人事・労務・採用面接あり金融・証券・保険関連の求人情報・お仕事一覧
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1～5件 (全5件中)

正社員

人事企画・戦略人事（マネージャー候補）｜（年間休日120日以上）【東京都】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都中央区

【職務内容】同社の総務人事部にて、経営戦略実現のための戦略人事業務にご従事いただきます。既存の人事領域にとらわれない経営目線での課題形成、各種人事施策の立案・実行による組織開発にコミットしていただくことを期待しております。同社は金融持株会社という組織形態であることから、同社における企画業務のみならず、同フィナンシャルグループ各社への施策立案・実行支援が可能であるため、ご活躍の機会に富む環境です。【具体的には】 ■経営戦略実現のための全社人事戦略のグランドデザイン ■人財ダッシュボードの構築・管理指標項目の整備 ■auフィナンシャルグループ横断の人財戦略の企画立案・実行（採用/育成/制度/エンゲージメント/DEI/福利厚生など） ■人的資本経営の推進 ■CHRO等ボード陣へのレポーティング ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。【配属先】 ■総務人事部事業内容・業種その他（金融機関／金融業界）

auフィナンシャルホールディングス株式会社

提供元：

正社員

【グループ人事・労務担当】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都千代田区

【職務内容】 ■採用業務（同社グループの宿泊施設等の採用活動を含みます。） ■勤怠管理・給与資料作成・給与データチェック・振込等の給与・賞与に関する実務 ■入社・退社・転籍等の手続き ■36協定・就業規則の改訂・提出【募集背景】グループ人員の拡大、業績好調のため増員当社は、不動産投資をはじめとして宿泊施設等の運営事業等幅広い事業を中心に展開しております。運営施設及び人員拡大を背景にグループの人事・労務業務担当者を広く求めています。事業内容・業種その他（金融機関／金融業界）

ファーストブラザーズ株式会社

提供元：

正社員

人事労務｜採用・研修も関与可（ワークライフバランス充実）【横浜】

給与: 410万円～630万円※ご経験、能力に応じて当社規定により決定します。
勤務地: 神奈川県横浜市西区

【職務内容】人事部門において、まずは給与計算、勤怠管理を中心担っていただきます。その後、適性に応じて、研修や採用にも幅を広げていただきます。【配属先】 ■総務人事部 15名・部長(50代男性)、職員 10名、スタッフ(契約・派遣社員)4名 ※総合職採用事業内容・業種その他（金融機関／金融業界）

企業名非公開

提供元：

正社員

人事部（人事制度企画・立案）｜【東京】

給与: 511万円～730万円
勤務地: 東京都港区

【業務内容】人事制度の企画・立案や確定給付年金に関する業務をお任せします。【具体的には】 ■人事制度の企画・立案、課題解決に向けた社内調整 ■社員意識調査の実施・結果のデータ分析 ■確定給付企業年金に関する業務 ■他社事例・法令の調査・情報収集 ■人事に関する外部公開資料の作成【配属部署】人事部：約75名、人事企画チーム：8名（企画担当5名・システム担当3名）事業内容・業種その他（金融機関／金融業界）

アコム株式会社

提供元：

正社員

人事企画｜(年間休日120日以上)【東京都】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都中央区

【職務内容】同社の総務人事部にて、人事・人材開発領域を問わず人事企画業務全般にご従事いただきます。裁量を発揮しながら幅広く企画業務を遂行していただくことから、人事領域における専門性の向上、人事スペシャリストを目指していただくことが可能です。また、同社は金融持株会社という組織形態であることから、同社のみならず、同フィナンシャルグループ各社への施策立案・実行支援が可能であるため、ご活躍の機会に富む環境です。【具体的には】 ■同社・同フィナンシャルグループ横断の人財戦略の企画立案・実行（採用/育成/制度/エンゲージメント/DEI/福利厚生など） ■人的資本経営の推進 ■人事業務オペレーションの標準化・高度化 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。【配属先】 ■総務人事部事業内容・業種その他（金融機関／金融業界）

auフィナンシャルホールディングス株式会社

提供元：

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人事企画・戦略人事（マネージャー候補）｜（年間休日120日以上）【東京都】

【グループ人事・労務担当】

人事労務｜採用・研修も関与可（ワークライフバランス充実）【横浜】

人事部（人事制度企画・立案）｜【東京】

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