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神奈川県横浜市西区人事・総務・法務残業手当の求人情報・お仕事一覧
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新着

正社員

施設事務｜総務・人事・経理【神奈川／横浜】

給与: 310万円～500万円
勤務地: 神奈川県横浜市西区

【業務内容】同社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務です。ホテルの業務部門は直接お客様と接する機会はありませんが、会員制ならではの最上級のサービスを支える部署であり、単なる裏方ではありません。1つのホテルは1つのチームです。業務担当者はホテルで働くスタッフの事を考え、働きやすくなるように、ホテルスタッフに対して積極的にコミュニケーションを図っていける方。また、一つ一つの業務を迅速かつ正確に対処できる方。前向きにチャレンジしたい、ゆくゆくは業務部門で管理職として活躍したいと考えている方からのご応募をお待ちしております。【ホテル人事のお仕事】・入退社手続き・館内、施設間異動手続き・給与計算・勤怠管理・社保・労災等の手続き【ホテル総務のお仕事】・寮、社宅管理・安全衛生委員会・定期健康診断・車両管理・慶弔関連　　　【ホテル経理のお仕事】・各部門の売上の確認、売上確定業務。・経費の管理　・売掛金・買掛金の管理・請求書の発行・小口現金の管理・伝票整理・日次、月次報告資料の作成・報告・銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成。　・カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回収。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・各種費用精算業務（ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配）【業務支配人のお仕事】・業務の管理・統括・各部門支配人同士の折衝・調整・ホテル内のコンプライアンス管理事業内容・業種旅行・レジャー

リゾートトラスト株式会社

提供元：

正社員

HRビジネスパートナー　スタッフ｜（プライム上場)【神奈川】

給与: 500万円～900万円
勤務地: 神奈川県横浜市西区

≪HRビジネスパートナー（一般層総括職）≫ ＜職務内容＞いずれかの業務をご担当いただきます・　Alliance及び各Regionのカウンターパートと連携し、担当部門の組織・人財を強化する・　各部門の人財ニーズの把握、キーポストサクセッションプラン検討・　タレント・アセスメント、採用・育成プログラムの企画・実行・　異動・評価、労務管理、リソースマネジメント・　組織活性化・マネジメント品質向上、従業員エンゲージメント向上に向けた施策の実行＜アピールポイント（職務の魅力）＞会社全体でダイバーシティ、人財育成、働き方改革に注力しています。特に人事部門はダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と「これからの時代に即した人事」スペシャリストとしての経験を積むことができます。事業内容・業種自動車

日産自動車株式会社

提供元：

正社員

本社国内全事業所の防火・防災に関する全体企画・統括（一般層総括職/担当職）｜【神奈川】

給与: 410万円～780万円※残業手当等、従業員賃金規則に基づき、別途支給
勤務地: 神奈川県横浜市西区

＜職務内容/Main Tasks＞ ■震災時の救護に関する統一マニュアル策定、関連備品の管理および事業所に対するサポート ■安全防火スタッフ業務の実施　・出火事故などを防ぐための各種施策の推進や社内基準見直し　・消防法遵守に向けた仕組み作りと運用・推進　・構内協力企業を含めた安全防火教育の企画・推進 ※上記業務を行うために、宿泊を伴う事業への出張が発生する可能性あり＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞・企業の持続的な経営基盤として必要な防災力の向上は、重要かつ急務であり、企業経営の上でも重要度が高い。・ご自身の経験や防災能力を活かし、多岐にわたる事業所の運営においてご自身の能力を向上させることが出来る。・各事業所を横ぐしで全体管理を行うため、専門性を高めることが出来る。事業内容・業種自動車

