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営業・企画営業 物流DX企業の求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】物流DX企業のアカウント営業職|インセンティブあり|営業経験者歓迎|業界未経験OK

労働力不足や低い生産性などの経営課題を抱える運送会社に向けて、同社サービスの提案営業をお任せします。 【具体的には】 ●担当エリアへ移動(電車) ●クライアント訪問(カーシェアを利用) ※訪問件数:15件程度/日 ●自社プロダクトシリーズのサービス説明 ●トラック入れ替え期の把握 ●定期訪問/フォロー 【営業スタイル】 ●新規開拓メイン ●直接飛び込み ●エリア担当制:リストから訪問先をピックアップ(前日/当日朝) 【取り扱い商材】 ■商用車流通のDXプラットフォーム(自社プロダクト)※メイン商材 …全国の中古車販売店/輸出事業者がオークション形式で競り合う商用車に特化した買取プラットフォーム。 ●オンライン完結 ●直接マッチング可能(ユーザーと中古車販売店/輸出事業者) ●中間マージンの削減 ●従来の下取り・買取サービスよりも高く売却できる仕組み ●車両検査を受けるだけで、複数入札が集まる ●写真撮影・出品作業は同社代行(手間の削減) ■車両管理・運行管理をクラウドにて一元管理するSaasプロダクト(自社プロダクト) ※サービス紹介のみ ※トスアップ後、社内担当部署が(ソリューション営業G)が詳細案内 【主なクライアント先】 運送業を営む法人企業 (社長・部長クラス) 【お仕事の特徴・やりがい】 ●「業務効率化」や「利益の最大化」を実現できる同社プロダクト ●コンスタントに接点を取り続け、信頼関係を構築することが重要(中長期的なパートナー) ●リピーターが増えると、1年~1年半後には既存顧客の比率が上がる ●社内コミュニーケーションが活発 ※オークション開催後の見積作成/クロージングに関しては、入札担当営業との調整が必要。
物流DX企業
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マイナビジョブ20's
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営業・企画営業 物流DX企業」に似ている求人を探すとこのような求人があります。

営業・企画営業 物流DX企業の関連求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】老舗物流企業の営業兼事務職|転勤なし|横浜|創業71年|年間休日125日|残業20h

日本を代表する工作機械メーカーや世界的な有名企業等の大手顧客を担当し、電話やメールを中心にクライアントの要望に合わせた輸送の各種調整業務を行っていただきます。 【具体的には】 ●輸出・輸入の依頼先(荷主)との折衝 ●作業スケジュール管理 ●見積もり、請求書、船積等の書類作成 ●輸出入書類の作成(インボイス、パッキングリストなど) 事務的な業務が中心ですが、実際お客様のもとに足を運んで同社の営業として対応して頂く要素もあるため、クライアントとの直接のやり取りも行います。 【同社の魅力】 ●安定性 同社の強みは業界屈指の設備体制かつ、営業の長年の深耕営業による信頼関係です。 コロナ禍においても継続して取引をいただいています。 ●社会貢献性 一流メーカーの担当として日本の技術力の輸出に携わることのできる非常に有意義なポジションです。 同社の取り扱う製品は何億円という高価な精密機械や一流メーカーの最新マシンなどです。 ●サービス品質 同社は輸送・梱包・通関・船積み・輸出までワンストップで対応し、最大限効率化したトータル輸送システムを確立。 コスト面も抑えることができ、かつスピードも速いという高品質のサービスを提供しています。 パッケージでお客様より貨物を預かっているため自身も貿易業務のすべてのフェーズに携わることができ、幅広い経験・知見を身に着けることができます。 ●港に隣接した営業所×大型クレーン 営業所が港に隣接しているため、海上輸送に強みを持っています。 また、国内でも有数の大型クレーンを保持しているため、輸送の際の大型商品の解体、組み立て作業を省くことや輸送コストの削減にも貢献しています。 【研修】 入社して1~2日は座学で知識を身に着けていただきます。 その後はOJTを中心に行い、まずは1社お客さんを担当する中で先輩社員のフォローを受けながら業務フローを覚えていきます。 慣れてきたら担当社数を増やしながら業務幅を増やしていただきます。
物流企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】総合物流企業の車両管理|安定した経営基盤|愛知

購買部整備課にて車両にまつわる下記業務に従事いただきます。 ●車両の増・廃車に関する業務 ●車両整備・改造に関する業務 ●車両の修理・点検等の車両整備に関する事項 ●車両資材・備品等の調達に関する事項の立案および統括 ●省エネルギーの推進(燃料の効率的使用)に関する事項の立案および統括 ■制度・働き方 総合職での採用となります。そのため全国の転勤可能性がございます。 ゆくゆくはジョブローテーションにより別の部署(営業、配車など)に挑戦することも可能です。 ■社風 「世代、性別に関わらずコミュニケーションをとる」「チームワークを大切にする」同社ではトラックの乗務員、倉庫の技能員、事務所の職員と仕事内容も世代も違う仲間とチームを組み、協力して物流を作り上げていきます。そんな温かい仲間と一緒に目標に向かっていける職場環境です。 ■同社の強み (1)安定性 大手メーカー各社をはじめ900社以上と取引があり、安定した堅実な経営をしております。 (2)最適な物流システム 同社では組付け・加工・検査、入出庫管理、保管・代行納入など多様な業務を担う高機能物流センターを所有しています。 世界規模での激しいコスト競争の中、トータル物流コストの低減とともに、生産から納品までのリードタイムの短縮による効率化を実現するため、お客様のニーズに応える最適な物流システムを構築しています。
総合物流企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】総合物流企業の一般貨物輸送営業職|安定した経営基盤|愛知

一般貨物輸送(食品・家具など幅広い荷物)をお任せいただけるお客様の新規開拓及びネットワークの構築・整備をお任せいたします。 一般貨物の受注割合を上げることを目標に仕事に取組んでいただきます。 ■社風 「世代、性別に関わらずコミュニケーションをとる」「チームワークを大切にする」同社ではトラックの乗務員、倉庫の技能員、事務所の職員と仕事内容も世代も違う仲間とチームを組み、協力して物流を作り上げていきます。そんな温かい仲間と一緒に目標に向かっていける職場環境です。 ■同社の強み (1)安定性 大手メーカー各社をはじめ900社以上と取引があり、安定した堅実な経営をしております。 (2)最適な物流システム 同社では組付け・加工・検査、入出庫管理、保管・代行納入など多様な業務を担う高機能物流センターを所有しています。 世界規模での激しいコスト競争の中、トータル物流コストの低減とともに、生産から納品までのリードタイムの短縮による効率化を実現するため、お客様のニーズに応える最適な物流システムを構築しています。
総合物流企業
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【20代歓迎】総合物流企業の営業職|安定した経営基盤|愛知

大手部品メーカー(及びそのグループ)への営業活動(新規拡販、料金見積もり、折衝、契約内容の調整等)に従事いただきます。 ■社風 「世代、性別に関わらずコミュニケーションをとる」「チームワークを大切にする」同社ではトラックの乗務員、倉庫の技能員、事務所の職員と仕事内容も世代も違う仲間とチームを組み、協力して物流を作り上げていきます。そんな温かい仲間と一緒に目標に向かっていける職場環境です。 ■同社の強み (1)安定性 大手メーカー各社をはじめ900社以上と取引があり、安定した堅実な経営をしております。 (2)最適な物流システム 同社では組付け・加工・検査、入出庫管理、保管・代行納入など多様な業務を担う高機能物流センターを所有しています。 世界規模での激しいコスト競争の中、トータル物流コストの低減とともに、生産から納品までのリードタイムの短縮による効率化を実現するため、お客様のニーズに応える最適な物流システムを構築しています。
総合物流企業
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【20代歓迎】総合物流企業の総合職|安心・安全な物流を支える|創立以来黒字経営

