愛知県 名古屋市 不動産営業・不動産仲介の求人情報・お仕事一覧

135 件

既にお付き合いのある工務店などの取引先企業さまを定期的に訪問するルート営業職です。 （具体的な仕事内容） 既にお付合いのある工務店などの取引先企業さまへ、内装工事の提案営業をお願いします。 また、内装工事における施工の進捗管理や職人さんの手配などもお任せします。 企業さまを定期的に訪問し、コミュニケーションを図っていくことで、 着実に信頼関係を築いていくのが当社の営業スタイル。 さらには、一つひとつの施工を円滑に遂行していくのも重要な役割となります。 だからこそ、職人さんとのコミュニケーションも大切にして、信頼を掴んでいってください！ ◎業務の知識や経験よりも、あなたの前向きな姿勢や人間味を、私たちは求めています！ 【業務の流れ】 担当する取引先企業さまへの訪問（10～20社／1人あたり） 内装工事のニーズを細かくヒアリングします。 ↓ ヒアリングした内容をもとに、見積書を作成。 ↓ 企業さまに見積書を提示するとともに、工事の内容についてのご説明。 ↓ ご納得いただけたら、内装工事を受注。 ↓ 内装工事の開始時期に合わせ、必要な職人や資材の手配。 ※工期は短いもので1日、長いもので半年程度となります。 ↓ 施工の進捗管理（作業の段取り、職人への指示・連絡など） ↓ 工事の完了（納品報告） 【この仕事で大切なのは、仲間とのチームワーク！】 商談などをスムーズに進めていくのはもちろん、現場を進行する上で、職人さんへ的確に指示を行うなど、担う役割は豊富です。 その中で一番重要なのが、周囲とのコミュニケーション！口下手かどうかは関係ありません！ 確かに慣れるまでは難しく感じるかもしれませんが、そこは先輩スタッフがフォローをするので大丈夫ですよ！ 一つひとつの業務を飛び越えることなく、着実に身に付けていってくださいね！ 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務内容】 マンションやビル、商業施設、工場など建築物の改修工事やリフォーム工事の営業をお任せします。 ・ハウスメーカー／工務店／ゼネコンからのリフォーム案件依頼の対応（※完全反響型） ・工事仕様や工程の打ち合わせ ・現場調査／見積もり作成／工事手配・施工管理など 【職務の魅力・特徴】 ・営業スタイルは完全反響型です。創業時からJAやホームセンターとの付き合いは長く、継続してお客様をご紹介いただけております（その他、大手ハウスメーカー・社内連携から紹介あり）。 ・お客様と長く深く関われます。受注して終わりではなく、建物に関する提案から施工管理まで一気通貫で関れます。また、建物の屋根上～床下までサービス展開しているため、建物に関するお困り事などに対し幅広く提案できます。 【ワークライフバランス】 ・個人の裁量で休日を取得することができます。実際に土日祝にお休みを取得している社員も多数で、平日に落ち着いて休むことも、土日に友人や家族との時間を大切にすることもできます。 ・希望しない転勤はなく、働き方を自身でコントロールできる点が社内で好評です。「健康経営優良法人」（社員の健康重視）や「ファミリー・フレンドリー企業」（女性の働きやすい職場）など働きやすい会社として認定実績もあります。 【キャリアの多様性】 ・建築に関する幅広い事業を行っているので、例えば、リフォーム営業からビルなど大型建物の営業に行きたい、新築住宅の部門へ行きたいなど、キャリアの多様性は豊富です。 ・資格手当も充実しており、建築士・施工管理技士・宅建士など建物に関する約20種類の資格が多様です。 【同社の特徴・魅力】 同社は「良好な建築ストックを後世に」という思いのもと、建物に関するお悩みや問題をワンストップで解決できる企業です。新築住宅や中古住宅の販売のほか、リフォーム、再生可能エネルギー（太陽光発電）、ハウスクリーニング・防水／防虫、ビルメンテナンス・補修工事まで幅広く事業展開しております。名証メイン市場に上場している信頼性もあり、JAやホームセンター、大手ハウスメーカー（三井ホーム・積水ハウス・大和ハウス等）との継続した取引があり、安定した事業基盤です。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【仕事内容】 LPガスの検針からガス器具の販売、修理などをお任せします。 【具体的には】 ・LPガスの検針、集金、保安業務 ・ガス器具の販売、修理、施工等関連業務 ・（新規顧客獲得営業） ※宿日直があります。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【業務内容】 クライアントのコンセプトに合わせて、空間づくりにつながるディスプレイやデザインなどを、社内デザイナーと協働で企画・提案し受注につなげます。企画提案からアフターフォローまで一貫してお任せします。入社後、半年～1年程は先輩社員に同行しながらOJT方式で様々学んでいき、施設内装の提案営業もしくは施工管理をご担当いただきます。