埼玉県 和光市 構造設計の求人情報・お仕事一覧

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介護の仕事って毎日利用者さんと接するから、 働きながら、知識やスキルがたくさん身につくんですよ。 ～*～*～～*～*～*～*～*～* ■お食事・歯磨きのお手伝い ■お手洗い・お風呂 ■洗濯・清掃・移動等のお手伝い ■レクリエーションのサポート etc… ～*～*～*～*～*～～*～*～* わからないことは、 何でも聞ける環境です★ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 即日勤務も可能です！ ※最短2ヵ月からの勤務が可能です。

ご利用者さまが可能な限り ご自宅で生活できるよう、 24時間必要なサービスを 提供します。 決まった時間に訪問する 「定期訪問」と 必要なときに駆けつける 「随時訪問」があります。 定期訪問 体位変換や服薬確認、排泄介助など 随時訪問 緊急コールの要請で、適切な支援を行います ※10分～20分程度の 　短いケアが中心です。 お一人おひとりの生活に合わせて サービス提供できるため、微妙な 変化にも気付きやすいのが特徴。 働くやりがいもたくさん 感じられるお仕事です！ ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております 　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

島忠ホームズ店舗に搬入される商品の荷受けから売場への品出し 商品の陳列までをお願い致します。ホームセンターの豊富な商品 に触れながらの業務なので、普段知らなかった商品や新商品もい ち早く、発見することができます。研修を通し仕事内容を丁寧に 教えるので、未経験の方も安心してスタートできます。 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

◆中学生を対象とした集団指導 ≪少人数制の集団指導≫ 栄光ゼミナールで教える生徒数は、 1クラスあたり3～6名以上の少人数制です。 生徒の様子や理解度を見ながら授業を進めていただきます。 各クラス毎にカリキュラムやテキストが決まっています。 指導学年・生徒のレベルなどを考慮し、 無理のないクラスをお願いしますのでご安心ください。 【注目ポイント】 ◆得意な1科目でOK！ 教える科目は自分の得意な教科です。 学校で覚えた知識を後輩に教える感覚で指導していただきます。 ◆選べる勤務地 栄光の教室は全て直営教室。 首都圏を中心に多くの教室を展開しています！ 大学近くの教室や指導可能な科目によって需要が高い教室などもご案内します。 ◆集団指導と個別指導 栄光では集団指導・個別指導の両方の指導形態があります。 自分に合った指導スタイルを面接時に相談することが可能です。 まずはお気軽にご応募ください♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ※半年以上の長期勤務が可能な方歓迎 ※授業スケジュールによるシフト変更は応相談

＜Honda eVTOL(電動垂直離着陸機)向けガスタービン・ハイブリッドシステムの研究開発(システム設計領域) ＞ 【具体的には】 電動航空機の動力源、ガスタービン・ハイブリッドシステムのシステム担当者として、ご経験に応じて下記業務のいずれかをお任せします。 ●ガスタービン・ハイブリッドシステムの上位要求抽出と分析、システムアーキテクチャの設計、サブシステム/コンポーネント要求設定 ●ガスタービン・ハイブリッドシステムのオペレーションコンセプト（通常と故障対応）設計と制御ロジック設計 ●ガスタービン・ハイブリッドシステムの性能（定常/過渡状態）の解析評価、軽量化に向けたシステム構成（発電機とバッテリーの比率）最適化 ●ガスタービン・ハイブリッドシステムのシステム統合テスト計画の策定、システム要件適合性の評価、システムふるまいの事前予測、システム不具合の初期対応 ※学会への参加の機会もございます。 ※海外の関連会社やビジネスパートナーとの連携もございます。 ※国内勤務の場合も海外出張や将来的には海外駐在していただく可能性もございます。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【利用ツール】※ご担当いただく業務によって異なります。 ・DOORS Nextなどの要求管理ツール ・MATLAB/Simulinkなどの数値計算/制御ロジック構築ツール ・SPICE, PSIMなどの電気回路シミュレーションツール ・Amesim, GT Suitesなどの1次元シミュレーションツール 【魅力・やりがい】 ●次世代モビリティを目指す電動航空機メーカーと、ガスタービン・ハイブリッドシステムの間を取り持つ役目を担い、世界最先端の技術に触れることが可能です。 ●ガスタービン・ハイブリッドシステムの安全性解析は、世界的にも初めての試みですから、電動航空機の安全性基準を、世界の第一人者として構築してゆくことが可能です。 ●ガスタービン・ハイブリッドシステムは複数エンジン/複数モーターを備え、自動車用ハイブリッドシステムと比べて非常に複雑なシステムですから、大規模システムを構築するユニークな経験を積むことが可能です。 事業内容・業種 自動車

＼新しい仲間に出会える♪バイトデビュー大歓迎☆／ ◆ホール ご案内／料理提供／片付け／お会計…など ＜Point＞ ◎丁寧な研修があるから未経験の方も始めやすい ◎優しい仲間が待つ家族みたいな安心感 【注目ポイント】 ＼＼短期もOK!!／／ 冬だけの短期勤務もOK♪ 働き方の相談も可能です！ 「冬休みだけがっつり働きたい」 「まずは冬休みに短期で試してみて、 　気に入ったら長期へ切り替え」 ⇒もちろん大歓迎です◎ お友達との応募OK♪ まずはお気軽にご応募ください！ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）、春/夏/冬休み期間限定 ≪短期スタッフ大募集！≫ 気に入ったら長期への切替えも大歓迎です！ 大学生さん活躍中！

