東京都 千代田区 正社員 副業・Ｗワークの求人情報・お仕事一覧

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縦読みマンガの編集者として、新規作品の立ち上げをお任せします。 未経験からでもヒット作品を生み出す編集者になることができます。 自らの手で作品を生み出す、裁量が大きいポジションです。 【具体的な仕事内容】 ●新規作品の企画立案 ●漫画編集 ●制作進行 ●クリエイターのマネジメント ※1人あたり2～3作品を担当し、企画・制作進行からクリエイターのマネジメントまでを行います 【入社後の動き】 2週間の研修を実施後、マネージャー直下で担当作品の実務をこなしながら編集ノウハウを学んでいただきます。 入社3ヶ月～半年後には、独り立ちできる編集担当を目指していただきます。 ゆくゆくは、複数作品の担当・新規企画の立ち上げを担っていっていただく想定です。 【仕事の流れ】 ●立ち上げ中の作品を担当していただきます。 クリエイティブの監修から始め、漫画の編集ノウハウを吸収していただきます。 最初はマネージャーがダブルチェックをしながらフィードバックをするため、未経験からでもチャレンジ可能です。 ●作品を共につくるクリエイターをスカウトします。 分業制で制作を行うため、各工程を担うクリエイターのスカウト業務が必要となります。 人事メンバーと協力しながら、共に作品を作りあげるクリエイターの方を探すのも業務の一つです。 ●新規作品の企画出しをします。 同社では、新規作品の企画を考えることも編集者の仕事です。 社内の連載会議を通じて、各編集者が出した作品から選ばれたものが新規作品とします。 ご自身で考えた作品が世に出て、大ヒット作品になることも夢ではありません。 【ポジションの魅力】 ●エンタメ領域で一つの作品を丸々自分の力でプロデュースできる。 漫画が好きで好きでたまらない方にぴったりのポジションです。 ●たくさんの新規立ち上げ機会に関わることができる。 2024年期に20本、2025年期に50本、2026年期に70本の作品をリリースする予定です。 新規立ち上げの打席にたくさん立つことができ、成功・失敗を積み重ねながら編集者としてのスキルを伸ばすことが可能です。 ●ご自身で考えた企画が作品になる 社内で企画を考えていることが、同社のWEBTOON事業の特徴です。 ご自身で考えた作品が世に出て、大ヒット作品になることも夢ではありません。

SNSアニメチャンネルの責任者候補として、企画・制作進行・マーケティング業務をお任せします。 半年でプロデューサーにキャリアアップして頂き、方針立案・チームのマネジメントまで担っていただく想定です。 【具体的な仕事内容】 ●コンテンツ案や動画テーマの構成企画 ●動画制作進行・管理（月20本程度） ●脚本やイラストなどのクリエイティブチェック ●Youtubeアナリティクスの分析・改善 【入社後の動き】 入社後、まずは既存チャンネルにディレクターとして参加していただきます。 お仕事に慣れていただきながらプロジェクトの全体感を掴みつつ、入社3カ月後にはチャンネル全体の制作指揮を取り、入社半年後には既存チャンネルのプロジェクトマネジメントを引き継がせていただく想定です。 将来的には新規IPの立ち上げ・企画にも参加していただきます。 【会社の雰囲気等について】 ●チームとしては会社の人では3～4名程度、業務委託を入れると20名程度で一つのチームとして動くので常に周りの人を巻き込みながら仕事を進めていく形です。 ●男女比　コンテンツによっては偏りがありますが（SNSアニメについては男性多め）、会社全体としては半々です。 ●平均年齢は28,7歳です。一部30,40代もいらっしゃいますが、若い人が多い活気のある会社です。 ●前職はバラバラですが、ゲーム会社のディレクター、アニメ制作会社の制作進行、テレビのディレクターなどのメディア系企業経験者が多めです。 メディア系企業未経験でもご自身でyoutubeチャンネルを運営していたなどのコンテンツ作成経験がある人がほとんどです。 ●職場の雰囲気は、スタートアップのベンチャー企業という感じらしいです。 自分からキャッチアップして、どんどん仕事を進めていくことを楽しめる人たちが集まっています。 アニメの制作会社のように言われたことを淡々とするのではなく、自分で企画してクリエイティビティを発揮することを推奨している雰囲気です。 また、忙しいですが和気あいあいとしています。 【ポジションの魅力】 ●体系化されたSNSマーケティングのノウハウを身に付けることができる。 今まであなたが培ってきたエンタメを見る力と、同社の持つ数字を見ながらIPを成長させる力があればどんなコンテンツでも育てることができるようになると思いませんか？