同社のノウハウや豊富なコンテンツから、ブース設営や内装提案だけでなく、映像制作提案や運営提案まで幅広くニーズに適した提案が可能。ワントップで対応することでお客様の信頼獲得を目指し、継続してお取引いただけるような関係構築を行っていただきます。 【同社の魅力】 企業の展示会のブースや店舗の改装などモノづくりに関わることのできる会社です。また一時期のコロナの状況でイベントが激減したときにもオフィスやショールームの改装へのシフトや飛沫感染防止シートの開発・販売、ヴァーチャルコンテンツを始めとしたホームページの製作等、新たな事業領域の開拓を行い、将来にわたって事業を継続していける環境を整えています。 【同社について】 オフィスや展示会、ショールーム等の空間デザインから集客コンテンツ、WITHコロナ時代の空間ソリューションとしてデジタルコンテンツまで拡大中。企画・デザイン・施工まで自社一貫体制で年間450社以上の実績あり。愛知の優良企業です！ 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【職務内容】 ★仕事は4ステップ 【1】リフォームをご検討中のお客さまを訪問し、要望をヒアリング 【2】ヒアリングした内容をもとに、外壁や屋根のリフォームをメインとした最適なプランをご提案 【3】プランにご納得いただきご契約 【4】施工中や引き渡し後のアフターサービスまで、一貫したサービスをご提供 ★生活水準があっという間にUPする理由 ■業界No.1*の実績が後押し ◎専門工事店部門で、リフォーム売上高ランキング1位を15年以上達成！ ■営業がしやすい 営業から現場管理、アフターフォローまで自社でワンストップで行う一貫体制を導入。自社で製品開発を行っている「工法・商材の強み」、塗装工事会社として始めた時から長年積み重ねてきた「工事のプロ集団としての高い技術力」があるので、お客さまに受け入れてもらいやすいのが特徴です！ ■ノルマなし 当社のリフォーム営業は、工事が終了するまでお客さまとのお付き合いが続くため「目の前の数字のために売るだけの営業」ではなく「お客さまとの関係性を築ける営業」ができるようにノルマはありません！※自身で設定する目標はあり ■入社後に全て学べる 営業に必要な知識・スキルは、全て研修で補うことが可能！未経験の方も心配は不要。1年目からさっそく活躍する社員もいます。 ★研修充実！ 【入社初日】 会社規定や給与・待遇・インセンティブ付与などの説明、ビジネスマナー研修を実施 【入社2日目以降】 現場に配属となり支店長（または先輩社員）による研修を実施（ロープレや、先輩社員の営業への同行を通して、実際の営業現場を学ぶ） 【入社3週目】 お客さまに提案する上で必要となる知識として、現場監督からリフォームや塗装の説明を受講 ◎その他「月1回の上司によるフォロー面談」や業務上の悩み事を解決するための「オンテックスライブラリー」あり！ ◎面談後は各支店において、あなたの成長スピードに合わせた実践的な研修を実施！ 【チーム組織構成】 ＜★20～50代まで幅広く活躍＞ 仕事はベテランの先輩とチームを組み、役割を分担しているため、1人で全ての業務を行うことはありません！先輩の培ってきたノウハウやテクニックをしっかり習得してください！ ※女性管理職・女性リーダー在籍中 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務内容】 ■個人の顧客を対象に、住宅用不動産（一戸建て、マンション、土地）および事業用不動産の売買仲介を行う仕事です。 【ポイント】 ■反響営業が中心になります。※配属先による モデルルームにお越しのお客様や、ホームページ・チラシ・看板を見て、お問い合わせをくださったお客様へ提案して頂きます。 ■給与は固定給＋賞与で、賞与が充実！別途社長賞もあり！ 賞与は具体的には半年毎の目標の達成率により支払われます。100％達成で3.5か月分、最高13か月分まで出ます。 ■研修制度が充実しています！！ 人材開発に関する取組みが評価され、社団法人日本能率協会主催の「2007年度（第20回）能力開発優秀企業賞」を受賞しています。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務の内容】 オフィス・ホテル・介護施設などに向けたインテリアの営業をお任せします。 （営業先） オフィス：オフィス移転や新設に伴う内装およびインテリアの提案を行います ホテル：インバウンド需要の回復に伴いホテルの新設・改修依頼が増えています 介護施設：高齢化が進む国内においては介護施設のニーズは高く、継続的に発注をいただけています 【営業の流れ】 打ち合わせ → ヒアリング → 見積もり作成・提案 → 受注 → 納品立ち合い → アフターフォロー　※フォローをする中で別の現場をいただけたりもします ■営業エリア 愛知、岐阜、三重が中心です（納品現場により出張があります） ■既存・新規 取引先は既存先をメインにご担当頂きます。