立案および管理）／S(安全)、Q(保守品質)、D(発電量)およびC(コスト)管理と改善業務 ・各発電所の受電、変電および送電設備運用状況の総括および電力会社との協議 (2)風力発電機(風車)故障時の対応 ・原因究明、対策立案・実施(事後保全)業務支援／再発防止、予防保全対策の立案、展開および標準化／社内外への事故報告、風車メーカ/太陽光パネルメーカ、銀行および保険会社との折衝 (3)新規PJTへの参画 ・新しい発電所の操業･保守体制の立案および立ち上げ／風車・太陽光パネルおよび受変電設備の調達･設置仕様書への保全予防情報の反映 (4)M&A(操業中のウインドファーム買収)支援業務（発電所の機器状態診断に基づく資産価値の査定／買収後の発電所の操業･保守体制の確立） (5)海外に保有する発電所の操業支援業務／風車技術の動向調査、各種社外委員会への参画 ■組織構成：40代部長、40代副部長、担当者5名の計7名 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【職務内容と入社後のキャリアパス】 一定期間、教育・研修業務を従事した後は、人事領域の他の業務(人事戦略、施策の立案、採用活動、労務管理、海外事務所HR担当等)で活躍し、将来、ラインマネジメント職か人事領域の高度専門職を担える人材になって頂くことを期待します。 また、ご本人の希望と能力次第では、社内ローテーションとして人事以外のプロジェクト管理部門、販売、経営企画、財務・経理等のコーポ―レート部門への異動もあります。 【応募者へのメッセージ】 同社が策定している「長期期戦略と中期経営計画（INPEX Vision @2022）」では最高に働きがいのある会社にすることを目標にしており、即戦力として、以下の取り組みを一緒に推進して頂く人事業務経験者を募集しています。 ①同社の各階層・職種向け研修の企画立案・実施・管理運営 ②自律型人材の育成・キャリア形成・自己研鑽機会の充実を図るための成長支援策の企画立案と実施 ③自律的な学習機会を提供するための制度構築・仕組みの導入 【部署紹介（部門の業務概要等）】 人事ユニット採用・研修グループでは、採用戦略・採用計画の策定、新卒採用・中途採用の実施、研修計画の策定、教育施策・研修の企画立案と実施等の業務を行っています。 【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 同社では従来型の石油・天然ガスのE＆P事業に加え、2050年ネットゼロカーボン社会の実現へ向けて水素・CCUS事業や再生可能エネルギー事業を取り組むなど業容を拡大させており、人員体制も増強しております。 事業環境が目まぐるしく変わる状況下においても、チャレンジを続けながらイノベーションを創出できる人材を育成するため、研修部門では社員の成長を支援するための様々な施策に取り組んでおり、人事領域の豊富な知見を有し、即戦力として意欲的に業務に取り組んで頂ける人事経験者を募集しています。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【職務内容】 国内外石油・天然ガス事業、及び再生可能エネルギー事業の、サプライチェーン管理全般に関する以下業務。 ・マーケット分析、支出分析、需要予測に基づくカテゴリー調達戦略の策定支援 ・サプライチェーン管理業務の継続的改善(含　調達・契約、契約管理、物流、倉庫管理、在庫管理、自動化) ・サプライチェーン管理関連業務手順書、ガイドライン、テンプレート等の作成、改善 ・サプライチェーンリスク管理業務 ・サプライチェーンパフォーマンス管理(含　ベンチマーキング) ・サプライチェーン長期戦略、年度計画策定支援 ・プロジェクト子会社、関連会社の業務プロセスレビュー、監査 ・調達、入札、契約管理業務 【応募者へのメッセージ】 サプライチェーン企画部門の一員として、マーケット情報の分析を含む戦略的調達戦略策定支援の他、サプライチェーンプロセス全体の業務改善、課題解決に努め、熱意を持って対応頂ける方のご応募をお待ちしています。 また、当社が手掛けるサプライチェーン管理においては、国内外含め常に多数の社内外関係者との連携、調整が不可欠であり、個人の力を最大限に発揮することだけでなくチームの一員として組織人としてプレーできることが何より重要です。優秀なチームプレーヤーを求めています。 