自社アニメキャラクターを用いたライセンス企画・運用・プロモーション実務をお任せします。 直接ファンの方々へ届けるグッズ・イベントの企画から、IPの版権を借りたいとお声かけを頂いた広告代理店・企業へ自社アニメの販促企画を営業担当と共に提案します。 企画の立案から納品までの制作進行を行いつつ、具体的なデザイン決定・コンテンツ監修・プロモーションまで携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ●キャラクターを用いたライセンスの企画（グッズ・コラボカフェ・イベントなど） ●各種メディア展開の企画・提案同行 ●制作進行・デザイン監修・運用 ●自社IPのライセンス業務全般（契約書締結処理、ライセンス管理など） 【ライセンス企画事例】 ●アニメイト×同社キャラクターグッズ ●ヴィレッジヴァンガード×同社キャラクターグッズ ●タイトーステーション×同社キャラクターグッズ ●全国でポップアップストアの開催(丸井) ●コラボカフェの開催(SMILE BASE CAFE) ●ファミリーマート、ローソンネットプリント ●東京タワー（Co・Lab-TOKYO-）×同社キャラクターイベント・グッズ 【入社後の動き】 入社後2週間は研修を実施して、YouTubeアニメのノウハウを吸収していただきます。 その後は、IP展開事業部に所属し既存の業務フローを一通り理解して頂きます。 入社3ヶ月後には、既存のライセンスアウト企画の一部プロジェクトマネジメントを引き継がせていただく想定です。 【ポジションの魅力】 ●自社キャラクターを使った多様な企画ができる キャラクターの魅力を最大限生かし、ユーザーが喜ぶグッズやサービスの企画立案・運用が実施できます。 ●エースプレイヤーとして活躍できる アサイン先となるIP展開事業部は、Plottの今後の主要事業となる部門です。 ライセンス企画営業と共にIPの二次創出を積極的に拡大して頂きます。 ●マネージャー、広告営業担当、新規事業開発担当など　多様なキャリアアップが可能 チームリーダーやマネージャーだけではなく、IPを利用したタイアップ広告営業や、ゲーム・音楽などのエンタメ新領域などご自身のキャリアと成果に合わせて挑戦できる機会があります。

登録者100万人超えの自社SNSアニメIPを活用し、楽曲制作のためのマーケティング、社外クリエイターへの制作依頼・進行管理、音楽イベントの企画制作、著作権管理など多岐に渡る業務を担っていただきます。 創設されたばかりの事業部のため、音楽に関わる幅広い業務の経験を積むことができます。 まずはアシスタントディレクターからのスタートとなりますが、徐々にお任せできる業務範囲を増やしていき、1年後にはまずはオフラインイベントの統括をお任せできることを目指しています。 【具体的な仕事内容】 ●市場で流行している楽曲の傾向や訴求点の分析 ●自社SNSアニメで使われるアニメソングやキャラクターソングの企画・制作 ●社外クリエイターへの依頼、制作進行 ●オフラインイベントの企画・制作 ●著作権管理業務 ●ご自身での作詞作曲（クリエイティブ）業務は発生しません 【入社後の動き】 2週間の研修を実施後、マネージャー直下で楽曲の進行管理や、イベント制作の実務をこなしながらノウハウを学んでいただきます。 入社3ヶ月～半年後には、独り立ちできるディレクターを目指していただきます。 1年後には、プロデューサーとしてイニシアチブを持って楽曲制作やイベント制作を担っていっていただく想定です。 立ち上げ段階の部署のため、今回採用となる方には音楽事業のコアメンバーになっていただききたいと思っています。 【ポジションの魅力】 ●エースメンバーとして活躍できる 立ち上げ段階の部署のため、今回採用となる方には音楽事業のコアメンバーになっていただききたいと思っています。 SNSの流行音楽という、カルチャー最先端の音楽制作に取り組めること。 PlottがYouTubeアニメ界のリーディングカンパニーだからこそ挑戦できる、未知の領域にともにチャレンジしませんか？ ●好きを仕事にできる 1つの楽曲の企画段階から完成までをご自身で進行していきます。 自ら企画・制作した音楽がアニメの中で使われる、YouTube・Tiktokで100万再生を超えるなどの達成感は何にも代えがたいです。 ●SNSマーケティング力が身につく 同社はYoutubeを中心にSNS上でアニメの立ち上げに挑戦し続けている企業です。 そのため、その中で体系化されたSNSマーケティングのノウハウを身に付けることができます。

機械装置や測定機器など主に産業機械に使われる電子部品や周辺機器の工学部品の商社である同社にて、法人ルート営業をご担当いただきます。 ※ノルマ・飛び込み営業ございません。 【具体的には】 ●既存のお客さまへ営業活動、提案、打合せ ●商品の受注、発注 ●見積書作成業務 ●電話応対 ●商品の配送、納品 【研修制度】 研修について 営業のメンバーのほとんどが知識のないところからスタートをしております。 初めの3か月は事務手続きなどを行いながら知識を身に着けて頂きます。 その後は営業同行を通じて習熟度に応じて徐々に一人前になっていく想定です。 機械に詳しくなくとも、部品メーカー様の勉強会に参加する機会や、営業も最初は分からない点はお持ち帰りをして先輩に聞くということも多いのでご安心ください。 【1日の流れ】※例 8：50～9：30　始業：メールチェック、営業資料作成 9：30～12：00　見積回答、問い合わせへの各種対応、客先訪問（商談） 12：00～13：00　休憩 13：00～15：00　客先訪問（商談・納品） 15：00～15：10　休憩 15：10～18：00　見積回答、問合せへの各種対応、客先訪問（商談） ※営業活動内容によっては直行直帰、出張等も発生します。 ※WEBミーティング、来客対応もあり毎日同じサイクルにはなりませんので、上記はあくまで一例です。 【担当顧客について】 メーカー等の中小企業様を御担当頂きます。 既存の社員は1人10~30社程を担当しております。 【ノルマ無し】 同社営業にはノルマの設定がございません。 上長と相談し、1人1人に合わせた目標を設定していただきます。 こちら目標に対しては達成をすれば評価がプラスとなりますが、未達となり評価が下がるということはありません。 【同社の特徴】 同社は複数の取引先と豊富な製品ラインナップが特徴の電子機器部品の商社になります。 同業界は技術革新が非常に早く景気の波があるため、商社の立場である同社もスピーディに業界の変化に対応し、付加価値の高いサービスを顧客である機械・電気メーカーに対して提供しております。 が目指d王者しているのは、電子部品でお客様の役に立つことです。長年、お客様と部品メーカー様を繋ぎ、積み重ねてきた実績をさらに強化するとともに、今後も新たな挑戦・開拓をし続けていきます。

