大阪府 正社員 役職手当の求人情報・お仕事一覧

1,602 件

●担当業務と役割 主な担当業務は、製品安全の管理に関連する業務です。 ・品質リスク案件の管理業務（発生・調査進捗・報告管理） ・真因究明及び再現実験（営業・CS・市場品質担当との協業） ・本社部門との連携及び外部（公的機関）報告書作成 ・再発防止、未然防止の推進（技術開発部門協業） ・社内向け製品安全教育、リスクアセスメントへの参画 ●具体的な仕事内容 ・市場で発生した品質リスク案件を発生から調査報告、顧客対応進捗含め一元管理を行います。 ・入手した事実、不具合現物から、品質ツールを活用して真因を追求し、設計、評価実績及び再現確認検証にて、発生メカニズムを確定させます。 ・必要に応じて、本社品質部門と連携して報告書を作成し、関係する外部機関へ報告を行います。 ・得られた知見から、技術開発部門などと共有し、再発防止や未然防止の活動において、より安心安全な製品へ改善を図ります。 ・得られた知見から、製品安全教育やリスクアセスメントなどの未然防止活動に参画し、QMSの向上を目指します。 ●この仕事を通じて得られること ・電動アシスト自転車は気軽な乗り物として親しまれている一方で、リスクとベネフィットは表裏一体の特徴がある製品です。そのような製品の安全を深堀していくことに探求の醍醐味があります。 ・パナソニック サイクルテックは、「世界中の人々が青空の下へ走りだせる未来を創造します。」をミッションに活動しています。モビリティ社会の新たな進化の中、サイクルモビリティの安全に関与する職務にかかわることは、広く深い知見を実績として積むことでができる機会となります。 ・一般の品質問題とは異なるため、製品安全への具体的取り組み方や業界の動向など貴重な経験を積むことができます。 ・真因分析（発生メカニズムの確立）活動を通じて、問題解決能力・品質管理能力を深めることができます。 ・品質にかかわるリスクマネジメントスキルが習得できます。 ・関係部門との協力が必要であるため、社内外での人脈が拡がります。 ・製品安全は、顧客の最大の関心ごとであり、仕事を通じてお客様第一（顧客満足）を体得することができます。 ●職場の雰囲気 ・30歳代から50歳代で構成される比較的年齢層の高い職場ですが、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・20歳代～40歳代の品質管理・品質保証経験者を広く募っています。 ・フレックス出社やテレワーク等も積極的に活用し、ワークライフバランスを重視し、メンバー間で相互協力をし合う業務スタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、品質管理や品質保証分野で様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・品質保証部門では、海外での活動も活発に行っており、グローバルなスキルを積み上げることも可能です。 ・当社は商品の企画から開発・生産・販売・アフターサービスまで自社で一貫して行っているため、熱意があれば様々な職種や業務を経験できる環境です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

企業様に「人材不足」や「採用状況」に関するお悩みについてヒアリングをし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。 【派遣スタッフへのサポート】 ■入社サポート スタッフ登録やお仕事のご紹介などは、自社のコーディネーターが担当。 その後を引き継ぎ、入社前のフォローを行ないます。 入社前に職場の見学に付き添ったり、配属時に立ち会ったりと入社後のミスマッチを防ぐために企業・スタッフ双方が安心して働ける土台作りをサポートします。 ■継続的なフォロー 派遣先に訪問し「スタッフがどのように働いているか」「困っていることはないか」などを確認。 「職場には慣れましたか？」など些細な声かけが大切です。 【企業へのサポート】 ■ヒアリングや提案 新しい企業や「追加で採用したい」といったニーズを持つ既存の企業に対してヒアリングを実施。 企業のビジョンや欲しい人材を考えた上で派遣サービスを提案し、状況によっては紹介などの提案も行ないます。 派遣以外の場合は、他部署の社員と一緒に商談ができるので安心です。 これが同社の強みです。 ■定期的なフォロー 月1回ほど連絡をし、状況を確認。 「派遣スタッフの様子はどうですか」「人材は足りていますか」など 定期的にヒアリングをし、関係性を築きます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

■配属予定部署 クライアント・システム開発事業部　ビジネスソリューショングループ ＩＣＴソリューション事業部　ＳＩ部 ■配属予定部署の特色・PR Web系システム開発を行っている部署となります。 急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。 SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していく ことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に 強みづくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。 ■仕事内容 クラウドソリューションの構築・開発を担当していただきます。 対象とするクラウドはAzure・AWSが中心となります。 お客様のニーズを引き出し、システム全体設計からインフラ・運用設計など 幅広い業務を担当して頂きます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