【部署紹介（部門の業務概要等）】 サプライチェーン企画グループは、グループ会社を含む当社グループ全体のサプライチェーン機能向上のため、2023年に立ち上げられた新しい組織です。戦略的調達、マーケット情報の分析、サプライチェーンシステム・プロセス構築及び維持、サプライチェーンサステナビリティ、サプライチェーンリスク管理といった企画・サポート業務に加え、国内外プロジェクトのロジスティクス計画作成、IT関連調達等の実務も担当しています。 【部門の今後の方向性・キャリア採用募集の背景】 石油・天然ガス上流事業の持続的成長、低油価継続時にも安定した事業運営が可能な体制の維持、再生可能エネルギー、水素等新エネルギー、CCUS、カーボンリサイクルをはじめとした新分野の事業化推進、といった当社事業目標の達成には、安全かつコスト競争力のある効率的なサプライチェーン管理業務の推進が不可欠です。サプライチェーン機能の早期向上に向けて、特にマーケット分析、戦略的調達、プロセス改善等の分野で即戦略としてご活躍いただける経験者の方にチームの一員となって頂き組織力の向上、拡充を図りたいと考えています。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【業務内容】 新盤設計業務 ①受配電盤、制御盤等の設計 ・ハードシーケンス作成 ・盤製作仕様書作成　 ・外形図、内部配置図、外線端子表、各種計算書の作成、確認 ・設計確認（日野事業所、若しくは盤製作会社に赴き、図面と製品が合致しているかの確認） ②プロジェクトキックオフの参画（盤仕様の明確化、設計工程の立案） ③社内外への技術的サポート ④社内規格・基準の改定　（配電盤設計製作仕様書等） 【業務のやりがい】 同社は外部に製造委託しているため、 社内では一番モノづくりに近い部署となります。 また、設計基準を策定していくなど、 社内では盤製作の技術的な拠り所となっています。 プロジェクト（工事）を遂行する上で　顧客・関連部署・製作会社と協調して進めて行くので、そのプロセスが、一番やりがいを感じられる点です。 【採用背景】 業務拡大 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【職務内容と入社後のキャリアパス】 一定期間、HRBP業務を従事した後は、人事領域の業務(人事戦略、施策の立案、採用活動、研修企画、労務管理、海外事務所HR担当)で活躍し、将来、ラインマネジメント職か人事領域の高度専門職を担える人材になって頂くことを期待します。 また、ご本人の希望と能力次第では、社内ローテーションとして人事以外のプロジェクト管理部門、販売、経営企画、財務・経理等のコーポ―レート部門への異動もあります。 【応募者へのメッセージ】 同社が策定している「長期期戦略と中期経営計画（INPEX Vision @2022）」では最高に働きがいのある会社にすることを目標にしており、即戦力として以下の取り組みを一緒に推進して頂くHRBP経験者を募集しています。 ①やりがいや納得感を醸成するための制度運用とそれを促進する企業風土の確立・・・適所適材の実現・自由闊達な組織風土確立 ②従業員の成長支援拡充・・・自律型人材の育成、キャリア形成・自己研鑽機械の充実 ③多様化する働き方やWell-beingへのニーズに応える職場づくり・・・INPEXで働くことで幸せと誇りが感じられる職場づくり 【部署紹介（部門の業務概要等）】 人材マネジメントグループでは人材育成・異動・配置・評価までを一括管理しております。 また、各本事業本部のにおける織、人事ニーズを把握した上で、経営戦略の実現化のために人材支援を行うHR Business Partnerとしての役割を担っています。 【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 同社では従来型の石油・天然ガスのE＆P事業に加え、2050年ネットゼロカーボン社会の実現へ向けて水素・CCUS事業や再生可能エネルギー事業を取り組むなど業容を拡大させており、人員体制も増強しております。 また、2023年4月に幹部社員に職務型人事制度(INPEX版ジョブ型制度)を導入し、同時にメリハリのある人事評価制度、ラインマネジメントの任期制、後継者育成プラン作成、若手社員の選抜型育成研修といった施策も取り組んでおり、各事業部門への人材支援を実行するためにHRBP機能を設置しています。 