☆神田駅徒歩1分の若年層(20~60代)の患者様が多く訪れる都心クリニック！ ☆2020年開院で綺麗な院内＋200平米超のリハビリ専用フロア！ ☆週4.5勤務＆副業OKのため、多種多様な働き方が可能！ ☆動画配信サイトやSNSなど情報発信に強みあり！ ☆実績に応じた評価昇進制度でキャリアアップが目指せます！ 【主な疾患】整形外科全般（特に五十肩、膝疾患） 【在籍人数】理学療法士10名　※20代～30代がメインの活気ある職場です！ 事業内容・業種 クリニック

認知症ではなく、その人自身に注目する「パーソンセンタードケア」を軸に生活を支えています。 きのこグループは認知症ケアのエキスパートではあるものの、認知症の方に特化した事業をしているわけではありません。専門の施設以外は、認知症のない方にも多くご利用いただいています。逆に言えば、私たちは認知症を特別視しているわけではないのです。軸足を置いているのは、利用者さんを中心にした「パーソンセンタードケア」。認知症があろうとなかろうと、まずはご本人の声をしっかりと聴く。そのなかで、たとえば認知症の方は、もう亡くなった方のことを生きておられるかのようにお話されることがあります。それを否定するのではなく、傾聴して、受容して、共感して、対応する。そういうことが自然とできるよう、日々、経験を重ねています。お一人おひとりにどんな背景があり、どういう人であって、何を大切にされているのか。その人自身を知ったうえで接するご本人中心のケアを徹底しています。

【エンジニアファーストの環境です！】開発パートナーとして、要件定義・設計・実装・コードレビュー・テスト等をお任せします！ ■ニーズに基づいたシステム開発・導入 ■クライアントのDX/IT改革支援・システム構築 ■経営・業務課題解決のためのビジネス支援 ■組織・チームマネジメント 等 多拠点による3〜20名のチーム体制での アジャイル開発を実施しています。 クライアントは大手Webサービス企業や ベンチャー企業まで様々です！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 兼 社長執行役員　高野 明彦 事業内容 ■DXを目指す企業の戦略立案・実行計画策定 　要件定義支援・プロジェクト推進支援 など 本社所在地 〒104-6037 東京都中央区晴海1丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階（受付35階）

アジャイル開発の実現のための実装をメインにお任せ！自社開発やプライム案件のWeb開発エンジニアをご担当いただきます。 計15名から構成される組織に配属。平均年齢は30代前半。穏やかな雰囲気です！まずはあなたのスキルやご希望に応じた開発業務をお任せします。またキャリア面談を3ヶ月に1度実施している当社では、マネジメントコースとプロフェッショナルコースの2つのコースをご用意。ご希望に沿った働き方を叶えるために伴走いたします！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　和田 洋 事業内容 企業変革の為のコンサルティング、業務量調査・分析コンサルティングに基づくオペレーション改革 各種テクノロジーサービスのシステム設計、構築、保守・監視 各種テクノロジーサービスのパッケージ開発、販売、保守・監視 各種テクノロジーサービスのインフラ構築・保守・監視 本社所在地 東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング5F

飲食店向けモバイルPOSサービス『ハピレジ』を導入いただくお客様向けのカスタマーサクセス、カスタマーサポート、設置導入・保守をお願いします。 6名で構成されるカスタマーサクセスチームにて配属。下記業務をお任せします。 システムマニュアルや手順書の作成（Webサイト、PDF、動画） システム操作説明や問い合わせ対応（メール、電話） 機器のキッティング（設定）設置導入作業 デモンストレーションやご説明 システム開発・導入のご提案　など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　和田 洋 事業内容 企業変革の為のコンサルティング、業務量調査・分析コンサルティングに基づくオペレーション改革 各種テクノロジーサービスのシステム設計、構築、保守・監視 各種テクノロジーサービスのパッケージ開発、販売、保守・監視 各種テクノロジーサービスのインフラ構築・保守・監視 本社所在地 東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング5F