大阪府 大阪市北区 基礎・応用研究・技術開発（化学・素材・バイオ） 正社員の求人情報・お仕事一覧

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●担当業務と役割 ・次世代リチウムイオン電池の材料及び要素技術開発の主担当者 ●具体的な仕事内容 ・次世代リチウムイオン電池の高安全技術開発 ・次世代リチウムイオン電池の安全シミュレーション技術開発 ●この仕事を通じて得られること 次世代電池の最先端技術開発を担うことで、地球規模の問題解決に向けてチャレンジしていることを実感できます。 ●職場の雰囲気 ・R&D部門になります。年齢層も幅広い世代の方が在籍しております。 ・技術者としての経験を有する人が多く、各人の知識経験を活かし活躍しています。 ・その中でも、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・テレワークなども活用し、ライフスタイルに沿い、個性を活かした活躍ができます。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、研究開発から量産設計まで、あるいは企画から技術まで多様なスキルを身につけるキャリアパスを形成することができます 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・リチウムイオン電池セルの機構設計開発、および要素技術開発 ・リチウムイオン電池モジュール、パックの機構設計開発および要素技術開発 ●具体的な仕事内容 ・26年以降に量産する新規電池やモジュールが開発対象になります ・セルおよびモジュールのエネルギー密度、安全性、品質、環境貢献を高める機構技術、要素技術の開発を範囲とします ・担当される業務に依りますが、機構系シミュレーションを用いた開発をご担当頂きます ●この仕事を通じて得られること ・世界最先端での電池やモジュール開発を担うことで、商品量産化で世の中へ大きな環境インパクトを与えることができます ●職場の雰囲気 ・R&D部門のため、比較的若い世代が多いです。 ・技術者としての経験を有する人が多く、各人の知識経験を活かし活躍しています。 ・その中でも、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・テレワークなども活用し、個性を活かした活躍を行えます ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、研究開発から量産まで担当業務が製品になるまで見届けることができます 事業内容・業種 総合電機メーカー

■医薬品分析、品質試験 ○医薬品の品質試験、品質改良試験を目的としたHPLC、GC、UV、IR等を用いての理化学試験及びデータ解析 ■バイオ医薬品の研究開発 〇バイオ医薬品の製造プロセス開発研究・・・細胞培養、微生物培養、各種機器分析を用いた培養プロセスの検討・評価及び確立など 〇バイオ医薬品原薬の精製工程の開発・・・HPLC試験及びELISA試験等 〇バイオ医薬品原薬の品質保証・・・試薬発注、原料、中間体、製品のサンプリング。機器分析(HPLC、電気泳動、吸光光度計)。環境分析(水質、廃液なので分析、微生物培 養) ■再生医療分野に関する研究開発 ○iPSミニ臓器技術を基盤とした創薬応用研究 ・論文からのプロトコル確立 ・iPS細胞の維持培養 ・iPS細胞各種細胞への分化誘導・細胞評価(qRT-PCR、各種ELISA、免 染) ○あるターゲット(社外秘)に向けたiPS細胞を用いた製品の研究開発 ・iPS細胞培養実験(継代、培地調整、交換、顕微鏡観察) ・RT-PCR、PCR、核酸の取り扱い 事業内容・業種 その他（人材サービス）

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、リチウムイオン電池用の材料開発/極板開発になります。 ・この中でも守口拠点では正極材料(活物質、バインダー、導電材)、集電体(Al箔、Cu箔)、電解液、新規負極材料(Si系等)、セパレーターの開発を行います ・社外の材料メーカーや設備メーカー、社内でも設計開発部門、工場技術、生産技術部門との連携が必要になります。 ・関連する部門が多いので、関連部門を巻き込んで新規開発から量産導入までを主導して推進して頂くことを期待しております。 ●具体的な仕事内容 ・正極材料(活物質、バインダー、導電材)、集電体(Al箔、Cu箔)、電解液、新規負極材料(Si系)、セパレーターの開発に関して、材料メーカー様とのディスカッションを通じて開発方向性を決定、 　開発した材料の性能評価、改善方向性の検討を進めます。開発した材料に関してはセル設計部門と連携して電池の中での最適な使い方、レシピを検討します。 ・電極材料に関しては、混錬／塗布などの極板作成工程での最適化を進め、ラボ評価から大規模試作までを主導し、工場技術／プロセス開発部門と連携して量産化まで牽引します ・海外拠点やグローバルなサプライヤー様との連携が必要であるため、グローバルでのコミュニケーション能力が必要となる業務もあります（必須ではない） ●この仕事を通じて得られること ・エナジー社のミッションである「幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会を実現」するためには、電気自動車や、再生可能エネルギーの拡大に必須の蓄電システムの普及が不可欠です。我々が担当しているリチウムイオン二次電池はこうした環境型商品の基幹部品であり、業務を通じて社会課題の解決に貢献することが可能です。 ・リチウムイオン二次電池事業において当社のポジションは高く、技術開発の最先端、最前線で皆さんがお持ちのスキルを発揮していただくことで自信のスキルを伸ばすことが可能です ・我々がコンタクトするお客様、サプライヤー様も業界トップ、最前線でご活躍されており、このようなステークホルダーと直接やり取りすることでビジネス経験を培うことが可能です ・リチウムイオン電池事業において材料開発は競争力の源泉であるだけでなく、循環型社会およびカーボンニュートラルの実現のキーファクターです。ご自身の業務を通じて、社会課題の解決を実感することができます。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスには比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。また、キャリア入社者が非常に多く新しいメンバーでもすぐに入り込むことができます ・事業拡大を進めていくためには古い慣習を廃して新しく、効率的な取組に変革していく必要があり、失敗を恐れずチャレンジしていく風土があります。 ・各拠点、大幅なオフィス改革を行い、スタイリッシュで効率的な職場で開発活動を推進することができます。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただきながら、ご自身で必要・重要と感じた様々なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・パナソニックは米国のネバダ州、中国の江蘇省に大規模な拠点を構えおり、量産導入に向けては長期出張で導入まで見届けたり、赴任して海外駐在経験をつむことが可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