●担当業務と役割 新たな切り口の「仕掛け」により、品質革新を牽引いただくことを期待しています。 １．「仕掛け」を繰り出し続けるしくみの構築 ２．ITを活用した品質向上企画の提案 ●具体的な仕事内容 電材＆くらしエネルギー事業部を中心とした各部門と協働し、「真価値」創造に向けて一丸となり品質企画をご提案いただきます。 １．品質企画提案業務のあるべき姿の検討と基準化 ２．電材＆くらしエネルギー事業部における品質関連業務のあるべき姿の検討と課題設定 ３．品質向上に向けた企画の提案 ●この仕事を通じて得られること ・電材＆くらしエネルギー事業部の全商品の品質向上を牽引する中心的ポジションとしてご活躍いただけます。 ・ご提案いただく品質企画の実現により、パナソニック創業の電設資材やエネルギーソリューションなどをはじめとする様々な商品・サービスに、品質面から事業貢献を実感いただけます。 ・品質企画として、商品企画、開発、製造など幅広い部門との協働を通し、人脈形成やマネジメント力の伸張が期待できます。 ●職場の雰囲気 勤務：テレワーク可、フレックス可、フリーアドレス 組織：24年度新設 課員（兼務者含）：20～60代、女性３割、キャリア３割 ・「真価値」創造に向け、誰もが遠慮はなしに公平にイキイキと相談・議論していける環境を目指しています。 ・裁量ある業務の中でも課員同士支えあいながら、新しい企画に向けてチャレンジすることを大切にしています。 ●キャリアパス ・様々な部門の品質職能の経験を積むキャリアパスや、技術開発部門など異なる職能へのチャレンジ等、初期配属によらず挑戦いただけます。 ・国内だけに留まらず、海外拠点（アジア各地、インド、トルコなど）でのキャリアパスもご経験いただけます。 ・管理職登用など、ご希望されるキャリアアップの実現に向けて後押しいたします。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 ■グループ共通システムの維持運用業務・サーバーの運用・保守更新・障害対応・システム間連携の管理・保守（中継サーバー・ETL・回線など）・インフラ全般運用・管理、セキュリティー対応（バッチなど）、リプレース・ネットワーク構成の管理、見直し・削減・周辺ツールの維持管理・障害対応・協力会社との連携 ■グループ共通BPOサービス導入プロジェクト※への参画 　　・Daigasグループ企業への共通サービスの企画提案・システムの要件定義・開発・テストなど導入補助・開発ベンダーとの連携※人事労務・ワークフロー・勤怠システムと給与計算等のアウトソーシングサービス・事務処理全般（契約、請求・支払い処理、計画・実績管理、社内手続きなど） 【仕事の面白さ・やりがい】 ・当部門はDaigasグループ共通で使用いただくシステムの新規導入や維持運用を担ってます。 グループ会社向けのシステムの企画提案から、システムの維持運用、ネットワーク管理など幅広い業務をご経験いただけます。 【採用部門】 人事ソリューション事業部　人事ソリューションチーム　HRシステムグループ 【部署構成】 ・１４名（男性8,女性：6） 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【フルリモート可能】ハイクラスエンジニア募集／日本トップレベルの開発生産性／自社開発／AI／SaaS／CtoCプラットフォーム／勉強会週1~3回／IPO準備中 【事業内容】 同社は、不動産を皮切りに『資産運用×テクノロジー』で社会問題を解決する事業を推進し、各種プロダクトを開発しております。 ■不動産を通じた資産運用を活性化させるCtoCプラットフォーム ■業界の根深い課題の解決を促進する不動産業界特化型営業支援SaaS ■社会的意義を重視した新しい仕組みの不動産クラウドファンディング　　　などなど… 上記のようなプロダクトの開発を担っていただきます。 多くの社会問題を解決する過程で、上場を経て日本一の企業となるためのプロダクトを共に創造していただければ嬉しい限りです。 【仕事内容】 企画部門とコミュニケーションを取りながら、各種プロダクトの企画・開発・運用に係る業務を担当頂きます。 具体的な業務内容につきましては下記ご確認ください。 ▽企画 ■開発部門のメンバーとして、システム系の企画を整理し、チケット化します ■ビジネス系の企画は主に企画部門から出てくるが、開発部門からも提案可能です ▽開発 ■企画を実現するための要件定義、外部設計、内部設計・コーディングを行います ■アジャイルソフトウェア開発宣言、アジャイル宣言の背後にある12の原則に価値をおいています（同社ではアジャイル開発のうち、スクラム開発スキームを採用しています） ■フロント・バックエンド・インフラ何れか得意な領域からスタート可能（ご本人のご希望にも依りますが、最終的にはフルスタックエンジニアとして活躍頂きたいと考えています） ▽運用 ■同社にはシステム運用専門のチームはなく、開発・運用を同一のチームで行っています ■開発・運用の対立構造がなく、誰もがトイルの撲滅を願い、自ら実現しています ▽コラボレーション ■日々、より良い技術・プロセス・ツールを求め、改善を積み重ねています ■LTを含む勉強会などの取り組みを通じて、全員のスキル向上を図っています(週2～3回) ■他部門とのコミュニケーションを通じて、プロダクト価値を最大化しています 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