ジョブローテーションにて、下記の幅広い業務経験を積むことができます。 【法人営業】 ■既存顧客への営業活動 ●顧客の物流課題・ニーズの把握 ●課題改善に向けた提案 【営業所管理】 ■配車・運行管理 ●輸送依頼の窓口業務 ●車両手配/配送ルート作成 ●ドライバーへ作業指示 ●お客様との価格交渉 ●見積作成等 ■物流管理 ●お客様からの電話対応 ●倉庫の在庫管理 ●入出荷の作業指示 ●運賃請求 ※輸送・作業の実績を把握の上、実施。 ■勤怠管理 ●ドライバー、作業員の勤務状況の把握 ●勤務スケジュール作成 【本社管理】 ■人事 ■経理 ■総務 など 【社風・就業環境】 明るい雰囲気で、営業所の垣根を越えて助け合う風土が根付いています。 講師によるオンライン講座をはじめとした資格取得支援など、様々なバックアップ体制も整備されています。 【キャリアステップ例】 ※20代前半でファストフード店から中途入社した先輩の例 ●入社1年目:配車補助 ●入社2年目:倉庫管理 ●3年目以降:アルバイト管理(採用・シフト・育成)・お客様への請求業務
総合物流企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】総合物流企業の倉庫管理職|安定した経営基盤|愛知

倉庫内にて、搬入作業を行うスタッフの管理、搬入される荷物の管理などを行っていただきます。 ■制度・働き方:総合職での採用となります。そのため全国の転勤可能性がございます。 ゆくゆくはジョブローテーションにより別の部署(購買、営業、配車など)に挑戦することも可能です。 ■社風 「世代、性別に関わらずコミュニケーションをとる」「チームワークを大切にする」同社ではトラックの乗務員、倉庫の技能員、事務所の職員と仕事内容も世代も違う仲間とチームを組み、協力して物流を作り上げていきます。そんな温かい仲間と一緒に目標に向かっていける職場環境です。 ■同社の強み (1)安定性 大手メーカー各社をはじめ900社以上と取引があり、安定した堅実な経営をしております。 (2)最適な物流システム 同社では組付け・加工・検査、入出庫管理、保管・代行納入など多様な業務を担う高機能物流センターを所有しています。 世界規模での激しいコスト競争の中、トータル物流コストの低減とともに、生産から納品までのリードタイムの短縮による効率化を実現するため、お客様のニーズに応える最適な物流システムを構築しています。
総合物流企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【大手化粧品メーカーと40年以上の実績】創業60年の老舗総合物流企業の営業職|第二新卒歓迎

同社にて、お客様の物流に関わる課題や悩みを解決するルート営業をお任せします。 近年はSDGsの観点から環境に配慮した梱包・物流方法の提案も行い、多角的にお客様のビジネスをサポートします。 【具体的には】 ●既存顧客への訪問・打ち合わせ ●定例業務の対応 ●ニーズや課題のヒアリング ●解決策の提案 ●受注対応 【入社後の流れ】 入社後は現場研修を数か月していきます。 その後、半年~1年のOJTにて、仕事の流れや業界知識、営業トークなどを身に付けていただきます。 未経験からでも安心してスタートしていただけます。 【お仕事の魅力・特徴】 ●引継ぎやご紹介、リピート顧客がメインのため基本的には新規開拓なし ●テレアポ・飛び込ナシで、既存のお客様が抱える課題に対し、じっくり向き合えることができます。
総合物流企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【安定性抜群!】環境事業の法人営業職|日本郵船グループ|創業150年|既存顧客メイン|420万円~

同社では、港運事業と環境事業を行っており、 今回は、環境事業部の法人営業職として以下の業務を担当して頂きます。 【環境事業部について】 「どうやって捨てたらいいのか分からない」 そんな廃棄物の処理をしているのがこの事業部です。 法人のお客様の廃棄物の中には、 危険物や機密文書、移転による大量の机等の備品類など、 捨て方に迷うもの、捨てにくいものがあります。 同社では、廃棄物の自社処理システムを保有しており、 収集・運搬、中間処理、リサイクルまで一貫して行っております。 【仕事内容】 担当のお客様から廃棄物処理の依頼が入ったら、 お客様先に訪問し、詳細をお伺いします。 廃棄物の種類や量を確認後、見積をし、 無事受注となったら、処理に向けて手配をします。 ※問題なく対応できているか、廃棄の立ち合いをするのも営業の仕事です。 日中は、都内の既存のお客様先を訪問しますが、 社内で事務処理をする時間も多く、 営業:事務=6:4の割合で仕事をしています。 営業が廃棄物を処理するなどの現場作業を行うことはありませんが、 その作業員の管理も営業が行いますので、 配送ルートを考えたり、勤怠確認等もしていただきます。 ※営業は基本的に土日休みですが、  作業員は土曜日や稀に日祝にも対応することがあるため、  作業員の管理役として、メンバーでローテーションをしながら、  月に1回程度土曜出勤が発生します。 【営業スタイル】 既存90%新規10% 基本的には既存顧客中心に対応いただきますが、 お客様からの紹介経由等で一部新規顧客も対応いただきます。 【主要取引先名】 日本郵船グループ各社、港湾地区倉庫各社 【入社後の流れ】 いきなり営業をお任せするのではなく、 入社後1年間は、顧客対応に必要な専門知識を身に着けるため、 まずは電話対応・書類作成等を担っていただきます。 その後、営業に配属をされた後は、営業メンバーでOJTをしていきながら、 育成していきます。 【目標】 個人の売り上げ目標はなく、 営業所の売り上げ目標を目指して、事業所一体となって仕事をしています。 売上も大切ですが、仕事に向き合う姿勢も非常に重視していますので、 昇給や賞与では、定性評価に重きを置いています。
グローバル総合物流企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【創業140年以上の歴史を誇る上場企業】自動車サービスの営業職|年間休日121日|年収450万円以上

【大口法人顧客向けの営業】 それぞれの課題やニーズを汲み取り、多種多様なサービスの提案で、お客様の自動車利用を支援します。 (取扱サービス) ●車両リース、販売 ●車両保険、損害保険 ●整備、修理 ●安全運転教育 ●車両管理のコスト削減等 同社の営業職は、 お客様の「車の使い方」を研究し、最適な利用方法やサービスをマネジメントする提案営業です。 事故防止のためのセーフティーサービスから、メンテナンス等のアフターサービス、車両管理による業務軽減やコスト削減等、お客様に合わせた最適な提案を行います。 「がつがつモノを売る営業」ではなく、「お客様に寄り添った関係構築型の営業」になります。 【同社で働く魅力】 ●社内外とコミュニケーションを問うことで自分も成長できますし、お客様の業務軽減やコスト削減を行うことで感謝される、大変やりがいのある仕事です。 ●顧客価値の創造を一番の経営方針で考えている当社には、人に対して思いやりのある社員が多く、風通しの良い社風も魅力です。 ●離職率が低く、長く働くことで着実に給与が上がる等級制度や、全社員が新人を教育できる教育研修が整備されています。 ●創業140年以上の老舗企業で安定性抜群!大手自動車メーカーの物流パートナーです!
自動車に関わる物流企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】映像DXソリューションを提供している企業の提案営業職|年休127日|残業6H|反響営業メイン