■職務内容：100%子会社の中国電線工業（株）（大阪府藤井寺市）において、「品質保証部」の管理職として、業務をおまかせします。メンバーのマネジメント、組織の体制見直しまで対応していただけることを期待しています！ ▼品質保証 ・電線・ケーブル及び電線材料に関する試験・検査管理 ・不具合対応、品質改善対応及び対策立案推進 ・ISO監査対応・顧客品質監査への対応　等 補足：中国電線工業の電線・ケーブル製品について ・産業機器電線：半導体製造装置用、FA・ロボット用、舞台照明用等 ■魅力：従来の製品に付加価値を加えた新製品も多数生み出しています。 電線・ケーブルは、目に見えない・目につきにくいところで我々の生活を支える重要な役割を担っているため、世の中に貢献できるという実感が、大きなやりがいに繋がります！ ▼参考：中国電線工業（株）品質保証部の組織構成について 計７名：40代２名、50代５名（部長を除く） 中途採用者も多く活躍しています！ 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・放射光を用いた電池解析業務、または同解析部門におけるマネジメント業務 ●具体的な仕事内容 ・電池を対象とした放射光施設での各種計測 ・取得データを用いた解析業務及び社内外関連部門との連携 ・放射光を中心とした高度解析の実施に向けた申請及び報告業務 ・解析部門におけるマネジメント業務 ●この仕事を通じて得られること ・分析解析技術は製品開発の要素技術の一つです。直接製品の開発を行うわけではありませんが、電気自動車やモバイル機器の開発への貢献を実感することができます。 ・電池事業に限らず分析解析業務は様々な事業で必要です。課題解決スキルは対象の製品が変わっても活かすことができます。 ●職場の雰囲気 ・様々な経歴を持った人がいて、年齢や役職に関係なくフラットに議論や相談ができ、やる気があれば色々な事に挑戦できる職場です。 ・事業部や関連部門とのコミュニケーションも円滑で、課題に対して周知を集め一丸となり対応しています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、事業部や関連部門とのコミュニケーションを通じて、開発部門や技術部門で活躍することもできます。 ・海外工場への指導経験を活かして、分析部門の立上げ等で、グローバルに活躍できます. 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】　 経験と習熟度を勘案して担当業務を割り当て、必要に応じ見直します 　・「電子材料」「イメージング材料」「医薬中間体」の研究開発をお任せします。 　・安定・大量供給を可能にする、工業化技術の開発がポイントとなります。 　・物質の研究、開発をもとに、単なる実験で終わるのではなく、実際の量産化まで発展させる工程に携われます。 ・新たな機能をもった新素材の開発にも挑戦していただきたいと考えています。 【当社の風土】 自分のやりたいことを実現できる社風です。幅広いフィールドで活躍してみたいという気持ちがあれば、どんどん発信できます。少人数の中で、個人に合わせた役割や裁量を与えられる職場です。 事業内容・業種 総合化学

【仕事内容】 日用品や化粧品の研究開発/品質保証をお任せします。日々の業務から基礎的な知識を学び、今後は新商品開発にも時間をかけ、新しい自社ブランド立ち上げに向けて研究に携わって頂く事を期待します。 【OEM製品】 日用品や化粧品の研究・改良業務に携わり、サンプル作成や顧客へのフィードバックなど実施頂きます。 【新商品開発】 3年の研究期間を要したウタマロ。納得がいくまで試験を繰り返し産まれた商品が、身近に並ぶ喜びは代えがたいものがあります。 【幅広さ】 研究開発～品質保証まで一連の流れを身に着けて頂けます。品質保証としてお客様の質問・クレーム対応も行います。 【配属先情報】 研究職（社長西本/メンバー4名)※ベテラン社員が深い知識を持っており学べる環境です。 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

