神奈川県 横浜市 金沢区 営業・企画営業 第二新卒歓迎の求人情報・お仕事一覧

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【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 提携先JA（農協）の取り扱い企業として床下調査やハウスメンテナンスの提案営業をしていただきます。 ≪具体的には≫ 担当エリアで無料の床下調査やハウスメンテナンスをご案内。 興味を持ってくださったお客様宅の床下調査を行ない、 現状報告と必要な対策のご提案を行なう営業のお仕事です。 （施工は施工班が行ないます） ※担当エリアは定期的に変わります。 JA（農協）指定という信頼と業界トップクラスの実績があるので自信を持ってご案内できます。 ▼未経験でも安心の研修制度 研修センターにて座学研修と実技研修で基礎から習得し、営業所に配属後も先輩社員によるマンツーマン指導を実施しています◎ 不明点はすぐに聞ける環境なので、業界未経験の方も安心して始めていただけます！ 【ここがオススメ！】 ≪未経験大歓迎≫業界未経験が9割以上 転居を伴う転勤なし！UIターン歓迎 年齢・入社年数に関係なく成果を評価 ＜職種名＞ 営業 ＜仕事内容＞ 提携先JA（農協）の取り扱い企業として床下調査やハウスメンテナンスの提案営業をしていただきます。 ＜勤務地＞ 高崎市・熊谷市・千葉市中央区・千葉市美浜区・千葉市稲毛区・千葉市花見川区・千葉市若葉区・千葉市緑区・館山市・茂原市・香取市・八王子市・府中市・東久留米市・横浜市西区・横浜市中区・横浜市港北区・横浜市神奈川区・横浜市鶴見区・横浜市都筑区・横浜市保土ケ谷区・横浜市南区・横浜市港南区・横浜市磯子区・横浜市金沢区・横浜市栄区・横浜市戸塚区・横浜市泉区・横浜市瀬谷区・横浜市旭区・横浜市緑区・横浜市青葉区・横須賀市・藤沢市・小田原市・厚木市・大和市・新潟市北区・新潟市東区・新潟市中央区・新潟市江南区・新潟市秋葉区・新潟市南区・新潟市西区・新潟市西蒲区・長岡市・村上市・甲府市・都留市・長野市・飯田市・小諸市・美濃加茂市・土岐市・静岡市葵区・静岡市駿河区・静岡市清水区・沼津市・富士市・藤枝市・賀茂郡・豊橋市・春日井市・豊田市・安城市・清須市・知多郡・津市・伊賀市・彦根市・京都市北区・京都市上京区・京都市左京区・京都市中京区・京都市東山区・京都市下京区・京都市南区・京都市右京区・京都市伏見区・京都市山科区・京都市西京区・奈良市・橿原市・和歌山市・岡山市北区・岡山市中区・岡山市東区・岡山市南区・広島市西区・西予市・高知市・四万十市・仙台市青葉区・仙台市宮城野区・仙台市若林区・仙台市太白区・仙台市泉区・山形市・福島市・会津若松市・郡山市・いわき市・水戸市・土浦市・宇都宮市 ＜給与＞ 中四国エリア以外：月給23万600円以上／中四国エリア（岡山、愛媛、高知、広島）：月給25万円以上　＋業績給　★賞与年2回あり ＜勤務時間＞ 8:30～18:15　■実働7時間15分 ＜雇用形態＞ 正社員 JA(農協)の取り扱い企業のためお客様からの信頼も厚い＜株式会社アサンテ＞ そんな当社サービスをご案内いただく「営業スタッフ」を募集します！ ～働き易さ・やりがいたっぷり！～ ▼東証プライム上場企業ならではの待遇 住宅手当、扶養手当、再雇用制度、退職年金制度など待遇が充実。 ▼頑張った成果を収入に反映 毎月の頑張りを業績給として翌月給与に反映。 高収入であなたのキャリアスタートを応援します！ 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 ≪先輩社員の声　59歳男性・入社10年目≫ 前職を退職し、職探しをするも50歳という年齢から苦戦していました。 そんな時にアサンテに出会い入社を決意！ 決め手は...前職の営業経験を活かせる点、50代からでも活躍できる会社の風土でした。 『自分への信用＝契約』と体感する喜びや達成感、お客様に「ありがとう」と言ってもらえることは、今まで感じたことがなかった大きなやりがいです。 もちろん、そのために努力はしました。 それがインセンティブで形となって還元されるので、モチベーションは爆上がりです！ ＜給与＞ 中四国エリア以外：月給23万600円以上／中四国エリア（岡山、愛媛、高知、広島）：月給25万円以上　＋業績給　★賞与年2回あり ※固定残業代を含む（4万3,630円以上/30時間） 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ※中四国エリア以外は一律住宅手当を含む（独身者1万3,000円／既婚者1万8,000円） ▼交通費規定内支給／月額5万円迄：車通勤の場合は別途社内規定に沿って交通費支給 ▼試用期間3～4か月あり／月給25万円以上 （固定残業代：4万7,200円、中四国エリア4万8,200円/30時間含む） ▼ 賞与年2回あり／昨年実績約2ヶ月分×2回 ▼固定給は毎年（4月／年1回）の査定により変動します。 ★中途入社者の平均年収／598万円（固定給月給平均27万1,500円＋業績給） ≪年収例≫ 926万円（年間インセンティブ 478万円）　入社3年目　37歳　 911万円（年間インセンティブ 379万円）　入社5年目　53歳　 713万円（年間インセンティブ 292万円）　入社4年目　36歳　 630万円（年間インセンティブ 236万円）　入社2年目　51歳　 605万円（年間インセンティブ 210万円）　入社2年目　27歳　 800万円（年間インセンティブ 380万円）　入社2年目　52歳　 ≪先輩社員の声≫ 「前職では年収400万円でしたが、入社2年目で年収800万円になりました。 頑張りをしっかり評価してくれる環境なので、モチベーションも上がります！」 ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 【本社】東京都新宿区新宿1-33-15 アサンテビル 自宅から近い営業所など希望を反映します！ 転勤なし【全国60ヶ所（1都1府23県）の営業拠点】 ▼東北 宮城：仙台 山形：山形 福島：福島、郡山、いわき、会津若松 ▼関東 茨城：土浦、水戸、常総 栃木：宇都宮 群馬：高崎 埼玉：熊谷 千葉：千葉、香取、柏、茂原、館山 東京：足立、府中、東久留米、八王子 神奈川：横浜、藤沢、横須賀、大和、厚木、小田原 ▼甲信越 新潟：新潟、長岡、村上 長野：長野、小諸、飯田 山梨：都留、甲府 ▼東海 静岡：沼津、富士、静岡、藤枝、河津、浜松 愛知：豊橋、安城、豊田、阿久比、春日井、清須 三重：津、伊賀 岐阜：美濃加茂、土岐 ▼関西 滋賀：彦根 京都：京都 奈良：奈良、橿原 和歌山：和歌山 ▼中四国 岡山：岡山 愛媛：西予 高知：四万十、高知 広島：広島 ＜勤務時間＞ 8:30～18:15　■実働7時間15分 ※1か月単位の変形労働時間制あり（週平均40時間以内） ＜休日・休暇＞ ■中四国エリア以外：月5～8日（会社カレンダーによる） ※固定休：毎週水曜もしくは木曜（連休あり） ■中四国エリア（岡山、愛媛、高知、広島）：週休2日制／月7～9日（会社カレンダーによる） ※固定休：毎週水曜もしくは木曜（連休あり） ■有給休暇あり／10～20日 ■休暇制度 ・夏季休暇 ・年末年始休暇（12日連休） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 など ＜福利厚生＞ ・定期給与改定年1回 (4月) ・賞与年2回 (7月・12月) 〈様々な手当てをご用意〉 ・各種社会保険完備 ・交通費支給 ・扶養手当 ・住宅手当 ・役職手当 ・社内資格手当 ・報奨金 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・インフルエンザ予防接種補助金 〈その他の精度も充実〉 ・財形貯蓄制度 ・退職年金制度 ・従業員持株会 ・育児・介護休業制度 ・産前・産後休暇制度 ・各種表彰制度 ・制服等の貸与 ・保養施設 ・再雇用制度 ・社員割引き など 屋内の禁煙対策・あり(禁煙) ＜定年制＞ 60歳 ＜再雇用＞ あり 【応募情報】 ＜応募資格＞ 【必須】普通自動車免許(AT限定可)　■未経験大歓迎　■学歴不問　◎40代50代活躍中 〈こんな方にぴったりのお仕事です◎〉 ◎コツコツと努力ができる方 ◎未経験でも、高収入を目指したい方 ◎充実した研修がある企業で働きたい方 ◎安定した環境で、長く働き続けたい方 ◎スキルアップ、キャリアアップしたい方 ◎家族のため、自分のために稼げる仕事をはじめたい ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ▼レジュメによる書類選考 職務経歴や学歴ではなく、あなたのやる気を見ています 書類選考を通過した方にのみ、3日以内にご連絡いたします ↓ ▼面接 1～2回（webまたは対面） ↓ ▼内定 基本的に面接から1週間以内に合否をお伝えします ↓ ▼入社 勤務開始日相談に応じます（毎月入社日あり） 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社アサンテ ＜事業内容＞ ≪総合ハウスメンテナンス≫シロアリ防除において多数実績あり ◎シロアリ防除施工、床下などの換気システム施工　◎家屋補強システム施工　 ◎基礎補修施工　◎太陽光発電システム施工　◎リフォーム　 ■主要取引先　全国農業協同組合連合会、農業協同組合、生活協同組合、他 ＜TEL＞ 0120-974-634 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