新規開拓は全社員力を入れていますが、飛び込み営業、テレアポ営業はしてません ■集客 展示会へのご来場様へのアプローチや既存の取引先様からのご紹介により新規取引先を広げて頂きます。 【業務の特徴】 ◇テレアポ・飛び込み無し！ニーズ、提案余地のあるお客様への営業です ◇土日祝休みでワークライフバランスも充実！ ◇需要の高いオフィス家具、インテリアの提案営業！ ◇未経験から営業のチャレンジ！第二新卒も歓迎です！ 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 オーナーが所有する不動産を一括で借上、運用を行う賃貸経営代行の提案や提携パートナー会社の売上拡大に向けたコンサルティング。安定した基本給に併せて充実のインセンティブ制度で長期的に働くことが可能。 【具体業務】 ■提携金融機関支店訪問→空室不安のある、融資先オーナーを紹介いただき、同社サービスによる改善提案を打ち合わせ■パートナー不動産企業と共に物件調査：ご当地の提携不動産会社と共に、空室の原因や改善ポイント、オーナーへの訴求案を打ち合わせ■オーナー訪問：賃貸経営での困り事や悩みヒアリング、マーケット説明や空室改善策を提示し、同社サービスのメリットや将来像をご提案 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務概要】 同社は解体工事の領域で工事会社様とお施主様を直接つなぐDXプラットフォーム「クラッソーネ」を開発・運営しています。空き家等の解体工事を希望するお施主様が安心して解体工事を行うお手伝いを通じて、社会問題化する空き家問題の解決に貢献することを目指しています。 「クラッソーネ」は既に軌道に乗り、成長局面の入口にあります。2019年から現在にかけて民間ベンチャーキャピタルや国のファンドから、累計28.2億円の資金調達を実施しました。今後事業を成長させていくため、個人のお客様だけでなく、不動産会社などの法人のお客様経由での解体工事のサポートも開始し、このサービスを今後拡大していく予定です。そこで重要顧客となる大手不動産会社向けの法人営業担当として、組織を牽引いただける方を募集します。 【職務内容】 不動産会社の営業担当者に向けて解体工事を中心とした不動産取引を円滑に進める事に寄与する提案営業を行っていただきます。 提供するソリューションに応じ見積作成から契約、工事完工に至るまでサポートするお仕事です。 具体的には、以下業務について特定エリアの担当をお任せします。 ・顧客である大手不動産会社担当者への営業活動、信頼関係構築を通じて、大手不動産会社からの依頼数を増やすとともに、成約率を高める。 ・大手不動産会社の営業担当者、パートナーである工事会社との間に入り、解体工事案件に関する調整を円滑に行う。 ・施工を担当する解体工事会社の新規開拓を行う。 【チームの雰囲気】 立ち上げたばかりの事業で、全てのメンバーが当事者意識を持って成功に向け議論しながら主体的に活動する文化があります。幅広い業務に挑み、営業活動を促進することによって事業を成長させる一役を担える環境で自身をより成長させようとするメンバーが集まるチームです。 【チームの課題】 不動産会社の営業担当者に向けて様々な提案を行う中で、まだ「営業活動の型」、「こうすれば上手くいくという型」を作れていません。営業活動を通じて「こうすれば上手くいく」という活動を個人だけではなく、組織として定義する事を協業的に行える方を求めています。 【業務の魅力（やりがい）】 決まった事をただ行うのではなく、自身達で形を作る事が出来る。主体的に取り組む事で自己成長に繋げられます。またチームで活動する文化が強く、上手くいった事、ノウハウなどを組織知とし共有しながらチームとして成果をあげる事に力を注げる環境であり個人としての取り組みと比べより達成感を感じられる所がポジションの魅力です。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

同社主力事業の収益不動産再生事業部門の営業本部長として事業拡大に牽引していっていただきます。 ○収益不動産の仕入買取・再販　　 ○不動産リノベーション企画 【業務内容】 収益不動産買取再販事業部門の営業本部長候補として事業拡大にお力をお貸しください。取締役候補での採用です。同社の収益不動産再生事業は、不動産売買仲介業者、賃貸仲介業者などと関係を構築し、情報交換及び不動産情報の収集を行い、収益不動産を仕入・買取を進めます。買取後にリフォームやリノベーションなどで付加価値向上につなげます。リーシング活動（賃貸営業）を行うことで高稼働物件に変え、収益性が高い物件を個人投資家や不動産売買仲介業者に情報を提供し販売しています。 【担当業務領域】 ・今後の同社の中長期経営計画立案と運用に深く関わって頂き、経営企画・実行を全般をご担当頂きます。 ・代表と連携して、同社の変革の舵取りと、全社事業戦略の立案・実施に尽力頂きます。 ・役員候補として、主力事業である収益不動産再生事業の売上・利益拡大に向けて、営業戦略企画立案、予算実績管理から部門マネージメント等をご担当頂きます。 【業務詳細】 ・事業拡大企画、営業戦略企画・立案、新規事業企画 ・社長の下、自身が強力なリーダーとなり具体的成長シナリオの実行 ・事業の将来性、ビジョンの形成と従業員への落とし込み ・会社組織の構成と戦略策定（戦略に基づいた組織の構成） ・事業推進 ・社内、パートナー、ステークスホルダーの調整 ・新規サービス企画・マネタイズ戦略立案・実施 ・M&A、デューデリジェンス 【収益不動産再生事業は以下のような流れで推進しています】 ◆物件（一棟収益不動産：中古マンション・オフィスビル）の買取仕入 ①情報収集：不動産仲介業者に訪問営業や電話営業を行い、取得した物件情報の検討・調査。 ②物件の情報が揃ったら、「遵法性をチェックしつつ、どんな再生ができたら価値の向上ができるか」という視点で物件を査定。 ③物件の仕入 ◆再生プラン ④空室ゼロに向けた企画：具体的なリノベーションプラン・コンバージョンなどの企画・作成。担当者のみで企画をするのではなく、チームでアイディアを出し合いより良いリノベーションプラン・コンバージョンの企画を策定します。委託工事施工業者に見積り依頼し選定発注する。 ⑤リーシング活動により空室率の低下、改善を図り、収益性を高めて再販の手続きへ。 ◆販売 ⑥販売営業：個人投資家への直接営業、あるいは不動産仲介会社に販売を委託する営業を行います。 ■不動産特定共同事業法に基づく不動産小口投資商品事業「SOLS／ソルス」を開始しました。不動産特定共同事業とは、事業者が投資家から資金を募って不動産の賃貸や売買を行い、収益を投資額に応じて分配する事業です。WEB販売による「不動産クラウドファンディング」も行っていきます。今後、同社の成長戦略において重要な事業です。同社の不動産テック事業の拡大のために、投資商品の対象となる物件の仕入取得にもお力を発揮していただけます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【業務内容】 土地オーナー様の悩みを聞き、土地活用の提案を行います。 未経験でも始めやすい！プランの作成や受注は上司が主体的に進めます！ 【具体的には】 使われていない土地に関わるお悩みを抱えているオーナー様に向けて、アパート・賃貸マンションの運営を通じた”土地活用”を提案します。オーナー様にとって、各種税金の節税、家賃収入などのメリットがある提案です！ 【業務の流れ　イメージ】 ▼担当エリアを訪問 関係性を築いていき、定期的に訪問します。信頼関係が大切になるため、世間話などを通して気軽にお話ししましょう。 ▼土地に関する相談を聞く 具体的に使用していない土地に関するお悩みを聞いていきます。 ▼打ち合わせ、提案 ヒアリングできた内容を上司に相談。提案するプランを考えるところからオーナー様への提案は、上司が進めていくため、未経験でも安心です！ ▼ご契約、建築完了までのフォロー アパートや賃貸マンションなどが完成するまでフォローします。 【会社が営業活動をバックアップ！】 前職で土地活用の営業をしていた40代は「社用車を1台貸与してくれて驚きました。普段の仕事でも、会社と提携している税理士が一緒にお客さまを訪問してくれるなどサポートの環境は抜群です」と話します。多くの専門家が力を貸してくれるので経験を活かしてお客さまとの接点づくりに専念することが可能です。 【経験や知識がなくても大丈夫！周りを頼れる環境です！】 「いきなりやってみて！」や「一人で進めてほしい」などと依頼することはありません。日々の仕事でも、商談は上司が進めたり、建築の専門的な打ち合わせは建築職が対応したりするなど多くの人が支援します。入社後の教育についても、税務や建築の基礎だけでなく営業トークの流れもしっかりレクチャーします。 【営業で大切なこととは？】 「売りたい」という気持ちを前面に出しても受注には結びつきません。常にお客さまの立場になり「こんなことを求めているのでは？」と考えながら働くことが求められます。何ごとも相手のことを考えながら行動できる人に向いています。 【研修制度について】 営業マナーや業界知識などを段階的に学べる環境をご用意しています。本社研修、事業所OJT研修、事業所長研修等を用意しています。成功事例の共有など、先輩社員が蓄積したノウハウを学ぶチャンスも！建築営業として、確かなキャリアを築けます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【反響営業がメインのお仕事】 ◎高齢者向けホームのご入居の問い合わせのあったお客様に対し、ニーズのお伺いからご見学同行、ご契約締結までアテンドいただく、入居営業のお仕事です。 ◎ホームでのご生活を十分に理解し、ホーム長とも連携を図りながら活動いただきます。