●担当業務と役割 事業成長をもらたす新規事業アイデアの創出と、事業化にむけた技術検証や量産プロセスの検証の業務を担って頂きます。 これまで培った専門知識や技術を活かし、市場動向分析、顧客ニーズの特定、競合分析、ビジネスモデルの検討などを行って頂きます。 また、顧客やサプライヤーなどのパートナーとの関係構築を期待します。 ●具体的な仕事内容 ・事業部の中長期経営戦略に基づく、事業戦略の策定 ・戦略策定のベースとなる事業環境分析、そのための情報収集と整理 ・事業成長を牽引する新しい技術/商品の創出 ・顧客のニーズを満たす高付加価値の創出 ・既存のプロセスにとらわれず、プロセスや仕組みの変革への挑戦 ・顧客やサプライヤーなど、社内外のパートナーとの関係構築 ●この仕事を通じて得られること ・想いや好奇心をベースに、新しいアイデアやアプローチを模索する機会があり、これによりご自身と組織が共に成長することができます ・新規事業開発のスキル（市場動向分析、顧客ニーズの特定、販売戦略、社外ネットワーキング、顧客開発、商流開発、スペックイン活動）を得られることが可能です ・新規事業開発プロセスは、複数の部署やステークホルダーと協力して進めることが多いため、チームワーク能力やネットワーク構築能力を向上することが可能です ●職場の雰囲気 ・事業部の目指す姿を共感し、自分の想いの実現に向けて、挑戦し続けることができる職場環境です。 ・事業部外からの異動者や、キャリア採用者のメンバーの比率が高い組織で、個性多様なメンバーが集まっています。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・テレワークも併用しながら業務を進め、効率よく業務推進するスタイルです。 ●キャリアパス 事業をゼロから立ち上げて軌道に載せていく経験や、事業部の事業戦略策定の業務に携わりながら、組織で推進するテーマやプロジェクトのリーダを担って頂く可能性があります。 中長期的には、事業部の未来を切り開いていく事業企画や経営企画などの職種の道筋を描けます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 担当頂く業務は、ガバナンス対応の事業部事務局として、社内外からの要求事項を把握し、その為の仕組みの整備・改善、活動推進や、国内外関連部門での対応サポート等となります。 必要な基礎知識等は業務内学習等で順次習得いただく予定ですので、それらの知識が無くても大丈夫です。 実際の事業でのガバナンス運営やESG等の導入、推進活動に根気強く、真摯に取り組んでいただける方を希望しております。 ●具体的な仕事内容 ・既存ガバナンス運営（既存社内外ルールの運用徹底、サポート、対応実態調査、改善等） ・CSR(企業の社会的責任)推進（社内外からの調査・監査要請対応。現在、RBA監査適応に注力） ・ESG(環境、社会、企業統治)推進（TCFD等の社外への情報開示対応） ・BCP(事業継続計画)推進（仕組みの整備、対策推進。社外からの要請対応サポート等） ・事業戦略立案サポート ●この仕事を通じて得られること ・グローバル連結人員２万人規模の企業内のガバナンス運用のノウハウ ・近年、企業活動の必須前提条件となっているCSR、ESG、BCPなどに関する最新の基礎知識 ・国際規制、顧客などのからの要求に対応するガバナンス体制の構築およびその国内外関連拠点との連携の実務経験 ・新しい目線での疑問やアイデアは貴重であり、活躍いただけるチャンスは数多い ●職場の雰囲気 ・役職者を含む過半数以上が社外からの転職者です。不明点の確認から相談事など、何でも気軽に話ができます。 ●キャリアパス ・初期配属部署でガバナンス関連の業務知識やスキルの他、業務の中での海外を含む社内外の関係者とのコミュニケーションを通し、多くの知識、情報を習得できます。 ・業務を通し、海外を含めた他関連部門でのチャレンジをしいと思うようになった場合などは、所持スキルに応じた配置転換も可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

■配属予定部署：ＩＣＴソリューション事業部　開発部 ■配属予定部署の特色・PR 「SKYSEA Client View Cloud Edition」は、クライアントPCやスマートフォンをはじめとする様々なIT機器やソフトウェア資産を一元管理することで運用管理を支援し、 より安全な情報漏洩対策やIT資産の有効活用をお手伝いするクラウドサービスです。 「SKYPCE Cloud」は、 業務のなかで得た名刺を組織の情報資産として一元管理し、組織全体で共有することで、 営業活動やマーケティングの強化につなげていただけるクラウドサービスです。 「SKYMENU Cloud」は、GIGAスクール構想によって配備された児童生徒1人1台のPC端末を活用し、 児童生徒が自己調整しながら学びを進める「個別最適な学び」や多様な個性を最大限に生かす「協働的な学び」を充実させ、 児童生徒が自らの手で未来を豊かに創り出していく力の育成を支援するクラウドサービスです。 以上、大きく3つの商品を手掛けております。 ■仕事内容 自社プロダクトのクラウド型サービスインフラ構築および運用、 また運用品質の向上に貢献していただきます。 ・Microsoft AzureやAWSを用いた自社サービス環境構築および運用 …インフラ設計/構築/テスト/運用 および運用改善・障害対応 ・サービス障害発生時の対応 …自社内で保守・運用を行っていただきます。 ・サービス信頼性向上のための各種施策の企画立案および実施 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

