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【長野|開発エンジニア】NTTグループ労務厚生系事務システム/充実の福利厚生有り◎
- 正社員
- 610万円~830万円※全社残業平均20Hの場合
- 長野県長野市
【長野】NTTグループ労務厚生系事務システムの開発エンジニア
▽NTTグループ/OB社員向け日本最大級の業務支援システムに関するITシステムの開発
■業務事務システムの開発・維持(問い合わせ対応)における、QCDの確保
■システム改善開発の提案と受注に向けた活動
【詳細】
■NTTコムウェアは、1997年にNTTの各種システムの開発・運用保守を行っている組織が分社した会社であり、NTTドコモ、NTTコミュニケーションズと共にNTTグループの総合ICT事業を行う主要会社として位置づけられています。
■長野では40年以上前から地域分散開発拠点としてNTTグループ数百社が加盟する、NTT企業年金基金・健康保険組合の大規模業務を支えるスクラッチシステムの開発・保守・運用を長期的継続的に行っています。
■システム要件(SP)工程と、業務仕様(ED)工程の中で、システム仕様を確定し、詳細設計以降の工程にてシステム構築します。試験工程では、製造レベルの試験・設計・仕様レベルの試験を実施し、お客様からの受入れ(運用試験)により、要件確認を実施し、リリースします。
■本システムは、Javaによる画面周りと、センタ側のCOBOLオンライン・バッチシステムにて構成され、ウォーターフォール開発を行っています。
■制度改正・機能改善によるシステム開発が継続的に行われており、業務部門とともに、システム要件を定義し、詳細設計以降の工程にて業務アプリの開発を行います。
■労務厚生系のシステムでは、JavaやERPパッケージを活用したローコード/ノーコードによるシステムの実現など、旧来の手法にとらわれない開発にも関わっていただけます。
■自社開発プロジェクトのメンバまたはリーダとしてご活躍いただき、自身の可能性を信じできないことをやり切る精神と、乗り切るためのコミュニケーション力・人材活用(適切に周りの方を利用)できる方で困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップを発揮できる方で将来的には管理者~幹部候補としての成長を期待しています。
事業内容・業種
SIer・システム開発・ソフトハウス