日産自動車株式会社

提供元：

正社員

横浜／CX部　総務法務マネージャー

給与: 600万円～750万円※能力・経験を考慮の上、給与額を決定します。
勤務地: 神奈川県横浜市西区

総務法務領域のマネジメントをお任せします。事業課題、社会課題に合わせた施策やプロジェクトマネジメントを担っていただき、法務チームの立上げもお任せしたいと考えております。以下は主な業務例ですが、ご経験に合わせて相談をしながら役割を決めさせていただきます ■エンゲージメント向上施策　社内イベント運営（全社会議・忘年会等） ■ファシリティマネジメント　オフィス増床や移転等 ■会社法関連業務　株主総会、取締役会・監査役会事務局、コーポレートガバナンス、株式関連業務、商業登記ほか ■契約書の管理・作成・リーガルチェック ■商標等の知的財産権管理業務 ■社内各部門からの法律相談 ■弁護士、弁理士との連携 ■その他バックオフィス業務【使用しているシステム】チャット：slack 作業環境：Google Workspace 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

株式会社ProVision

提供元：

正社員

【総務職】／フジサンケイグループ

給与: 260万円～750万円※経験・能力・前給を考慮の上優遇致します
勤務地: 神奈川県横浜市西区

■仕事内容・ＤＸ推進担当（サービス選定～システム導入）・総務領域全般（人事／労務／経理／総務業務を総合的に担当） ※バックオフィス部門として幅広く業務をご担当することになりますが、これまでの経験やスキルに合わせて主業務を決定します。 ■現担当者からのコメント次世代の総務責任者を募集中です！事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

企業名非公開

提供元：

新着

正社員

法務｜東証プライム上場／月残業20h程度／在宅可／年3回の大型連休あり／住宅手当あり【神奈川県】

給与: 450万円～700万円
勤務地: 神奈川県横浜市西区

【業務内容】法務業務をお任せします。【詳細】ご経験とご志向性に応じて以下のような業務をお任せ致します。 ■法律相談 ■契約法務 ■機関法務 ■コンプライアンス ■法令調査【魅力ポイント】 2030年頃を皮切りにトラックもEV化を迎えますが、同社は駆動系の製品は扱っていないため、EVシフトの影響により将来的に経営が悪化することはございません。シャシーフレーム・アクスル等の部品はEVシフト後と変わらずトラックに欠かせませんので、この先も継続して引き合いがある見込みです。【配属先部署】総務課7名体制。メンバー1名(20代)、主任2名(30代)、上級主査1名(50代)、部長兼課長1名(50代)、事務スタッフ2名(30代) 【働き方データ】 ■休日：土日祝休み ■年間休日：121日　※年3回、9日以上の大型連休有り。 ■有給休暇：年間平均14.2日取得（取得率：70%） ■残業時間：平均20時間程度／月 ⇒平均勤続年数は18.8年（2023年度）となっており、長期就業が叶う環境です。【モデル年収】※非管理職の場合〈25歳〉450万円　〈30歳〉560万円　〈35歳〉650万円　※20時間相当の残業代（固定残業代なし）、賞与込み／家族手当、住宅手当など諸手当を含まない金額事業内容・業種自動車部品

プレス工業株式会社

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神奈川県 横浜市 西区 人事・総務・法務 残業手当の求人情報・お仕事一覧6 件

施設事務｜総務・人事・経理【神奈川／横浜】

HRビジネスパートナー スタッフ｜（プライム上場)【神奈川】

本社 国内全事業所の防火・防災に関する全体企画・統括（一般層 総括職/担当職） ｜【神奈川】

横浜／CX部 総務法務マネージャー

【総務職】／フジサンケイグループ

法務｜東証プライム上場／月残業20h程度／在宅可／年3回の大型連休あり／住宅手当あり【神奈川県】

神奈川県横浜市西区人事・総務・法務残業手当の求人情報・お仕事一覧
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HRビジネスパートナー　スタッフ｜（プライム上場)【神奈川】

本社国内全事業所の防火・防災に関する全体企画・統括（一般層総括職/担当職）｜【神奈川】

横浜／CX部　総務法務マネージャー