●現場での療育支援やケースワーク ●保護者との連携・サポート ●記録作成 ●各種事務処理　など 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

ご利用者さまが可能な限り ご自宅で生活できるよう、 24時間必要なサービスを提供します。 決まった時間に訪問する 「定期訪問」と 必要なときに駆けつける 「随時訪問」があります。 定期訪問 体位変換や服薬確認、排泄介助など 随時訪問 緊急コールの要請で、適切な支援を行います オペレーター業務 ご利用者さまからの緊急コールが 　入ったら、まずはコールにて 　対応します。必要に応じて 　ヘルパーや看護師と連携を取り 　ご利用者さま宅へ担当者が訪問します。 ※10分～20分程度の 　短いケアが中心です。 お一人おひとりの生活に合わせて サービス提供できるため、微妙な 変化にも気付きやすいのが特徴。 働くやりがいもたくさん 感じられるお仕事です！ ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に 　行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート 　いたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度も充実しています。 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける環境＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております 　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

【業務内容】 ■経理財務システムの改修 ・法対応や、人事系や営業系システムの刷新対応など、経理財務領域のシステム改修のプロジェクト管理 ■次期経理システムの企画S/4移行の企画および実行、EPM展開の提案および実行 ■経理システムの運営 ・システムトラブル時のリカバリー対応、日常の問合せ業務の指示※システム運用および改修をサポートするコンサルティングファームのスタッフや、ITベンダーとともに業務に当たってもらいます 【キャリアステップ】 ■SAPのモジュールを１つと、システム改修プロジェクトを1つ担当してHonda社内のシステムおよびシステム改修の進め方をまずは理解していただきます。2年目以降はプロジェクト管理により重点を置き、徐々に規模の大きなプロジェクトの企画立案からカットオーバーまでを担当いただきます。 ■将来的には、自動車業界の変革を経理財務プロフェッショナルとしてリードするスペシャリストとしてのご活躍をいただけることを期待し、1部門に留まるのではなく、制度会計、管理会計、事業管理、経営企画等の経理・財務職種内での幅広いジョブローテーションが出来る環境を用意しており、その方の適正や希望に合わせたキャリア形成を進めています。 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

＜Honda eVTOL(電動垂直離着陸機)向けガスタービン・ハイブリッドシステムの研究開発/電気システムエンジニア＞ ======================== リモート面接実施中です。 ======================== 【募集の背景】 Hondaは、「新領域へのチャレンジ」に取り組んでいます。 モビリティの可能性を“3次元”や、時間や空間の制限に縛られない“4次元”、さらには宇宙へと拡大し人々の時間や空間に新たな価値をもたらす独創的な技術研究を進めています。 「自由な移動の喜び」をお客様に提供し、「ひとが行動したくなるモチベーションを作り出す」をスローガンに、独創的なHonda Jetで実現した空の移動をさらに身近なものとするため、さまざまなコア技術を生かして、eVTOL（electrical Vertical Take Off and Landing：電動垂直離着陸機）の開発に取り組んでいます。 eVTOLとは、電動航空機の一種で、ドローンのように複数プロペラを備え、人が乗れるように大型化したものです。 電動自動車と同様に、動力源には、バッテリーだけのもの、発電機とバッテリーを組み合わせたもの、といったいくつかの形式が考えられます。 私たちのチームでは、航続距離が長く、使い勝手の良い都市間移動を実現するためには、発電機を備えるのが有利と考え、ハイブリッド方式を本命としています。また、早いタイミングでお客様に届けるために、航空機エンジンとして実績のある、ガスタービンエンジンを適用しています。 この、ガスタービン・ハイブリッドシステムには、電動化技術のほかにも、燃焼や空力、制御技術といった、これまでHondaがさまざまな領域で培った技術が生かされています。 Hondaならではの、ガスタービン・ハイブリッドシステムと、それを搭載する Honda eVTOLの開発に取り組み、市場拡大が見込まれる都市間移動の早期実現を目指しています。 アイデアと技術で、空のモビリティの社会実装に挑戦する仲間を募集しています。 新しいコンセプトの、「空のモビリティ」を一緒に作ってみませんか？ 【具体的には】 電動航空機の動力源、ガスタービン・ハイブリッドシステムのシステム担当者として、 ご経験に応じて下記業務をお任せします。 ●航空機要求分析、航空法規要求分析 ●ガスタービン・ハイブリッドシステム、サブシステムの要求定義、要求の紐づけ ●要求妥当性、設計妥当性の立証法確立と実施 ●Requirements Verification Traceability Matrix (RVTM)　の作成 【開発ツール】 ・DOORSなどの要求管理ツール 【魅力・やりがい】 ●次世代モビリティを目指す電動航空機メーカーと、ガスタービン・ハイブリッドシステムの間を取り持つ役目を担い、世界最先端の技術に触れることが可能です。 ●ガスタービン・ハイブリッドシステムの安全性解析は、世界的にも初めての試みであり、電動航空機の安全性基準を、世界の第一人者として構築してゆくことが可能です。 ●ガスタービン・ハイブリッドシステムは複数のエネルギ源/複数の駆動装置を備え、自動車用ハイブリッドシステムと比較し複雑なシステムであり、大規模システムを構築するユニークな経験を積むことが可能です。 【職場環境・風土】 「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の独創的な製品を創業から生みだし続けてきました。 Hondaには役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。 事業内容・業種 自動車