このポジションでは、エンドユーザSier向けに組込制御ソフトウェア、業務系・WEB系のシステム開発等の幅広い開発業務の提案営業を担う部署の部長職として業務をお任せします。 弊社顧客取引先を中心に、IT課題解決の特定とソリューションの提案、プロジェクト立案から導入後のサポートを通じた取引規模の拡大と、カスタマーサクセスを担っていただきます。 また新たな顧客基盤開拓のためのプレゼンテーション活動、セミナーを通じたマーケティング活動などをお任せしたいと考えています。特に注力したいのはユーザー企業向けの提案となり、業務プロセス改善の実施とSoEの提案を積極的に行っていただき、顧客のDX推進を行う営業活動を想定しています。営業的観点と技術的知見をもってシステムやサービスを提案し課題解決に導いていただきます。 ■具体的には… ・開発分野は大手メーカー向けの制御・組込系システム、自治体向け業務システム、BtoC向けのWEBシステムなど、様々な業種をカバー ・C#/PHP/Java/JavaScriptを中心に、AWS/Azure/kotlin/Flutterなどクラウド、スマートデバイスといった比較的新しい技術領域の案件もあります。技術面だけではなく、顧客業務を分析し、課題解決を行っていただくこともございます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【営業要素なし！／富裕層からの需要が一定あるため景気に左右されないビジネスモデル／レジャー用エンジン船舶用機器国内トップシェア】 ■業務内容： 当社はアメリカ本社のエンジンメーカー『MERCURY』クルーザーブランド『SeaRay』その他高級クルーザーブランドを、日本国内に独占販売している専門商社です。今回はエンジン部品やボート部品に関する受発注を担当します。※エンジン・ボート本体は営業課が担当するため、販売のノルマなどはありません。 ＜受注業務＞ 顧客である全国の販売代理店から、WEB・電話・FAXを通して、エンジン部品やボート部品に関する問い合わせが入ります。 ※課全体で、1日平均100件程度の受注を処理します。 　▼ 必要であればヒアリングし、必要な商品を特定。受注品の在庫数や在庫のないものはメーカーに納期の確認を行います。（海外メーカー商品は海外事業　部に依頼） 　▼ 受注が完了したら、売上を計上します。 ＜発注業務（仕入れ）＞ 在庫数を確認し、少なくなったものはメーカーに発注します。 ＜仕入先と折衝＞ 仕入先とミーティングで市場動向やトレンド、新商品など情報交換とともに価格などの交渉なども課長と同席して参加していただきます。 ＜取り扱い商品：国内の輸入権を独占しております＞ ◎エンジンや駆動系のパーツ ◎プロペラ ◎メンテナンス部品 ◎電装品（プラグ・バッテリー） ◎魚群探知機、航海計器 ◎ボート附属品（安全備品・シート・マウント等） ■組織構成：2名（課長、課員） ■入社後の流れ： システムの使い方から受注業務の詳細を課長がマンツーマンでご指導させていただきます。まずは売り上げの受注処理からスタートします。担当の席が隣のためは随時質問できますのでご安心してください。 ■企業の魅力： 船舶エンジン「Mercury」、グループ会社が展開するクルーザー「Searay」と業界のリーディングカンパニーとして、国内の輸入権を独占しており、粗利益率が高いためコロナ渦でも業績は安定しています。 また、景気に左右されないビジネスモデルのため、設立60年以来黒字を実現しております。販売だけではなく、メンテナンスまで一貫して行える体制を作っております。 事業内容・業種 専門商社

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、カーメーカー、サプライヤと連携した2輪・4輪向けのLEDヘッドランプ用点灯回路の設計開発となります。 ・ヘッドライトなどの車載照明の高機能化に伴い、点灯回路の制御も複雑化しており、「高品質」、「高性能」な製品開発が求められています。 ・国内外のお客様や製造拠点と密に連携を取り、一緒になって仕様の作り込み、新商品を立ち上げることもこの仕事の大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・次世代車載用ヘッドランプ用点灯回路などの電気回路設計（パワー回路、制御回路）が対象となります。 ・顧客へのヒアリングや技術プレゼン実施による、次世代モデルの製品仕様の整合を行って頂きます。 ・車載品質を満足する回路設計、評価項目の設定および評価推進を行って頂きます。 ・テーマ推進/管理や社内外のレビュー対応を行って頂きます。 ●この仕事を通じて得られること ・国内外のカーメーカやTier1から最新の車両開発動向を入手し、そこにパナソニックの保有技術を活用した技術提案や商品開発を進めることができます。自身の職務での頑張りにより快適・安心・安全な社会の実現に貢献できます。 ・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに最新のLED照明を適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。パナソニックの開発職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・約半数は中途入社者です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織で言いたいことが言える職場環境です。 ・チームワークを重視しつつも、個別テーマ推進は個人の裁量に任せるなど自主性も重んじた職場です。 ・新しいこと、新たな取り組みにチャレンジしやすい環境で、周囲からも後押ししてもらえる職場風土です。 ・テレワークも積極的に活用することで、業務の効率化を重視しています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、データ活用のためのシステム基盤の企画・要件定義・構築とデータ収集・加工・提供、それらの維持運用プロジェクトのリーディングです。 ・仕様書通りのIT基盤をただ作ればよいというわけではなく、ユーザとコミュニケーションし、データ分析のニーズや目的を正しく押さえ、要件に適したシステム基盤を提供していくことが求められます。 ・ビッグデータを活用するため、各種クラウドサービスの豊富なリソースを利用して構築を進めていくことになります。新しい技術や製品に対する情報収集・学習意欲を期待します。 ●具体的な仕事内容 ・ユーザのビジネス課題を理解し、その解決に必要なデータ活用基盤およびデータアーキテクチャの企画・ユーザへの提案を行う。 ・データのクレンジング・整理・統合(パイプラインマネジメント)の工程に必要な要件定義を行う。 ・社内外のデータに知見を持ち、データ活用シナリオに応じて、データの蓄積・加工・抽出システムの方式設計を行う。 　例）・調達業務/状況の見える化・分析にあたり、必要なデータの探索およびデータ加工・分析に必要な基盤やツール構成を企画提案する 　　　　　（Azure、AWS、GCPなどのクラウド環境をフル活用） ・データ活用のためのリファレンスを整備し、ユーザへのコンサルティングを実施する。 ・上記を遂行するプロジェクトのマネジメント、リーディングを行う。 ●この仕事を通じて得られること ・クラウドを用いたビッグデータ処理や機械学習、ML Opsなど、大規模・ITシステムの構築・運用に携わることで、その技術を身に付けることができます。 ・B2CからB2B、Webや機器ログなど、くらしや社会に直結した国内外の多様なデータの活用テーマに携わる中で、自分が得意とし、活躍できる領域を見つけることができます。 ・事業/データ活用現場との距離が近く、分析に対するフィードバックを得やすい環境で、効果・成果を実感できます。 ・志や自己成長意欲の高い仲間と、勉強会などを通じ、切磋琢磨しながら共に成長できます。組織発足後10年にわたって蓄積されてきた豊富なナレッジも習得・活用いただけます。 ●職場の雰囲気 ・比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なく活発に議論・相談できるフラットな組織です。 ・技術やノウハウの共有・勉強会が定期的に開催されており、個々のメンバーが高い意欲・上昇志向を持っています。 ・業務システムの設計開発に携わったメンバーが多く、開発プロセスやスキルが定着しているため、未経験の方でも先輩社員からのしっかりした指導の下で、業務に取り組むことができます。 ・テレワークを中心として、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 リモートワーク利用者も多く、多様な働き方にフィットする職場です。 ●キャリアパス ・データエンジニアリング、インフラ構築、開発、要件定義、提案を通じて、データ分析に関するフルスタックエンジニアとして成長ができます。 ・データアナリティクスに関わる部門が併設されており、データアナリストとしてのキャリアを積んでいただくことも可能です。 ・パナソニックグループ外のお客様に対するビジネス遂行部門もあり、培ったスキル・キャリアをグループ外でも活用し、技術者として経験の幅をさらに広げていただくことも可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