関係する様々な部署との連絡、調整、ミーティングなども随時行なっていきます。 ■仕事内容 ※アポイントの日程は、専門チーム（コンタクトセンター）が調整します。 ＜アポイント当日＞ ◎ ご入居相談、ホームのご見学案内 ※複数のホームを見学される方も多いです。 ＜申し込みまで＞ ◎ご入居に際してのアセスメント、ご契約内容のご説明と締結 ◎体験利用～ご入居スタート時のフォロー ＜その他＞ ◎担当ホーム・エリアの販売計画の作成 ◎近隣向け内覧会、現地見学会、入居相談会、地域セミナー等の運営 ◎ご退去時のフォロー　等 ※必要に応じて関係機関（病院、行政、地域包括支援センター、民間紹介会社等）への営業活動も行っていただきます。 ※部内はもちろん、入居促進を担当するホームや様々な職種のメンバーと日々コミュニケーションを取りながら業務にあたっています。 事業内容・業種 施設

【職務概要】 ■法人向け不動産売買仲介業務 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 時間貸駐車場の開発 【仕事の流れ】 ①駐車場用地を探す→②土地オーナーへの提案営業→③査定・見積→④契約 ①時間貸駐車場に適した土地（空き地、空き家、駐車場など）を見つけていきます ②見つけた土地の所有者（管理者）に駐車場での土地活用をご提案します ③市場のマーケティングや図面作成をもとに査定を行います ④具体的な条件を提示し契約に向けて合意形成を図ります 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【業務概要】 ・同社が行う電気通信設備の施工・管理や消防用設備の点検業務は、安心安全な日常を支える重要な仕事です。 ・対象となる施設は愛知県・三重県下の住宅、福祉施設、病院、学校、工場、事務所から大型ショッピングセンターなど案件規模は個人営業の医院から200軒クラスの分譲マンションまで幅広く取り扱います。 【お任せする業務】 ・電気通信設備工事案件の受注から見積り、電話や音響、インターフォン等の防犯システムなど弱電設備の提案営業をお願いします。 ・飛び込み営業なし、信頼関係の構築された既存顧客への提案がほとんどで営業しやすい環境です。 ・入社後は上司同伴で営業を体験していただき、1年間をめどに工事部での現場管理を通じて労務や機器機能の知識習得を行っていただきます。 【具体的な業務の流れ】 担当先訪問 ⇒困りごとのヒアリング ⇒施工案件や電気機器の提案、受注、見積り ⇒施工部門への取次 【同社で働くメリット】 ・同社は工事後のメンテナンスに注力し、安定的にリピート案件を獲得できる体制が整っており、業況は安定しています。 ・少人数の会社だからこそ、一人ひとりの行動や取組を十分把握しております。その上で施工実績に対する評価制度を導入しておりますので、リピート案件を獲得すると評価に加算され、やりがいや達成感を感じながら働くことができます。 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備

【業務内容】 ■土地活用や空きの目立つ駐車場にお悩みのオーナー様からご事情や課題をお伺いし、最適な運用方法を提案します。 【具体的には】 ・その土地の抱える問題点をカウンセリングし、問題点を抽出。 ・最適な駐車場運営の提案や稼働率UPの手法等をコンサルティング 【身につくスキル】 ・駐車場の知識はもちろん、土地活用や相続関係の知識を身に着けていただくことが可能。また、貸主様のバックグラウンドが様々ですので、親身になりお困りごとに応えていく中で、人としても成長できます。コツコツ続けることが大事なお仕事です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 塗装・防水工事をメインに行う当社にて、営業職又は施工管理職のお仕事をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■営業職：大手建設会社やマンション管理組合などに吹付け工事の提案、現地調査、見積作成を担います。基本的にはルート営業になりますが、新規開拓も担っていただきます。1人あたり6社～10社程度担当いただき、事務作業も発生しますが7割が外回りのイメージです。 ■施工管理職：工事が予定通り進むように予算、工程、品質、安全の管理を担って頂きます。また仕事の振り分けやスケジュール管理なども行うので、人に任せ人が活躍できる場を作る仕事です。 【働き方】 入社後は約3か月間現場作業を経験していただき、工事の流れをしっかりと理解していただきます。その後適性、希望を伺った上で営業または施工管理業務をお任せします。（営業、施工管理専任の社員、両方担当している社員もいます！） 【配属部署】 本社：9名 社長をはじめ、温かい心の従業員の方が多く家族のような雰囲気の職場です！ 丁寧に指導しますので、ご安心ください！ 