【募集背景】 日本ペイント・オートモーティブコーティングス（以下NPAC）における海外事業を更に成長させるため、海外拠点（中国）の事業を推進する人材が必要になっています。 本ポジションで採用された方は、入社後は日本国内で塗料に関する技術を3～5年程度学び、その後中国にある当社グループ会社（立邦塗料）に転籍の上、自動車用塗料の開発職・技術サービス職として活躍いただきます。 ※日本にて3～5年NPAC技術を学んでいただいた後、中国にあるNPACグループ会社（立邦塗料）に転籍いただく 【仕事内容】 ■入社後3～5年 日本で塗料技術を学んでいただきます。 自動車の製造工程において塗料は最終工程で用いられ、自動車の保護・美観付与・機能付与を担う重要な素材です。 お客様（日系自動車メーカー）と製品を最終的に完成させるため、二人三脚で塗料を開発していく仕事です。 　・自動車用塗料の開発 　・お客様の塗装ラインで製品がどのように塗装されているのかの管理 　・お客様の塗装ラインでトラブルが起きた際の問題解決（なぜその事象が発生しているのか、解決するためには何が必要か） 　・日系自動車企業での仕事の進め方 ■入社後3～5年以降 日本で学んだ技術をもとに、中国にて日系自動車メーカーや中国顧客を対象に、自動車用塗料の開発・技術サービス職としてご活躍いただきます。 事業内容・業種 総合化学

大手メーカー等の配属先に常駐し、化学・医療・医薬・化粧品・バイオ・食品領域など、 これまでのバックグラウンドを活かした技術業務に携わっていただきます。 【職務内容の具体例】 ■バイオ研究・・・遺伝子実験（DNA/RNA操作）、タンパク質実験、細胞培養、微生物培養、動物実験など ■検査/測定/評価・・・物性測定（強度/引張り/粘弾性等）、微生物検査、信頼性試験、電機測定など ■分析・・・有機分析、無機分析、熱分析、環境分析、HPLC/GC/ICP/SEM等を使用した分析など ■試作/開発・・・試作：成形加工、スケールアップ　　合成実験：有機/無機・高分子/低分子 【魅力】 ■未経験から「正社員雇用」かつ「希望分野でのキャリア形成」を実現できるのは、 長年、理系のお仕事に専門特化してきた同社だからこそ！大手メーカーをはじめとする1200社以上の企業とお取引があるため、 最適なお仕事を紹介できます。■多くの理系職の方々が国内メーカー、学術研究機関で活躍しています！ ■充実の研修をご用意してお待ちしております。 第二新卒、実務経験のない方も大手企業・公的機関への就業のチャンス。 テンプR＆Dで研究職デビューしませんか！ 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【部署の役割&業務内容】 「Light you up　らしく、ともに、軽やかに」のグループスローガンの下、お客様の暮らしに寄り添う商品を提供する事をミッションとして、材料技術部 有機材料室では、自動車の内外装部品(バンパ、インストルメントパネルなど)に使用されるプラスチック材料の性能（耐熱性、耐候性、衝撃性など）を保証するために、材料の性能開発を行っています。具体的には、材料や構造、製造方法などに関する優れた条件を図面に組み込み、品質基準を確保しています。 【業務内容】 ・新型車の開発における内外装部品(バンパなど)に使用されるプラスチック材料の性能領域における企画/設計/予測/評価 ・新型車に魅力的な意匠デザインを具現化する商品開発(材料/構造/工法開発) ・材料メーカーや部品メーカーと連携した内装/外装部品の開発(デザイン/商品性) ・カーボンニュートラル(CO2ゼロ)に向けた環境技術開発(リサイクル、環境負荷低減) STEP1：基盤技術(樹脂/接着剤/繊維など)の領域で小規模開発業務 STEP2：マイナーチェンジモデルの車両開発 STEP3：フルモデルチェンジモデルの車両開発 【担当業務】 ・基盤技術習得のため既販車対応業務(材料変更など)や新規開発テーマの補助業務から担当いただく予定です。 ・1年後を目途に新型車両のマイナーモデルチェンジ開発を有機材料分野の経験者に指導とサポートを受けながら企画/図面/試作/量産の全ての開発フェーズの実務担当としてのご活躍を期待しています。 【募集背景】 ◆新規の車両開発に向けた開発業務の充実化を図るため開発人員の不足 ◆2030年に向けたカーボンニュートラルの研究開発を加速 ◆自動車メーカーにおける材料技術領域は、社内外の関係部署(設計/生産技術/評価など)との連携機会が多く、化学メーカや製造メーカの実務経験を持つ経験者を募集 【職場について】 人数・年齢構成　：　有機材料室 18名 (20～30代：9名 40～50代：9名)　 中途採用者の有無：　無 在宅勤務　の有無：　有（週1～2日程度） 残業時間　　　　：　平均20～30時間、繁忙期 45時間 ◆女性5名在籍しており、男女問わず活躍している職場です。 ◆業務をサポートするチームリーダが居るため報連相が取りやすい環境です。 ◆上司もメンバーも助け合う雰囲気があり、困り事があれば協力して解決する職場です。 ◆リモートワークはメンバーそれぞれが決められたルールの中で自由に判断していますが現地現物の機会も多く、リモートと出社をうまく使い分ける工夫をした勤務形態です。 【仕事の進め方】 ◆新型車の開発は1つのプロジェクトを1人で担当頂きます(初めは経験者の指導とサポートを受ける) ◆個人担当となる事が多いですが、チームリーダのサポートがありますので困り事は日常的にコミュニケーションを図りながら業務推進するスタイルです。 ◆車両開発/先行開発共に、社内の関係部署や社外の関係会社と連携しながら業務を進めることが多い職場です。 ◆多くの関係部署や関係会社と課題解決しながらミッションを達成していきますので、特にコミュニケーション力や調整力を求められる事が多くあります。 【入社後のキャリアパス】 ◆車両開発プロジェクトを通じて自動車メーカーとしての材料技術者に成長し、将来的には車両開発と先行開発の両方のスキルを持つマルチ人材を目指します。 ◆ソフト/ハードのスキル習得に伴い、個人のキャラクターに応じたキャリア形成を上司と本人で共に考え最適な活躍ステージを検討します。 (マネジメント指向、エンジニア指向、最適配置、ローテーションなど) 【仕事のやりがい、魅力】 ◆新型車の企画/図面/試作/量産の一連の開発業務に携わる事により、もの作りの難しさや課題解決にも粘り強く取組むことで、車両をお客様にお届けする喜びや達成感が魅力です。 ◆有機材料のエキスパートが在籍しているため、気軽に技術相談でき知識拡大がは図れます。 【配属先部署名】 材料技術部 有機材料室 事業内容・業種 自動車