　■ディーゼルエンジンのポンプの設計です。 　■構想設計～評価まで行います。 　※幅広い業務となりますが、裁量権も広くスキルも身に付きます。 　■顧客からの受注に対し、製品を設計致します。 　■多品種少ロットの製品を量産できないか、検討することも行います。 　【配属部署について】 　■4名（40代課長、50代、30代2名）で構成されております。 事業内容・業種 自動車

―＜求人ポイント＞――――――――――――――――― ★東証プライム上場グループのコア企業として活躍 ★世界や日本を牽引する多彩な通信・IT企業を担当 ★年間休日124日・完全週休2日制・残業月平均15時間 ★成果だけでなく成長プロセスも評価/年2回の賞与・昇給・昇格 ☆面接時に会社説明・ポジション説明を実施しています ―――――――――――――――――――――――――― 「自社のサービスにあった営業戦略を考えたい」「リソースが不足しているので補いたい」等、 大手IT・通信分野のクライアントが持っている”営業課題の解決”が当ポジションの役割です。 クライアントの営業活動を支援するため、ご相談内容に応じてチームを組成。 フィールドセールス/インサイドセールス/テクニカルセールス/セールスサポート/カスタマーサクセス のいずれかに関するIT営業業務を担当し、クライアント先で共に営業活動行いながら日々のIT営業活動を通じてクライアントやIT営業の理解を進めていただきます。 営業活動を振り返りながら、結果分析や営業戦略の立案等を通じて各商材や領域に合わせた最適な営業プロセスを見つけクライアントの営業課題・組織課題を解決していきます。 【具体的な業務】 ■□ーー　IT営業業務　ーー□■ ・インサイドセールス 見込み顧客とオンラインや電話で定期的な接点をとり、関係の構築や維持、ニーズの発掘を行う。 ・フィールドセールス アポイント獲得から、訪問・提案・クロージングまで一気通貫で担当。 ・テクニカルセールス IT系サービスにおける技術知識の支援。商材の勉強会、商談同席による専門知識を用いた説明。 ・セールスサポート 資料の作成代行や問い合わせ対応など、営業プロセスにおける領域のバックオフィス業務をサポート。 ・カスタマーサクセス システム利用企業の支援業務。商材の機能紹介や活用フォローで契約の拡大や継続につなげる。 ※全て法人向けのITソリューション営業です。 ※取り扱い商材はインフラやセキュリティ、クラウド、WEBサービスなど配属チーム（担当クライアント）によって異なります。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【業務内容】 日本のスポーツウエアブランド『DESCENTE』 りんくうプレミアム・アウトレット店でのお仕事です。 ・接客 ・レジ ・品出し ・商品整理 ・開店、閉店作業 ・清掃 ・スタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成　など ■『DESCENTE（デサント）』 スポーツブランドが考える心地よい日常の提案。同社は有名アスリートも使用するようなスポーツウェアを提供しています。 それだけではなく、「水沢ダウン」をはじめとした日常でもご利用いただける商品が多数あります。商品の魅力をお客様のニーズに沿ってご提案していただきます。 事業内容・業種 その他（サービス業）

