富士通のDX化に向けた社内システム開発・運用におけるSAP Basis領域のリードマネージャー
- 正社員
- 社内システム企画
- 400万円~800万円
- 08:45~17:30 フレックスタイム制の適用は部署により異なる場合あり ※裁量労働制の適用有(業務に応じて適用)
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仕事内容
富士通のDX化に向けた社内システム(OneERP+)開発・運用におけるSAP Basis領域のリードマネージャー 【業務内容】 富士通全体の業務領域を標準化&システム統合する「OneERP+プロジェクト」において、高度なSAPスキルを保有したBasis領域のリードマネージャーを募集いたします。 ■SAPのBasis領域における設計及び運用のリード。 ■OneERP+プロジェクトにおける他領域チーム(開発・移行・テスト・運用等)とのBasisに関わる横断的な課題検討のリード。 ■富士通のオセアニアや欧州リージョンへのOneERP+適用拡大に向けたBasis領域の変更管理・追加設計/運用のリード。 ■Basisチームのリソースマネジメント。 【仕事のやりがい・魅力】 本プロジェクトは富士通自身のDX化に向けたOneERP+プロジェクトであり、富士通本体やグローバルも含めたグループ会社へと適用を拡大する非常に大きな挑戦のプロジェクトです。 OneERP+では、ERPのデファクトスタンダードであるSAPに加え、グローバルスタンダードなSaaSを複数導入するため、これら最新技術のスキルが身に付き、今後の活躍の場を拡大していくことにもつながります。 また、このプロジェクトを通じて、組織・業務変革に関するノウハウ習得、社内外での人脈形成が大いに期待できます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
応募資格
大学院卒、大卒 【必須経験・スキル】 ▽以下1項目以上の経験必須 ■SAP Basisの設計導入プロジェクトマネージャー ■SAP Basisの運用プロジェクトマネージャー かつ、以下1項目以上の経験必須 ■プロジェクト推進力、コミュニケーション力、物事をやりとげる力 ■ユーザとの仕様調整やSI経験 ■パブリッククラウドSaaS/PaaS/IaaS領域の基本的な知識と経験 【歓迎経験・スキル】 ■企業の基幹システム導入プロジェクトのPM経験 ■SAP関連資格の保有 【語学力】 ■リテラシーとしての英語レベル(TOEIC500点) ■日本語レベル:ネイティブレベルを希望
給与
400万円~800万円
勤務時間
08:45~17:30 フレックスタイム制の適用は部署により異なる場合あり ※裁量労働制の適用有(業務に応じて適用)
待遇・福利厚生
その他手当,住宅手当,家族手当,残業手当,通勤手当 健康保険,労災保険,厚生年金保険,団体生命保険,雇用保険 介護休職制度,企業年金,確定拠出年金401k,社員持株会制度,育児休暇制度,財形貯蓄,退職金
会社概要
- 会社名
勤務地・交通
住所
神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 JR川崎タワー
住所備考
神奈川県 川崎市幸区 大宮町1番地5 JR川崎タワー 〔テレワークもございます〕
提供元 :
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