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、表面/界面やナノ構造等に関する高度な材料分析・観察・評価解析技術の開発と、その技術を用いた次世代機能材料／デバイスに関する研究開発となります。 ・期待する役割は、①材料・デバイス開発技術者との密連携により開発課題となっている現象を紐解き方向性を示していくことです。加えてその推進のために、②必要となる高度解析技術を実践的なレベルで構築すること、③AI、計算シミュレーションとの融合を推し進め、定量的で具体性のある開発指針を提示すること、となります。 ●具体的な仕事内容 主にナノ材料や反応系の材料デバイスを中心に、新材料の機能発現メカニズムや特性阻害要因の解明に向け、下記の業務を実施。 ・表面/界面における材料組成/構造や物性の解析、材料ナノ構造の解析、および解析を通じたナノレベルでの性能影響因子の抽出 ・in-situ解析技術、operando解析技術の構築、および動作環境での材料変化の把握 加えて、解析技術の更なる高度化や新たな価値創造に向けて、下記のいずれかまたは複数の業務を実施。 ・計測インフォマティクスを活用した解析/観察技術の高度化、定量化 ・他の先端計測技術や理論解析の組み合わせによる、材料特性発現に係る総合的なメカニズム解明 ・解析データのAI・計算シミュレーション統合によるマテリアルズ・インフォマティクスの先鋭化と加速 ●この仕事を通じて得られること ・当社事業（車載向け電池事業や各種デバイス事業）に直結する材料・デバイス課題に携わることで、実践経験の中でコア技術の伸長が図れます。 ・AI人材、計算シミュレーション人材、材料解析人材が一体となってテーマを推進しており、技術融合による新たな価値創造を経験できるとともに、それが事業に繋がっていく実感も得られます。 ・日本を代表する企業で世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・また、様々な材料デバイス開発部署と連携しており、希望すれば連携先業務にも踏み込んだ活動ができますので、相互に刺激を受けながら種々の経験を積むことが可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

＜圧倒的成長企業でスキルアップしたい方へ/1人あたり年200～300の試作品を開発/取引社数約2000社/グローバル展開にも積極的＞ ■職務内容： 商品で最も重要となる原料情報や美容理論、綿密なマーケティング理論等をベースにしながら、営業メンバーと協同し、企画書・提案書の作成/立案を実施していただきます。 ■業務範囲： 営業から案件や提案内容の大枠をヒアリングし、提案内容の資料の骨組みを起こします。顧客向け資料はデザイナーが作成することもあります。(約1日1～3案件のスピード感で企画書を作成) ■当社の魅力： ◇評価制度 年に一度、人事考課を実施します。自己評価⇒上司査定⇒役員査定・他部署の部門長査定という流れで、公正に行われます。給与は、入社後しばらくは定期昇給で、その後は実績に応じた評価に基づく、実力主義の評価に変わります。そのため、年齢に関係なく、若いときから役職者に昇格することも可能です。 ◇社長との1on1 年に1度、社長との個別面談があります。ここでは、家庭のことや、自身の業務内容、今後キャリアアップについて話します。また、部署異動や担当業務について、自身の考えを直接社長に伝えることが出来ます。 ◇惜しみない設備投資 設備投資は長年積極的に行っており、2020年にはベトナム第三工場、中国第二工場、関東第二工場が稼働し、2022年には神戸工場が稼働し始めました。今後は九州にも拠点を広げる予定です。 工場について：https://www.cosmobeauty.co.jp/business/plant.html 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