～コロナ禍でも安定業績／景気に左右されないビジネスモデル／設立60年以来、黒字経営／レジャー用エンジン船舶用機器国内トップシェア～ ■業務内容： ボート用エンジン・パーツ、マリン用品、スポーツボートの輸入販売、メンテナンスを行う業界のリーディングカンパニーにおいて、ボート整備士をお任せいたします。 ＜詳細＞ ・船舶エンジン全般の整備（車のエンジンとさほど変わりはありません） ・ボート全般の整備（海外メーカーから輸入した新艇を顧客に納艇するまでの整備を行います。キャビン内でGPSなどの航海計器、家電品（テレビ等）、オーディオなどのオプション品を取付ける他、発電機・エアコンまでの幅広い製品を取扱います。 ★世界トップブランドメーカーの世界最先端デバイスを搭載した各種製品を扱えます★ ・働き方：転勤、呼び出し、夜間対応無し ■配属組織： 現在9名在籍（30歳代3名、40歳代2名、50歳代以上3名） メンバーは中途採用も多く、明るい雰囲気で馴染みやすい環境です◎入社後は先輩指導のもと、ボートの構造などを覚えることからスタートしていただきます。 ■キャリアパス： 整備士としてご入社されたのちは、多様なキャリアを選択していただけます。 ＜サービス課＞ ・ボート整備士として、プロフェッショナルを極めて、定年まで整備作業に携わる。（販売店からの問い合わせ対応） ・整備に携わりながら、サービス課の運営を取り仕切るマネージャーになる ・エンジン等の知識活かして、「パーツの受注担当者」となり、販売代理店の注文に的確に応える ＜営業技術課＞ エンジン修理などを通して、「営業職」も兼ねてエンジンを販売する ■企業の魅力： ◎景気に左右されないビジネスモデルで安定した業績： 設立60年以来黒字を実現。販売だけでなくアフターサービスも行っております。アフターサービス(パーツ供給・整備)の割合が高く売上は、景気の変動を受けにくいです。 ◎ニッチな業界のリーディングカンパニー： 船舶エンジン「Mercury]、グループ会社が展開するクルーザー「Searay]と業界のリーディングカンパニーとして、国内の輸入権を独占しております 事業内容・業種 専門商社

●担当業務と役割 ■職務内容 大学、高専、教育委員会等のPC教室・BYOD環境に向けたネットワーク、VDI、ネットブートなどのインフラから校務支援、授業支援といったITソリューションの営業活動によるお客様創出。 【具体的には】 ・既存のお客様（大学、高専、教育委員会等の教育機関）とのリレーションを深める活動からお客様のIT環境整備に貢献できるソリューション提案を行います。 ・展示会、イベントなどでお客様に当社ソリューションの関心を持っていただき、当社の取組みのご紹介からニーズのヒアリング、課題解決に向けた　ソリューション提案を行います。 ・文教市場のお客様へ当社の役立ちを拡げるために、協業パートナー様へのITソリューション支援活動を行います。 ●具体的な仕事内容 当社は大手製造会社グループのIT中核会社の位置付けにありますが、グループ会社以外の市場においてもITベンダーとして成長、躍進を目指して体制強化を図っています。その中で、文教市場においては250校以上への導入実績と経験のもとで、さらに研究機関から教育関連企業まで当社の役立ちを拡げようとしています。文教市場におけるビジネス拡大と躍進を一緒に目指し、取り組んでいただける人材を探しています。 ■職務内容 大学、高専、教育委員会等のPC教室・BYOD環境に向けたネットワーク、VDI、ネットブートなどのインフラから校務支援、授業支援といったITソリューションの営業活動 によるお客様創出。 【具体的には】 ・既存のお客様（大学、高専、教育委員会等の教育機関）とのリレーションを深める活動からお客様のIT環境整備に貢献できるソリューション提案を行います。 ・展示会、イベントなどでお客様に当社ソリューションの関心を持っていただき、当社の取組みのご紹介からニーズのヒアリング、課題解決に向けた 　ソリューション提案を行います。 ・文教市場のお客様へ当社の役立ちを拡げるために、協業パートナー様へのITソリューション支援活動を行います。 ■営業組織 全国で約70名（東京33名・大阪26名・福岡8名）が在籍しており、うち文教市場担当の営業は15名（男性11名、女性4名）。 組織風土としても顧客に寄り添い共に成?する文化が浸透しています。 ●この仕事を通じて得られること 教育や文化に関わる商品やサービスを提供することで、社会貢献を実現することができます。自己実現ややりがいを感じながら、社会に貢献することができます。 また、新規営業活動や既存顧客のアカウントマネジメントなど多岐にわたる業務が含まれるため、クライアントマネージメントに必要な折衝能力・製品知識・プロジェクト管理等、幅広い知識を得ることができます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 自動運転をサポートするIR（赤外）LED投光器、LED化が加速する海外向け2輪ヘッドランプに搭載するLED基板等、車載LED照明市場が拡大しており、LED評価技術と光学設計技術を駆使した、車の進化に伴った「タイムリー」かつ「高品質」な商品開発が求められています。 主な担当業務は、LEDサプライヤーと連携した2輪・4輪向けLED光源、LED照明の設計開発になります。 国内外のお客様や製造拠点と密に連携を取り、一緒になって新商品を立ち上げることもこの仕事の大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・自動運転をサポートするIR投光器や、2輪ヘッドランプ向けLED光源、車載LED照明器具の開発が対象になります。 ・LEDメーカーと連携し、新商品に必要となる次世代LEDパッケージの仕様設定や性能評価を行うことで最適なLEDを搭載した新商品を設計します。 ・光学SIM/熱SIMを活用したLED基板設計やレンズ設計とサンプル試作、評価のサイクルを回すことで高性能化を実現します。 ・顧客へのヒアリングや技術プレゼン実施による、次世代モデルの製品仕様の整合を行って頂きます。 ●この仕事を通じて得られること ・国内外のOEMやTier1から最新の車両開発動向を入手し、そこにパナソニックの保有技術を活用した技術提案や商品開発を進めることができます。自身の職務での頑張りにより快適・安心・安全な社会の実現に貢献できます。 ・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに最新のLED照明を適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。パナソニックの開発職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・半数は中途入社者です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・チームワークを重視しつつも、テーマ推進はテーマリーダーの裁量に任せる自主性を重んじた職場です。 ・テレワークも積極的に活用することで、業務の効率化を重視しています。 ・国内外のサプライヤーや製造工場にも必要に応じて出張して頂きます。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