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 塗装・防水工事をメインに行う当社にて、営業職又は施工管理職のお仕事をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■営業職：大手建設会社やマンション管理組合などに吹付け工事の提案、現地調査、見積作成を担います。基本的にはルート営業になりますが、新規開拓も担っていただきます。1人あたり6社～10社程度担当いただき、事務作業も発生しますが7割が外回りのイメージです。 ■施工管理職：工事が予定通り進むように予算、工程、品質、安全の管理を担って頂きます。また仕事の振り分けやスケジュール管理なども行うので、人に任せ人が活躍できる場を作る仕事です。 【働き方】 入社後は約3か月間現場作業を経験していただき、工事の流れをしっかりと理解していただきます。その後適性、希望を伺った上で営業または施工管理業務をお任せします。（営業、施工管理専任の社員、両方担当している社員もいます！） 【配属部署】 本社：9名 社長をはじめ、温かい心の従業員の方が多く家族のような雰囲気の職場です！ 丁寧に指導しますので、ご安心ください！ 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

★弊社で建築されたお施主様に対しての点検業務を行うお仕事です 【職務内容】 ・定期点検（新築引渡後１年・２年・５年・１０年）及び、臨時点検をチェック項目毎にiPadを用いてシステム入力します※毎日、定期点検 ・臨時点検とお客様お問い合わせ対応の組合せで１日３～４件程、お施主様宅を訪問します ・お施主様からのお問い合わせ対応等 ・点検を通じての軽微な補修、専門的な補修は業者手配 ・アフターフォローを通じて有償メンテナンス工事の提案 ※災害時等には、突発的な点検やメンテナンスを行うこともあります ※未経験の場合は先輩社員がサポートします 【その他】 ・業務での移動は社用車使用・業務用の携帯電話、iPad貸与 【月給について】 【全国社員】189,000～431,000 円 【エリア限定社員】178,000～420,000円 【地域限定社員】167,000～409,000円別途歩合（リフォーム工事）有り 【年収例】 19年目・係長　　年収709万円 16年目・主任　　年収642万円 3年目・一般　　 年収512万円 ※2020年度全職種平均年収　693万円（前年比38万円増） 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

都内エリアを中心に自社開発マンション用の土地仕入れから企画・販売まで一貫して携わって頂きます。 完全土日休み・年間休日123日・残業時間平均12時間・基本給28万円～ →ワークライフバランスを重視しながらデベロッパーの仕事を一貫して学べます 【仕事の流れ】 不動産仲介業者から土地の情報を仕入れる。 ↓ 営業部で土地の価値の策定（マンションを建設後、どのくらいの利益が見込めるか等）⇒社内でプレゼンを実施 ↓ 土地を購入後同社の設計部・工事部と連携し、施工計画を建てる ※同社設計部・工事部がゼネコンや他社と連携しマンションを建設 ↓ 超富裕層向けに販売 ※新規事業としてクラウドファンディング事業を開始→顧客の幅は拡大しております。 【営業がしやすい理由】 『土地仕入れ営業がやりやすい2つのポイント』 ●福岡市内の仲介業者での知名度が高いので、スムーズな営業活動が可能 ●マンション専門で建設する同社は、土地を売る仲介業者視点では、予算や手数料の目途が立ちやすいので売ってもらいやすい 『富裕層に売りやすい理由』 ●「TEN-FOUR CUBE工法」という独自の特許技術 通常の3階建を4階建にすることが可能な特許技術 オーナー視点で1フロア分の家賃収入を増やすことができ、競合優位性があるので提案・販売がしやすい ●入居率97%キープ／デザイン性の高さ 同社にはオーナーの経営をサポートする部隊があり、入居率97%を維持している実績があるので選ばれやすい 【組織体制】 営業部門6名の組織で業務を行っています。 平均年齢も30代半ばと、若手が活躍しやすい環境です。 【入社後の流れ～入社後1年まで～】 ●仲介業者との関係構築→先輩社員から案件を引き継ぎ土地の査定等業務を学ぶ OJTで先輩社員から実務を学びます。 【同社について】 「合理性＋デザイン」という新たな価値創造を通じて他にはない高付加価値型のマンション、アパートの企画開発を強みにしております。 特に20～30代のお客様をターゲットにしたデザイン性を重視したデザイナーズマンションは全国で実績がございます。 新たに不動産クラウドファンディング事業を立ち上げ事業拡大フェーズ。新しい価値感や発想を持った人材を募集しております。