＜圧倒的成長企業でスキルアップしたい方へ/1人あたり年200～300の試作品を開発/取引社数約2000社/グローバル展開にも積極的＞ ■職務概要： メイクアップ化粧品やスキンケア化粧品などの処方開発を行っていただきます。研究テーマを元に、1週間～1ヶ月程度、製品化できるかどうか検討します。年間総試作品件数約4,000件を30名で担当しているため、個人では年平均200～300の試作品を開発することになります。開発スピードや商品提案数などは業界トップクラスを誇り、競合他社より出荷率が高いです。また、コロナ禍でも市場ニーズをすぐにキャッチし、アルコール除菌関連の衛生製品を開発しました。これらにより、コロナ禍でも減益がなく、この3年毎年売上は５％ずつ増加し、51期連続黒字を誇っています。 採用サイト：https://www.cosmobeauty.co.jp/recruit/index.html 研究開発：https://www.cosmobeauty.co.jp/business/r_and_d.html　　　 ■職務内容： ・化粧品／雑貨品／家庭用洗剤／ワックス／トイレタリーの研究開発、試作 ・報告書の作成 ・その他庶務 ■当社の魅力： ◇評価制度 年に一度、人事考課を実施します。自己評価⇒上司査定⇒役員査定・他部署の部門長査定という流れで、公正に行われます。給与は、入社後しばらくは定期昇給で、その後は実績に応じた評価に基づく、実力主義の評価に変わります。そのため、年齢に関係なく、若いときから役職者に昇格することも可能です。 ◇社長との1on1 年に1度、社長との個別面談があります。ここでは、家庭のことや、自身の業務内容、今後キャリアアップについて話します。また、部署異動や担当業務について、自身の考えを直接社長に伝えることが出来ます。 ◇惜しみない設備投資 設備投資は長年積極的に行っており、2020年にはベトナム第三工場、中国第二工場、関東第二工場が稼働し、2022年には神戸工場が稼働し始めました。今後は九州にも拠点を広げる予定です。 工場について：https://www.cosmobeauty.co.jp/business/plant.html 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

【業務内容】 新規事業〔インクジェット製品開発業務〕 インクジェット製品開発プロジェクトにてインク開発を担当 【募集背景】 ●開発リソースの補充（定年退職・希望退職・社内他部署強化のための異動が新卒配属数を上回る傾向が続く） ～新規技術領域で専門技術保有者が非常に少なく、即戦力補強を急いでいる 【想定する役割】 一般 【想定する年齢層】 45歳以下 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

■仕事内容 セイフティSBUの長期ビジョンを見据えた新規事業開発の推進を担当いただきます。 新規のウェアラブル保護具開発における、センシング手法の開発およびコントロール回路開発業務 【業務内容】 ・デバイス性能を満足できる仕様策定 ・センサーからの信号処理と解析を含む電気回路の設計（外部委託先のマネジメント含む） ・プロトタイプの構築と機能テスト（外部委託先のマネジメント含む） ・システム全体の統合と性能最適化 ・量産に向けた、技術獲得ロードマップ策定（スキルおよび人財）と実行 ・設計検証計画の立案、実行および技術文書へのアウトプット ・社内外への技術プレゼンと折衝 【組織の特徴】 ・経験採用が多く、どんなキャリアであっても活躍しやすい環境があります ・挑戦することを是としており、失敗からの成長や再挑戦を歓迎する部署です ・年齢に関係なく海外出張、駐在のチャンスがあります（部門メンバーの約20％が海外赴任経験者） 事業内容・業種 総合化学

【仕事内容】 不二製油グループ（国内・海外）の品質管理面でのサポートをお任せ致します。 【具体的には】 ①原料となる油脂の分析検査業務（酸価、ヨウ素価、過酸化物価、水分、色調、融点、油脂組成など） ②各工場の工程サンプルの分析検査業務（酸価、ヨウ素価、過酸化物価、水分、色調、融点、油脂組成など） ③製品の分析検査業務（酸価、ヨウ素価、過酸化物価、水分、色調、融点、油脂組成など）※上記１～３の機器分析（ガスクロ、エキクロなど 滴定） ④トラブル、不具合対応…製造現場でのトラブルに現場のスタッフ と協力して対応（月１・2回）発生した場合にはご対応いただくことになりますが、他のスタッフもおり、トラブル対応マニュアルもあります。 製造現場で生産された製品について、当社内での判断基準に合致している品質を保つことができているかの検査を行って頂きます。 【油脂課のメンバー情報】 課長(40代)＋メンバー11名 品質管理部：66名 ※品質管理部門は事業ごとにグループがわかれており、今回は「油脂事業」を専門的に担当するグループに配属となります。 【働き方】 工場は24時間稼働のため、三交代のシフト制勤務となります（配属先の工場により異なる場合がございます） シフトについては、年始に次年度の年間シフトが出されるため、事前に仕事とプライベートとの予定が立てやすくなっております。 事業内容・業種 食品