※応募時、施工管理資格不問！ご経験重視の採用です※ 【業務内容】 施工管理技術者として、施工計画・仮設計画・原価管理・工程管理・品質管理・安全管理等の施工管理業務を担当します。 ※経験に応じて土木施工管理、または建築施工管理をお任せします。 《工事領域》 ■建築工事：医療施設、福祉施設、商業施設、オフィスビル、宿泊施設、生産・流通施設、官公庁舎、宗教施設等 ■土木工事：ダム、高速道路・一般道路、トンネル、橋梁、上下水道、空港、港湾、河川、ゴルフ場造成、宅地造成等 ※建築は設計施工の工事が多くを占めます。 ◇入社後の流れ◇ まずは先輩社員に同行し、同社の業務の流れを見ていただきます。 その後、近郊の主要建築・土木工事のほか、各種ビッグプロジェクト、海外でのインフラ整備など、さまざまな分野のフィールドでスキルを活かしていただけます。技術をさらに深め、幅を広げていける環境があります。 ◇教育・研修制度◇ 業務や役職に応じた社内研修はもちろん、新たな法律や技術に関する外部講習を受講する機会もあり、教育体制が充実しています。 また、建築士・技術士など、資格の種類に応じて費用の援助や手当の支給も行っています。 【組織構成】 平均年齢は会社全体で44歳です。男女比としては男性92％、女性8％の構成です。中途の割合は会社全体で19％です。 【同社について】 同社は、リニアモーターカー施設や高速道路、国際イベントの会場といったビッグプロジェクトにも数多く携わっており、近年、その需要がさらに高まっています。北海道内でしっかりとした基盤を持つ安定性をバックグラウンドに、技術者として継続的にスキルアップできる環境です。 また、歴史と実績のある会社ですが、社内では技術革新を進めると同時に、時代に合わせて勤務環境・待遇を常に変化させているため、堅苦しさはありません。風通しが良く、部署を越えてのコミュニケーションも活発で、中途入社によるハンデもありません。知識・経験を活かしてのびのびと活躍できる職場です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 人を採用したい法人様と、転職をしたい求職者様へのサポートを行います。 感謝の言葉をいただくことも多く、人のためになっていることを強く感じられる仕事です。 また、ノルマは無く、企業の課題にも求職者の希望にも向き合うことが出来る環境です。 ＜お任せしたい仕事内容＞ ■法人様（病院・福祉施設・保育施設）に対して ・人材ニーズをヒアリング ・意向に沿う求職者様をご紹介 など ■求職者様に対して ・面談（経験スキルや希望などをヒアリング） ・就業先のご案内 ・面接日の設定や面接指導 ・面接同席（顔合わせ） ・就業後のアフターフォロー　など ＜未経験でも安心！手厚い教育体制＞ 整った育成環境のもと、8割以上のメンバーが未経験から活躍しています！ ▼1～2日目 座学研修で業界知識を学びます。 ▼3日目～ 実践研修＋実践テストなどを行います。 先輩の同行を通じて業務の流れを理解していきます。 ※入社から約1カ月程での初契約を目指して、じっくりとサポートします！ ▼3カ月～半年／独り立ち ひとりで担当を持って業務を進めていきます。 もちろん、独り立ち後も適宜フォローします！ ＜中途入社のハンデは一切ナシ！＞ 昇給やキャリアアップに、社歴や年齢は関係ありません。 入社半年～1年で役職につくメンバーも多く、中には入社7カ月でチーム長となった20代のメンバーも！ 全国展開を視野に入れているため、新たな拠点でのポストも積極的にお任せする予定。拠点もチャンスも、どんどん拡大していきます！ 【組織体制】 ＼20～30代のメンバーが活躍中／ ほとんどのメンバーが未経験から活躍中。 手厚い研修や先輩のフォローがあるので、安心してください。 ＜先輩の前職・入社理由＞ 不動産や金融営業、美容師、ジムのトレーナー、販売スタッフなどさまざま。 人と人を繋ぐ仕事、人のためになる仕事であることに魅力を感じて入社しています。 ＜下記いずれかの部門へ配属＞ ●介護・保育部門：7名（男性3名：女性4名） ●看護部門：14名（男性8名：女性6名） ※部門により提案先（病院・施設）が異なりますが、業務内容は同じです！ 男女比5:5 事業内容・業種 その他（人材サービス）