事業環境が目まぐるしく変わる状況下、各事業部門の目標達成に向けて人材面における迅速なサポートをしていくため、人事領域の豊富な知見を有し、即戦力として意欲的に業務に取り組んで頂けるHRBP経験者を募集しています。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【業務内容】 ・首都圏（東京・神奈川）における上下水道プラント電気設備（受変電、動力、発電、 　計装、監視制御等）の企画設計及び中長期の計画策定提案業務 ・上記設備の基本設計業務 ・プロジェクトマネジメント業務（コスト管理、品質管理、工程管理） ・顧客打ち合わせによる要求仕様の決定と関連部門への仕様提示 ・受注支援業務（提案書作成等） 【働き方について】 同社では週休3日制やテレワーク制度をはじめとした 働き方改革を全社的に推進しております。 当部門もそれらの制度を利用し、 それぞれのワークライフバランスを大切にした働き方をしている社員が大勢おり、 働きやすい環境が整っております。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【職務内容】 漏洩防止やテクニカルセーフティ、リスクエンジニアリングの分野において、プロセスセーフティエンジニアリングの業務を実施する。開発から操業に至るまでの全ての段階において、プロセスセーフティマネジメントが求められる水準に達し、HSEマネジメントシステムや法的要求事項、該当する業界基準やベストプラクティスに準拠していることをアシュアランスすること。HSEUプロセスセーフティGのマネージャへレポートを行い、HSEU以外の領域でも必要に応じマネージャーの承認を得て業務を行うこと。 プロセスセーフティエンジニアのメンターを務めること。 【応募者へのメッセージ】 2040年までのINPEXのビジョンと成長目標である「未来のエネルギーソリューションの提供」に向け、我々はオペレータ及びノンオペレータプロジェクトにこれからも参加します。HSEUとプロセスセーフティGは、「人身事故ゼロ」を誓ったHSEパフォーマンスの達成の為に、重要な役割を果たします。その為、リソースを最大限に活用し続けることが不可欠です。チームの一員としてベストプラクティス等を共有し、HSEパフォーマンスを継続して向上させられる有能な人材を求めています。 【部署紹介（部門の業務概要等）】 安全第一が我々の考え方です。HSEUはHSEマネジメントシステムの実践を通じ、INPEXでの安全文化の促進及び更なる発展に繋げます。 【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 INPEXのプロジェクトの進展と拡大に伴い、特にプロセスセーフティとテクニカルセーフティの分野において、経験豊富なHSE専門家の欠員を補うことが必要とされています。また若手エンジニアを教育し、社内プロセスセーフティの人材構築に繋げたいと考えております。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【業務内容】 海外事業における技術戦略の立案・遂行を行うチームに所属し、下記の業務に携わっていただきます。 ① 海外企業買収戦略の推進 ・ 事業拡大を目的とした新規海外企業買収戦略の推進 　（技術・製品面の評価、戦略立案、遂行） ② 新規事業開発の推進 ・ 既存のグループ会社(北米2社、欧州3社)やパートナー企業との新規製品開発、 　新規市場参入等の立案、遂行 ・ 海外企業が有する技術・製品の日本市場導入の立案、遂行 【募集背景】 ・同社の成長分野に位置づけられる海外事業拡大のための増員 【やりがい】 ・ 業務を通じて、様々な国の人々との人間関係構築ができること ・ 海外事業は当社成長分野であり、中堅・若手社員、中途採用者の活躍の場が多いこと 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【業務内容】 上下水道プラントの受配電設備、動力設備、発電設備、計装設備、 　監視制御設備等の基本設計業務 ・プロジェクトマネジメント業務（コスト管理、品質管理、工程管理） ・顧客打ち合わせによる要求仕様の決定と関連部門への仕様提示 ・受注支援業務（提案書作成等） 【その他の情報】 同社では週休3日制やテレワーク制度をはじめとした働き方改革を全社的に推進しております。 当部門もそれらの制度を利用し、それぞれのワークライフバランスを大切にした働き方をしている社員が大勢おり、働きやすい環境が整っております。