国内顧客向け営業事務業務をお任せいたします。 【具体的には】 ●顧客との契約 ●社内製造指示 ●生産進捗確認 ●納入指示 ●営業管理 【職種の特徴】 ●マネージャーを目指す場合、概ね30歳後半で係長職を経験し、40歳以降で管理職登用を目指す ●年1回の人事考課および上司とのフィードバック面談を実施 ●同社は健康経営（ＷＬＢ活動）の推進より年休取得率が高く、残業も平均15時間程度と抑えられている事からも、自身の余暇活動の時間を十分に確保できる 【教育制度】 ●新入社員教育 ●階層別教育 ●管理職研修 ●英会話研修 ●通信教育 【同社について】 ●同社は1934年、旧海軍用航空機の製造を目的に神奈川県・横浜の地に創業し、航空機整備事業と航空機部品／宇宙関連機器開発事業の2事業を展開しています。 ●航空機の開発・製造が禁止された戦後、同社は修理事業を通じて航空機産業にいち早く復帰し、航空機の国際分担生産を推進する、国内唯一の航空機専業メーカーとしてポジションを確立しています。 ●整備事業では自衛隊や米軍の航空機整備を行っており、米軍航空機に関しては戦後意向半世紀以上にわたって整備契約を継続しています。 現在まで100機種以上14,000機を超える整備実績を重ねてきました。 ●開発事業では、1958年当時の国家プロジェクトの開発に参画して以来、大型航空機の隆盛とともに、航空機分担生産のメンバーとして世界トップ企業と協業しています。 ●大手航空機メーカーと直取引でランディングギアドア（下部のタイヤが出てくるドア）であったり、フラップ（主翼後部の高揚力装置。垂れさがることで揚力が上がる）などの主要部品の設計開発を行っています。 ●航空機部品開発で培った技術力を元に宇宙関連業界にも進出し、小惑星からサンプルを持ち帰った部品の設計開発実績を持ちます。

河合塾現役館の校舎運営スタッフとして、主に下記3つの業務を担当していただきます。 （1）生徒と1対1でコミュニケーションを重ねる「進路相談」 （2）体験学習など「生徒募集の企画・実行」 （3）授業準備、アルバイトの指導等の「校舎運営」 【具体的には】 （1）チューター業務（生徒のサポート） ●進路相談 ●学習計画の立案・アドバイス ●模試成績資料管理 ●進学情報の提供 ●保護者会・三者面談の実施 ●生徒向けのガイダンス・説明会等のイベントの企画・実行（次学年で学ぶべきことを講師が語る「講演会」を企画・開催など） ※同社では、上記業務を担うのは社員のみ。 （2）生徒募集の企画・実行 ●入塾説明会、生徒誘致のためのイベントの企画・実行（体験学習イベントの企画・実行など） ●入塾希望の方への説明・相談対応（電話または窓口） ●チラシ・DMなどの広告物作成 など （3）校舎運営 ●窓口・電話対応 ●授業の準備 ●講師との打ち合わせ ●アルバイトスタッフの指導・シフト管理 など 【お仕事の特徴・やりがい】 ●講師とテキストの質の高さに定評があり、全国的に高い知名度を誇る河合塾グループ 宣伝や信頼性の説明に時間を割く必要がなく、進学相談からスタート可能です。 ●生徒の将来に寄与できるお仕事 ●生徒や保護者からの感謝の言葉をいただいた時には、大きな喜びややりがいを感じられる ●効率的に業務を行える仕組みが整っている 生徒を志望校合格へ導くノウハウやデータ・情報が豊富、管理システムも完備しています ●未経験の中途入社のメンバーが多数活躍している ●チラシ配り・DM数などノルマはございません 【キャリアステップ】 はじめは教室スタッフとしてスタートし、まずは「現役館長・教室長」を目指していただきます 将来的には「マネージャー（課長職）」・「部長」への昇進チャンスもあります 【評価制度について】 これまで配属先の売上や利益が評価に影響していました。 今後は個人の素質や能力、頑張りを中心に評価されるため、これまでより自身の頑張り次第でキャリアアップの実現がしやすい仕組みとなりました。