【職務内容】 ◆不動産管理受託営業として新規管理物件の獲得 ・同社で管理させていただける物件を新規獲得する営業（賃貸マンション、アパート、ビルなど） ・既存顧客の紹介、税理士事務所等への営業、業界新聞から電話営業 ・現状の管理会社に満足していないオーナーに対し、立地、築年数、居室数、周辺事情等をもとに、クルーズでの管理を提案 ◆既存物件オーナー担当として物件管理全般 ・物件の修理や保全を実施することに対し、オーナーの承認を得る ・大規模修繕、リノベーションの提案 ・入居者サービスに繋がる提案（無料wifiや宅配ボックス設置など） ・物件の購入、売却に加え、相続対策などのアドバイス ・オーナーの良き相談相手として物件の維持管理に努める ・管理物件の空室対策をオーナーへの提案（物件は名古屋市内が中心） ・仲介店へクルーズの管理物件を優先して案内していただけるよう依頼 本職務はオーナーが保有する物件の資産価値を向上させることが重要です。 オーナーは個人と法人の両方対応いただきます。 業界経験は絶対ではありませんが、税金、相続、不動産業法、建築など幅広い知識が必要とされるため、不動産か金融業界の経験が欲しいです。ご経験と保有資格によっては上記以上の年収を検討します。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【職務内容】 お任せするのは建築資材や空調工事の提案、施工管理業務です。 お得意様向けのルート営業が中心。まずは先輩と同行して顔を覚えてもらうことからスタート。2～3年は育成期間のためコツコツ商品やお客様への理解を深めていきましょう。 【提案する商品・サービス】 ・木造住宅に欠かせない建築資材 屋根や床、壁などに用いる断熱材や24時間換気システムなどが中心です。単価は数百円から数百万円まで幅広くあります。またお客様のご要望や営業メンバーの声をくみ取りプライベートブランド商品も開発・販売しています。 ・空調工事、太陽光工事、蓄電池工事、エコキュート工事 実際の作業は協力会社に依頼。工事のスケジュール管理や報告書の作成などを行なっています。現在需要が高まっており提案数や売上の割合も増加中です。 【仕事の流れ】 ▼訪問 提案先は工務店やハウスメーカーなどのお客様。既存顧客が中心ですが、慣れてきたら新規開拓もお任せします。まずはカタログを持って社用車でお客様の元へ向かいましょう。 ▼ニーズのヒアリング 現在使用されている商品やご要望、お困りごとをヒアリング。「同じ機能でもっと安い資材ある？」「これからこういう住宅を建てるんだけどオススメの資材あるかな？」「24時間換気や空調工事がしたくて」といった声をキャッチします。 ▼ご提案・契約 多彩な商品の中からお客様に合うモノを提案。ニーズに応じてセット販売したり、新たなメーカー製品を取り扱ったりと柔軟に対応。受注後メーカーに発注します。 ▼フォローアップ 定期訪問し、ニーズの発掘や新商品の紹介を行ない、継続的に依頼していただける関係を築きます。 【個人ノルマなし】 目標数字は自分で設定しますので、「会社から与えられた無茶な数字に追われる」なんてことはありません。また、目標未達の際もペナルティなどは有りません。その分、設定目標に対しての責任もあります。 【教育制度】 ▼先輩に同行することからスタート！ 既存のお客様にご挨拶して、顔と名前を憶えてもらいましょう。その中で、仕事の流れや、商品・お客様・仕入先について学んでいきます。そして徐々に先輩の商談資料の作成や、納品する建築資材の管理、空調工事の工程管理なども体験。入社から1年程で担当顧客を引き継いでいく予定です。 ▼目標数字は2年目から持ちます。 その際は、上司と話し合って自分で目標数字を決めるので、無茶な数字に追われることはありません。成果を出せるまで2～3年を想定していますので、焦らずじっくり成長してください。ノルマはありませんが、意欲的に取り組んでいきましょう。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【仕事内容】 不動産用地の仕入れ業務全般 【具体的な詳細】 不動産仲介会社へのTELアポ、訪問、情報収集 現地調査（広さ、エリア、相場金額、周辺・近隣状況） 役所調査（都市計画、関連法規等） 設計セクションと連携して企画検証 グループ会社である管理専門会社へ賃料相場の調査依頼 土地買付の申請、社内稟議手配 契約調整（契約書面やスケジュール調整） 引渡し前の確認業務（契約条件の進捗状況確認） 引渡業務 設計、工事セクションへの引継ぎ業務 その他、事務業務 【働き方】 チームで周囲の協力を得ながら働くことができます。 未経験者でも十分な知識やスキルを身につけながら働ける環境です。 【入社後の流れ】 入社後は、まず優良用地の情報収集からスタートします。先輩社員のサポートを受けながら、現地調査や役所調査、契約調整などの業務を徐々に学びます。数か月間の充実した研修プログラムを通じて、必要な知識とスキルを身につけていただきます。 【仕事のやりがい】 ●自分が収集した土地情報が実際のアパート建設に繋がる ●業界未経験でも成長できる環境が整っている ●チームで目標を追い、達成感を共有できる（インセンティブはチーム単位で支給です！） 【企業の特徴】 1990年創業、30年以上の歴史と安定性 売上高1,059億45百万円、従業員数1,127名の大企業 不動産投資をトータルサポートするシノケングループの一員 「絶対に倒産しない安定した企業」を目指し、徹底したリスク管理と果敢なチャレンジを実現