【部署の役割&業務内容】 「Light you up　らしく、ともに、軽やかに」のグループスローガンの下、お客様の暮らしに寄り添う商品を提供する事をミッションとして、材料技術部 材料技術室では、車の根幹にかかわる金属材料や油脂材料ついて、機能や耐久性を考慮した材料選定と評価を行い、ダイハツの車づくりを支えています。ご入社いただいた後は、金属領域において開発車の走行時のCO2削減や、材料製造時および車両生産時の脱炭素化に貢献する技術開発を担当していただきます。 【業務内容】 ①鉄鋼材料やアルミニウム合金材料のリサイクル材の利用技術の開発 ②車体軽量化のための高強度材料の製品適用技術の開発 等 これらの技術開発は脱炭素化に貢献する新材料の適用技術を進めることを目指しています。具体的には、新材料の特性やその発現メカニズムを理解し、自動車部品に適用した際の影響を予測します。その予測に基づき、評価確認プロセスを構築し、関係部署と調整しながら評価を進めます。評価の結果、課題がある場合は対策を立案し、その効果を確認します。最終的に、材料の採否を判断します。 必要なスキルには、金属材料学とその周辺知識（力学、トライボロジーなど）、材料評価スキル（力学試験、冶金試験等の組立てが出来る）、関連部署との円滑な調整能力（コミュニケーションスキル）などが含まれます。 【募集背景】 電動化やカーボンニュートラル化の開発を加速させるための人員増強。 少人数ながら20代若手が多いこともあり、即戦力となる経験者を補填して推進力強化を図る。 【職場について】 人数・年齢構成　：　8名（40代2名、30代3名、20代3名） 中途採用者の有無：　有　（1名）（鉄鋼業界出身者） 在宅勤務　の有無：　有　（週2日程度） 残業時間　　　　：　平均20時間、繁忙期40時間 技術の深堀りをモットーとし、特に品質面は納得いくまで突き詰めて考える風土があります。 ※女性エンジニア1名（20代） ※フレックスタイム制度あり 【仕事の進め方】 ・車体・シャシ・ユニット（エンジン、変速機、モーター）の設計・評価部署や生技部署と一体となり開発を進めます。 ・金属全般が担当領域のため、車体やユニットで使われる様々な金属材料について学べ、上記関係部署からも頼られる部署です。 【入社後のキャリアパス】 開発業務に従事しながら、車両やユニット全般に関する知識を習得し、 将来的には新規開発の企画や推進をリードするリーダーとして活躍していただくことを期待しています。 【仕事のやりがい、魅力】 ・先行開発から量産車開発まで一気通貫で関わる事ができ、自分のアイデアを車両にのせていくやりがいを感じながら仕事ができます。 ・技術の前に忖度は必要なく、上位職を含め対等なディスカッションのもと原理原則に忠実な意思決定ができる職場です。 【配属先部署名】 材料技術部 材料技術室 金属ユニットGr 事業内容・業種 自動車

【仕事内容】 医薬品・食品メーカー向けに生薬・漢方原材料を提供する同社の工場にて品質管理業務をお任せします。 【具体的には】 化粧品や医薬品・健康食品のモトになる生薬・加工製品の品質管理を行なっていただきます。 HPLCを使用した分析などを行います。 理化学試験を行いますので、ある程度の化学の基礎知識が必要です。 分析結果を資料にまとめ、報告していただきます。 【入社後の流れ】 自身が所属する品質管理部門でのOJT研修がメインです。 職場巡回教育も実施します。 【仕事の面白み】 天然物を取り扱うため、検査/測定/分析の業務において、化学製品のように常に同じ状態ではなく日々変化します。 それだけに製品の品質を維持していくことは、同社の根幹をなすもので非常に重要な役割となります。 又、取り扱う原料は新たなものであったり、既存の原料でも新成分・効能等が発見される等、変化に富んだ対応が発生します。 【働く環境】 中途入社者も多いですが、長期就業される方が多いです。 転勤の可能性も低く、給与制度は安定して上がっていく仕組みもあり、社員にとって「働き続けたい会社」となっています。 また、自由な雰囲気の中で自発的に挑戦・成長していく伝統があり、様々な個性を持ったメンバーが自分の強みを活かし活躍しています。 【配属先情報】 品質管理　8名（女性8名）課長1名、主任2名、担当5名 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