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【職務内容】 全社的な環境管理に係る計画の立案および実施を一貫して行うアドバイザー（マネジャー候補）のポジションです。主な職務内容を以下に示します。 ・GHG排出量管理、環境汚染の防止、廃棄物管理、生物多様性保全、水管理、及び社会管理に関する全社的な取組みの策定、及び実行 ・全社的な環境パフォーマンスデータの集計、分析、報告 ・HSE監査（環境分野）の実施 ・同社事業における環境社会影響評価、ENVID、及び各種環境調査に関する支援 ・環境に関する啓発活動、及び教育・訓練の実施 【応募者へのメッセージ】 HSEユニットでは、会社の環境安全方針に沿って全社的にHSEマネジメントシステムを運用し、同社事業に係る労働安全衛生やセキュリティの確保、環境の保全に取り組んでいます。環境管理については、近年、従来の直接規制的手法から自主的取組みにスイッチしてきており、企業は、自ら、環境に関する方針やコミットメントを策定し、これらを達成するための計画や取組みを策定、実行していくことが求められています。今回、環境アドバイザーとして、同社事業全体における環境管理の施策についての立案と実施をリードし、またプロジェクトチームを支援していただく人材を求めています。 【部署紹介（部門の業務概要等）】 HSEユニットは、同社の石油・天然ガスを含む多様なエネルギー開発事業における健康、安全及び環境（HSE）を統括的に管理する本社機能です。海外ならびに国内のプロジェクトや事務所と連携して、全社的なHSEパフォーマンスを向上させるべく活動を推進しています。 現在、本社のHSEユニットには外国人含めて25名が所属しており、20歳代から50歳代まで幅広い年齢層で構成されています。またHSEユニットの出身者10名以上がオーストラリア等の海外や国内プロジェクトに所属して、プロジェクトのHSEリスク管理を実施しています。 【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 同社の事業拡大ならびに新エネルギー事業への参入に伴い、全社的にHSE人材の拡充を図っていくことが急務となっています。国内や海外におけるプロジェクトにおいて、環境管理にかかる様々な課題に取り組んでいく必要があり、それらの知見や経験を有する経験者を即戦力として活用することを考えています。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【仕事内容】 主に東京23区内に配置されているキュービクル（高圧受変電設備）の保守管理/電気設備の保守・保安等の業務に携わって頂きます。 キュービクル（高圧受変電設備）保安点検として、月次点検、年次点検が法令で義務付けられています。 同社はこれらの定期点検の他に24時間監視システムサービスをつけ、現在の保安点検よりも低価格で安心のメンテナンスサービスをご提供しております。 保安点検の物件はマンション、ビル商業施設、工場、病院、学校等と幅広くサービスをご提供しております。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【業務内容】 ■技術提案業務 顧客要望に合致する処理方式の提案及びその根拠となる物質収支などの検討 デザインビルド等の提案型発注業務に対する技術提案資料作成 ■設計業務 ・基本設計 容量計算書、フローシート、機器配置検討、主要機器調達仕様作成等 ・詳細設計 製作施工図（配置配管図、スケルトン図、基礎図等）作成 ※作図自体は外注の設計会社に依頼しており、 　直接CADを使っての設計作業ではありません。 ■試運転業務 自身で設計したプラントが設計通りに稼働し、性能を発揮することの確認業務 ■プロジェクトマネージャー業務 業務責任者としてプロジェクト統括業務、設計照査、体制構築、工程及び予算管理等 【業務のやりがい】 ■入社後まもなく数億円から数十億円規模の水処理プラントの設計担当として活躍できます。 ■上下水道インフラを自らの手で携わることにより、社会に貢献していることを実感できます。 ■設計だけでなくプロジェクトの中心的存在として、社内外の多くの人を牽引していく中で、プロジェクトマネジメントの醍醐味を感じて頂けます。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）