同社の営業職としてウェアラブルカメラ(遠隔カメラ)や、それを操作するソフトのご提案をお任せします。 昨今では、建築土木業界の人手不足が著しく、同社の製品は人手不足の解消や安全性の確保に貢献しており、ニーズのある業界です。 【具体的には】 ●自社ブランド製品を中心としたソリューション商品の営業業務全般 ●法人顧客からの課題をヒアリングし、それに合わせたソリューションを検討、提案 ●商品販売後の顧客サポートを通して、さらなる拡販商談を実施 ※既存:新規=3:7 新規はHPからアクセスいただいた方や展示会などで名刺交換した方への営業となり、テレアポはありません。 クライアントは、ゼネコンや施工会社、リース会社など多岐に渡ります。 商材はウェアラブルカメラ(遠隔カメラ)で、それを操作するソフトを含め、ご提案いただきます。 接触から成約までの期間は、1~2週間前後で、1日あたり3件前後のクライアントと商談を行います。 【入社後の流れ】 最初は先輩社員に同行して、じっくり業務を学んでいただき、約半年で独り立ちを目指します。 持ち帰ってきた問題点には、大阪の設計事務所とも連携して、スピード感をもって1社1社丁寧にご対応いただきます。 コストダウンなど、より技術面の説明になる場合は、技術者を同行して訪問します。 【働きやすさ】 子供が小学校6年生まで時短勤務可能です。(6~7時間勤務) 子育て中の社員もおり、子供の熱などでもすぐに休める環境なので腰を据えて長く働けます。 また、月の残業時間も6時間程度で、有給休暇も入社時点で22日(入社月按分)付与されるので、働きやすい環境です。 【同社の特徴】 同社は、2013年4月にPanasonicから分離・独立したデジタルデバイスOEM企業としてスタートしております。 セットメーカーを除いて、デジタルカメラ等のデジタルデバイスの開発から生産までを一貫して行える唯一の日本企業として、世界トップクラスの地位を誇ります。 最近では、消費者向けではなく、企業様向けに最新のアプリケーションや通信技術を組み合わせた映像DXソリューション(遠隔支援)を大企業/公共機関を中心とした千数百社以上に導入頂いており、社会課題の解決を推進しています。
映像DXソリューションを提供している企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】AI×フィットネス急成長ベンチャーのカスタマーサクセス|東京都

主力事業における契約中の顧客に向けたカスタマーサクセス業務をお任せします。 【具体的には】 ■オンボーディング業務(顧客担当者向け) ●導入後に運用方法のレクチャー ●各種サポートの実施 ●活用促進に向けたヒアリング・顧客からの要望の吸い上げを実施 ■既存顧客の成功事例をもとにウェビナーなどユーザーコミュニティや新規リードに向けた取り組みの企画・実行 ■各種マーケティング施策の立ち上げ (メルマガ、広告運用、CRM・MAツールを使ったtoBマーケティング) 【お仕事の特徴・やりがい】 ●急成長フェーズのため、リーダー・マネジメント層へのキャリアアップが目指せる ●顧客層は中堅〜大手 ●AI監視という他にないソリューションを提案していくためセールスのプロフェッショナルとして急成長できる環境 ●まだ世の中にない新しい価値を提供するサービスの開発と成長に携われる ●IPOを目指す会社の立ち上げフェーズと準備期間を経験できる
スポーツジムに向けたDXソリューション企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】AI×フィットネス急成長ベンチャーのフィールドセールス|東京都

主力事業の拡販に向けてフィットネス施設を対象に、法人向けの提案営業をお任せします。 【具体的には】 ■導入検討いただいている法人に向けた商談~受注獲得までの活動 ■顧客ごとのニーズヒアリングを踏まえた提案企画・実行 ■アウトバウンドリーチの拡大(展示会やコールドコール) 【お仕事の特徴・やりがい】 ●急成長フェーズのため、リーダー・マネジメント層へのキャリアアップが目指せる ●顧客層は中堅〜大手 ●AI監視という他にないソリューションを提案していくためセールスのプロフェッショナルとして急成長できる環境 ●まだ世の中にない新しい価値を提供するサービスの開発と成長に携われる ●IPOを目指す会社の立ち上げフェーズと準備期間を経験できる
スポーツジムに向けたDXソリューション企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【上場企業・世界と繋がれる】中国・東南アジアを中心とした物流コンサルティング営業職|年収420万円~

同社は、中国と日本を結ぶ物流支援を事業の中核とし、総合物流企業として安定成長を続けています。 中国・東南アジア・欧米と貿易を行なっている企業に対し、国際輸送やロジスティクスに関する企画・提案をお任せします。 輸入や輸送にあたり、経路、方法、他社利用の場合はコスト見直しなど、各企業に最適なプランニングを企画し、物流業務をトータルサポートいたします。 【お仕事の流れ】 ①顧客の課題をヒアリング 生産拠点の上海から東京に製品を輸送したいなど具体的な要望をヒアリングし、コストや納期など、何を重視されているのかを深掘りしています。 ②提案・見積もり 課題解決に向けて、輸送経路・輸送方法・納期・コストなどを提案します。 中国や東南アジア諸国にある30の自社拠点や多くの協力会社との広大なネットワーク、実績に基づいた豊富なノウハウ、自身の専門知識を活かして、トータルソリューションを手掛けることができます。 ③受注 契約後は、現地側の船積みの調整、輸送業者の手配、スケジュール調整、日本の通関関連の調整など、稼働に向けた手続きを行ないます。 【入社後の流れ】 ■座学研修と先輩同行 まずは約1ヶ月かけて座学研修を実施し、貿易のルールや自社サービスの概要について学びます。 その後は先輩の商談に同行し、実際の現場を目にしながら提案方法や仕事の流れ、コツを覚えていきましょう。 ■新規開拓と既存顧客の引継ぎ 新規開拓にチャレンジしつつ、既存のお客様の担当を徐々に先輩から引き継いでいきます。 並行して、顧客のサービス・属性・特徴なども学びます。 一人前になるまでは、3ヶ月~半年ほど。1年目では個人ノルマはつきません。 提案内容のアドバイスや同行営業など、受注獲得に向けて先輩社員が親身にサポートしてくれる環境が整っているため、 未経験でも安心して、スキルを身に着けていけます。 【お仕事の魅力ポイント】 ●介在価値の高い営業業務に専念ができる 物流全体のトータルサポートを手掛けるため、年間で動く額は数億円規模。介在価値の大きな営業です。 また、受注の手続き後の実務は業務部が担当するので、営業活動に専念できる環境です。 ●幅広い提案が可能 業界トップクラスの輸送実績を持つからこそのボリュームディスカウントや、異なる輸送手段を掛け合わせた複合輸送サービスを提案することができます。
中国・東南アジアを中心とした物流企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】総合物流会社の総合職|貿易実務|提案営業|センター運営・管理|物流企画