■不動産マネジメント事業 　不動産所有者（不動産オーナー）に代わって、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用していきます。 　メイン事業を主軸に、東海エリアに根差した総合不動産サービスプロバイダーとしての立ち位置を確立することを目指しています。 ■具体的にお任せする業務 　総合職として幅広い業務をお任せする可能性があります。 ①当社管理物件のプロパティマネジメント業務　※当社管理物件：オフィスビル・商業施設・物流施設　など 　テナント管理業務：既存テナントに対する賃料交渉・契約管理・トラブル対応など 　リーシング業務：仲介会社と連携し、新規テナントの誘致 　修繕資産維持業務：中長期の工事計画の立案　 　コンサルティング業務：不動産の付加価値を高めるための提案（設備の更新やリニューアルの提案など） ②多店舗展開事業者の店舗管理代行業務　※多店舗展開事業者：スーパーマーケット・ドラッグストア　など 　店舗における不具合の対応（業者手配・見積もり手配　など） ③営業業務 　既存・新規顧客からの新たな案件の創出（管理受託や不動産に関するソリューション提案） ■入社後教育体制について 　ご入社後は、動画研修の受講とOJT研修がございます。 　はじめは３か月ほど先輩社員と同行し、仕事の流れを学んでいただきます。ある程度任せられる段階で、担当物件を持つようになります。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【ワークプレイス構築のセールスコンサルタントとは】 働く人により生き生きと働くことのできる機会を提供していくことが、私たちの仕事です。 業務に最適なワークシーンや、組織に必要なコミュニケーション機会、システム環境・・・何が必要で何が不足しているのかを整理していくことが最適なワークプレイス実現の鍵となります。 そのために常にプロジェクトのフロントに立ち、お客様の求めるワークプレイス/オフィスについて議論・ご提案し、伴走する存在として社内外を牽引していくのが同社のセールスコンサルタントです。 「新しいオフィスをつくるには、まず何から始めたらいいだろうか」といったご相談ベースからスタートすることもあれば、「同社のビジョンを体現するオフィスをつくってほしい」といった抽象的なご依頼からプランに落とし込んでいくこともあります。 営業担当者としてお客様のご要望をしっかりとヒアリングすることはもちろんですが、スケジュールやご予算を踏まえ、また責任を持って関係各所と連携・調整しながら、最適なワークプレイス/オフィスを作り上げていきます。 専門的な知識は入社時には必要ありません。 お客様の事業を後押しし、社員の方々がより輝いて働くことができるワークプレイス/オフィスをコンセプトをお客様目線で考え、ご要望の一歩先をご提案します。 【仕事の流れ】 ＜初回訪問・ヒアリング・現地調査＞ お客様先に訪問し、オフィス移転の背景、今後の働き方・働く空間のご要望、事業計画、予算やスケジュールなどを企業の代表や総務担当の方にヒアリングします。 同時に行う現地調査では、現状の家具・部屋のサイズ等を計測します。 ＜プレゼン準備＞ ヒアリング・現地調査の内容を元に、社内のデザイナーと相談しながらコンセプトやプランを固めていきます。お客様の理想の働き方と働く空間を融合したワークプレイスを設計していきます。その他に見積や工程表の作成も行います。 ＜お客様へのプレゼン＞ 提案資料を持って訪問し、新しいワークプレイス/オフィスのコンセプトやプランの意図をお伝えします。３Dパースをお渡ししたり、持参した建材サンプルを実際に触っていただくなど、お客様と完成イメージを共有します。 ＜受注＞ プレゼンの結果案件を受注したら、プロジェクトが始まります。スケジュール管理、タスク管理、コスト管理を行い、お客様にご納得いただけるようプロジェクト全体のファシリテーターを務めます。 ＜工事・引き渡し＞ 施工管理部門と連携しながら工事を進めていきます。お引渡しまで責任を持って担当します。定期的に現場に足を運び、スケジュール通りに工事が進んでいるか、コンセプトや意図がきちんと反映されているかを確認します。無事完成したら、お客様に引き渡しします。 ＜入居後フォロー＞ ご移転完了後、追加で家具や備品が必要になった際、もしくはレイアウトを変更する際など、継続的にフォローしていきます。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店