●担当業務と役割 ・主な担当業務は透明導電フィルムデバイスの企画・開発・設計・プロジェクトマネジメント。顧客と繋がり、顧客仕様を実現する為のデバイス設計業務を行う。 ・新規分野に関しては新製品の仮説、顧客検証のサイクルを回す場合もあり。 ●具体的な仕事内容 ・新規案件のプロジェクトマネジメント ・顧客要求仕様を実現するためのシミュレーション、製品設計 ・試作品の評価、量産までの設計開発推進 ・透明導電フィルムを用いた新規デバイスの立案、原理検証 ●この仕事を通じて得られること ・幅広い透明導電アプリケーションにおける技術的ノウハウ蓄積 ・国内外の様々な顧客と新規デバイスを生み出す経験 ・今後拡大させる事業に対し、初期段階から参画することで事業成長を牽引 ●職場の雰囲気 ・比較的若い世代が多く、異動者、中途入社者が大半を占めており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織。 ・材料、機械、電機など多様なスキルを持つ人材が集まっており、技術的な交流が活発に行われている。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身に着けられるキャリアパスを用意。 事業内容・業種 総合電機メーカー

マルラオイル（美容オイル）を配合したスキンケアアイテムやベースメイクアイテムなどの化粧品の製造販売を行う同社において、スキンケアやメイクの処方開発をお任せいたします。お客様の声を汲み取り、マーケット情報を基に品質にこだわった新製品の開発や既存品の改良を期待いたします。 ■ミッションとフォロー体制： （1）改良開発：主力製品となるマルラオイル使用のエイジングケア製品は、使用感と浸透力の高さから人気があります。今後もニーズに寄り沿った改良開発を期待します。 （2）アイテム数の拡大：現状が10つの製品ラインナップがありますが、今後も様々なニーズに寄り添った製品を開発し、既存品の改良も都度行いながら常時20アイテムのラインナップを想定しています。 →顧問の医学博士は、某化粧品メーカーの処方立ち上げ実績のある経験者で、その方からの指導・連携のもと開発を進めて行って頂きます。 ・スキンケア、ベースメイク製品等の同社処方開発/製造プロセス開発 ・ODMへの製造移管業務 ・OEM先との新規処方開発（技術調整、生産立ち合い、製品設計時の窓口業務を含む） ・試作品の物性評価/分析（官能評価、効果試験を含む） ・製品の有効性など販売促進をバックアップするデータ収集（科学的な実験含む） ・お客様（カスタマーサービス・営業等からの問合せ）への技術的な商品説明を助言/サポート ・展示会、原料メーカーとの対話等で、最新原料情報の収集 ・特許調査、およびモニタリングを行い、場合によっては出願申請を行う ・海外薬事申請業務サポート（処方取り扱い上で生じる業務等） ・上記のうち幾つかの複合的な業務を同時進行で遂行 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

●担当業務と役割 当事業部が保有しているコア技術の一つには、熱硬化性樹脂の低誘電材料設計技術があります。 近年、5G/6Gと信号の高速化がますます進展しており、それに適用するため熱硬化性低損失基板の市場が拡大してます。 将来、この事業領域をさらに拡大するためには、樹脂に加えて、無機充填剤/基材/金属箔等の幅広い知識、経験を持った技術者を必要としています。 未来の配線板に適用される新しい材料技術の開発に加えて、顧客と一緒に新しい市場を切り開いて頂きたいと考えています。 ●具体的な仕事内容 ・新規低損失基板材料向けの要素技術開発業務（原理検証、材料設計） ・上記に関わる評価技術開発（社内外連携含む） ・原材料サプライヤーとの協業活動（新規材料合成・改良依頼等） ・国内外の顧客対応（ニーズ調査、プロトサンプル提供）、技術マーケティング活動 ・特許出願 ●この仕事を通じて得られること ・材料技術で社会基盤を支えている達成感を得ることができます。 ・材料(商品)の性能向上により、高速通信・省エネルギー・省電力に貢献する機器の実現に貢献できます。 ・世界のリーディングカンパニーとの信頼関係、人脈構築を図ることができ、ご自身の幅を広げることができます。 ・最先端電子材料の開発を通じてエンジニアとしてのスキルアップができます。 ●職場の雰囲気 ・技術開発を進めるエンジニアのチームメンバーと共に、スキルアップを図りながら自己成長できる職場です。 ・年齢層は比較的若く、２割強が中途入社者です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談できる組織です。 ・新しいことややり方などを自由に提案できる雰囲気で、新たなチャレンジについても組織として支援するスタンスです。 ・働き方は個人で裁量を持って頂くことができ、材料開発という業務柄、基本は出社して業務ですが、在宅勤務を有効活用して業務できます。 ●キャリアパス ・配属先の業務を経験したうえで、まずはエンジニアとしてのスキルアップをして頂きますが、その後は海外拠点でのR&M活動や、国内外拠点での商品開発、カンパニー内の研究開発など 幅広くスキルアップして頂けるキャリアパスがあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 複合機やプリンターの製品開発部門にて、電子写真プロセス設計やトナー、インク、感光体などの機能デバイスの材料開発を行うエンジニアの募集です。 また、新規事業に向けた有機太陽電池や有機EL用の材料開発など化学、物理分野のエンジニアを幅広く募集します。 複合機やプリンターは、最先端の技術が多く搭載され、様々な技術の融合によって一つの製品を開発します。 サステナブルな製品開発に積極的に取り組むことで、環境負荷低減にも貢献しております。 最先端の技術を駆使し、環境にやさしい、サステナブルな製品を開発しています。 【募集背景】 現在複合機・プリンター関連の主力事業に加え、商業用・産業用インクジェット事業、有機太陽電池、有機ELへの展開を進めています。更なるラインナップの拡充や用途範囲の拡大など急速な事業立ち上げに向け、知見を持つ技術者を新たに採用します。 【想定する役割】 一般（将来の責任者候補） 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