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、照明器具及び無線通信システム照明商品に関する、「新規開発品の設計・量産に関わる品質評価」 「量産工場に対する品質ガバナンス運営」 です。 ・照明での省エネ貢献・新しい価値創造を業界トップメーカとして牽引するなか、新規開発品の市場導入は必要不可欠です。この新規開発を企画、設計開発から製造、出荷の開発フロー全般の各プロセスで品質を見極め、不具合を未然防止するシクミを構築し、新たな価値と共に安心・安全の商品をお客様にお届けすることが大きな役割の一つです。 ・また、ものづくり現場における品質バラツキを量産工場ともに抑え込み、量産品に対する品質マネジメントシステムを監視する品質ガバナンス運営もこの仕事の大切な役割となります。 ●具体的な仕事内容 ①新規開発する照明器具及び無線通信システム照明商品の品質評価 　・照明器具類の設計品質評価、開発業務フロー上での品質見極めの関所管理（含、試験確認） ②新規開発商品等の量産品質管理 　・新規設計完了した商品における工場リリース時の品質見届け 　・量産工場（量産品）に対する品質マネジメントシステムの監視等、製造品質のカバナンス管理 ●この仕事を通じて得られること ・LED照明のトップメーカーのパナソニックで働くことで、グループ内の最先端の技術を活用し、照明や家電機器と連携した「スマートホーム」「スマートオフィス」の先駆者として活躍できる機会がある。 ●職場の雰囲気 ・比較的ベテラン社員が多い職場です。また社内外の様々な職歴を持つ人材が集まっており、年齢や役職に関係なくフラットに議論や相談を行える職場です。 ・新商品開発に並走して活動する関係上、設計開発部門や工場との連携が多くあります。 ・日本国内の関西を中心とした製造工場、及び 海外工場へも出張し ものづくり現場の確認を行うことがあります。（出張頻度は 月平均１～2回程度） ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 　新商品の品質評価や製造品質管理など品質職能内のローテーション。場合によっては、設計部門や海外勤務等、ライティング事業部を中心としながらも、パナソニック全体でのジョブローテーションが可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 ■一般製造業、物流業界向けの物流・搬送システムのサービスエンジニアをご担当いただきます。流通業、食品・医薬品・アパレルメーカーなどの納入先にて、協力会社と協力し、物流・搬送システム（フォークリフト・コンベア・自動倉庫など）の定期点検及びメンテナンスを行います。 【具体的な業務内容】 ■協力会社と協力し、保全計画に沿ったメンテナンス業務をしていただきます。 ■保全などの現場経験を積んでから、客先に合わせた保全計画の作成や提案業務も行います。 ■リニューアルや予防保全の提案 ■トラブル対応 ■月に3～4回待機当番があります。現場の状況によりますが、実際にお客様先に出向くのは月に1回程度です。 【やりがい・魅力】 ■製品納品後の顧客窓口となります。単発ではなく、長期的な信頼関係を築いていくことが可能です。アフターサービスへの信頼=ダイフクの信頼へと繋がっていくやりがいを感じることができます。 【入社後のキャリア】 ■入社から3年程度は工事と点検をメインに経験を積んでいただきます。リニューアル提案は約3年経験を積んだ後に行っていただきます。（※据付工事については1～2週間程度の小規模なものはサービス部で担当していく。） ■3年目以降はパートナー会社社員の管理監督業務の比率が増えます。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

【業務内容】 ①職務内容 電力ケーブルプロジェクトの遂行全般に関する業務と採算管理、 事業部の採算管理に関する事項 ②具体的にお任せする業務 事業部で四半期毎に作成する年度予算計画の立案、各月の実績管理、 中長期計画の立案、事業進出計画の立案等利益管理業務、 海外支店子会社等の管理業務 【超電導製品について】 ■超電導とは、ある特定の物質を極限まで冷やした時、急に電気抵抗がなくなり、同じ断面積の銅と比べ数百倍の電流を損失ゼロで流す現象のことです。発見以来、夢の材料として国際的に研究開発が進められてきました。 送電ケーブルや核融合炉などのインフラ・産業用途、MRIなどの医療用途などへの応用が期待されています。 住友電工では1988年以来、他分野で培った技術ノウハウを活かしながら、高温超電導線材や応用製品の開発を進めてきました。現在では、数年後の本格量産に向けた準備を進めており、事業管理部門でも体制強化を進めていきます。 【教育体制について】 ■約半年間のOJTの他、製品技術面での講習・指導も充実しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ・ＰＲ活動：情報収集、展示会・Webサイトの企画・提案・制作 ・名刺交換した見込み客や問い合わせをいただいたお客様にアプローチ （飛び込み営業、不特定多数へのテレアポは行いません） ・受注活動：問い合わせに対して、お客様の課題をヒアリング、 開発エンジニアと協力して提案、受注、設計・製作・納入のフォロー ・お客様と社内技術部門をつなぐコーディネータとしてお客様に貢献できるようにサポート 事業内容・業種 総合電機メーカー