入社後は、物流の基礎となる業務を学ぶため、貿易実務や倉庫・港湾部門にてマネジメント業務を行っていただきます。 その後、下記の業務をジョブローテーションで担当いただきます。 【具体的には】 ■提案営業 ●事実に基づき顧客の課題・ニーズを分析し、全体最適物流を提案するコンサルティング型営業(自身で組み立てたサービスを顧客に提案) ■センター運営・管理 ●最適な物流現場の構築・機械化・システム化の推進など ■物流企画 ●数値等に基づいた改善のためのコンサルティング(社内向け)など 【整った成長環境】 ■研修制度「Suzuyo Career Development Program~学び続ける集団・組織づくり~」 個の成長を無くして組織の成長はありません。 「学び続ける集団」をコンセプトとして、ビジネススクール(経営大学院)のカリキュラムをベースに作成した様々なプログラムに全社員が取り組んでいます。 ■自己啓発支援制度 ●Suzuyo Knowledge Seminar(eラーニング) ●通信教育制度(受講費用の半額を会社負担) ●通関士講座(受講費用の全額を会社負担) など 通関士とは、貿易における唯一の国家資格です。 合格率が毎年10%を切る難関試験ですが、社員の約4分の1が通関士試験に合格しており、物流業界でもトップクラスを誇っています。 ■メンター制度:BS(Brother&Sister)制度 若手社員が抱える悩みや不安等を解消するため、他部署の先輩社員と定期的な面談を行う制度です。 交流を通じて幅広い繋がりを持てるよう支援しています。 ■キャリアコンサルティング制度 「国家資格キャリアコンサルタント」「産業カウンセラー」の有資格者を配置し、社員のキャリアコンサルティングに積極的に取り組んでいます。 ●キャリア開発面談 社員一人ひとりが主体的にキャリア開発をしていくことを目的に人事と面談を行っています。 ●自己申告制度 自身の健康状態・家族状況、将来希望する仕事、海外勤務希望の有無、会社への提言などを、年1回、全社員が会社に直接申告する制度です。 社員の異動・配置、フォロー等に役立てています。
総合物流会社
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【20代歓迎】【アパレル物流分野の取扱量・取扱高で日本No.1】物流営業職|残業10時間|創業100年|未経験歓迎

誰もが知るアパレルメーカーや百貨店、量販店に並ぶ商品の運送を提案する運送営業、 または倉庫での在庫管理を提案する物流倉庫営業をお任せします。 現在の在庫・発送業務をさらに効率化したい顧客に対し、同社のノウハウを使用した在庫管理から発送業務までの流通プランを提案するお仕事です。 【具体的には】 ●物流運送全般の課題解決の提案 ●物流業務受託運営提案 ●配送業務の受託提案など ※入社後は、OJTにて業界知識を身につけていただくため、未経験からでも安心して働くことができます。 【担当エリア】 ●関東地区を担当いただきます。 【目標】 ●案件獲得までに担当顧客との関係構築をし、年間で売上目標の達成を目指します。
ファッション物流
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”売る”ではなく”カタチ”にする【営業】★未経験OK★土日休み

【★まずは商品を覚える所から】◆既にお取引のあるお客様へ、梱包・包装資材のご提案をお任せ!★『売る』ではなくニーズを聞き『カタチにする』 ▼扱うものは? アルミ製品を傷から守る「マスキングフィルム」 輸送時に得貧のコーナーを保護する「コーナーアングル」 商品を包むために欠かせない「特殊テープ」 等 ▼ミッション! 今どんなことに困っているのか? お客様のニーズをお伺いし、最適な資材を選定し、要望をカタチにする! \ ココがPOINT! / ◆既にお付き合いのある取引先への提案が中心 ◆個人ノルマ、飛び込み、テレアポはありません ◆週1〜2回の出張(県外)もあり、日程次第ではご当地グルメを食べられることも!? ◆出張手当を支給 応募方法 ー*ここまでご覧いただきありがとうございます*ー ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募を! ※応募の秘密は厳守いたします ※複数回の応募については初回のデータで選考させていただきます。 【応募書類の取り扱いに関して】 ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、 適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 吉田 明典 事業内容 ■一般貨物自動車運送事業及び貨物利用運送事業 ■荷扱梱包及び構内運搬請負業 ■大型特殊自動車・普通自動車等の修理並びに整備業 ■倉庫業 ■包装資材販売 ■フォークリフト及び自動車リース業 本社所在地 名古屋市港区千年3丁目1番12号
株式会社UACJ物流
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関東有数の危険物倉庫を運営!【物流営業】★管理職候補の採用

さまざまな業種・業界のお客様に、当社の物流サービスをご提案します。★管理職候補として、売上管理やマネジメントなども徐々にお任せしていきます! お客様の物流に関するニーズをお聞きし 当社の輸送サービスや倉庫利用の ご提案をしていきます。 ★ゆくゆくは… ある程度、営業の仕事に慣れたら、 ”管理職候補”のお仕事として 以下のような業務もお任せしていきます。 商談管理・売上管理 メンバーの行動管理 など じっくり時間をかけて、お客様と関係構築を! 物流サービスの提案は、 「年単位」の長い時間を掛けて じっくり商談します。 そのため、短期ノルマに追われるような 営業スタイルではありません! 物流営業で大切なのは目先の利益ではなく お客様に信頼され、相談したいと思われる ”パートナー”になれるか。 関係構築が成功へのキーポイントです◎ 応募方法 ご応募の際は、マイナビ転職内の 「応募フォーム」よりご応募ください。 お問い合わせがございましたら 「質問フォーム」をご利用ください。 【応募書類の取り扱いに関して】 ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用管理、 保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長/遠藤長俊 事業内容 運送業 倉庫業 梱包事業 流通加工事業 自動車運送取扱事業 車両運行管理請負業 物流関連作業請負業 本社所在地 埼玉県久喜市菖蒲町三箇379
トーエイ物流株式会社
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【20代歓迎】東証プライム上場化学メーカーグループの総合職(運営・企画職)|土日祝休み

総合職として、物流センターもしくは営業所にて以下のような物流管理及び物流企画を担当します。 ※幹部候補の採用になりますので、将来は物流センターや営業所の部門長として、部門運営を行っていただきます。 【具体的に】 ●作業管理:改善:物流現場での仕事の段取り、効率良い作業手順の提案など ●職場管理:改善:作業場や設備等の維持・管理、レイアウトや作業導線の改善提案など ●労務管理:従業員の出退勤管理、安全衛生・健康管理など ●運行管理:ドライバーへの乗務・運行の指示・指導、健康状態の確認、積載方法指示、運行・乗務の記録など ●配車業務:受注した配送依頼・納期や配送ルートをもとに車両・ドライバーの割当、輸送コストの管理など ●協力会社対応:協力会社への業務依頼、協力会社との安全管理活動など ●企画・提案:新規の物流企画・提案、既存の輸送や保管、構内作業の改善提案など 【入社後フォロー】 第二新卒採用のため、研修としてダイセル物流内での研修(6か月)の後、ダイセル社員と共にダイセルのモノづくり研修(約5ヶ月)を受講いただきます。 入社後も、外部コンサルが行う研修、ダイセル社員と共にダイセルが企画する研修、自己啓発支援など、様々な教育制度があります。 【就業環境】 配属先により異なりますが、多くの勤務先ではダイセル社員と共に働くことになります。 一部ではフリーアドレス制を導入しているので、荷主と密に連携を取り業務ができます。 また本社系部門では、フレックスタイム制、ビジネスカジュアルを導入しています。 土日祝休み(年間休日は122日)、残業時間も20時間程度のためライフワークバランスを保ちながら働くことが可能です。 【同社の特徴】 ダイセル100%出資の物流会社であり、また創業70年を超える安定企業です。 ダイセルには物流部門がないため、他の物流子会社と異なり、ダイセルの物流をすべて企画、運営するやりがいがあります。 ダイセルグループの物流を一手に担うため、収益に大きくとらわれることなく、本来物流を行うために必要な「安全と品質」に主眼を置いて業務ができます。 人事評価制度には、社内で好評をいただいております。 目標管理制度(MBO)を導入し、半期毎に上長と目標を設定、達成度を確認することで、自身の成長を促します。
ダイセル物流株式会社
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【20代歓迎】東証プライム上場化学メーカーGの総合職(運営・企画職)|土日祝休み|東海

総合職として、物流センターもしくは営業所にて以下のような物流管理及び物流企画を担当します。 ※幹部候補の採用になりますので、将来は物流センターや営業所の部門長として、部門運営を行っていただきます。 【具体的に】 ●作業管理:改善:物流現場での仕事の段取り、効率良い作業手順の提案など ●職場管理:改善:作業場や設備等の維持・管理、レイアウトや作業導線の改善提案など ●労務管理:従業員の出退勤管理、安全衛生・健康管理など ●運行管理:ドライバーへの乗務・運行の指示・指導、健康状態の確認、積載方法指示、運行・乗務の記録など ●配車業務:受注した配送依頼・納期や配送ルートをもとに車両・ドライバーの割当、輸送コストの管理など ●協力会社対応:協力会社への業務依頼、協力会社との安全管理活動など ●企画・提案:新規の物流企画・提案、既存の輸送や保管、構内作業の改善提案など 【入社後フォロー】 第二新卒採用のため、研修としてダイセル物流内での研修(6か月)の後、ダイセル社員と共にダイセルのモノづくり研修(約5ヶ月)を受講いただきます。 入社後も、外部コンサルが行う研修、ダイセル社員と共にダイセルが企画する研修、自己啓発支援など、様々な教育制度があります。 【就業環境】 配属先により異なりますが、多くの勤務先ではダイセル社員と共に働くことになります。 一部ではフリーアドレス制を導入しているので、荷主と密に連携を取り業務ができます。 また本社系部門では、フレックスタイム制、ビジネスカジュアルを導入しています。 土日祝休み(年間休日は122日)、残業時間も20時間程度のためライフワークバランスを保ちながら働くことが可能です。 【同社の特徴】 ダイセル100%出資の物流会社であり、また創業70年を超える安定企業です。 ダイセルには物流部門がないため、他の物流子会社と異なり、ダイセルの物流をすべて企画、運営するやりがいがあります。 ダイセルグループの物流を一手に担うため、収益に大きくとらわれることなく、本来物流を行うために必要な「安全と品質」に主眼を置いて業務ができます。 人事評価制度には、社内で好評をいただいております。 目標管理制度(MBO)を導入し、半期毎に上長と目標を設定、達成度を確認することで、自身の成長を促します。
ダイセル物流株式会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】東証プライム上場化学メーカーグループの総合職(運営・企画職)|4月入社|関東

総合職として、物流センターもしくは営業所にて以下のような物流管理及び物流企画を担当します。 ※幹部候補の採用になりますので、将来は物流センターや営業所の部門長として、部門運営を行っていただきます。 【具体的に】 ●作業管理:改善:物流現場での仕事の段取り、効率良い作業手順の提案など ●職場管理:改善:作業場や設備等の維持・管理、レイアウトや作業導線の改善提案など ●労務管理:従業員の出退勤管理、安全衛生・健康管理など ●運行管理:ドライバーへの乗務・運行の指示・指導、健康状態の確認、積載方法指示、運行・乗務の記録など ●配車業務:受注した配送依頼・納期や配送ルートをもとに車両・ドライバーの割当、輸送コストの管理など ●協力会社対応:協力会社への業務依頼、協力会社との安全管理活動など ●企画・提案:新規の物流企画・提案、既存の輸送や保管、構内作業の改善提案など 【入社後フォロー】 第二新卒採用のため、研修としてダイセル物流内での研修(6か月)の後、ダイセル社員と共にダイセルのモノづくり研修(約5ヶ月)を受講いただきます。 入社後も、外部コンサルが行う研修、ダイセル社員と共にダイセルが企画する研修、自己啓発支援など、様々な教育制度があります。 【就業環境】 配属先により異なりますが、多くの勤務先ではダイセル社員と共に働くことになります。 一部ではフリーアドレス制を導入しているので、荷主と密に連携を取り業務ができます。 また本社系部門では、フレックスタイム制、ビジネスカジュアルを導入しています。 土日祝休み(年間休日は122日)、残業時間も20時間程度のためライフワークバランスを保ちながら働くことが可能です。 【同社の特徴】 ダイセル100%出資の物流会社であり、また創業70年を超える安定企業です。 ダイセルには物流部門がないため、他の物流子会社と異なり、ダイセルの物流をすべて企画、運営するやりがいがあります。 ダイセルグループの物流を一手に担うため、収益に大きくとらわれることなく、本来物流を行うために必要な「安全と品質」に主眼を置いて業務ができます。 人事評価制度には、社内で好評をいただいております。 目標管理制度(MBO)を導入し、半期毎に上長と目標を設定、達成度を確認することで、自身の成長を促します。
ダイセル物流株式会社
提供元:
マイナビジョブ20's

【物流営業】★未経験歓迎 ★残業月20〜30H ★男女共に歓迎♪

さまざまな業種・業界のお客様に、当社の物流サービスをご提案する仕事です。★モノ売りの営業とは一味違う!⇒年単位の時間を掛けてじっくり提案! お客様の物流に関するニーズをヒアリングし 当社の輸送サービスや倉庫利用で ニーズを満たすご提案をする営業職です。 ★POINT 物流サービスの提案は、年単位の時間を掛けて お客様と関係性を築き、じっくり商談します。 そのため、短期ノルマに追われるような 営業スタイルではありません! 応募方法 ご応募の際は、マイナビ転職内の 「応募フォーム」よりご応募ください。 お問い合わせがございましたら 「質問フォーム」をご利用ください。 【応募書類の取り扱いに関して】 ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用管理、 保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長/遠藤長俊 事業内容 運送業 倉庫業 梱包事業 流通加工事業 自動車運送取扱事業 車両運行管理請負業 物流関連作業請負業 本社所在地 埼玉県久喜市菖蒲町三箇379
トーエイ物流株式会社
提供元:
マイナビ転職

【20代歓迎】人材系SaaS企業のソリューション営業|土日休み|好立地

●エージェント連携システム「JoBins」のインサイドセールス、新規開拓 ●採用ニーズのある企業に対してのアポ取得 ●ヒアリングを通じた顧客課題の把握と提案 ●リード(見込み客)の育成、分析 ●各種データ分析や業務改善の提案 等 <具体的なお仕事> 単にサービスの案内をするだけでなく、求人広告を使ってみたけど、費用がかかるだけで良い人からの応募が来ない… 人材紹介会社と10社以上契約しているけど、実際紹介があるのは2社だけ… そもそもニッチな求人すぎて、どのように求人を出せば良いのかわからない… などといったお悩みに対し 「いつまでにどんな人を、何人採用しないといけないのか」 「なぜ採用しないといけないのか」 「採用を通して、会社は何を目指しているのか」などをヒアリングし、“JoBinsを使ってどうやって採用成功するか”について提案していただきます。 【エージェント連携システム「JoBins」について】 採用したい企業と、JoBinsが提携する全国2,000社超のエージェントをつなぐオンライン人材紹介プラットフォームです。 採用管理ツールとしても使用できます。 エージェントはJoBinsに無料登録するだけで、全国の求人を閲覧・推薦が可能。 採用企業には有料で契約いただき、当社採用コンサルタントが採用成功にコミットしたサポートを提供します。
人材企業
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【20代歓迎】IT企業のソリューション営業職|東証グロース上場|リモートワーク可|東京都|営業経験者歓迎

スタートアップ企業を中心にカスタマ―サクセス領域含めて、顧客事業のグロースに向けた課題解決の提案を担当していただきます。 【具体的には】 ■新規営業 ●ヒアリング ●提案 ●クロージング ●提案資料の作成(各社毎) ※アポイント数:3~4回/社 ■既存営業 ●フェーズにおける課題解決のためのクロスセル、アップセルの実施 ■支援開始時の設計運用 ●支援内容の設計(コンサルティングや運用チームなど関係者と連携して実施) ●安定運用を行う状況に向けたアレンジ 【カスタマ―サクセス/サポートに関する課題(一例)】 ●カスタマ―サクセス/サポート経験者の採用がうまくいかず、不在で困っている ●カスタマーサポートの設計やフロー構築が後回しになってしまっている ●サービスの解約率を改善したいが、何から手を付けていいのかわからない 【セールスモデル】 ●マーケティングチーム:コンテンツマーケティングやセミナー等でリード獲得 ●インサイドセールスチーム:ヒアリング、ナーチャリング→アポイント獲得→営業担当へ引継ぎ 【事例】 toB向けにFintechプロダクトの運営を行う顧客のカスタマーサクセスの立上げ支援。 チャーン(解約)に繋がりそうなポイントが分かるよう、ヘルススコアの分析と解約率改善のための提案の実施。 【お仕事の特徴・やりがい】 それぞれの企業フェーズに合わせてカスタマイズした内容のソリューション営業です。 課題を深掘りすることで、見えている顕在的な課題の先にある潜在的な課題を一緒に解決することができます。 自らが企画・提案した施策が顧客の成長、拡大に直接寄与するお仕事です。 また、顧客のプロダクトは「toB向け」「toC向け」「プロダクト内容」と様々です。 多様な業界に携わりビジネス知識の幅を拡げることができます。 顧客の事業・プロダクトの成長、拡大を支援することでグロースを間近で実感でき、やりがいに繋がります。 (事業立ち上げから上場まで支援した成功事例あり) 【キャリアパス】 入社後3ヶ月程度:座学(カスタマーサクセスについての研修)/商談同席(会社/プロダクトの理解) 入社後4ヶ月以降:OJT(自身で商談を進めます) 入社後6ヶ月目 :独り立ち ※決まったキャリアパスはなく、思い描くキャリアに合わせて伴走します。
IT企業
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【20代歓迎】東証プライム上場企業のコンサルティング営業職|大阪|業界トップシェア|第二新卒OK

【営業内容】 ●メール共有システムやメール配信システム、経費精算システムなどのクラウドサービスに対する新規販売 ●代理店開拓業務 ※お客様の声を収集し、製品開発へのフィードバック含む。 【同社のクラウドサービスについて】 顧客視点に沿った使いやすい自社サービス作りを強みとし、メール共有システムや経費清算システムなど国内No.1クラウドサービスを持っています。 【営業先】 営業先は、主に従業員5~1000名の中小・中堅企業で、商談先は、カスタマー・マーケティング部門や経理部門、情報システム担当です。 代理店としては、ソフトウェア/ITサービス代理店やWeb製作会社、顧客サポートのアウトソーシング事業者などです。 【営業手法】 ●反響営業(Web、代理店からの問合せ中心)/70% ●代理店営業/20% ●アウトバウンド(テレアポ・DMなど)/10%
IT企業
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【20代歓迎】医療業界のDX化をサポートする企業の提案営業|高インセン|成長環境|東証グロース|大阪

【職務概要】 主に薬局、病院に対し、同社商材を用いてコスト削減や業務の効率化等、顧客の課題解決につながるサービス提案、運用フォロー、経営アドバイスを行い、顧客の「経営パートナー」として提案をします。 【仕事の流れ】 ●テレアポ 新規:リストから架電 既存:問合せ頂いた顧客へアプローチ 顧客が薬局や病院で数が限られているため、顧客ごとに戦略を練って架電します。 ※掲載店舗72000店で業界知名度抜群→アポイントがとりやすい ↓ ●商談(提案営業) 上司と相談し、立地や顧客の状況、客層などを鑑みてどう提案をするかを考え、最適な提案を行います。 →複数の商材を提案できるため、営業力が身につきます。 ↓ ●アフターフォロー 導入後の状況を分析し、定期的に改善提案や新しいサービスを提案します。 ※テレアポ平均回数…30~50件/日 ◆扱う商品 〇薬局 ●みんなのお薬箱 →薬局で余った薬を複数の薬局でシェアするサービス:廃棄や無駄を削減 ●EPARKくすりの窓口 →病院で診察を受けた患者が、処方される薬局を予約、薬局で受け取れるサービス 患者の都合に応じ、仕事の合間に処方箋の受取が可能 〇病院 担当商材:「HOSPITAL SUPPORT」「共同仕入れサービス」 オンライン診療サービスをはじめとしたシステムサービスを通じて、病院のDX化を支援します。 数多の病院の仕入れの手助けをする社会貢献性が高いサービスを販売していただきます。 【入社後の流れ】 ●座学研修(2週間) 医療・医薬品業界や商材知識、営業マナー、 アポイントの取り方、ロープレなど基本からお教えします。 ●同行研修 先輩や上司の提案の進め方を見学し、少しずつご説明・ご提案を経験。実務を通して成長できます。
IT企業
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【岩手県盛岡市】年間休日120日/育休取得実績有/スキルアップ◎

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・岩手県盛岡市 ■最寄駅・・・JR東北本線「岩手飯岡駅」 ■営業時間・・・火~金/9:00~18:00、土/9:00~17:00  ■処方科目・・・皮膚科 ■休日・・・月曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】33.0万円 【年収】450万円~650万円 ※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定いたします。 賞与(回数):無し ※年俸制のため分割回数による 昇給(回数):1回
勤務地
岩手県盛岡市
いまいメディカルサポート株式会社

仕分けスタッフ/見て ⇒ 分ける などの簡単お仕事 モクモク作業中心の 仕分けスタッフ フルタイム勤務 未経験歓迎

【仕事情報】 <仕事内容> 《見て→仕分ける簡単お仕事♪》倉庫内でパウチ食品のピッキング作業をお任せいたします。 / 『とにかく簡単なお仕事がいい!』 そんな考えの方にぴったりのお仕事◎ \ 【具体的なお仕事内容は…】 ・仕分け ・ピッキング ・荷受け ・梱包 ・出荷 など 【取り扱う商品は…】 ・パックされた惣菜 ・パウチされたご飯やカレー など 商品はパウチされていますので、生ものを触ることは一切ございません♪ 取り扱う商品は身近に目にしたことがあるものばかりなので、 安心してスタートすることができます◎ 【ここがオススメ!】 <60代採用実績あり>残業少なめで安心♪ 月23.7万も可◎安定収入で将来に備える 土曜・日曜休み!平日のみしっかり働く◎ <職種名> 仕分けスタッフ <仕事内容> 《見て→仕分ける簡単お仕事♪》倉庫内でパウチ食品のピッキング作業をお任せいたします。 <勤務地> 江東区 <給与> 時給1,350円~ <勤務時間> 【9:00~18:00】の中で【週3日~/1日3時間~】 ★フルタイム勤務歓迎 <雇用形態> アルバイト・パート 残業少なめ!自由な働き方が叶う 《パウチ食品の簡単ピッキング作業》 お任せするお仕事は 倉庫内で食品を『見て』『仕分ける』などの仕分け作業! 簡単ステップなので、未経験の方でもサクッと覚えていただけます♪ 「とにかくシンプルな仕事がいい」 「難しいことは苦手で…」 「接客は苦手で…」 そんな方に安心して働いていただけるお仕事です◎ 急なシフト変更も柔軟に対応可能です♪ 気になる方はお気軽にお問い合わせください♪ 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 / 未経験の方でも安心! 段階を踏んで、簡単なお仕事からお任せします♪ \ お仕事は仕分けやピッキング作業など! 未経験からでもサクッと覚えることが魅力です! 《始めやすさと続けやすさがピカイチ◎》 ・接客等一切なし!モクモク作業が中心 ・土曜日・日曜日はしっかりお休み ・午前のみ/午後のみ/フルタイム、自由に選んでいただけるシフト制 ・ミドル~シニアまで幅広い世代が活躍中 など ご家族・趣味など、 他のなにかと両立してお仕事されたい方にぴったりです♪ <給与> 時給1,350円~ ■交通費規定支給 ■試用期間あり(2か月/待遇の変動なし) 【月収例】 ■月22日出勤した場合 (時給1350円×8時間)×22日=月収23万7,600円 ※通勤手当別途支給 ※残業が発生した場合は別途支給となります。 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都江東区新木場4-6-15 【新木場物流センター】での勤務となります。 ※面接も上記住所にて行います。 各線「新木場駅」より、都バス「木11甲 新木場駅前」行乗車、 その後「東京ヘリポート」下車し徒歩5分 ※徒歩では「新木場駅」より20分ほどかかります。 <勤務時間> 【9:00~18:00】の中で【週3日~/1日3時間~】 ★フルタイム勤務歓迎 ◎フルタイムでガッツリ働きたい! ◎この日は子どもの学校が行事があるから休みたい… などなど、 シフトは柔軟に対応させていただきます! お気軽にご相談ください♪ 【シフト例】 ◎がっつり働きたい方  →【9:00~18:00】 ◎午前のみパッと働いて時間を有効活用したい方  →【9:00~12:00】 ◎午前はゆっくりして、午後から働き始めたい方  →【12:00~18:00】 など <休日・休暇> ■土曜日・日曜日 ■シフト制 ■祝日 ※稀に祝日出社をお任せする場合がございます。 【各種休暇あり】 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■出産・育児休暇 ■生理休暇 ■介護休暇 <福利厚生> ■制服貸与 ■社会保険完備(勤務日数による) ■正社員登用制度あり(フルタイム勤務に限る/実績あり) ■休憩室あり ■昇給・昇格あり ■資格取得支援 ■有給休暇あり ■休日出勤手当あり ■受動喫煙対策あり(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> <未経験OK> ■学歴不問 ■経験不問 ■フリーター・主婦(夫)活躍中 ■40代・50代活躍中 ■フルタイム勤務 ★フリーターさん →フルタイム勤務歓迎 ★主婦(夫)さん →ブランクのある方もお気軽にご応募下さい。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> 株式会社マンハッタンサービス <事業内容> ■物流ネットワーク事業 ・メール便事業 ・データ配送 ・書類保管・廃棄 ・オフィスデリバリー事業 ・スーパー宅配事業 ■流通関連サービス事業 ・買い物カゴ洗浄事業 ・通い箱洗浄事業 ■流通関連販売事業 ・買い物カゴの販売 ・洗浄機械の販売 ・プラスチック製品の販売 ・リサイクルトナー事業 <TEL> 03-5952-5226 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,350円~
勤務地
東京都江東区
株式会社マンハッタンサービス

清掃スタッフ/ユニオングループ 未経験大歓迎!掃き掃除 拭き掃除などシンプル業務 家事を活かせる 清掃スタッフ

【仕事情報】 <仕事内容> マンション内の清掃員として、廊下や階段の清掃・ゴミ出しなどのお仕事をお任せいたします。※トイレ掃除なし 【具体的には…】 ・廊下や階段など共用部の掃き掃除 ・廊下や階段など共用部の拭き掃除 ・ゴミ出し など ※トイレ掃除なし 在籍するスタッフは、 ほとんどの方が未経験からのスタート! 最初は先輩スタッフが丁寧にお教えしますので、 安心してご応募ください◎ 【ここがオススメ!】 <3名募集!>50代・60代活躍中◎ 年齢・経験不問!安定して長く活躍可◎ <職種名> 清掃スタッフ <仕事内容> マンション内の清掃員として、廊下や階段の清掃・ゴミ出しなどのお仕事をお任せいたします。※トイレ掃除なし <勤務地> 船橋市 <給与> 時給1,080円 <勤務時間> ①9:00~14:00(実働5時間)②9:00~12:00(実働3時間) <雇用形態> アルバイト・パート 仲介、賃貸、管理、工事、内装、ホテル、マンスリーマンションなどを行う 「ユニオングループ」の一員である当社。 そんな当社が管理する物件での【清掃スタッフ】を募集中! マンション周辺や共用部の掃除、 ゴミ出しなどをお任せいたします。 難しい作業は一切ございません! 安定して長くご活躍いただける環境を揃えています◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《50代・60代活躍中!》 現場では中高年が多数活躍中! ご自身の無理のない範囲でご活躍いただけます。 また、 「家事経験を活かしたい」 「空いている時間を有効活用したい」 そんな方も大歓迎です◎ 《未経験スタートでも多数活躍中!》 重いものを持ったり、 専門的な道具を使うことはございません! 未経験でも始めやすいお仕事です。 もちろん最初は先輩スタッフが丁寧にお教えしますので、 安心してご応募ください◎ <給与> 時給1,080円 ■試用期間3か月(待遇の変動なし) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都新宿区西新宿7-7-26 ワコーレ新宿第一ビル2階 ※上記は本社住所になります。 ※実際の勤務地は【船橋市行田2】になります。 ※採用強化中!3名募集中です◎ 「新船橋駅」より徒歩20分 「海神駅」より徒歩20分 バス「行田西小学校」より5分 <勤務時間> ①9:00~14:00(実働5時間)②9:00~12:00(実働3時間) ※出勤曜日:①月~木 ②金 <福利厚生> ■交通費全額支給(実費支給) ■社会保険(法令通り加入) ■受動喫煙対策あり(禁煙) <定年制> なし 【応募情報】 <応募資格> ■未経験でもOK◎ ■主婦(夫)さん活躍中! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> ユニオン・シティサービス株式会社 <事業内容> 1.マンション、ビル、店舗並びに居宅の維持管理および保守業務 2.建設工事の企画、設計、施工、請負業務 3.不動産の売買、賃貸、仲介並びにその代理業務 4.住宅関連設備機器およびそれに附帯する商品の販売業務 5.損害保険代理業務 6.警備業法に基づく警備業 7.高齢者等の身の回りの世話、宅内清掃、買物代行等の生活支援サービス 8.介護保険法に基づく居宅サービス事業 9.介護保険法に基づく地域密着型サービス事業 10.介護保険法に基づく居宅介護支援事業 11.介護保険法に基づく施設サービス事業 12.前各号に附帯する一切の業務 <TEL> 047-425-9161 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる清掃スタッフの案件を多数ご紹介。 時間の融通が利きやすく、扶養内での勤務や自分の生活スタイルに合わせて働けるのが魅力です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人の役に立ちたい方 ・未経験の方 ・家事スキルを活かしたい方 ・資格をお持ちの方 【給与アップが目指せる資格】 ・ビルクリーニング技能士 ・清掃作業監督者 ・病院清掃受託責任者 ・清掃作業評価資格者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・統括管理者 ・空気環境測定実施者 ・貯水槽清掃作業監督者 ・飲料水水質検査実施者 ・排水管清掃作業監督者 ・防除作業監督者 ・空気調和用ダクト清掃作業監督者
給与
時給1,080円
勤務地
千葉県船橋市
ユニオン・シティサービス株式会社

スチュワード業務/有名ホテルのレストラン等で食器管理やメニューに合う食器の提案<創業40年の安定企業> スチュワード

【仕事情報】 <仕事内容> スチュワード業務としての業務をお任せします。 ホテルやレストランにて 食器類を準備したり、管理するお仕事です。 それ以外にも、食器を洗浄したり 食器の数を把握したり、割れがないがチェックしたり。 仕事に慣れてくれば、料理長へ メニューに使う食器を提案を行うことも。 まさに食器に関わるスペシャリストとして ホテルを裏側から支える、やりがいあるお仕事です。 【ここがオススメ!】 30代~50代まで幅広い年齢層が活躍中 未経験でもすぐ覚えられるシンプル業務♪ <職種名> スチュワード業務 <仕事内容> スチュワード業務としての業務をお任せします。 <勤務地> 宮崎市 <給与> 月給202,200円以上 <勤務時間> 7:00~23:00の間で実働7~9時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 《シフト例》①7:00~16:00  ②09:00~18:00  ③14:00~23:00 <雇用形態> 正社員 国内スチュワード業界で40年。 業界のパイオニアとして業界を引っ張っている当社で増員募集中! 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 ≪主婦(夫)の方、40代・50代のミドル世代が活躍中≫ お仕事は徐々に覚えていただければOK! 入社研修から始まり、一定期間毎やステップアップ毎に研修も実施しており、 現場でしか学べない事はお仕事しながらOJTでもしっかり学んでいただけます◎ 久しぶりのお仕事復帰やブランクがある方でも安心して飛び込んできてください! <給与> 月給202,200円以上 ■試用期間:なし ・給与に一律手当(3000円~5000円含む) ・住宅手当は住宅形態に関わらず全員に支給 ・賞与年2回(6月、12月) ※人事考課規程に準じる  転居を伴う転勤の可能性がある場合/賞与年2.5ヶ月分  エリアを限定する場合/賞与年1.8ヶ月分 ・昇給年1回(4月) <手当> ・交通費規定 ・役職手当 ・住宅手当 ・家族(扶養)手当 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・休日勤務手当 ・各種資格講習手当 など ※・千葉/東京/神奈川/石川/静岡/愛知/京都/大阪/兵庫/奈良/福岡/佐賀/長崎/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 ※入社時は、自宅から通える範囲内での配属です <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】シェラトン・グランデ・オーシャンリゾート【141】(宮崎市) 【本社】東京都中央区日本橋小伝馬町10番1号 ※上記住所は面接地(本社)所在地です。  実際の勤務地は「宮崎市のシェラトン・グランデ・オーシャンリゾート【141】」になります。 宮崎市役所から車で県道11号を約20分(9km)/佐土原駅から県道372号を16分(9.2km) <勤務時間> 7:00~23:00の間で実働7~9時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 《シフト例》①7:00~16:00  ②09:00~18:00  ③14:00~23:00 07:00~23:00の間で1日8時間 *変形労働時間制 1ヵ月間の所定労働時間 ※31日の月:176時間  30日の月:171時間  2月:160時間 1ヵ月単位のシフト制 <休日・休暇> ■週休2日制(シフトによる) ■介護休暇あり 年間休日103日(シフト制によるローテーション) ・年次有給休暇(初年度10日)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇 ・産休、育児休暇取得実績あり <福利厚生> ■社会保険完備 ■住宅手当あり ■寮・社宅あり ■退職金あり ■健康診断 ■独身寮 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■退職金制度 ■共済会制度 ■社宅、家賃補助制度あり ■屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙) <定年制> 60歳 <再雇用> あり 【応募情報】 <応募資格> ※詳細は下記をご覧ください。 2025年3月に大学、大学院、専門学校卒業見込みの方  ※学部、学科、専攻は不問    <人物を重視した選考を行います>  「チームワークを大切にして、状況を俯瞰しながら業務を進められる方」  「こだわりや探究心が強く、専門性を高められる方」  こんな方をお待ちしています。    <こんな経験は活かせるかも?>  ・アルバイトやサークル・部活などで色んな人とコミュニケーションを取りながら物事を進めた経験  ・研究室やゼミなどでとことん専門性を高めた経験       <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンまたはお電話でご応募ください。 ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってお電話またはメールにてご連絡させていただきます。 お電話の場合は受付時に詳細をご案内いたします。 <応募の流れ> 【応募者専用フリーダイヤル】 番号:0120-411-292 受付:10時~20時 あなたの「がんばりたい」を応援(^^)v 充実したサポートが自慢の当社でチャレンジしてみませんか♪♪♪ 〈面接〉 履歴書不要・写真と身分証明書をご持参ください。 マスクの着用をお願いしております。 職場の雰囲気などお気軽にお尋ねください(^^♪ 【会社情報】 <応募先> 株式会社セントラルサービスシステム <事業内容> ■ホテル、レストランにおけるスチュワード業務  食器・什器の洗浄業務、食器・什器の総合管理  厨房清掃業務、厨房衛生管理 ■ホテルの客室および一般清掃業務 <TEL> 0120-411-292 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給202,200円以上
勤務地
宮崎県宮崎市
株式会社セントラルサービスシステム

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 西松屋店舗スタッフ

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 守口市 <給与> 時給1,114円 <勤務時間> 17:00~20:00_1日3h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,114円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 大阪府守口市寺方本通三丁目1番10号 西三荘駅より徒歩20分 <勤務時間> 17:00~20:00_1日3h ※週3日~、月30~60hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン 守口寺方店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,114円
勤務地
大阪府守口市
株式会社西松屋チェーン 守口寺方店

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 西松屋店舗スタッフ

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 大阪市淀川区 <給与> 時給1,114円 <勤務時間> 17:00~20:00_1日3h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,114円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 大阪府大阪市淀川区新高二丁目2番8号 阪急神戸線神崎川駅より徒歩10分 <勤務時間> 17:00~20:00_1日3h ※週4日~、月40~60hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン 淀川新高店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,114円
勤務地
大阪府大阪市淀川区
株式会社西松屋チェーン 淀川新高店