●担当業務と役割 当事業部が保有しているコア技術は、熱硬化性樹脂の材料設計技術です。近年、商品に要求される機能は高度かつ複雑化しているため、材料設計技術の重要性が高まっています。特に、次世代パッケージ向け材料を開発し事業領域を拡大するため、マテリアルズインフォマティクスに関する幅広い知識と経験を持った技術者を必要としています。 未来のパッケージに適応できる新規材料開発および商品化に貢献して頂きたいです。 ●具体的な仕事内容 ・半導体パッケージ材料、基板材料等の有機高分子系および有機無機複合材料の設計/開発 ・データ科学(機械学習、Deep Learning、統計学等)および計算科学技術を活用し、新材料を設計/開発 ・国内（門真、郡山、四日市）、海外の自社事業所および外部研究機関の技術者と連携しながら材料設計手法を構築し、開発現場への手法導入と運用を行う ●この仕事を通じて得られること ・材料で社会基盤を支えている達成感を得ることができます。（材料の性能向上により、省エネルギー・省電力機器の実現に貢献　等） ・世界のリーディングカンパニーとの信頼関係を築き、人脈を構築することができます。 ●職場の雰囲気 ・新しいことに挑戦できる活気のある職場です。比較的若い世代が多く在籍し、年齢や役職に関係なくフラットに議論を行っている組織です。 ・実際に自分たちの手を動かしながら業務にあたっています。 ・出張やテレワーク等、個人の裁量に任されています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署や仕事に留まらず、様々な職務を経験することも可能です。 ・初期配属は要素技術開発ですが、商品開発や製造技術を経験することも可能であり、海外勤務の可能性もあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、次世代二次電池の材料／セル開発、および、要素技術(シミュレーション技術含む)開発　となります。 　- 2027年以降に量産されるEV次期モデルや新モビリティ向けに、お客様から要望される容量／コスト／耐久／安全性を飛躍的に高めた新規電池が開発対象になります - 次世代LIB、または、ポストLIB関連の電池開発を範囲とします - 担当される業務に依りますが、材料／セル開発だけでなく、プロセス技術開発やシミュレーション技術開発をご担当頂きます ●具体的な仕事内容 ・仕事内容の詳細（？～？いずれか） 　　？新規正極/負極/電解液などの①材料設計～合成、②基礎物性・電気化学特性評価/解析、③電池セル評価/解析を通じた新材料/セル開発 　　？第一原理計算やマテリアルズインフォマティクスを活用した材料物性・電池特性の予測、および、その電池開発への適用 　　？研究レベルを含むポストLIB電池の調査、および、材料/セル基礎検討 　　？高度解析技術を利用した材料/セル分析、および、電池作動時の各種オペランド分析・観察　など ●この仕事を通じて得られること ・世界最先端の電池開発を担うことで、商品量産化で世の中へ大きな環境インパクトを与えることができます。 ・電池業界の技術革新を数十年来先導してきた当社であるが故に、様々なスキルを保有した技術者と切磋琢磨し、自身の電池材料／電極／セル関連スキルを高いレベルで向上させることができます。そのため、業界第一人者となるための近道にもなります。 ・次世代モビリティやモバイルデバイスの基幹部品である二次電池ですので、モビリティ／モバイルデバイスの進展のメインプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・当部署には比較的若い世代が多く、また、電池分野以外のバックグラウンドを持つ人財も多数在籍しています。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・従来にない新技術を創出する部署ですので、新しいことに挑戦するマインドを重視し、また自由裁量で進める業務も多い職場です。 ・個々人の業務の状況に応じて、出社とテレワークを臨機応変に使い分けて業務を進めるスタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、研究開発から量産まで担当業務が製品になるまで見届けることができます。 ・様々なテーマ／業務をご経験頂いて、総合的な電池開発スキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 　※正極／負極／電解液／セパレータ／セル設計などに関する多様なテーマをご担当頂きます。 ・日本国内だけでなく、米国での開発業務もご担当頂くことが可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー