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社内システム企画休日勤務手当 IT・通信の求人情報・お仕事一覧
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新着

正社員

（東京）【社内SE】フレックス制導入/賞与年2回/エンタメにご興味ある方必見

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都豊島区

【業務内容】・社内向けシステムの開発・保守、およびそのプロジェクト管理・対象は同社資産の一つである音楽関連資産を管理するもので、主に印税情報を管理するシステム・担当領域は要件定義～テスト・開発要件をまとめ開発メンバーである外部パートナーへ対応依頼する・保守案件の対応方針を検討し、規模に応じて外部パートナーへ依頼または、自身で対応を実施する・プロジェクトは、4人程度の規模・小規模体制で且つユーザが社内メンバーのため、ご自身の貢献の度合いを身近に感じられます。事業内容・業種その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

企業名非公開

提供元：

新着

正社員

【社内SE】基幹システム／マネージャー（東京）

給与: 1000万円～1200万円
勤務地: 東京都渋谷区

社内情報システム部門にて、以下の業務にマネージャーとして幅広く携わって頂きます。【担当業務】 ■販売管理を中心とした、業務システム担当グループの組織マネジメント　-各プロジェクトの進捗管理、リソース管理、予算管理　-人事考課（1on1ミーティングを実施）　-チームメンバーの指導、技術面および行動面のフォロー、育成カリキュラムの策定　-中途採用事業内容・業種 SaaS

株式会社ラクス

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正社員

【デジタルテクノロジー戦略本部】マイナビグループ全社共通の業務システム開発・運用担当

給与: 450万円～700万円【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
勤務地: 東京都新宿区

マイナビグループ全体の業務システム部門として、売上債権管理システムや会計系システムの企画・開発・運用を行っております。急拡大しているマイナビの事業を業務システムの側面から支援しております。【業務詳細】 ■売上債権管理における既存システムの運用・保守と新規システムの開発 -外部ベンダーと協力しつつ保守、開発を行っております。開発プロジェクトにおけるベンダーの管理、要件整理、仕様検討、データ移行、システム検証等が主な業務です。製造は基本的に外部ベンダーが実施いたしますが、調査等のためにSQLを利用した業務が発生することもあります。併せて保守も実施しており、エンドユーザである事業部や経理と保守ベンダーを取り纏めて、改修等の方針決定、スケジュール調整等も実施しております。 ■全社会計システム、予算管理システムの保守、開発サポート -経理が主体となっている、会計システム、全社予算管理システムについてパッケージのバージョンアップや改修案件等をシステム面からサポートしております。 ■その他 -将来的な目標として、複数存在している既存会計システムの統合（OneERP構想）を予定しています。長期的かつ大規模なプロジェクトへの参画に意欲のある方も求めています。事業内容・業種その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

株式会社マイナビ

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正社員

【教育研修事業部】タレントマネジメントシステムの企画から運用までを行うシステムディレクター

給与: 400万円～650万円【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
勤務地: 東京都新宿区

新開発のタレントマネジメントシステム「crexta」について、新機能の企画・開発業務を行います。開発業務では、システム開発ベンダーと連携しながら、プロジェクト全体の管理をしていきます。 1.crextaの新機能/既存機能の開発について企画します。外部環境や市場状況を念頭に、機能の要件定義を行います。 2.要件定義に沿った設計や仕様について開発ベンダーにお伝えし、システムへ実装していきます。また、実装についての試験などを実施していきます。※実装業務は開発ベンダーが行うので、自身でプログラミングは行いません。 3.新機能の社内外へのリリース準備や販促のためのツールなどを作成します。 4.crextaを利用する顧客が安心して利用できる運用設計や活用の支援を行います。当部門では最上流工程の企画・立案から担当しており、「crexta」にどういった機能が必要なのか、現状に満足することなく常に改善を意識し業務を行っております。開発経験の年数は問いません。何でも吸収し、アウトプットしていただける方を求めております！また当部門ではリリース後の問合せ対応も担当しているため、ユーザーの反応など生の声を聞きながら開発業務、新たな提案に活かしていくことも可能です。業務としては開発がメインとなりますが、どのような業務にも柔軟に対応でき、前向きに取り組み、提案していただける方を募集しております！事業内容・業種その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

株式会社マイナビ

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新着

正社員

社内SE（業務改善／生成AI活用推進） ※東京

給与: 648万円～966万円
勤務地: 東京都渋谷区

「楽楽精算」や「楽楽明細」など企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開するラクスグループにおいて、ITシステムの導入など、課題の抽出からプロジェクト企画・実行・運用をする組織です。今回、社内ITにおける業務効率化の仕組みを、他部門と協力しながら推進いただきます。【具体的な業務内容】 (1)AIプラットフォームの構築同社内のデータ分析基盤に紐づく、AIプラットフォームを新規で設計構築をいただきます。この取り組みを通じて、既存業務をAIに置き換えることで、社員がコア業務に集中できる環境を整備します。 ■社内データ分析基盤とMLOps/LLMOpsによる継続的な機械学習モデルの設計構築・運用 ■大量のデータ処理能力や増加するユーザー数に対応できるインフラストラクチャ構築 (2)ITサービスを用いた社内業務の効率化社内の様々な部署の方とコミュニケーションを取りながら、提案から実装、導入サポートまで一貫して携わっていただきます。 ■業務プロセス整理・改善など、BPRの実施 ■生成AIを始めとしたITサービスを活用した業務効率化の推進 (3)既存システムの改善・保守業務 ■既存システムの改善・保守 ■既存システムと他サービスの連携による業務効率化提案・実装事業内容・業種 SaaS

株式会社ラクス

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正社員

【WEB面接可】【大阪】システム企画担当 / 社内SE（総務人事部配属

給与: 512万円～578万円
勤務地: 大阪府大阪市北区

【職務内容】人事、総務、労務などのバックオフォス全体におけるシステム改修や企画、導入に携わって頂く、DX促進担当の募集となります。現在ラクスでは複数のシステムの導入や改修を予定しています。その業務を一手に請け負い、システム担当やSEと連携を行いながら改修を進めて頂きます。・新しいシステムの導入にはシステム要件定義のタイミングから、介入して導入の進行役を担って頂きます。【直近のミッション】・現状独立している、勤怠システム、給与システム、評価システムなど各システムの人事情報を連動させる仕組みを作る。・人事給与システムの入れ替え業務を行う・近い未来の子会社合併による、2社間（ラクスと買収先）のシステム統合業務・人事領域などをはじめとした、DX化のための要件定義・システムの構築【ポジション魅力】・総務人事部DX化へのけん引役を担って頂きながら、同社全体のシステム化の推進役としてチームを作り影響を与えることなど、成長企業ならではの役割りが多くございます。・同社は、業容の伸長が著しいため、新しい業務課題が絶えません。上記にない業務もお任せすることがあります。・また同社は成長過程にあり、定例業務に加えて上場企業ならではの業務など、手ごたえの大きい仕事に関わるチャンスも豊富です。・仕事を通じて、自分が会社を成長を支えているという影響力を味わう事が出来ます。事業内容・業種ソフトウェアベンダ

株式会社ラクス

提供元：

正社員

【デジタルテクノロジー戦略本部】プロダクト開発における共通システムの導入推進・運用（役職者採用）

給与: 600万円～800万円【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
勤務地: 東京都新宿区

マイナビ社内で利用するツールの企画/選定/導入/運用を戦略的にしていただきます。現在は一部ツールを除いて各事業部で必要なツールを導入しています。纏めることによる費用面の圧縮やガバナンスの強化や、最新でモダンなツールのテスト導入および全社展開、レガシーなツールのリプレース/利用促進/浸透まで行っていただき、マイナビ全社の業務効率化や開発効率化を進めていただきます。現在は担当が兼任している為、専門チームに分けてツールの面からマイナビ全社の開発効率向上や業務効率向上の支援のスピードを早めていただきます。 ■全社導入ツールの企画/選定/テスト導入/運用/全社展開/レガシーのツールのリプレース ■マイナビ全社での開発効率向上、業務効率向上 ■ツールのアカウントの運用/管理 ■各事業部との予算調整/費用振替調整 ■チームマネジメント、ピープルマネージメント ■コーポレートエンジニア採用【具体的な業務例】 ■商用WEBサービスから利用される大量メール配信システムやポイントデータ連携システムなど共通インフラシステムの開発・運用 ■Google Cloudなどクラウドサービスの全社的なアカウント管理・ポリシー運用 ■利用しているクラウドサービスの運用フロー改善や自動化による運用コスト削減事業内容・業種その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

株式会社マイナビ

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正社員

【キャリアデザインプロダクト推進事業部】就職領域の新規サービス立ち上げ

給与: 400万円～650万円【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
勤務地: 東京都千代田区

【キャリアデザインプロダクト推進事業部】就職領域の新規サービス立ち上げ（企画立案・WEBディレクター）学生の就職活動と企業の採用活動の負荷軽減を目的とした新規マッチングサービスの企画立案を担当していただきます。マイナビの就職領域において、新たなプロジェクトを2024年から始動させます。そのプロジェクトの新規企画・事業検討から参画していただきます。【業務詳細】 ■学生の就職活動と企業の採用活動を対象とした新規マッチングサービスの企画立案 ■上記新規サービスの仕様・UI/UX策定及びディレクション ■プロダクトの成長戦略やロードマップの策定支援 ■市場・ユーザーニーズのリサーチ・分析など ※新規サービスの立ち上げ業務が中心となるため、これらに関連する様々な業務に携わっていただくことになります。【ポジションならではの魅力・やりがい】 ■新しい事業の立ち上げや自組織のチーム作りを経験できます ■企画段階から超上流工程に携わることができます ■様々な職種のメンバーと一緒に働くことができます ■就職情報サイト「マイナビ20XX」をはじめとしたデータアセットを活かしたサービス作りができます ■新サービスのUI/UXをはじめとしたサービス設計を行うことができます事業内容・業種その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

株式会社マイナビ

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正社員

情報システム【リーダー】

給与: 800万円～1500万円経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく同社規定により優遇します
勤務地: 東京都千代田区

同社における情報システム部門の立ち位置は今後ますます重要な立ち位置となっていきます。世界中のユーザーへ新しい体験を届けるために、エンジニアをはじめとした様々なメンバーの携わるシステムが常に先端であることを目指し、守るべき情報資産をきちんと守りながら、使いやすいシステム環境を構築することが重要になってきます。そのために、既存の環境を「より利便性が高くかつセキュリティを損なわない環境」にするために、先端かつ最適な環境に向かって大規模な投資を実施していきます。今回はこの大規模なIT基盤刷新を担うメンバーを募集しています。 ■IT企画（主にITインフラおよび情報セキュリティの領域） ■複数プロジェクトの管理・支援・重要事項の判断 ■情報システム部門のチームマネジメント ※情報システム部門システムチーム（IT企画や各種プロジェクト推進を担当）とITサポートチーム（ヘルプデスクやキッティングなどを担当）の2組織があり、まずはシステムチームをメインにご担当いただく予定です事業内容・業種ゲーム（オンラインゲーム）

株式会社ゲームフリーク

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（東京）【社内SE】フレックス制導入/賞与年2回/エンタメにご興味ある方必見

【社内SE】基幹システム／マネージャー（東京）

【デジタルテクノロジー戦略本部】マイナビグループ全社共通の業務システム開発・運用担当

【教育研修事業部】タレントマネジメントシステムの企画から運用までを行うシステムディレクター

社内SE（業務改善／生成AI活用推進） ※東京

【WEB面接可】【大阪】システム企画担当 / 社内SE（総務人事部配属

【デジタルテクノロジー戦略本部】プロダクト開発における共通システムの導入推進・運用（役職者採用）

【キャリアデザインプロダクト推進事業部】就職領域の新規サービス立ち上げ

情報システム【リーダー】

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